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Unidad de Gestión
CESI CONSEJO DE EMPRESAS
SOCIALMENTE INTELIGENTES
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CESI CONSEJO DE EMPRESAS
SOCIALMENTE INTELIGENTES
INDICE GENERAL
1. TRANSFORMAR NUESTRO MUNDO
2. MOTIVACIÓN
3. ORIGEN DE LOS FONDOS
4. FUNCIONAMIENTO
5. BENEFICIOS
6. CONCEPTO
7. GESTION
8. COMO EMPEZAR
9. PARTICIPANTES
10. PROGRAMAS Y PROYECTOS
“Sin la participación de las ONG no hay iniciativa, no importa cuán visionaria sea, que pueda ser alcanzada”
Ban Ki Moon, Secretario General de la ONU http://www.un.org/spanish/News/story.asp?NewsID=35166#.V_FFGCjhDIU
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1. TRANSFORMAR NUESTRO MUNDO
La visión de las Naciones Unidas:
No hay pueblo ni persona que no ambicionemos un mundo mejor, en este sentido, sin duda el compromiso tomado por todos los Países miembros de la ONU en setiembre del 2015 sea el más importante de la historia de la humanidad. “La Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible para transformar nuestro mundo”
Redención:
La Cumbre del Milenio quedó manifiesta en un extenso documento que se sintetiza en 17 Objetivos ineludibles. En su Artículo 53 declara: “El futuro de la humanidad y de nuestro planeta está en nuestras manos…” Ban Ki-Moon al inaugurar la 70ª sesión de la Asamblea General, afirmó que esta debe desempeñarse con miras en la compasión, la prevención y, sobre todo, la acción. Luego en esta Cumbre Mundial, los Estados miembro de la ONU aprobaron la nueva Agenda Global de Desarrollo Sostenible conformada por 17 Objetivos y 169 metas de carácter integrado e indivisible que abarcan las esferas económica, social y ambiental, las que deberán ser cumplidos de aquí al 2030. Los distintos Países se comprometieron a concentrar los esfuerzos en cinco áreas principales: Personas, Prosperidad, Planeta, Paz y Participación. Estas esferas de acción, llamadas “las cinco P”, engloban, entre otras cuestiones, el compromiso para:
- erradicar el hambre y lograr la seguridad alimentaria; - garantizar una vida sana y una educación de calidad; - asegurar el acceso al agua y la energía sustentable; - promover el crecimiento económico sostenido; - adoptar medidas urgentes contra el cambio climático; y - fortalecer una alianza mundial para el desarrollo sostenible.
En este plan de acción, las Naciones Unidas reconocen que el mayor desafío del mundo actual es la erradicación de la pobreza y afirman que sin lograrla no puede haber desarrollo sostenible. Los Estados se comprometieron a movilizar los medios necesarios para su implementación mediante alianzas centradas especialmente en las necesidades de los más pobres y vulnerables. ¿Acaso no estamos ante una petición de redención a nivel planetario?
Nuestra “P” Participación:
Si bien, la Agenda implica un compromiso común y universal, cabe destacar que más allá del rol de los Estados, el Secretario General de la ONU, afirmó que “Sin la participación de las ONG no hay iniciativa, no importa cuán visionaria sea, que pueda ser alcanzada”. El responsable de la ONU consideró que las ONG son la vanguardia de la acción internacional y que en el curso de la historia han demostrado que cuando los gobiernos caen en un impasse, ellas laboran para cambiar el estado de cosas. (El 30 de mayo 2016, en la sesión inaugural de la 66 Conferencia del Departamento de Información Pública de la ONU y las ONG, en la República de Corea).
Fundamentos:
Ciertamente nuestra institución CIFAL Argentina1, de manera alineada a los Objetivos de Desarrollo Sostenibles, y en convenio con UNITAR2 (ONU), proponen esta iniciativa en sinergia con el sector empresarial y de finanzas, fundamentado en los siguientes artículos de la Agenda 2030:
39- La implementación de esta amplia y ambiciosa nueva Agenda requiere una Alianza Mundial para el Desarrollo Sostenible revitalizada, con la que estamos plenamente comprometidos. La alianza trabajará con espíritu de solidaridad mundial, en particular con los más pobres y con las personas que se encuentran en situaciones de vulnerabilidad. Además facilitará una intensa participación mundial para
1 Centro Internacional de Formación de Autoridades y Líderes (CIFAL) ofrece programas de capacitación en áreas claves relacionadas con el
desarrollo sostenible. Depende de UNITAR. www.cifalargentina.org 2 Instituto de las Naciones Unidas para Formación Profesional e Investigaciones (UNITAR) es el área encargada de la formación en el Sistema
de Naciones Unidas. www.unitar.org
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respaldar el cumplimiento de todos los Objetivos y metas, aglutinando a los gobiernos, el sector privado, la sociedad civil, el sistema de las Naciones Unidas y otras instancias y movilizando todos los recursos disponibles.
41. Reconocemos que cada país es el principal responsable de su propio desarrollo económico y social. En la nueva Agenda se indican los medios necesarios para implementar los Objetivos y las metas. Reconocemos también que esos medios incluirán la movilización de recursos financieros, ... Reconocemos el papel que desempeñan los diversos integrantes del sector privado, desde las microempresas y las cooperativas hasta las multinacionales, y la función de las organizaciones de la sociedad civil y las organizaciones filantrópicas en la implementación de la nueva Agenda.
67. La actividad empresarial, la inversión y la innovación privadas son los grandes motores de la productividad, el crecimiento económico inclusivo y la creación de empleo. Reconocemos la diversidad del sector privado, que incluye tanto a las microempresas como a las cooperativas y las multinacionales. Exhortamos a todas las empresas a que empleen su creatividad e innovación para resolver los problemas relacionados con el desarrollo sostenible. Fomentaremos un sector empresarial dinámico y eficiente,...
Una Sociedad que no HACE CAUSA COMÚN DE SU PROBLEMA COMÚN, está condenada al fracaso.
2. MOTIVACIÓN Crear un CONSEJO de EMPRESAS SOCIALMENTE INTELIGENTES “CESI”. Esta nueva generación empresarial es consciente que el sector no puede sostenerse dentro de un ambiente en creciente contaminación, sin pautas para el desarrollo o inserta en una sociedad degradada en sus capacidades y cualidades. Convencidas que invertir en un mundo mejor no es caridad ni filantropía es INTELIGENCIA, es un acto necesario ante las inminentes transformaciones que se están experimentando a nivel social y ambiental. De esta forma es necesario también disponer de canales eficientes y transparentes a los efectos de inversiones destinadas a financiar proyectos relacionados con la mejora de calidad de vida de la población, creando para este fin Fondos Solidarios, con basamento en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible ONU. Es así que frente a la situación local, las palabras de Ban Ki-Moon al afirmar que esta debe desempeñarse con miras en la compasión, la prevención y, sobre todo, la acción; toman un sentido pragmático y una perspectiva que ineludiblemente involucra al sector empresarial, ya que el gubernamental ha demostrado su incapacidad de transformar para bien a las sociedades. Sin embargo la sociedad es el motor vital del sector empresarial y el medio ambiente su recurso natural, es así que demanda una intervención necesaria en pos de preservar ambas dimensiones.
Por ello proponemos una CAUSA EXTRAORDINARIA, basada en el sentido COMÚN.
3. ORIGEN DE LOS FONDOS
Los Fondos provendrán de la inversión empresarial con justificación en acciones de Responsabilidad Social Empresaria y bajo la promoción fiscal de la Ley de Impuestos a las Ganancias para las donaciones hasta un 5% del imponible anual, entre otros posibles beneficios fiscales dependiendo de la radicación de la empresa.
4. FUNCIONAMIENTO El Fondo CESI, funcionará como un fiduciario social, administrado por un Consejo Directivo de Administración habilitado por CIFAL Argentina y con representantes de las diversas empresas que lo constituyen, a efectos de garantizar la movilidad de fondos de manera eficiente y brindar la transparencia necesaria. Las empresas que lo integren tendrán dos categorías de participación según su modo de participación:
- Empresa MIEMBRO, las que intervienen con un representante en la Mesa Directiva y una integración económica notable.
- Empresa ADHERENTE, las empresas con aportes menores, que adhieren al programa sin participación activa en la Mesa Directiva.
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El CESI tendrá un Código de Ética y Reglamento que será aceptado y respetado por sus miembros y adherentes.
5. BENEFICIOS
CORPORATIVOS La EMPRESA puede acceder a los programas de capacitación en funciones corporativas como Ciencia Organizacional, Resolución de Conflictos Socio-ambientales, Toma de Decisiones, Finanzas Climáticas, Financiación “Verde”, Bonos de Carbono, Compensaciones Ambientales, entre otros. Así mismo VINCULACIÓN con agencias supranacionales, Fondos de Financiación, Circuitos de Embajadas, Agregados Comerciales y otras relaciones de interés corporativo para el Desarrollo Sostenible.
SOCIALES DESTINAR RENDIMIENTOS FINANCIEROS A PROGRAMAS AMBIENTALES, SOCIALES Y SOLIDARIOS, ES APOYAR LA TRANSFORMACIÓN DE GRAN PARTE DE NUESTRA SOCIEDAD, HACIA EL LOGRO EN GRAN MEDIDA DE LA AGENDA 2030 Y BRINDAR LA POSIBILIDAD DE CONSOLIDACIÓN DE LAS CONDICIONES APROPIADAS PARA EL DESARROLLO DEL SECTOR EMPRESARIAL.
FISCALES - NACIONALES: Hasta el 5 % de la Ganancia neta del ejercicio fiscal en el imponible al Impuesto
a las Ganancias – AFIP - LEY 20628/99 – 11.683. Resolución General Nº 729, su modificatoria y complementaria R.S. Nº1.675. Su sustitución al 01/2005
- OTROS: En algunas provincias y municipios como Neuquén: Hasta el diez por ciento (10%) la reducción computable del tributo anual determinado por Derechos de Inspección y Control de Seguridad e Higiene de las Actividades Comerciales, Industriales y de Servicios, en concepto de donaciones a obras de bien público o de interés comunitario en la Ciudad de Neuquén.
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA (R.S.E.)
Cada aportante, contará con un certificado emitido por la oficina para la promoción de los ODS, CIFAL Argentina de UNITAR – Organización de las Naciones Unidas (ONU), el cual será válido para la confección de su balance social de RSE
RESPONSABILIDAD PUBLICA Se trata de un Diploma y certificado emitido por el CESI, donde consta su participación en el mismo, como contribuyente durante un período determinado.
IMAGEN La empresa tendrá la autorización de insertar en sus productos, servicios y papelería el isologotipo de integración al CESI junto al símbolo del o los ODS/ONU que involucra a su empresa y accionar inteligente.
6. CONCEPTO Partimos de la idea de que las empresas participantes podrán aportar sus apreciaciones, conocimiento y perspectivas para lograr el cumplimiento de los ODS y orientarlos en acciones concretas a través de CIFAL, en función de la rama de actividad de la empresa, los intereses y la afinidad de esta, a los diversos ODS, las corporaciones podrán optar por participar de diversos proyectos en los cuales su expertise, preocupaciones y compromisos puedan cristalizarse en acciones concretas y a su vez dignas de replicabilidad y de ser comunicadas a su cadena de valor. Partimos del concepto de RESPETO por el trabajo y por los ahorros de las empresas e individuos que nos acompañen. Por ese motivo NO SE PEDIRAN DONACIONES, se ofrecerá que Inviertan esos recursos INTELIGENTEMENTE en fondos destinados a proyectos EFICIENTES. Es un nuevo concepto de RSEE (Responsabilidad Social Empresaria EFICIENTE). TRANSPARENCIA Y CONTROL. El Fondo de CESI será administrado por una comisión directiva integrada por los propios miembros.
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7. GESTION
7.1 DE LOS PROYECTOS Y PROGRAMAS La gestión estará a cargo de un equipo propuesto por la entidad que desarrolló cada proyecto y su estructura física, técnica, profesional y metodológica será revisada y consensuada de acuerdo al tipo de proyecto, alcances, duración, costos, tiempos de implementación, aspectos legales y otros específicos. AUDITORIA TECNICA: Tanto para la elegibilidad de proyectos y programas, como para su control, seguimiento y evaluación de resultados, se conformará un Comité de Auditoría integrado por Profesionales, Técnicos idóneos y personas de reconocida trayectoria en las áreas involucradas. PRENSA Y DIFUSION. Por ser programas con alto contenido social, que involucran a instituciones sin fines de lucro, instituciones de la actividad económica, financiera y profesional, organizaciones internacionales, individuos y otros, habrá una divulgación y publicación difundida por medios electrónicos a los interesados, que contendrá los montos invertidos, destino de los mismos, resultados de auditorías, resultados del comité de control y cantidad de personas atendidas por programa y zona geográfica.
7.2 DE LA RELACIÓN CON EL ESTADO Será una parte importante, la complementación con las dependencias del Estado que tengan delegadas las atribuciones sobre cada área de acción, sean éstas nacionales, provinciales o Municipales o a través de organismos descentralizados, como así también con los organismos de control del estado. Esta relación será directa entre los directivos de cada proyecto y supervisada por el comité de evaluación y auditoría. Se buscará la aplicación del Artículo 45 de la Agenda 2030: “Reconocemos asimismo el papel fundamental que desempeñan los parlamentos nacionales promulgando legislación y aprobando presupuestos y su función de garantizar la rendición de cuentas para el cumplimiento efectivo de nuestros compromisos. Los gobiernos y las instituciones públicas también colaborarán estrechamente en la implementación con las autoridades regionales y locales, las instituciones subregionales, las instituciones internacionales, la comunidad académica, las organizaciones filantrópicas, los grupos de voluntarios y otras instancias”.
8. COMO EMPEZAR Para poner en funcionamiento el CESI, es necesario solamente aunar esfuerzos en una sinergia virtuosa. Las condiciones están dadas, solo faltan las voluntades.
9. PARTICIPANTES
9.1 ADMINISTRADORES Serán invitadas a participar, todas las entidades que operan legítimamente en el sector empresarial y que por lo tanto poseen estructuras armadas de acuerdo con la legislación, (sociedades en general), habilitaciones, con experiencia, seguridad y prestigio necesarios. Entre estas podemos citar:
INDIVIDUOS INVERSORES SOCIEDADES ANÓNIMAS SRL BANCOS NACIONALES. BCOS PROVINCIALES Y MUNICIPALES. BANCOS PRIVADOS TODAS LAS INSTITUCIONES DEL SISTEMA FINANCIERO CASAS DE CAMBIO ASEGURADORAS EMPRESAS NACIONALES Y EXTRANJERAS SOCIEDADES CIVILES
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9.2 INSTITUCIONES NO GUBERNAMENTALES PARTICIPANTES: ONG’S La participación de estas instituciones referentes está relacionada con su grado de injerencia en temas humanitarios, AMBIENTALES y SOCIALES planteados, contralores de programas, certificadores de las acciones y sus resultados y por las instituciones ejecutoras de los programas, o sea de la ACCIÓN.
10. PROGRAMAS Y PROYECTOS
10.1 DE ESTA FORMA SE PRESENTA UNA ELEGIBILIDAD DE PROYECTOS
Serán aceptables proyectos que tengan como objetivo, entre otros los siguientes tipos:
1. Medio Ambiente
2. Desarrollo sostenible
3. Energías Renovables
4. Finanzas Climáticas
5. Movilidad Urbana y Seguridad Vial
6. Educación
7. Salud
8. Neurociencia Cognitiva
9. Calidad de Vida
10. Investigación
11. Nutrición
12. Tercera Edad
13. Personas en situación de riesgo
14. Capacitación de Autoridades y Líderes
10.2 AUDITORIA Y CONTROL COMITÉ DE SELECCIÓN, CONTROL, AUDITORIA TECNICA y SEGUIMIENTO Contaremos con comités de auditoría y control, específicos para cada área de incumbencia y tipo de proyectos. Cada uno de estos tendrá un responsable y un equipo multidisciplinario con conocimientos del área de incumbencia y su trascendencia.
10.3 RELACIONES CON LA COMUNIDAD
RELACIONES CON GOBIERNOS Conforme a la naturaleza de cada proyecto, se establecerán vínculos que permitan interactuar con los órganos de planificación y control del tema involucrado.
10.4 CONVENIOS EXTERNOS
UNIVERSIDADES CAMARAS EMPRESARIAS CAMARA DE COMERCIO INSTITUCIONES SINDICALES TERCER SECTOR ONG´s INTERNACIONALES ENTES SUPRANACIONALES
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10.5 ENTIDADES INVOLUCRADAS Y SU RESPECTIVO ODS:
La coordinación específica del área de capacitación, investigación, entrenamiento y formación en general estará a cargo del Centro Internacional para la Formación de Autoridades y Lideres CIFAL
http://www.cifalargentina.org/ http://www.unitar.org Luego la ejecución específica de los programas estará a cargo de la entidad Anfitriona de CIFAL/UNITAR en Argentina y de las ONG´s y entidades académicas y universitarias asociadas. En función y cumplimiento de los siguientes ODS, Fundación Luciérnaga ha diseñado y puesto en ejercicio los siguientes programas de ACCIÓN: ODS: 1 y 2 Programa “Pehuén Almacén Social de Alimentos” http://www.luciernaga.org.ar/almacen-social-de-alimentos/ ODS: 3 y 4 BINCA, Buró Internacional de Neurociencia Aplicada http://www.bincaweb.org/ ODS: 6 y 7 FIDE, Fondo Integrado para el Desarrollo http://www.fide.org.ar/ ODS: 8 y 10 CULTURA DE TRABAJO http://www.culturadetrabajo.org.ar/ ODS: 11 y 17 CIFAL Argentina: http://www.cifalargentina.org/ ODS: 13 Y 15 Programa ARKA http://www.arka.org.ar/ ODS: 16 Fundación ECO Conciencia
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INFORMES: [email protected]
http://www.cifalargentina.org/red-global-cifal/
http://www.onu.org.ar/lanzamiento-de-cifal-en-argentina/
https://www.unitar.org/dcp/sites/unitar.org.dcp/files/uploads/brochure_cifal_spanish.pdf
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