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La Economía Naranja
y su Impacto en el
Sistema General de
Riesgos Laborales
Camilo Eusebio Gomez Cristancho
Vicepresidencia de Promoción y Prevención Médico Cirujano de la Universidad Nacional de Colombia especialista en Seguridad y Salud en el
Trabajo de la Universidad Manuela Beltran, especialista en Gerencia Hospitalaria de Pontificia
Universidad Javeriana, Abogado de la Universidad Católica de Colombia, especialista en Derecho
Laboral y Relaciones Industriales de la Universidad externado de Colombia; Magister en Derecho con
énfasis en Responsabilidad Civil de la Universidad Externado de Colombia y candidato a Doctor en
Derecho de la Universidad Externado de Colombia. Docente e investigador universitario. Actualmente
se desempeña como Vicepresidente de Promoción y Prevención de Positiva Compañía de Seguros
S.A.
“No hay nada más poderoso que una idea
a la que le ha llegado su momento”
- Honoré de Balzac
¿Qué es la Economía Naranja? .
La Economía Naranja y su Impacto en el
Sistema General de Riesgos Laborales (SGRL)
Relación con los derechos de propiedad intelectual.
En particular con derechos de autor…
3
1 2 Creatividad, artes y cultura como materia
prima…
Definición Economía Naranja
UNESCO
CEPAL
DCMS OMPI
UNCTAD
• UNESCO: Organización Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura. • UNCTAD: Conferencia de las Naciones Unidas para el Comercio y el Desarrollo
• OMPI: Organización Mundial de la Propiedad Intelectual • DCMS: Departamento de Cultura, Medios y Deportes del Reino Unido
• CEPAL: Comisión Económica para América Latina y el Caribe
Economía Naranja
Pilar de visión de desarrollo para Colombia
¿Qué es?
Presidencia de la republica
Concepto de más de 20 años con la intención de destacar la importancia de la cultura, las ideas, la innovación en la economía.
Denominada como la economía creativa: Es una mezcla de actividades tradicionales, como el libro, el arte, el teatro, el cine, el patrimonio, con actividades nuevas surgidas de la tecnología, como los
video juegos, los programas de computador de entretenimiento y la transformación que esas tecnologías traen a sectores como la prensa o la televisión.
En esencia, es toda actividad que desarrolla el talento creativo con fines comerciales.
Economía Naranja
Es el conjunto de actividades que de manera encadenada permiten
que las ideas se transformen en bienes y servicios culturales, cuyo valor
está determinado por su contenido de propiedad intelectual.
¿Qué es?
Fuente: Bases del Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022 Pacto por Colombia, Pacto por la Equidad. Banco Interamericano de Desarrollo. Duque y Buitrago. La Economía Naranja. Una oportunidad infinita 2013.
Economía Naranja Fuente: Bases del Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022 Pacto por Colombia, Pacto por la Equidad.
Banco Interamericano de Desarrollo. Duque y Buitrago. La Economía Naranja. Una oportunidad infinita 2013.
Historia Economía Naranja
Hitos Prioritarios, noticias y avances sobre
Economía Naranja
Historia Economía Naranja
Historia Economía Naranja
Ultimas noticias y Avances sobre
Economía Naranja Fecha Lunes 27 de Mayo
Ultimas noticias y Avances sobre
Economía Naranja Lunes 27 de Mayo
• El presente reporte avanza en la delimitación, descripción
y medición de las actividades de la Economía Naranja
para Colombia.
• Se ha definido que existen 32 actividades totalmente
creativas y 69 actividades parcialmente pertenecientes a
la Economía Naranja.
• Con esta primera definición, podemos saber que las 32
actividades de inclusión total equivalen al 1,9 % del valor
agregado nacional en el período comprendido entre
2014 y 2018. Esta es una cifra cercana a la reportada
para el sector de la construcción de obras de ingeniería
civil, y al de suministro de electricidad, gas, vapor y aire
acondicionado, que representaron el 2,1% y 2,4%
respectivamente.
La participación del valor agregado de la Economía Naranja con respecto al valor
agregado nacional se ubica en promedio para la serie 2014-2018P en 1,9%.
Fuente: DANE, Cuenta Satélite de Cultura y Economía Naranja – CSCEN
Ultimas noticias y Avances sobre
Economía Naranja Lunes 27 de Mayo
Participación del Valor Agregado de la Economía Naranja
en el Total del Valor Agregado Nacional 2014-2018
Fuente: DANE
Nota: El número de personas ocupadas corresponde a los empleos de actividades directas
en la Economía Naranja.
Ultimas noticias y Avances sobre
Economía Naranja Lunes 27 de Mayo
Personas Ocupadas en la Economía Naranja y Porcentaje
De Ocupados según Actividades de Servicios e Industria Manufacturera
Del total de micronegocios en el país, 150.462 desarrollan actividades asociadas a la Economía Naranja lo cual corresponde al 3,14% del total nacional.
El 28% de estos micronegocios generan más de un empleo, mientras el 72% son operados por trabajadores por cuenta propia. Dentro del último grupo, el 60,7% son dirigidos por hombres y el restante
39,3% por mujeres. Fuente: DANE, Módulo de Micronegocios - GEIH, 2018
Ultimas noticias y Avances sobre
Economía Naranja Lunes 27 de Mayo
Cantidad de Micronegocios asociados a las actividades de Economía Naranja
Contexto Corporativo
Caracterización Economía Naranja
Positiva Compañía de Seguros S.A.
Años: 2015 - 2019
Empresas Afiliadas
SGRL: 792.834
Empresas Afiliadas
Positiva: 396.417 (50%)
Trabajadores Afiliadas
SGRL: 10’016.473
Trabajadores Afiliadas
Positiva: 2’504.118 (25%)
Contexto Fuente: RL Datos FASECOLDA https://sistemas.fasecolda.com/rldatos/
Consulta: 30 de abril de 2019
Contexto Fuente: RL Datos FASECOLDA
https://sistemas.fasecolda.com/rldatos/
Consulta: 30 de abril de 2019
Afiliadas a POSITIVA ARL el:
6,1 % de las Empresas
2,3% de los Trabajadores
6,1%
Industrias protegidas por los derechos de autor
Industrias Creativas
Industrial del Ocio
Economía Cultural y Creativa
Industrias de Contenidos
Industrias del entretenimiento
Industrias
Culturales
Empresas y Trabajadores relacionados con la Economía
Naranja Año 2019 POSITIVA Compañía de Seguros
Basados en este contexto y el nuevo enfoque, tendremos muchos trabajadores sin un
punto fijo o puesto de trabajo, probablemente los emprendedores van a hacerlo
desde sus casas o desde cualquier lugar donde se presente los modelos de negocios
que están transformando la economía y la sociedad, cambiando totalmente el
escenario de cómo gestionar los riesgos en los lugares de trabajo caracterizados de la
siguiente forma:
Empresas Afiliadas por Tamaño de Empresa Fuente: Base de Empresas Afiliadas
Empresas Afiliadas por Clase de Riesgo Fuente: Base de Empresas Afiliadas
Empresas Afiliadas por Sector Económico Fuente: Base de Empresas Afiliadas
Empresas Afiliadas por Subsector Económico Fuente: Base de Empresas Afiliadas
P:8
0%
Empresas Afiliadas por Sucursal Fuente: Base de Empresas Afiliadas
P:8
0%
Comportamiento de la Accidentalidad y Enfermedad Laboral de las
empresas que están relacionadas con la Economía Naranja años
2015 al 2019 (corte marzo).
Eventos Reportados Vs. Tipo de Evento
Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Costos de Siniestralidad Vs. Tipo de Evento Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Eventos Reportados Vs. Sector Económico Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Tipos de Accidentes Reportados Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Costos de Siniestralidad Vs. Tipo de AT Reportado Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019 – Cifras en Millones de Pesos
Sitio de Ocurrencia de los Accidentes Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Costos de Siniestralidad Vs. Sitio de Ocurrencia del Accidente Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019 – Cifras en Millones de Pesos
Mecanismo del Accidente de Trabajo Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
P:8
0%
Costos de Siniestralidad Vs.
Mecanismo del Accidente de Trabajo Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
P:8
0%
Tipo de Lesión del Accidente de Trabajo Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
P:8
0%
Costos de Siniestralidad Vs.
Tipo de Lesión del Accidente de Trabajo Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Número de eventos Vs. Agente del Accidente Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Número de eventos Vs. Parte del Cuerpo Afectado Fuente: Libro Radicador de Siniestros-Marzo/2019
Las 7i: Ideas para el Desarrollo.
La Economía Naranja y su Impacto en el
Sistema General de Riesgos Laborales (SGRL)
7 Ideas para el desarrollo de la
Economía Naranja
i
Infraestructura
Integración
Inspiración
Información
Inclusión
Instituciones
Industria
Felipe Buitrago Restrepo: «La economía naranja. Una oportunidad infinita»
Retos del SGRL
La Economía Naranja y su Impacto en el
Sistema General de Riesgos Laborales (SGRL)
Retos del SGRL
Economía Naranja
Promover la formalización de las empresas de
economía naranja
Trabajar articuladamente con el Ministerio de
Trabajo, el cual hace parte del Consejo Nacional de Economía Naranja para desarrollar proyectos
o implementar estrategias que beneficien la formalización de las empresas de economía
naranja.
Retos del SGRL
Economía Naranja
Las siguientes son las medidas que recomienda la Organización
Internacional del Trabajo OIT para mejorar el acceso a la
seguridad social de este pido de economías:
• Simplificación de procedimientos: Implica la
racionalización de los procesos administrativos
relacionados con la seguridad social.
• Crear un régimen especial para empresas de
economía naranja que incluya:
• Contribuciones más bajas de los aportantes,
compensadas con subsidios gubernamentales.
Retos del SGRL
Economía Naranja
• Cambio de ámbito objetivo de aplicación,
estableciendo apostes empresariales basándose
en un nivel de ventas brutas o con una cuota fija
basada en esos parámetros y no en salario de los
trabajadores.
• Periodicidad de los pagos, posibilitando pagos
bimestrales, semestrales o anuales que
compensen la falta de liquidez y los ingresos
estacionales.
• Exenciones, por ejemplo de parafiscales
asociado a ventas brutas.
Retos del SGRL
Economía Naranja
• Gradualidad en la aplicación de las obligaciones, para
empresas recién constituidas hasta los tres o cinco años
de manera que se alivie la situación de liquidez en los
primeros años de operación.
• Difusión y campañas informativas, sobre los beneficios de
la seguridad social y las características de los regímenes
que favorezca la percepción de sus bondades.
• Generar un esquema de asesoría técnica específico
para las empresas de economía naranja con foco
técnico en Conservación de la voz, Riesgo público,
Prevención de DME y Prevención de caídas.
Retos del SGRL
Economía Naranja
• Proyectar los posibles cambios en las características de
la población afiliada para adoptar los programas y
productos de prevención acordes a las necesidades.
• Diseño de estrategias, proyecto y productos que
faciliten escenarios organizacionales para la inclusión.
• Implementación de productos que se deriven de
proyectos de investigación intersectorial.
¡Muchas Gracias! El autocuidado debe ser parte de la cultura individual y organizacional, así se
logrará integrar la seguridad como valor de vida, incorporando actitudes, aptitudes y poniéndolas al servicio de sí mismo y de la sociedad, ahora bien, la seguridad y la salud en el trabajo debe gestionarse por convicción y no por obligación, es por esto que los empleadores además de blindar las empresas a las que representan de multas y sanciones, deben convertirse en gestores reales del conocimiento y del cambio, transformando la cultura y mejorando la calidad de vida para los
trabajadores.