Como lo hicimos

y no morimos en

el intento…

Género en la

CMNUCC

Lorena Aguilar IUCN Global Gender Office

Erase una vez…..

• Antes del 2007 no había una

sola referencia al tema de

género

• Creación de Alianza para

desarrollo estrategia de

incidencia

• Reconocimiento de “Mujeres”

como parte grupo interesados

Generación de conocimiento

Desarrollo de capacidades

Incidencia

Estrategias Nacionales

Acciones

Replicabilidad 2007

2010

Mandatos CMNUCC

• En la actualidad hay 32

decisiones

• La adaptación es hasta el

momento la esfera en la que se ha

integrado el más robusto lenguaje

sensible al género

• Mitigación tiene el menor número

de decisiones y carece de una

guía para orientar acciones

género sensibles

Mandatos CMNUCC

Mujeres delegadas en las COPs

Financiamiento

• Todos los mecanismos de

financiamiento mas importantes

tienen un mandato de género

• Climate Investment Fund ,

Mecanismo de Desarrollo Limpio ,

Global Environmental Fund,

Green Climate Fund

• Capacidad, indicadores,

mecanismos de evaluación-débil

CIF ANALISIS GÉNERO 2012

• Distribución de los recursos:

• 69,4% CTF

• 8,8% FIP

• 6,1% PPCR

• 5,7 % SREP

• CTF mayoría de las solicitudes,

con menos consideraciones de

género

• Se señaló como la causa

principal la falta de conocimiento

GÉNERO EN EL MDL

• A partir del 2012, los proyectos

bajo el MDL habían generado 120

gigavatios - participación de más

de 4.500 organizaciones en 161

países

• El género se limita a un indicador

”el empoderamiento de las

mujeres, el cuidado de l@s niñ@s

y los más débiles “

• Para el 2012 sólo 5 de los 3.864

proyectos analizados emplearon

este indicador

Proyectos a nivel mundial del GEF

antes/después de políticas de género

RETOS

• Un Secretariado “sin recursos”

para lo de género

• No existen plan para

implementar los mandatos

(trabajando en ello)

• Implementación, cuales son los

mecanismos para la rendición e

cuentas solo existe en cuanto

al balance de género

El marco del EGI

Igualdad de derechos legales

Mujeres delegadas en las COPs

Mujeres en posiciones de toma de decisión

Ratificación de la CEDAW

Mujeres gerentes

Conservación de la biodiversidad

Conservación de hábitats críticos

Calidad de los bosques

Mujeres con cuentas de banco

Acceso a tierras agrícolas

Educación femenina post primaria

Acceso al crédito

Acceso a la propiedad

Alfabetización de las mujeres

Libertades civiles

Estabilidad política

Derechos de propiedad

Menor pobreza

Suficiencia alimentaria

Mejor gobernanza del agua

Menor número de mujeres con anemia

Mejor saneamiento

Menos desechos de combustibles sólidos

Inclusión de género informes CMNUCC

Inclusión de género informes para la CNULD

Inclusión de género informes para la CDB

Inclusión de temas relacionados al desarrollo sustentable en los informes para la CEDAW

ECOSISTEMA

DERECHOS BASADOS EN

GÉNERO Y PARTICIPACIÓN

EDUCACIÓN y BIENES

GOBERNANZA

ACTIVIDADES REPORTADAS

POR PAÍS

MEDIOS DE VIDA

OECD16

Latin America

and Caribbean

7

Africa

21

MENA

8

Asia

13

Eurasia

7

72 países a nivel mundial

Género en las comunicaciones nacionales

Ghana 0.54

Malawi 0.5

Bangladesh 0.42

Dem. Rep. Congo 0.42

Burkina Faso 0.36

Uganda 0.31

Kenya 0.3

Liberia 0.23

Tanzania 0.17

Gambia 0.15

Congo 0.12

South Africa 0.12

Mali 0.11

Cameroon 0.06

Mauritania 0.04

Madagascar 0.03

Algeria 0.02

Burundi 0.02

Benin 0.01

Ethiopia 0.01

Mozambique 0.01

Gabon 0

Africa

India 0.55

Viet Nam 0.13

Sri Lanka 0.06

Mongolia 0.03

China 0.02

Laos 0.02

Pakistan 0.02

Fiji 0.01

Philippines 0.01

Indonesia 0

Nepal 0

Thailand 0

Asia LAC

Mexico 0.31

Jamaica 0.13

Brazil 0.11

Panama 0.02

Argentina 0.01

Costa Rica 0

Dominican Republic 0

Estrategias de

cambio climático

género-sensibles

(ccGAPs)

Género y REDD+

• México junto con Ghana, Uganda y

Camerún son pioneros en el desarrollo

de planes de acción para la

transversalización de género en REDD+

• Gracias al apoyo de MREDD financiado

por USAID

• Responde a los acuerdos de COP16 y 17:

• Acuerdos de Cancún

FCCC/CP/2010/7/Add.1 decisión

1/CP.16 párrafo 72

• Durban Accord FCCC /CP/2011/9/Add.2

InventarioNivelar el terreno

DiversasVoces

Priorizar/Acciones

Principios subyacentes

inclusivas

Asegurar la participación de todos los

grupos, sin distinción de casta, etnia,

religión, sexo, región, edad o clase

impacto En la reducción de las emisiones

impulsar/mejorar La calidad de vida de las mujeres/hombres

incrementar

Las soluciones basadas en la naturaleza

dentro de los límites de nuestro planeta

innovadoras

Proponer soluciones mas allá de lo

común/fuera de los marcos preestablecidos

impulsar Un cambio transformador

i

Red de taxis de agua en el Nilo, operado por mujeres que

reduce las emisiones y proporciona un transporte público y

confiable en un sistema de transporte congestionado

Proyecto de reciclaje de residuos “waste-to-wealth” que

permite a las mujeres convertirse en empresarias verdes

en Katmandú

Mujeres en la costa de Liberia que ayudan al gobierno en

la recopilación de datos meteorológicos y actúan como un

sistema de alerta temprana para las tormentas, e

identificar y denunciar los delitos ambientales

Un programa de huella de carbono a cargo de mujeres en

los hogares que tiene el potencial para convertirse en un

proyecto de venta de carbono

Utilizar las mezquitas en Jordania y Nepal para difundir

mensajes sobre el cambio climático

“Kits de cambio climático” en Mozambique, plantas

medicinales para hacer frente a las repercusiones del

cambio climático. Citronela - control de vectores , Moringa

- purificar el agua o plantas - protector solar natural

Tecnologías innovadoras de secado solar que permite

preservar y almacenar cultivos

Vincular el turismo y nuevas fuentes verdes de energía

establecimiento de restaurantes que sólo utilizan energías

alternativas (combinación de energía solar, biogás, carbón

vegetal, licuadoras eléctricas de bicicleta)

REDD+

TENENCIA TIERRA Y

CAMBIO CLIMÁTICO

1.0 puntuación 0.50 puntuación 0.0 puntuación

Las mujeres tienen los

mismos derechos

legales que los

hombres a la

propiedad y acceso de

la tierra

Las mujeres tienen los mismos

derechos legales que los

hombres a poseer y acceder a

la tierra, pero las prácticas

discriminatorias limitan el

acceso de las mujeres a la

propiedad de la tierra

Las mujeres no tienen/

pocos derechos legales

/ para acceder o poseer

tierra . El acceso está

muy restringido por las

prácticas

discriminatorias

• Fuente: OECD

• La puntuación se basa en los derechos legales de las

mujeres y los derechos de facto a la propiedad y / o

acceso a tierras agrícolas. Esta es una variable de 3

puntos sobre la base de la siguiente escala

EGI Indicador: Aceso a tierra agricultua

1.0 puntuación 0.50 puntuacion 0.0 puntuacion

Islandia

Holanda

Noruega

Suecia

Francia

Finlandia

Canadá

España

Dinamarca

Australia

Suiza

Polonia

Portugal

Estados Unidos

Italia

Panamá

Costa Rica

Argentina

México

Rumania

Georgia

Grecia

Sur Africa

Jamaica

Brasil

Mongolia

Filipinas

Vietnam

Tailandia

Moldova

Republica

Dominicana

China

Kyrgyzstan

Malawi

Armenia

Uzbekistan

Fidji

Lebanon

Gabón

Tanzania

Jordania

India

Burkina Faso

Tayikistán

Marruecos

Kenia

Laos

Nepal

Mozambique

Arabia Saudita

Madagascar

Sri Lanka

Ghana

Benín

Gambia

Uganda

Cameron

Burundi

Cómo se ve la transformación?

• Ghana trabajo con las esposas y las

madres de los caciques

• Ecuador Paralegales

• Perú MRV mujeres indígenas

• Cameron RECAFOC reformas a la

tenencia de la tierra y forestal

• Uganda concesiones de tierra para las

mujeres (Trees for Global Benefits)

Lorena Aguilar

Consejera Mundial de Género

lorena.aguilar@iucn.org

Muchas Gracias