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TEMPERATURA SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL
INSTITUTO TECNOLÓGICO DE LA ZONA MAYA
Administración de la Salud y Seguridad Ocupacional
Facilitador: José Luis garza del pozo
UNIDAD 5: TEMPERATURA SALUD OCUPACIONAL
INTEGRANTESAndrade Aguilar Ángela LeticiaCahuich Nahuat Herandy Marai
Figueroa Espinoza Flor ElizabethQuevedo Romero Fernando Arturo
Xool Moo Luis Antonio
TEMPERATURAS EN EL AREA DE TRABAJO
Los trabajadores suelen estar expuestos a temperaturas extremas, tanto bajas como elevadas, y los empleadores deben asegurar que sus trabajadores trabajen de manera segura a pesar de estar haciéndolo en temperaturas extremas
LA TEMPERATURA EN LOS LUGARES DE TRABAJO:
TIENE DOS PERSPECTIVAS DISTINTAS:
• Relacionado con el bienestar en el lugar de trabajo.Confort
Térmico: • Exposición de los trabajadores
a niveles extremos de temperatura (frío o calor intenso).
Agresión/estrés
térmica/o
Cuando tratamos la temperatura como contaminante físico estaremos hablando del estrés térmico.El cuerpo humano es HOMOTERMO, es decir, necesita mantener una temperatura constante (36º C) e independiente de la temperatura exterior. Pequeñas variaciones sobre esta temperatura producen efectos negativos.
EXPOSICIÓN INTENSA AL FRÍO
Normalmente, es menos frecuente que la exposición intensa al calor. Se suele dar en sectores de la industria de la alimentación, fabricación de frigoríficos, hielos, etc. El cuerpo humano se protege del frío peor que del calor y los mecanismos naturales de defensa que emplea para ello serían: Temblores/
Escalofrios
Vasoconstricción de los vasos sanguíneos de
la piel
• La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional, OSHA, comenzó en 1970. Es una agencia del gobierno encargada de establecer las normas y los estándares para que los lugares de trabajo sean seguros y saludables. Conocer los estándares de la OSHA puede ayudar a que los empleadores mantengan lugares de trabajo seguros.
• ¿Como se originan?
Las condiciones climáticas no aptas para los empleados pueden degradar el medio ambiente de trabajo afectando el rendimiento físico y mental de los trabajadores y provocando posibles riesgos de accidentes. Las situaciones de malestar pueden generarse en ambientes muy fríos o muy calientes.
¿QUÉ DAÑOS PUEDEN CAUSAR?
Temperaturas bajas
Vaso-constricci
ón sanguínea
Disminución de la
circulación
sanguínea periférica
Hipotermia
Anquilosamiento de las
articulaciones
Reducción de la
sensibilidad
La muerte por fallo cardiaco sucede
cuando la temperatura del
cuerpo es inferior a
28º
Temperaturas altas
Golpe de calor
Piel seca, roja o con manchas
Confusión,
desorientación e incluso
convulsiones
Calambres debido al calor
Desmayos,
sarpullidos
Mareo, nauseas, dolor de cabeza
¿COMO SE PREVIENE?
Prevención
Temperaturas bajas
Ropa de trabajo especial
Alimentación
controlada con el aporte calórico
necesario
Realización de pausas laborales
para relajar
músculos e ingerir
alimentos
Temperaturas altas
Utilizar sistemas
de ventilación
y refrigeraci
ón
Ropa de trabajo especial
Control del tiempo de exposición
La OSHA recomienda que los empleadores: - mantengan la temperatura de las oficinas de 68 a 76 grados Fahrenheit (20 a 24 grados C) - mantengan la humedad de las oficinas entre 20 y 60 por ciento - mantengan el aire libre de problemas de calidad en interiores. Sin embargo, como la OSHA considera que la temperatura es una cuestión de comodidad personal, no reglamenta rangos específicos de temperatura.
GRACIAS
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