manejo de crisis de redes sociales

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Protocolo de Manejo de Crisis en Redes Sociales Elaboró Lic. Adrian J. Garrido Gómez Opciones de respuesta & combinaciones Se divulga la información y conexión con la fuente. Proporcionar citas, links fuentes precisas, para su apreciación. Tomar el tiempo suficiente para elaborar la respuesta. Responder con elocuencia y claridad en redacción. Relacionar el comentario con una fuente confiable y veraz en el tema. Trasparencia Fuente / Origen Tono Influencia Sin Limite de Tiempo Comentario o Post ¿Es un comentario positivo? Evaluar SI NO Comentario relativo al tema, estar o no deacuerdo pero no es Negativo. Trolls Persona dedicada a desprestigiar y ridiculizar a personas o instituciones. Audiencia NO Persona de acuerdo, y provee una respuesta positiva. NO Respondió la persona? NO SI Se compartió la historia de manera exitosa y brindo información adicional SI Resarcir los hechos Rectificar la situación, responder y actuar con una solución responsable. (Seguir los cinco comentarios siguientes) SI SI NO Comentario exitoso NO Monitoreo Evitar respuesta directa a una persona o comentario. Monitoreo informativo. SI Enojo o rabia en la Red ¿Es un comentario molesto, inoportuno, o broma? NO SI SI Equivcado / Mal informado ¿Existen hechos erróneos en el comentario? Personas inconformes ¿El comentario es resultado de una mala experiencia? Mantener el comentario NO Evaluación Final Respuesta basada en circunstancias reales, evaluar los comentarios. Respondió la persona? Enfrentar los hechos Responder con comentario directo e informativo sobre los hechos, en el área de comentario. (Seguir los cinco comentarios sig.)

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Protocolo de Manejo de Crisis en Redes Sociales

Elaboró Lic. Adrian J. Garrido Gómez

Opciones de respuesta & combinaciones

Se divulga la informacióny conexión con la fuente.

Proporcionar citas, links fuentes precisas, para su

apreciación.

Tomar el tiempo suficientepara elaborar la respuesta.

Responder con elocuencia yclaridad en redacción.

Relacionar el comentariocon una fuente confiable

y veraz en el tema.

Trasparencia Fuente / Origen Tono InfluenciaSin Limite de Tiempo

Comentario o Post¿Es un comentario positivo?

Evaluar SI NO

Comentario relativo al tema,estar o no deacuerdo pero noes Negativo.

TrollsPersona dedicada a desprestigiar y

ridiculizar a personas o instituciones.

Audiencia

NO

Persona de acuerdo, y proveeuna respuesta positiva.

NORespondió la persona?

NO

SI

Se compartió la historiade manera exitosa y brindo

información adicional

SI

Resarcir los hechos Rectificar la situación,responder y actuar con

una solución responsable. (Seguir los cinco

comentarios siguientes)

SISI

NOComentario exitoso

NO

MonitoreoEvitar respuesta directa a una

persona o comentario.Monitoreo informativo.

SI

Enojo o rabia en la Red¿Es un comentario molesto, inoportuno, o broma?

NO

SI

SI

Equivcado / Mal informado¿Existen hechos erróneos en el comentario?

Personas inconformes ¿El comentario es resultado de una

mala experiencia?

Mantener el comentario NO

Evaluación FinalRespuesta basada en circunstancias reales,

evaluar los comentarios.Respondió la persona?

Enfrentar los hechosResponder con comentariodirecto e informativo sobre

los hechos, en el área de comentario. (Seguir los cinco comentarios sig.)