capacitación para el trabajo y adecuación ocupacional · 2020. 2. 7. · elaboración: dtpec -...

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Capacitación para el trabajo y adecuación ocupacional Año 2 Nº 01 Tríptico Socio Económico Laboral Febrero 2010 Cuadro Nº 7 Región Callao: PEA ocupada por nivel educativo superior alcanzado, según nivel de adecuación ocupacional, 2008 (Porcentaje) Nota: “Sobreutilizado” es aquel trabajador que labora en una ocupación que requiere mayor calificación de la que este posee. De la misma manera, “subutilizado” es aquel que trabaja en una ocupación que requiere menor calificación de la que posee. 1/ Se toman en cuenta sólo los niveles educativos completos. 2/ Cifras no representativas. Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008. Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao Podemos apreciar que el 47,1% de los ocupados con estudio superior labora en ocupaciones que requieren una calificación menor al obtenido por ellos. Esta situación es más notable en el grupo con nivel no universitaria completa. Cuadro Nº 8 Región Callao: Carreras profesionales con mayores niveles de subutilización, 2008 (Porcentaje) Nota: Las cifras son referenciales. Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008. Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao. Los grupos de profesiones que presentan mayor grado de subutilización están relacionados a los técnicos en economía, administración, derecho y afines (66,4%), seguido de los técnicos de nivel medio en la medicina moderna, y los de ciencias físicas, químicas, matemáticas, estadísticas e informática.. Cuadro Nº 5 Región Callao: PEA ocupada por nivel educativo, según capacitación para el trabajo, 2008 (Porcentaje) 1/ Hasta secundaria incluye sin nivel, primaria completa e incompleta y secundaria completa e incompleta. Superior agrupa los niveles superior no universitaria y superior universitaria, tanto completos como incompletos. Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008. Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao. La tercera parte de la PEA ocupada de la región Callao (36,6%) ha recibido cursos de capacitación. También, cerca del 60% de los que han sido capacitados llevaron cursos de corta duración (menos de 300 horas ). Cuadro Nº 6 Región Callao: PEA ocupada que recibió cursos de capacitación por nivel educativo, según institución, 2008 (Porcentaje) Nota: Las cifras solo corresponden a las personas que han recibido algún cursos de capacitación. Por ello, no refleja toda la PEA ocupada. 1/ Hasta secundaria incluye sin nivel, primaria completa e incompleta y secundaria completa e incompleta. Superior agrupa los niveles superior no universitaria y superior universitaria, tanto completos como incompletos. 2/ Cifras referenciales en el caso del nivel superior. 3/ Incluye Colegio secundario técnico o Instituto de comercio, Centro de instrucción técnica de las Fuerzas Armadas, Virtual y por correspondencia. Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008. Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao. La capacitación se da en mayor medida en los Centros de Entrenamiento Ocupacional (CEO), y es más frecuente en el grupo de los que tienen hasta secundaria. Le sigue los que se han preparado en institutos o universidades (31,8%). Mercado de trabajo y formativo en la región Callao En un escenario caracterizado por una mayor fluidez de la información y la mayor apertura de los mercados, los trabajadores, las empresas y las instituciones de formación educativa tienen que pasar por un proceso de continua adaptación. Los nuevos cambios que exige una mayor competitividad se traducen en una mayor preferencia por mano de obra calificada acorde a la dinámica del mercado laboral y formativo. El OSEL Callao aporta con la difusión de información estadística necesaria para abordar algunos aspectos que nos ayudan a entender dos temas tan relacionados como son la educación y el trabajo. Por ello, es importante conocer los nivel actuales de preparación de los trabajadores, así como las instituciones que están comprometidas con el desarrollo educativo de las personas, ya que sus implicancias sobre la economía de la Región son indiscutibles. En el tema de la oferta formativa también es importante tener en cuenta la cercanía de la región Callao con la provincia de Lima, ya que ello permite que las personas tengan mayores posibilidades de elección de la institución donde se quieren formar y de la carrera a estudiar. En este sentido, el objetivo del presente tríptico es mostrar algunas cifras básicas de las variables del mercado de trabajo y formativo: nivel educativo, oferta de formación educativa y capacitación. También se muestran los niveles de adecuación ocupacional de los profesionales de la región Callao. Los datos se obtuvieron en base a la Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, el “Información oportuna para el desarrollo del Callao” Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo - Universidad Nacional del Callao (MTPE-UNAC) Capacitación para el trabajo y adecuación ocupacional Hasta secundaria Superior Recibió curso de capacitación 100,0 100,0 100,0 Si 36,6 33,4 43,9 No 63,4 66,6 56,1 Si recibió curso de capacitación 100,0 100,0 100,0 Duración del curso en horas Menos de 300 horas 59,6 54,6 68,4 300 horas y más 40,4 45,4 31,6 PEA ocupada Total Nivel educativo 1/ Hasta secundaria Superior Total absoluto 145 625 92 983 52 642 Total relativo 100,0 100,0 100,0 Centro de Entrenamiento Ocupacional 34,2 43,4 17,9 Centro de formación sectorial 2/ 7,9 7,2 9,1 Instituto/escuela superior o en universidad 31,8 24,5 44,9 Centro de trabajo 2/ 8,9 7,3 11,6 Otros 3/ 17,2 17,6 16,5 Dónde siguió el curso Total Nivel educativo 1/ Técnicos en electricidad, electrónica, ingeniería y afines 53,2 Profesionales del derecho, de las ciencias económicas y administrativas 47,7 Técnicos en economía, administración de empresas, derecho y afines 66,4 Técnicos en ciencias físicas, químicas, matemáticas, estadísticas e informática 62,3 Técnicos de nivel medio de la medicina moderna y la salud 64,7 Grupos de profesiones Subutilización Universitaria No universitaria Total 100,0 100,0 100,0 Subutilizado 47,1 34,4 55,5 Adecuado 50,5 65,6 40,5 Sobreutilizado 2/ 2,4 0,0 4,0 Nivel educativo superior alcanzado 1/ Nivel de adecuación ocupacional Total

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Capacitación para el trabajo y adecuación ocupacional

o 2

01

Tríptico Socio Económico Laboral

Febrero 2010

Cuadro Nº 7Región Callao: PEA ocupada por nivel educativo superior alcanzado, según nivel de adecuación ocupacional, 2008

(Porcentaje)

Nota: “Sobreutilizado” es aquel trabajador que labora en una ocupación que requiere mayor calificación de la que este posee. De la misma manera, “subutilizado” es aquel que trabaja en una ocupación que requiere menor calificación de la que posee.1/ Se toman en cuenta sólo los niveles educativos completos.2/ Cifras no representativas.Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao

Podemos apreciar que el 47,1% de los ocupados con estudio superior labora en ocupaciones que requieren una calificación menor al obtenido por ellos. Esta situación es más notable en el grupo con nivel no universitaria completa.

Cuadro Nº 8Región Callao: Carreras profesionales con mayores niveles de

subutilización, 2008 (Porcentaje)

Nota: Las cifras son referenciales.Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

Los grupos de profesiones que presentan mayor grado de subutilización están relacionados a los técnicos en economía, administración, derecho y afines (66,4%), seguido de los técnicos de nivel medio en la medicina moderna, y los de ciencias físicas, químicas, matemáticas, estadísticas e informática..

Cuadro Nº 5Región Callao: PEA ocupada por nivel educativo, según

capacitación para el trabajo, 2008(Porcentaje)

1/ Hasta secundaria incluye sin nivel, primaria completa e incompleta y secundaria completa e incompleta. Superior agrupa los niveles superior no universitaria y superior universitaria, tanto completos como incompletos.Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

La tercera parte de la PEA ocupada de la región Callao (36,6%) ha recibido cursos de capacitación. También, cerca del 60% de los que han sido capacitados llevaron cursos de corta duración (menos de 300 horas ).

Cuadro Nº 6Región Callao: PEA ocupada que recibió cursos de capacitación por nivel educativo, según institución, 2008

(Porcentaje)

Nota: Las cifras solo corresponden a las personas que han recibido algún cursos de capacitación. Por ello, no refleja toda la PEA ocupada. 1/ Hasta secundaria incluye sin nivel, primaria completa e incompleta y secundaria completa e incompleta. Superior agrupa los niveles superior no universitaria y superior universitaria, tanto completos como incompletos.2/ Cifras referenciales en el caso del nivel superior.3/ Incluye Colegio secundario técnico o Instituto de comercio, Centro de instrucción técnica de las Fuerzas Armadas, Virtual y por correspondencia.Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

La capacitación se da en mayor medida en los Centros de Entrenamiento Ocupacional (CEO), y es más frecuente en el grupo de los que tienen hasta secundaria. Le sigue los que se han preparado en institutos o universidades (31,8%).

Mercado de trabajo y formativo en la región Callao

En un escenario caracterizado por una mayor fluidez de la información y la mayor apertura de los mercados, los trabajadores, las empresas y las instituciones de formación educativa tienen que pasar por un proceso de continua adaptación. Los nuevos cambios que exige una mayor competitividad se traducen en una mayor preferencia por mano de obra calificada acorde a la dinámica del mercado laboral y formativo.

El OSEL Callao aporta con la difusión de información estadística necesaria para abordar algunos aspectos que nos ayudan a entender dos temas tan relacionados como son la educación y el trabajo. Por ello, es importante conocer los nivel actuales de preparación de los trabajadores, así como las instituciones que están comprometidas con el desarrollo educativo de las personas, ya que sus implicancias sobre la economía de la Región son indiscutibles.

En el tema de la oferta formativa también es importante tener en cuenta la cercanía de la región Callao con la provincia de Lima, ya que ello permite que las personas tengan mayores posibilidades de elección de la institución donde se quieren formar y de la carrera a estudiar.

En este sentido, el objetivo del presente tríptico es mostrar algunas cifras básicas de las variables del mercado de trabajo y formativo: nivel educativo, oferta de formación educativa y capacitación. También se muestran los niveles de adecuación ocupacional de los profesionales de la región Callao. Los datos se obtuvieron en base a la Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, el

“Información oportuna para el desarrollo del Callao”

Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo - Universidad Nacional del Callao (MTPE-UNAC)

Capacitación para el trabajo y adecuación ocupacional

Hasta secundaria

Superior

Recibió curso de capacitación 100,0 100,0 100,0

Si 36,6 33,4 43,9

No 63,4 66,6 56,1

Si recibió curso de capacitación 100,0 100,0 100,0

Duración del curso en horas

Menos de 300 horas 59,6 54,6 68,4

300 horas y más 40,4 45,4 31,6

PEA ocupada TotalNivel educativo 1/

Hasta secundaria Superior

Total absoluto 145 625 92 983 52 642

Total relativo 100,0 100,0 100,0

Centro de Entrenamiento Ocupacional 34,2 43,4 17,9

Centro de formación sectorial 2/ 7,9 7,2 9,1

Instituto/escuela superior o en universidad 31,8 24,5 44,9

Centro de trabajo 2/ 8,9 7,3 11,6

Otros 3/ 17,2 17,6 16,5

Dónde siguió el curso TotalNivel educativo 1/

Técnicos en electricidad, electrónica, ingeniería y afines 53,2

Profesionales del derecho, de las ciencias económicas y administrativas 47,7

Técnicos en economía, administración de empresas, derecho y afines 66,4

Técnicos en ciencias físicas, químicas, matemáticas, estadísticas e informática 62,3

Técnicos de nivel medio de la medicina moderna y la salud 64,7

Grupos de profesiones Subutilización

Universitaria No universitaria

Total 100,0 100,0 100,0

Subutilizado 47,1 34,4 55,5

Adecuado 50,5 65,6 40,5

Sobreutilizado 2/ 2,4 0,0 4,0

Nivel educativo superior alcanzado 1/Nivel de adecuación

ocupacionalTotal

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Cuadro Nº 2Región Callao: Ingresos laborales de la PEA ocupada por

sexo, según nivel educativo alcanzado, 2008(Porcentaje)

Nota: En el cálculo de los datos se considera la mediana de los ingresos. Asimismo, El cálculo de los ingresos excluye a los Trabajadores Familiares No Remunerados (TFNR) y a los trabajadores que no perciben ingresos monetarios por sus servicios.1/ Primaria agrupa el nivel primaria completa y secundaria incompleta. Secundaria agrupa a secundaria completa, superior no universitaria incompleta y superior universitaria incompleta. Los niveles superiores no universitario y universitario son completos.2/ Cifra referencial en el caso de los varones.Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

Se observa que los ingresos laborales de los trabajadores de la región Callao aumentan a medida que alcanzan mayores niveles educativos, siendo mayor el ingreso en el nivel superior tanto para hombres como mujeres.

Cuadro Nº 3Región Callao: Distribución de los centros de formación

profesional no universitaria, según gestión público o privada, 2008

1/ Incluye a los Centros de Educación Básica Alternativa (CEBA) y Educación Especial.Fuente: Ministerio de Educación-Estadística de la Calidad Educativa (ESCALE).Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

En el 2008, la región Callao cuenta con 67 instituciones públicas y privadas de formación no universitaria. En el sector privado se registra un mayor número de CEOs, mientras que en el público hay más presencia de centros de educación básica y especial.

Gráfico Nº 1Región Callao: PEA ocupada por sexo, según nivel

educativo alcanzado, 2008(Porcentaje)

Nota: Primaria agrupa el nivel primaria completa y secundaria incompleta. Secundaria agrupa a secundaria completa, superior no universitaria incompleta y superior universitaria incompleta. Superior agrupa a superior no universitaria completa y superior universitaria completa.Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

En la región Callao, alrededor de la mitad de los trabajadores (52,5%) sólo cuenta con educación secundaria completa. Asimismo, en todos los niveles educativos, salvo los que no tienen educación, existen más hombres que mujeres.

Cuadro Nº 1Región Callao: PEA por nivel educativo alcanzado,

según niveles de empleo, 2008(Porcentaje)

1/ Primaria agrupa el nivel primaria completa y secundaria incompleta. Secundaria agrupa a secundaria completa, superior no universitaria incompleta y superior universitaria incompleta. Superior agrupa a superior no universitaria completa y superior universitaria completa.2/ Cifras referenciales en los sin nivel y superior. Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, agosto-octubre 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao.

El nivel de subempleo llega al 35,9% en los trabajadores de la región Callao, siendo mayor en aquellos que no tienen nivel y los que tienen primaria completa.

Gráfico Nº2Región Callao:

institutos superiores tecnológicos, 2008 (Porcentajes)

Carreras profesionales ofrecidas en los

Nota: Cifras preliminares.Fuente: Ministerio de Educación - Censo Escolar, 2008.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao

En la Región Callao, las carreras más ofrecidas por los institutos tecnológicos son electricidad y electrónica, así como textil y confecciones. |

Cuadro N° 4Universidad Nacional del Callao: Alumnos matriculados

por sexo, según escuelas profesionales, 2008

Fuente: Universidad Nacional del Callao - Oficina de Archivos Generales y Registros Académicos (OAGRA), semestre académico 2008-A.Elaboración: DTPEC - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL) Callao

La Universidad Nacional del Callao cuenta aproximadamente con una población de 11 mil 932 estudiantes, siendo mayor la presencia de varones. Las carreras con mayor número de matriculados son Contabilidad, Economía, Administración e Ingeniería química.

Nivel educativo de la PEA ocupada y oferta formativa en la región Callao

Sin nivel Primaria Secundaria Superior no universitaria

Superior universitaria

Hombre Mujer

5,13,21,9

21,2

8,1

13,1

13,0

6,1

6,9

8,3

3,5

4,8

52,5

19,9

32,6

Sin nivel Primaria Secundaria Superior

Total absoluto 437 004 22 630 96 245 228 208 89 922Total relativo 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0

Desempleo 2/ 8,9 11,2 12,5 8,5 5,6

Subempleo 35,9 56,8 47,4 35,6 19,1

Empleo adecuado 55,2 32,0 40,1 55,9 75,3

TotalNiveles de empleoNivel educativo alcanzado 1/

Hombre Mujer

809 944 607

Sin nivel 2/ 502 539 407

Primaria 607 733 458

Secundaria 799 935 567

Superior no universitaria 1 127 1 312 879

Superior universitaria 1 769 1 921 1 416

Nivel educativo alcanzado 1/ Sexo

Total

Formación superiorno universitaria

Total Público Privado

Total 67 35 32

Centro de Educación Ocupacional (CEO) 14 3 11Centro de Educación Técnico Productiva (CETPRO) 13 6 7Educación Superior Pedagógica (ISP) 4 1 3Educación Superior Tecnològica (IST) 9 1 8Otros1/ 27 24 3

Absoluto Porcentaje Absoluto Porcentaje Absoluto Porcentaje

Total 11 932 100,0 7 742 100,0 4 190 100,0Ingeniería eléctrica 715 6,0 681 8,8 34 0,8Ingeniería electrónica 687 5,8 646 8,3 41 1,0Ingeniería de alimentos 544 4,6 301 3,9 243 5,8Ingeniería pesquera 348 2,9 270 3,5 78 1,9Ingeniería industrial 442 3,7 333 4,3 109 2,6Ingeniería de sistemas 637 5,3 518 6,7 119 2,8Ingeniería química 1 136 9,5 674 8,7 462 11,0Ingeniería mecánica 870 7,3 843 10,9 27 0,6Ingeniería en energía 55 0,5 47 0,6 8 0,2Ingeniería ambiental 713 6,0 464 6,0 249 5,9Economía 1 308 11,0 780 10,1 528 12,6Administración 1 128 9,5 622 8,0 506 12,1Física 317 2,7 281 3,6 36 0,9Matemática 340 2,8 282 3,6 58 1,4Enfermería 918 7,7 134 1,7 784 18,7Contabilidad 1 774 14,9 866 11,2 908 21,7

Escuela profesionalTotal Hombre Mujer

Administración y comercio

Enfermería Técnica

Tecnología de análisis químico

Electrotecnia industrial

Electrónica industrial

Secretariado ejecutivo

Administración de negocios internacionales

Administración

Cocina

Electricidad

Computación e informática

Textil y confección

Electricidad y electrónica

1,9

3,8

3,8

3,8

3,8

3,8

5,8

5,8

7,7

7,7

11,5

19,2

21,2