Julio Bustamante JeraldoMarzo de 2008

Seminario“REFORMA PREVISIONAL”

“Efectos de  su Entrada en VigenciaLa nueva reglamentación, Debut del Asesor

Previsional”

Gobierno corporativo en la

industria de AFP

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AgendaAgenda

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• Gobiernos CorporativosGobiernos Corporativos

• Composición del Directorio de las AFPComposición del Directorio de las AFP

• Elección de Directores AutónomosElección de Directores Autónomos

• Inhabilidades de DirectoresInhabilidades de Directores

• Comité de Inversiones y de Solución de conflictos Comité de Inversiones y de Solución de conflictos de interésde interés

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Gobierno CorporativoGobierno Corporativo

DefiniciónGobierno Corporativo es "el sistema por el cual las compañías son dirigidas y controladas.”

La estructura del Gobierno Corporativo especifica la distribución de derechos y responsabilidades entre los distintos partícipes de la sociedad: el directorio, la administración, los accionistas y los terceros relacionados (acreedores, proveedores, clientes) clarificando las reglas y procedimientos para la toma de decisiones de los asuntos sociales.

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Gobierno CorporativoGobierno Corporativo

Importancia de un Buen Gobierno Corporativo

Entregar seguridad a las personas que no están directamente involucradas en la toma de decisiones que sus intereses se encuentran debidamente protegidos.

Esta es una de las condiciones básicas para estimular la confianza y los derechos democráticos en una sociedad.

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Composición del Directorio de las Composición del Directorio de las AFPAFP

““Artículo 156 bis.- El directorio de las Administradoras Artículo 156 bis.- El directorio de las Administradoras deberá estar integrado por un mínimo de cinco directores, deberá estar integrado por un mínimo de cinco directores, dos de los cuales deberán tener el carácter de autónomos.”dos de los cuales deberán tener el carácter de autónomos.”

““Artículo 156 bis.- El directorio de las Administradoras Artículo 156 bis.- El directorio de las Administradoras deberá estar integrado por un mínimo de cinco directores, deberá estar integrado por un mínimo de cinco directores, dos de los cuales deberán tener el carácter de autónomos.”dos de los cuales deberán tener el carácter de autónomos.”

Se entiende por director autónomo :

“Quien no mantenga ninguna vinculación con la Administradora, las demás sociedades del grupo empresarial del que aquélla forme parte, su controlador, ni con los ejecutivos principales de cualquiera de ellos, que pueda generarle un potencial conflicto de interés o entorpecer su independencia de juicio.

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Composición del Directorio de las Composición del Directorio de las AFPAFP

SE PRESUME QUE NO TIENEN EL CARÁCTER DE AUTONOMO:

Las personas que en cualquier momento, dentro de los últimos dieciocho meses:

a) Mantuvieren cualquier vinculación, interés o dependencia económica, profesional, crediticia o comercial, de una naturaleza y volumen relevantes, con las personas indicadas en el inciso anterior; (sociedades del grupo controlador, etc)  b) Fueren cónyuge o tuvieren una relación de parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o primer grado de afinidad, con los ejecutivos de las empresas del grupo controlador.

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Composición del Directorio de las Composición del Directorio de las AFPAFP

c) Hubiesen sido socios o accionistas que hayan poseído o controlado, directa o indirectamente, 10% o más del capital, directores, gerentes, administradores o ejecutivos principales, de entidades que hayan prestado servicios jurídicos o de consultoría, por montos relevantes.  

d) Hubiesen sido socios o accionistas que hayan poseído o controlado, directa o indirectamente, 10% o más del capital, directores, gerentes, administradores o ejecutivos principales, de entidades que provean de bienes o servicios por montos relevantes a la Administradora de acuerdo a lo que señale la norma de carácter general a que se refiere este artículo.

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Composición del Directorio de las Composición del Directorio de las AFPAFP

Elección de Directores Autónomos

•Para poder ser elegidos como directores autónomos, los candidatos deberán ser propuestos por los accionistas que representen el 1% o más de las acciones de la sociedad, con al menos diez días de anticipación a la fecha de la junta de accionistas.

•En dicha propuesta deberá también incluirse al suplente del candidato a director autónomo. El candidato y su respectivo suplente deberán poner a disposición del gerente general una declaración jurada en que señalen cumplir con los requisitos de autonomía antes indicados.

•La Superintendencia, mediante norma de carácter general, podrá establecer criterios que determinen la autonomía o falta de ella, de conformidad a lo dispuesto en este artículo.

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RestriccionesRestricciones

Inhabilidades de Directores:

•La actual letra a) del articulo 156 del DL 3.500.- establece que no pueden ser directores de una AFP: “Los ejecutivos de Bancos o Instituciones financieras, Bolsas de Valores, Intermediarios de Valores, Administradoras de fondos de Inversión, Administradoras de Fondos Mutuos, Cías. De Seguros o Administradoras de Fondos de Pensiones.

•La reforma agrega una nueva inhabilidad “ Los DIRECTORES de cualquiera de las Instituciones señaladas anteriormente, así como los directores de otras sociedades, sean estas nacionales o extranjeras, del grupo empresarial al que pertenezca la Administradora.”

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RestriccionesRestricciones

Comité de Inversiones y de Solución de conflictos de interés:

•Las Administradoras deberán constituir en sus directorios un Comité de Inversión y de Solución de Conflictos de Interés, entre cuyas funciones esta la de supervisar el cumplimiento de las políticas de inversión elaboradas y aprobadas por el directorio, las que deberán ser compatibles con lo establecido en las políticas de solución de conflictos de interés que este mismo Comité debe elaborar.•Es necesario destacar que este comité deberá estar integrado por tres directores, dos de los cuales deberán ser autónomos