instuctivo control de contratistas v2 11 2018
TRANSCRIPT
1
COPETRO S.C.
INSTRUCTIVO DE CONTROL DE
CONTRATISTAS
MEMORANDUM
A: EMPRESAS CONTRATISTAS
DE: COPETRO S.C.
El contenido del presente instructivo es enunciativo, no es taxativo.
No se aceptará la presentación de copias en papel de fax.
La presentación de fotocopias no legibles hará que no se audite la
información presentada o recibida.
Toda copia de documentación a presentar en Dacal & Asociados, deberá
ser en tamaño A4.
Todos los datos de los Formularios o Anexos deberán estar ordenados
alfabéticamente, escritos a maquina o PC.
2
INDICE
Información General Página 03
Punto 1: Ingreso de Personal
a) Presentación Exámenes médicos Página 05
b) Documentación a presentar en el estudio
Dacal & Asociados Páginas 05 a 07
c) Nota de Subcontratación Página 08
c) Memorando Medico Página 09
d) Planilla solicitud de Ingreso Página 10
Punto 2: Documentación a presentar en Dacal & Asociados
para la elaboración de la Hoja de Ruta
Cronograma de entrega de Hojas de Ruta Página 12
Anexo II: causas de bajas autorizadas Página 13
Anexos I a III Páginas 16 a 19
Punto 3: Armado de la documentación para la entrega
Mensual
Orden a seguir en la presentación mensual Páginas 21 a 24
Punto 4: Control de Vehículos, Maquinarias y Equipos Páginas 26 a 29
3
Información General
Para realizar el control de las empresas contratistas y subcontratistas,
COPETRO S.C. cuenta con:
Estudio de Contralor: Dacal & Asociados, encargado de recibir la
documentación por parte de las empresas, controlarlas,
dar las altas y bajas del personal y emitir mensualmente
las Hojas de Ruta. Para ello cuenta con oficinas en la
ciudad de La Plata y en la Ciudad Autónoma de Buenos
Aires:
Oficina La Plata: Calle 49 Nº 884 entre 12 y 13 (CP 1900)
Lunes a Viernes de 9 a 12 y de 14 a 16 hs.
Consultas Telefónicas: 11:30 a 13:00 hs. y de 14:00 a 15:30 hs
Tel: (0221) 424 – 2666
Sábados: de 9 a 12 hs.
Los días sábados no se atienden consultas telefónicas.
Oficina Ciudad Autónoma de Buenos Aires:
Peru 345 – Piso 12º C ‐ CABA
Lunes a Viernes de 9 a 18 hs
Sítio WEB: www.dacalyasociados.com.ar
Correo electrónico: [email protected]
4
INGRESO DE
PERSONAL
PUNTO 1
5
1 INGRESO DE PERSONAL
Las empresas contratistas y subcontratistas deberán presentar 48 hs. antes del
ingreso a planta COPETRO la siguiente documentación:
a) PRESENTACIÓN DE EXÁMENES MÉDICOS
Deberán presentar ante Dacal & Asociados la planilla de página 9
firmada en original por un médico laboral por la totalidad del personal a
ingresar a COPETRO S.C.
Para tal fin deberán completar la PLANILLA DE EXAMENES
MEDICOS, de la siguiente forma:
Columna (4) se detallará lo que se presenta (PREOCUPACIONAL, o
PERIODICO).
Columna (5) se registrará la fecha en la cual fue realizado el examen médico.
Columna (6) la empresa contratista y subcontratista (de corresponder) colocará
siempre la palabra APTO. El médico laboral CERTIFICARÁ con su firma
original dicha aptitud.
b) DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR EN EL ESTUDIO DACAL &
ASOCIADOS
Las empresas contratistas y subcontratistas deberán presentar la PLANILLA
DE SOLICITUD DE INGRESO DE PERSONAL confeccionada a máquina de
escribir o PC, ordenada alfabéticamente, que se adjunta en página 10.
En los casos en que la empresa subcontrate a terceros para realizar trabajos o
prestaciones de servicios dentro de las instalaciones de COPETRO S.C., la
empresa deberá comunicar por nota a Dacal & Asociados, según el formato de
página 8, el nombre y apellido de la persona física o denominación de la
6
persona jurídica que oficiará de subcontratista. De no contar con ella, la
documentación de ingreso será rechazada.
Junto con la planilla de solicitud de ingreso de personal se deberá presentar:
Constancias de Alta al Sistema Mi Simplificación emitida por AFIP y
firmada por el empleado.
Certificados de cobertura del Seguro de Riesgos del Trabajo (ART) y
Seguro Colectivo de Vida Obligatorio, conteniendo listado de personal
ordenado alfabéticamente. El certificado de cobertura será extendido en
papel membrete de la compañía aseguradora y firmado por funcionario de
la misma en todas las páginas que lo componen y con su sello aclaratorio.
Además, la fecha de los certificados de cobertura será la del día en que se
solicite el ingreso o dentro de los siete días anteriores a dicha solicitud
debiendo indicar expresamente la existencia o no de deudas.
Para el caso de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el certificado deberá
contener una cláusula de renuncia de subrogación en los siguientes
términos:
“... ART o ... empleador autoasegurado, renuncia en forma expresa a iniciar
toda acción de repetición contra COPETRO S.C., sus funcionarios, empleados
u obreros, bien sea con fundamento en el Art. 39.5 de la Ley 24557 o en
cualquier otra norma jurídica, con motivo de las prestaciones en especie o
dinerarias que se vea obligada a otorgar o abonar al personal dependiente o
ex – dependiente de ... (empresa contratista) ... alcanzados por la cobertura de
la presente póliza, por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales
sufridos o contraídos por el hecho o en ocasión del trabajo o en el trayecto
entre el domicilio del trabajador y el lugar de trabajo.”
7
Para los empleados extranjeros se deberá adjuntar el comprobante de
residencia transitoria o permanente expedido por la autoridad de aplicación
correspondiente.
Por el personal autónomo, seguro de Accidentes Personales, la póliza de este
seguro deberá contar como mínimo con:
Cobertura en caso de muerte: $ 600.000
Cobertura en caso de invalidez: $ 600.000
Contribución en los gastos de asistencia médico farmacéutica: $ 60.000
Los seguros deberán contener las siguientes cláusulas de endoso:
“Beneficiario de la póliza: COPETRO S.C. (cláusula excluyente).
“En caso de que un tercero reclame directa o indirectamente a
COPETRO S.C. por un siniestro indemnizable por la presente
cobertura, COPETRO S.C. será considerado asegurado para esta
póliza.”
“Esta póliza no podrá ser modificada ni anulada sin previo aviso y
consentimiento por escrito de COPETRO S.C. Este impedimento
implica la necesidad de presentar consentimiento por escrito de
COPETRO S.C. incluso para pedir la baja de la cobertura de cada
empleado asegurado.”
No se aceptarán, bajo ninguna circunstancia certificados de cobertura, y toda
otra documentación, expedida y firmada por productores asesores directos o
brokers de seguros que no cuenten con el correspondiente aval de las
compañías aseguradoras. Tal aval deberá ser presentado en cada ocasión que
se pretenda entregar documentación ante el Estudio Dacal & Asociados. Esto
es válido para todos los seguros aquí tratado (ART, Vida Obligatorio y
Accidentes Personales).
8
MEMORANDUM
FECHA: _____/_____/______ .‐
A: DACAL & ASOCIADOS
DE EMPRESA CONTRATISTA: ..........................................................................
ASUNTO: COMUNICAR SUBCONTRATACION
Por medio del presente se deja constancia de la subcontratación
efectuada por nuestra empresa, para desarrollar tareas dentro de las
instalaciones de la COPETRO S.C. a partir del día de la fecha.
DATOS DE LA SUBCONTRATISTA
Razón Social Nº de CUIT Nombre del Responsable
Legal y/o Apoderado
FIRMA Y ACLARACION DEL RESPONSABLE
LEGAL DE LA EMPRESA CONTRATISTA
9
MEMORÁNDUM DE PRESENTACIÓN DE EXÁMENES MEDICOS
A: DACAL & ASOCIADOS
ASUNTO: EXÁMENES MÉDICOS
FECHA: ..........................................................................
Empresa: .........................................................................
(De corresponder) Subcontratista de: ........................................................................
Presentar el presente en ORIGINAL.
APELLIDO
(1)
NOMBRE
(2)
CUIL
(3)
EXÁMEN
Preocupacional o
periódico.
(4)
FECHA DE
EXAMEN
(5)
APTITUD
(6)
FIRMA EN ORIGINAL Y SELLO DEL
MEDICO LABORAL RESPONSABLE EMPRESA
10
PLANILLA DE SOLICITUD DE INGRESO DE PERSONAL A COPETRO S.C.
EMPRESA:_____________________________________________________ SUBCONTRATISTA DE:_______________________________________
Señores COPETRO S.C.:
Por medio de la presente, me dirijo a Uds. a efectos de solicitar el ingreso a COPETRO S.C. del siguiente personal:
APELLIDO NOMBRES DOMICILIO LOCALIDAD PROVINCIA NACIONALIDAD DOCUMENTO FECHA
NACIMIENTO
FECHA
INGRESO
EMPRESA
ESTUDIOS
___________________________________
Lugar y fecha . ‐ FIRMA Y SELLO RESPONSABLE EMPRESA CONTRATISTA
11
DOCUMENTACIÓN
MENSUAL A
PRESENTAR EN
DACAL & ASOCIADOS
PUNTO 2
12
2 DOCUMENTACIÓN MENSUAL
CRONOGRAMA DE EMISIÓN DE HOJAS DE RUTA (INFORMES DE
AUDITORIA):
Primera Hoja de Ruta (*):
Documentación mensual que se presente desde el día 01 hasta el día 20
inclusive, la Hoja de Ruta será remitida el ultimo día del mes, o habil
posterior.
Documentación mensual que se presente desde el día 21 inclusive hasta
el día 30 o 31 (según corresponda), se remitirá la Hoja de Ruta el día 5
del mes siguiente o hábil posterior.
(*) Hoja de Ruta: informe de auditoria que se emite una vez auditada la
documentación mensual presentada por la empresa contratista.
La Hoja de Ruta contendrá todas las observaciones correspondientes a la
documentación, y tendrá la leyenda de APTA o NO APTA.
Tendrá la leyenda de APTA: si la documentación presentada es correcta, y no
hay faltantes u omisiones considerables.
Tendrá la leyenda NO APTA: cuando la documentación presentada tenga
faltantes de consideración (Ejemplo: falta algún recibo de sueldo, no constan el
pago de las Cargas Sociales, no consta la nomina actualizada de ART o del SVO,
no consta el pago de ART o del SVO, etc.)
13
DOCUMENTACION A PRESENTAR
1) Se deberá presentar mensualmente el ANEXO I que se adjunta en página
16, debidamente cumplimentando todas sus columnas. En el mismo se
detallará el mes y año de la documentación presentada, nombre de la
empresa que presenta la documentación, en el campo subcontratista de
se detallará el nombre de la empresa que tiene a su cargo el contrato. El
mismo será confeccionado a máquina de escribir o PC, ordenado
Alfabéticamente.
2) Se deberá complementar el formulario ANEXO I (continuación), que se
adjunta en página 17, completando sin excepción los campos que se
detallan.
3) En el ANEXO II, que se adjunta en página 18, la empresa o la
subcontratista deberán informar algunas de las 5 (cinco) causas de las
bajas producidas, las que son:
DESPIDO RENUNCIA PERSONAL QUE CONTINUA BAJO RELACION DE DEPENDENCIA FUERA DEL AMBITO DE COPETRO S.C.
AUTÓNOMOS‐FIN DE CONTRATO FALLECIMIENTO
Documentación que se deberá presentar para cada caso:
DESPIDO O RENUNCIA
Telegrama o Carta Documento que lo constate, firmadas por
representante legal de la empresa o por quien se encuentra
facultado para contratar u obligar en nombre de la misma.
Constancia de Baja en el sistema “Mi Simplificación” de AFIP
debidamente firmada por el empleado.
Liquidación final, aportes, contribuciones, etc. En caso de que la
finalización del contrato de trabajo sea por acuerdo
administrativo se deberá entregar copia de tal acuerdo,
14
debidamente intervenido por la autoridad del trabajo, y las
constancias de cancelación del mismo en caso de que su pago
se convenga en cuotas.
De existir DESPIDO POR JUSTA CAUSA la empresa contratista
o subcontratista deberá acompañar toda la documentación
acumulada que justifique ante el estudio Dacal & Asociados dicha
baja.
PERSONAL BAJO RELACION DE DEPENDENCIA FUERA DEL
AMBITO DE COPETRO S.C.
En el Anexo II, en la columna causa se deberá colocar la
leyenda Ver nota adjunta, y se presentará una nota en la que
conste en carácter de Declaración Jurada (DDJJ) dicha
circunstancia, la cual deberá estar firmada por un representante
legal de la empresa o por quien se encuentra facultado para
contratar u obligar en nombre de la misma.
Recibo de haberes, aportes, contribuciones, etc. hasta el último
día trabajado en COPETRO S.C.
FALLECIMIENTO
Presentar certificado de defunción expedido por autoridades
competentes, liquidación final, aportes, contribuciones, etc.
3) La empresa contratista o subcontratista deberá cumplimentar los datos
solicitados en ANEXO III que se adjunta en la página 19.
Se deberá informar la Compañía de Seguros, el número de póliza y
vigencia de los seguros colectivos de vida obligatorios, la aseguradora de
riesgo de trabajo (ART) y la Compañía de seguros de accidentes
personales.
15
De estricto cumplimiento: Las empresas contratistas y subcontratistas, facturen
o no las tareas que realicen, deberán presentar indefectiblemente en el estudio
de Dacal & Asociados, antes del ultimo día hábil de cada mes, la
documentación del mes anterior. La documentación a presentar es:
* ANEXOS I a III
* Recibos de sueldo y Acreditación Bancaria de los mismos
* Facturas de Honorarios y aportes autónomos/Monotributo
* Formulario 931 detalle y su pago
* Nominas actualizadas de ART, Seguro de vida Obligatorio y Accidentes
Personales con sus correspondientes pagos.
16
ANEXO I MES Y AÑO DE LA DOCUMENTACION PRESENTADA: __________/_____________
EMPRESA: ______________________________________________________ SUBCONTRATISTA DE:______________________________________
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO DE LA EMPRESA: ________________________________________________________________________
1‐ NOMINA DE PERSONAL:
Apellido y
Nombres
Nº de DNI Fecha de
Nacimiento
Nacionalidad Domicilio Nombre
afiliación
sindical
(#)
Categoría Nº de CUIL Tipo de
Contrato
(*)
Fecha de
ingreso a la
empresa
Fecha de alta al
contrato
(*): 1‐ Tiempo Indeterminado 2‐ Tiempo indeterminado/Período de Prueba 3‐ Plazo Fijo 4‐ Eventual 5 – Promovidos 6‐ Otros
(#): La empresa deberá colocar el sindicato al que el agente esta afiliado: UOCRA, UOM, SUPE, ETC. AUTÓNOMO, SOCIO, NO AFILIADO.
Lugar y fecha Firma y sello Responsable
17
ANEXO I (Continuación)
1‐ OBRA SOCIAL:
Cantidad de Empleados Nº de Convenio Colectivo Código de Obra Social
Nombre del Convenio Nombre de Obra Social
2‐ TRABAJADORES EXTRANJEROS (Adjuntar certificado de la Dirección Nacional
de Migraciones):
Cantidad de Empleados Residencia Permanente Residencia Temporaria
3‐ PERSONAL EVENTUAL:
Cantidad de
Empleados
Empresa Domicilio Nº de Inscripción en
el M.T. y S.S.
4‐ PERSONAL DE LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCIÓN:
Cantidad de
Empleados
Empresa Domicilio Nº de Inscripción en
el R.N.I.C.
Sin perjuicio de los datos arriba indicados, me comprometo a comunicar
mensualmente todas las modificaciones que se produzcan.
Lugar y Fecha Firma y Sello Responsable
18
ANEXO II
EMPRESA: ___________________________ SUBCONTRATISTA DE: ______________
Señores
COPETRO S.C.
Detallo a continuación las bajas del personal producidas en los últimos 30
(treinta) días. Agregar telegramas de despido o renuncia, Declaración Jurada de
continuidad laboral.
BAJAS DEL PERSONAL:
Apellido y Nombres Nº de DNI Fecha de Baja Causa
En tal sentido, acompaño recibo conformado de los pagos efectuados al
personal arriba consignado.
Lugar y fecha Firma y Sello Responsable
19
ANEXO III
EMPRESA: ___________________________ SUBCONTRATISTA DE: ______________
Señores
COPETRO S.C.
En atención a lo requerido contractualmente, detallo a continuación los
datos referidos a los seguros del personal afectado al contrato mencionado en el
epígrafe.
SEGURO DE VIDA OBLIGATORIO (Decreto Nº 1.567/74)
COMPAÑÍA
Nº DE PÓLIZA
VIGENCIA
En tal sentido, adjunto nómina del personal detallado y constancia
de pago de la misma, documento que presentaré actualizado en oportunidad de
cada certificación.
SEGURO POR A.R.T.
COMPAÑÍA
Nº DE CONTRATO
VIGENCIA
Adjunto copia de contrato de afiliación, nómina del personal
incluido bajo sello de la compañía aseguradora y constancia de pago ley ART,
documento que presentaré actualizado en oportunidad de cada certificación.
SEGURO POR ACCIDENTES PERSONALES (en caso de ser socio de la empresa o
autónomo).
COMPAÑÍA
Nº DE PÓLIZA
VIGENCIA
En tal sentido, adjunto nómina del personal detallado y constancia
de pago de la misma, documento que presentaré actualizado en oportunidad de
cada certificación.
Lugar y Fecha Firma y Sello Responsable
20
ARMADO DE LA
DOCUMENTACION
PARA LA ENTREGA
MENSUAL
PUNTO 3
21
3 ARMADO DE LA DOCUMENTACION DE LA
ENTREGA MENSUAL
La presentación de copias en papel de fax o fotocopias no legibles hará que
no se audite la información presentada o recibida.
La presentación incompleta no dará lugar a la contratista a contar en
COPETRO S.C. con la Hoja de Ruta en las fechas estipuladas.
De existir observaciones en la Hoja de Ruta las empresas contratistas o
subcontratistas deberán presentar la documentación complementaria que
regularice las mismas. Para la emisión de la Segunda Hoja de Ruta, el estudio
Dacal & Asociados cuenta con un plazo de 4 (cuatro) días hábiles siguientes
al día de presentación de la documentación complementaria.
No se aceptará documentación complementaria que no contenga:
‐ Nº de Carpeta y fecha de la documentación presentada.
22
ANEXOS Y DOCUMENTACION LABORAL, PREVISIONAL, Y DE SEGUROS
necesaria para preparar la documentación a presentar, en original y copia
siguiendo el orden del Formulario de Entrega Mensual que se adjunta en
página 24.
I. ANEXOS Y DOCUMENTACION LABORAL
ITEM 1. Deben ser firmados por representante legal de la empresa o persona
debidamente autorizada con poder otorgado ante Escribano Público.
ITEM 2. Deberán ser presentados ordenados alfabéticamente y juntas la
primera y segunda quincena y/o Sueldo Anual Complementario de cada
empleado. Deberán tener adheridos al recibo de los empleados dados de baja
los ITEMS 11, 12 y 13.
En los casos en que en los recibos de sueldos figuren descuentos de obra social
y/o cuota sindical, indefectiblemente deberán presentarse los correspondientes
comprobantes de depósito. Las copias de mismos deberán estar firmados por
el empleador y el empleado.
Adicionalmente se solicitará la constancia de acreditación bancaria de sueldos,
de este modo se podrá controlar que los conceptos liquidados en el recibo de
sueldos fueron efectivamente depositados en la cuenta bancaria del empleado
afectado al contrato.
ITEM 3. Todo el personal autónomo de las empresas contratistas y
subcontratistas, deberán presentar las facturas por los servicios prestados.
ITEM 4. Su presentación es obligatoria.
ITEM 5. Su presentación es obligatoria, es emitido por el Aplicativo de AFIP.
ITEM 6. Presentación del comprobante de pago de Aportes, Contribuciones,
ART y SVO.
23
ITEM 7. La empresa deberá presentar los comprobantes de pago de los
trabajadores autónomos o monotributistas.
ITEM 8 y 9. Deberá constar el sello del Banco en el cual fue depositado.
III. SEGUROS
ITEM 14 y 17. De presentación obligatoria. Los certificados de cobertura
deberán indicar expresamente la existencia o no de deudas.
ITEM 16, 19 y 22. Toda nómina de personal estará certificada por la compañía
aseguradora con fecha del último día del mes que se presenta, y tratándose de
fotocopias deberán estar “firmadas en original” por funcionario de la
compañía aseguradora.
ITEM 20. La póliza deberá cubrir lo informado en el presente Memorándum
(SEGURO DE ACCIDENTES PERSONALES) y presentarse de manera
completa cada mes.
24
ENTREGA MENSUAL
FECHA: __________/__________/__________ MES:_________________________________
EMPRESA:________________________________ SUBCONTRATISTA DE: ___________________________
I – ANEXOS Y DOCUMENTACION LABORAL SI NO
ITEM 01. ANEXO I, II, III
ITEM 02. RECIBOS DE SUELDOS FIRMADOSY ACREDITACION BANCARIA
ITEM 03. FACTURAS POR SERVICIOS DE AUTONOMOS
ITEM 04. FORMULARIO 931
ITEM 05. DETALLE FORMULARIO 931
ITEM 06. PAGO FORMULARIO 931
ITEM 07. PAGO AUTONOMOS O MONOTRIBUTO
ITEM 08. PLANILLA DEPOSITO FONDO DE DESEMPLEO
ITEM 09. DEPOSITO DE LA CUOTA SINDICAL
II –BAJAS SI NO
ITEM 10. BAJA POR ANEXO II O NOTA CERTIFICADA
ITEM 11. TELEGRAMA DE DESPIDO O RENUNCIA
ITEM 12. BAJA AL SISTEMA MI SIMPLIFICACION DE AFIP
ITEM 13. LIQUIDACION FINAL
III –SEGUROS
SEGURO RIESGOS DEL TRABAJO: SI NO
ITEM 14. CLÁUSULA DE NO REPETICIÓN
ITEM 15. PAGO
ITEM 16. NOMINA AL ULTIMO DIA DEL MES O POSTERIOR
SEGURO COLECTIVO DE VIDA OBLIGATORIO: SI NO
ITEM 17. POLIZA
ITEM 18. PAGO
ITEM 19. NOMINA AL ULTIMO DIA DEL MES O POSTERIOR
SEGURO ACCIDENTES PERSONALES: SI NO
ITEM 20. POLIZA
ITEM 21. PAGO
ITEM 22. NOMINA
SEGURO SINDICAL: SI NO
ITEM 23. PAGO
IV – REGÍMENES DE ASISTENCIA FINANCIERA SI NO
ITEM 24. FORMULARIO ADHESION AL PLAN
ITEM 25. PAGO DE LA CUOTA INICIAL
ITEM 26. PAGO DE CUOTAS DE LOS PLANES ANTERIORES
Comentarios de la Recepción: ………………………………………………………………………….
………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………
Las fotocopias deben ser de alta calidad y definición a fin de ser perfectamente legibles
La recepción de la presente documentación no implica la aceptación o aprobación de su contenido, el cuál será sometido
a un completo proceso de auditoria.
RESPONSABLE DE LA PRESENTACIÓN RESPONSABLE DACAL Y ASOCIADOS
25
Control de Vehículos,
Maquinarias y Equipos
PUNTO 4
26
4 Control de Vehículos, Maquinarias y Equipos
Las empresas contratistas y subcontratistas deberán presentar la siguiente
documentación:
a) SOLICITUD DE INCORPORACION DE VEHÍCULOS A BASE DE
DATOS:
Deberán presentar ante Dacal & Asociados la planilla de página firmada
por el Responsable Legal de la empresa, confeccionada a Máquina de Escribir o
PC en la que se incluirá a la totalidad de los vehículos a ingresar a COPETRO
S.C.
Las empresas contratistas y subcontratistas deberán adjuntar a la
PLANILLA DE SOLICITUD DE ALTA, BAJA O MODIFICACIÓN DE
VEHÍCULOS EN BASE DE DATOS la siguiente documentación:
1) Fotocopia del Título de Propiedad, o cedula verde, o contrato de alquiler
de los vehículos/equipos a ingresar.
2) Verificación Técnica Vehicular (VTV)
3) Copia de la póliza de seguro de Responsabilidad Civil que cubra lo
siguiente:
Cobertura por Responsabilidad Civil: Vehículos livianos: $ 6.000.000
Vehículos pesados: $ 18.000.000
Cláusulas de Endoso a colocar en la póliza:
En caso de que un tercero reclame directa o indirectamente a
COPETRO S.C. por un siniestro indemnizable por la presente
cobertura, COPETRO S.C. será considerado asegurado para esta
póliza.
27
En caso que ocasione daños a las instalaciones de COPETRO S.C., o
a su personal, COPETRO S.C. será considerado un tercero para la
presente póliza.
Cláusula de no modificación de la póliza: la presente póliza no
podrá ser modificada o anulada sin previo aviso y consentimiento
por escrito a COPETRO S.C.
Copia del pago del seguro del vehiculo o equipo. En los casos de
pagos que se realicen en cuotas, mensualmente deberá remitirse el
comprobante de cancelación de la misma, tomándose como válido
exclusivamente el que corresponda a la compañía aseguradora.
b) DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR MENSUALMENTE EN EL
ESTUDIO DACAL Y ASOCIADOS:
Una vez efectuado el ingreso de los vehículos, las empresas mensualmente
remitirá junto con la documentación mensual referida a su personal, el Anexo 4
que se adjunta al presente, debidamente confeccionado y completo en todos sus
datos, firmado en original por el responsable legal de la empresa.
A este anexo 4 se le adjuntará copia de la póliza conteniendo lo señalado en el
punto anterior, y copia del comprobante de pago del seguro.
Si esta documentación no es adjuntada a partir del mes siguiente a la
habilitación de los vehículos, se dará de Baja el vehiculo de la Base de Datos y
no podrá ingresar en las dependencias de COPETRO S.C.
28
Solicitud de Alta, Modificación o Baja de Vehículos en Base de Datos EMPRESA: _______________________________________
MES Y AÑO DE PRESENTACIÓN: ______________ Sres. COPETRO S.C. Por medio del presente, y en carácter de DDJJ se informa sobre los vehículos y equipos afectados al cumplimiento de nuestro servicio, durante el mes informado precedentemente.
Tipo de Vehículo Patente Nº de Motor Nº de Chasis Vencimiento VTV
Se informa asimismo que el personal autorizado a operar los mismos es el que a continuación detallamos:
Apellido Nombres Tipo y Nº de Documento
Vencimiento Habilitación
para conducir
29
ANEXO 4 VEHICULOS EMPRESA: ___________________ SUBCONTRATISTA DE:_________________
MES Y AÑO DE PRESENTACIÓN: Sres. COPETRO S.C. Por medio del presente, y en carácter de DDJJ se informa sobre los vehículos y equipos afectados al cumplimiento de nuestro servicio, durante el mes informado precedentemente.
Tipo de Vehículo Patente Nº de Motor Nº de Chasis Vencimiento
VTV
Se informa asimismo que el personal autorizado a operar los mismos es el que a continuación detallamos:
Apellido Nombres Tipo y Nº
de Documento
Vencimiento Habilitación
para conducir
Lugar y Fecha: La Plata, _______________________
Firma Responsable Legal