para los que quieran ser jefes

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1 Grandes verdades sobre el desarrollo de sistemas de gerenciamiento.

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Page 1: Para Los Que Quieran Ser Jefes

1

Grandes verdades sobre

el desarrollo

de sistemas de

gerenciamiento.

Page 2: Para Los Que Quieran Ser Jefes

2 No establezca plazos muy audaces.

¡Plazo, es plazo !

Page 3: Para Los Que Quieran Ser Jefes

3 No toda presentación será un éxito.

Page 4: Para Los Que Quieran Ser Jefes

4La

estructura jerárquica tradicional,

sólo perjudica.

Page 5: Para Los Que Quieran Ser Jefes

5 Preste atención a las señales del mercado.

Page 6: Para Los Que Quieran Ser Jefes

6 Escoja atributossignificativos para su cliente.

¿Cuál es el mío?

Page 7: Para Los Que Quieran Ser Jefes

7 Lo que sirve para un cliente, puede no servir para el

próximo.

Page 8: Para Los Que Quieran Ser Jefes

8 Nada puede parar la automatización.

EDAD DE PIEDRA. EDAD DE BRONCE. EDAD DE HIERRO.

EDAD MEDIA. EDAD MODERNA. EDAD INFORMÁTICA.

Page 9: Para Los Que Quieran Ser Jefes

9Busque soluciones eficientes.

YA ME BAÑE.

MM...FUISTE RÁPIDO

.

Page 10: Para Los Que Quieran Ser Jefes

10 Sea innovador,aproveche las oportunidades.

Page 11: Para Los Que Quieran Ser Jefes

11 Escoja la herramienta más adecuada para cada

situación.

Atrasado.

Borracho.

Perfume barato.

Page 12: Para Los Que Quieran Ser Jefes

12 Las soluciones técnicas no siempre pueden ser

implantadas.

Mas yo sigo sin entender

a las mujeres.

Page 13: Para Los Que Quieran Ser Jefes

13 La ayuda on-line puede ser útil.

Enfermera: entre a internet, vaya a www.cirurgia.com y cliquee en el ícono

“¿Qué hacer cuando usted está totalmente perdido?”.

Page 14: Para Los Que Quieran Ser Jefes

14 Pero no crea en todo lo que ve por Internet:

“Lo bueno de Internet es que nadie sabe que eres un

cachorro...”

Page 15: Para Los Que Quieran Ser Jefes

15 Experiencia en simulaciones puede ser de

utilidad.¿Alguien aquí sabe jugar Flight Simulator de Microsoft?

Page 16: Para Los Que Quieran Ser Jefes

16La previsión y la

realización, no siempre salen como se ha planeado.

Come on! It can‘t go

wrong every time...

¡Vamos, no podemos fallar en todas...!

Page 17: Para Los Que Quieran Ser Jefes

17

El uso de soluciones tecnológica

s, es inevitable...

Page 18: Para Los Que Quieran Ser Jefes

18 Pero se deben de considerar las dificultades de las

personas.

Pucha, Windows se colgó de nuevo...

¿Y qué están esperando?

¡Vayan a ayudarlo a dar Ctrl Alt Del!

Page 19: Para Los Que Quieran Ser Jefes

19 Y no reniegue delentrenamiento de los

usuarios.

Accesso

negado

OK ... ¡ahora vas a hacer exactamente lo que yo te

digo! , ¿sí o no?

Page 20: Para Los Que Quieran Ser Jefes

20 Acostúmbrese a trabajar bajo presión.

Page 21: Para Los Que Quieran Ser Jefes

21

Crea en usted

mismo. Téngase confianz

a.

Page 22: Para Los Que Quieran Ser Jefes

22Vaya hasta

el fin...

¡ LUCHE !¡ LUCHE !