la forma más rentable de dar valor a su empresa

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ÍNDICE

•Presentación

•Área de Actuación•Habilidades Interpersonales y Gestión de Equipos.

•Actividad Formativa• Outdoor training. Actividades para fomentar el trabajo en grupo.

Las propuestas son las siguientes:

1.Cooking team en el Port Olímpic

2.Ginkama rural

•Organización• Instalaciones• Recursos Humanos y Didácticos• Metodología• Temporalización• Inscripciones• Número de alumnos• Inversión• Condiciones de facturación• Consideraciones finales

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La Forma más Rentable de dar Valor a la Empresa

• Combinación de formación empresarial a medida, con actividades distintas y en lugares diferentes a los tradicionales.

• Herramienta alternativa a la formación académica que resulta altamente motivadora, práctica y divertida.

• Objetivos; motivar al personal, entrenar las habilidades interpersonales, crear un equipo eficaz, resolver conflictos en grupo.

• Beneficios; mejora habilidades interpersonales de los participantes, incrementa el estímulo de la confianza y el espíritu de trabajo en equipo, potencia el liderazgo, entrena en delegación de funciones, fomenta la comunicación, aumenta la resistencia al estrés, estimula el ingenio en situaciones difíciles, etc.

• No es estandarizada ya que es necesario determinar los objetivos que se quiere conseguir y que serán distintos dependiendo de la empresa y de sus necesidades.

PRESENTACIÓN

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Habilidades Interpersonales y Gestión de Equipos

ÁREA DE ACTUACIÓN

• Comunicación• Trabajo en equipo• Estrategia• Toma de decisiones• Creatividad• Tipos de Liderazgo• Coordinación• Confianza

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ACTIVIDADES

Outdoor training. Una serie de actividades para fomentar el trabajo en grupo

1.COOKING TEAM EN EL PORT OLÍMPIC

2.GINKAMA RURAL

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1.COOKING TEAM

El “cooking team” nos introducirá en el mundo de la gastronomía a modo de actividad team building. Comunicación, colaboración, cooperación, coordinación, implicación y entusiasmo, liderazgo, competitividad, son conceptos clave a tener en cuenta por los equipos para conseguir un resultado satisfactorio.

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DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD: COOKING TEAM

1: Se formarán los equipos al azar o de acuerdo con las preferencias del grupo organizador (entorno laboral, equipos de trabajo habituales)2: Entrega del material de trabajo por participante: guantes, delantal y gorro3: Briefing, presentación del material común y de equipo e instrucciones de seguridad 4: Compra de los ingredientes necesarios para la elaboración de la Paella en el “Súper Polymedic “, para ello cada equipo dispondrá de un número limitado “Polymedic”(moneda oficial de la actividad). 5: Inicio de la elaboración de las recetas. Durante la actividad se servirá un ligero aperitivo, así como variedad de refrescos.6: Presentación de los productos elaborados para su degustación y valoración por parte del chef. 7: Almuerzo / cena de los participantes en salón La Fitora, según menú adjunto.8: Al finalizar el almuerzo o cena, reparto de clasificaciones y diplomas

La figura del chef se encargará de asesorar técnicamente a los diferentes equipos, con la colaboración de los monitores, para solucionar los problemas o dudas que puedan surgir. No se tendrán en cuenta las consultas efectuadas en el momento de valorar el resultado.

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ORGANIZACIÓNInstalaciones: Restaurante La Fitora-Port Olímpic Barcelona

Moll del Gregal, 18-19 08005 – BarcelonaTelf: 93 221 22 43www.lafitora.com

La actividad se desarrollará en las instalaciones del restaurante La Fitora, ubicado en el Port Olímpic de Barcelona.

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ACTIVIDADES: 1800 € grupo 20 aprox. Duración : aprox. 5h

Este precio incluye:-La organización y coordinación de la actividad-1 chef y monitores (según número de participantes)-Material específico para el desarrollo de la actividad-Seguro de accidentes-Pica Pica y refrescos durante la actividad-Almuerzo o cena (según menú adjunto)-Diploma por participante

Este precio no incluye:-Extras

16 % IVA NO INCLUIDO

Inversión

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Pica PicaCroquetas de ave

Chipirones a la andaluzaTomate y mozarella

Degustación de Paella propia

Plato PrincipalEntrecot a la pimienta

oPescado del día

PostresCrema catalana

BebidasVino Blanco del Penedes Masia Hill

Agua MineralCafé

MENÚ

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2.GINKAMA RURAL

El objetivo es introducir a los participantes en el mundo rural y sus quehaceres cotidianos a modo de ginkama.

Las distintas pruebas requerirán un trabajo de equipo para ser superadas. Cada aportación personal, la planificación de una buena estrategia, la coordinación entre los miembros del equipo, la comunicación entre ellos, las dotes de liderazgo y capacidad de reacción ante eventualidades serán indispensables para el logro común.

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La GINKAMA RURAL consta de las siguientes actividades:

• LA VACA LECHERA• EL PASTOR Y LAS OVEJITAS• RECOLECCIÓN DE SETAS• LA CAZA DEL JABALÍ• LA CACA DE VACA• LA LEÑERA A PUNTO• EL VAQUERO ELÉCTRICO• LA TRACTORADA

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La Vaca Lechera

Los miembros del equipo se alternarán, durante un periodo determinado de tiempo, en ordeñar una vaca. El equipo que consiga una mayor cantidad de leche será el ganador.

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El pastor y las ovejitas

Cada equipo deberá idear su propio código de comunicación no verbal mediante un silbato. Un miembro del equipo hará las funciones de “pastor” y los demás, con los ojos vendados, deberán situarse en un recinto a modo de “ovejitas ciegas”, previamente señalizado, siguiendo sus instrucciones. Se cronometra el tiempo empleado por el conjunto del equipo.

La leñera a punto

El objetivo es el de construir una leñera lo más alta posible con los troncos disponibles. Cada miembro del equipo colocará un tronco rotativamente. Si la construcción se derrumba debe empezarse todo de nuevo o bien reconstruirla el mismo participante al que se le haya caído.

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Recolección de setas

Los componentes del equipo estarán provistos de cestas para la recolección de setas. Cada clase de hongo se distinguirá por su color y deberá guardarse en su cesta. Los participantes deberá organizarse para recolectar y clasificar adecuadamente el número indicado de cada clase de setas en el menor tiempo.Una buena planificación será primordial para lograrlo.

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En un recinto delimitado los equipos deberán pasar de un extremo a otro sobre unas baldosas simulando excrementos vacunos. Cada vez que un participante use una de estas baldosas, ésta se anulará impidiendo el paso de los demás miembros del equipo a través de ella. Alguna de estas baldosas representará, sin previo conocimiento de los participantes, un excremento “fresco”, lo que supondrá la eliminación del participante. El objetivo será el de conseguir el paso del mayor número de miembros del equipo de un extremo al otro, sin ser eliminados. Una buena planificación o elección de la mejor estrategia nos permitirá conseguirlo.

La caca de vaca

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Los equipos deberán delimitar un espacio con unas estacas y una bobina de alambre eléctrico para retener y controlar el ganado.El equipo ganador será el que lo consiga en menos tiempo y usando el mínimo de estacas posible.

El vaquero eléctrico

La tractorada

El objetivo será el de maniobrar un carro, con “tracción animal autóctona”, para el transporte de mercancías. Será fundamental la buena relación del equipo con el burro

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Tiro con arco sobre dianas en tres dimensiones, reproducciones de animales en materiales sintéticos. Los arqueros deberán demostrar su pericia y puntería con los arcos y flechas acertando en el jabalí.La capacidad de concentración, el aprendizaje y fijación de las técnicas expuestas por el monitor y el hecho de valorar el resultado del conjunto del equipo, convierten esta actividad en un excelente estímulo al trabajo en equipo.

La caza del jabalí

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ORGANIZACIÓNInstalaciones: MASIA CAN PORTELL

La Ginkama rural se desarrollará en las inmediaciones de la Masia Can Portell, situada en Molins de Rei en el Baix Llobregat.

Situada dentro del parque natural de Collserola, es una casa rural construida el 1917.

Ctra. de Molins de Rei a Vallvidrera, km608750(Molins de Rei)-BarcelonaTel.: 93.668.84.50www.masiacanportell.com

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Localización: MASIA CAN PORTELL

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Recursos Humanos y Didácticos

Coordinador de la acción formativa

Profesorado:•Profesionales de la Formación y de la Empresa•Profesionales de actividades físicas

• La opción de incorporar gorras si se desea con logotipo de la empresa.

• Material necesario para realizar la actividad que se desee

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Metodología

• Metodología participativa y dinámica. Entrenamiento de

Habilidades a través de la experiencia personal, toda

vivencia se interioriza y es un referente para situaciones

reales.

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Número de Alumnos

• La duración y el horario vendrá determinado por las necesidades de la empresa y de los participantes.

• Los grupos se establecerán en función de los participantes seleccionados. Para el desarrollo de estas actividades se recomienda formar grupos de 5-6 personas.

Inscripciones

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En caso de anulación sin aviso por parte del cliente, se facturará el importe total presupuestado. La cancelación con aviso durante las anteriores 48 horas supondrá el pago del 20% del importe total, en concepto de gastos de organización y reservas.

En caso de condiciones climatológicas adversas u otras causas de fuerza mayor, Tornasol Aventura propondrá una alternativa de actividad o fecha, o en todo caso la devolución parcial del importe correspondiente a los servicios no prestados, a excepción de un mínimo del 20% del importe total.

Política de cancelación: