SPJ

BOLETÍN SEMANAL DIGITAL DEL 16 AL 23 DEABRIL 2018.

SPJ-USO Illes Balears. Próxima convocatorianueva bolsa de interinos.

El líder de USO cree que CC.OO. y UGT seequivocaron al apoyar la manifestación enCataluña por los presos.

SPJ-USO Nacional. Letrados A.J. turno libre:Convocatorias y calificaciones del 2º ejercicio.información 3er ejercicio.

SPJ-USO Cantabria. Convocatoria comisiones deservicios.

SPJ-USO Catalunya. Bolsas de interinos,publicación listados provisionales.

¡¡¡¡¡¡¡¡ ÚNETE A NOSOTROS !!!!!!ÚNETE A NOSOTROS !!!!!!

SPJ-USO: TUS DERECHOS,NUESTRO TRABAJO

web spj-uso andalucia

SPJ-USO ANDALUCÍA. SPJ-USO no presentarácandidatos para compromisarios de la MUGEJU.

SPJ-USO Comunitat valenciana. bolsas médicosforenses, constitución provisional bolsas.

SPJ-USO ANDALUCIA. PRENSA. Lorenzo Del Río,presidente del TSJ de Andalucía, afirma que elsistema de justicia “hace aguas”.

SPJ-USO GALICIA. Rotas las negociaciones denuevo con la Xunta.

SPJ-USO Nacional. Oposiciones gestión turnolibre: publicación plantillas definitivas y cortes.

SPJ-USO NACIONAL. MÉDICOS FORENSES: iniciodel Curso Selectivo 29ª Promoción, 23 de abril enel CEJ.

SPJ-USO EUSKADI. BOE. Corrección de errores enla convocatoria de concurso específico (Orden de19 de febrero de 2018).

SPJ-USO NACIONAL. OEP 2016, informaciónactualizada oposiciones.

¿Por qué SPJ-USO no está participando en larecogida de firmas contra la reforma de la LOPJ?

SPJ-USO Andalucía. N egociación del complementoespecífico.

SPJ-USO Nacional. oposiciones gestión turnolibre.

SPJ-USO Nacional. Letrados designados nuevaoficina judicial.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 2

SPJ-USO Comunitat Valenciana. Bolsas deinterinos actualizadas a fecha 16 de abril.

SPJ-USO COMUNITAT VALENCIANA. Convocatoriapuestos libre designación NOF Cuerpo deTramitación.

SPJ-USO NACIONAL. LETRADOS A.J. CGPJ:puntuación fase concurso, primer ejercicio yconvocatoria primera sesión.

Historias para no dormir, de opositores…

Próximas ofertas de empleo: Titulares vsInterinos vs Opositores turno libre.SPJ-USO Nacional. Modificación listas deaprobados gestión promoción.

SPJ-USO Andalucía. ¡SAFO no disponible!

SPJ-USO Andalucía. Contrato de ServicioExpediente Judicial Electrónico.

SPJ-USO Galicia. TVE 1 16 Abril Retómanse asnegociaciónes.

SPJ-USO Nacional. oposiciones 2018: resultadosorteo que determina el orden de actuaciónopositores.

SPJ-USO Nacional. Forenses. Nombramientofuncionarios en prácticas.

¡¡PAREMOS LA PRIVATIZACIÓN DEL SERVICIO PÚBLICODE LA JUSTICIA!!

¡¡¡DEFENDAMOS EL EMPLEO EN LA ADMINISTRACIONDE JUSTICIA!!

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 3

SPJ-USO Illes Balears. Próxima convocatorianueva bolsa de interinos.

El Ministerio de Justicia ha decididoCONVOCAR NUEVA BOLSA DEINTERINOS EN LAS ILLES BALEARS.

Con este fin, la Gerencia Territorial haconvocado a la Comisión Paritaria defuncionarios interinos para el próximodía 24 de abril donde se consensuara las

BASES de la convocatoria que serán publicadas a la mayor brevedad.Cuando conozcamos las fechas de la convocatoria y plazos para lapresentación de solicitudes, la informaremos inmediatamente.

VISITA EL BLOG ILLES BALEARS DESDE ESTA WEB NACIONAL:AQUÍ.

El líder de USO cree que CC.OO. y UGT seequivocaron al apoyar la manifestación enCataluña por los presos.

•El secretario general de la UniónSindical Obrera (USO), JoaquínPérez, ha afirmado este miércoles,como “opinión personal”, queCC.OO. y UGT se equivocaron alapoyar la manifestación en Cataluñadel pasado domingo por los presosdel ‘procés’.

18/04/2018 12:37

MADRID, 18 (EUROPA PRESS)

El secretario general de la Unión Sindical Obrera (USO), JoaquínPérez, ha afirmado este miércoles, como “opinión personal”, queCC.OO. y UGT se equivocaron al apoyar la manifestación en Cataluñadel pasado domingo por los presos del ‘procés’.

En rueda de prensa para presentar un estudio sobre salarios, Pérezha subrayado que los sindicatos “tienen que representar a toda lasociedad, no sólo a una parte”. Además, ha añadido, cuando hay por

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 4

medio temas “sensibles”, como causas judiciales, mejor “no meterseen terrenos pantanosos”.

Pérez ha explicado que los Estatutos de USO asumen la Constituciónespañola y los Estatutos de Autonomía y que, entre sus afiliados enCataluña, los hay a favor de la independencia y los hay también encontra y llevan la situación en el sindicato “con normalidad”.

“Tenemos afiliados de todo tipo, independentistas y noindependentistas, tenemos afiliados de todos los colores y sabores(…) y eso no nos provoca ningún conflicto interno”, ha señaladoPérez, que ha insistido mucho en que USO es un sindicatoindependiente y “sin padrinos”.

EUROPAPRESSFINANZASTE INTERESALA VANGUARDIA

SPJ-USO Nacional. Letrados A.J. turno libre:Convocatorias y calificaciones del 2º ejercicio.información 3er ejercicio.

El Ministerio de Justicia publicaen su Web:

LETRADOS DE LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA, OrdenJUS/381/2017, de 28 de abril. (BOE de 4 de mayo)

Convocatoria fechas de exámenes orales de turno libre. 20 de abrilde 2018

¡ÚLTIMA HORA! La realización del 3.º ejercicio de turno libreestá prevista para el próximo 30 de junio en el Centro deEstudios Jurídicos. La fecha se publicará de manera oficial con elAcuerdo del Tribunal n.º 1, de aprobados del ejercicio oral.

Nuevo calendario de convocatorias:

No habrá convocatorias los siguientes días:

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– Del 26 de marzo al 6 de abril, ambos incluidos.

– Del 30 de abril al 4 de mayo, ambos incluidos.

– El 14 y 15 de mayo.

En principio, no se prevé convocar ningún viernes y cada Tribunalconvocará a tres opositores por día.

Documentos asociados

•Conv.23_al_26_abril (PDF. 14 KB)•Conv.7_al_10_mayo (PDF. 14 KB)

Relación de calificaciones diarias de los opositores convocados alexamen oral de turno libre. Abril

20 de abril de 2018

Documentos asociados

•Conv.9_abril_2018 (PDF. 1,58 MB)•Conv.10_abril_2018 (PDF. 1,55 MB)•Conv.11_abril_2018 (PDF. 1,55 MB)•Conv.12_abril_2018 (PDF. 1,94 MB)•Conv.16_abril_2018 (PDF. 1,77 MB)•Conv.17_abril_2018 (PDF. 1,88 MB)•Conv.18_abril_2018 (PDF. 1,79 MB)•Conv.19_abril_2018 (PDF. 1,71 MB)

SPJ-USO Cantabria. Convocatoria comisiones deservicios.

En la WEB DEL GOBIERNO DECANTABRIA se ha publicado la Resoluciónde 19 de abril de 2018, del Director Generalde Justicia, por la que se convocan aprovisión temporal, mediante el sistemade comisión de servicio, puestos de

trabajo vacantes entre personal funcionario de carrera de loscuerpos al servicio de la Administración de Justicia.

PLAZO DE SOLICITUD: 3 días hábiles. El Plazo finaliza el 25 de abrilde 2018.

•RESOLUCION•ANEXO I PUESTOS

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•ANEXO II INSTANCIA

SPJ-USO Catalunya. Bolsas de interinos,publicación listados provisionales.

El Departament de Justicia informa quePUBLICARA LOS LISTADOSPROVISIONALES DE LAS BOLSAS DEINTERINOS de los cuerpos al servicio de laAdministración de Justicia, el próximolunes 23 de abril. Se abre plazo paraalegaciones el 24 de abril 2018.

SPJ-USO ANDALUCÍA. SPJ-USO no presentarácandidatos para compromisarios de la MUGEJU.

ANDALUCÍA 19.04.2018

SPJ-USO NO PRESENTARÁ CANDIDATOS PARACOMPROMISARIOS DE LA MUGEJU

El 19 de abril de 2018 finaliza el plazo para presentar candidaturaspara elecciones a compromisarios de la Asamblea General de laMutualidad General Judicial, de las que en Andalucía, se eligen dosen la zona occidental (Sevilla), uno del Grupo I y otro del Grupo II, yen la zona oriental (Granada), un compromisario del Grupo II.

Los elegibles del Grupo I son Magistrados, Jueces, Fiscales, Letradosde la Administración de Justicia, Médicos Forenses, Facultativos delInstituto Nacional de Toxicología y Ciencias Forenses y GestoresProcesales.

Los elegibles del Grupo II son funcionarios pertenecientes a loscuerpos de Tramitación Procesal y Administrativa, TécnicosEspecialistas del Instituto Nacional de Toxicología y CienciasForenses, Auxilio Judicial y Ayudantes de Laboratorio del InstitutoNacional de Toxicología y Ciencias Forenses.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 7

Los motivos de no presentar candidaturas a dichas elecciones sonbásicamente tres:

1ª.- Por un lado, a lo largo del tiempo se han visto las dificultadescon que tropiezan los compromisarios que son elegidos en estaselecciones para poder hacer valer en la Asamblea de la Mutualidad laopinión e intereses de nuestro colectivo, puesto que las decisionesrelevantes de la MUGEJU no se deciden en la Asamblea deCompromisarios, sino en la Comisión Permanente.

Dicha Comisión Permanente está compuesta por los siguientesmiembros:

El Presidente, seis Consejeros, el Gerente de la Mutualidad, elDirector General de Relaciones con la Administración de Justicia, elSecretario General Técnico del Ministerio de Justicia y el SecretarioGeneral de la Administración de Justicia

De dichos miembros, sólo 3 pueden ser funcionarios de los CuerposGenerales de Gestión Procesal, Tramitación Procesal y AuxilioJudicial.

Con tal estado de cosas SPJ-USO apuesta por la necesaria unidad deacción de todos los Sindicatos para reforzar el papel de nuestroscompromisarios en la Mutualidad, siendo conscientes que la uniónhace la fuerza.

2ª Dichas elecciones suponen un gasto económico importante y unesfuerzo para todos los compañeros que han de desplazarse a lasúnicas sedes de Sevilla o Granada, (o una enorme incomodidad detrámites si optan voto por correo), lo que refuerza la necesidad deactuar en unidad sindical para dar mayor transparencia al sistemade voto por correo, de forma que el sufragio libre, directo y secreto,sin intermediarios sindicales quede absolutamente garantizado.3ª Por último los Sindicatos CCOO, UGT, CSIF y STAJ se han puestode acuerdo para presentar candidatos únicos en estas elecciones decompromisarios en todos los territorios, sin contar con losSindicatos representativos en los mismos. Este acuerdo excluyentese ha extendido a otras cuestiones tales como la oposición a lapropuesta de modificación de la LOPJ, planteada por el PartidoPopular; movilizaciones cuyo éxito resulta más que sensiblementedependiente de una acción sindical de verdad conjunta.

En SPJ-USO (primer Sindicato de Justicia en Galicia, segundo enAndalucía, representativo en Asturias y otros territorios), uno deesos Sindicatos ignorados de antemano por las organizacionescitados, no entendemos por qué negarse a contar con nosotros paraavalar al representante común más idóneo, con miras a procurar esaunidad de acción, imprescindible, que propugnamos en aras deconseguir los objetivos señalados.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 8

No vamos a vernos en la tesitura de romper ese insuficiente nivel deconsenso en torno al candidato avalado por ellos, metiéndonos enuna batalla electoral baldía, pero exigimos a sus candidatos queactúen en beneficio de todo el colectivo, con independencia de queestén o no afiliados a un Sindicato, y sea cual sea éste.

18.04.19 CIRCULAR SPJ-USO NO PRESENTARÁ CANDIDATOSCOMPROMISARIOS MUGEJU (2)

SPJ-USO Comunitat Valenciana. bolsas médicosforenses, constitución provisional bolsas.

La Dirección General de Justicia hafacilitado la resolución de constituciónprovisional de la BOLSA DE TRABAJODE MÉDICOS FORENSES con loslistados de admitidos y excluidos deconformidad con lo establecido en labase 6ª de la Resolución de 27 deoctubre de 2017.

Resolución de 16 de abril de la Direc. General de Justicia, aprobandola Constitución provisional de Bolsa de Trabajo, para la provisióntemporal de puestos del Cuerpo de Médicos Forenses de laAdministración de Justicia en los Institutos de Medicina Lega

Publicado el 19 de abril de 2018

Anexo I (Admitidos)

AlicanteCastellónValencia

Anexo II (Excluidos)

AlicanteCastellónValencia

SPJ-USO ANDALUCIA. PRENSA. Lorenzo Del Río,presidente del TSJ de Andalucía, afirma que elsistema de justicia “hace aguas”.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 9

Lorenzo Del Río, presidente del TSJ deAndalucía, afirma que el sistema de justicia“hace aguas”

Por Confilegal | 19 Abril, 2018

El presidente del Tribunal Superior deJusticia de Andalucía (TSJA), Lorenzo del

Río, aseguró ayer que “el sistema de justicia hace aguas” y que “seríauna pena que pasara una tercera legislatura sin ninguna reforma enesta materia”.

Se necesita “un proceso penal nuevo, porque es obsoleto; unamejor legislación y un cambio organizativo para gestionar mejorlos recursos”.

Del Río insistió en pedir “consenso político, porque sería una penaque la justicia se quede una vez más sin reformas”.

“Todo está hablado, ya no hay que hablar más nada, lo quenecesitamos es compromiso político y por tanto que salganadelante las reformas”, aseveró.

Así se expresó en declaraciones a los periodistas Lorenzo del Ríoantes de inaugurar las 27 Jornadas Jurídicas ‘Por el diálogo’, queorganizaba la Asociación Profesional de la Magistratura (APM)con la colaboración de la Cátedra de Derecho Procesal de laUniversidad de Málaga (UMA) y el patrocinio de Unicaja Banco.

Del Río aseguró que, desde que es presidente del TSJA, lleva“pidiendo insistentemente una reforma” en todas las memorias.

Precisamente, el ‘Pacto de Estado por la Justicia’ es el tema queabordarán las Jornadas Jurídicas ‘Por el diálogo’ el viernes, cuandoestá previsto que el ministro de Justicia, Rafael Catalá, las clausure.

La orden europea de detención y procedimientos deextradición

Respecto al tema que se abordó ayer en las jornadas, ‘Delitos contrala Constitución. La orden europea de detención y procedimientosde extradición. Reconocimiento mutuo y garantías procesales’, DelRío señaló que dicho procedimiento de cooperación “debe ser eficaz,estar basado en la reciprocidad y por tanto debe ser deinterpretación restrictiva”.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 10

En este sentido, el presidente del TSJA apuntó que “nos estamosjugando ese espacio de libertad y seguridad, que en definitiva es paralo que sirve esa orden europea; se trataba de un procedimiento ágil yeficaz y basado en la mutua confianza entre los estados”. EP.

SPJ-USO GALICIA. Rotas las negociaciones denuevo con la Xunta.

CIRCULAR INFORMATIVA

PRIMEIRA PROPOSTA DA XUNTA

– Forenses 135 €/mes Xestores 135 €/meTramitadores113,42 Auxilios 110 €/mes

Ou 120 lineais. A 3 anos, 35% no 2018, 35% no2019 e 30% no 2020.

RESPOSTA DO COMITÉ DE FOLGA

– 170 € lineais A 2 anos, 60% o primeiro e 40% osegundo

SEGUNDA PROPOSTA DA XUNTA

– Forenses 140 €/mes – Xestores 135 €/me Tramitadores 127 €/mesAuxilios122 €/mes

A 3 anos, 50% no 2018 dende a data que se asine o acordo, 30% no 2019 e 20%no 2020. Cláusula de revisión salarial por riba da media das CCAA (sextos).

Plan de recuperación do traballo acumulado como consecuencia da folga, tendoa conformidade do TSJG e da Fiscalía e só naquelas mesas onde se houberaacumulado o traballo.

SEGUNDA PROPOSTA DO COMITÉ DE FOLGA

– 140 lineais A 3 anos 60%, 20% e 20%. Cláusula de revisión salarial

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 11

Os sindicatos da Xustiza acusan a Rueda de mentir para dividilos e piden oseu cesamento e que Feijóo tome o mando GALICIACONFIDENCIAL

SPJ-USO Nacional. Oposiciones gestión turnolibre: publicación plantillas definitivas y cortes.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 12

GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, ACCESO LIBRE, OrdenJUS/1165/2017, de 24 de noviembre (BOE de 30 de noviembre)

Acuerdo de 18 de abril, por el que se publican las plantillasdefinitivas de respuestas válidas y se establecen laspuntuaciones mínimas necesarias para superar el primerejercicio

19 de abril de 2018

Documentos asociados

•Acuerdo de 18 de abril (PDF. 50 KB)•Plantilla Definitiva Test-A- GES-Libre 2018 17 de abril (PDF. 244KB)•Plantilla Definitiva Test-B- GES-Libre 2018 17 de abril (PDF. 244KB)

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SPJ-USO NACIONAL. MÉDICOS FORENSES: iniciodel Curso Selectivo 29ª Promoción, 23 de abril enel CEJ.

INFORMACIÓN SOBRE INICIO EL 23 DE ABRIL DEL CURSOSELECTIVO DE LA 29ª DE MÉDICOS FORENSES

Se publica la nota conjunta de la Dirección del Centro de EstudiosJurídicos (CEJ) y de la Gerencia de la Mutualidad General Judicial(MUGEJU) con información dirigida a los funcionarios en prácticasque el lunes 23 de abril de 2018 se incorporan al curso selectivo delCEJ para el ingreso en el Cuerpo Nacional de Médicos Forenses (29ªpromoción).

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 13

•Nota conjunta

SPJ-USO EUSKADI. BOE. Corrección de errores enla convocatoria de concurso específico (Orden de19 de febrero de 2018).

El BOE de hoy, 19 de abril, publica la aOrden de 9 de marzo de 2018, delDepartamento de Trabajo y Justiciadel Gobierno Vasco, por la que secorrigen errores en la Orden de 19 defebrero de 2018, por la que se convoca

CONCURSO ESPECÍFICO para la cobertura de los puestossingularizados de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa,Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de laAdministración de Justicia.

BOE

SPJ-USO NACIONAL. OEP 2016, informaciónactualizada oposiciones.

PROCESOS SELECTIVOS, INFORMACIÓNACTUALIZADA A FECHA 19 ABRIL 2018.

CUERPOS GENERALES

GESTIÓN P.A.: no es probable quepubliquen esta semana los cortes y relaciones de aspirantes quehayan superado los primeros ejercicios. Por lo tanto, a partir de lasiguiente semana esperamos su publicación. Os informaremos.

TRAMITACIÓN P.A.: por fin de confirma la fecha del 12 de mayo. Lapublicación de las listas definitivas se realizará en BOE en breve(también las sedes de examen).

AUXILIO JUDICIAL: el Ministerio espera terminar la gestión dereserva de aulas a tiempo para poder confirmar la fecha del 26 demayo de 2018 como fecha para la realización del examen. ElMinisterio se muestra muy optimista en este sentido.

CUERPOS ESPECIALES

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 14

FACULTATIVOS: la última semana de junio de 2018 es la fecha quese baraja como muy probable.

DESDE SPJ-USO NACIONAL agradecer vuestras sugerencias,denuncias, aportaciones…. Que nos estáis haciendo llegar a nuestroBUZÓN ELECTRÓNICO DEL OPOSITOR. Entre todos,conseguiremos los objetivos y mejorar la gestión de los procesosselectivos.

¿Por qué SPJ-USO no está participando en larecogida de firmas contra la reforma de la LOPJ?

En estos días estamos viendo por losdistintos centros cómo delegados dediferentes sindicatos van pidiendo lafirma de tod@s los compañeros contra lareforma de la LOPJ.

Para ello exhiben un manifiesto o circularconjunta en la que SPJ-USO no figura.

Sois muchos los que nos preguntáis sI debéis apoyar con vuestrafirma ese manifiesto conjunto o, directamente, no lo estáis firmandoporque no figuran las siglas de vuestro sindicato (SPJ-USO).

¿Por qué no estamos ahí?

No es porque no compartamos la finalidad de esa recogida de firmas,si no, sencillamente, porque, una vez más, las centrales sindicalesque están detrás de esa recogida de firmas, no han contado con lasorganizaciones representativas territorialmente como es SPJ-USO.

Lamentamos esta descabellada falta de unidad sindical con quevienen actuando, pues es ahora, más que nunca, cuando losintereses propios de nuestro colectivo habrían de incentivar elacuerdo y las acciones en común, hasta conseguir frenar las medidasde reforma anunciadas, para que pasen previamente por una Mesade Negociación.

Os invitamos a leer nuestra circular, más detallada, donde fijamosnuestra postura al respecto:

MOVILIZARNOS CONTRA LAS PROPUESTAS DE REFORMA DE LALOPJ

SPJ-USO Andalucía. Negociación del complementoespecífico.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 15

SPJ-USO ha solicitado formalmente a laConsejería la apertura de un proceso denegociación (sin exclusiones) enmateria retributiva para la actualizacióndel complemento provisional específico.

En el siguiente escrito de nuestroSecretario General SPJ-USO Andalucía

podéis ver el contenido de dicho escrito y su fundamentación:

180417 ESCRITO CONSEJERIA APERTURA NEGOCIACIONRETRIBUCIONES. sellado

SPJ-USO Nacional. oposiciones gestión turnolibre.

Publicada en la página del Ministerio deJusticia la siguiente información:

Modificación listas definitivas de admitidos yexcluidos para ingreso en el Cuerpo deGestión Procesal y Administrativa, accesolibre.

17 de abril de 2018

Recibidos escritos de subsanación formulados a las listasprovisionales de admitidos y excluidos para ingreso en el Cuerpo deGestión Procesal y Administrativa, acceso libre, los cuales fueronremitidos en tiempo y forma por los interesados, pero tuvieronentrada en este Ministerio de Justicia una vez publicada la relacióndefinitiva de admitidos y excluidos al citado proceso selectivo, sepublica Anexo con las inclusiones y subsanaciones a las citadas listasdefinitivas.

Documentos asociados•ANEXO ADMISIONES A DEFINITIVAS (PDF. 26 KB)

SPJ-USO Nacional. Letrados designados nuevaoficina judicial.

Publicada en el BOE resolución de adjudicatariospara los servicios comunes de nueva oficinajudicial en Murcia, Cáceres, Vélez-Málaga y ElEjido.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 16

MINISTERIO DE JUSTICIA

Destinos

•Orden JUS/391/2018, de 9 de abril, por la que se resuelve laconvocatoria de libre designación, efectuada por OrdenJUS/83/2018, de 29 de enero, para el Cuerpo de Letrados de laAdministración de Justicia.

◦PDF (BOE-A-2018-5269 – 2 págs. – 160 KB)◦Otros formatos

SPJ-USO Comunitat Valenciana. Bolsas deinterinos actualizadas a fecha 16 de abril.

La Consellería de Justicia publica loslistados de las bolsas actualizados a fecha16 de abril.

Valencia:GestiónTramitación

AuxilioForenses Castellón:GestiónTramitaciónAuxilioForensesAlicante:GestiónTramitaciónAuxilioForenses

SPJ-USO COMUNITAT VALENCIANA. Convocatoriapuestos libre designación NOF Cuerpo deTramitación.

COMUNITAT VALENCIANA

Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de laAdministración de Justicia

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 17

•Resolución de 19 de febrero de 2018, de la Dirección General deJusticia de la Conselleria de Justicia, Administración Pública,Reformas Democráticas y Libertades Públicas, por la que se convocala provisión de puestos de trabajo de libre designación comoconsecuencia de la implantación de la Oficina Fiscal en la ComunitatValenciana.

◦PDF (BOE-A-2018-5177 – 7 págs. – 338 KB)◦Otros formatos

SPJ-USO NACIONAL. LETRADOS A.J. CGPJ:puntuación fase concurso, primer ejercicio yconvocatoria primera sesión.

CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL

Cuerpo de Letrados del Consejo General del Poder Judicial•Resolución de 5 de abril de 2018, de la Presidencia del TribunalCalificador de las pruebas selectivas convocadas por Acuerdo de 21de diciembre de 2017, de la Comisión Permanente del ConsejoGeneral del Poder Judicial, del Cuerpo de Letrados del Consejo, porla que se determina la puntuación en la fase de concurso, la fecha,hora y lugar del primer ejercicio y se convoca la primera sesión.

◦PDF (BOE-A-2018-5136 – 2 págs. – 173 KB)◦Otros formatos

Historias para no dormir, de opositores…

Vamos a compartir con vosotr@s algunas(no son todas) de las incidencias másllamativas que nos habéis hecho llegar albuzón del opositor(spjuso.comunicacion@fep-uso.es). Lascompartimos ahora que están remitiendo ennúmero. Pese a la cantidad, en el fondo, son

muy similares, si no idénticas. Podríamos sintetizar las incidencias principales,sin entrar en detalles, que para eso están las historias para no dormir que osreproducimos a continuación, en las siguientes:•Imposibilidad de llevarse el cuadernillo de examen en algunas sedes.•Interrupciones y molestias durante el examen o en momentos previos alexamen: idas y venidas excesivas al baño, charla de los vigilantes, charla deopositores (antes y entre prueba y prueba).•Masificación del aula.•Impresión del examen in situ por no disponerse de los cuadernillos oficialespreviamente impresos.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 18

Lo peor de todo es que esas situaciones se daban en algunos sitios sí y en otrosno, con lo que puede vulnerado, cuando menos, el principio de igualdad.

Conforme a lo prometido, pasamos a trasladar todas las incidencias (o unaselección de las mismas que no caiga en la reiteración), tanto al Ministerio deJusticia como a los distintos Tribunales Calificadores, instándoles a tomar lasmedidas oportunas para que no se repitan en los procesos selectivos deinminente celebración ni futuros. Todo puede solucionarse con un simpleprotocolo de actuación de obligado cumplimiento dirigido a los responsables yvigilantes de cada una de las aulas de examen. ¡Qué menos cuando parece dejarde imperar el sentido común! Os animamos a participar en la elaboración dedicho protocolo conforme a lo indicado al final de esta entrada.

Sin más, ahí tenéis algunas “Historias para no dormir”:

1)

“Me examine de gestión por el ministerio, en Cáceres y en mi aula no nosdejaron llevarnos el cuadernillo de examen…. Yo el año pasado en Canariasme lo llevé… Además a la vuelta de Cáceres en el tren Sevilla Cádiz los q seexaminaron por Andalucía todos lo llevaba e iban corriendo su examen…. Entramitación y auxilio vuelvo a Cáceres y quiero saber si no me dejanllevármelo q debo hacer? Puedo llamar a lis agentes de la autoridad o montoun pollo allí diciendo que es discriminatorio… Porque no. No me voy de allí sinmi cuadernillo. O todos moros o todos cristianos”.

2)

“En el aula 12 del edificio amigos, que fue sede de examen del cuerpo deGestión Procesal Administrativa el día 24 de marzo de 2018, se produjodurante todo el tiempo de realización de los ejercicios tanto del test como delsupuesto práctico (excluyendo los primeros y últimos 10 minutos derealización de cada ejercIcio, durante los cuales nadie abandonó el aula) uncontinuo flujo de personas que iban al baño. Creo que el número fue superior a30. salían y entraban continuamente, de manera que casi hacían “cola” a lapuerta, ya que eso si, creo que no permitían estar fuera nunca más de dosopositores a la vez.

El flujo de opositores “al baño” era casi constante, con el consiguiente ruido deabrir y cerrar la puerta, ruido que entraba del exterior, consultas en voz altade “¿Qué quiere, ir al baño? Espere, que ya hay dos personas fuera” Etc etc.Con el agravante de que los exámenes se realizaban en banco corrido conasientos abatibles, por lo que cada vez que un opositor quería ir al baño, desdesu puesto hasta llegar al del pasillo, todos los opositores se tenían que poner depie para dejarle pasar. Yo me tuve que levantar creo que 3 veces, de dos estoysegura, luego ya perdí la cuenta a la vez que el ánimo y la confianza en elproceso.

No tengo palabras para describir mi estupor y disgusto.

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 19

Me consta que en otras sedes (Madrid y País Vasco, por ejemplo) no sepermitió la salida de ningún opositor durante la realización del ejercicio (loque es de sentido común, por otra parte)

Espero que los representantes sindicales podáis exigir que se pongan losmedios para evitar que esto vuelva a ocurrir, y que de ninguna manera sepermita a NINGÚN OPOSITOR salir del aula durante la realización de losejercicios salvo entregando la hoja de respuestas y abandonando el ejercicio.

También he puesto los hechos en conocimiento del Tribunal Calificador Únicomediante queja telemática, por lo que tal vez sean ellos mismos quienes sepongan en contacto con los sindicatos (yo creo que deberían hacerlo) paratratar de esclarecer los hechos y dictar las oportunas instrucciones.

Sin más, esperando que este e-mail sirva para algo más que el mero derecho alpataleo, me despido agradeciéndoos de mano vuestra atención y la continuainformación que nos facilitáis”.

3)

“Hola. Escribo a este buzón para quejarme del descontrol que hubo durante laspruebas de Gestión Procesal, donde se permitía a la gente salir del examenpara ir al aseo y luego volver. No se trató de algún caso aislado y realmenteurgente, en algunos ámbitos, según comentan por internet multitud deopositores, un elevado número de personas salieron del aula y sin control porparte de un vigilante.

Ni siquiera la presencia de un vigilante acompañando al baño garantiza quela persona no va a usar su teléfono o sacarse una hoja con respuestas delbolsillo.

No concibo que se permita eso. En todos mis años de instituto e universidad,jamás han permitido abandonar el aula y luego volver. Que se permita eso meparece una vulneración del principio de mérito, e igualdad. Ya no es solo elriesgo de que alguien copie o comente alguna duda con un opositor en elpasillo, en muchas aulas magistrales, para que pueda salir una persona, setiene que levantar otra, y es muy molesto un continuo de personaslevantándose y hablando con los vigilantes cuando estás haciendo un examentan importante en la vida.

Por favor, les pido que se pongan en contacto con el Ministerio de Justicia y losTribunales Calificadores de Tramitación Procesal y Auxilio Judicial para queelaboren una normativa mucho más estricta respecto a las salidas y que no sepermita salir a nadie sin entregar su examen, para garantizar lo máximoposible un acceso a la función pública realmente igualitario y limpio”.

4)

“Buenas noches,

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 20

Les envío este email exponiendo mis sensaciones del examen de GestiónProcesal.

Hice el examen en Sevilla, en el aula 1 del edificio 10.

En cuanto pusieron la distribución de aulas mire la página de la upo para verdonde era y demás. En la página pone si no recuerdo mal que el aula tiene unacapacidad de 198 y para examen de 118, pues en el aula estábamos unos 150más o menos, según la gente que faltó. Pues bien, yo tuve que hacer el examensin espacio apenas, con dos personas una a cada lado, juntas, casi no podíatener a la vez el examen y la plantilla de respuestas. Cuando otras personas sitenían suficiente sitio porque no tenían gente a ambos lados juntos. Eso nospasó a dos filas, al azar, según le dio en ese momento a un vigilante. NOENTIENDO COMO PUEDEN PASAR ESAS COSAS, no se hace el examen enigual de condiciones. Si el aula tiene una capacidad para hacer un examen,¿como pude superarse?. Y si es así, pues los vigilantes deberían no dejar aunos con más espacio y a otros con menos. ¿DONDE ESTÁ LA IGUALDAD?.

Otra cosa es el nivel de permisibilidad de los vigilantes con toda el aulahablando. Una vez todos dentro del aula, faltaban unos. 20-30 minutos paracomenzar el examen, y todo el mundo hablando como si fuese una feria. SIPODEIS HACER ALGO, CREO QUE ESTARÍA BIEN QUE UNA VEZ DENTROFALTE LO QUE FALTE PARA COMENZAR EL EXAMEN HUBIESE UNMÍNIMO DE SILENCIO. EN MI OPINIÓN EL EXAMEN COMIENZA UNA VEZQUE EMPIEZA EL LLAMAMIENTO. Nos jugamos demasiados días, semanas,meses, años de estudio como para no poder ni estar concentrado ante unexamen tan importante.

Lo más grave de esa “feria” que hablo, es que entre el primer examen y elsegundo, fue aún peor. ESO LO CONSIDERO MUCHO MAS GRAVE, PUES SEPUEDEN COPIAR RESPUESTAS, PREGUNTAR A COMPAÑEROS, etc. Losvigilantes no hicieron nada, es incomprensible.

Y ya para rematar, el tema de las salidas al baño. No es normal que en unexamen de oposición salgan 40 o 50 personas al baño. Se pueden copiar o nosé, mil cosas. Aparte de la desconcentración que supone estar levantándose ypasando gente continuamente.

En fin, mucho tiempo esperando un examen para que hagan la chapuza esta.

Lo de los vigilantes, pues más de lo mismo, un despropósito.

Como ya he dicho anteriormente, EL EXAMEN DEBERÍA COMENZAR UNAVEZ SE HAGA EL LLAMAMIENTO Y SE ENTRE EN EL AULA.

Si podéis hacer algo para los siguientes y hacerle llegar esto a alguien, puesgracias.

A estos exámenes como sabréis, va mucha gente por ir, a probar o a ver lasensación de cómo es un examen de oposición o a lo que sea. Por cierto que noni uno ni dos, muchos más. Pues a esas personas, les da igual la concentración

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ante un examen. Y por eso pido que los vigilantes, hagan lo que tengan quehacer para mantener un mínimo de silencio antes del primer examen y entre elprimer examen y el segundo”.

5) “Hola, soy **** y me presenté el pasado sábado 24 de marzo al examen deGestión (en Sevilla).

Cuando entramos en clase se nos comunicó que no se podía salir del aula hastaque no entregasen el examen y pasaran los diez primeros minutos. Una vezentregado el examen y pasado ese tiempo muchos opositores decidieron ir albaño, y se les permitió salir del aula una vez abierto el examen, entregandosólo su DNI, lo cual me sorprendió porque no se les pidió que entregaran sumóvil también, salieron muchos y hubo descontrol porque nadie acompaño albaño a esos opositores. No me pareció justo, y me pareció una falta de respetopara los que estábamos allí, además de que no creo que se cumpliera elprincipio de igualdad, ya que muchos podían llevar su móvil y encenderlo en elbaño para consultar el examen.

Me gustaría saber que se puede y si debo formalizar mi queja al Ministerio o alTribunal.

Gracias por su atención.

Y a la espera de sus noticias, reciban un cordial saludo”.

Os animamos a comentar esta noticia indicando qué pondríais en unprotocolo dirigido a los vigilantes de seguridad de cada aula. Porejemplo: “No se permitirá hablar a los opositores durante larealización de los ejercicios. A tal efecto se les avisará que norespetar dicha norma supondrá la retirada del cuadernillo y lafinalización de la prueba”. También podéis hacernos llegar vuestraspropuestas al buzón del opositor (spjuso.comunicacion@fep-uso.es).

SPJ-USO DEFIENDE TUS DERECHOS

Próximas ofertas de empleo: Titulares vsInterinos vs Opositores turno libre.

MINISTERIO DE JUSTICIA Y OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO:UN LABERINTO DE DERECHOS E INTERESES LEGÍTIMOS,

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QUE NECESITAN SER CONCILIADOS

Las Ofertas de Empleo 2017, 2018 y 2019 recogerán, también en elámbito de la Administración de Justicia, los compromisos derivadosdel Acuerdo sobre Estabilización de Empleo Interino, suscrito el29/3/2017 en la Mesa General de las Administraciones Públicas porel Ministerio de Hacienda y Función Pública y las CentralesSindicales en ella presentes.

Al converger en dichas Ofertas de Empleo expectativas muydiversas que, en determinadas circunstancias, pueden versemutuamente contrapuestas, SPJ-USO pide que se apele al sentidocomún en el diseño de las correspondientes convocatorias de acceso,de forma que sea posible compaginar y casar en ellas, de una manerajusta, la variedad de intereses concurrentes, para lo cual realizamoslas siguientes consideraciones y propuestas:

I.-FUNCIONARIOS TITULARES: el Ministerio ha venido limitando,cada vez más y a peor, el derecho a la Promoción Interna, y a una –todavía- inexistente Carrera Profesional. No exageramos un ápice alafirmar que, hoy por hoy, la Promoción Interna constituye, en lapráctica, una quimera: tras obstáculos insalvables (Ofertas ridículasde plazas, territorialización de las mismas, problemas “lingüísticos”cada vez mayores en determinadas Comunidades Autónomas,Oposición a rajatabla con los mismos raseros que para el TurnoLibre -y eso que por éste ya tuvieron que pasar en su día losfuncionarios en promoción-, Cambios de Localidad asegurados,Dificultades económicas, Exclusión de las Escalas a Extinguir...),el/la funcionario/a titular simplemente viene a adquirir, de hecho,una especie “derecho” a integrarse en el Cuerpo superior, pues se veforzado normalmente a quedar en él en situación de excedencia.

Consideremos que, desde que en 2015 se reformó el art. 490 de laLOPJ, reduciéndose el porcentaje de plazas reservadas a laPromoción Interna (del 50% pasó al 30% de las respectivas Ofertasde Empleo), ésta se ha convertido en un plato para “convidados depiedra” (compruébese a partir de la OEP 2016, primera en la que seha aplicado la rebaja). SPJ-USO denunció entonces, ante elMinisterio de Justicia y los sindicatos que avalaron con su firma elatropello, que las tijeras con que, desde atrás, nos venían recortando(nuestras nóminas, nuestro “seguro” por enfermedad, nuestroderecho a la promoción interna, etc), maltrataban derechos quenada tienen que ver con la crisis económica, y que, lejos de fomentarla calidad del servicio, la deterioraban, condenándonos a un“purgatorio” arbitrario.

Hay que tener en cuenta que cuando una plaza es ocupada a travésdel turno de Promoción Interna, otra queda vacante en el Cuerpo deorigen del funcionario que accede a la primera, lo que, por tanto, no

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afecta, a la postre, al número de plazas susceptibles, en conjunto, deOfertas de Empleo.

Propuestas de SPJ-USO:

La Promoción Interna tiene que volver a constituir una realidadefectiva para los funcionarios/as de la Administración de Justicia, enel siguiente triple sentido:

– por razón de las fórmulas de acceso, que deben reconocer sinpaliativos el capital de la experiencia que atesora el personal queopta a la promoción interna, derribando la barrera que ahoraimpone la Administración en la actual fase de Oposición, en la que escostumbre forzar la ambigüedad y dificultad del examen, y fijar unos“cortes mínimos” que resultan más bien inaccesibles, suprimiendoprácticamente la concurrencia en la posterior fase de méritos;

– por razón del número de plazas ofertadas para su ocupación poreste turno, que debe aumentar significativamente, hasta reponer elcupo (50%) que fue reducido drásticamente en 2015;

– y por la necesidad de atemperar de modo eficaz los rigores ydisfunciones que actualmente aparecen ligados a laterritorialización de las Ofertas de Empleo, la tendencia hacia la“compartimentación” lingüística y la expectativa de tener quecambiar, casi con toda seguridad, de localidad de destino durante,aproximadamente, un par de años, en el mejor de los casos.

Por otro lado, se impone la necesidad de abrir paralelamente laestrategia de la negociación a la idea de la Carrera Profesional,asociada a la exigencia constitucional de promoción a través deltrabajo, y a la legal que la contempla desde hace décadas en otrosámbitos de la Administración Pública. En éstos, se ofrece alempleado público la posibilidad de progresar por niveles yconsolidar grados profesionales, con reflejo positivo en lasrespectivas nóminas, a través de los mecanismos de provisión depuestos de trabajo; y ello, dentro de un régimen de oportunidadesofrecidas sin salir del propio Cuerpo al que pertenezcamos.Finalmente, debemos sacar de la postración a los compañeros de lasEscalas a Extinguir de los distintos Cuerpos Generales al servicio dela Justicia, que tienen vedada cualquier opción de promociónlaboral.

II.-FUNCIONARIOS INTERINOS: Partimos de que este colectivoposee legítimas pretensiones amparadas por la normativa de laUnión Europea, que recientemente han sido reconocidas porSentencias de obligado cumplimiento del Tribunal de Justicia de laUnión Europea y por las de algunos órganos jurisdiccionalesespañoles. A tenor de las mismas, debe serle reconocida de maneraefectiva su experiencia laboral en la Justicia, como mérito a tener en

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cuenta en el procedimiento establecido para su acceso a la funciónpública con carácter de funcionario/a titular. El anteriormentemencionado Acuerdo sobre Estabilización de Empleo Interino,suscrito en la Mesa General de las Administraciones Públicas, sinembargo, suscita preocupación y temor entre nuestroscompañeros/as interinos.

El Acuerdo mencionado es visto por muchos de ellos, y no sinmotivos, como la espada de Damocles, pues no creen que dichaestabilización vaya a suponer, ni mucho menos, consolidar suempleo en particular, sino que temen que se limite a consolidar, másbien, un determinado número de plazas en abstracto, que terminenpor ser recogidas de manera estable en la plantilla; plazas que, porlo demás, dejarán de estar ocupadas por personal interino parapasar a serlo por titulares, pendiendo entre tanto sobre sus cabezasla amenaza de que, a la larga, se verán mermadas significativamentesus expectativas de trabajo en la Administración de Justicia, despuésde tantos años sirviéndola.

Propuestas de SPJ-USO: Ha de reconocerse su experiencia laboralcomo mérito real y efectivo en las fórmulas ideadas para su acceso ala fijeza del empleo, en cumplimiento de los principios de lanormativa europea acogidos en la reciente jurisprudencia de su AltoTribunal. Y esto habrá que observarlo hasta que se alcance elpreconizado objetivo de reducir la tasa de temporalidad en nuestroámbito, desde un desorbitado índice, superior al 20% en laactualidad, hasta el 8% que mandatan las prescripciones de la UniónEuropea.Pero esto ha de verificarse sin afectar las plazas que, pornecesidades Constitucionales y legales, han de estar reservadas, poruna parte, a la promoción interna y, por otra, al acceso libre de laciudadanía, de tal forma que la concurrencia se produzca, en cadacaso, en condiciones equitativas, de igualdad de oportunidades paratodos, sin soslayar las necesarias exigencias relativas a la evaluaciónde los méritos y las capacidades de los aspirantes.

III.-TURNO LIBRE: También tiene que ser respetado el legítimointerés de la ciudadanía que hasta el momento haya permanecido“ajena” al empleo en la Administración de Justicia, de tener acceso,como “nuevo personal”, a un puesto de trabajo al servicio de laAdministración de Justicia. Interés que, en última instancia, sefunda en el artículo 23.2 de la Constitución Española, en tanto quederecho fundamental.

Propuestas de SPJ-USO: debe preservarse un turno Libre en quetodos los aspirantes concurran en condiciones equiparables, sin queunos tengan que competir directamente con otros que estén endisposición de alegar méritos por servicios previos en laAdministración de Justicia, que los primeros nunca tuvieron laoportunidad de prestar, y que, en definitiva, acaben convirtiéndose

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en el obstáculo decisivo para formar parte de esta rama de la funciónpública, a pesar de haber demostrado méritos y capacidadsuficientes a tal fin.

IV.-CONCLUSIONES

Ningún derecho debe ser considerado en términosabsolutos, sino que es preciso conciliar los derechos de todos,en los términos establecidos en la Constitución (igualdad,mérito, capacidad y publicidad) la Ley (nacional ysupranacional) y las resoluciones de los Tribunales (de ámbitoestatal y europeo). A este fin, deben configurarse losprocedimientos de acceso de forma que los aspirantescompitan entre sí en condiciones equitativas y bajo un régimenreal de igualdad de oportunidades. Un comienzo válido podríaser establecer, de partida, tres modalidades de accesodiferentes, ofreciendo un tercio de las plazas vacantes en cadauna de ellas, de modo que cada categoría de aspirante(funcionarios titulares, funcionarios interinos y ciudadanos engeneral) compitiera con “iguales” en sus respectivos turnos dePromoción Interna, Estabilización del Empleo Temporal yLibre.

A partir de aquí, habría que establecer las fórmulas quepermitan que, a medida que avance la reducción del índice detemporalidad en la Administración de Justicia hasta alcanzarfinalmente el 8% de las vacantes, vaya aumentandoprogresivamente el porcentaje de plazas ofrecidas enPromoción Interna y Acceso Libre, hasta situar ambos turnosen el 50% de plazas vacantes cada uno. Y ello planteando alMinisterio de Justicia la exigencia de que ofrezca el total de lasplazas vacantes realmente existentes en cada momento.

180416 CIRCULAR SPJ-USO OFERTAS EMPLEO_17_18_19

EN SPJ-USO TRABAJAMOS POR TUS DERECHOS

SPJ-USO Nacional. Modificación listas deaprobados gestión promoción.

Puesto que se ha producido una pequeñamodificación, os volvemos a poner losenlaces a los distintos documentospublicados por el Tribunal Calificador enla Web del Ministerio de Justicia, yarectificados:

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•Acuerdos de 13 y 16 de abril, por los que se publican las relacionesde aprobados del segundo ejercicio y de la fase de oposición y se abreel plazo para presentar documentación a valorar en la fase deconcurso

16 de abril de 2018

Documentos asociados

◦Acuerdo de 13 de abril (PDF. 178 KB)Este enlace se abre en unanueva pantalla◦Acuerdo de 16 de abril (PDF. 160 KB)Este enlace se abre en unanueva pantalla◦Anexo I. Relación de aspirantes que superan el segundo ejercicio(corregido) (PDF. 138 KB)Este enlace se abre en una nueva pantalla◦Anexo II. Relación de aspirantes que superan la fase de oposición(corregido) (PDF. 201 KB)

SPJ-USO Andalucía. ¡SAFO no disponible!

Os avisamos, que según informa el IAAP,la aplicación SAFO no estará disponibleel próximo miércoles 25/04/2018, de15:30 a 20:00 horas por razones demantenimiento de dicha aplicación. Asíque no dejéis los cursos que estéshaciendo para ese día.

SPJ-USO Andalucía. Contrato de ServicioExpediente Judicial Electrónico.

Publicado en el BOE de hoy lo siguiente:

•Anuncio de la Secretaría GeneralTécnica de la Consejería de Justicia eInterior por el que se hace pública laformalización del contrato de Servicio deconstrucción e implantación del sistemade archivo del expediente judicial

electrónico.

◦PDF (BOE-B-2018-22685 – 1 pág. – 168 KB)◦Otros formatos

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SPJ-USO Galicia. TVE 1 16 Abril Retómanse asnegociaciónes.

EL CLAMOR DE LA JUSTICIA HACE RETROCEDERA FEIJOO!!!!!

Publicado el 14/04/2018|

en EL CLAMOR DE LA JUSTICIA HACE RETROCEDER A FEIJOO!!!!!

Hoy, la cobardía del Presidente de la Xunta de Galicia, SR. Feijoo,quedó patente ante los ciudadanos de Pontevedra, su falta deprofesionalidad y sus engaños quedaron claros, ya que fue incapazde cumplir su compromiso con las autoridades locales y ciudadanosy acceder al teatro de Pontevedra, dada la avalancha de los canticosde los trabajadores de Justicia que lo estaban esperando, al ritmo de….”ANTE A PREPOTENCIA, RESISTENCIA”…

hoy, su coche oficial, no pudo pasar a toda velocidad delante de lostrabajadores, hoy tenía que acceder al teatro caminando y verse defrente con todos los que le plantamos cara día a día…...Y FUEDEMASIADO PARA ÉL!!!!

Hoy, no pudo esconderse tras su falsa seguridad ante las cámaras detelevisión y también fue incapaz de dar la cara para enfrentarse aunas reclamaciones totalmente lícitas.

SIÉNTESE DE UNA VEZ CON LOS TRABAJADORES DE JUSTICIA,SR. FEIJOO Y RECONOZCA LO QUE POR DERECHO NOSCORRESPONDE!!!!!

VER PUBLICACIÓN EN EL DIARIO DE PONTEVEDRA

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SPJ-USO Nacional. oposiciones 2018: resultadosorteo que determina el orden de actuaciónopositores.

En BOE de 14 de abril ha sidopublicada la Resolución de 11 deabril de 2018, de la Secretaría deEstado de Función Pública, por la

que se publica el resultado del sorteo a que se refiere el ReglamentoGeneral de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración delEstado.

El orden de actuación de los aspirantes en todas las pruebasselectivas en la Administración General del Estado (AGE que seconvoquen desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución,hasta la publicación del resultado del sorteo correspondiente al año2019, se iniciará por aquellos cuyo primer apellido comience por laletra «Ñ», atendiendo a estos efectos a la ordenación alfabéticaresultante del listado de aspirantes admitidos.

En el supuesto de que no exista ningún aspirante cuyo primerapellido comience por la letra «Ñ», el orden de actuación se iniciarápor aquellos cuyo primer apellido comience por la letra «O», y asísucesivamente.

DESCUENTOS COMPRA DE LIBROS Y CLASES ON LINE PARAAFILIADOS A SPJ-USO EN LAS PRINCIPALES EDITORIALES,RODIO, ADAMS, MAD…. Y EN ACADEMIA BAZAN OPOSICIONES(CLASES ON LINE Y PRESENCIALES).

SPJ-USO Nacional. Forenses. Nombramientofuncionarios en prácticas.

Se ha publicado en la página delMinisterio de Justicia la siguienteresolución:

Orden por la que se nombran funcionarios en prácticas a los aspirantesaprobados en las prueas selectivas y se les convoca al curso selectivo

13 de abril de 2018

Documentos asociados

•ORDEN NOMBRAMIENTO FUNCIONARIOS EN PRÁCTICAS (PDF.249 KB)

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•ANEXOS (PDF. 198 KB)

SPJ-USO: LA GARANTÍA DE TUS DERECHOS 30