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COMPOSICION DEL EQUIPO Un buen equipo debe tener cubiertas las áreas que quedan definidas por los siguientes perfiles, por ello a la hora de formar o completar un equipo, debemos de tener en cuenta cómo y con quién cubrir esas tres áreas. PERFIL TÉCNICO perfil emprendedor perfil gestor Tipo de personas son generadores de ideas, son las que tienen iniciativa, las que poseen una mentalidad innovadora y son capaces de tomar las decisiones que consideran oportunas si creen que son las adecuada PERFIL TÉCNICO Son los encargados de llevar a la práctica las iniciativas del emprendedor. No hablamos sólo de procesos productivos o meramente tecnológicos, el técnico puede ser un especialista en marketing que tenga que definir la manera de vender un nuevo producto o servicio, o un encargado de logística que pueda estudiar un cambio de modelo de aprovisionamiento o de reparto. PERFIL EMPRENDED OR Su labor es buscar la rentabilidad o desestimar, si así lo considera, tanto las ideas como los procesos para llevarlas a la práctica. Es el que debe administrar los recursos de la empresa, pero no sólo los económicos, también los materiales y humanos. PERFIL GESTOR

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COMPOSICION DEL EQUIPOUn buen equipo debe tener cubiertas las reas que quedan definidas por los siguientes perfiles, por ello a la hora de formar o completar un equipo, debemos de tener en cuentacmo y con quin cubrir esas tres reas.

ESTRUCTURA DEL EQUIPO