ssyma p03.06 comunicación - lmg constructora

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SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN SSYMA CAPACITACIÓN LMG CONSTRUCTORA Código: SSYMA-P.02 VERSIÓN:01 Página 1 de 8 Este documento no se encuentra controlado en formato físico, las personas que quieran imprimir este documento deberán asegurarse que se encuentre actualizado y en la última versión por tal motivo deberá acercarse a las oficinas de LMG CONSTRUCTORA” S.A.C 1. OBJETIVO Establecer, gestionar y mantener la comunicación interna y externa con el fin de lograr una óptima comprensión de la información referida a Sistema Integrado de Gestión SSYMA. 2. ALCANCE Este procedimiento se aplica a todas comunicaciones generadas por las áreas operativas y administrativas de LMG CONSTRUCTORA., así como a todos sus contratistas y visitantes. 3. DEFINICIONES 3.1 Boletín de Seguridad: Comunicación mensual escrita que tiene como objetivo informar a los trabajadores sobre las Estadísticas de Seguridad del mes anterior y temas de interés general. 3.2 Buzón de Sugerencias: Buzón utilizado para recibir las sugerencias de los trabajadores y partes interesadas externas o internas de LMG CONSTRUCTORA. 3.3 Comunicación Interna: Son los procesos de comunicación al interior de la empresa que se orientan a informar a los diversos niveles de la organización sobre cada uno de los componentes del Sistema Integrado de Gestión SSYMA, con el objeto de lograr su conocimiento y aplicación en relación a cada actividad o proceso productivo, para de esta manera asegurar la implementación y mantenimiento eficaz de los Sistemas de Gestión en mención. 3.4 Comunicación Externa: Son los procesos de difusión de información pertinente al Sistemas Integrado de Gestión SSYMA, que persigue fortalecer los vínculos de la empresa con las partes interesadas externas de tal manera que permita proyectar y posicionar a LMG CONSTRUCTORA. como una empresa ambientalmente responsable y que cumple con los estándares de Salud y Seguridad Ocupacional. 3.5 Nota de Seguridad: Comunicación escrita que tiene como objetivo informar a los trabajadores sobre un tema específico que requiere ser informado de manera inmediata. 3.7 Sistema Integrado de Gestión: Parte del Sistema de Gestión de una organización, empleada para desarrollar e implementar su política SSYMA y gestionar sus aspectos ambientales, peligros y riesgos de seguridad y salud ocupacional en sus procesos. LMG CONSTRUCTORA, ha implementado, mantiene y mejora continuamente su Sistema Integrado de Gestión SSYMA en sus operaciones de Cerro Corona y Almacén de Salaverry donde mantiene certificaciones independientes. 3.8 Supervisor SSYMA: Supervisor de medio ambiente y SySO, a cargo del seguimiento de los sistemas de gestión de ambiental y de seguridad y salud ocupacional, asignado a las operaciones en LMG CONSTRUCTORA

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Ssyma p03.06 Comunicación - LMG CONSTRUCTORA - es de uso solamente EDUCATIVO.REFERENCIAS: SSYMA - GOLDFIELDS LA CIMA

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  • SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN SSYMA CAPACITACIN

    LMG CONSTRUCTORA

    Cdigo: SSYMA-P.02

    VERSIN:01

    Pgina 1 de 8

    Este documento no se encuentra controlado en formato fsico, las personas que quieran imprimir este documento debern asegurarse que se encuentre actualizado y en la ltima versin por tal motivo deber acercarse a las oficinas de LMG CONSTRUCTORA S.A.C

    1. OBJETIVO

    Establecer, gestionar y mantener la comunicacin interna y externa con el fin de lograr una ptima comprensin de la informacin referida a Sistema Integrado de Gestin SSYMA.

    2. ALCANCE

    Este procedimiento se aplica a todas comunicaciones generadas por las reas operativas y administrativas de LMG CONSTRUCTORA., as como a todos sus contratistas y visitantes.

    3. DEFINICIONES 3.1 Boletn de Seguridad: Comunicacin mensual escrita que tiene como objetivo informar a los

    trabajadores sobre las Estadsticas de Seguridad del mes anterior y temas de inters general.

    3.2 Buzn de Sugerencias: Buzn utilizado para recibir las sugerencias de los trabajadores y partes

    interesadas externas o internas de LMG CONSTRUCTORA. 3.3 Comunicacin Interna: Son los procesos de comunicacin al interior de la empresa que se orientan a

    informar a los diversos niveles de la organizacin sobre cada uno de los componentes del Sistema Integrado de Gestin SSYMA, con el objeto de lograr su conocimiento y aplicacin en relacin a cada actividad o proceso productivo, para de esta manera asegurar la implementacin y mantenimiento eficaz de los Sistemas de Gestin en mencin.

    3.4 Comunicacin Externa: Son los procesos de difusin de informacin pertinente al Sistemas Integrado

    de Gestin SSYMA, que persigue fortalecer los vnculos de la empresa con las partes interesadas externas de tal manera que permita proyectar y posicionar a LMG CONSTRUCTORA. como una empresa ambientalmente responsable y que cumple con los estndares de Salud y Seguridad Ocupacional.

    3.5 Nota de Seguridad: Comunicacin escrita que tiene como objetivo informar a los trabajadores sobre

    un tema especfico que requiere ser informado de manera inmediata.

    3.7 Sistema Integrado de Gestin: Parte del Sistema de Gestin de una organizacin, empleada para

    desarrollar e implementar su poltica SSYMA y gestionar sus aspectos ambientales, peligros y riesgos de seguridad y salud ocupacional en sus procesos. LMG CONSTRUCTORA, ha implementado, mantiene y mejora continuamente su Sistema Integrado de Gestin SSYMA en sus operaciones de

    Cerro Corona y Almacn de Salaverry donde mantiene certificaciones independientes.

    3.8 Supervisor SSYMA: Supervisor de medio ambiente y SySO, a cargo del seguimiento de los sistemas

    de gestin de ambiental y de seguridad y salud ocupacional, asignado a las operaciones en LMG CONSTRUCTORA

  • SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN SSYMA CAPACITACIN

    LMG CONSTRUCTORA

    Cdigo: SSYMA-P.02

    VERSIN:01

    Pgina 1 de 8

    Este documento no se encuentra controlado en formato fsico, las personas que quieran imprimir este documento debern asegurarse que se encuentre actualizado y en la ltima versin por tal motivo deber acercarse a las oficinas de LMG CONSTRUCTORA S.A.C

    4. RESPONSABILIDADES

    4.1 Gerente Asegurar el cumplimiento del presente procedimiento por parte de los supervisores bajo su cargo. Transmitir las comunicaciones internas que se generen por el Sistema Integrado de Gestin SSYMA.

    4.2 Supervisor Respetar y hacer cumplir las directivas que se sealen en el Boletn de Seguridad y Nota de Seguridad. Distribuir el Boletn de Seguridad, Nota de Seguridad entre sus trabajadores Responder a las preguntas de sus trabajadores sobre dudas de la informacin dada en el Boletn de

    Seguridad, Nota de Seguridad. Concientizar a sus trabajadores respecto a los temas contenidos en el Boletn de Seguridad, Nota de

    Seguridad.

    4.3 Trabajador Leer la informacin que se recibe a travs del Boletn de Seguridad y Nota de Seguridad. Cumplir las directivas que se sealen en el Boletn de Seguridad y Nota de Seguridad. Consultar a su supervisor sobre cualquier duda respecto a la informacin del Boletn de Seguridad y

    Nota de Seguridad.

    4.4 rea de Seguridad y Salud Ocupacional Redactar y distribuir el Boletn de Seguridad y Nota de Seguridad. Recibir, documentar y responder las comunicaciones internas pertinentes.

    4.5 rea de Comunicaciones Administrar, genera y responde las comunicaciones internas segn lo estime conveniente, previa

    coordinacin con los Representantes de la Direccin/Coordinador SSYMA. Transmitir a las Gerencias responsables las comunicaciones internas que se generen para el Sistema

    Integrado de Gestin SSYMA, para su respuesta respectiva.

    5. ESTANDARES

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    5.1 Comunicaciones Internas de Seguridad y Salud Ocupacional

    ACTIVIDAD RESPONSABLE DESCRIPCIN DE LA ACTIVIDAD REGISTRO

    Boletn de

    Seguridad

    Asistente

    Administrativo de Seguridad y Salud

    Ocupacional

    Gerente de Seguridad y Salud

    Ocupacional

    Supervisores

    5.1.1 Publicar mensualmente el Boletn de Seguridad en formato fsico para informar sobre temas de inters general, la informacin como mnimo debe incluir:

    Estadsticas del mes anterior. Descripcin de los incidentes de Riesgo

    Alto o Extremo ocurridos en LMG CONSTRUCTORA

    Nombres y nmeros telefnicos de contacto del personal del rea de Seguridad y Salud Ocupacional.

    Relacin de representantes de seguridad de los trabajadores, otros.

    5.1.2 Gestionar la edicin del Boletn de Seguridad en el formato SSYMA-P.05-07 e ilustra con figuras, fotos y grficos que faciliten el entendimiento de la informacin contenida.

    5.1.3 Gestionar la impresin en un nmero de ejemplares mayor al de trabajadores reportados en el mes anterior de modo que se asegure contar con una cantidad suficiente de ejemplares.

    5.1.4 Distribuir el Boletn de Seguridad a nivel de supervisores de LMG CONSTRUCTORA y Empresas Contratistas por medio de correo electrnico.

    5.1.5 Distribuir los Boletines de Seguridad en fsico entre los trabajadores bajo su cargo.

    Boletn de Seguridad en el

    formato

    (SSYMA-P.05-07)

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    Nota de

    Seguridad

    Gerente de Seguridad y Salud

    Ocupacional

    5.1.6 Elaborar las Notas de Seguridad (SSYMA-H.-F11) en formato electrnico y utilizar para informar sin limitarse sobre:

    Incidentes de Riesgo Alto o Extremo

    ocurridos en LMG CONSTRUCTORA. Incidentes relevantes ocurridos en otras

    empresas.

    Cambios en la legislacin. Reforzamiento de un tema especfico. Medidas preventivas y correctivas

    relevantes, entre otros.

    Nota de Seguridad

    (SSYMA-H.-F11).

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    ACTIVIDAD RESPONSABLE DESCRIPCIN DE LA ACTIVIDAD REGISTRO

    Asistente

    Administrativo Seguridad y Salud

    Ocupacional

    Gerente de Seguridad y Salud

    Ocupacional

    Supervisores

    5.1.7 Gestionar la edicin en el formato Nota de Seguridad (SSYMA-H.-F11) e ilustrar con figuras, fotos y grficos que faciliten el entendimiento de la informacin contenida.

    5.1.8 Distribuir la Nota de Seguridad a nivel de supervisores de LMG CONSTRUCTORA y Empresas Contratistas por medio de correo electrnico.

    5.1.9 Evaluar la necesidad de enviar a impresin las notas de seguridad. En caso de ser positivo el Asistente Administrativo de Seguridad y Salud Ocupacional procede a las impresiones respectivas.

    5.1.10 Difundir la Nota de Seguridad en fsico o de forma verbal entre los trabajadores bajo su cargo.

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    5.2 Comunicaciones Internas

    ACTIVIDAD RESPONSABLE DESCRIPCIN DE LA ACTIVIDAD REGISTRO

    Comunicacin

    Interna

    Jefe de Comunicaciones y

    Marketing interno /

    Gerentes/

    Superintendentes

    de rea

    5.2.1 Se orienta a lograr que todos los trabajadores estn informados sobre el Sistema Integrado de Gestin SSYMA, en:

    Los Aspectos e Impactos Ambientales de las

    actividades que desarrollan para posibilitar la mejora de su Desempeo Ambiental.

    Estn informados sobre los peligros y riesgos de sus actividades diarias, para prevenir, minimizar e implementar herramientas de mejora.

    Estn informados sobres las polticas ambientales y las Polticas de Seguridad y Salud Ocupacional de LMG CONSTRUCTORA

    5.2.3 La comunicacin interna referente al Sistema Integrado de Gestin SSYMA, se realiza empleando los siguientes instrumentos:

    Correo Electrnico: Dirigido a todo el

    personal de LMG CONSTRUCTORA. Lnea telefnica RPM: En cada una de las operaciones para

    una comunicacin eficaz

    Boletines Internos. Murales: Dirigido a todo el personal de

    LMG CONSTRUCTORA, que laboran en sus instalaciones, en el que se publica informacin de inters general.

    Reuniones de coordinacin: Para analizar, discutir y llegar a consenso entre el personal involucrado en el manejo del Sistema Integrado de Gestin SSYMA.

    Charlas de capacitacin: Se da en los distintos niveles de la organizacin, en estas charlas se exponen temas de relevancia para la gestin del sistema integrado de gestin SSYMA.

    Correo electrnico, actas,

    registros, entre otros

    Nota: Las sugerencias recibidas, se gestin a travs del procedimientos Sugerencias (SSYMA-P03.12)

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    6. FORMATOS

    6.1 Formato de Boletn de Seguridad (SSYMA-P.05-07)

    6.2 Formato de Nota de Seguridad (SSYMA-H.-F11)

    7. REFERENCIA LEGALES Y OTRAS NORMAS

    7.1 DS 055-2010-EM Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional y otra Medidas Complementarias en Minera, Art. 129.

    7.2 Normas ISO 14001:2004, OHSAS 18001:2007, Requisito 4.4.3 y 4.4.3.1

    8. VERIFICACIN (INSPECCIN/AUDITORIA) 8.1 Dos veces al ao en procesos de auditoras internas y externas del sistema integrado de gestin.

    9. EQUIPO DE TRABAJO

    Ambrosio Mantilla, Marcia Ximena. Gissa Mendonza, Maria Elena. Herrara Teran, Edgar. Ishpilco Sanchez, Simon. Llano Chavez, Jorge.

    11. REVISIN Y MEJORAMIENTO CONTINUO 11.1 Este procedimiento ser revisado como mnimo anualmente y mejorado continuamente.

    ELABORADO POR REVISADO POR APROBADO POR

    Ishpilco Snchez, Simn Llanos Chavez, Jorge Herrera Teran, Edgar

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    Jefatura de

    Comunicaciones Gerente de SSO

    Gerente

    General/Gerente de

    Operaciones

    Fecha: Fecha:07/06/2014 Fecha: 29.08.2014