revista electricidad 119

Órgano de la Asociación de Electricistas (ADE) ISSN 1409-1313Año 20, N°119, Costa Rica, C.A. - www.revistaelectricidad.com • Precio ¢3000

http://www.iesacr.comCentral Telefónica: (506) 2257-8500

ACTIVIDADES:

• Actividad recreativa en la Filial ADE-Puntarenas .................................................................................................................................................................. 13• Asamblea de la Filial ADE-Alajuela ............................................................................................................................................................................................. 14• INA, Motor Tico y ADE brindan conferencia a estudiantes avanzados ......................................................................................................................... 18• Charlas Técnicas ................................................................................................................................................................................................................................ 16• Nuevo curso del Convenio INA-ADE: Aplicación del Cóodigo Eléctrico de Costa Rica en las Instalaciones Residenciales y Comerciales ........................................................................................................................................ 8• Curso sobre: Teoría y Aplicación de motores eléctricos industriales ...............................................................................................................................19• Técnicas didácticas para la enseñanza de la electricidad ................................................................................................................................................... 13

HISTORIA:

CNFL: 75 años impulsando el desarrollo nacional ..................................................................................................................................................................... 32

SALUD:

Te regalo un abrazo ............................................................................................................................................................................................................................... 06

SALUD OCUPACIONAL:

• Hábitos saludables en el trabajo ................................................................................................................................................................................................. 08

MÁQUINAS ELÉCTRICAS:

• Corrientes dañinas por rodamientos en máquinas rotativas ............................................................................................................................................ 20

SANO ESPARCIMIENTO:

• Actividad física verde ....................................................................................................................................................................................................................... 32

TECNOLOGÍA:

• Control de iluminación. Eficiencia energética. ....................................................................................................................................................................... 27• Cuál es el valor de una recomendación responsable .......................................................................................................................................................... 30• Sensores capacitivos en aplicaciones de medición de nivel ............................................................................................................................................. 24

Órgano de la Asociación de ElectricistasEditada por ANIEA C.R. S.A. Dirección ADE: Avenida 5,

Calles 0 y 2, San José. Tels: 2256-7482 / 2221-9375

ISSN 1409-1313

Marzo - Abril 2016Año 20 Nº 119

Impreso en LitoRucy

Director: José J. Chacón ArroyoAdministración: Hazel Arias Chaves

CONSEJO EDITORIALJosé Hugo Solís ArceDiego Gómez Oviedo

Luis Castro Solís

Diseño Gráfico y arte finalHenry Alfaro S. Tel. 8825-7823

Presidente: Javier Carvajal BrenesVice-Presidenta: Hazel Arias ChavesSecretario: José Chacón ArroyoTesorero: Jairo Monge GarcíaVocal: Edgar Acuña AcuñaFiscal: Leonardo Chaves Baltodano

Comisión de Educación:

José Hugo Solís ArceDiego Andrés Gómez OviedoLonnie Zamora Hernández.

ÍNDICE

JUNTA DIRECTIVA

04 • Revista Electricidad 119

CRÉDITOS

Con la aprobación del Código Eléctrico el 15 de febrero de 2012 la sociedad costarricense escribió un hito en su historia. El país se puso adelante de muchas naciones en el mundo que aún carecen de un instrumento similar. Este marco regulatorio es como una coraza para la salvaguarda de la vida humana y los bienes, con él iniciamos un proceso progresivo para el mejoramiento de las instalaciones eléctricas, que venían siendo señaladas como la principal fuente de incendios no intencionales.

Según del Código, ahora las instalaciones deben tener tres pilares básicos: un diseño profesional, materiales y accesorios certificados, mano de obra calificada. El diseño profesional es cada vez más exigido en todo el país por las compañías prestatarias del servicio. Se avanza a paso firme en la existencia de materiales y accesorios certificados, y el Estado realiza esfuerzos por detener el ingreso, comercialización y uso de productos de baja calidad. En cuanto a la mano de obra podemos decir que apenas se inicia un trabajo serio por erradicar la de mala calidad. Es obvio que el eventual fallo de cualquiera de estos pilares, puede llegar a afectar seriamente la calidad.

En Costa Rica tenemos muchas instalaciones que fueron realizadas hace más de 50 años. Probablemente sus componentes han perdido la vida útil y en casi todos los casos se han venido sobrecargando anárquicamente. Una usuaria nos comentaba: “viera que llamaba a un electricista porque se me quemaba mucho el fusible de la calle, hasta que me lo arregló un vecino y nunca se volvió a quemar”; obviamente lo que hizo el vecino fue eliminar la protección y la señora quedó muy contenta. Por esa mala praxis casualmente se está prohibiendo ya el uso de esas “cuchillas” tradicionales.

Otro caso frecuente de mala praxis se presenta con el uso de los disyuntores termo-magnéticos, más conocidos por su nombre en inglés “breaker”, que se construyen con diferentes capacidades. Por ejemplo, un disyuntor de 20 amperios determina que todo lo que se derive de ese circuito debe instalarse con conductores con capacidad para 20 amperios o más. Malos consejeros recomiendan: “ese bombillo lo puede instalar con este cordón”, que ha sido construido para usos distintos al de las instalaciones permanentes. Entonces, si por cualquier causa se produce ahí una corriente de por ejemplo 18 amperios, el disyuntor no se dispara por ser de 20 y el forro del cordón se recalienta y se convierte en fuente de incendio. Es común ver en una instalación conductores de menos capacidad derivados de circuitos mayores.

El problema de las malas instalaciones por diseño, materiales o mano de obra es que los defectos no son visibles, el usuario no está obligado a saber de electricidad y su criterio es elemental, enciende o no enciende. Los técnicos conocen clientes que presentan la alternativa de seguridad eléctrica contra aspectos cosméticos, “por ahora vamos a poner unas lámparas que quiere mi esposa y más adelante ponemos esos falla a tierra (o arco) que dice usted”. Donde es más frecuente el desconocimiento de los usuarios es en la contratación de los trabajos, generalmente escogen el más barato sin saber que les pueden estar poniendo una bomba de tiempo. Puede tratarse de una “economía” que más bien pone en riesgo la protección de la vida y de los bienes.Un electricista certificado no debe conocer solo las leyes de la electricidad sino además las tecnologías que conforman una instalación moderna residencial o comercial. Hoy en día intervienen en una instalación aspectos electrónicos u otros equipos sofisticados que deben conocerse. Además por tratarse de una ciencia que se transforma constantemente, se exige una capacitación continua. Tanto así, que el mismo NEC (National Electrical Code) que sirve de base para el Código Costarricense, se renueva cada tres años. En Costa Rica se espera hacerlo cada nueve años en que se traduce oficialmente al español, pero en el Ministerio de Economía, Industria y Comercio (MEIC), existe una comisión permanente que introduce cambios parciales ocasionalmente.

En ADE se nos educa también en la responsabilidad profesional, en el principio de hacer las cosas correctas y hacerlas también correctamente. En el capítulo de ética de nuestro estatuto se establece el valor de que no debemos realizar trabajos para los cuales no seamos competentes. Todas las semanas se imparten gratuitamente charlas técnicas de actualización y constantemente se dan cursos de capacitación. Ahora por ser ADE un Centro Colaborador del INA (Instituto Nacional de Aprendizaje), los cursos y programas de esa institución están más al alcance de nuestros asociados. Nuestro Estatuto también determina que todo electricista que ingrese a la Asociación debe haber aprobado al menos un curso básico de electricidad. Cabe recordar que aún sin estar vigente el Código, apenas se promulgó, ADE inició la impartición de cursos sobre el Código Eléctrico, certificados por ADE y por el CIEMI (Colegio de Ingenieros Electricistas, Mecánicos e Industriales), y ahora también por ADE y por el INA. Muchos centenares de técnicos se han beneficiado de los mismos.

ADE es y será cada vez más, una Asociación de Técnicos certificados.

EDITORIAL

05

Proteja también su inversión…

CONTRATE TÉCNICOS CERTIFICADOS


SALUD

Te regalo un

ABRAZO¿Cuantos abrazos da por día?, ¿con que frecuencia abraza a la semana o al mes? Alguna vez ha pensado en este acto y la importancia que tiene para la salud mental y fisiológica. Bueno he de confesar que antes de iniciar con este comentario no le había puesto atención a este noble gesto.

“Vivimos en una cultura que cada vez más compleja, nuestro uso de las redes sociales crea cada vez más formas de conectar a la gente electrónicamente. Tenemos un apetito infinito, al parecer, para jugar con teclados y pantallas.” (Brainard y Delia Carey 2013). Comparto esta afirmación ya que es muy cierta, vivimos en una era tecnológica que día a día crece a pasos agigantados, donde una despersonalización y dependencia de artefactos tecnológicos crece paralelamente.

Pero estamos a tiempo de hacer un alto y poner en la balanza las relaciones de persona a persona y las relaciones personales por medio de las tendencias tecnológicas y analizar cuál de las dos tiene más peso y buscar un equilibrio muy sano, he de rescatar que también hablaremos de cómo utilizar estas tendencias virtuales.

Una propuesta para combatir esa despersonalización la que se refiere a la pérdida del contacto personal con los prójimos que nos rodean, es el regalar un abrazo, si leyó bien, un abrazo, la importancia de uno o muchos abrazos, los cuales se pueden dar al día, a la semana o al mes, eso queda a gusto de cada persona.

Dentro de los beneficios de los abrazos tenemos: • Disminuyen los niveles de estrés.• Se obtiene mayor seguridad y sensación de

protección.• Se transmite buena energía a través del tacto.• El estado anímico se nivela en su punto más

satisfactorio.• Se regula la presión arterial.

Por: Michael Rodríguez Tapia, Técnico electricista egresado de la carrera de Psicología

• Mejora la capacidad de memoria y alimenta el pensamiento positivo.

• Fortalece el sistema inmunológico.

Los abrazos como práctica diaria: Podemos realizar esta práctica desarrollando unos pasos muy sencillos. Aparte una pequeña fracción de su día para realizar este ejercicio, puedes dedicarle veinte segundos de tu tiempo, elige el horario, puede ser en la mañana lo primero que hagas, puedes buscar en el trascurso del día el momento apropiado y a tu gusto o bien en la noche como lo último antes de ir a dormir. Elige a quien o a que vas a abrazar, puede ser a tu pareja, un amigo, a un familiar, a tu mascota, a un peluche, un árbol por los veinte segundos.

Pueda que parezca poco tiempo, pero el sentimiento de confort contigo mismo perdurará por mucho más tiempo.

Dentro de los requisitos para esta práctica es importante resaltar que:

• El abrazo debe ser sincero y no por compromiso.• No mida el tiempo, no pasa nada malo si duras

más de los veinte segundos.• Comparta la práctica con tus seres queridos

(familia, amigos, mascotas, etc.)

• Si no tienes a quien abrazar, abrázate a ti mismo.• Si te dan ganas de abrazar más de una vez al día

solamente hazlo.

Hablemos de los abrazos virtuales o a la distancia, como ya lo mencionamos anteriormente, vivimos en una era donde las redes sociales forman parte de la cotidianidad, aprovechemos estas herramientas, brindemos abrazos virtuales.

Estos abrazos virtuales los podemos poner en práctica por medio de las videoconferencias, pídale a la otra persona que también extienda los brazos, pídale que cierre los ojos y a practique un auto abrazo. Al tener los ojos cerrados brindará una sensación de estar siendo abrazado por la

otra persona. Esta es una manera muy simple de abrazar a aquellas personas especiales que están a la distancia. Practíquelo si tiene la oportunidad, le aseguro que la sensación le agradara.

Pero qué pasa si no me agradan los animales o el contacto físico con otras personas, también tenemos la opción del auto abrazó, el que consiste en extender nuestros brazos, cruzarlos en forma de equis y rodear nuestro cuerpo, esto con los ojos cerrados.

También tenemos la opción de abrazar un árbol, practica muy común, con un trasfondo muy significativo, de impacto para los ambientalistas y amantes de la naturaleza. Algunas personas afirman mediante testimonios que el abrazar un árbol les proporciona una sensación de bienestar e intercambio de energías positivas.

En realidad si lo analizamos no hay excusa para no poner en práctica un buen abrazo.

Para comentarios o sugerencias las puede hacer llegar al correo: [email protected]

07

Y recuerde:Todo en la vida

vuelve, mejor que seaun buen abrazo.


SALUD OCUPACIONAL

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Hábitos saludablesen el trabajo

Tener más energía, procesar eficazmente las tensiones, estar más concentrados y tomarse menos días por enfermedad son apenas algunos de los beneficios que aportan las prácticas saludables que ayudan a mejorar nuestro rendimiento. Existen infinidad de iniciativas que pueden considerarse como hábitos saludables en el trabajo, los siguientes son apenas una muestra de ellos y se convierten en aspectos elementales de la salud ocupacional de las organizaciones:

1. Reducir el sedentarismo:

Se trata de lograr hacer pausas durante la jornada. Entendiendo que no se trata de no hacer nada durante un tiempo laboral, sino de cambiar las actividades que estamos ejecutando para mover grupos musculares diferentes, por ejemplo si nos mantuvimos agachados por media hora, entonces vayamos a buscar alguna herramienta, al baño, a gestionar documentos, en fin, algo que involucre, en este caso caminar, para movilizar los músculos que estaban contraídos durante ese tiempo.

En este punto además se puede implementar que luego de estar por más de una hora sentados, podamos organizar una reunión de pie, de forma que estiremos los músculos de las piernas y espalda poniéndolos a trabajar, cambiamos la posición y mejoramos la salud postural en el trabajo.

Además, hacer ejercicio físico, fuera del trabajo de forma constante. Los expertos recomiendan al menos una caminata a paso acelerado durante 30 minutos por día (que pueden ser perfectamente, tres caminatas cortas de 10 minutos cada una), con ello se aumenta el riego sanguíneo, se oxigena el cerebro y mejora el tono muscular. Otra alternativa para mantenerse activo y evitar el sedentarismo es que siempre que requiramos llegar a pisos superiores al segundo en un edificio, prefiramos el uso de las escaleras en lugar de los ascensores. Además preferir ir al trabajo a pie, en bicicleta o utilizando algún medio que implique hacer ejercicio físico.

Por: Mitzi Picado Quesada, Ingeniera en Seguridad Laboral e Higiene Ambiental

09

2. Mantener una alimentación saludable:

Para lo cual lo básico es respetar los tiempos y horarios de alimentación, comer con tranquilidad fuera del área de trabajo, hacer todas las comidas del día de una forma balanceada y tomar alrededor de dos litros de agua al día.

3. Vigilancia de la salud:

Uno de los aspectos fundamentales para lograr salud es realizarse periódicamente chequeos de salud así como mantener un control estricto de las enfermedades crónicas.

4. Higiene postural:

Se trata de mantener la posición adecuada mientras se ejecutan labores, trabajando a la altura de los codos en el caso de que sea de pie, evitando mantener posturas forzadas o estar en la misma posición durante 50 minutos o más. Además se trata de mantener la mejor postura al caminar (mentón paralelo al piso, hombros hacia atrás y pies rectos), manejar, dormir, en fin, en todas las actividades cotidianas.

En el caso de los electricistas que en alguna medida deben de hacer trabajo que implica el uso de fuerza, es recomendable que puedan realizar estiramientos de espalda y ejercicios que fortalezcan estos músculos, además de utilizar la técnica correcta de levantamiento de peso, si se requiere, el cual se ilustra a continuación:


Unido con lo anterior, se sugiere preferir herramientas y accesorios de trabajo que permitan mantener las manos o el cuerpo en una postura cercana a la neutral, que se adapten al tamaño de la mano, puedan ser sujetadas con toda la palma y que eviten las repeticiones o el esfuerzo físico del trabajador, tales como los que se ilustran a continuación:

5. Buen descanso:

Uno de los pilares fundamentales de la salud es dormir y hacerlo bien, para ello es imprescindible mantener una rutina de sueño que permita el descanso satisfactorio durante un mínimo de 6,5 horas cada día.

6. Equilibrio:

Uno de los aspectos fundamentales de la salud es que las personas no se dediquen únicamente a trabajar, sino que puedan tener espacios de compartir socialmente, círculos de apoyo afectivo y fuertes

lazos de amor con sus seres queridos. Para ello se debe considerar que es importante mantener siempre a la familia como prioridad en la vida, dar espacios para fortalecer relaciones ya sea de pareja, con los padres, hijos, amigos o cualquier otra relación personal. Además conciliar la vida laboral y la personal, de forma que ninguna absorba más tiempo ni atención que la otra.

7. Vacaciones:

Estos son espacios para relajarse, desvincularse del trabajo y mantener la salud mental, sin que necesariamente implique un gasto oneroso, sino un ejercicio analítico de descanso de las presiones de trabajo. Para ello, en este punto se sugiere evitar acortar los periodos de vacaciones con los que se cuenta así como evitar estar en comunicación con asuntos de trabajo. Las vacaciones son un tiempo de ocio que debe lograrse para cambiar de ambiente y relajarse.

Las prácticas saludables en el trabajo, nos ayudan a tener una vida equilibrada

y a la vez a ser eficientes, productivos y a mejorar nuestra calidad laboral.


En la edición anterior, por un error nuestro, omitimos poner las fotos de los stands de BTICINO y EATON entre los participantes del XIX Seminario Nacional de Técnicos del Sector. Con la publicación de las fotos de esos stands queremos dar fe de su presencia en este Seminario igual que han estado prácticamente en los 19 Seminarios efectuados y en las acciones que busquen la superación de los técnicos nacionales. Ofrecemos disculpas a estas empresas amigas esperando realizar mejores esfuerzos para que no nos vuelva a ocurrir algo semejante.

Atentamente,José Chacón ArroyoDirector de Revista Electricidad.

Fe de erratas: El stand de BTICINO

fue atendido siempre por el ingeniero

Ricardo Rivera y lo(a)s Asesore(a)s Técnico(a)

s Manuel Morales y Haydee Sandoval.

El stand de EATON estuvo atendido por

loa)s ingeniero(a)s David Castro; Henry

López y Fabiola Cabalceta.

En el mes de octubre del año anterior se realizó en las Instalaciones de ADE-Nacional el primer curso de electricidad, amparado en el Convenio INA-ADE de fecha …………………………

En febrero de 2016 celebramos la graduación de un segundo grupo de estudiantes, también al amparo del mismo convenio INA-ADE. Este curso también llevó el nombre:” Aplicación del Código Eléctrico de Costa Rica en las instalaciones residenciales y comerciales” y

por cumplir con todos los requisitos del Convenio también será certificado por INA-ADE. Con esta promoción completamos la suma de 26 técnicos certificados como producto del Convenio.Ambos cursos han sido impartidos por el instructor Javier Carvajl Brenes.

Este tipo de cursos se seguirá impartiendo regularmente y se inscribe en el programa de “ADE es una Organización de técnicos certificados”.

Cursos Código EléctricoACTIVIDADES

13

El doctor Oscar Muñoz impartió una charla a un grupo de profesores de la Asociación de Electricistas, con el nombre Técnicas Didácticas para la enseñanza de la electricidad, el díamiércoles 17 de febrero de 2016

La Filial ADE-Puntarenas realizó el domingo 20 diciembre una actividad recreativa para festejar el fin de año. Desde la terraza DEL cuarto piso del Hotel Puntarenas Beach ubicado en el centro del Paseo de los Turistas, con una bella vista hacia el Golfo también pudieron contemplar el atardecer mientras departían una cena.

ACTIVIDADES


ACTIVIDADES

El día28 de enero de 2016 se llevó a cabo la asamblea de socios activos en Alajuela, en la cual se eligió una nueva Junta Directiva para la Filial ADE-Alajuela. La misma fue atendida por Javier Carvajal Brenes, Presidente de ADE-Nacional.

En un ambiente de franco optimismo los asamableístas analizaron la situación actual y se propusieron realizar el trabajo necesario para sacar adelante su Filial, para lo cual van a efectuar una labor de acercamiento de todos los afiliados mejorando la calidad de sus actividades. Prevalece en ellos el deseo llegue a destacarse como una buena Filial y en capacidad de mejorar las charlas técnicas y los cursos locales para beneficio de todos los electricistas de la zona.

Conformación de la Junta:

Presidente: Jorge Enrique HerreraVice-Presidente: Felipe Montoya MesénSecretario: Oscar González ArroyoTesorero: Ronald Quesada PoraasVocal: Mario Fernández JarquínFiscal Walter Vargas Castillo

Asamblea Ordinaria en Alajuela

En la foto: De cuclillas: Felipe Montoya y Oscar González. De pie: Jorge Enrique Herrera; Walter Vargas, Mario Hernández Jarquín y Ronald Quesada.

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ACTIVIDADES


Charlas técnicasLa Junta Directiva de la Asociación de Electricistas (ADE) agradece a las siguientes personas y empresas, las charlas técnicas impartidas durante los meses de enero y febrero 2016. En todas las Filiales y ADE-Nacional la primera charla de año, fue atendida por la Junta Directiva local y cada una hizo una programación diferente.

CHARLAS TÉCNICAS •ENERO-FEBRERO - 2016

Braunio Rosalesy Henry Fonseca

ADE

Ronny Muñoz ALMOTEC

José Esquivel EAGLE

Jefferson Ilama EATON

Gabriel Solís EL ELÉCTRICO

Misael Artavia MAZ

Gabriel Martínez PANAMAX

Daniel Rodríguez SCHNEIDERELECTRIC

Manuel Murillo SIEMENS

Erick AlvaradoSUPLIDORA

ELECTROMECÁNICA

Miguel Hernández y Marco Peña

SYLVANIA

La Junta Directiva de ADE-Limón inició la charlas del año con una conferencia sobre acometidas y una cena para los participantes.

Charla en la Filial ADE-San Ramón celebrada del día 21-01-16 por la empresa Panamax, sobre el tema: Protecciones contra sobre voltajes.

La foto corresponde a la primera charla efectuada por la Filial ADE-Puntarenas, Como una colaboración personal del ingeniero Gustavo Badilla se desarrolló el tema: reglamento de acometidas.

En ADE-Nacional la Junta Directiva expuso los planes de trabajo del semestre y realizó varias rifas. En la fotografía aparece el afiliado Allan Rojas quien se benefició con un juego de herramientas. A ambos lados Javier Carvajal, Presidente de ADE-Nacional y Leonardo Chaves, Fiscal

ACTIVIDADES


Conferencia en el INAEl Instituto Nacional de Aprendizaje INA, Motor Tico y la Asociación de Electricistas - ADE, promovieron esta actividad, que se realizó el jueves 25 de febrero de 2016, en el Auditorio Danilo Jiménez Veiga, en la sede del INA, La Uruca.

La actividad fue dirigida a estudiantes avanzados de electricidad provenientes del INA y siete Colegios Técnicos Profesionales del área Metropolitana, a saber, Aserrí, Salitrillos; Don Bosco; José Figueres Ferrer; Pavas; Monseñor Sanabria; Uladislao Gámez y Ulloa. También se sumaron a la actividad docentes de los centros mencionados y técnicos del sector industrial.

La agenda fue:

1. Ofrecimiento del acto, a cargo del Jefe del Núcleo Eléctrico del INA, Ingeniero Luis Alejandro Arias.

2. Reseña histórica de los motores a cargo del ingeniero Oscar Nuñez

3. Presentación de la Asociación de Electricistas- ADE, a cargo de Javier Carvajal.

4. Conferencia: ¿Por qué fallan los motores eléctricos? , a cargo del ingeniero Oscar Nuñez.

El acto fue conducido por la ingeniera Sugey Campos. La actividad fue muy participativa, los asistentes y promotores manifestaron su satisfacción, lo que abre las posibilidades de que en el futuro se realicen más actividades como esta en beneficio de la comunidad técnica nacional y del país. El ing. Luis Alejandro Arias, Jefe del Núcleo

Eléctico del INA, hizo el ofrecimiento.

El experto en motores, ing. Oscar Nuñez Mata,dió la conferencia magistral.

Javier Carvajal hizo una breve presentación de ADE.-

19

Curso sobre teoría y aplicación de motores industriales trifásicos

Los días 16, 17 y 18 de febrero de 2016 se levó a cabo este curso en las Instalaciones del Centro de Capacitación del CIEMI y fue impartido por el experto en motores industriales, ingeniero Oscar Nuñez Mata. El mismo será certificado por el CIEMI y la ADE.

Veintisiete personas de diferentes provincias, llevaron el curso que se desarrolló durante 24 horas, con el siguiente temario:

1.- Tema 1: Principios de funcionamiento de motores eléctricos de inducción Trifásico y Monofásico.

• Principios de funcionamiento: La teoría del campo magnético rotatorio y el inducción electromagnética. * Curva característica. Torque-velocidad.* Características más importantes. *Descripción de motores construídos bajo normas NEMA (USA). Descripción de os motores construídos bajo norma IEC (Internacional).* La placa de características de los motores de inducción.*El motor de inducción monofásico, teoría, conexiones, recomendaciones. * Diferentes conexiones de motores de inducción.

*Recomendaciones para el dimensionamiento del sistema control y protecciones.* Protocolo mínimo de arranque. *Sesiones prácticas.

2.- Tema 2: Fallas en Motores eléctricos Industriales Trifásicos.

* Principales fallas eléctricas.* Principales fallas en rodamientos y ejes.* Método de análisis de fallas, Causa-Raíz.* Sesiones práctica y análisis de casos.

3.- Tema 3: Prueba de resistencia de aislamiento según norma IIEEE 43-2.

* Breve reseña histórica de las pruebas de aislamiento.*Materiales aislantes.* Definición de clase de aislamiento según NEMA-IEEE.*Factores que afectan la pueba: Humedad, contaminación, temperatura voltaje, otros. * Pruebas de aislamiento e interpretación de resultados, según estándar IEEE 43-2013.* Teoría de la prueba.* Medición de resistencia de aislamiento.* Prueba de Incremento de Voltaje.*índice de polarización.* Absorción dieléctrica.* Condiciones de protocolo de las pruebas.* Sesiones prácticas y análisis de casos.

La Junta Directiva de la ADE expresa su agradecimiento al CIEMI por sus cortesías recibidas para realizar este curso.

ACTIVIDADES


MÁQUINAS ÉLECTRICAS

Corrientes dañinas por rodamientos en máquinas rotativas

Cuando se alimenta un motor eléctrico con corriente alterna

senoidal, sea en 50 o 60Hz, se produce una tensión entre

el Eje y la Carcasa que se puede medir. Igual se puede dar

en generadores eléctricos, incluso en motores de corriente

continua. Si bien muchos esperarían que no exista diferencia

de potencial entre eje-carcasa, si se da como consecuencia de

alguna de los siguientes aspectos:

• Por las asimetrías en el campo magnético, lo cual es

inherente al diseño propio de la máquina.

• Por las cargas electrostáticas provocadas por la fricción,

debido a la rotación del eje.

• Finalmente, por lo acoples electrostáticos capacitivos

que son propios de las máquinas eléctricas, y que se

ilustran en las Fig. 1. Donde Csf es el acople capacitivo

entre Devanado-Carcasa; Crf el que se da entre el Núcleo

Rotor-Núcleo Estator; y Csr entre el Devanado-Barra Rotor.

Estos capacitores se cargan en el momento de encender el

motor.

Figura 1 Acoples capacitivos presentes en máquinas rotativas

La tensión que aparece entre eje-carcasa puede producir

circulación de corriente. Estas corrientes pueden provocar

el deterioro de los rodamientos de la máquina, al estar en el

camino (circuito de circulación) de la corriente, en caso de

presentarse. Sin embargo, los niveles alcanzados pueden ser

desde milésimas de voltio (mV) hasta unos pocos voltios (2-5

V), que no son dañinos ni peligrosos. En la Fig. 2 se muestra la

manera de medir esta tensión eje-carcasa, esto es: colocando

un terminal del instrumento en el eje y el otro en la carcasa

(conocido como tierra o masa).

Figura 2 Método de medición tensión Eje-Carcasa

En la Fig. 2 se utiliza una punta especial en el eje, a base de

cerdas conductivas, ya que el motor está energizado y girando,

lo cual hace difícil la medición.

MOTORES CON VARIADOR DE VELOCIDAD ELECTRÓNICA

Cuando el motor se alimenta con un Variador de Velocidad

Electrónico (Variador de Frecuencia), la señal de entrada al

Por: Ing. Oscar Núñez Mata / [email protected] / www.motortico.com

motor NO es senoidal, más bien tiene la forma de pulsos,

positivos y negativos, de duración variable, donde su valor RMS

si es senoidal y el motor responde ante el cambio de frecuencia

modificando la velocidad. El devanado actúa como un filtro,

dejando pasar sólo la fundamental (en 50 o 60Hz) y filtrando el

resto de frecuencias. Esta condición se considera Más Severa, ya

que los acoples capacitivos aumentan, incrementando la tensión

eje-carcasa, a niveles peligrosos, del orden de 20-50Voltios.

Para ilustrar el fenómeno, se muestra en la Fig. 3 la medición con

un osciloscopio, donde aparece la forma de onda de la tensión,

mostrando un valor pico-pico de 48V. Cuando la tensión eje-

carcasa supera el valor umbral, se produce la descarga, con la

presencia de chispa, que produce altos niveles de calor como

efecto secundario, lo que dañará el metal al rededor.

Figura 3 Forma de onda de la tensión Eje-Carcasa

Las descargas producen un deterioro aumentado en las pistas

de rodadura de los rodamientos. Posteriormente, el motor

presentará ruido y vibración, con posible calentamiento en los

rodamientos, por lo tanto deberán ser cambiados. Hay casos

documentados donde a los 6 meses de trabajo los rodamientos

presentaron problemas y fueron reemplazados debido a fallas

prematuras por este fenómeno. El daño típico lo presenta la Fig.

4.

Figura 4. Marcas visibles en las pista del rodamiento - b) Detalle del daño

Es una buena práctica de mantenimiento desarmar los

rodamientos una vez que se desmontan del motor o generador,

cortándolos en partes e inspeccionando sus pistas, para buscar

la marca característica de este fenómeno, igual que otros como

desalineación o vibración. La idea es atacar el problema causa-

raíz, para que no se vuelva a presentar.

SOLUCIONES AL PROBLEMA

El fenómeno no puede ser eliminado del todo, es decir la

tensión eje-carcasa siempre se presentará. Más bien se busca

minimizarlo a niveles seguros o controlados, por medio de

varios métodos, estos son:

1. Ajustar en el variador el parámetro Frecuencia de

Conmutación (Carrier o Switching Frequency en inglés) al

más bajo posible.

2. Colocar elementos de descarga a tierra, como: Anillos de

Descarga o Escobilla de Descarga. Esto busca provocar un

camino de baja resistencia, y que la descarga tome ese

camino, en lugar del rodamiento.

3. Cortar el circuito de descarga por medio de: rodamientos

aislados o elementos rodantes de cerámica, o el uso de

alojamientos de rodamiento aislados.

4. En la instalación del motor-variador se recomienda usar

lo siguiente: cables con pantalla, reactores o bobinas

de choque y transformadores de aislamiento. Estos

elementos ayudan con la contención del fenómeno, es

decir lo reducen, especialmente cuando hay distancias

considerables entre motor-variador.

5. Buena conexión a tierra o masa es fundamental para

minimizar el fenómeno.

La selección de la solución depende del caso particular, se

enumeran algunas recomendaciones:

1. Cuando la Frecuencia de Conmutación se reduce, con el

objetivo de minimizar la tensión eje-carcasa, el desempeño

del variador baja en cuanto a la regulación de velocidad, así

que debe considerarse este aspecto.

2. En motores hasta 100HP/75kW se recomienda la colocación

de un elemento de descarga (Anillo o Escobilla) en sólo un

rodamiento, es suficiente.

21


3. Para motores de más de 100HP/75kW se recomienda el

uso de Elementos de Descarga junto con Rodamientos

Aislados.

4. En aplicaciones especiales, como aerogeneradores, se

recomienda el uso de Elementos de Descarga junto a

Rodamientos Aislados.

5. Se recomienda hacer mediciones antes y después de

la solución seleccionada, para comparar y establecer la

eficacia del método.

Las figuras siguientes ilustran algunas de las soluciones

explicadas.

Figura 5 Solución con Anillo de Descarga

El Anillo de Descarga ofrece un camino de baja resistencia para

la descarga, evitando que sea por el rodamiento, para que no

se dañe.

Figura 6 Solución con Anillo de Descarga más Rodamiento Aislado

En casos más exigentes, o máquinas grandes, el uso de ambos

dispositivos es recomendado, para evitar cualquier descarga

por los rodamientos.

Para ilustrar, se muestra en la Fig. 7 un rodamiento aislado, a

base de un compuesto de cerámica.

Figura 7 Rodamiento aislado

CONCLUSIÓN

Existe una tensión eje-carcasa en máquinas rotativas, sea ésta un

motor o generador, de corriente alterna o corriente directa. En

condiciones normales, la tensión que se presenta es baja, pero

cuando se utilizan variadores de velocidad se pueden alcanzar

niveles peligrosos, con potencial daño en los rodamientos.

CAPACITACIÓN

ILUMINACIÓN PARA TÉCNICOS ELECTRICISTAS

Dirigido a: Personal de mantenimiento, técnicos electricistas y/o electromecánicos.

16, 23 Y 30 DE ABRIL(8:00 am a 5:00 pm), total 24 horas

Lugar: Asociación de Electricistas - ADE, San JoséCertifican: CIEMI - ADE


Los sensores capacitivos pueden detectar a través de

materiales con dieléctricos bajos, como plástico o vidrio,

para detectar materiales con dieléctricos más altos, como

los líquidos. Esto permite que los sensores capacitivos

detecten el nivel de numerosos materiales directamente

a través de la pared de un recipiente de plástico o de

vidrio, o mediante la utilización de una mirilla en tanques

de metal.

Los sensores capacitivos se utilizan para detectar una

amplia variedad de materiales, incluyendo líquidos de

diferentes viscosidades o sólidos como polvos, rocas y

metales. Por ejemplo, los sensores capacitivos se utilizan

a menudo para detectar materiales como gránulos de

plástico (pellets) en una tolva para los procesos de moldeo

por inyección. Los sensores capacitivos de seguridad

intrínseca NAMUR se utilizan en zonas explosivas, como

elevadores de granos, para detectar materiales como

arroz, cebada de malta de maíz y soja.

Sensores capacitivos en aplicaciones de medición de nivel

Por: Helga Lobo García, Tecnología Interactiva

TECNOLOGÍA

25

El elemento activo del sensor está formado por dos

electrodos metálicos posicionados como un condensador

abierto. Los electrodos se colocan en el bucle de

realimentación de un oscilador de alta frecuencia. Cuando

no hay objeto presente, la capacitancia del sensor es baja

y la amplitud de oscilación es pequeña. Cuando un objeto

se aproxima a la cara del sensor aumenta la capacitancia,

lo que aumenta la amplitud de oscilación. La amplitud de

la oscilación se mide mediante un circuito de evaluación

que genera una señal para activar o desactivar la salida.

La capacitancia es una función del área de la superficie

de dos electrodos, la distancia entre ellos y la constante

dieléctrica del material entre los electrodos. Cuando un

objeto conductor entra en el campo del sensor forma un

contraelectrodo en la cara activa del sensor, disminuyendo

la distancia entre los electrodos y aumentando el área

media de superficie (Figura 1).

Figura 1.

Cuando un objetivo no conductor entra en el campo

del sensor actúa como un aislante eléctrico entre los

electrodos (Figura 2).

Figura 2.

La constante dieléctrica del material que está siendo

detectado es una medida de sus propiedades de

aislamiento. Todos los líquidos y los sólidos tienen mayor

constante dieléctrica que el aire; la capacitancia de

objetos metálicos y no metálicos es siempre mayor que la

capacitancia del circuito del sensor en ausencia de objeto.

En general, cuanto mayor sea la constante dieléctrica del

material, mayor es la distancia alcanzable por el sensor.

Dado que los sensores capacitivos se utilizan para

detectar líquidos, cualquier líquido que toque el sensor

se detectará. Debido a que los sensores capacitivos no

pueden detectar a través del metal, las aplicaciones que

requieren la detección de nivel de líquido a través de una

pared de un recipiente de metal requieren accesorios

especiales como millas de vidrio o plástico para que el

sensor capacitivo para ser eficaz.

Generalmente, los sensores capacitivos tienen una amplia

banda de sensibilidad que los hace capaces de detectar

en aplicaciones variadas y difíciles, como la detección

de piezas de metal muy pequeñas a través de un tubo.

Los sensores capacitivos son también extremadamente

versátiles en su construcción (de barril, rectangular, sonda,

etc.) y son aplicables en muchos ambientes y operaciones.

Esta versatilidad permite el ahorro de gastos (el costo del

sensor capacitivo no es elevado) ayudando a las empresas

de manufactura a funcionar más eficientemente.

SANO ESPARCIMIENTO

Actividad física verdeTodas las personas deberían enfocarse a obtener bienestar y calidad de vida, en equilibrio con su entorno y su salud mental.

Es importante cuidar cómo pensamos, sentimos y actuamos en nuestro desempeño cotidiano porque al igual que la salud física, la salud mental es vital en todas las etapas para tener una vida plena.

Hay momentos en que las personas se sienten preocupadas, ansiosas, tristes o estresadas, pero con creatividad y deseos de seguir adelante, se puede sobrellevar la fatiga física o mental.

Por ello, se considera que el aprender y practicar jardinería, hidroponía y otras alternativas relacionadas con el trato y cultivo de alguna planta, es un tipo de terapia, que facilita mejorar el ánimo y la autoestima, tanto así que hoy en día a todo eso lo llaman “actividad física verde”.

Si se profundiza un poco más, la actividad física verde lleva muchos más componentes, leer al aire libre, disfrutar de un atardecer, caminar, arreglar el jardín, andar en bicicleta o practicar algún otro ejercicio que permita segregar serotonina, que es la sustancia que nos provoca

un estado más placentero y mayores deseos de vivir.

Hoy en día los espacios son cada vez más reducidos, ya casi no se cuenta con patios o jardines en las casas de habitación, pero hay varias alternativas como es el caso de los jardines en cristal, pequeñas huertas en materiales de reutilizables, utilizar los espacios al aire libres como parques y otras zonas verdes.

Algunas personas piensan que se necesita una gran inversión de dinero, pero puede ser sacar a caminar a la mascota, comerse un helado, arreglar el jardín, hacer una pequeña huerta.

Cualquiera de las actividades anteriores que se escoja, debemos asegurarnos que nuestro paso esté aportando beneficios al ambiente, sin contaminar ni generar desechos o dejarlos tirados.

Algo interesante es que si se escoge trabajar con plantas vivas, de paso se está aportando la liberación de oxígeno para purificar el aire.

La vida es hoy y el camino siempre debe llevar a un mejor estado y una vida más feliz.

Por: Liliam Loría Montero, Máster en Comunicación Organizacional


La amplia variedad de sistemas eléctricos,

mecánicos, hidráulicos, entre otros, demandan

formas de control que sean eficientes, simples,

faciliten su utilización y aumenten el confort de los

usuarios.

El mundo de la iluminación no es la excepción, y

al ser una de las líneas de los sistemas eléctricos,

posee muchas opciones para controlarlos.

De hecho, un interruptor que enciende una

luminaria es una forma manual de control, por lo

que se pueden encontrar desde formas simples

para controlar un sistema de iluminación, como el

interruptor mencionado, hasta sistemas autónomos,

los sistemas de control automático, por ejemplo, un

sensor de presencia.

Sin embargo, estos sistemas pueden ser bastante

más completos si se desea; controlar las luces de

la vivienda desde una aplicación móvil, encender

o apagar una luminaria de carretera desde una

central de control según la hora del día o recibir una

alarma cuando esta luminaria no está funcionando

correctamente, son algunas formas de estas

aplicaciones.

La tendencia indica que los sistemas están

evolucionando hacia el control y con ello crecen las

opciones de mercado que brindan esta solución.

¿Por qué esta tendencia? El control automático

permite obtener mejor eficiencia energética,

ahorros significativos por factura eléctrica,

mejora el seguimiento de los activos, reduce el

mantenimiento y disminuye la huella de carbono.

En el mercado se encuentran muchas formas de

estos tipos de control, protocolos de comunicación

(Zigbee, DMX, Dali, Bacnet, KNX, Modbus), algunos

privativos y otros abiertos; sistemas inalámbricos,

otros que requieren una red de cableado;

existen sistemas para aplicaciones interiores o

exteriores; con interfaz de control de usuario y/o

completamente autónomos.

Existen diversos modos de control automático. Se

puede controlar por:

• Tiempo cronológico: calendarizar eventos,

definir horarios, días libres, etc.

• Tiempo astronómico: según la estación del

clima, latitud, posición del sol.

• Ocupación: por medio de sensores de presencia

o de vacancia se activa, se atenúa o se desactiva

la iluminación.

• Condiciones de alarma: el sistema toma

decisiones según eventos que disparan alarmas.

• Programación lógica: se activa si sucede

un evento u otro, o si suceden ambos, o si

no sucede alguno, dentro de muchas otras

configuraciones.

27

TECNOLOGÍA

Control de Iluminación – Eficiencia Energética

Por: Miguel Hernández U. Product Assistant Sylvania Costa Rica


• Daylight harvesting: define un mínimo de

iluminancia para su espacio y por medio de

sensores regula la luz a este nivel aprovechando

luz natural y atenuando la luz artificial. Cuanta

más luz natural menos requiere del sistema de

iluminación (figura 1).

Todas estas opciones representan ahorro en

diferentes medidas, más aún cuando se acompaña

por tecnologías verdes como el led. No son

excluyentes, por el contrario, se pueden combinar

de diversas maneras, lo cual puede representar

altos ahorros económicos por consumo, por

mantenimiento y a la vez está colaborando con el

medio ambiente.

Ahora, es importante antes de elegir un sistema de

control que plantee claramente sus objetivos, defina

qué y cómo desea controlar, reconozca facilidades y

limitaciones del espacio físico, estime presupuestos,

investigue y compare tanto tecnologías como

productos, y así con toda esta información pueda

elegir la tecnología o control más conveniente.

Como empresa con constante innovación

tecnológica y en continua búsqueda de la

satisfacción de nuestros clientes, en Sylvania

poseemos productos que se adaptan a este tipo

de aplicaciones. Ofrecemos control de iluminación

inalámbrico, para espacios interiores o exteriores,

donde el cliente, por medio de una interfaz de

usuario muy amigable, puede controlar, rastrear y

automatizar su sistema de iluminación.

Nos enorgullecemos de nuestra elegante luminaria

Essential para interiores tipo downlight (figura 2), la

cual puede controlarse por interruptor, por control

remoto o por aplicación móvil desde cualquier

lugar. Su versatilidad le permite atenuar su

brillo o cambiarle la temperatura de color pasando

de luz cálida (3000 K) hasta luz más fría (6500 K),

incluso posee un modo de luz veladora, todo esto

con un consumo de 13 W gracias a su tecnología led

SMD. Se pueden programar, de forma muy simple,

para controlar individual o en grupos.

Cree el ambiente que desee con esta luminaria,

disfrute del confort que puede ofrecer un sistema

de control, sorprenda a sus familiares y amigos,

ahorre dinero, ayude al ambiente, teniendo la

confianza y el respaldo que brinda una marca de

confianza como Sylvania.

Figura 2. Luminaria Essential.Fuente: Havells-Sylvania.

Figura 1. Control Daylight HarvestingFuente: http://www.warfelcc.com/green-building/daylight-harvesting/

29

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HISTORIA

CNFL

75 años impulsandoel desarrollo nacional

A principios de los años cuarenta, en medio de una ola de cuestionamientos, de reformas y de luchas sociales, nace la Compañía Nacional de Fuerza y Luz. Hoy, la CNFL se renueva con bríos y le apuesta a la eficiencia y al servicio al cliente bajo los más altos estándares internacionales.

El 8 de abril de 1941, el Congreso Constitucional de la República ratificó, en su Ley N° 2, el contrato y la concesión para el suministro eléctrico a The Costa Rica Electric Light and Traction Company Limited, la Compañía Nacional de Electricidad y la Compañía Nacional Hidroeléctrica, pero fusionadas bajo una sola empresa: la Compañía Nacional de Fuerza y Luz.Esta “ley-contrato” fue originalmente suscrita el 27 de febrero de 1941 y fue ratificada en abril por el Congreso.

Hasta entonces, los proveedores del servicio eléctrico eran esas tres empresas privadas –dos nacionales y una extranjera—, las cuales conformaron lo que, durante muchos años, los josefinos denominaron “Las compañías”.

VANGUARDIA ELÉCTRICA

La creación de la CNFL estuvo marcada por el esfuerzo de nacionales y extranjeros visionarios que, desde finales del siglo XIX, le apostaron al establecimiento del servicio eléctrico.

Uno de ellos, fue Manuel Víctor Dengo, quien –tras recibir el título de ingeniero mecánico— adquirió, el 25 de julio de 1882, la concesión para explotar la energía eléctrica en la capital, por parte del presidente de la República, Próspero Fernández.Dengo no empezó solo esta aventura: el guatemalteco Luis Batres García se unió al proyecto aportando capital y talento en el nacimiento de la

primera empresa eléctrica del país: la Compañía Eléctrica de Costa Rica, en 1883.

Así, la noche del 9 de agosto de 1884, un fluido de ilusión y progreso, casi mágico, partió del barrio Aranjuez hasta el centro de San José, iluminando, de farol en farol, la ciudad capital.

A este primer hito, se sumó –cinco años después— otro fundamental para la ciudad: el 9 de abril de 1889, el presidente Rafael Iglesias Castro inauguró la red del tranvía.

33

La Costa Rica de los primeros años del siglo XX lucía entonces su belleza urbana, con cierto aire parisiense, al punto que se le llamaba La Tacita de Plata.

SOBERANÍA ELÉCTRICA

Sin embargo, en la apacible comunidad josefina de la época, las diferencias sociales eran notorias. Y si bien había lumbre y calor en muchos hogares, el costo económico de los servicios estaba solo al alcance de unos pocos.

La soberanía eléctrica nacional fue absorbida por la Electric Bond and Share Company, la EBASCO, una poderosa transnacional que consolidó el monopolio de la electricidad en San José.

En 1928, con el decidido afán de cambiar esta situación, nació la Liga Cívica Juan Rafael Mora, organización integrada por destacados hijos de la Patria, como Alfredo González Flores –presidente de la República entre 1914 y 1917—, Ricardo Moreno Cañas, Max Koberg, Ricardo Fournier y Omar Dengo.Fue esta organización la que propició la creación del Servicio Nacional de Electricidad, en 1928,

en el contexto del gran proyecto de la Liga: la nacionalización del servicio eléctrico.

Sin embargo, el interés mercantilista de la EBASCO desencadenó una crisis energética, técnica y de ideas, que retrasó el progreso nacional entre 1928 y 1940.

En búsqueda del cambio, el presidente Calderón Guardia solicitó ayuda al presidente de los Estados Unidos, Franklin Roosevelt, quien acogió la petición y envió a nuestro país a uno de sus hombres más brillantes en el campo hidroeléctrico: Julius Krug.

Las recomendaciones del ingeniero Krug apuntaron a la necesidad de:

1. Firmar un nuevo contrato entre el estado costarricense y la EBASCO.

2. Regular las utilidades financieras de la transnacional.

3. Fusionar la compañías eléctricas y de tranvía

El punto culminante de s análisis, consistió en la sugerencia al gobierno costarricense, para que emprendiera la nacionalización de los servicios eléctricos.

Aunque la Administración Calderón Guardia no logró ejecutar en todos sus alcances las recomendaciones del Informe Krug, el 8 de abril de 1941, se consiguió plasmar la fusión empresarial que dio origen a la Compañía Nacional de Fuerza y Luz.

GOLPE DE TIMÓN

A raíz del nacimiento de la Compañía Nacional de Fuerza y Luz, el Servicio Nacional de Electricidad, que se había creado el 31 de julio de 1928, asumió un activo papel como ente regulador.

Además, la rúbrica de un nuevo contrato entre la compañía extranjera y el Estado, puso calma en las relaciones entre el gobierno y la compañía extranjera.

El renovado acuerdo institucional repercutió, favorablemente, en el incremento de la tecnología: se mejoraron las plantas existentes; los sistemas de transmisión, de distribución y de telefonía en el país; y se construyeron las plantas Ventanas, en 1944, Nuestro Amo, en 1949, y la de vapor San Antonio, en 1954.

La Guerra Civil de 1948, la creación del Instituto Costarricense de Electricidad y el esfuerzo de varias décadas de movilización social, condujeron gradualmente al cumplimiento de un sueño: la nacionalización de los servicios eléctricos en la capital, el 16 de octubre de 1968, durante la administración del presidente José Joaquín Trejos Fernández.

CON FUERZA Y LUZ

Durante las últimas décadas, la Compañía Nacional de Fuerza y Luz, S.A (CNFL) se ha consolidado como la principal distribuidora de energía eléctrica en Costa Rica; con más de 532 mil clientes.

En su área servida –de casi 921 kilómetros cuadrados— se encuentran los principales centros financieros, comerciales y de salud costarricenses. Así como, los Poderes de la República y la mayor parte de la población del país.

La excelencia en la calidad y continuidad de su servicio ha sido reconocida con dos premios –

categoría oro— de la Comisión de Integración Energética Regional (CIER), en 2008 y 2010.

Asimismo, su gestión se rige por las certificaciones internacionales ISO 9001 (calidad), ISO 14001

(gestión ambiental), OSHAS 18001 (salud y seguridad ocupacional) e ISO/IEC 17025 (laboratorios de ensayo y calibración).

Desde 2014, la nueva Administración Superior se ha enfocado en recuperar la eficiencia y la solvencia financiera de la institución, mediante procesos que involucran el uso de nuevas tecnologías (facturación digital y atención vía aplicaciones móviles y redes sociales), las mejores prácticas administrativas y financieras

(procesos de reestructuración y evaluación de desempeño) y el orden y contención en el gasto.

La apuesta es a continuar siendo, como durante los últimos 75 años, motor del desarrollo económico nacional, a partir de un modelo solidario, universal y de energías limpias de generación y distribución eléctrica.


http://www.iesacr.comCentral Telefónica: (506) 2257-8500

revista electricidad 119

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