rendiciÓn de cuentas 2015 · instituto superior técnico x" formando a los misioneros de la...

1

DATOS GENERALES:

Administración: Pública X Privada

A QUE GRUPO DEL SISTEMA DE EDUCACION SUPERIOR PERTENECE

(Art. 352 Constitución del Ecuador)

Universidad

Escuela Politécnica

Instituto superior técnico

x

" Formando a los misioneros de la técnica en el agro "

Nombre de la Institución de

Educación Superior:UNIVERSIDAD AGRARIA DEL ECUADOR

Periodo del cual rinde cuentas: 2015

Instituto Superior Tecnológico

Instituto Superior Pedagógico

Conservatorio Superior de música y artes.

Otro

Si escoge la opción "otro" explique cual

RENDICIÓN DE CUENTAS 2015

Rendición de Cuentas de la Universidad Agraria del Ecuador 2015

2

DOMICILIO:

Provincia: Guayas

Cantón Guayaquil

Parroquia: Ximena

Dirección: Av. 25 de Julio y Pío Jaramillo (Vía Puerto Marítimo)

Correo Electrónico: [email protected]

Página Web: http://www.uagraria.edu.ec

Teléfonos: (042) 439 995 - (042) 439 394

N° RUC: O960005610001

REPRESENTANTE LEGAL DE LA INSTITUCIÓN:

Nombre del representante legal de la Institución:

Cargo del representante legal de la Institución:

Fecha de designación:

Correo electrónico:

Teléfonos:

RESPONSABLE DEL PROCESO DE RENDICION DE CUENTAS:


Cargo:



Teléfonos:


Cargo:



Teléfonos:

MODALIDAD DE ESTUDIOS:

Marque

con una X

Presencial X

Semipresencial

Dual

En línea

A distancia

Ing. Martha Rina Bucaram Leverone de Jorgge, MSc.

Rectora de la Universidad Agraria del Ecuador

04 de Agosto del 2012

[email protected]

(042) 439995

Ab. Walter Santacruz Vivanco

Secretario General

18 de enero del 2016

[email protected]

(042) 2439909

RESPONSABLE DEL REGISTRO DEL INFORME DE RENDICION DE CUENTAS EN EL

SISTEMA:

TIPO

Ing. Paúl Burgos

Jefe Centro de Cómputo

01 de septiembre del 2015

[email protected]

(042) 439995


mailto:[email protected]

http://www.uagraria.edu.ec/



3

DATOS GENERALES DE LAS EXTENSIONES:

En caso de contar con

extensiones llenar los

siguientes campos

Sede Matriz (Guayaquil) Extensión 1 Extensión 2

Nombre de la Extensión GUAYAS PROGRAMA REGIONAL DE ENSEÑANZA EL TRIUNFO PROGRAMA REGIONAL DE ENSEÑANZA NARANJAL

Provincia: GUAYAS GUAYAS GUAYAS

Cantón: MILAGRO EL TRIUNFO NARANJAL

Parroquia: MILAGRO - CABECERA CANTONAL EL TRIUNFO NARANJAL

Dirección:AV. JACOBO BUCARAM Y EMILIO

MOGNERCDLA ANIBAL ZEA SECTOR 1 KM. 1,5 VÍA LAS DELICIAS

Correo electrónico: [email protected] [email protected] [email protected]

Página web: www.uagraria.edu.ec www.uagraria.edu.ec www.uagraria.edu.ec

N.- RUC: 09600005610001 09600005610001 09600005610001

Nombre del representante

legal

MSc. Martha Rina Bucaram Leverone de

JorggeMSc. Martha Rina Bucaram Leverone de Jorgge MSc. Martha Rina Bucaram Leverone de Jorgge

Cargo del representante

legal:

Rectora de la Universidad Agraria del

EcuadorRectora de la Universidad Agraria del Ecuador Rectora de la Universidad Agraria del Ecuador

Fecha de designación: 04 de Agosto de 2012 04 de Agosto de 2012 04 de Agosto de 2012

Correo electrónico: [email protected] [email protected] [email protected]

Teléfonos: 042-971877 042-011246 0994600036


4

No. DE

CAMPUS

COBERTURA

GEOGRÁFICA

No. DE

ESTUDIANT

ES

GÉNERO NACIONALIDADES O PUEBLOS

LINK AL MEDIO DE

VERIFICACIÓN

PUBLICADO EN LA

PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

Sede GUAYAQUIL 1 Zona 5 33881703 Mujeres

1685 Hombres

MONTUBIO: 109

MESTIZOS: 2958

BLANCO: 102

INDÍGENAS: 29

AFROECUATORIANOS: 106

MULATO: 84

http://190.214.49.24

9/web/transparencia

/2015/anexos_pdf/m

atriculados_guayaqui

l.pdf

Sede MILAGRO 1 Zona 5 1487704 Mujeres

783 Hombres

MONTUBIO: 5

MESTIZOS: 1461

BLANCO: 5

INDÍGENAS: 6

AFROECUATORIANOS: 4

MULATO: 6

http://190.214.49.24

9/web/transparencia

/2015/anexos_pdf/m

atriculados_milagro.p

df

Extensión 1 EL TRIUNFO 1 Zona 5 228120 Mujeres

108 Hombres

MONTUBIO: 2

MESTIZOS: 207

BLANCO: 2

INDÍGENAS: 2


MULATO: 5

http://190.214.49.24

9/web/transparencia

/2015/anexos_pdf/m

atriculados_triunfo.p

df

Extensión 2 NARANJAL 1 Zona 5 12060 Mujeres

60 Hombres

MONTUBIO: 2

MESTIZOS: 105

BLANCO: 6

AFROECUATORIANOS: 4

MULATO: 3

http://190.214.49.24

9/web/transparencia

/2015/anexos_pdf/m

atriculados_naranjal.

pdf

NIVEL

CANTIDAD DE ENTIDADES QUE INTEGRA:


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/matriculados_guayaquil.pdf





http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/matriculados_milagro.pdf





http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/matriculados_triunfo.pdf





http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/matriculados_naranjal.pdf





5

PARTICIPACIÓN CIUDADANA:

SI NO MEDIOS DE VERIFICACIÓNPLANIFICACIÓN PARTICIPATIVA

Se han implementado mecanismos de

participación ciudadana para la

formulación de políticas y planes

X

La Institución cuenta con 18 CONVENIOS NACIONALES:

- Unidad Educativa Ecuamundo

- Instituto Nacional de Meteorología e Hidrología

- Agencia Ecuatoriana de Aseguramiento de la Calidad del

Agro

- Colegio de Médicos Veterinarios del Guayas

- Ministerio de Inclusión Social

- Municipio de Samborondon

- Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón

Duran

- Universidad de Cuenca

- Empresa Pública de Parques Urbanos y Espacios Públicos

- Ministerio de Trabajo

- Instituto Espacial Ecuatoriano -IEE

- Secretaria de Educación Superior, Ciencia, Tecnología e

Innovación

- Universidad Estatal Península de Santa Elena

- Universidad Técnica de Estatal de Quevedo

- Universidad Técnica de Machala

- Universidad Técnica de Babahoyo

- Escuela Superior Politécnica Agropecuaria de Manabí

- Hospital de Salud Pública del Cantón Balzar

13 CONVENIOS INTERNACIONALES:

- Asociacion D'actions de Paix E de Developpement "Apadec"

En La República del Congo

- Universidad de Murcia

- Instituto Venezolano de Investigaciones Científicas

- Instituto de Farmacias y Alimentos de La Universidad de La

Habana

- Universidad de San Pedro

- Universidad Nacional de Piura

- Universidad Agraria de La Habana

- Universidad Agraria de La Habana "Fructuoso Rodríguez

Pérez"

- Universidad de Chile, Facultad de Ciencias Agronómicas

- Universidad de Wisconsin-Green Bay

- Escuela Superior De Agricultura Luiz De Queiroz de la

Universidad de Sao Paulo

- Corporación Universitaria Santa Rosa de Cabal "Unisarc"

- Universidad de Los Andes Venezuela


6

PARTICIPACIÓN CIUDADANA:

SI NO

PONGA SI O

NO

SI

NO

NO

SI

SI

-Otros -

Se coordinó con el Consejo de Participación Ciudadana y

Control Social para la asistencia a las capacitaciones la

elaboración del presente informe a la Institución.

XSe coordina con las instancias de

participación existentes en el territorio

Comités Regionales Consultivos de la Educación

Superior-

Diálogos Públicos de Deliberaciónhttp://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_

pdf/dialogos_publicos_deliberacion.pdf

Redes Académicas de Investigaciónhttp://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_

pdf/proyectos_investigacion.pdf

MECANISMOS DE PARTICIPACIÓN CIUDADANALINK AL MEDIO DE VERIFICACIÓN PUBLICADO EN LA PAG.

WEB DE LA INSTITUCIÓN

Audiencia públicahttp://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_

pdf/audiencia_publica.pdf

Consejos Consultivos -

PLANIFICACIÓN PARTICIPATIVA MEDIOS DE VERIFICACIÓN


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/dialogos_publicos_deliberacion.pdf

http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/dialogos_publicos_deliberacion.pdf

http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/proyectos_investigacion.pdf

http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/proyectos_investigacion.pdf

7

NIVEL DE CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ASUMIDOS CON LA COMUNIDAD:

LINK AL MEDIO DE

VERIFICACIÓN PUBLICADO EN

LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

En la Universidad Agraria del

Ecuador la educación se extiende

más allá de los libros y los

docentes para incluir experiencias

fuera del aula como son la

práctica – entrenamiento, visitas

técnicas, procesos de

investigación de campo y

laboratorio, y el servicio

comunitario estudiantil.

El Servicio Comunitario estudiantil

de la Universidad Agraria del

Ecuador constituye una valiosa

oportunidad para el estudiante de

relacionarse con su entorno y

conocer su problemática;

generando alternativas de

solución en base al aprendizaje

obtenido durante toda su carrera,

formándose como un ciudadano

solidario y responsable

socialmente.

Los proyectos de labores

comunitarias tienen un gran

impacto tanto en el área

agronómica, agrícola,

agroindustrial, ambiental,

económica agrícola, medicina

veterinaria y zootecnia,

tecnológica; ya que con el

establecimiento de estos

programas y la vinculación a

través de la sociedad civil,

comités barriales, gremios,

asociaciones, colegios,

escuelas fiscales, ONG´s,

instituciones públicas,

Ministerios, Gobiernos

Autónomos

Descentralizados,

Prefecturas, se aportan

temas de interés social que a

través de la transferencia de

conocimientos - tecnologías y

apoyo a actividades de

prevención – mitigación de

impactos sociales y

ambientales se busca

mejorar la calidad de vida de

la sociedad ecuatoriana .

http://190.214.49.249/web/

transparencia/2014/anexos

_pdf/labores_convenios.pdf

* Durante el año 2015 se

presentaron un total de 1.186

proyectos de labor comunitaria

estudiantil, de los cuales se

ejecutaron 552 proyectos. El

impacto de estos proyectos en la

sociedad es invaluable ya que los

estudiantes de todas las carreras

de la Universidad: Economía

Agrícola, Medicina Veterinaria y

Zootecnia, Agronomía,

Agroindustrial, Ambiental,

Computación e Informática y

Programas Regionales de

Enseñanza; transmitieron el

conocimiento adquirido en sus

aulas de clases aportando en gran

medida en aquellos sectores

donde solo la Universidad Agraria

del Ecuador tiene una gran

pertinencia.

* 196 pertenecen a Agronomía

Guayaquil y 196 a la unidad

académica Milagro, 193 proyectos

son de Computación e Informática

Guayaquil, 140 proyectos a

Ambiental, 92 proyectos son de

Computación e Informática

Milagro, 90 pertenecen a

Programas Regionales de

Enseñanza, 87 corresponden a

Economía Agrícola Guayaquil, 67

de los proyectos pertenecen a

Agroindustrial Milagro, 60 son de

Medicina Veterinaria y Zootecnia,

45 proyectos pertenecen a

Economía Agrícola Milagro y 20 a

Agroindustrial Milagro.

COMPROMISOS ASUMIDOS CON LA

COMUNIDAD

ESPACIO EN EL QUE SE

GENERÓ EL COMPROMISO

RESULTADOS AVANCE /

CUMPLIMIENTO


http://190.214.49.249/web/transparencia/2014/anexos_pdf/labores_convenios.pdf



8

PONGA SI O

NO

SI

SI

NO

NO

NO

CONTROL SOCIAL

Defensorías comunitarias

http://190.214.49.249/web

/transparencia/2015/anexo

s_pdf/proyectos_labor.pdf

http://190.214.49.249/web


s_pdf/mcs_observatorio.pd

f

-

-

MECANISMOS DE CONTROL

SOCIAL QUE SE HAN

GENERADO DESDE LA

CIUDADANÍA HACIA LA

INSTITUCIÓN

Veedurías Ciudadanas

Observatorios

Comités de usuarios

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

-Otros mecanismos de control

social

OBSERVACIONES


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/proyectos_labor.pdf



http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/mcs_observatorio.pdf




9

PONGA SI O

NO

SI

SI

RENDICION DE CUENTAS

OBSERVACIONES

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

http://190.214.49.249/web


s_pdf/anexo1.pdf

http://190.214.49.249/web


s_pdf/anexo2.pdf

Diseño de la Propuesta del Proceso

de Rendición de Cuentas

DESCRIBA LA EJECUCIÓN DE ESTE

MOMENTO

Se realizó la conformación de equipos

mediante resolución del Honorable

Consejo Universitario de la institución.

A través del portal

http://www.cpccs.gob.ec/rendicion201

5/index.php se procedio a la descarga

del formulario.

FASE 0

PROCESO DE RENDICIÓN DE CUENTAS

Conformación del Equipo de

Rendición de Cuentas


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/anexo1.pdf






10

PONGA SI O

NO

SI

SI

SIInforme mensual de acuerdo a

Lotaip a la Defensoria del Pueblo

FASE 1

Mensualmente todas las áreas y

departamentos de la Institución

presentan su informe a la Defensoria

del Pueblo, cumpliendo con este

organismo de control.

http://www.uagraria.edu.ec/

transparencia_2015.php

La comisión de evaluación interna

reviso la información proporcionada

por todas las facultades y

departamentos de la UAE, detallando

las actividades que desarrollaron en el

año 2015.

http://190.214.49.249/web/

transparencia/2015/anexos_

pdf/anexo3.pdf

Se procedio a llenar dicho formulario

con la información recibida por parte

de todas las unidades academicas y

departamentos administrativos.

http://www.cpccs.gob.ec/

Evaluación de la Gestión

Institucional

Llenado del Formulario de Informe

de Rendición de Cuentas

establecido por el CPCCS


PROCESO DE RENDICIÓN DE CUENTASDESCRIBA LA EJECUCIÓN DE ESTE

MOMENTO

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

OBSERVACIONES


http://www.uagraria.edu.ec/transparencia_2015.php

http://www.uagraria.edu.ec/transparencia_2015.php




http://www.cpccs.gob.ec/

11

PONGA SI O

NO

SI

SI

Socialización interna y aprobación

del Informe de Rendición de

Cuentas por parte de los

responsables.

La máxima autoridad de la insitución

aprobó el contenido de la rendición de

cuentas y confirmó la fecha de la

socialización a la comunidad

universitaria.

http://190.214.49.249/web


s_pdf/anexo5.pdf



MOMENTO

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

OBSERVACIONES

FASE 1

Redacción del Informe de Rendición

de Cuentas

Se redacto el informe, organizando la

información de acuerdo al formato

establecido por el Consejo

Participacion Ciudadana y Control

Social.

http://190.214.49.249/web


s_pdf/anexo4.pdf








12

PONGA SI O

NO

SI

SI

SI



MOMENTO

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

OBSERVACIONES

FASE 2Planificación de los eventos

participativos

Se realizaron publicaciones a través

de periódicos invitando a la comunidad

universitaria.

http://190.214.49.249/web


s_pdf/planificacion.pdf

Realización del Evento de


Se convocó a las autoridades de la

institución, a la comunidad

universitaria, a los medios de

comunicación y a la ciudadanía en

general para que sean partícipes del

informe más completo a lo largo de la

historia.

http://190.214.49.249/web


s_pdf/realizacion.pdf

Difusión del Informe de Rendición

de Cuentas a través de distintos

medios

La invitacion para presentar el informe

a la ciudadanía en general se la

realizó en los distintos medios

impresos:

- El 30 de diciembre de 2015; y el 13

de enero de 2016, se publicó en el

semanario El Misionero.

-El 17 de enero de 2016 se publicó en

el Diario El Telégrafo.

http://190.214.49.249/web


s_pdf/difusion.pdf


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/planificacion.pdf



http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/realizacion.pdf



http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/difusion.pdf



13

PONGA SI O

NO

SI

SI

SI

No. de

Participantes: 350

Masculino: 206

Femenino: 144

MONTUBIO: 8

INDIGENAS: 1

MESTIZOS: 321

AFROECUATORIANOS: 6

MULATO: 2

BLANCO: 12

FASE 3 SI

FASE 2

Fecha en que se realizó la

Rendición de Cuentas ante la

ciudadanía:

Miércoles 20 de enero de 2016 www.uagraria.edu.ec


PROCESO DE RENDICIÓN DE CUENTAS DESCRIBA LA EJECUCIÓN DE ESTE MOMENTO

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

OBSERVACIONES

Entrega del Informe de Rendición

de Cuentas al CPCCS, a través del

ingreso del Informe en el sistema

virtual.

En proceso, se esta levantando la informacion en la

pagina web institucional.www.uagraria.edu.ec

Lugar en donde se realizó la

Rendición de Cuentas ante la

ciudadanía:

En el Auditorio Principal de la Institución. www.uagraria.edu.ec

Incorporación de los aportes

ciudadanos en el Informe de


http://190.214.49.249/web


s_pdf/anexo6.pdf

Rendición de cuentas de la Universidad Agraria del Ecuador 2015




14

PONGA SI O

NOEVIDENCIA

NO APLICA NO APLICA

71,23%

http://190.214.49.249/web


s_pdf/nivel.pdf

Formar Profesionales

Proyectos de Investigación

Vinculación a la colectividad

Gestión Administrativa

2011 graduados en el 2015

10 Investigaciones

1305 Proyectos de vinculación

73 Capacitaciones


DESCRIPCION DE

RESULTADOS

100%

100%

90,88%

NIVEL DE CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ASUMIDOS EN LA RENDICIÓN DE CUENTAS

DEL AÑO ANTERIOR

COMPROMISOS ASUMIDOS CON

LA COMUNIDAD

ESPACIO EN EL QUE SE GENERÓ

EL COMPROMISO

RESULTADOS AVANCE /

CUMPLIMIENTO

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

NO APLICA

DESCRIPCION DE LOS

PRINCIPALES APORTES

NO APLICA

PORCENTAJES DE AVANCES

EN EL CUMPLIMIENTO

NO APLICA


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/nivel.pdf



15

CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES:

Procesos electorales

internos

El Estatuto Codificado de la Universidad

Agraria del Ecuador contempla la elección de

los representantes que integran el gobierno,

cogobierno, asociaciones y delegados por los

graduados al seno del Honorable Consejo

Universitario y para ello ha realizado los

comicios internos para la conformación de las

asambleas.

Se realizaron 2 comicios internos en el

año 2015.

* El 1 de Julio se renovó el Directorio

de la Asociación de Servidores para el

periodo 2015-2017.

* El 9 de Diciembre se eligió al

Representante de los Graduados ante

H. Consejo Universitario

OBLIGACIONES ACCIONES REALIZADAS PRINCIPALES RESULTADOS


16


Se ha coordinado con instituciones y

empresas afines a las carreras que oferta

la institución para que nuestros

estudiantes y egresados puedan realizar

sus prácticas previas a su

profesionalización.

33 estudiantes de la Facultad de Economía

Agrícola han realizado sus prácticas pre-

profesionales, en diferentes empresas de la

ciudad de Guayaquil y Milagro.

223 estudiantes de la Facultad de Ciencias

Agrarias realizaron sus prácticas pre-

profesionales en diferentes empresas de la

ciudad de Guayaquil y Milagro.

149 se inscribieron en la Facultad de Medicina

Veterinaria y Zootecnia, de las cuales aún

faltan por sustentar 23 de los temas y 1 fue

anulada. 2

estudiantes del Programa Regional de

Enseñanza Naranjal realizaron sus prácticas

pre-profesionales.

Servicios para la

comunidad en prácticas

pre-profesionales



17



Servicios para la


pre-profesionales


empresas a fines a las carreras que

oferta la institución para que nuestros




Durante el periodo 2015, 33 estudiantes de la

Facultad de Economía Agrícola realizaron sus

prácticas pre-profesionales, en diferentes

empresas de la ciudad de Guayaquil y Milagro.

Instituciones tales como: Payeres S.A.;

Gobierno Provincial del Guayas; Constructora

Medina y Ingenieros Asociados C.A.;

Agroberruz S.A.; Senplades; Expagrec S.A.;

Ipac S.A.; Agrorense; GAD parroquial M.J.C;

Trinyfresh; COMCABSA; INAMHI; Agrícola

Comercial La mejor; Inca Sol Exportaciones

S.A.; Mabe S.A.; Consulmeg S.A; Comisión de

Tránsito; Corporación Skipper S.A; Ministerio

de Inclusión Económica y Social;

Reencauchadora Europea S.A; G.A.D.

Provincial del Guayas; Concejo Cantonal El

Triunfo.

HOMBRES:8

MUJERES: 25

FACULTAD ECONOMÍA AGRÍCOLA


18



Servicios para la


pre-profesionales


empresas afines a las carreras que oferta

la institución para que nuestros




FACULTAD MEDICINA VETERINARIA Y

ZOOTECNIA

Hasta el mes de Agosto del 2015 se

inscribieron 149 Prácticas Pre-Profesionales,

de las cuales aún faltan por sustentar 23 de los

temas y tan solo 1 fue anulada.

La Facultad de Medicina Veterinaria y

Zootecnia cumplió sus prácticas en

Instituciones tales como: Clínica Veterinaria

Burgos, Centro Integral Veterinario; Hipódromo

Miguel Salem Dibo; INSPI, Almacén Veterinario

la mascota alegre; Avícola San Isidro S.A.

"Avisid"; Consultorio Dr. Patas; Clínica

Veterinaria UAE; Granja Larry Sotelo - Zapotal;

Laboratorio de Larvas Labquir - Santa Elena;

Camal Municipal Cantón Salitre; Avícola

Ecuapollo S.A. - Salcedo Cotopaxi.


19



-Pasantías en empresas agrícolas.

FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS

Durante el período 2015-2016, los

estudiantes de la Facultad de Ciencias

Agrarias, han realizado Prácticas Pre-

Profesionales en diferentes empresas

públicas y privadas, hasta la presente fecha

la Universidad ha firmado 113 convenios de

prácticas pre profesionales. Esta actividad,

también es un reflejo del vínculo con la

sociedad. A continuación se presenta un

resumen con la cantidad de pasantías

realizadas:

- Carrera de Ingeniería Agronómica:162

- Carrera de Ingeniería Agrícola mención

Agroindustrial:162

- Carrera de Ingeniería Ambiental:18

- Carrera de Ingeniería en Computación e

Informática:9

Servicios para la


pre-profesionales


20

La Universidad Agraria del Ecuador realiza

convenios de cooperación interinstitucional

entre la Universidad y los distintos sectores

de la sociedad ecuatoriana como sociedad

civil, comités barriales, gremios,

asociaciones, colegios, escuelas fiscales,

ONG´s, instituciones públicas, Ministerios,

Gobiernos Autónomos Descentralizados,

Prefecturas.


En el año 2015 la Comisión de Evaluación

Interna se ha centrado en dos procesos

institucionales de mejoramiento de calidad,

cumpliendo con las normativas exigidas por

los organismos de control de las

Instituciones de Educación Superior.

- El primer proceso fue la finalización del

Plan de Fortalecimiento Institucional, de

acuerdo al cronograma establecido. Su

terminación fue en marzo del 2015, en

donde la UAE culminó con éxito el

cumplimiento de las evidencias por parte de

los responsables, obteniendo el 96.51% de

cumplimiento.

- El segundo proceso fue la Evaluación

Institucional para la Recategorización de

Universidades efectuada por el CEAACES,

en el cual la UAE presentó el Plan para la

ejecución del proceso de Autoevaluación y el

Informe de Autoevaluación Institucional. La

visita in situ fue realizada por el Comité de

Evaluación Externa del CEAACES, del lunes

23 al 30 de noviembre en las instalaciones

de la UAE en Guayaquil, Milagro, El Triunfo

y Naranjal.

En el año 2015 fueron aprobados 787

convenios interinstitucionales, se han

presentado un total de 1,186 proyectos

de labor comunitaria estudiantil, de los

cuales se ejecutaron 552 proyectos.

Se tiene un total de 3,708 estudiantes

que han participado en los proyectos de

Labores Comunitarias de las diferentes

carreras.

La Comisión de Evaluación Interna ha

convocado a 9 reuniones de trabajo en el

transcurso del año 2015, en donde se

plantearon temas referentes a la

Evaluación Institucional.

Las reuniones efectuadas fueron el: 20 de

enero, 27 de enero, 19 de febrero, 28 de

mayo, 22 de junio, 20 de agosto, 11 de

septiembre, 21 de octubre y 19 de

noviembre del 2015.

Programas vinculados con

la sociedad

Procesos de

autoevaluación


21

De los 28 cursos de capacitación

continua, 2 pertenecen a Agronomía

Milagro, 6 a Ingeniería Agrícola

mención Agroindustrial Guayaquil, 2

a Ingeniería Agrícola mención

Agroindustrial Milagro, 2 pertenecen

a Ingeniería Ambiental, 3 a

Computación Guayaquil, 2 a

Computación Milagro y 11

corresponden a Programas

Regionales de Enseñanza.

Cursos de capacitación continua guiada por

los docentes

Programas vinculados con

la sociedad

PRINCIPALES RESULTADOSACCIONES REALIZADAS

Durante el año 2015 se presentaron y

aprobaron un total de 22 proyectos.

Cada proyecto está formado por uno

o varios cursos que fueron

impartidos por diferentes docentes;

de allí se tiene un total de 28 cursos

ejecutados. Los Programas

Regionales de Enseñanza ejecutaron

un total de 9 proyectos y 11 cursos.

De los 22 proyectos para cursos de

capacitación continua, 2 pertenecen

a Agronomía Milagro, 3 a Ingeniería

Agrícola mención Agroindustrial

Guayaquil, 2 a Ingeniería Agrícola

mención Agroindustrial Milagro, 2

pertenecen a Ingeniería Ambiental, 2

a Computación Guayaquil, 1 a

Computación Milagro y 9

corresponden a Programas


FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS

OBLIGACIONES


22

Cursos de capacitación continua guiada

por los docentes

Programas vinculados

con la sociedad

En el transcurso del año 2015 se

lograron aprobar y ejecutar seis

proyectos de Vinculación con la

comunidad, logrando ejecutar el 60%

de cumplimiento anual. Nuestra

Facultad se ha esforzado con el

alcance de los siguientes proyectos.

1. Programa de desparasitación

canina en el recinto Buijo histórico de

Samborondón.

2. Manejo de la vaca seca y post

parto en la asociación de Ganaderos

de Daule

3. Campaña de desparasitación

interna en mascotas en la Manga del

Cura

4. Castración de gatos machos en la

Fundación Protectora de Animales,

Guayaquil, Guayas

5. Programa de desparasitación

externa en perros

6. Crianza de pollos de engorde.


FACULTAD DE MEDICINA

VETERINARIA Y ZOOTECNIA


23



con la sociedad

Cursos de capacitación continua guiada

por los docentes

FACULTAD DE ECONOMÍA AGRÍCOLA

En el año 2015 se ejecutaron 2

PROYECTOS.

1. Vulnerabilidades socioeconómicas

en la pesca de cangrejos en la

comuna de Puerto Roma, Parroquia

rural, Cantón Guayaquil con un

número de 145 beneficiarios.

2.- Capacitación para la instalación,

implementación y manejo de huertos

urbanos en la Isla Trinitaria,

Parroquia Santa Rosa de Lima con un

número de 23 beneficiarios.

Se ejecutaron 6 CURSOS:

1. Fortalecimiento de

emprendimientos rurales en el

Recinto Galápagos Cantón Naranjito

Provincia del Guayas.

2. Estudio agro socioeconómico de la

Comuna Puerto Roma.

3. Fortalecimiento de

emprendimientos rurales en el

Recinto Galápagos Cantón Naranjito

Provincia del Guayas.

4. Fincas Integrales y Seguridad

Alimentaria.

5. Comunicación y Presentación

efectiva de alto impacto para el

Centro Comunitario Manuela

Cañizares.

6. Administración para

Emprendedores


24

Programas vinculados con la

sociedad.

Formar profesionales de alto

nivel.

ACCIONES REALIZADAS PRINCIPALES RESULTADOS

CUARTO NIVEL:

Egresaron 70 profesionales en maestría de

Agroecología y Agricultura Sostenible Cohorte

2013; 63 en Riego y Drenaje Cohorte 2013;

62 en Clínica y Cirugía Canina; 59 en

Economía Agrícola Cohorte 2013.

- Se matricularon 5165

estudiantes para las carreras

de tercer nivel en Ciencias

Agrarias, Medicina Veterinaria

y Zootecnia; Economía

Agrícola y Programas


'- Se matricularon 58

estudiantes para la carrera de

cuarto nivel, Maestria en

Administración de Empresas.

Haciendo un total de 5223

estudiantes matriculados en

el año 2015.

TERCER NIVEL:

-En la facultad de Ciencias Agrarias se

matricularon 3544 estudiantes.

-En la facultad de Medicina Veterinaria y

Zootecnia se matricularon 698 estudiantes.

- En la facultad de Economía Agrícola se

matricularon 575 estudiantes.

-En los programas regionales de enseñanza

de los cantones El Triunfo se matricularon 228

estudiantes y Naranjal se matricularon 120

estudiantes.

- Ingresaron por el sistema de

nivelación y admisión del

SENESCYT 2353 estudiantes.

NIVELACIÓN Y ADMISIÓN:

-Por el sistema nacional de nivelación y

admisión ingresaron a la universidad en el

primer semestre 1170 estudiantes, mientras

que en el segundo semestre se matricularon

1183.

OBLIGACIONES

-En el sistema de posgrado

cursaron 311 profesionales

que finalizaron sus maestrías

en el 2015.

'- En la actualidad se

encuentran cursando su

maestría 57 profesionales en

Administración de Empresas

Cohorte 2017.


25

HOMBRE MUJER

Tecnologías 105 76 29

Pregrado 267 164 103

Postgrado 34 20 14

TOTAL 406 260 146

HOMBRE MUJER


Pregrado 430 278 152

Postgrado 64 39 25

TOTAL 1102 640 462

HOMBRE MUJER


Pregrado 202 123 79

Postgrado 140 90 50

TOTAL 503 296 207

OBLIGACIONES

GR

AD

UA

DO

S S

EG

UN

DO

SE

ME

ST

RE

GR

AD

UA

DO

S S

EG

UN

DO

SE

ME

ST

RE


con la sociedad.

Formar profesionales

de alto nivel.

ACCIONES

REALIZADAS

GR

AD

UA

DO

S P

RIM

ER

SE

ME

ST

RE

DICIEMBRE 2015

POR CARRERA TOTAL GRADUADOS

GÉNERO

PRINCIPALES RESULTADOS

JULIO 2015


GÉNERO

ENERO A JUNIO 2015


GÉNERO


26

Tecnología Computación e

Informática1 Ganador

El 16 de noviembre de 2014 se hizo la

convocatoria pública para otorgar la

titularidad de la cátedra a 52 asignaturas,

en cumplimiento a lo dispuesto en el

Artículo 19 del Reglamento para la

Provisión de Profesores Titulares

Auxiliares de la Universidad Agraria del

Ecuador.

Luego que se dieron las exposiciones por

parte de los aspirantes, ante los

tribunales de sustentación, el Consejo

Universitario celebrado el 12 de enero de

2015 dio a conocer los 21

PROFESORES GANADORES, los

mismos que se detallan a continuación.

Concursos Públicos de méritos

y oposición para profesores.

Ingeniería Agrícola Mención

Agroindustrial3 Ganadores

Facultad de Ciencias Económicas

1 GanadorCiencias Económicas

Facultad der Medicina Veterinaria y

Zootecnia

Medicina Veterinaria y

Zootecnia2 Ganadores

Programa Regional de Enseñanza - El

Triunfo

Ingeniería Ambiental 1 Ganador

Ingeniería en Computación e

Informática1 Ganador


Facultad de Ciencias Agrarias

Ingeniería Agronómica 12 Ganadores


27

Régimen disciplinario

La servidora o servidor público que

incumpliere sus obligaciones, incurrirá

en responsabilidad administrativa que

será sancionada disciplinariamente,

aplicadas conforme a las garantías

básicas del derecho a la defensa y el

debido proceso.

Las sanciones disciplinarias por orden

de gravedad son las siguientes:

a) Amonestación Verbal

b) Amonestación Escrita

c) Sanción pecuniaria administrativa

d) Suspensión temporal sin goce de

remuneración, y

e) destitución

La Institución ha aplicado en el periodo 2015,

30 llamados de atención escritos y 30

sanciones pecuniarias administrativas, así como

también se ha realizado una suspensión de

sueldo y una destitución.

Además de las actividades antes mencionadas

el departamento de Talento Humano cumple

con varias funciones entre las cuales tenemos:

-Selección y contratación del personal

-Contratos administrativos y docentes

-Liquidaciones administrativas y docentes

-Actas de Finiquito

-Roles de pago administrativo y docentes

-Novedades de roles

-Certificados

-Sistema Biométrico

-Evaluación de desempeño -

Manejo de información del MInisterio de

Relaciones Laborales y el IESS

-Informes a la Contraloría General del Estado.

-Informes al Ministerio de Trabajo

Información del personal Administrativo y

Docente



28



Obligaciones Tributarias

Cumplimiento de todas las

obligaciones tributarias, tales como

declaraciones mensuales de IVA,

declaraciones de la retención a la

fuente, declaraciones de la retención

a la fuente en relación de

dependencia de los empleados, y

demás servicios establecidos por el

servicio de rentas internas, de

acuerdo a las leyes que rigen en el

país.

Desde siempre la Universidad Agraria del

Ecuador ha cumplido con todas sus

obligaciones, de acuerdo a la ley. En el

año 2015 se pagó:

$ 286.173,56 por Impuesto al valor

agregado.

$ 170.299,28 Retención a la fuente.

$ 57.241,97 Retención a la fuente en

relación de dependencia de los

empleados.

Lo que da un total de $ 513.714,81

estando al día en el pago de dichos

impuestos.

Fuente: Departamento de Contabilidad de

la institución.


29


Las personas constituyen el recurso más

importante de las organizaciones por lo

tanto deben estar en continua capacitación

para maximizar sus capacidades y así su

desempeño, es por esta razón que el

departamento de Talento Humano

siguiendo las directrices del Rectorado

gestionó la elaboración del Plan Anual de

Capacitaciones 2015 de la Universidad

Agraria del Ecuador.

• Elaboración de Plan Anual de

Contrataciones (PAC, USHAY, ESIGEF).

• Curso de Control en el Sistema Nacional

de Contratación Pública para Auditores

Internos.

• Sistema de Contratación del Estado

Soce.

• Gestión de Personal y Normativa Laboral

• CCNP Route (Cisco Certified Network

Professional).

• CCNP Switch (Cisco Certified Network

Professional).

• MPLS (Multiprotocol Labe I Switching,

Programación).

• Manejo de Bodegas y Toma de

Inventarios.

• Microsoft Project Básico e Intermedio.

• Módulo Facilitador Ushay.

• Control y Evaluación Presupuestaria.

• Guerrilla de la Comunicación

• I Simposio Nacional de Salud Mental y

Adicciones en la Comunidad Universitaria.

•Técnicas de Redacción Oficial para el

Sector Público.

El Departamento de Talento Humano

de la Universidad Agraria tiene como

fin la planeación, organización,

desarrollo y coordinación, así como

también control de técnicas, capaces

de promover el desempeño eficiente

del personal, y así de esta manera

alcanzar los objetivos del

departamento y de la institución.

Obligaciones Laborales



30



Dentro de la Primera Planificación se llamó a

concursos a tres puestos, declarando ganador a los

postulantes mejores puntuados según el siguiente

detalle:

Jefe de Presupuesto

Ing. Gloria García García Zúñiga

Odontóloga

Od. Nadia Katiuska Sancán Rosas

Analista de Contabilidad

Ing. María Fernanda Castro López

Dentro de la Segunda Planificación de Concursos

de Mérito y Oposición que realizó la Unidad

Administrativa de Talento Humano, se la está

llevando a cabo en dos convocatorias.

En la primera convocatoria se llamarán a concurso

a 6 puestos de 12 programados en la planificación,

los cuales ya fueron declarados los ganadores según

el cuadro a continuación;

Secretaria 3 — Dirección Financiera Sr. Freddy

Arana Haro

Secretaria 3 — Dirección Financiera Tnlgo. Jorge

Poveda Vera

Secretaria 3 — Dirección Administrativa Ing. Diana

Supo Hernández

Jefe Centro de Cómputo Ing. Paúl Burgos Galarza

Asistente 2 Talento Humano Ing. José Martillo

Orellana

Secretaria 2

Ing. Paola Ordoñez Cedeño

La segunda convocatoria de la Segunda

Planificación de Concursos de Mérito y Oposición

se la realizará a partir de enero de 2016 en donde

llamaremos a concurso a los 6 puestos restantes.

Para dar cumplimiento a la

NORMA DEL SUBSISTEMA

DE RECLUTAMIENTO Y

SELECCIÓN DE PERSONAL,

reformada por el Ministerio de

Relaciones Laborales

mediante Acuerdo Ministerial

No. MRL-2014-102 del 5 de

mayo de 2014, relacionado a

Concursos de Méritos y

Oposición, La Unidad

Administrativa de Talento

Humano realizó dos

Planificaciones de Concurso

de Mérito y Oposición para el

periodo 2015.

Obligaciones

Laborales


31

MEDIOS DE

COMUNICACIÓNNo. DE MEDIOS

MONTO

CONTRATADO

CANTIDAD DE

ESPACIO

PAUTADO Y/O

MINUTOS

PAUTADOS

INDICACION DEL

PORCENTAJE DEL

PPTO. DEL

PAUTAJE QUE SE

DESTINO A

MEDIOS LOCALES

Y REGIONALES

INDICACION DEL

PORCENTAJE DEL

PPTO. DEL

PAUTAJE QUE SE

DESTINO A

MEDIOS

NACIONAL

Radio: 1 $ 448,00 20 días - -

Prensa: 25 $ 46.364,01 25 40% 60%

Televisión: - - - - -

Medios

digitales:- - - - -

PONGA SI O

NO

SI

SI

PLANIFICACIÓN: ARTICULACIÓN DE POLÍTICAS PÚBLICAS

-

DIFUSIÓN Y COMUNICACIÓN DE LA GESTIÓN INSTITUCIONAL

LINK AL MEDIO DE VERIFICACIÓN

PUBLICADO EN LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

-

http://190.214.49.249/web


s_pdf/prensa.pdf

-

LISTADO DE LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN EN LOS QUE PAUTARON PUBLICIDAD Y PROPAGANDA: ART. 7O Reglamento a

la Ley Orgánica de Comunicación

Publicación en la pág. Web del Informe de Rendición de

Cuentas y sus medios de verificación establecido en el literal

m, del Art. 7 de la LOTAIP

LINK AL MEDIO DE


LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN

www.uagraria.edu.ec

www.uagraria.edu.ec

TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIÓN DE LA GESTIÓN INSTITUCIONAL Y DE SU RENDICIÓN DE

CUENTAS:

MECANISMOS ADOPTADOS

Publicación en la pág. Web de los contenidos establecidos en

el Art. 7 de la LOTAIP

La institución tiene articulado el POA al PNBV SIhttp://190.214.49.249/web/transparencia

/2015/anexos_pdf/poa_2015.pdf

ARTICULACIÓN DE POLÍTICAS PÚBLICASPONGA SI O

NOLINK AL MEDIO DE VERIFICACIÓN PUBLICADO EN LA PAG. WEB

DE LA INSTITUCIÓN

La institución tiene articulado el Plan Estratégico Institucional

(PEI) al PNBVSI

http://190.214.49.249/web/transparencia

/2015/anexos_pdf/pedi_2015.pdf


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/prensa.pdf



http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/poa_2015.pdf

http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/poa_2015.pdf

http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/pedi_2015.pdf

http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/pedi_2015.pdf

32

Hombres: 2635

Mujeres: 2587


INDÍGENAS:37

MESTIZOS:4731

MONTUBIO:118

BLANCO:115

MULATO: 98

IMPLEMENTACIÓN DE POLÍTICAS PÚBLICAS PARA LA IGUALDAD

ESTUDIANTES

Dentro de la formación académica

se ha incluido poblaciones

indígenas, negros, mestizos que

forman parte de la comunidad

universitaria y que se forman como

profesionales en las distintas áreas.

Se ha cumplido con lo que

determina el Estatuto Codificado de

la institución en lo que respecta a

las políticas de respeto a la

interculturalidad que oriente al

desarrollo de las poblaciones

indígenas de nuestro país.

SI

Describa las acciones para

impulsar e institucionalizar

políticas públicas

interculturales5223

PUEBLOS Y NACIONALIDADES

IMPLEMENTACIÓN DE

POLÍTICAS PÚBLICAS PARA LA

IGUALDAD

PONGA SI

O NO

DETALLE PRINCIPALES ACCIONES

REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES

RESULTADOS OBTENIDOS

No. DE

USUARIOSGÉNERO


33

Bioestadística 15Hombres: 5

Mujeres: 10Mestizos: 15

Fisiología II 16Hombres: 4


Zootecnia I 18Hombres: 5


Redacción tec. Y diseño exp. 6Hombres: 4


Zootecnia II 17Hombres: 13


Bovinotecnia I 10Hombres: 4



En la Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia se han realizado 28 cursos:

IMPLEMENTACIÓN DE

POLÍTICAS PÚBLICAS

PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO

Se realizan de manera permanente

cursos de capacitación continua

que mantiene la relación

universidad-exalumnos, con los que

se prolongan la actividad estudiantil

de pregrado y posgrado, donde no

existe ningún impedimento para

poder acceder a este derecho

estipulado en la Constitución.

SI

Describa las acciones

para impulsar e

institucionalizar políticas

públicas generacionales


34

Bovinotecnia II 11Hombres: 5


Anatomía patológica I 4Hombres: 2


Genética 9Hombres: 5

Mujeres: 4Mestizo: 9

Mejoramiento genético 13Hombres: 7


Reproducción animal I 12Hombres: 4


Reproducción animal II 25Hombres: 9

Mujeres: 16Mestizo: 25



IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO










SI


para impulsar e




35

Propedéutica y semiología II 8Hombres: 1


Clínica menor II 3Hombres: 1


Epidemiologia II 3Hombres: 2


Farmacología II 3Hombres: 0


Cirugía I 10Hombres: 5


Cirugía II 14Hombres: 6




IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO










SI


para impulsar e




36

Economía pecuaria I 3Hombres: 1


Salud publica II 10Hombres: 7


Patología aviar I 7Hombres: 3


Patología aviar II 8Hombres: 7


Forrajicultura 3Hombres: 2


Matemáticas 6Hombres: 0




IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO










SI


para impulsar e




37

Fisiología II 13Hombres: 4


Fisiología I 3Hombres: 0


Zootecnia I 12Hombres: 4




para impulsar e



SI











IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO


38

I Congreso Internacional

de Alimento Y

Agroindustrial

260Hombres: 114

Mujeres: 146

MESTIZOS: 247

AFROECUATORIANO: 10

BLANCO: 3


de Ciencias Agrarias por la

Soberanía y Seguridad

Alimentaria

292Hombres: 85

Mujeres: 207

MESTIZOS: 235

MONTUBIO: 21

AFROECUATORIANO: 10

MULATO: 4

INDIGENA:10

BLANCO: 12

I Ciclo Internacional de

Conferencias de la Carrera

Ambiental

203Hombres: 101

Mujeres: 102

MESTIZOS: 183

AFROECUATORIANO: 4

MULATO: 3

INDIGENA:2

BLANCO: 11


de Tecnologías e

Innovación

354Hombres: 194

Mujeres: 160

MESTIZOS: 335

AFROECUATORIANO: 3

MULATO: 1

BLANCO: 15


para impulsar e




En la Facultad de Ciencias Agrarias se realizaron 3 Congresos y 1 Ciclo de Conferencia

La Facultad de Ciencias Agraria en

el año 2015 ha realizado 4

Congresos Internacionales con la

participación de expositores

Nacionales e Internacionales:

- Congreso de Alimentos

- Congreso de Agronomía

- Congreso de Ambiental

- Congreso de Computación.

SI

IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO


39

Modelo de Organización 4Hombres: 2

Mujeres: 2

MESTIZOS: 4

Curso en Desarrollo de

Proyectos de Investigación –

Estructuración del Proyecto

6Hombres: 3

Mujeres:3

MESTIZOS: 5

AFROECUATORIANO: 1

Proyectos de Desarrollo Rural 6Hombres: 1

Mujeres:4

MESTIZOS: 5

SPSS Aplicado a la

Investigación Científica5

Hombres: 1

Mujeres: 4

MESTIZOS: 5

Curso de Chocolatería Fina y

Procesamiento del Cacao5

Hombres: 2

Mujeres: 3

MESTIZOS: 5



para impulsar e



SI










En la Facultad de Economía Agrícola se realizaron 11 cursos:

IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO


40

Alimentación de Rumiantes

y la Búsqueda de Nuevas

Alternativas

3Hombres: 3

Mujeres: 0

MESTIZOS: 3

Curso en Desarrollo de

Artículos a Presentar en

Revistas Indexadas

1Hombres: 1

Mujeres:3

MESTIZOS: 1

Proceso de Datos y Revisión

de la Economía Agrícola8

Hombres: 3

Mujeres:5

MESTIZOS: 7

AFROECUATORIANO: 1

Portafolio Docente 8Hombres: 4

Mujeres: 4

MESTIZOS: 8

Trabajo en Equipo y

Adaptación al Cambio6

Hombres: 5

Mujeres: 1

MESTIZOS: 6

Utilización del Prezi/Aula

Virtual/Portafolio Docente10

Hombres: 5

Mujeres: 5

MESTIZOS: 9

AFROECUATORIANO: 1


En la Facultad de Economía Agrícola se han realizado 11 cursos:










SI


para impulsar e



IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO


41

Modelo De Organización 26

Curso en Desarrollo de Proyectos de

Investigación-Estructuración del Proyecto. 10

Proyectos de Desarrollo Rural 20

SPSS Aplicado a la Investigación Científica 10

Curso de Chocolatería Fina y Procesamiento

del Cacao10

Alimentación de Rumiantes y la Búsqueda de

Nuevas Alternativas 5

Manejo de desechos de la Industria

Agroalimentaria usando Digestión Anaerobea 20

Curso en desarrollo de artículos a presentar

en Revistas Indexadas20

Procesos de datos y revisión de la Economía

Agrícola 15

Portafolio Docente 15

Utilización Del Prezi/Aula Virtual- Portafolio

Docente15


para impulsar e



PUEBLOS Y

NACIONALIDADES

En la Facultad de Ciencias Agrarias se han realizado 11 cursos de perfeccionamiento a docentes

IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO

DETALLE PRINCIPALES

ACCIONES REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES RESULTADOS

OBTENIDOS

No. DE

USUARIOSGÉNERO

Durante el período 2015, se

realizaron un total de 11

cursos de

perfeccionamiento a los

docentes,

SI Hombres: 96

Mujeres: 60

MESTIZOS:154

BLANCOS:2


42






Curso de Chocolatería Fina y Procesamiento

del Cacao10





Curso en desarrollo de artículos a presentar

en Revistas Indexadas10


Agrícola 12



Docente10

PUEBLOS Y

NACIONALIDADES


para impulsar e



SI

Durante el período 2015, se

realizaron un total de 11

cursos de


docentes.

En la Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia se han realizado 11 cursos de perfeccionamiento a

docentes

Hombres: 77

Mujeres: 36

MESTIZOS:113

IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO

DETALLE PRINCIPALES

ACCIONES REALIZADAS


OBTENIDOS

No. DE

USUARIOSGÉNERO


43






Curso de Chocolatería Fina y Procesamiento del

Cacao6





Curso en desarrollo de artículos a presentar en

Revistas Indexadas6


Agrícola 9



Docente10

Trabajo en equipo y adaptación al cambio6

SI


para impulsar e



IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO

DETALLE PRINCIPALES

ACCIONES REALIZADAS

Hombres: 37

Mujeres: 34

MESTIZOS:71

PUEBLOS Y

NACIONALIDADES

En la Facultad de Economía Agrícola se han realizado 12 cursos de perfeccionamiento a docentes

Durante el período 2015,

se realizaron un total de

12 cursos de


docentes,

DETALLE PRINCIPALES RESULTADOS OBTENIDOSNo. DE

USUARIOSGÉNERO


44








Curso en desarrollo de artículos a presentar en

Revistas Indexadas 4


Agrícola 5



Docente4

Trabajo en equipo y adaptación al cambio7

PUEBLOS Y

NACIONALIDADES


para impulsar e



SI

Durante el período 2015,

se realizaron un total de

10 cursos de


docentes,

En los Programas Regionales de Enseñanza se han realizado 10 cursos de perfeccionamiento a docentes

Hombres: 17

Mujeres: 26

MESTIZOS:43

IMPLEMENTACIÓN DE


PARA LA IGUALDAD

PONGA

SI O NO

DETALLE PRINCIPALES

ACCIONES REALIZADASDETALLE PRINCIPALES RESULTADOS OBTENIDOS

No. DE

USUARIOSGÉNERO


45

SI

- Se ha encaminado acciones para

facilitar el acceso a las aulas y a los

diferentes sitios donde la

comunidad universitaria que posee

cierta dificultad y discapacidad

puedan ejercer su actividad sin

ningún obstáculo.

-La universidad cuenta con

personal discapacitado que realizan

sus labores en la parte docente,

administrativa y de servicio.

La Universidad Agraria del Ecuador

posee en todos sus campos, espacios

para el libre acceso de las personas con

discapacidades, para que las mismas

puedan realizar sus actividades sin

impedimento alguno.

- En el área docente laboran 4

profesores con discapacidad física y

visual, en la parte administrativa y de

servicio trabajan 3 personas con

discapacidad intelectual, auditiva y

física.

- Becas de políticas informativas: La

entrega de becas que brinda la

Universidad Agraria del Ecuador forma

parte de las políticas que ofrece y

garantiza el normal desempeño de las

personas con discapacidad, tienen las

ventajas y beneficios de manera

gratuita.

7HOMBRES: 6

MUJERES: 1MESTIZOS: 7

PUEBLOS Y

NACIONALIDADE

S



políticas públicas de

discapacidades

IMPLEMENTACIÓN DE


IGUALDAD

PONGA SI

O NO


REALIZADAS


OBTENIDOSNo. DE USUARIOS GÉNERO


46

SI

El Honorable Consejo Universitario

y el personal que dirige la

institución está conformado por el

53,85% de personas que

pertenecen al género femenino y el

46,15% de personas al género

masculino.

El personal que labora en la

Institución está distribuido como

igualdad de género de acuerdo a lo

que demanda la ley, como tal es el

caso de nuestra máxima autoridad

es del género femenino al igual que

la mayoria de los docentes y

personal administrativo.

13HOMBRES: 6

MUJERES: 7MESTIZOS: 13

PUEBLOS Y

NACIONALIDADE

S



políticas públicas de género

IMPLEMENTACIÓN DE


IGUALDAD

PONGA SI

O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES

RESULTADOS OBTENIDOSNo. DE USUARIOS GÉNERO


47

SI

- Programa de becas de pregrado

que beneficia a los mejores

estudiantes, a las personas de

bajos recursos económicos y

aquellos estudiantes con

capacidades diferentes.

- Para el período abril 2015-enero

2016 se entregaron 226 becas en

los niveles de pregrado. Para el

período septiembre 2015-

agosto2016 se entregaron 60

becas de pregrado.

286

MUJERES: 180

HOMBRES:106

AFROECUATORIANOS:10

MESTIZOS: 271

MONTUBIOS:5




políticas públicas de

movilidad humana

IMPLEMENTACIÓN DE


IGUALDAD

PONGA SI

O NO


REALIZADAS

DETALLE PRINCIPALES


No. DE

USUARIOSGÉNERO


48

Tasa de Titulación Real

Porcentaje de Docentes

con título de Cuarto Nivel

Porcentaje de Graduados

Posgrado

Porcentaje de proyectos

de investigación

transferidos al sector

productivo

Porcentaje de personas

beneficiarias de la zona

de influencia

Porcentaje funcionarios

administrativos

capacitados

Porcentaje de

presupuesto destinado

para Obras de

infraestructura física y

tecnológica

38,82%

71,23%

*Información con corte al 30 de diciembre del año 2015

3.-Ofrecer servicios de extensión y

desarrollo comunitario urbano y rural que

amplíen el conocimiento, mejorando las

destrezas de la sociedad hacia la

reconversión de la matriz productiva.

4.-Mejorar la eficiencia administrativa

optimizando los recursos y procesos

institucionales

10,00%

50%

ARTICULACIÓN DEL POA A LAS FUNCIONES/ COMPETENCIAS / OBJETIVOS ESTRATÉGICOS / OBJETIVOS

INSTITUCIONALES DE LA INSTITUCIÓN

FUNCIONES/ COMPETENCIAS / OBJETIVOS ESTRATÉGICOS /

OBJETIVOS INSTITUCIONALES DE LA INSTITUCIÓN

VINCULAR LAS METAS

ESTABLECIDAS EN EL POA A LAS

FUNCIONES/ COMPETENCIAS /

OBJETIVOS ESTRATÉGICOS /

OBJETIVOS INSTITUCIONALES DE LA

INSTITUCIÓN *

41,54%

1.-Formar profesionales agropecuarios,

ambientales y tecnológicos de pregrado y

postgrado para impulsar el desarrollo

nacional.

92,67%

60,30%

2.-Potenciar investigaciones científicas que

respondan a la problemática productiva del

desarrollo sostenible del sector

agropecuario, utilizando los recursos

naturales y tecnológicos.


49

INVESTIGACIÓN

Objetivo 2.- Potenciar

investigaciones científicas que

respondan a la problemática

productiva del desarrollo

sostenible del sector

agropecuario, utilizando los

recursos naturales y

tecnológicos.

Total de Proyectos de

Investigación

Ejecutadas

10 10 100,00% $1,282,910,33 $165,316,27 12,89%

VINCULO CON LA

COLECTIVIDAD

Objetivo 3.- Ofrecer servicios

de extensión y desarrollo

comunitario urbano y rural que

amplíen el conocimiento,

mejorando las destrezas de la

sociedad hacia la reconversión

de la matriz productiva.

Número de proyectos

de vinculo con la

colectividad,

ejecutados por

estudiantes

1305 1186 90,88% $122,300,00 $94,865,05 77,57%

GESTIÓN

ADMINISTRATIVA

Objetivo 4.- Mejorar la eficiencia

administrativa optimizando los

recursos y procesos institucionales

Número de

Funcionarios

Administrativos

capacitados en la

Universidad

73 52 71,23% $9,425,968,40 $4,387,286,57 46,54%

DESCRIPCIÓN TOTALES

PLANIFICADOS

TOTALES

CUMPLIDOS

CUMPLIMIENTO DE LA EJECUCIÓN PROGRAMÁTICA Y PRESUPUESTARIA

META POA

INDICADOR DE LA

META

RESULTADOS

%

CUMPLIMIENT

O DE LA

GESTIÓN

PRESUPUESTO

CODIFICADO

PRESUPUESTO

EJECUTADO

%

CUMPLIMIENTO

DEL

PRESUPUESTO

LINK AL

MEDIO DE

VERIFICACIÓN

PUBLICADO

EN LA PAG.

WEB DE LA

INSTITUCIÓN

N.-

Objetivo 1.- Formar profesionales

agropecuarios, ambientales y

tecnológicos de pregrado y

postgrado para impulsar el

desarrollo nacional.

ACADÉMICANúmero de Graduados

en el 20152011

http://190.21

4.49.249/we

b/transparen

cia/2015/me

tas_poa_pdf/

nivel.pdf

2011 100,00% $13,731,796,35 $8,833,299,27 64,33%


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/metas_poa_pdf/nivel.pdf






50

ÁREAS,

PROGRAMAS Y

PROYECTOS

PRESUPUESTO

CODIFICADOPRESUPUESTO EJECUTADO

%

CUMPLIMIENTO

01 $ 9.425.968,40 $ 4.385.531,57 46,53%

22 $ 4.401.110,00 $ 3.640.854,47 82,73%

82 $ 13.731.796,35 $ 8.801.394,35 64,09%

83 $ 1.282.910,33 $ 165.033,22 12,86%

84 $ 122.300,00 $ 94.865,05 77,57%

Total 28.964.085,08$ 17.087.678,66$ 59,00%

https://esigef.finanzas.gob.ec/eSIGEF/menu/index.html

CUMPLIMIENTO DE EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA: EN EL CASO DE QUE NO PUEDA LLENAR LA EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA POR META, UTILIZAR ESTA MATRIZ


LINK AL MEDIO DE VERIFICACIÓN PUBLICADO EN LA PAG. WEB DE LA

INSTITUCIÓN












51

PRESUPUESTO

CODIFICADO

PRESUPUESTO

EJECUTADO% CUMPLIMIENTO

$ 241.634,40 $ 184.471,60 76%

$ 1.076.786,00 $ 104.326,68 10%

$ 453.613,00 $ 453.613,00 100%

$ 5.800,00 $ 5.800,00 100%

$ 3.549.957,95 $ 2.181.789,35 61%

- - -

$ 5.327.791,35 $ 2.930.000,63 79%

ASPECTOS PRESUPUESTARIOS LEGALES

ASPECTOS PRESUPUESTARIOS DEL REGLAMENTO A LA LEY ORGÁNICA DE EDUCACIÓN SUPERIOR -LOES-

Programas de becas o ayudas a estudiantes regulares

GASTO DE INVERSIÓN

EJECUTADO

$ 5.705.183,34 $ 11.382.495,32

TOTAL PRESUPUESTO

INSTITUCIONAL CODIFICADOGASTO CORRIENTE PLANIFICADO GASTO CORRIENTE EJECUTADO

$ 13.418.417,63

GASTO DE INVERSIÓN PLANIFICADO

$ 28.964.085,08 $ 15.545.667,45

Postgrados de doctorados para profesores titulados agregados en

universidades públicas

Uso de fondos que no sean provenientes del Estado

Actividades presupuestadas con excedentes financieros de cobros de

aranceles a estudiantes

TOTAL

Formación y capacitación de profesores e investigadores

Publicaciones indexadas, becas de postgrado para sus profesores e

investigación


52

Número Total Valor Total Número

Total Valor Total

Ínfima Cuantía 638 $ 645.394,24 638 $ 645.394,24

https://www.compraspubl

icas.gob.ec/ProcesoContra

tacion/compras/IC/buscar

Infima.cpe#

Publicación 45 $ 81.000,00 45 $ 81.000,00



tacion/compras/IC/buscar

Infima.cpe#

Licitación - - - -

Subasta Inversa

Electrónica- - - -

Procesos de Declaratoria

de Emergencia- - - -

Concurso Público - - - -

Contratación Directa - - - -

Menor Cuantía - - - -

Lista corta - - - -

Producción Nacional 1 0 1 0



tacion/compras/SL/view/B

usquedaDeProcesos.cpe

Terminación Unilateral - - - -

Consultoría - - - -

Régimen Especial 6 $ 416.766,33 4 $ 96.105,43



tacion/compras/SL/view/B

usquedaDeProcesos.cpe

Catálogo Electrónico 62 $ 131.481,92 46 $ 106.365,43 http://catalogo.comprasp

ublicas.gob.ec/

Cotización - - - -

Ferias Inclusivas - - - -

Otras - - - -

$ 1.274.642,49 734 $ 928.865,10TOTAL

PROCESOS DE CONTRATACIÓN Y COMPRAS PÚBLICAS DE BIENES Y SERVICIOS

TIPO DE CONTRATACIÓN

ESTADO ACTUAL LINK AL MEDIO DE

VERIFICACIÓN

PUBLICADO EN LA PAG.

WEB DE LA INSTITUCIÓN

Adjudicados Finalizados


https://www.compraspublicas.gob.ec/ProcesoContratacion/compras/IC/buscarInfima.cpe








53

Número Total Valor Total Número

Total Valor Total

Ínfima Cuantía 63 $ 314.252,55 63 $ 314.252,55

Menor Cuantía 1 $ 300.500,80 1 $ 300.500,80

Cotización 3 $ 1.979.474,85 3 $ 1.979.474,85

$ 2.594.228,20 67 $ 2.594.228,20TOTAL

https://www.compras

publicas.gob.ec

PROCESOS DE CONTRATACIÓN Y COMPRAS PÚBLICAS DE OBRAS

TIPO DE

CONTRATACIÓN

ESTADO ACTUAL LINK AL MEDIO DE

VERIFICACIÓN

PUBLICADO EN LA PAG.

WEB DE LA

INSTITUCIÓN

Adjudicados Finalizados


https://www.compraspublicas.gob.ec/

https://www.compraspublicas.gob.ec/

54

INFORMACIÓN REFERENTE A LA ENAJENACIÓN DE BIENES.

La Universidad Agraria del Ecuador no realizó ninguna enajenación de bienes en el 2015.

INFORMACIÓN REFERENTE A EXPROPIACIONES / DONACIONES:

OBSERVACION

ES

LINK AL MEDIO DE

VERIFICACIÓN PUBLICADO EN LA

PAG. WEB DE LA INSTITUCIÓN

-

http://190.214.49.249/we

b/transparencia/2015/ane

xos_pdf/contraloria_notifi

cación.pdf

SI SE CUMPLIÓ

-

-

http://190.214.49.249/we


xos_pdf/contraloria_comu

nicación.pdf

http://190.214.49.249/we


xos_pdf/contraloria_borra

dor.pdf

SI SE CUMPLIÓ

CONTRALORIA

GENERAL DEL

ESTADO

NOTIFICACION

DE ACCION DE

CONTROL

COMUNICACIÓN

DE RESULTADOS

LECTURA DEL

BORRADOR

RESPECTO DEL

EXAMEN ESPECIAL

CONTRALORIA

GENERAL DEL

ESTADO

CONTRALORIA

GENERAL DEL

ESTADO

SI SE CUMPLIÓ

RECOMENDACIONES

Y/O DICTAMENES

EMANADOS

VALOR

TOTAL

-

INFORME EL

CUMPLIMIENTO

DE

RECOMENDACIO

NES Y

DICTAMENES

INCORPORACIÓN DE RECOMENDACIONES Y DICTAMENES POR PARTE DE LAS ENTIDADES DE

LA FUNCIÓN DE TRANSPARENCIA Y CONTROL SOCIAL Y LA PROCURADURIA GENERAL DEL

ESTADO:

-

EXPROPIACIONES / DONACIONES LINK AL MEDIO DE VERIFICACIÓN PUBLICADO EN LA

PAG. WEB DE LA INSTITUCIÓN

-

ENTIDAD QUE

RECOMIENDA


http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/contraloria_notificación.pdf




http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/contraloria_comunicación.pdf




http://190.214.49.249/web/transparencia/2015/anexos_pdf/contraloria_borrador.pdf




rendiciÓn de cuentas 2015 · instituto superior técnico x" formando a los misioneros de la...

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