clase de administración de grupo juvenil 19 de septiembre 2011

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Administración de Grupos Juveniles

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Page 1: Clase de Administración de Grupo Juvenil 19 de Septiembre 2011

Administración de Grupos Juveniles

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Valores

Para que los valores influyan en el ministerio, estos deben estar planeados de manera estratégica

Los propósitos revelan por que existe su ministerio La audiencia potencial define a quien planea alcanzar Los programas determinan como procura alcanzar su blanco y cumplir

un propósito El proceso comunica adonde quiere que los jóvenes vayan para el

crecimiento espiritual La expresión de valores revela que es importante para su ministerio El poder de Dios determina cuando acontecerá el crecimiento

Elementos vitales en nuestro grupo Propósito, audiencia, potencial y programa

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Porque que son importantes los valores para un ministerio?

Porque no tan solo dará éxito al ministerio juvenil, si no principalmente dará identidad, propósito y objetivos en común, cada uno de estos valores no tan solo son transmitidos a los líder, si no también a cada miembro del ministerio.

Cabe mencionar que cada líder tiene una personalidad diferente y estilo de trabajo, pero los valores expresados deberán ser los mismo.

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De donde viene la expresión de valores?

Sin duda la principal fuente de valores viene de las escrituras, pero también existen diferentes necesidades, experiencias y estilos de vida de donde podemos obtener no tan solo valores, si no aun las misma necesidades que los jóvenes tiene hoy en día.

Ejemplo de Valores y Objetivos: Pagina 256

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Formar relaciones: un jóvenes que se relaciona siempre tendrá una oportunidad para ser escuchado y así transmitir un mensaje

Animo: Los jóvenes están rodeados de malas noticias e ideas negativas, es nuestra responsabilidad a través de la biblia, mostrar las buenas nuevas.

Risa y Celebración:

Aceptación: Debemos influir en nuestros jóvenes en que sean personas que reciben a otros jóvenes sin considerar, aspecto físico, escuela, colonia, etc, y que no sean selectivos o elitistas.

Transparencia: que los jóvenes puedan ver en nosotros personas sinceras, demostrando confianza, que los jóvenes aprendan de personas sinceras y de verdad

Participación de los jóvenes: que los chicos se involucren y que no sea solo el líder quien trabaje, que los jóvenes dejen de ser solo espectadores.

Orientación de Alcance: Id y predicar el evangelio, y haced discípulos

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Crecimiento numérico: es importante el numero de jóvenes, pero mas importante es la salud o crecimiento espiritual de los jóvenes, el crecimiento numérico es el reflejo de que los jóvenes están madurando en su fe y están entendiendo el evangelio

Crecimiento espiritual: este es un punto muy importante y primordial, pero existen sorpresas…..

Ambiente de hogar: debemos de esforzarnos en que cada jóvenes se sienta bien, en nuestra reunión, que el lugar donde ellos se encuentran, les sea familiar, agradable, cómodo y sobre todo de seguro.

Intimidad: Que exista la comunicación por muy grande o pequeño que sea nuestro grupo y de manera especial que esa intimidad exista entre los jóvenes y Dios

Profesionalismo: Demos testimonio a nuestra iglesia de cómo hacemos las cosas, con dedicación, esfuerzo y siempre dando lo mejor de nosotros, que nos preocupamos de verdad por nuestro jóvenes y que no solo somos un espacio de entretenimiento , que el ministerio lo hemos tomando en serio. Cuando trabajas así y das testimonio es muy probable que tengas mayor es apoyos, sobre todo financiero.

Conservación de resultados: es decir, mantener una comunicación con nuestro jóvenes a través de los diferentes medios que hoy tenemos

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Transmicion de valores?

Ya que hemos definido nuestros valores, ahora lo que tenemos que hacer es:

* Dar a conocer los valores* Ser ejemplo en nuestro liderazgo* Y demostrar como los valores afectan diferentes

esferas del ministerio

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