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JUNIO 2020

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Caminando hacia la adaptacioacutenArtiacuteculo elaborado por Mariacutea Elvira Zorzo Doctora en Psicologiacutea y formadora de la ECLAP

El diacutea 14 de marzo de 2020 se produjo un suceso a nivel nacional que provocoacute cambios en la vida personal y profesional de todas las personas que viven en Espantildea El confinamiento ha llevado a muchas personas a aislarse de forma total de su vida anterior y hacer modificaciones de un diacutea para otro otras personas han seguido teletrabajando adaptaacutendose a la nueva situacioacuten pero sin estar tan desconectados de su rol profesional y otras han debido seguir trabajando con sus horarios de siempre y saliendo de casa experimentando asiacute el confinamiento de una forma muy distinta a las personas que han estado recluidas

Estamos ante una crisis llamada crisis del COVID-19 y siempre de una crisis se produce un cambio La crisis seguimos afrontaacutendola pese a que la desescalada esteacute ya presente y se comience a poder trabajar fuera de casa Nos encontramos ante un momento de cambio global y lo maacutes importante un momento de cambio personal

En esta situacioacuten aparecen nuevos sentimientos y emociones que debemos entender no hay un manual sobre lo que se va a sentir o experimentar simplemente debemos ser conscientes de la existencia de nuestro mundo emocional sus diversas manifestaciones y permitirnos vivirlo y aprender de ello

COVID-19 ha mostrado la importancia del presente que no todo estaacute bajo nuestro control y que cada uno debe ser responsable de su propia vida La vida es un regalo y como tal debemos cuidarla La responsabilidad individual es clave en este momento Siguiendo la definicioacuten de la OMS cuando hablamos de salud nos referimos a un bienestar a nivel fiacutesico psicoloacutegico y social y no solo a la ausencia de enfermedad Ahora seguimos luchando contra una patologiacutea viacuterica pero tambieacuten debemos luchar por tener salud en las tres aacutereas indicadas

A nivel fiacutesico es importante seguir con una buena alimentacioacuten equilibrada practicar deporte descansar y tomar las medidas de prevencioacuten que nos han marcado uso de mascarillas guantes lavado de manos distancias de seguridad etc

A nivel social debemos seguir manteniendo distancias pero podemos tener contacto viacutea telefoacutenica o virtual con los nuestros porque el apoyo social contribuye a nuestro bienestar y ahora es importante sentirse acompantildeado Ahora

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los abrazos y besos se transmiten con la palabra

A nivel psicoloacutegico el miedo la ansiedad la angustia la ira la alegriacutea toda emocioacuten y sentimiento que se experimente en este momento es vaacutelida por lo que uno de los primeros pasos que se debe dar es normalizar y validar dichas emociones de esta forma se puede aprender a gestionarlas para que no se convertiraacuten en obstaacuteculos sino en pasos para desarrollarnos y salir maacutes fuertes de esta experiencia que toca afrontar La resiliencia no surge se trabaja en el diacutea a diacutea

La pandemia estaacute dejando huella en nuestra sociedad se estaacuten parando corazones de miles de personas a nivel econoacutemico la situacioacuten es preocupante y a nivel psicoloacutegico todo esto estaacute marcando Y es necesario darnos cuenta para poder caminar hacia delante

Estamos teniendo sensaciones que no se habiacutean experimentado a veces nos invade la sensacioacuten de irrealidad Durante el confinamiento el tiempo parece que se ha paralizado se han cambiado rutinas de un diacutea para otro Los expertos dicen que no ha existido una experiencia colectiva tan fuerte desde la Segunda Guerra Mundial y es que estamos en guerra contra este virus

Volver a la nueva realidad que nada tiene que ver con la antigua es una situacioacuten a la que nos debemos enfrentar Salimos de una situacioacuten excepcional que ha sido el confinamiento para entrar en otra

Lo primero que se debe tener en cuenta es que estamos frente a un estado que no se va a terminar en una semana o un mes queda un largo camino que recorrer

Lo segundo es que debemos ser conscientes de una sensacioacuten la sensacioacuten de peacuterdida de control y falta de seguridad lo que da lugar al miedo ansiedad y

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preocupacioacuten Son emociones que se activan cuando percibimos que algo es peligroso El sistema liacutembico es el encargado de detectar las amenazas y el peligro nos informa que algo malo puede pasar y debemos protegernos Como ya se ha indicado debemos normalizar emociones y sentimientos la angustia y el miedo es normal que esteacuten en nuestra vuelta al puesto de trabajo asiacute que es importante entender las emociones y sus reacciones hay que manejar la incertidumbre y pensar en los recursos que tenemos para enfrentarnos a esta

situacioacutenVa a ser muy relevante el poder hablar de lo que sentimos a familiares y amigos asiacute como pedir ayuda profesionales si se necesita Se debe trabajar el ser amable con uno mismo y compasivo y no machacarnos a nosotros mismos convirtieacutendonos en nuestros propios enemigos La manera en la que te diriges a ti mismo da lugar a la forma en la que piensas sientes y actuacuteas

Busca dentro de ti y reflexiona sobre los recursos que tienes y has empleado en otras situaciones difiacuteciles Identifica y redirige los pensamientos y emociones negativas es momento de observar y reflexionar sobre los pensamientos que actuacutean en tu contra y los que actuacutean a favor Es un momento de crecimiento personal y de potenciar nuestra inteligencia emocional para adaptarnos al cambioLa exposicioacuten a la nueva realidad debe ser paulatina poco a poco de manera gradual Vence el miedo estableciendo pequentildeas metas diarias Se deben elaborar nuevas rutinas ademaacutes del trabajo hay que tener tiempo para cuidarnos y desarrollar nuestros hobbies Planificar y establecer rutinas en el diacutea a diacutea va a ser clave

Se debe limitar la informacioacuten a la que se estaacute expuesto y enfocarnos en nuestro presente

La vuelta y la adaptacioacuten a la nueva realidad es difiacutecil y dura para todos empatiza con el entorno Cada persona tendraacute una situacioacuten pero es importante entender que tenemos una misioacuten individual con nosotros mismos y colectiva Todos debemos estar juntos ante el cambio

Vive experimenta y afronta

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Buenas praacutecticas para uso de dispositivos moacuteviles

Informacioacuten proporcionada por el Servicio de Seguridad de la Informacioacuten D G de Telecomunicaciones y Transformacioacuten Digital (C Fomento y Medio Ambiente)

Acceso No dejes el dispositivo moacutevil desatendido y sin restricciones de activa-cioacuten y desbloqueo Se debe bloquear automaacuteticamente cuando no hay actividad en el dispositivo

Bloqueo Configura un coacutedigo de acceso al activarse la pantalla que puede ser numeacuterico o biomeacutetrico evitando un patroacuten graacutefico al ser esta la opcioacuten menos segura

Cifrado Haz uso de las capacidades de cifrado del dispositivo tanto de su me-moria interna como de memoria en tarjeta No enviacutees informacioacuten sensible sin cifrar por apps comerciales no corporativas

Actualizaciones Actualiza de forma regular el sistema operativo de tu dispositi-vo al igual que todas tus aplicaciones moacuteviles (apps)

Copias de seguridad Realiza copias de seguridad perioacutedicas Programarlas regularmente es una mejor praacutectica

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Conexiones Evita la utilizacioacuten de redes WI-FI puacuteblicas abiertas que no garanti-cen la seguridad usa VPN o datos No conectes el dispositivo a puertos USB en equipos desconocidos o sin garantizar la seguridad

Identificacioacuten inalaacutembrica Deshabilita todos los interfaces de comunicacioacuten que no se esteacuten utilizando datos NFC BluetoothBLE WI-FI geolocalizacioacuten etc Una mejor praacutectica es habilitarlos soacutelo cuando los necesites

Web segura Siempre que sea posible haz uso de enlaces insertando https por delante de la direccioacuten web No prosigas ante un mensaje de error o aviso de no validez de la web

Origen confiable No instales ninguna App que no provenga de una fuente de confianza usa una tienda de la propia organizacioacuten o los sitios oficiales de apps (Google Play App Store etc) Verifica los permisos que te solicitan no otorgan-do permisos innecesarios o excesivos reviacutesalos sistemaacuteticamente

Si eres empleado puacuteblico de la Junta de Castilla y Leoacuten el uso de medios digitales deberaacute realizarse conforme a la poliacutetica de seguridad de la ACCyL asiacute como la poliacutetica de uso de los servicios de comunicaciones e informaacutetica para todo usuario de los mismos

Descubre maacutes conceptos sobre buenas praacutecticas para uso de dispositivos moacuteviles

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Conoce la estructura orgaacutenica de la Consejeriacutea de Empleo e Industria

Consejo de Direccioacuten

Viceconsejeriacutea de Empleo y Diaacutelogo Social

Oacutergano de deliberacioacuten y coordinacioacuten de las actividades de la Consejeriacutea Lo compone el titular de la Consejeriacutea Viceconsejeriacutea Secretariacutea General Direcciones Generales y de la Gerencia del Servicio Puacuteblico de Empleo de Castilla y Leoacuten

Oficina Teacutecnica del Consejo del Diaacutelogo SocialDependeraacute de la Viceconsejeriacutea de Empleo y Diaacutelogo Social- La Direccioacuten General de Economiacutea Social y Autoacutenomos- La Direccioacuten General de Trabajo y Prevencioacuten de Riesgos Laborales - Las funciones derivadas de la adscripcioacuten del Servicio Puacuteblico de Em-pleo de Castilla y LeoacutenNOTA tambieacuten tiene asignadas las funciones relativas a la vinculacioacuten de la Fundacioacuten para

el Anclaje Empresarial y la Formacioacuten para el Empleo en Castilla y Leoacuten

Descuacutebrelas

Competencias de la Consejeriacutea

Oacuterganos Centrales de la Consejeriacutea Unidades administrativasCompetencias

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Direccioacuten General de Eco-nomiacutea Social y Autoacutenomos

Servicio de Integracioacuten Laboral de Personas con Discapacidad y Nuevas Iniciativas de Empleo Servicio de Cooperativas y Sociedades Laborales y Trabajadores Autoacuteno-mos

Descuacutebrelas

Secretariacutea General Descuacutebrelas

Servicio de Personal y Asuntos Generales Servicio de Asuntos Econoacutemicos Servicio de Evaluacioacuten Normativa y Procedimiento Servicio de Estudios y Documentacioacuten Asesoriacutea Juriacutedica Servicio de Informaacutetica Unidad de Archivo Central de la Consejeriacutea Unidad Estadiacutestica

Direccioacuten General de Trabajo y Prevencioacuten de Riesgos Laborales

DescuacutebrelasServicio de Relaciones Laborales Servicio de Prevencioacuten de Riesgos Laborales Centro de Seguridad y Salud Laboral de Castilla y Leoacuten

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Direccioacuten General de Industria Descuacutebrelas

Servicio de Reglamentacioacuten y Seguridad Industrial Servicio de Promocioacuten Industrial Servicio de Apoyo al Sector Industrial y Metrologiacutea

Servicio Puacuteblico de Em-pleo de Castilla y Leoacuten

Direccioacuten General de Co-mercio y Consumo

Descuacutebrelas

Descuacutebrelas

Servicio de Promocioacuten Comercial Servicio de Actuaciones Estrateacutegicas Comerciales Servicio de Ordenacioacuten e Inspeccioacuten Comercial Servicio de Atencioacuten Integral de Consumo Servicio de Vigilancia y Control de Consumo

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Organigrama de la Consejeriacutea de Empleo e Industria

Organigrama Directorio de la Consejeriacutea

Normativa que lo regula

DECRETO 222019 de 1 de agosto por el que se establece la estructura orgaacutenica de la Consejeriacutea de Empleo e Industria

ORDEN EEI12052019 de 29 de noviembre por la que se desarrolla la estructura orgaacutenica de los Servicios Centrales de la Consejeriacutea de Empleo e Industria

Decreto 22019 de 16 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y Leoacuten de reestructuracioacuten de Consejeriacuteas organiza la Administracioacuten de la Comunidad Autoacute-noma en Consejeriacuteas

Decreto 32019 de 24 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y Leoacuten por el que se crean y regulan las viceconsejeriacuteas

DECRETO 12020 de 4 de junio del Presidente de la Junta de Castilla y Leoacuten por el que se modifican el Decreto 22019 de 16 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y Leoacuten de reestructuracioacuten de consejeriacuteas y el Decreto 32019 de 24 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y Leoacuten por el que se crean y regulan las viceconsejeriacuteas

Se deroga

Decreto 422015 de 23 de julio por el que se establece la estructura orgaacutenica de la Consejeriacutea de Empleo

Orden EMP9722016 de 18 de noviembre por la que se desarrolla la estructura orgaacutenica de los Servicios Centrales de la Consejeriacutea de Empleo

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bull

Guiacutea para los planes de ldquodesescaladardquo con motivo del COVID-19 en la Administracioacuten de la Comunidad de Castilla y Leoacuten

Guiacutea de actuacioacuten para los centros dependientes de la Gerencia de Servicios Sociales con motivo del COVID-19

Informacioacuten para los empleados puacuteblicos Medidas preven-tivas para el retorno al trabajo

Portal Junta de Castilla y Leoacuten Informacioacuten sobre el COVID-19

Salud Castilla y Leoacuten Informacioacuten a la poblacioacuten

Situacioacuten epidemioloacutegica del COVID-19 actualizada en Castilla y Leoacuten

Actualidad europea Informacioacuten sobre la U E y concre-tamente sobre la participacioacuten de Castilla y Leoacuten en el proyecto europeo

Novedades del Portal de Transparencia

AEPD Recomendaciones de privacidad en relacioacuten con la tecnologiacutea 5G

ESTATAL

bull Real Decreto-ley 182020 de 12 de mayo de medidas sociales en defensa del empleo

bull Real Decreto-ley 192020 de 26 de mayo por el que se adoptan medidas comple-mentarias en materia agraria cientiacutefica econoacutemica de empleo y Seguridad Social y tributarias para paliar los efectos del CO-VID-19

CASTILLA Y LEOacuteN

bull ACUERDO 162020 de 7 de mayo de la Jun-ta de Castilla y Leoacuten por el que se aprueba la actualizacioacuten del coacutedigo eacutetico y de austeri-dad de los altos cargos de la Administracioacuten de la Comunidad de Castilla y Leoacuten y de sus entidades adscritas

INAP Repositorio colaborativo de recursos en abierto

OSI Principales tipos de virus y coacutemo protegernos frente a ellos

OSI Plataformas de videoconferencia y aspectos de segu-ridad que te interesa conocer

Publicado el nuacutemero 23 de la Revista de Gestioacuten y Anaacutelisis de Poliacuteticas Puacuteblicas

Noticias juriacutedicas Uacuteltimas normas publicadas

Te puede interesar

Normativa de intereacutesNormativa

VER MAacuteS

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Novedades formativas en la ECLAPiexclOtra forma de aprender Si solicitas alguno de los contenidos del Programa de Autoformacioacuten podraacutes acceder a ellos hasta finales de antildeo

Estos son los contenidos ofertados

Coacutedigo Contenido formativo

2020AUF001 Atencioacuten al ciudadano ()

2020AUF002 Sensibilizacioacuten en igualdad de oportunidades

2020AUF003 Transparencia publicidad activa y acceso a la informacioacuten ()

2020AUF004 Reutilizacioacuten de la informacioacuten en el sector puacuteblico ndash Open data ()

2020AUF005 Gobierno abierto ()

2020AUF006 Nociones baacutesicas en materia de proteccioacuten de datos de caraacutecter personal

2020AUF007 El Reglamento general de proteccioacuten de datos

2020AUF008 Gestioacuten de archivos administrativos

2020AUF009Las Leyes Reguladoras del Reacutegimen juriacutedico del sector Puacuteblico y del Procedimiento Administrativo Comuacuten

2020AUF010 Introduccioacuten a la Unioacuten Europea y a su funcionamiento

2020AUF011 Estatuto baacutesico del empleado puacuteblico ()

2020AUF012 Teacutecnicas de resolucioacuten de conflictos

2020AUF013 Trabajo en equipo

2020AUF014 Coacutemo desarrollar la creatividad

2020AUF015 Gestioacuten del conocimiento

2020AUF016 Gestioacuten y direccioacuten de proyectos

2020AUF017 Estrategias de desarrollo de la memoria

2020AUF018 Lectura eficaz

2020AUF019 Lenguaje baacutesico de signos

2020AUF020 La expresioacuten escrita la ortografiacutea

2020AUF021 Escribir en la administracioacuten

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2020AUF022 Coacutemo elaborar informes eficaces

2020AUF023 Ingleacutes praacutectico para principiantes

2020AUF024 Ingleacutes ()

2020AUF025 Franceacutes

2020AUF026 Portugueacutes

2020AUF027 Iniciacioacuten a la calidad en los servicios puacuteblicos

2020AUF028 Modelo EFQM de excelencia en la gestioacuten

2020AUF029 Navegacioacuten y buacutesqueda eficaz en Internet ()

2020AUF030 Procesador de textos Word

2020AUF031 Hoja de caacutelculo Excel

2020AUF032 Mecanografiacutea por ordenador

2020AUF033 Coacutemo hacer carteles e infografiacuteas ()

2020AUF034 Aprende a realizar traacutemites por internet con el certificado digital ()

2020AUF035 Creacioacuten y edicioacuten de viacutedeo ()

2020AUF036 Herramientas TIC para el trabajo colaborativo ()

2020AUF037 Crea tu marca personal en Internet Gestioacuten de la identidad digital ()

2020AUF038Coacutemo hacer presentaciones eficaces y llamativas con PREZI y otras herramientas ()

2020AUF039 Seguridad en internet consejos y herramientas que deberiacuteas utilizar ()

2020AUF040 Crea y maneja documentos PDF ()

2020AUF041Gestioacuten de herramientas y recursos en Internet para crear un Entorno Personal de Aprendizaje ndash PLE ()

() Los empleados puacuteblicos de la Administracioacuten de la Comunidad de Castilla y Leoacuten deben tener conexioacuten a Internet en sus equipos para acceder iacutentegramente a estos contenidos autoformativos

iexclConvocada la 2ordf convocatoria del Plan de Formacioacuten Local

108 cursos dirigidos a empleados puacuteblicos de la Comunidad de Castilla y Leoacuten todos ellos se van a impartir en la modalidad de teleformacioacuten dentro de la acciones formativas en colaboracioacuten con las entidades locales

A mediados de junio publicaremos en la web la 2ordf convocatoria de los cursos incluidos en el Plan de Formacioacuten 2020

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Fecha Seminario Descripcioacuten

2406

Pautas generales a problemas maacutes comu-nes en dispositivos informaacuteticos

En este seminario queremos mostrar coacutemo poder dar respuesta a problemas comunes que pueden surgir con los perifeacutericos de los dispositivos informaacuteticos que usamos la importancia de las actualizaciones asiacute como ideas praacutecti-cas para que el acceso a Internet o el mantenimiento de los dispositivos que usamos no supongan un problema

Fecha Seminario Descripcioacuten

0306Medidas de preven-cioacuten para proteger informacioacuten y datos

En este seminario mostraremos las claves baacutesicas y las medidas de prevencioacuten que todos podemos seguir para proteger nuestra informacioacuten

1006Usando la tecnologiacutea de forma saludable

En el seminario podraacutes conocer las recomendaciones relacionadas con la salud postural a la hora de usar orde-nadores dispositivos moacuteviles asiacute como prevenir posibles problemas que pueden afectar a nuestra vista

1706

Impacto de las TIC en el medio ambiente y medidas de contribu-cioacuten para disminuirlo

En este seminario comentaremos los datos actuales que existen en cuanto al impacto de las TIC y consejos de uso para reducir el mismo

Seminarios multitemaacuteticos aacuterea de seguridad

A partir del 17 de junio podraacutes inscribirte en la siguiente aacuterea Aacuterea de Resolu-cioacuten de problemas Este mes solo se impartiraacute un seminario (el resto de semina-rios que se incluyen en esta aacuterea se realizaraacuten a partir de septiembre)

iexclEste mes finalizamos los seminarios de la primera convocatoria del Plan de Formacioacuten ECLAP

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Como norma general el plazo para solicitar los seminarios se abre una semana antes a la fecha de realizacioacuten accede a maacutes informacioacuten en nuestra paacutegina web Los seminarios se realizaraacuten de 1700 a 1900 horas Recuerda que podraacutes solicitar todos los seminarios del aacuterea en un uacutenico formulario o bien de forma individual

Los seminarios de ingleacutes que te proponemos este mes son

Fecha Seminario Descripcioacuten

0406Verbos seguidos de -ing Dar y recibir indi-caciones en ingleacutes

Conoceremos los verbos que exigen que se continuacutee con un verbo en gerundio y haremos actividades para poder dar y recibir indicaciones en ingleacutes

1106

El imperativo Trans-mitir una orden una advertencia o una instruccioacuten en ingleacutes

Aprenderemos a dar oacuterdenes y ser tajantes en ingleacutes y veremos coacutemo romper el hielo al iniciar una conversacioacuten repasando vocabulario relacionado con el tiempo

1806

El presente perfecto simple y los adverbios que le acompantildean Vo-cabulario sobre medio ambiente

Profundizaremos en el uso del presente perfecto y los adverbios que le acompantildean para continuar aprendiendo vocabulario relacionado con el medio ambiente

2506

El presente perfecto continuo Conjuga-cioacuten negacioacuten inte-rrogacioacuten y usos

Avanzamos en el estudio del presente perfecto continuo en sus diferentes formas y veremos curiosidades y vocabula-rio relacionado con actividades de ocio en ingleacutes

bull Contamos con un espacio especiacutefico en nuestra paacutegina doacutende informa-mos de los cambios que se van produciendo en la planificacioacuten y ejecu-cioacuten de las actividades de la Escuela por la COVID-19

bull Puedes acceder a los temarios al Cuerpo de Auxiliar Administrativo y de Gestioacuten de la Administracioacuten de la Comunidad de Castilla y Leoacuten

bull Recuerda que puedes descargarte nuestra aplicacioacuten moacutevil con toda la informacioacuten para tu formacioacuten

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De queacute se habla en las Redes Sociales de la ECLAP

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Uno de los caballos de batalla maacutes importantes de los uacuteltimos diacuteas para quienes teletrabajamos es la gestioacuten del tiempo Trabajar desde casa puede conllevar conti-nuas interrupciones que al final de la jornada nos dejen la sensacioacuten de no haber aprovechado bien el tiempo

El BOE publica la proacuterroga del estado de alarma hasta el 7 de junio Tambieacuten levanta la suspensioacuten de los plazos administrativos el 1 de junio y de los plazos procesales el 4 de junio boeesboedias20200523 COVID19

Con Excel puedes hacer de todo si sabes usar las foacutermulas apropiadas

Informacioacuten para los empleados puacuteblicos de la Junta de Castilla y LeoacutenMedidas preventivas para el retorno al trabajo (PDF)

iexclEnlace al tuit

iexclEnlace al tuit iexclEnlace a la publicacioacuten

iexclEnlace a la publicacioacuten

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Objetivos de Desarrollo Sostenible Objetivo nordm 3 Garantizar una vida sana y promover

el bienestar para todos en todas las edades

iquestPor queacute este objetivo

Garantizar una vida sana y promover el bienestar de todos a todas las edades es importante para la construccioacuten de sociedades proacutesperas exige un compromiso firme pero los beneficios compensan los costos Las personas sanas son la base de las economiacuteas saludables

iquestQueacute progresos se han logrado hasta la fecha

Se han hecho grandes progresos en aacutembitos como el de la salud materno-infan-til asiacute como en el de la lucha contra el VIHSIDA la malaria y otras enfermeda-des

bull Desde 1990 la mortalidad materna ha disminuido casi un 50

bull La vacuna contra el sarampioacuten ha evitado unos 156 millones de muertes desde 2000

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bull A finales de 2014 136 millones de personas teniacutean acceso a terapia antirre-troviral

El auteacutentico progreso es lograr la cobertura sanitaria universal hacer que los medicamentos y las vacunas esenciales sean asequibles garantizar que las mu-jeres tengan pleno acceso a los servicios de salud sexual y reproductiva y poner fin a la mortalidad prevenible de nintildeos

No podemos obviar la situacioacuten actual en la que nos encontrarmos la pandemia de la COVID-19 va a tener un fuerte impacto en la Agenda 2030 y con especial incidencia en el objetivo nordm3 provocando el deterioro de la salud a nivel mundial

y el incremento de las desigualdades debido a la desaceleracioacuten econoacutemica mundial

Esta crisis sanitaria y tambieacuten econoacutemica implica a su vez consecuencias en la Agenda 2030 en estos momentos es primordial centrar todos los esfuerzos en la salud

En esta paacutegina puedes encontrar informacioacuten y recomendaciones de la Orga-nizacioacuten Mundial de la Salud (OMS) y de las Naciones Unidas en relacioacuten con la COVID-19

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Metas para la consecucioacuten del Objetivo nordm 3 Indicadores

31 Para 2030 reducir la tasa mundial de mortalidad materna a menos de 70 por cada 100000 nacidos vivos

311 Tasa de mortalidad materna 312 Proporcioacuten de partos atendidos por personal sanitario especializado

32 Para 2030 poner fin a las muertes evitables de recieacuten nacidos y de nintildeos menores de 5 antildeos logrando que todos los paiacuteses intenten reducir la mortalidad neonatal al menos hasta 12 por cada 1000 nacidos vivos y la mortalidad de nintildeos menores de 5 antildeos al menos hasta 25 por cada 1000 nacidos vivos

321 Tasa de mortalidad de nintildeos menores de 5 antildeos

322 Tasa de mortalidad neonatal

33 Para 2030 poner fin a las epidemias del SIDA la tuberculosis la malaria y las enfermedades tropicales desatendidas y combatir la hepatitis las enferme-dades transmitidas por el agua y otras enfermedades transmisibles

331 Nuacutemero de nuevas infecciones por el VIH por cada 1000 habitantes no infectados desglosado por sexo edad y poblaciones clave

332 Incidenciade la tuberculosis por cada 100000 habitantes

333 Incidencia de la malaria por cada 1000 habitantes

334 Incidencia de la hepatitis B por cada 100000habitantes

335 Nuacutemero de personas que requieren intervenciones contra enfermedades tropicales desatendidas

34 Para 2030 reducir en un tercio la mortalidad prematura por enfermedades no transmisibles mediante la prevencioacuten y el tratamiento y promover la salud mental y el bienestar

341 Tasa de mortalidad atribuida a las enfermedades cardiovasculares el caacutencer la diabetes o las enfermedades respiratorias croacutenicas 342 Tasa de mortalidad por suicidio

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35 Fortalecer la prevencioacuten y el tratamiento del abuso de sustancias adictivas incluido el uso indebido de estupefacientes y el consumo nocivo de alcohol

351 Cobertura de los tratamientos(farmacoloacutegicos y psicosociales y servicios de rehabilitacioacuten y postratamiento) de trastornos por abuso de sustancias adicti-vas 352 Consumo nocivo de alcohol definido seguacuten el contexto nacional como el consumo de alcohol per caacutepita (a partir de los 15 antildeos de edad) durante un antildeo civil en litros de alcohol puro

36 Para 2020 reducir a la mitad el nuacutemero de muertes y lesiones causadas por accidentes de traacutefico en el mundo 361 Tasa de mortalidad por lesiones debidas a accidentes de traacutefico

37 Para 2030 garantizar el acceso universal a los servicios de salud sexual y reproductiva incluidos los de planificacioacuten de la familia informacioacuten y educa-cioacuten y la integracioacuten de la salud reproductiva en las estrategias y los programas nacionales

371 Proporcioacuten de mujeres en edad de procrear (entre 15 y 49 antildeos) que cu-bren sus necesidades de planificacioacuten familiar con meacutetodos modernos 372 Tasa de fecundidad de las adolescentes (entre 10 y 14 antildeos y entre 15 y 19 antildeos) por cada 1000 mujeres de ese grupo de edad

38 Lograr la cobertura sanitaria universal en particular la proteccioacuten contra los riesgos financieros el acceso a servicios de salud esenciales de calidad y el acceso a medicamentos y vacunas seguros eficaces asequibles y de calidad para todos

381 Cobertura de los servicios de salud esenciales (definida como la cobertura media de los servicios esenciales entre la poblacioacuten general y los maacutes desfavore-cidos calculada a partir de intervenciones trazadoras como las relacionadas con la salud reproductiva materna neonatal e infantil las enfermedades infecciosas las enfermedades no transmisibles y la capacidad de los servicios y el acceso a ellos) 382 Proporcioacuten de la poblacioacuten con grandes gastos sanitarios por hogar como porcentaje del total de gastos o ingresos de los hogares

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JUNIO 2020

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39 Para 2030 reducir sustancialmente el nuacutemero de muertes y enfermedades producidas por productos quiacutemicos peligrosos y la contaminacioacuten del aire el agua y el suelo

391 Tasa de mortalidad atribuida a la contaminacioacuten de los hogares y del aire ambiente

392 Tasa de mortalidad atribuida al agua insalubre el saneamiento deficiente y la falta de higiene (exposicioacuten a servicios insalubres de agua saneamiento e higiene para todos (WASH))

393 Tasa de mortalidad atribuida a intoxicaciones involuntarias

3a Fortalecer la aplicacioacuten del Convenio Marco de la Organizacioacuten Mundial de la Salud para el Control del Tabaco en todos los paiacuteses seguacuten proceda

3a1 Prevalencia del consumo actual de tabaco a partir de los 15 antildeos de edad (edades ajustadas)

3b Apoyar las actividades de investigacioacuten y desarrollo de vacunas y medica-mentos para las enfermedades transmisibles y no transmisibles que afectan primordialmente a los paiacuteses en desarrollo y facilitar el acceso a medicamentos y vacunas esenciales asequibles de conformidad con la Declaracioacuten de Doha relativa al Acuerdo sobre los ADPIC y la Salud Puacuteblica en la que se afirma el derecho de los paiacuteses en desarrollo a utilizar al maacuteximo las disposiciones del Acuerdo sobre los Aspectos de los Derechos de Propiedad Intelectual Rela-cionados con el Comercio en lo relativo a la flexibilidad para proteger la salud puacuteblica y en particular proporcionar acceso a los medicamentos para todos

3b1 Proporcioacuten de la poblacioacuten inmunizada con todas las vacunas incluidas en cada programa nacional

3b2 Total neto de asistencia oficial para el desarrollo destinado a los sectores de la investigacioacuten meacutedica y la atencioacuten sanitaria baacutesica

3b3 Proporcioacuten de centros de salud que disponen de un conjunto baacutesico de medicamentos esenciales asequibles de manera sostenible

3c Aumentar sustancialmente la financiacioacuten de la salud y la contratacioacuten el desarrollo la capacitacioacuten y la retencioacuten del personal sanitario en los paiacuteses en desarrollo especialmente en los paiacuteses menos adelantados y los pequentildeos Estados insulares en desarrollo

3c1 Densidad y distribucioacuten del personal sanitario

3d Reforzar la capacidad de todos los paiacuteses en particular los paiacuteses en desarrollo en materia de alerta temprana reduccioacuten de riesgos y gestioacuten de los riesgos para la salud nacional y mundial

3d1 Capacidad prevista en el Reglamento Sanitario Internacional (RSI) y prepa-racioacuten para emergencias de salud

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JUNIO 2020

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iquestQueacute podemos hacer para ayudar

Se pueden hacer cambios en la vida cotidiana mdashen el hogar en el trabajo y en la comunidadmdashapoyando a los agricultores o a los mercados locales y tomando decisiones sostenibles sobre la alimentacioacuten apoyando la buena nutricioacuten para todos y luchando contra el desperdicio de alimentos

Todos y cada uno de nosotros formamos parte de la solucioacuten Por suerte hay cosas faciliacutesimas que podemos introducir en nuestra rutina y si todos lo ha-cemos lograremos grandes cambios Una buena forma de empezar a formar parte del cambio es consultar La Guiacutea de los vagos para salvar el mundo que te ayudaraacute a vivir de manera sostenible

Tambieacuten puedes consultar las 170 Acciones para transformar el mundo

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1 iquestQueacute hace Ctrl + U en Excel 2013 2 Con caraacutecter previo a la convocatoria de la subvencioacuten o a la concesioacuten directa de la misma deberaacute efectuarse

4 Las Administraciones puacuteblicas deberaacuten garantizar que los interesados puedan relacionarse con la Administracioacuten a traveacutes de medios electroacutenicos

a Muestra el cuadro de diaacutelogo Buscar

b Copia las celdas seleccionadas

c Copia una foacutermula hacia la derecha sobre el rango seleccionado

d Nuevo libro de trabajo

a La Aprobacioacuten del gasto

b La Retencioacuten del creacutedito

c La Resolucioacuten de la concesioacuten

d El archivo de actuaciones

a A traveacutes de los canales de acceso que sean necesarios de conformidad con el artiacuteculo 121 de la Ley 121 de la ley 392015 seguacuten determine cada Adminis-tracioacuten Puacuteblica

b Las oficinas de asistencia en materia de registros constituyen el uacutenico medio

c Exclusivamente a traveacutes del registro electroacutenico de cada Administracioacuten

d No existe tal garantiacutea

Ver solucioacuten

3 Seguacuten el artiacuteculo 26 de la Ley 392015 de 1 de octubre iquestqueacute documentos no requeriraacuten firma electroacutenica

a Los documentos que emitan las Administraciones Puacuteblicas de caraacutecter resolutorio

b Los documentos que se intercambien entre las Administraciones

c Los documentos que se refieran a datos que contenga la Administracioacuten

d Los que se publiquen con caraacutecter meramente informativo