6 generacion de valor

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4 PROCESOS CRITICOS, INDICADORES DEL 54 AL 60

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Page 1: 6 generacion de valor

Tomado del manual de herramientas para la estandarización de procesos de colegios de bachillerato técnico

AUTO EVALUACIÓN DIAGNOSTICA INSTITUCIONAL

PROCEDIMIENTO QUIEN? CUANDO? ACTIVIDAD

1.- Sensibilizar toda la

Comunidad Educativa

sobre la relevancia de

la metodología de

autodiagnóstico

institucional.

Equipo de gestión

institucional.

Al inicio o al final del

año lectivo

dependiendo de la

aplicación de la

reforma.

Convocar a todos los

actores.

2. Organizar grupos

mixtos de trabajo

encargados de cada

ámbito de evaluación,

las comisiones.

Equipo de gestión

institucional.

Luego de la

sensibilización.

Conformación de 6

equipos.

3. Generar un espacio

para la discusión al

interior de cada grupo,

moderado por un

coordinador y llevando

registro de lo que se

vaya diciendo,

exponiendo y

recopilando, basado

en el esquema de

cuestiones relevantes.

El equipo de cada

ámbito de

evaluación.

Luego de la

conformación de los

equipos.

Recopilación de

información de

acuerdo a la

plantilla.

4. Cumplimentar la

plantilla de registro, el

cuadro de síntesis

(que estará en función

de los indicadores

definidos para cada

ámbito en particular)

mediante consenso de

la mayoría, y en las

que se expongan las

evidencias tangibles

que fundamenten cada

respuesta.

El equipo de cada

ámbito de

evaluación.

Luego de

cumplimentar la

plantilla de

cuestiones

relevantes.

Recopilación de

información de

acuerdo a la

plantilla.

5. Llenar la plantilla de El equipo de cada Luego de Construcción de la

Page 2: 6 generacion de valor

Tomado del manual de herramientas para la estandarización de procesos de colegios de bachillerato técnico

sistematización

(grafico Nº 1 ) y

analizar la información,

valorar los resultados y

sacar las conclusiones

pertinentes.

ámbito de

evaluación.

cumplimentar el

literal 4.

plantilla de

sistematización y

análisis de

resultados.

6. Pensar de forma

colectiva posibles

recomendaciones para

el ámbito en el que se

está trabajando.

El equipo de cada

ámbito de

evaluación.

Luego de

cumplimentar el

literal 5.

Construcción de

recomendaciones.

7. Elaborar el informe

parcial respectivo (de

forma gráfica,

sintética). Grafico Nº 2

El equipo de cada

ámbito de

evaluación.

Luego de

cumplimentar el

literal 6.

Elaboración del

informe de su

ámbito.

8. Presentar los

informes al grupo total

para consensuar lo

analizado.

Coordinador de

cada ámbito de

evaluación.

Luego de la

elaboración del

informe parcial de

cada ámbito.

Presentación del

informe al equipo de

gestión institucional.

9. Elaborar , y

socializar el informe

global a toda la

comunidad educativa.

Equipo de gestión

institucional.

Luego de

recopilación de

informes parciales.

Socialización del

informe global.

Page 3: 6 generacion de valor

Tomado del manual de herramientas para la estandarización de procesos de colegios de bachillerato técnico

GRAFICO Nº1

CUADRO GENERAL DE LA SISTEMATIZACIÓN DE LA EVALUACIÓN INSTITUCIONAL

EVALUACIÓN INSTITUCIONAL DEL COLEGIO “ XXXXXXXX “

AÑO LECTIVO:

Ge

ne

raci

ón

de

valo

r

Ideas y patentes

54

Nº de ideas registradas

anualmente, contributivas a la

mejora de la institución

educativa para la solución de

problemas docentes o de

gestión

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

55 Nº de patentes efectivas que

registra anualmente el colegio

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

Producción y

distribución

comercial

56

% del presupuesto generado

con recursos de autogestión a

través de la puesta en marcha

de un proyecto productivo

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

Promoción de

emprendimientos

escolares

57

Nº de emprendimientos

escolares promovidos

anualmente

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

58

Nº de emprendimientos

escolares vivos, después del

tercer año de su puesta en

marcha

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

Inserción laboral

de egresados

59

Tasa de inserción laboral de

los egresados durante el

primer año de egreso, en

actividades laborales no

vinculadas a su especialidad.

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

60

Tasa de inserción laboral de

egresados durante el primer

año de egreso, en actividades

profesionales vinculadas a su

especialidad técnica.

Excelente Bueno Mejorable Deficiente

Page 4: 6 generacion de valor

Tomado del manual de herramientas para la estandarización de procesos de colegios de bachillerato técnico

Estructura del Informe Parcial o Global

Fecha de realización:

Detalle de la constitución del equipo:

Técnicas utilizadas:

Fuentes:

Presentación de la información y análisis de los datos:

Presentación gráfica de los datos:

Interpretación del gráfico:

Conclusiones:

Aportes/Recomendaciones para la mejora: