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Autogestión

Colombia

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ASESORÍA

EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

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Evaluación decompetencias

Docentes bajo eldecreto 1278

31 de JulioAplicación de laprueba

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PRESENTACIÓN

El objetivo de esta asesoría es ofrecerle

información sobre los fundamentosconceptuales y metodológicos de los

instrumentos de evaluación, así como sobre

los temas y competencias que serán objeto

de valoración.

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Simulacro

Cuadernillo con 135preguntas en lascompetencias

•Comportamental

•Pedagógica

•Disciplinar

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La asesoría inicia con la presentación de una

prueba diagnóstica que permite medir el

grado de destrezas y debilidades del docente

en las competencias comportamentales,

pedagógicas y disciplinares

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Resultados

 

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A continuación cada docente tiene acceso a su

hoja de resultados.

Esta es una base sólida para determinar en

qué aspectos debe enfatizar

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Preicfes 2011 Colegio SorrentoFayver Carrillo 3184027033  – 3208909273 [email protected]

 

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El curso se desarrolla en un mínimo de

cinco sesiones, o en un lapso recomendado

de ocho sesiones.

En cada una de ellas se desarrolla cada uno de

los componentes que muestra el esquema

anterior.

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• Cada categoría de competencia y

subcategorías de competencia se desarrollan

teóricamente, en consonancia con los marcos

delimitados por el ministerio de educación y

el marco legal.

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Competencia

comportamental

 

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1. Competencia de Autoeficacia

Competencia personal para:Dirigir y enfocar el comportamiento propio en

función del cumplimiento de metas y objetivos

profesionales e institucionales.

Implica el trazarse objetivos específicos, planear

acciones puntuales para el cumplimiento de estos

objetivos, y la capacidad de poner en marcha tales

acciones.

 

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• El anterior es un ejemplo de un segmento de

la competencia comportamental que está

constituida por otros diversos elementos

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Competencias comportamentales / Autoeficacia /Responsabilidad 

6. Sabe de antemano que el calendario de clases va a verse

interrumpido de manera indefinida; ante esta situación le

parece conveniente:

A. Dejar a los estudiantes una lista de actividades opcionales

para desarrollar durante el receso.

B. Ajustar las actividades que se van a desarrollar una vez la

situación se resuelva.

C. Asignar a los estudiantes una serie de actividades para

entregar al reiniciar las clases.

(1)

(2)

(3)

 

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Una vez realizada cada explicación, se procede a

considerar situaciones de aplicabilidad y luego

se practica con una serie de preguntas.

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