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Sistema de Gestión en Seguridad ySalud en el Trabajo
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El propósito fundamental de un sistema de gestión en
Seguridad y Salud en el Trabajo es minimizar los riesgosocupacionales para reducir los accidentes de trabajo,
enfermedades profesionales y mantener y mejorar
ambientes de trabajo sanos y saludables.
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El autocuidado, nuestra “norma”de seguridad y salud
ocupacional
Política del Sistema de Gestión
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Ser asesores de nuestros clientes, orientados a la gestión del
riesgo ocupacional con atributos en nuestra atención de cercanía,
flexibilidad, oportunidad y practicidad, promover la cultura del
cuidado, para minimizar los factores de riesgo críticosocupacionales que afecten a empleados y partes interesadas
y mantener y mejorar ambientes de trabajo sanos y seguros.
Enmarcados en el cumplimiento de la legislación y el
mejoramiento continuo.
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El autocuidado, nuestra “norma”de seguridad y salud
ocupacional
bjeti!os de Salud cupacional "#$ Sura
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• Lo medimos con la
aplicación de la línea basal
del modelo Mejor Gestión
• Buscamos mantener el nivel actual de
valoración para el riesgo ergonómico• Disminuir el riesgo de tránsito y público• Mantener el nivel de satisfacción de los
empleados con respecto a su entorno de
trabajo y vida personal
• Buscamos asegurar el cumplimiento de los
requisitos legales en salud ocupacional
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Principales %actores de #iesgo
Se pueden generar en los desplazamientos en
nuestras instalaciones, !ías publicas o
instalaciones del cliente.
Carga Física(ergonómicos)
Tránsito y
Violencia
Caídas almismo nivel
Posturas y mo!imientos adoptados al realizar
tareas administrati!as.
&esplazamientos por causa del trabajo a !isitar
empresas clientes, clínicas o pro!eedores.
Golpes
'ondiciones de las instalaciones de trabajo de los
clientes y orden y aseo en las oficinas.
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y salud
ocupacional
Programas de Gestión
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"#$ Sura para inter!enir los principales factores de riesgo de susempleados y partes interesadas (a definido programas de gestión.
$os programas de gestión incluyen una serie de acti!idades )ue nos
ayudaran a disminuir la probabilidad de ocurrencia de los riesgos.
$os programas de gestión son*
Programa de gestión de Ergonomía.
Programa de gestión Tr+nsito.
Programa de gestión para Prestadores de Salud y &istribuidores dePre!ención y peraciones.
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y salud
ocupacional
'onsulta de nformación deSeguridad y Salud cupacional
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Pasos para ingresar al micrositio de salud y bienestar
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y salud
ocupacional
#e)uisitos $egales en Seguridad ySalud cupacional
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Para "#$ Sura (emos elaborado una matriz de re)uisitos
legales donde relacionamos todas las normas legales
!igentes en salud ocupacional y como internamente le damos
respuesta a estos re)uisitos.
Permanentemente por medio de las fuentes de actualidad
legal re!isamos la nue!a legislación )ue aplica para dar
respuesta a toda la normati!idad nacional.
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En "#$ Sura (emos elaborado un reglamento de (igiene y
seguridad )ue se encuentra disponible para todos los
empleados en las siguientes rutas*
-icrositio Salud y ienestar/#e)uisitos Generales/#eglamento
de 0igiene y Seguridad
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y salud
ocupacional
#esponsabilidades
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dentificar y reportar los riesgos del +rea'umplir las normas de seguridad establecidas
#eportar cambios )ue afecten la salud y seguridad
'uidar siempre el estado de salud
Participar en acti!idades de promoción y pre!ención1tilizar y cuidar los elementos de protección personal
Participar acti!amente del plan de emergencias
#eportar los accidentes y casi accidentes de trabajo
2elar permanentemente por la seguridad de los !isitantes
dentificar y reportar condiciones de riesgo
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y salud
ocupacional
'omit3 de Seguridad y Salud en el Trabajo
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El Comité fue elegido en el ao !"#!
$ tiene representantes de todas las
regionales que se re%nen
mensualmente por video conferencia&'us integrantes acompaan las
inspecciones de seguridad de la
oficina $ (an publicado en el
micrositio recomendaciones de
seguridad&
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#ecuerda )ue el 'omit3 Paritario de
Salud cupacional resuel!e tus
in)uietudes y te ayuda a tener un mejor
ambiente de trabajo'ontacta a sus representantes cuando lo
necesites en!iando un correo electrónico
al nombre 'P"S "#$
El 'omit3 de Seguridad y Salud en el Trabajo es un e)uipo de )ue
est+ integrado por representantes por parte de la empresa y porparte de los empleados, cumpliendo como función principal la
promoción de la Salud cupacional al interior de la compa4ía.
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'omit3 de 'on!i!encia "#$ Sura
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El 'omit3 de 'on!i!encia es creado para pre!enir las
conductas de acoso laboral en "#$ Sura.
La información sobre el comité de
convivencia $ el procedimiento de
reporte puede ser consultado en
el (ome de 'uranet
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y saludocupacional
Preparación y #espuesta ante Emergencias
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En cada oficina existe un comit3 responsable de coordinar laejecución de acti!idades antes, durante y despu3s de una
emergencia.
$os comit3s de emergencias cuentan con unos e)uipos de apoyopara la atención de emergencias*
'oordinadores de e!acuación
rigadas de primeros auxilios e incendios.
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En caso de presentarse una Emergencia es posible )ue
deba e!acuarse la oficina, para esto debe seguir la ruta
de e!acuación )ue identifica siguiendo la orientación delas flec(as ubicadas en la oficina.
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"l finalizar la e!acuación debe dirigirse al punto de
encuentro establecido en la oficina y presentarse a el
coordinador de e!acuación del +rea.
Pregunta al comit3 de emergencias de la oficina los nombres de los
coordinadores de e!acuación y el punto de encuentro establecido en
caso de emergencia.
"l e!acuar tenga en cuenta estas recomendaciones
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"l escuc(ar la alarma apague el monitor de su e)uipo.
Suspenda toda acti!idad.
Siga las instrucciones de los coordinadores de e!acuación.
Salga con sus documentos personales y objetos de !alor.Salga inmediatamente, no se de!uel!a por ning5n moti!o, e!ite
tumultos.
Siga la ruta principal demarcada en el plano de e!acuación.
6o utilice el ascensor.&iríjase al sitio de encuentro.
"l e!acuar tenga en cuenta estas recomendaciones..
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En caso de una emergencia en una empresa diferente a "#P
Sura*
2alidar la existencia de un plan de emergencias y seg5n estecómo actuar en caso de emergencia.
E!acue con el personal de la empresa
1tilice las rutas de e!acuación establecidas
6otifi)ue a la línea Sal!a!idas de "#P Sura la situación y el lugar.
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El autocuidado, nuestra “norma”
de seguridad y saludocupacional
Procedimientos en caso de accidente detrabajo
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'ada empleado debe reportar a el jefe inmediato o representantesde Gestión 0umana los accidentes o incidentes.
El accidente de trabajo debe ser reportado por el 7efe inmediato o
los representantes de Gestión 0umana a la "#$. El reporte debeser realizado en las siguientes 89 (oras despu3s de ocurrido el
accidente.
1na !ez reportado el accidente es necesario realizar la in!estigacióny definir un plan de acción.
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