consellerÍa de traballo e benestar dirección xeral de formación e colocación experiencia...
Post on 12-Jan-2015
26 Views
Preview:
TRANSCRIPT
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
Experiencia autonómica vinculada al reconocimiento de certificados de profesionalidad: Galicia
Marisa Mallo FernándezDirectora del Instituto Gallego de las Cualificaciones
EL RECONOCIMIENTO DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL. GALICIA
Marisa Mallo FernándezDirectora del Instituto Gallego de las CualificacionesLogroño, 12 de noviembre de 2009
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
Torre de Hércules. A Coruña 1
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
2
Cambios productivos y tecnológicos
Mundialización de la economía, competitividad
Riesgo de exclusión social
Necesidades de Formación y Cualificación
Sistemas basados en las competencias profesionales (SNCP)
Aprendizaje permanente
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
NORMATIVA
• Ley O. 5/2002 de las Cualificaciones y de la F.P.• R.D 395/2007 de la formación para el empleo• R.D 1506/2003 obtención de certificados de
profesionalidad• R.D 34/2008 de los certificados de
profesionalidad• R.D. específico de cada certificado de
profesionalidad• Orden 22 de septiembre de 2006, Orden 3 de
octubre de 2007 y Orden 3 de noviembre de 2008: convocatoria pruebas obtención de CP
3
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
4
¿QUÉ ES UN CERTIFICADO DEPROFESIONALIDAD? UN DOCUMENTO QUE SE ELABORA PARA CADA
OCUPACIÓN QUE:
Fija las competencias profesionales para ejercer esa ocupación
Establece el contenido formativo para adquirir esas competencias
Es la base para elaborar las Pruebas de obtención de los Certificados
HACE REFERENCIA A LA ACREDITACIÓN INDIVIDUAL Y CON VALIDEZ A NIVEL NACIONAL.
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
5
¿QUIÉN SE PUEDE PRESENTAR A LAS PRUEBAS?
Personas con experiencia laboral (según RD de cada CP)
Personas con aprendizajes formales
Personas con aprendizajes No Formales
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
6
ACTUACIONES PREVIAS A LA CONVOCATORIA Definición de ocupaciones en las que se van a realizar las pruebas
(más demandadas)
Definición de las vías de acceso
Petición de las pruebas homologadas al SPEE
Creación de Comisiones de evaluación responsables de la realización de las pruebas
Diseño de mecanismos de información-difusión
Elección de los centros donde se van a realizar las pruebas y dotación de medios necesarios
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
7
Fase 1Información
Fase 3Acreditación
Fase 2Evaluación
Convocatoria: DOG y BOE
Solicitudes: Candidatos
Tramitación de Solicitudes: IGC-Listas de admitidos- Listas seleccionados
PRUEBAS NORMALIZADAS•Elaboradas por el SPEE•Aplicadas por Comisiones de Evaluación
Resultados
Certificado de Profesionalidad
Centros de Información-Instituto Galego Cualificacións-Oficinas SPEG-Delegaciones C. Traballo-Centros propios FPO
Supera algunas UCsSupera todas las UCs
Certificado de Profesionalidad
Créditos ocupacionales
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
Elaboración de Trípticos informativos: información del proceso de evaluación en general información de cada uno de los certificados de profesionalidad
convocados
Página web de la Consellería: información en tiempo real de todas las fases
Puntos de información: Instituto Galego das Cualificacións Centros donde se realizan las pruebas Delegaciones provinciales de la Consellería: designación de 1
persona Oficinas de empleo del SPEG
8
FASE DE INFORMACIÓNFASE DE INFORMACIÓN
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
9
Si las solicitudes superan las plazas ofertadas
Selección conforme a Baremo
Criterios para el BAREMO: Por año/mes trabajado en actividades relacionadas con la UC del certificado Por estar trabajando en actividades directamente relacionadas con todas las
UCs del certificado Por aprendizajes no formales directamente relacionados con la UC.
SOLICITUD: Por certificado de profesionalidad completo Por Unidades de Competencia independientes
SELECCIÓN DE CANDIDATOS
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
10
FASE DE EVALUACIÓNFASE DE EVALUACIÓN
Consellería Traballo e Benestar
Pruebas homologadas por el SPEEUC de los certificados de
profesionalidad
COMISIONES DE EVALUACIÓN:Composición: - 3 Profesionales con experiencia en la ocupación (uno de ellos será el Presidente)- 1 SecretarioRequisitos:- 5 años de experiencia- Formación previa
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
11
Pruebas estandarizadas: elaboradas por los Centros Nacionales del SPEE.
Prueba de conocimientos– Prueba tipo test. – Realización en grupo– Duración: 1 hora aprox.
Pruebas prácticas.– Simula situaciones reales de trabajo.– Implican uso y manejo de instalaciones, equipos, herramientas y
materiales propios de cada ocupación.– Pruebas individuales: 3 evaluados simultaneamente.– Duración según la ocupación. Turnos de mañana y tarde.
• Evaluación final, según peso ponderado de la prueba de conocimientos 30% y la prueba práctica 70%.
Pruebas
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
LA CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTAR EXPEDIRÁ, con carácter oficial y validez en todo el Estado:
CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD: A los que superen las pruebas de todas las Unidades de competencia
CRÉDITOS OCUPACIONALES: A los que superen una o alguna Unidad de Competencia del Certificado
12
FASE DE ACREDITACIÓNFASE DE ACREDITACIÓN
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
13
LA CONSEJERA DE TRABAJO Y BIENESTAR A CONSELLEIRA DE TRABALLO E BENESTAR
La Consejera de Trabajo y BienestarA Conselleira de Traballo e Benestar
Beatriz Mato Otero
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
FASE DE REGISTRO
• Registro autonómico , Instituto Galego das Cualificacións - Consellería de Traballo e Benestar.
• Registro nacional, Servicio Publico de Empleo Estatal.
14
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
CONVOCATORIA Y PRUEBAS
Resultados
Playa de las catedrales. Lugo
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
16
PRUEBAS PRUEBAS certificados de profesionalidadcertificados de profesionalidad
GALICIA ES LA 1ª Y ÚNICA EN REALIZAR PRUEBAS DE CERTIFICADOS
Convoca la Consellería de Traballo e Benestar A Través de la Dirección Xeral de Formación e ColocaciónGestiona el Instituto Galego das Cualificacións
3 CONVOCATORIAS DE PRUEBA REALIZADAS
•Orden de 22 de septiembre de 2006
•Orden de 3 de octubre de 2007
•Orden de 3 de noviembre de 2008
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
17
Ocupaciones convocadas
Año 2006
Se convocan 25 plazas para cada una de las 6 ocupaciones en 35 UC
Año 2007
Se convocan 300 plazas para auxiliar de ayuda a domicilio y 50 plazas para cada una de las otras especialidades en 27 UC
Año 2008
Se convocan 151 plazas en 27 UC
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
18
Perfil del candidato
Trabajadores en activo Tramo de edad 36 a 45 años. Estudios básicos (primarios,
certificados de escolaridad).
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
19
Resultados 2006 y 2007
Chapista - pintor
vechículos
Tornero
–
fresador
Ajustador mecánico
Trabajador forestal JardineroMecánico de
vehículos ligeros
Electrónico de mante- nimiento
Auxiliar ayuda a
domicilio
Totalanual
TOTAL
2007 2007 2007 2007 2008 2007 2008 2007 2008 2008 2008 2007 2008
Personas matriculadas
30 10 9 6491
5241
7760 13 1246
2421451 1693
Personas seleccionadas
22 6 5 2553
2530
2548 1 300
108432 540
Personas presentadas
17 6 5 2447
2324
2341 1 269
98382 480
Personas APTAS en todo el certificado
7 6 3 19
6
23
20
17
19 0 198
75
243318
Personas APTAS en alguna unidad de competencia
10 0 2 5
41
0
3
0
17 1 71
17
133150
Personas
NO APTAS0 0 0 0
00
16
5 0 06
6 12
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
20
Resultados 2008
AAD T. FORESTAL CHAPISTA JARDINERO MECANICO AJUSTADOR ELECTRÓNICOTOTAL 2009
PLAZAS CONVOCADAS 69 39 7 7 26 2 1 151
SOLICITUDES 66 34 1 2 15 1 0 119
ADMITIDOS 66 34 1 1 14 1 0 117
PRESENTADOS 50 28 1 1 11 1 0 92
APTO CERT. PROF. 45 20 1 1 11 0 0 78
NO APTOS 5 8 0 0 0 1 0 14
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
21
Resultados totales
89 UC en 8 CP 800 plazas ofertadas 1.844 personas pasaron por el dispositivo 572 personas pasaron por el proceso de
evaluación, evaluándose en 3.290 UC, en los años 2007 y 2008
547 consiguieron acreditarse
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
CONCLUSIONES
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
Parque nacional de las Islas Atlánticas. Pontevedra
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
CONCLUSIONES
• Dificultad para el candidato al aportar cierta
documentación.• Proceso de baremación complejo.• Mayor dificultad en la prueba de conocimientos.• Importancia de la certificación profesional para quien no la
posee.• Duración de las pruebas• Coste e instalaciones• Validez de las pruebas como método de evaluación de
competencias.
• Valoración muy positiva23
CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTARDirección Xeral deFormación e Colocación
24
Muchas gracias por su atención
Marisa Mallo Fernández
INSTITUTO GALLEGO DE LAS CUALIFICACIONES
Teléfono: 981 54 68 40
http://traballo.xunta.es
E-mail: igcualif@xunta.es
top related