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Resumen Ejecutivo España 2017

INFORME DE RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL

DECLARACIÓN DE KPMG SOBRE EL RESUMEN EJECUTIVO DEL “INFORME DE RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL ESPAÑA 2017” DE ACCENTURE ESPAÑA

La información incluida en este resumen ejecutivo es consistente con la contenida en el Informe de responsabilidad empresarial España 2017 de Accenture, S. L. (en adelante, Accenture), disponible en www.accenture.es/informe-responsabilidad-empresarial.

Con el fin de formarse una opinión más amplia y profunda sobre las acciones llevadas a cabo y los resultados obtenidos por Accenture en sus compromisos de contribución a un desarrollo sostenible, esta publicación debería ser leída conjuntamente con el Informe de responsabilidad empresarial España 2017.

Asimismo, les informamos de que hemos revisado el contenido del Informe de responsabilidad empresarial España 2017 de Accenture, con el alcance y los resultados descritos en nuestro correspondiente informe, que encontrarán adjunto a la citada memoria y a cuya lectura nos remitimos para una comprensión más adecuada de nuestro trabajo.

Madrid, mayo de 2018. KPMG Asesores, S. L.

RESUMEN EJECUTIVO. INFORME RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL2

NUESTRA MATERIALIZACIÓN DE LA RSC

CLIENTES Aportamos liderazgo y eficacia en la era digital

ACCIONISTAS Generamos crecimiento económico y rentabilidad

PROFESIONALES Enriquecemos el desarrollo profesional y personal

SOCIEDAD Ayudamos a los colectivos vulnerables

INNOVACIÓN Invertimos en competitividad y creatividad

MEDIO AMBIENTE Cuidamos el entorno

CADENA DE SUMINISTRO Apostamos por proveedores responsables

PREMIOS Y RECONOCIMIENTOS

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El presente documento ha sido reconocido por auditores externos como el “Resumen Ejecutivo del Informe de Responsabilidad Empresarial 2017 de Accenture España”.

Es también un canal de comunicación -adicional al Informe completo- que refuerza las directrices europeas de la legislación de Divulgación de Información No Financiera y del International Integrated Reporting Council (IIRC); a la vez que nos permite facilitar y resaltar los asuntos de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) más materiales para cada stakeholder.

Un año más, como muestra de transparencia y credibilidad, dicho Informe de Responsabilidad Empresarial ha sido verificado por KPMG alcanzando la opción más exigente de GRI “de conformidad exhaustiva” y el nivel “Advanced” por nuestro respaldo a los diez Principios del Pacto Mundial de las Naciones Unidas.

Pero quiero compartir que -desde el año 2015- la RSC de Accenture España se empieza a alinear con la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas evolucionando a nuestro Modelo de Consultoría Responsable que, como muestran las siguientes páginas, está totalmente integrado en nuestra actividad y en nuestra capacidad de influencia.

El compromiso adquirido con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y sus 169 metas ha sido tan firme que Accenture España ha sido la primera organización del mundo en conseguir el sello “Sustainable Development Goal Mapping” de GRI; renovándolo este año para el Informe de Responsabilidad Empresarial. Cabe destacar que nuestro negocio contribuye especialmente al crecimiento económico y a la generación de empleo de calidad (objetivo 8) y a la innovación tecnológica (objetivo 9).

Teniendo todo esto en cuenta, he querido que este Resumen Ejecutivo de nuestra triple rendición de cuentas (economía + personas + medio ambiente) resalte nuestra iniciativa de Consultoría Responsable, cuya clave es la integración de nuestra

NUESTRA MATERIALIZACIÓN DE LA RSC

vocación social en nuestro negocio. Además, en cada capítulo mostramos el impacto en cada ODS de nuestra actividad con los grupos de interés.

Aunque nuestro modelo de Consultoría Responsable parte de una reorganización de nuestros compromisos de RSC originales alrededor de los ODS, aprovecho para adelantar que mi propósito es construir desde el presente un nuevo legado para todos nuestros stakeholders, para la sociedad en la que operamos y para las generaciones futuras.

En esta línea, nos seguiremos centrando en mejorar la forma en la que vivimos y trabajamos, pero ya instalados en un “modelo de economía circular” que funciona como las ruedas de un reloj que se mueven de manera solidaria. Así, cuando le “damos cuerda” a nuestra contribución a los ODS empieza a girar nuestra rueda de “Responsabilidad Social Corporativa”; arrancando la de nuestros profesionales, poniendo en marcha la de nuestra cadena de suministro, empujando la de nuestros clientes, enganchando al ecosistema innovador y no dejando que se pare la de los colectivos vulnerables. Todo ello, dando valor a los accionistas puntualmente y respetando el entorno.

Por último, para garantizar el funcionamiento correcto de nuestra actividad, contamos con un modelo de Gobierno Corporativo -porque cotizamos en bolsa-, con un Código Ético global con tolerancia cero a la corrupción, con un plan de Prevención del Delito en España y con un riguroso programa de Seguridad de la Información.

Gracias por confiar en nosotros y por tu contribución formando parte de este engranaje.

Juan Pedro MorenoPresidente de Accenture en España


Para más información: Accede al Informe de Responsabilidad Empresarial 2017 de Accenture Españawww.accenture.es/informe-responsabilidad-empresarial

ACCIONISTAS

CADENA DE SUMINISTRO

CLIENTES

PROFESIONALES

INNOVACIÓN

MEDIO AMBIENTE

SOCIEDAD

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

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Nos hemos propuesto seguir siendo líderes en nuestros servicios tradicionales, de modo que nuestras cinco áreas de negocio (Accenture Strategy, Accenture Consulting, Accenture Digital, Accenture Technology y Accenture Operations) y nuestra especialización por industrias nos permitan transformar el negocio de cada sector y de cada cliente a través de una propuesta de valor integral y diferencial. También continuamos aplicando nuestro modelo “as a service” cada vez más orientado a servicios.

No obstante, para avanzar con paso firme hacia el futuro y que nuestros clientes puedan prepararse ante esta nueva era tecnológica, casi el 50% de nuestro trabajo ya está relacionado con “lo Nuevo”: servicios de Interactive, Movilidad, Analytics, Cloud y Seguridad. Al mismo tiempo, invertimos en nuevas adquisiciones para seguir liderando la transformación digital.

Acompañamos y orientamos a nuestros clientes hacia el futuro, transformando las nuevas tecnologías en oportunidades hechas a su medida. Ofrecemos una propuesta de valor con soluciones diferenciales e innovadoras. Todo ello para velar por la sostenibilidad de sus negocios en el tiempo y para que se conviertan en líderes de la nueva era digital.

Con esta visión de futuro, nuestra apuesta por las áreas de nuevo crecimiento es clara: Inteligencia Artificial, Robótica, Call Centers Inteligentes, Consultoría basada en datos, Industria X.0, Consultoría de Negocio y Tecnológica, Cloud o Seguridad, entre

EXCELENCIA EN SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN Y PRIVACIDAD DE DATOSLa seguridad y privacidad de la información propia y de nuestros clientes es una prioridad en todos nuestros procesos y servicios a lo largo de nuestra cadena de valor.

Para conocer, prevenir y gestionar los nuevos riesgos y amenazas en la era digital, hemos reforzado globalmente nuestro Sistema de Gestión de Seguridad de la Información y nuestro programa de Protección de Datos del Cliente. También hemos

+10.400HORAS DE FORMACIÓN EN PRIVACIDAD DE LOS DATOS Y SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN EN ESPAÑA

CLIENTESAportamos liderazgo y eficacia en la era digital

otros. Nuestros profesionales trabajan con las nuevas tecnologías primero dentro de nuestra organización para, después, y, desde el conocimiento, ayudar a nuestros clientes a integrarlas buscando la competitividad y la eficiencia.

renovado la Certificación ISO 27001: 2013 y hemos invertido más de 10.400 horas de formación en Privacidad de los Datos y Seguridad de la Información en España.

Trabajamos el cumplimiento del Reglamento Europeo de Protección de Datos (GDPR) antes de su entrada en vigor. A nivel local, destacamos el alto cumplimiento de la legislación vigente basada en la Ley de Protección de Datos (LDP).


80% de empresas del Ibex-35

2.375 proyectos desarrollados en España en el último ejercicio, 1.260 de nueva creación

Más de

150 alianzas a nivel global con líderes del mercado e innovadores

Más de

30 Centros de Soluciones en España

Más de

380 clientes en España distribuidos en 40 industrias de 13 sectores

66 de las 100 mayores empresas del país son clientes

CLIENTES EN DATOS

CONTRIBUCIÓN A

NUESTRO MODELO DE CONSULTORÍA RESPONSABLEEjercemos una Consultoría Responsable* orientada a contribuir al desarrollo sostenible de nuestros clientes y, a su vez, de la sociedad en general.

• Pone en valor con nuestros clientes nuestro compromiso y contribución con los ODS y nuestra inversión en ética, valores y RSC, compartiendo con ellos nuestros logros.

• Aspira a identificar qué ODS específicos pueden cubrir nuestros clientes a través de las soluciones que les ofrecemos.

• Con el objetivo de poder ayudar a las empresas y a las administraciones a maximizar los beneficios asociados a la transformación digital, y gestionar el impacto en la sociedad.

Colaboramos de manera responsable con nuestros clientes para mejorar el mundo en el que vivimos y trabajamos.

(*) A fecha de cierre del documento.

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Como empresa con vocación sostenible que cotiza en bolsa, gestionamos los recursos para ser una inversión rentable de forma sostenida. Así, demostramos una solvencia y un crecimiento económico que valoran todos nuestros stakeholders.

ACCIONISTASGeneramos crecimiento económico y rentabilidad

Tanto la gestión eficiente y responsable de nuestros recursos, como nuestros principios de gestión y rendición de cuentas financieras nos permiten obtener resultados competitivos y rentables con el consiguiente incremento del valor y la confianza de la compañía.

Destacan el 6,7% de crecimiento que ha registrado la cifra de negocio de Accenture España respecto

al ejercicio anterior, nuestra facturación global de 34.000 millones de dólares y el incremento del valor de la acción en un 14% durante el ejercicio 2017. Todo ello revierte en un beneficio para nuestros stakeholders y para la sociedad.

En Accenture, apostamos por las siguientes áreas para continuar liderando la transformación tecnológica y digital, lo que se refleja en las inversiones que realizamos:

• Innovación en servicios tradicionales.

• Rotación a los servicios relacionados con “lo nuevo” (Interactive, Movilidad, Analytics, Cloud y Seguridad), que ya representan casi el 50% de la facturación en España.

• Adquisición de nuevas empresas en sectores específicos como New Energy Aborda, especializada en Salesforce. En el último ejercicio invertimos 1.700 millones de dólares en 37 operaciones a nivel global.

• Creación de Tecnilógica, una nueva compañía de Accenture España.

Lanzamiento de

Compañía especializada en ingeniería y en el desarrollo tecnológico y digital, que integra todas las capacidades y activos en el desarrollo de nuevas tecnologías.


CONTRIBUCIÓN A

999 millones de euros de facturación en España (+6,7%)

34.900 millones de dólares de facturación global (+7%)

1.700 millones de dólares invertidos en 37 adquisiciones a escala global

% DE AUMENTO DEL VALOR DE LA ACCIÓN EN EL AÑO

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Generamos empleo de calidad en España: en el ejercicio 2017, el 96% de nuestros más de 10.000 profesionales tienen contrato indefinido. Además, hemos incorporado 2.216 nuevos profesionales (para 1.227 su primer empleo).

Nuestro compromiso con el talento empieza en las aulas, colaborando con universidades, centros de Formación Profesional y escuelas de negocio. Han pasado por nuestros programas 662 estudiantes en prácticas (un 52% más que el año anterior).

Los conceptos tradicionales de Plan de Carrera y Evaluación del Desempeño han evolucionado a un programa que hemos denominado Performance Achievement, centrado en la persona, en su desarrollo, en sus aspiraciones y en sus capacidades.

Hemos invertido más de 935 millones de dólares en formación global y 10,5 millones de euros en España, facilitando también


La importancia que siempre le hemos otorgado a la gestión de las personas parte del convencimiento de que los profesionales son nuestro principal activo. Por eso, generamos empleo de calidad e invertimos para formar una cantera de talento diverso con capacidad para desarrollar las soluciones innovadoras que la sociedad necesita.

el concepto “anytime – anywhere”. En total, los profesionales españoles suman 335.780 horas de formación, uno de los pilares sobre los que se sustenta nuestra excelencia empresarial.

Tenemos un Plan Estratégico de Inclusión y Diversidad liderado por un Comité donde están representados todos los colectivos, para velar por la igualdad e impulsar la diversidad como un factor diferencial y enriquecedor.

Destaca en el mundo empresarial que en Accenture no existen diferencias salariales entre hombres y mujeres de la misma categoría profesional, así como nuestro programa LGBT.

Contamos con un servicio de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) propio que asume las cuatro especialidades (Ergonomía y Psicosociología, Medicina del Trabajo, Higiene Industrial y Seguridad Laboral), servicio médico en oficina y con el programa Tu>Bienestar para

mejorar los hábitos en salud. Además, hemos obtenido el certificado OHSAS 18001 (PRL) y el certificado Empresa Saludable.

Definimos el Nuevo ADN de Liderazgo centrándonos en nuestros valores corporativos y nuestro código ético para liderar en “lo nuevo”. Adicionalmente, hemos recibido más de 22.000 horas de formación en Ética. Ethisphere Institute ha incluido a Accenture en la lista de las empresas más éticas del mundo durante 11 años consecutivos*.

Nuestro programa Truly Human nos ayuda a estar físicamente activos, mentalmente enfocados y a contar con un sentido de pertenencia. Además, nuestros profesionales disfrutan de un amplio abanico de beneficios sociales orientados a sus circunstancias y necesidades.

PROFESIONALESEnriquecemos el desarrollo profesional y personal


CONTRIBUCIÓN A

+10.000 profesionales en España, 96% con contrato indefinido

2.216 nuevas contrataciones, 1.227 como primer empleo

335.780 horas de formación a profesionales españoles. 13 acciones por persona

+22.200 horas en formación de ética

4 Generaciones

150 Titulaciones

60 Nacionalidades

Más de

PROFESIONALES EN

EL MUNDO

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Fundación Accenture lidera en España la iniciativa Juntos por el Empleo de los más Vulnerables, focalizada en mejorar la empleabilidad a través de formación tecnológica y digital.

Enmarcada en la iniciativa global Skills to Succeed, para capacitar para el empleo a más de 3 millones de personas en el mundo para el 2020.

• 80.000 horas de consultoría gratuita y +1,2 millones de euros invertidos en el programa en el ejercicio 2017.

• Desde 2012, formación a 340.508 vulnerables invirtiendo 26,3 millones de horas. Participan 1.314 entidades y se han desarrollado 22 soluciones.

Entre los numerosos proyectos sociales apoyados destacan los orientados a:

PROYECTOS SOCIALES

Fundación Accenture canaliza nuestra acción social y la de nuestros profesionales a través de programas de consultoría gratuita, donaciones económicas y voluntariado, contribuyendo a resolver problemáticas sociales a través de la tecnología.

SOCIEDADAyudamos a los colectivos vulnerables

BUSCAR la igualdad de oportunidades de los colectivos más vulnerables

POTENCIAR el desarrollo de mujeres y niñas o impulsar la paridad

FINANCIAR proyectos de salud y bienestar para los más necesitados

MEJORAR las oportunidades de empleo de los colectivos más vulnerables


CONTRIBUCIÓN A

%+

DE NUESTROS PROFESIONALES ESTÁ COMPROMETIDO CONFUNDACIÓN ACCENTURE

80.000 horas de consultoría gratuita en el ejercicio 2017

+1,2 millones de euros donados en el ejercicio 2017

+4.200 horas de voluntariado

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Combinamos nuestras capacidades alrededor de seis elementos para abarcar la cadena de valor completa, desde la idea hasta la industrialización:

Más información en www.accenture.es/innovacion

ACCENTURE RESEARCH

ACCENTURE VENTURES

ACCENTURE LABS

ACCENTURE STUDIOS

ACCENTURE INNOVATION

CENTERS

ACCENTURE DELIVERY CENTERS

Nuestra Arquitectura de Innovación transforma los negocios garantizando su sostenibilidad en el tiempo, ayuda a nuestros clientes a sacar partido de las disrupciones y a aprovechar las oportunidades de crecimiento digitales. Además, crea un “Ecosistema Innovador” que nos conecta rompiendo barreras.

Hemos creado la plataforma global de start-ups (APIX) más grande del mundo, que cuenta con más de 200.000 start-ups analizadas y segmentadas por criterios de negocio.

La iniciativa Start-up You hace que nuestros directivos “adopten” start-ups y potencien la integración de su actividad en nuestro negocio.

Impulsamos la innovación entre nuestros profesionales. Organizamos desde sesiones presenciales de creatividad, nuevas tecnologías y técnicas para innovar, hasta foros con emprendedores y expertos. También les ofrecemos la posibilidad de desarrollar sus propios proyectos innovadores.

INNOVACIÓNInvertimos en competitividad y creatividad

Colaboramos con el mundo científico y académico. Contamos con cátedras en distintas universidades (Oviedo, UAM, Deusto* y UPM), organizamos sesiones con personalidades del mundo científico y apoyamos programas como el de Creación de Empresas de la UPM.


2017 Inauguramos nuestro DIGITAL HUB en Madrid, un centro de innovación enfocado a la transformación digital, abierto y colaborativo, creado para el encuentro y la co-innovación con nuestros clientes, partners digitales, universidades y start-ups.

2018 Abrimos el LIQUID STUDIO en Madrid, focalizado en desarrollos tecnológicos ágiles. En él reunimos las claves para la Transformación Tecnológica en la que se encuentran nuestros clientes.

3.575 patentes a escala global (+550 nuevas patentes en el ejercicio 2017)

CONTRIBUCIÓN A

$+6millones

€ EN ESPAÑA

+700millones

DE INVERSIÓN GLOBAL EN

I+D+i

Formación presencial a

400 profesionales en España

+1.150 profesionales dedicados a la innovación en España

Casi 500 start-ups españolas con las que tenemos relación permanente*

+50 acuerdos firmados con start-ups españolas


ESPAÑA 2017 15

Hemos desarrollado y actualizado un Sistema de Gestión Ambiental que articula los programas ambientales orientados a hacer un uso responsable de los recursos, realizar una correcta gestión de los residuos y controlar las emisiones indirectas a la atmósfera. Para ello, sensibilizamos a nuestros profesionales y proveedores. Gracias a ello, un año más, hemos renovado el certificado ISO 14001:2015 para los centros de trabajo de Accenture España.

La transformación tecnológica y digital que estamos desarrollando e implantando reduce los impactos ambientales en general y los que aceleran el calentamiento global en particular.

No podemos hablar de desarrollo sostenible sin intentar mejorar el legado ambiental que dejamos a las generaciones futuras. Para ello, no solo minimizamos nuestros propios impactos ambientales, sino que desarrollamos tecnologías que ayudan a nuestros clientes y a los ciudadanos a reducir la contaminación que generan.

MEDIO AMBIENTECuidamos el entorno

Al mismo tiempo, hemos invertido en el desarrollo de entornos, herramientas y tecnologías colaborativas que nos permiten optimizar nuestros espacios y reducir los traslados de nuestros profesionales. Así, contribuimos a reducir nuestra huella ambiental y la de nuestros clientes.


RESULTADOS AMBIENTALES ALCANZADOS DESDE 2008

CONTRIBUCIÓN A

65%CONSUMO ENERGÉTICO+ 12 MILLONES DE KwH

37%CONSUMO DE AGUACASI 6,5 MILLONES DE LITROS

90%CONSUMO DE PAPEL+ 60 TONELADAS

CONSUMO

EMISIONES

RECICLAJE

RECICLAJE DE ENVASES

+280

TONELADAS

RECICLAJE DE PAPEL

+740 TONELADAS

RECICLAJE Y REUTILIZACIÓN DE DISPOSITIVOS ELECTRÓNICOS

100%DE NUESTROS ORDENADORES Y MÓVILES

50% DE LAS EMISIONES INDIRECTAS DE CO2 (ENERGÍA Y VIAJES)+ 11.250 TONELADAS DE CO2

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Promovemos y exigimos la integración de buenas prácticas éticas, sociales y ambientales en nuestros procesos de compra y patrocinio. Todo comienza con la sensibilización, continúa en nuestro proceso de homologación con criterios de RSC y se materializa en la contratación con criterios alineados con nuestros compromisos de sostenibilidad.

Somos un cliente sostenible que genera riqueza en toda la cadena de suministro, y un comprador responsable que invierte en empresas alineadas con nuestras políticas y prácticas de Responsabilidad Social Corporativa.

Contamos con Normas de Conducta para Proveedores y con un programa específico de Anticorrupción de obligado cumplimiento.

CADENA DE SUMINISTROApostamos por proveedores responsables

Además, contribuimos al desarrollo sostenible del tejido empresarial de nuestro país a través del mantenimiento del empleo indirecto de nuestra cadena de suministro. De hecho, contratamos directamente a casi 1.200 proveedores, de los que el 90% son nacionales.


+148millones€

+90%1.193

en volumen de compras en ESPAÑA

de nuestros

proveedores son nacionales

CONTRIBUCIÓN A

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REPUTACIÓN Y LIDERAZGO

• Merco Empresas. Mejor reputación. Nº61.

• Merco Responsabilidad y Gobierno Corporativo. Nº43. Consultora Nº1.

• Merco Líderes. Juan Pedro Moreno, presidente de Accenture España. Nº53.

• Revista Ejecutivos. Galardonados en la categoría “Liderazgo”.

• Actualidad Económica.Mejores Ideas del Año por Premio de Periodismo Accenture.

• Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Adhesión a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven.

NEGOCIO E INNOVACIÓN

• Airbus. Best in Class Award for Innovation.

• Premio Glomo – GSMA. Mejor Solución Móvil para Empresas.

EN ESPAÑA17


• Digital Awardzz. Mejor Proyecto de Innovación en Medios.

• Diario Expansión. Economía Digital. Mejor idea en Comercio Digital.

• MuyComputer. Impulsores de la transformación digital.

• Premios Fundacom. “Mejor evento externo” por Accenture Digital Conference y “Mejor vídeo” por ¿Es España digital?

ENTRE LAS MEJORES EMPRESAS PARA TRABAJAR

• Top Employer. Certificado Top Employer.

• Universum. Nº67 estudiantes de Ingeniería y 73 en ADE y Económicas.

• Merco Talento. Nº34 y mejor política de gestión de personas.

• Premio Empresa Saludable. Reconocimiento a programa de hábitos saludables.


SAP QUALITY AWARDS IBERIAReconocidos dos proyectos por su excelencia.

ORACLE PARTNER OF THE YEAR CLOUD INFRASTRUCTUREConocimiento de la Infraestructura Cloud.

MMA SPAIN PREMIOS SMARTIESTres galardones en Marketing, Medios y Tecnología.

MERCO TALENTONº25. Consultora Nº1.

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ACCIÓN SOCIAL Y DIVERSIDAD

• Informe EMIDIS de FELGTB. Nº3 en gestión de la diversidad sexual y de género.

• Premio Triángulo Empresa (Colectivo LGTB+). Políticas de diversidad y apoyo al colectivo Trans.

• Asociación Española de Fundaciones. Mejor programa en Colaboración.

• Premios SERES a la Innovación y Compromiso Social. Reconocimiento a “Juntos por el Empleo de los más Vulnerables”.

• Compromiso Integra. Reconocimiento a “Tecnología para Mujeres”.

• Club Capital. Reconocimiento a “Juntos por el Empleo de los más Vulnerables”.

ESPAÑA 2017 21

REPUTACIÓN Y LIDERAZGO

• Interbrand. Marcas más valiosas. Nº37.

• BrandZ. Marcas más valiosas. Nº32.

• Forbes. Marcas más valiosas. Nº38.

• Fortune. Empresas más admiradas. Nº41 y 1º en Servicios de TI.

• Brand Finance. Marcas más valiosas. Nº71.

• Fortune – Blue Ribbon Company. Presencia en cuatro rankings.

NEGOCIO E INNOVACIÓN

• Fortune´s Global 500. Nº305.

• Barron´s 500. Nº24. • Microsoft´s Alliance

Partner of the Year Award. Excelencia empresarial y satisfacción del cliente.

• Forbes Global 2000. Nº272.

• The Global Outsourcing 100. Reconocimiento como mejor proveedor de servicios.

• Cuadrado Mágico (Gartner). Líder en Public Cloud.

• IDC MarketScape. Firma líder en Utilities.

• Revista Advertising Age. Agencia digital más grande y de mayor crecimiento.

ENTRE LAS MEJORES EMPRESAS PARA TRABAJAR

• Fortune. Entre los 100 mejores.

• Universum. Top50 en Ingenierías y Empresariales.

• Working Mothers. Entre las 100 mejores empresas para mujeres con hijos.

RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL, DIVERSIDAD, ÉTICA, ACCIÓN SOCIAL Y MEDIO AMBIENTE

• Ethisphere Institute. Empresas más éticas del mundo.

• European Diversity Award. Company of the Year en Diversidad.

A NIVEL GLOBAL17



• National Association for Female Executives. Entre los 50 mejores en promoción femenina.

• Human Rights Campaign. 100% de puntuación en ranking de Igualdad Corporativo.

• CR Magazine. Ranking 100 Best Corporate Citizens.

• Corporate Knights Ranking. Entre las 100 empresas más sostenibles.

• FTSE 4Good Global Index. Mejores políticas de sostenibilidad.

• Dow Jones Sustainability Index North America. Reconocimiento en sostenibilidad.

• Fortune Change the World. Empresas que cambian el mundo.

• CDP Global Climate Performance Leadership Index. Destacada posición categoría Leadership.

• CDP Supply Chain Performance Leadership Index. Relativo a cadena de suministro.

• Newsweek Green Ranking. Nº7 empresas más ecológicas del mundo y global industry leader en servicio de TI.

INTERBRANDMarcas más valiosas. Nº37.

ÍNDICE DE SOSTENIBILIDAD DE S&P DOW JONESReconocimiento buenas prácticas.

FORTUNE CHANGE THE WORLDEmpresas que cambian el mundo.

FORTUNE THE 100 BEST WORKPLACES FOR DIVERSITYEmpresas más diversas e inclusivas. Nº49.

WORKING MOTHERSMejores empresas para trabajar con hijos. Top10.

DIVERSITY & INCLUSION (THOMSON)Índice D&I de diversidad e inclusión.

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Copyright © 2018 Accenture Todos los derechos reservados.

Sobre AccentureAccenture es una compañía global líder en servicios profesionales que ofrece una amplia gama de servicios y soluciones en estrategia, consultoría, digital, tecnología y operaciones. Combinando su gran experiencia y conocimientos especializados en más de 40 industrias y en todas las áreas de negocio -reforzada con la red de centros de desarrollo más extensa del mundo- Accenture trabaja en la intersección del negocio y la tecnología con el objetivo de ayudar a sus clientes a mejorar su rendimiento y crear un valor sostenible para sus públicos. Con aproximadamente 425.000 profesionales que prestan servicio a clientes en más de 120 países, Accenture impulsa la innovación para mejorar la forma en la que el mundo vive y trabaja. Para saber más, visítanos en www.accenture.es

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