y el Éxito en la empresa - actualizacion-online · 2018. 8. 16. · coaching online, la compañía...

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Coaching Online Coaching Online TV Atención Coaching Online RELACIONES HUMANAS Y EL ÉXITO EN LA EMPRESA PÓLIZA DE CAPACITACIÓN ONLINE DISPONIBILIDAD 24 HRS / 7 DÍAS • 12 CONFERENCIAS PREGRABADAS 3 MESES DE CAPACITACIÓN ILIMITADA ¡ADQUIERA HOY MISMO SU PROGRAMA INTEGRAL DE CAPACITACIÓN OLINE! Llame ahora: 01 800 212 9393 [email protected] www.coachingonline.tv

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  • Coaching Online

    Coaching Online TV

    Atención Coaching Online

    RELACIONES HUMANASY EL ÉXITO EN LA EMPRESA

    PÓLIZA DE CAPACITACIÓN ONLINE

    DISPONIBILIDAD 24 HRS / 7 DÍAS • 12 CONFERENCIAS PREGRABADAS3 MESES DE CAPACITACIÓN ILIMITADA

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  • Coaching Online, la compañía líder en CapacitaciónOnline en La�noamérica, pone a su alcance y por�empo limitado la exclusiva Póliza de CapacitaciónOnline “Las Relaciones Humanas y el Éxito en la Empresa”,con doce temas inéditos específicamente creados paraactualizar, op�mizar y mejorar la planeación de ac�vidadesy los procedimientos de las empresas de forma completa,conveniente y accesible.

    Con esta Póliza de Capacitación Online especializada usted junto con suscolaboradores podrá obtener 12 Conferencias pregrabadas Online conduración de 30 a 60 minutos cada una, diseñadas por especialistas en la materiaque le ayudarán a tener un panorama de actualización integral único en el mercadoal tener acceso las 24 horas del día, los 7 días de la semana durante 3 meses que dure la vigencia de su póliza, esté donde esté.

    Estos módulos fueron elaborados y presentados por nuestro equipo de expertos, quienes compar�rán sus experiencias y éxitos profesionales, así como técnicas que le ayudarán al cumplimiento de las metas estratégicas de su ins�tución.

    ¡Es verdad! Usted podrá adquirir actualización de alto nivel u�lizando lo úl�mo en tecnología mediante una completa variedad de información de clase mundial que puede proyectar en su sala de juntas para beneficio de todo su equipo durante tres meses, por un precio espectacular.

    La confianza es la base de todas las relaciones profesionales exitosas. Cuando confiamos en nuestros colegas, establecemos mejores relaciones y somos más produc�vos, experimentamos un mayor nivel de sa�sfacción en el trabajo.

    Todos trabajamos en posiciones donde nuestros gerentes y direc�vos �enen grandes expecta�vas para nosotros y en donde nuestras organizaciones requieren que realicemos nuestras tareas cada vez mejor y sin errores. La mejor manera de cumplir con esos retos es creando equipos fuertes, relaciones de apoyo y un ambiente de trabajo de cooperación. Si empezamos generando confianza y estableciendo mejores relaciones interpersonales, podemos desarrollar ac�tudes que nos permitan alcanzar nuestras metas profesionales.

    Esta Póliza de Capacitación Online ayudará a los par�cipantes a enfocarse en los puntos cruciales para crecer emocional, profesional y personalmente. Obtendrán los principios, estrategias y fortalezas para conver�r a su compañía en un equipo sólido y poderoso que pueda enfrentar con éxito los desafios empresariales. Aprenderán competencias que los destacaran del resto.

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    a todo el PERSONAL

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    BENEFICIOSEconómico: Capacite y actualice a TODO su personal por un precio increíble, sin costos de traslado, viá�cos ni hospedaje.

    Conveniente: Obtenga acceso ilimitado a las conferencias para verlas en el horario que quiera, cuantas veces quiera.

    Efec�vo: Capacitación de primer nivel, con conferencistas expertos en cada uno de los temas que ofrecemos… ¡30,000 clientes nos respaldan!

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    Reúna a su equipo en la sala de juntas y capacitede 1 a 200 colaboradores con tan sólo una inscripción.

    Si lo prefiere, puede aprovechar desdesu computadora, individualmente.

    MÓDULOS DE LA PÓLIZA DE CAPACITACIÓN ONLINELAS RELACIONES HUMANAS Y EL ÉXITO EN LA EMPRESA

    1. La importancia de las relaciones humanas y la comunicación aser�va en una empresa saludable.

    2. Desarrolle carácter, ac�tud y pasión por los resultados.

    3. Los valores de los colaboradores que se dis�nguen.

    4. Tu ac�tud, tu ascenso o fracaso profesional.

    5. Decálogo indispensable para mejorar las relaciones inter- personales.

    6. Manejo correcto de situaciones díficiles con personas complicadas.

    7. La solución de problemas y la toma de decisiones en equipo.

    8. Demuestre valor agregado y cause un impacto posi�vo en su empresa, clientes y colegas.

    9. Los es�los de liderazgo más frecuentes en las organizaciones.

    10. Los grandes errores que dañan el desarrollo profesional y cómo evitarlos.

    11. Tu imagen personal habla tanto de �...

    12. E�queta corpora�va.

    RELACIONES HUMANASY EL ÉXITO EN LA EMPRESA

    PÓLIZA DE CAPACITACIÓN ONLINE

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    3. Aprenda de los mejores.Nuestros expositores son expertos de primer nivel,con destacada preparación académica y experiencia en el ámbito profesional de su especialidad... ¡y se encuentran a un click de distancia!

    Una sola inscripción le permi�rá capacitar a todo suequipo... ¡Op�mice sus resultados proyectando en su sala de juntas!

    2. Capacitación que se ajusta a su agenda.

    4. Sa�sfacción 100% garan�zada.

    Nuestro Programa Experto de Capacitación Onlineilimitada por 3 meses le da acceso a todas lasconferencias programadas, ¡en el horario que ustedelija! ¿No �ene �empo de terminar el programa?Con�núe en otro momento... ¡No pierda su valioso �empo!

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    Capacitación de la más alta calidad sin importar dónde se encuentre. Disponible también como aplicación móvil para dispositivos Apple y Android.

    Conveniencia y flexibilidad para todo tipo de agendas ocupadas. Acceso las 24 horas al día, todos los días y cuantas veces quiera.

    FORMA DE PAGO1. Pague con TARJETA DE CRÉDITO

    2. Transferencia Electrónica A nombre de: Online Ins�tute S.C.P. Banco Banorte CUENTA: 0273235459 PLAZA: 3246 CLABE: 072910002732354593

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    Visite: www.coachingonline.tv

    Registre sus datos personales, facturación y forma de pago.

    Realice su pago preferentemente con TARJETA DE CRÉDITO y recibaautomá�camente sus claves de acceso en su e-mail.Si el pago lo hace con cheque o transferencia, envíe escaneada su ficha de depósito a [email protected] o llame al 01 800 212 9393.

    Favor de realizar sus pagos vía transferencia electrónica o depósito bancario, no se aceptan pagos en efec�vo.REQUERIMIENTOS MÍNIMOS DE CONEXIÓN: Internet de banda ancha, sin restricciones para vídeos por Internet y bocinas.

    EN RESUMEN...¡LOS PROGRAMAS DE COACHING ONLINE SONLA MÁXIMA EXPERIENCIA EN APRENDIZAJE!

  • Coaching Online

    Coaching Online TV

    Atención Coaching Online

    TEMARIOSRELACIONES HUMANAS

    Y EL ÉXITO EN LA EMPRESA

    PÓLIZA DE CAPACITACIÓN ONLINE

    DISPONIBILIDAD 24 HRS / 7 DÍAS • 12 CONFERENCIAS PREGRABADAS3 MESES DE CAPACITACIÓN ILIMITADA

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  • LA IMPORTANCIA DE LAS

    RELACIONES HUMANASY COMUNICACIÓN ASERTIVA EN UNA EMPRESA SALUDABLE

    Aprenda la importancia de desarrollar las habilidades de relaciones interpersonales y la comunicación eficaz, para crear ambientes posi�vos, proyectar convicción, lograr la cooperación entusiasta y sentar las bases para el trabajo en equipo, mejorar el clima laboral y establecer relaciones fuertes de largo plazo con clientes internos, externos y gente de todo el entorno.

    Comprender cuáles son mis metas personales y profesionales, mis mo�vadores y cómo lograr un mejor equilibrio de vida.

    TEMARIO1. La importancia de las relaciones humanas y la comunicación

    aser�va en una empresa saludable.

    a) ¿Cuál es tu meta?

    b) ¿Qué te mo�va?

    c) Autoconocimiento.

    d) Equilibrio de vida.

    DIRIGIDO A:Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

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    Y CAPACITE A TODOSU EQUIPO CLAVE

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    Reduzca drás�camentesus costos de capacitación.Capacite a cuantas personaslo requieran a través de unasola conexión, sin gastos deviaje, hospedaje ni �empofuera de la oficina.

    Capacitación de la másalta calidad sin importardónde se encuentre.Disponible también como a p l i c a c i ó n m ó v i l p a r a d i s p o s i � v o s A p p l ey A n d r o i d

    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

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    EN APRENDIZAJE! Cómo lograr que las metas personales se alineen con las metas de la empresa, es una de las formas más poderosas para lograr una verdadera mo�vación. En este módulo aprenderán técnicas para involucrar y comprometer al equipo para alcanzar sinergia y con ello las metas del grupo.

    TEMARIO1. Desarrolle carácter, ac�tud y pasión por los resultados. a) Entender y hacer propias las metas. b) Visión y misión de la empresa. c) Trabaje más duro, rápido, mejor y de manera más inteligente. d) Desatando la pasión por los resultados.

    DIRIGIDO A:

    DESARROLLE CARÁCTER,

    ACTITUD Y PASIÓN POR LOS RESULTADOS

    Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

  • LOS VALORES DE LOS

    COLABORADORES QUE SE DISTINGUEN

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

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    TEMARIO1. Los valores de los colaboradores que se dis�nguen. a) Comunicación abierta. b) Comunicación directa. c) Cómo alinear tus valores personales con los valores de la empresa.

    DIRIGIDO A:Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

    Lograr que un equipo tenga valores compar�dos es una de las competencias más valiosas y más di�ciles en una empresa. En este módulo aprenderemos como hacerlo de una manera efec�va y que el equipo mismo se auto ges�one en su actuar diario para cumplir lo acordado.

  • TU ACTITUD, TU ASCENSO O

    FRACASO PROFESIONAL

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

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    TEMARIO1. Tu ac�tud, tu asenso o fracaso profesional. a) La influencia de la ac�tud. b) Construya o cambie su ac�tud. c) Una ac�tud posi�va y proac�va.

    DIRIGIDO A:Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

    Nuestra ac�tud ante los retos diarios determina nuestra felicidad, aceptación, paz y éxito. La ac�tud afecta nuestras relaciones y puede conducirnos al éxito o al fracaso. En este módulo mostraremos como lograr una ac�tud posi�va y mantenerla.

  • DECÁLOGO INDISPENSABLE PARA MEJORAR LAS

    RELACIONES INTERPERSONALES

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!Al esforzarnos en ser más efec�vos en nuestras vida personal y profesional, el establecer y mantener relaciones fuertes �ene importancia crí�ca para obtener el éxito, en este módulo expandiremos nuestro plan de relaciones para incluir un enfoque en cómo obtener la cooperación de los demás.

    Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

    TEMARIO1. Decálogo indispensable para mejorar las relaciones interpersonales. a) Las 10 prác�cas para mejorar nuestras relaciones en todos los niveles. b) Ser más sincero y genuino en las interacciones personales. c) Aprender los principios para ganar cooperación entusiasta. d) Iden�ficar las oportunidades de mejorar las relaciones. e) Aprender cómo crear relaciones “ganar-ganar”.

    DIRIGIDO A:

  • MANEJO CORRECTO DE

    SITUACIONESDÍFICILESCON PERSONAS COMPLICADAS Este módulo le proporcionará información detallada sobre su propia personalidad y la forma en que reacciona cuando �ene que lidiar con las diferencias de opinión en torno a "temas candentes”. Usted aprenderá a controlar sus emociones, negociar, y expresar sus opiniones causando aceptación, resultados posi�vos y produc�vidad mejorada.

    Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

    TEMARIO1. Manejo correcto de situaciones di�ciles con personas complicadas. a) Analizar las situaciones de conflicto para determinar cómo lograr los resultados deseados. b) Desarrollar estrategias de resolución de problemas y conflictos para fomentar el trabajo en equipo. c) Cómo expresar tus opiniones aser�vamente sin causar resen�miento.

    DIRIGIDO A:

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

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  • LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS Y LA TOMA DE

    DECISIONES EN EQUIPO

    El trabajo en equipo es una de las fuentes más valiosas para destacar de la competencia y, para lograrlo, se requiere que el equipo se involucre en una meta en común y que se cree un ambiente que mo�ve a la colaboración. Ahora aprenderemos como lograr que el equipo colabore y tome decisiones que contribuyan al resultado.

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

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    TEMARIO1. La solución de problemas y la toma de decisiones en equipo.

    a) Colaboración y compromiso.

    b) Trabajo en equipo.

    c) Creando un propósito común.

    DIRIGIDO A:Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

  • DEMUESTRE VALOR AGREGADO Y CAUSE UN

    IMPACTO POSITIVOEN SU EMPRESA, CLIENTES Y COLEGAS

    Al preguntar a 200 directores de empresa, que ac�tud o destreza valoran más en sus empleados que los hace destacar y tomar en cuenta para ascensos y nuevos proyectos. La mayoría contestó: “la proac�vidad”.

    En este módulo aprenderá técnicas para aportar soluciones y no problemas y un método para empoderarse y así poder tomar decisiones que aumenten la produc�vidad.

    Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

    EN APRENDIZAJE!

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    TEMARIO

    1. Demuestre valor agregado y cause un impacto posi�vo en su

    empresa, clientes y colegas.

    a) Proac�vidad para destacar.

    b) 4 pasos para aportar soluciones, no problemas.

    DIRIGIDO A:

  • COMPETENCIAS INDISPENSABLES PARA PROSPERAR EN

    TU EMPRESANo importa en qué �po de empresa se encuentre laborando, siempre se requiere de personal que sepa tomar decisiones adecuadas, que sea proac�vo, flexible y que controle sus emociones y las presiones. Tales personas siempre destacarán y tendrán un lugar sobresaliente en cualquier empresa.

    TEMARIO

    1. Competencias indispensables para prosperar en tu empresa:

    a) Empa�a.

    b) Toma de decisiones.

    c) Adaptación al cambio.

    d) Manejo de emociones y sen�mientos.

    e) Manejo de tensiones y estrés.

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  • LOS GRANDES ERRORES QUE DAÑAN EL

    DESARROLLOPROFESIONAL Y CÓMO EVITARLOSExisten situaciones y ac�tudes en las que ningún colaborador debería caer; tales ac�tudes conducen al fracaso, al bajo desempeño e incluso al despido. En este módulo aprenderemos como evitar estos errores así como reemplazarlos por nuevos hábitos posi�vos.

    Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

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    TEMARIO1. Los grandes errores que dañan el desarrollo profesional y cómo evitarlos: a) É�ca y conducta empresarial. b) Corrupción, fraude, radio pasillo, pérdida de �empo. c) Comportamientos desleales al equipo y la empresa, robos. d) Involucrarse sen�mentalmente con compañeros de trabajo. e) Usar recursos y �empo de la empresa para fines personales. f) Uso correcto de las redes sociales. g) Lo personal debe quedarse en casa.

    DIRIGIDO A:

  • Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

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    TEMARIO1. Tu imagen personal habla tanto de �… a) Presencia profesional. b) Lenguaje corporal que impacta. c) Vocabulario de negocios y tu imagen digital. d) Conocerá la importancia que �ene el manejo apropiado de la e�queta y protocolo en los dis�ntos eventos realizados dentro y fuera de las organizaciones.

    DIRIGIDO A:

    TU IMAGEN PERSONALHABLA TANTO DE TI...

    Este módulo le ayudará a mejorar su imagen profesional: las expresiones, tono de voz, su ropa y el lenguaje corporal y como se integran para lograr una imagen profesional que puede marcar la diferencia entre obtener un ascenso o no ser tomado en cuenta y permanecer atado a la ru�na de siempre. Encontrará valiosas técnicas para diseñar y pulir la imagen profesional que quiere presentarle al mundo.

    Descubrirá sus propias fortalezas y aprenderá a proyectar una imagen que impacte de manera profesional a sus clientes, colegas, pares y superiores, logrando mayor seguridad y eficacia en sus relaciones sociales y de negocios para vender, a través del impacto personal sus ideas o productos.

  • ETIQUETA CORPORATIVA

    El éxito en el mundo empresarial a menudo depende de nuestra habilidad para adaptarnos a los modelos de comportamiento personal y social aceptados por nuestra empresa. Los pequeños errores de comportamiento y comunicación pueden conver�rse en obstáculos para el progreso. Aprenderá como evitar esos errores y destacar por su control y dominio ante situaciones co�dianas.

    Para todos aquellos que desean u�lizar la comunicación efec�va y mejorar su manejo de relaciones interpersonales para maximizar el impacto, produc�vidad y resultados. Todo aquel interesado en desarrollar una mejor carrera y adquirir competencias y habilidades para mejorar su desempeño y crecimiento dentro de la organización.

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    ¡LA MÁXIMAEXPERIENCIA

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    TEMARIO1. E�queta corpora�va. a) Modales para destacar. b) Comportamiento adecuado en juntas de trabajo. c) Comunicación escrita y digital. d) Reuniones comerciales y sociales.

    DIRIGIDO A: