estrategia gerencial

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TOMA DE DECISIONES

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  • SLABO

  • LIBRO RECOMENDADO

    EN ADICIN A LA SEPARATA, EL RESUMEN DE LOS SLIDES PROYECTADOS Y LOS APUNTES DE

    CLASE, ES DE SUMA IMPORTANCIA QUE CADA

    ALUMNO LEA EL LIBRO:

    TTULO: LOS NEGOCIOS EN LA ERA DIGITAL

    AUTOR: BILL GATES

    LA LECTURA DEBE HACERLA, DE PREFERENCIA DE TODO EL LIBRO O EN SU DEFECTO, SEGN

    SE DETALLA EN LOS ITEMS DEL SLABO.

    ANTES DE QUE EMPIECE CADA CLASE ES NECESARIO YA HAYAN REALIZADO LAS

    LECTURAS.

  • PRLOGO

  • EL PLANEAMIENTO ESTRATGICO, EL CONOCIMIENTO, LA INNOVACIN, LAS TI, EL REDISEO ORGANIZACIONAL, LA

    REINGENIERA DE PROCESOS, LOS SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIAL ERP Y EL BALANCED SCORECARD - BSC

    El desarrollo de la administracin empresarial y en particular la gerencial, en esta ltima dcada o era del conocimiento es completamente sorprendente como consecuencia del desarrollo de la Tecnologa de la Informacin aplicada a los procesos de negocio y de los avances de la REVOLUCIN DEL CONOCIMIENTO PARA LA INNOVACIN Y LA COMPETITIVIDAD.

  • EL PLANEAMIENTO ESTRATGICO, EL CONOCIMIENTO, LA INNOVACIN, LAS TI, EL REDISEO ORGANIZACIONAL, LA

    REINGENIERA DE PROCESOS, LOS SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIAL ERP Y EL BALANCED SCORECARD - BSC

    Las organizaciones modernas que buscan la competitividad estn solucionando los problemas de las complejidades dinmicas en su gestin, aplicando el Pensamiento y el Concepto Sistmico dentro de sus procesos administrativos.

  • EL PLANEAMIENTO ESTRATGICO, EL CONOCIMIENTO, LA INNOVACIN, LAS TI, EL REDISEO ORGANIZACIONAL, LA

    REINGENIERA DE PROCESOS, LOS SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIAL ERP Y EL BALANCED SCORECARD - BSC

    Queda pendiente solucionar las

    complejidades de detalles a nivel de los procesos inherentes a la Direccin Estratgica para el logro de la INNOVACIN, que realmente crean problemas dentro de las empresas y en su desarrollo.

  • ELPLANEAMIENTO ESTRATGICO, EL CONOCIMIENTO, LA INNOVACIN, LAS TI, EL REDISEO ORGANIZACIONAL, LA

    REINGENIERA DE PROCESOS, LOS SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIAL ERP Y EL BALANCED SCORECARD - BSC

    El Rediseo Organizacional basado en los Procesos de Negocios apoyados por Sistemas de Informacin ERP y el BSC, est dirigido a ayudar a los empresarios, administradores y profesionales financieros y contables, a solucionar la problemtica para implantar innovaciones (procesos) e iniciativas (productos) en el negocio y

    hacerlo ms competitivo.

  • EL PLANEAMIENTO ESTRATGICO, EL CONOCIMIENTO, LAS TI, EL REDISEO ORGANIZACIONAL, LA REINGENIERA DE

    PROCESOS, LOS SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIAL ERP Y EL BALANCED SCORECARD - BSC

    Luego el principal objetivo del curso es demostrar cmo es factor crtico de xito que la tecnologa de informacin apoye los diferentes procesos organizacionales y de toma de decisiones para innovar y generar valor en la empresa.

  • LA EMPRESA Y LA

    GENERACIN DE

    VALOR

  • CONCEPCIN Y OBJETIVO DEL

    CURSO PARA LA GENERACIN DE

    VALOR EN LA EMPRESA

    GENERACIN DE VALOR

  • Figure 01.08

    LA TI APLICADA A LOS PROCESOS DE NEGOCIO

    BASE DE DATOS

  • Figure 01.10

    LA EMPRESA EN RED

  • Figure 01.01

    LA TI APOYA LAS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES

  • Figure 01.02

    PRESIONES SOBRE LOS NEGOCIOS DE LA EMPRESA

    EXTERNAL BUSINESS

    DRIVERS

  • Figure 01.03 SOME OF INTERNAL BUSINESS DRIVERS

    PRESIONES SOBRE LOS NEGOCIOS DE LA EMPRESA

  • SON IMPORTANTES

    LAS PERSONAS PARA

    EL XITO DE LA TI EN LA EMPRESA?:

  • MARCO DE REFERENCIA DEL IMPACTO DE LA TI EN LA ORGANIZACIN RESPUESTA ORGANIZACIONAL

    Estructura de la

    Organizacin y

    Cultura

    Corporativa

    La Estrategia de

    la organizacin

    Administracin

    y Procesos de

    Negocio

    Tecnologa de

    la Informacin

    Personal

    y sus Roles

    Entorno Externo:

    Econmico, Poltico,

    Social, Mercado y

    Tecnologa

  • ORGANIZACIONES ENTORNOS PROCESOS Y TECNOLOGA DE LA INFORMACIN

    Sistemas de Soporte Organizaciones y Soporte de TI Computacin en Red

    Proceso de Transacciones

    Soporte a Decisiones

    Admin. de Datos

    Sistemas Inteligentes

    Internet-SW de Grupo

    Comercio Electrnico

    Efectos Respuestas de

    la Organizacin

    Organizaciones, Entornos, Procesos

    Los SIE`s y la TI

    SIE`s Estratgicos

    Transformacin de la Organizacin - BPR

    Desarrollo y Administracin de Sistemas de Informacin y su Infraestructura

    Planeamiento

    Economa de la Informacin

    Anlisis y Diseo de Sistemas

    Admin. Recursos de Informacin

    Guas de Tecnologa

    3. Bases de datos

    4. Telecomunicaciones e

    Internet

  • PROCESOS Y TECNOLOGA DE INFORMACCIN EN LA

    ORGANIZACIN

    CUANDO PRODUCE VALOR LA TECNOLOGA DE INFORMACIN?

  • GENERACIN DE VALOR

    MODELO CONCEPTUAL

    ESTRATGICO MODERNO

  • MODELO CONCEPTUAL ESTRATGICO DE

    LA EMPRESA PARA GENERAR VALOR

    ESTRATEGIAS

    ESTRUCTURA

    PERSONAS TECNOLOGA DE

    LA INFORMACIN

    DIRECTORIO

  • MODELO CONCEPTUAL DE VALOR

    ADMINISTRACIN

    DE INCERTIDUMBRE

    ADMINISTRACIN

    CAMBIO ACTITUDINAL

    ADMINISTRACIN

    CAMBIO FINANCIERO

    DEFENDER

    EL VALOR GENERACIN

    DEL VALOR

    DIFUSIN

    DEL VALOR

    PROCESOS

    DE

    NEGOCIO

    DIRECTORIO

  • PRINCIPIO DE XITO DE EMPRESA

    La naturaleza de la Direccin Estratgica

    obliga a una contnua interaccin entre la

    parte conceptual (direccin) y la de

    aplicacin inmediata a las situaciones

    empresariales (ejecucin o gestin) para

    generar VALOR.

  • QU ES UN MODELO:

    ES UNA REPRESENTACIN SIMPLIFICADA DE

    CIERTO ASPECTO (MACROPROCESOS O

    PROCESOS) DE LA REALIDAD EN LA EMPRESA.

    ES SIMPLIFICADA CON EL OBJETIVO DE PERMITIR

    COMPRENDER MEJOR EL COMPORTAMIENTO DE

    DICHA REALIDAD, PORQUE STA ES DEMASIADO

    COMPLEJA PARA COPIARSE EXACTAMENTE, LA

    QUE PUEDE SER UN PROCESO DE ATENCIN A

    CLIENTES SOPORTADO POR UN SISTEMA DE

    INFORMACIN, ETC.

    MODELO

  • LOS MODELOS FACILITAN LA

    COMUNICACIN ENTRE EL USUARIO Y LOS

    DIRECTORES PORQUE:

    ES POSIBLE MOSTRARLES UNA POSIBLE APROXIMACIN DE LO QUE SUCEDER EN

    EL MACROPROCESO O PROCESOS ANTES

    DE TOMAR LA DECISIN FINAL.

    PERMITE REDUCIR LA COMPLEJIDAD DEL PROCESO EN SUBPROCESOS QUE SON

    FCILMENTE TRATABLES Y CONTROLABLES

    POR SEPARADO

    MODELO

  • 1 Necesidad en una empresa

    SABER EN TODO MOMENTO Y EN TIEMPO REAL:

    A dnde est en sus perspectivas de:

    Marketing

    Finanzas

    Economa

    Personal

    Valor

    Cul es su misin?

    A dnde quiere llegar?

  • SISTEMAS E.R.P.

    PLANIFICACION FINANCIERA + PE

    CUADRO DE MANDO INTEGRAL

    BSC

    Informacin

    Balance y Cuenta de GyP

    Objetivos

    Estrtegicos

    Indicadores

    gr

    DPo

    PROYECTOS DE

    CONSULTORA DE

    TI + (PF+PE) + BSC

    ?

    CUL ES LA SOLUCIN PARA OPERAR LA EMPRESA?

    REDISEO PROCESOS

    ORGANIZACIONAL + INTEGRADOS

  • PROCESOS Y TECNOLOGA DE INFORMACCIN EN LA

    ORGANIZACIN

    PGINA 36 DEL LIBRO

    POR QU DEBE UD. ESTUDIAR LOS PROCESOS Y LA TECNOLOGA DE

    INFORMACIN?

  • WORKSHOP I - TECNOLOGA DE INFORMACIN EN LA ORGANIZACIN

    EN BASE A LO TRATADO A LA FECHA Y LA EXPERIENCIA DEL EQUIPO, DESARROLLAR EN CLASE LA SIGUIENTE

    PREGUNTA:

    POR QU DEBE UD. ESTUDIAR LOS PROCESOS Y LA

    TECNOLOGA DE INFORMACIN?

    EL OBJETIVO ES QUE CADA ALUMNO DETECTE LA(S)

    RAZN(ES) Y LLEGUE A UN ACUERDO CON EL EQUIPO.

    SE PIDE QUE CADA EQUIPO FUNDAMENTE SU ACUERDO, AS

    COMO LA(S) RAZN(ES) QUE SOPORTAN EL MISMO.

    ES IMPORTANTE QUE LA RESPUESTA EST DETALLADA AL

    MXIMO Y SE HAGAN LOS GRFICOS QUE SOPORTEN LA(S)

    RAZN(ES) Y EL FUNDAMENTO DEL ACUERDO DEL EQUIPO.

  • LA EMPRESA, LOS

    PROCESOS Y LA TI

  • NECESIDAD DE SISTEMAS

    DINMICOS DE INFORMACIN

    BASADOS EN TI, PARA LA TOMA DE

    DECISIONES

    LA EMPRESA LOS PROCESOS Y

    LA TI

  • A partir de la dcada delos 90`s:

    Dos poderosos cambios alteraron la forma de hacer negocios a nivel mundial y constituyen un verdadero reto para la gestin las empresas y las decisiones de sus gerentes:

    La globalizacin

    La transformacin de las economas industriales y sociedades en: Economas de Servicio y Acceso basadas en:

    LA INFORMACIN EL CONOCIMIENTO REDES

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • Consecuencias:

    La globalizacin, los procesos y la TI trajeron nuevas amenazas a las empresas nacionales:

    Por los Sistemas globales de Administracin y Comunicacin, los clientes pueden comprar en un mercado de dimensin mundial durante las 24 horas del da, al obtener informacin de precios y calidades confiable, esto ocasion:

    El crecimiento de la competencia Participar en mercados sin proteccin Ser eficaces y rentables Contar con sistemas poderosos de Informacin y Comunicacin

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • LOS SIE`s

    BASADOS EN TECNOLOGA DE LA

    INFORMACIN, USAN e_business DE INTERNET PARA APOYAR EN LA

    MEJORA Y TRANSFORMACIN DE LOS

    PROCESOS CLAVES DE NEGOCIO

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • Por consiguiente, hoy:

    Todos los Gerentes

    y No Gerentes deben

    conocer y manejar :

    Los Procesos

    La Informacin en la empresa

    SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    SIE`s BASADOS EN TI

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • INTELIGENCIA:

    CAPACIDAD QUE POSEE LA

    PERSONA PARA CAPTAR EL

    CONOCIMIENTO

    ENTENDIMIENTO

    CAPACIDAD QUE POSEE LA

    PERSONA PARA SABER

    DNDE APLICAR EL

    CONOCIMIENTO

    F

    U

    T

    U

    R

    O

    DATO

    INFORMACIN

    CONOCIMIENTO

    ENTENDIMIENTO

    SABIDURA

    INTELIGENCIA

    CONOCIMIENTO

    CANTIDAD DE

    INFORMACIN QUE

    LA PERSONA POSEE

    SABIDURA

    ES LA PUESTA EN

    PRCTICA DEL

    CONOCIMIENTO - ROE

    H

    O

    Y

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI PARA APOYAR LOS

    PROCESOS

  • Los Gerentes:

    Consideran a la Informtica (TI) como un recurso estratgico, mediante el cual la

    empresa aprovecha mejor a su personal, no

    como un slo centro de costo

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • Los Gerentes:

    Se estn poniendo al da en los aspectos tcnicos, al nivel de hacerle preguntas, al

    Jefe de Informtica (TI), para que vayan

    directo a los problemas y poder entender si

    lo que le contesta tiene sentido

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • Los Gerentes:

    Estn permitiendo participar al responsable de Informtica en las

    reuniones que preocupan a la alta

    direccin

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • En la era del Conocimiento, los Gerentes:

    Deben dedicar menos tiempo en evitar que los empleados se enteren de los datos financieros

    y ms tiempo en ensearles cmo analizarlos

    y desean verlos - ESCENARIOS

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • EN LA ERA DEL CONOCIMIENTO (cont.):

    LA GERENCIA DEBE HACER QUE LOS JEFES DE TECNOLOGA DE LA INFORMACIN PIENSEN

    COMO EMPRESA

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • CONTABILIDAD

    ADMINISTRACIN

    TECNOLOGA DE

    INFORMACIN

    IT

    EN LA ERA DEL CONOCIMIENTO: LA EMPRESA DEBE

    IMPLANTAR EL CONCEPTO DE TRABAJO

    MULTIDISCIPLINARIO; EL PRINCIPAL CONSISTE EN:

    TASKFORCE

    O

    TEAMWORK

    NECESIDAD DE LOS SIE`s DINMICOS BASADOS EN TI

    PARA APOYAR LOS PROCESOS

  • MODELOS DE ESCENARIOS DE

    SISTEMAS DINMICOS DE

    INFORMACIN BASADOS EN TI, PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA

    DE DECISIONES

    LA EMPRESA LOS PROCESOS Y

    LA TI

  • NOS PERMITEN PODER EXPRESAR Y MOSTRAR A DIRECTORES Y GERENTES, EN TRMINOS

    CUANTITATIVOS Y CUALITATIVOS, LOS BENEFICIOS

    LOGRADOS EN LOS PROCESOS DE NEGOCIO

    MEDIANTE EL USO DE MODELOS DE ESCENARIOS

    DE SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN

    BASADOS EN TI PARA APOYAR LOS PROCESOS DE

    TOMA DE DECISIONES

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • PARA ANALIZAR Y DISEAR LA PRIMERA

    PARTE (CUALITATIVA) DE ESTE CONCEPTO,

    DEBEMOS PREGUNTARNOS

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • CUNTAS EMPRESAS QUE UD. CONOCE

    POSEEN INFORMACIN OPORTUNA Y DE

    RPIDO ACCESO PARA RESPONDER A LAS

    PREGUNTAS PRINCIPALES SOBRE EL NEGOCIO

    DE LA EMPRESA, TALES COMO:

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • QU OPINAN LOS CLIENTES DE LOS PRODUCTOS ?

    QU PROBLEMAS PIDEN QUE SE SOLUCIONEN ?

    QU NUEVAS CARACTERSTICAS O MODELOS

    QUIEREN QUE SE AADAN ?

    CLIENTES:

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • QU PROBLEMAS TIENEN LOS DISTRIBUIDORES ?

    QU PROBLEMAS HAY EN LOS PUNTOS DE

    VENTA DIRECTOS AL PBLICO ?

    CMO EST EL NIVEL DE ATENCIN A LOS

    CANALES DE DISTRIBUCIN POR EL PERSONAL

    OPERATIVO DE LA COMPAA ?

    CANALES DE VENTA:

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR LOS

    PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • LA COMPETENCIA:

    EN QU NICHOS OPERA ?

    QU PARTE DE NUESTRO MARKET SHARE

    NOS HA QUITADO ?

    POR QU RAZON ?

    CUL ES SU ESTRATEGIA ?

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR

    LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • LOS CAMBIOS DE LA DEMANDA TOTAL:

    SE CONOCEN ?

    HAY PLANES IMPLANTADOS PARA

    SATISFACERLA ?

    CUL ES LA TENDENCIA ?

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • LOS MERCADOS EMERGENTES:

    SE CONOCEN ?

    HAY PLANES IMPLANTADOS PARA

    CUBRIRLOS ?

    CUL ES SU PROYECCIN E IMPACTO

    EN NUESTRO NEGOCIO ?

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • CUL ES LA SITUACIN EMPRESIARAL

    DESDE LA PTICA ?:

    ECONMICA

    FINANCIERA

    RECURSOS HUMANOS

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • CASO: DOMINO`S PIZZA

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN ESTRATGICA

    LEER DESDE LA PGINA 94 A LA 101 DEL LIBRO

    2

  • LEER EL CASO: DOMINO`S PIZZA CONECTA LAS LLAMADAS DE LOS CLIENTES CON SU SUCURSAL MS

    CERCANA

    RESPONDER GRUPALMENTE LAS TRES PREGUNTAS DEL CASO QUE EST EN LAS PGINAS 100 Y 101 DEL LIBRO

    AL DAR SUS RESPUESTAS, DECIR EN FORMA EXPLCITA Y CON INTERFASES GUI, EL FUNDAMENTO DETALLADO DE

    CADA UNA.

    ENTREGAR LAS RESPUESTAS, PONIENDO SU NOMBRE Y APELLIDO CON LETRAS MAYSCULAS Y FIRMANDO,

    SOLAMENTE CADA UNO DE LOS ASISTENTES.

    CASO: DOMINO`S PIZZA

  • PREGUNTAS:

    1.- CMO PUEDE EL NUEVO SERVICIO MEJORAR LA ENTREGA DE PIZZAS? EXPLIQUE EN DETALLE Y CON GRFICOS

    2.- CMO PUEDE LA INFORMACIN RECOLECTADA UTILIZARSE PARA MEJORAR LA COMERCIALIZACIN?

    3.- CMO PUEDE LA INFORMACIN RECOLECTADA UTILIZARSE PARA MEJORAR EL SERVICIO AL CLIENTE?

    PARA CADA RESPUESTA, SER EXPLCITO Y

    USAR TAMBIN INTERFASES GUI

    CASO: DOMINO`S PIZZA

  • PARA ANALIZAR LA SEGUNDA PARTE DEL CONCEPTO DE ESCENARIOS DINMICOS EN TIEMPO REAL:

    MEDIANTE EL USO DE ESCENARIOS APOYADOS POR LA TI O DE LA INGENIERA ESTRATGICA DE ESCENARIOS APOYADOS POR LA TI, DEBEMOS DEFINIRLO COMO......

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • EL CONCEPTO SE DEFINE COMO:

    LA MANERA DE PRESENTAR LA

    INFORMACIN, EN FORMA CUALITATIVA Y

    CUANTITATIVA, A LOS DIFERENTES NIVELES

    DE LA EMPRESA A FIN DE LOGRAR QUE

    DESDE LOS ESCALONES INFERIORES

    BROTEN LAS IDEAS Y RESPUESTAS

    INICIALES

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    CO

    NC

    EP

    TO

    SIS

    T

    MIC

    O

    CO

    NC

    EP

    TO

    RE

    PO

    SIT

    OR

    Y

    CO

    NC

    EP

    TO

    INT

    RA

    NE

    T

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    CONCEPTO

    CUALITATIVO

    DE LA

    INFORMACIN

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE

    DECISIONES

  • Figure 03.02

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE

    INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    EXECUTIVE

    INFORMATION

    SYSTEMS

    FUNCINAL

    INFORMATION

    SYSTEMS

    TRANSACTIONAL

    INFORMATION

    SYSTEMS

    DIRECCIN

    ESTRATGICA

    PLANIFICACIN

    ESTRATEGICA

    CONTROL DE

    GESTIN

    DIRECCIN

    FUNCINAL

    DIRECCIN

    OPERATIVA

    CONTROL

    OPERATIVO

    N D

    I I

    V R

    E E

    L C

    C

    D I

    E

    N

    C I

    A N

    T F

    E O

    G R

    O M

    R A

    C

    A I

    D N

    E

    BASE DE DATOS

    CATEGORA DE INFORMACIN

    SEGN EL NIVEL DE DIRECCIN

    CONCEPTO

    CUALITATIVO

    DE LA

    INFORMACIN

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR LOS PROCESOS

    DE TOMA DE DECISIONES

  • Figure 03.03

    SE REFIERE A LA SITUACIN DE LOS FACTORES

    DETALLADOS A CONTINUACIN Y CMO STA

    IMPACTA O VA A INFLUIR EN LA ACTIVIDAD DE LA

    EMPRESA:

    POLTICA ECONMICA SOCIAL TECNOLGICA MERCADO MEDIO AMBIENTE

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR LOS

    PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA

    DIRECCIN

    EMPRESARIOS

    ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    D

    E

    C

    I

    S

    I

    O

    N

    E

    S

    SOPORTE

    APOYO

    INTELIGENTE

    C O M P E T I T I V A S

    CONCEPTO

    CUANTITATIVO

    DE LA

    INFORMACIN

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA

    DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    D

    E

    C

    I

    S

    I

    O

    N

    E

    S

    SOPORTE

    APOYO

    INTELIGENTE

    C O M P E T I T I V A S

    NIVEL DE

    INCERTIDUMBRE

    MUY ALTO -

    NIVEL DE

    INCERTIDUMBRE

    CONTROLADO

    NIVEL DE

    INCERTIDUMBRE

    BAJO

    CONCEPTO

    CUALITATIVO

    DE LA

    INFORMACION

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • Ejemplo:

    ESCENARIO

    Si una alternativa A ofrece un beneficio de 10 y

    una alternativa B ofrece un beneficio de 100,

    cul escoge?

    Recomendacin

    Alternativa B

    Ofrece mayor beneficio

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • Si una alternativa C ofrece un beneficio de 50 y

    otra alternativa D ofrece un beneficio entre 49 y

    51, cul escoge?

    Recomendacin

    Escojer cualquiera de ellas

    Las dos ofrecen prcticamente el mismo

    beneficio.

    Ejemplo:

    ESCENARIO

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • Un Administrador de Empresas con experiencia en

    la Instalacin de Sistemas Paramtricos de Informacin,

    recibe dos ofertas de trabajo:

    La empresa A le ofrece un sueldo de US$ 1,000 y la

    empresa B le ofrece US$ 100.

    Podr el profesional elegir uno de estos trabajos si:

    1. La empresa A tiene su centro de trabajo en la selva, en un

    campamento en medio del calor y los mosquitos. La B est

    en Lima, cerca del domicilio del profesional

    Favor analizar todas las dimensiones (posibilidades)

    2. La empresa A le ofrece un puesto relacionado con la

    Instalacin de SIE`s Paramtricos, mientras que la B le

    ofrece el puesto para el Control de Calidad

    Favor analizar todas las (dimensiones) posibilidades

    Ejemplo:

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR

    LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • Recomendacin

    DIMENSIN EMPRESA

    A B

    SUELDO 1,000 100

    COMODIDAD SELVA LIMA

    REALIZACIN PROFESIONAL

    INST. SIST. INF PARAMTRICOS

    CONTROL DE CALIDAD

    ESCENARIO

    EMPRESA A SI BUSCA EJERCER CARRERA

    EMPRESA B SI BUSCA VIDA CMODA

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • RESPONDER CON EL CONCEPTO DE ESCENARIOS

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    3

  • Tres AFP`s dicen ser las mejores, segn diferentes mediciones

    que realizaron (a su conveniencia).

    La AFP A dice ser la mejor por tener la mayor cantidad de

    afiliados, mostrndose a continuacin la proporcin de cada

    100 afiliados/AFP:

    AFP A B C TOTAL

    AFILIADOS 50 30 20 100

    WORKSHOP SOBRE DECISIONES CON ESCENARIOS BSICOS, PARA

    DESARROLLAR EN CLASE

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • AFP A B C TOTAL

    US$ 20 50 30 100

    La AFP B dice ser la mejor por haber captado mas ingresos en

    US$., mostrndose a continuacin la proporcin de cada

    100US$/AFP:

    La AFP C dice ser la mejor por tener los costos mas bajos en la

    captacin de afiliados, mostrndose a continuacin los costos

    comparativos en US$/Afiliado/AFP:

    AFP A B C

    COSTO/ AFILIADO

    5 3 2

    A CUL SE AFILIARA UD.??? - Favor analizar todas las (Dimensiones) posibilidades

    USAR

    CONCEPTO

    DE

    ESCENARIOS

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • CASO: DOMINO`S PIZZA

    MODELOS ESTRATGICOS DE SISTEMAS DINMICOS DE

    INFORMACIN PARA LATOMADE DECISIONES

    LEER DESDE LA PGINA 94 A LA 101 DEL LIBRO

    4

  • LEER EL CASO: DOMINO`S PIZZA CONECTA LAS LLAMADAS DE LOS CLIENTES CON SU SUCURSAL MS

    CERCANA

    RESPONDER GRUPALMENTE LAS TRES PREGUNTAS DEL CASO QUE EST EN LAS PGINAS 100 Y 101 DEL LIBRO

    AL DAR SUS RESPUESTAS, DECIR EN FORMA EXPLCITA Y CON INTERFASES GUI, EL FUNDAMENTO DETALLADO DE

    CADA UNA.

    ENTREGAR LAS RESPUESTAS, PONIENDO SU NOMBRE Y APELLIDO CON LETRAS MAYSCULAS Y FIRMANDO,

    SOLAMENTE CADA UNO DE LOS ASISTENTES.

    CASO: DOMINO`S PIZZA

  • PREGUNTAS:

    1.- CMO PUEDE EL NUEVO SERVICIO MEJORAR LA ENTREGA DE PIZZAS? EXPLIQUE EN DETALLE Y CON GRFICOS

    2.- CMO PUEDE LA INFORMACIN RECOLECTADA UTILIZARSE PARA MEJORAR LA COMERCIALIZACIN?

    3.- CMO PUEDE LA INFORMACIN RECOLECTADA UTILIZARSE PARA MEJORAR EL SERVICIO AL CLIENTE?

    PARA CADA RESPUESTA, SER EXPLCITO Y

    USAR TAMBIN INTERFASES GUI

    CASO: DOMINO`S PIZZA

  • MODELOS DE ESCENARIOS DE

    SISTEMAS DINMICOS DE

    INFORMACIN BASADOS EN TI, PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA

    DE DECISIONES

    LA EMPRESA LOS PROCESOS Y

    LA TI

  • TRANSACCIONALES O BSICOS

    DIRECCIN TCTICA O INTERMEDIOS

    DIRECCIN ESTRATGICA O AVANZADOS

    ESCENARIOS DINMICOS

    ESTRATGICOS PARA LA TOMA

    DE DECISIONES:

    ESCENARIOS DE LOS MESDI`s BASADOS EN TI PARA APOYAR

    LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

  • MODELOS DE ESCENARIOS DE

    SISTEMAS DINMICOS DE

    INFORMACIN BASADOS EN TI, PARA

    APOYAR LOS PROCESOS DE TOMA

    DE DECISIONES TALLER I

    LA EMPRESA LOS PROCESOS Y

    LA TI

    PROPIOS PARA

    LA GERENCIA

    SUPERIOR Y DE

    GESTIN

  • LEER CASO ADJUNTO

    WORKSHOP - MODELO DE ESCENARIOS DE SISTEMAS

    DINMICOS PARA LA TOMA DE DECISIONES EN

    LA ASIGNACIN DE OBJETIVOS GERENCIALES Y

    OPERATIVOS

  • OBJETIVOS

    ASIGNADOS

    OBJETIVOS

    ASIGNADOS

    OBJETIVOS

    ASIGNADOS

    OBJETIVOS

    ASIGNADOS

    OBJETIVOS

    ASIGNADOS

    OBJETIVOS

    ASIGNADOS

    DATA

    REGISTRADA

    EN EL

    ORIGEN

    DATA

    BASE

    PORTAL

    DATA DE

    FINANZAS

    WEB

    SERVICES

    WEB

    SERVICES

    e_COMMERCE

    CONCEPTO DE VALOR

    ER

    P -

    AL

    HA

    MB

    RA

    DA

    TA

    WA

    RE

    HO

    US

    E

    CAPTURA DE DATOS

    EN EL ORIGEN ERP - EIS

    ACCESO A LA INFORMACIN DE ACUERDO

    AL NIVEL DEL EJECUTIVO

    Y A LA RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADO

    DATA ON LINE Y EN TIEMPO REAL CONCEPTO VALOR MEDICIN DE LA PERFORMANCE EN TIEMPO REAL

    START

    DIRECTORIO

    GERENTE

    GENERAL

    GERENTES

    FUNCIONALES

    SUPERVISORES

    DE

    PROCESOS

    PERSONAL DE

    PROCESOS

    PERSONAL DE

    PROCESOS

    PERSONAL DE

    PROCESOS

    ASIGNACIN DE OBJETIVOS

    VS. POLTICAS

  • LEER PGINA 43 - 44 DEL LIBRO

    MINICASO 1

    COMPUTADORAS EN EMPRESAS MEDIANAS:

    KILLINGTON SKI RESORT

  • WORKSHOP II

    MINICASO 1 COMPUTADORAS EN EMPRESAS MEDIANAS: KILLINGTON SKI RESORT

    CADA EQUIPO, RESPONDER LAS PREGUNTAS

    3, 4 Y 6 DEL CASO DEL RUBRO.

    EXPLICAR EL RACIONAL EN DETALLE PARA CADA UNA DE LAS RESPUESTAS Y HACER EL O LOS GRFICOS

    CORRESPONDIENTES PARA CADA UNA.

    CADA MIEMBRO DEL EQUIPO DEBER PONER SU FIRMA Y NOMBRE CLAROS EN LAS HOJAS DE RESPUESTAS A

    SER ENTREGADAS.

    TIEMPO ESTIMADO DE DURACIN = 20 MINUTOS

    LEER PGINA 43 - 44 DEL LIBRO

  • EL NUEVO

    MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • SISTEMAS DINMICOS

    DEINFORMACIN BASADOS EN TI

    EL NUEVO MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

    QU SON:

    TCNICAMENTE SON UN CONJUNTO DE COMPONENTES

    INTERRELACIONADOS QUE CAPTURAN, ALMACENAN, PROCESAN Y

    DISTRIBUYEN LA INFORMACIN, APOYANDO LOS PROCESOS DE

    NEGOCIO PARA FACILITAR: LA TOMA DE DECISIONES, EL CONTROL,

    ANLISIS DE PROBLEMAS, LA VISIN Y CREAR NUEVOS PRODUCTOS

  • QU SON (Cont.):

    DESDE EL PUNTO DE VISTA DE NEGOCIO, EL SIE ES UNA SOLUCIN

    DE ORGANIZACIN Y ADMINISTACION, BASADA EN LA TI, A UN RETO QUE SURGE DEL MEDIO AMBIENTE.

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

  • TRES ACTIVIDADES DEL SIE PRODUCEN LA INFORMACIN QUE LA EMPRESA REQUIERE PARA SOPORTAR LOS PROCESOS Y LA TOMA DE

    DECISIONES:

    RETROALIMENTACIN

    ALIMENTACIN

    O INSUMO

    PROCESAMIENTO

    CLASIFICAR

    ORDENAR

    CALCULAR

    SALIDAS

    O PRODUCTO

    SISTEMA DE INFORMACIN

    INSTITUCIN

    MEDIO AMBIENTE CLIENTES PROVEEDORES

    ACCIONISTAS

    ENTIDADES

    REGLAMENTADORAS COMPETIDORES

    EL SI CONTIENE

    DATOS DE LA

    EMPRESA Y SUS

    ENTORNOS

    RETORNO DEL PRODUCTO A

    PRSONAS PARA EVALUAR Y

    AFINAR

    RETROALIMENTACIN

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    SMBOLOS

    O

    COMPORTAMIENTO

    Estadsticos Neuronales

    TRANSACCIONAL

    DIRECCIN

    ESTRATGICO

    INTEGRACIN

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

  • SISTEMAS DE INFORMACIN TRANSACCIONALES

    REGISTRAN Y EJECUTAN las transacciones

    rutinarias diarias, necesarias para la conduccin

    del negocio; estos son usados normalmente por

    el personal del nivel operativo de la empresa.

  • SISTEMAS DE INFORMACIN TRANSACCIONALES

    En esencia cumplen la funcin de conectar los clientes

    con la empresa:

    Almacenes

    Planta de Produccin

    Gerencia

    Si no estn bien desarrollados, ocurren fallas como

    de recibir informacin externa (pedidos) o enviar

    productos y servicios.

    SON LOS MAYORES PRODUCTORES DE

    INFORMACIN PARA LOS OTROS TIPOS DE SIE`s

    BACK-II

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    SMBOLOS

    O

    COMPORTAMIENTO

    Estadsticos Neuronales

    TRANSACCIONAL

    DIRECCIN

    ESTRATGICO

    INTEGRACIN

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

  • SISTEMAS DE INFORMACIN DE DIRECCCIN

    SON LOS SIE`s DE:

    CONOCIMIENTO OFIMTICA

    GERENCIALES INFORMACIN EN

    LNEA PARA SOPORTAR

    DECISIONES

    MIS SIE`s PARA GERENTES

    DSS SIE`s PARA GERENTES INFORMACIN

    MAS ANALTICA

    BACK-II

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    SMBOLOS

    O

    COMPORTAMIENTO

    Estadsticos Neuronales

    TRANSACCIONAL

    DIRECCIN

    ESTRATGICO

    INTEGRACIN

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EJECUTIVOS

    SON LOS SIE`s DE DIRECCIN ESTRATGICA

    ESS: SIE`s EJECUTIVOS DE SOPORTE A:

    ACCIONISTAS

    DIRECTORES

    CARACTERSTICAS DE LOS ESS:

    GRFICOS

    SIMULACIN

    INTERACTIVOS AL 100%

    BACK-II

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    SMBOLOS

    O

    COMPORTAMIENTO

    Estadsticos Neuronales

    TRANSACCIONAL

    DIRECCIN

    ESTRATGICO

    INTEGRACIN

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN BASADOS EN TI

  • SIE`s ESTRATGIGOS

    SIE`s DIRECCIN

    SIE`s TRANSACCIONALES

    INTERRELACIN DE LOS SIE`s

    INTERRELACIN DE SIE`s

    BACK-II

    TRANSACTION PROCESSING SYSTEMS KNOWLEDGE WORK SYSTEMS

  • ORGANIZACIONES

    EL NUEVO MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • ORGANIZACIONES

    SIE

    OBJETIVOS

    EMPRESA

    PROCESOS

    INTEGRACIN EMPRESARIAL - ENTERPRISE INTEGRATION

  • CARACTERSTICAS DE LAS ORGANIZACIONES

    EMPLEO A CORTO PLAZO

    TOMA INDIVIDUAL DE DECISIONES

    RESPONSABILIDAD INDIVIDUAL

    EVALUACION Y PROMOCIN RPIDA

    MECANISMOS EXPLCITOS DE CONTROL

    CARRERA ADMINISTRATIVA ESPECIALIZADA

    PREOCUPACIN SEGMENTADA POR EL EMPLEADO EN CUANTO A EMPLEO

    EMPLEO PARA TODA LA VIDA

    TOMA COLECTIVA DE DECISIONES

    RESPONSABILIDAD COLECTIVA

    EVALUACIN Y PROMOCIN LENTA

    MECANISMOS IMPLCITOS DE CONTROL

    CARRERA ADMINISTRATIVA NO ESPECIALIZADA

    PREOCUPACIN HOLISTICA POR EL

    EMPLEADO EN CUANTO A PERSONA

    EMPLEO A MEDIANO PLAZO

    TOMA COLECTIVA DE DECISIONES

    RESPONSABILIDAD INDIVIDUAL

    EVALUACIN Y PROMOCIN LENTA

    CONTROL IMPLCITO, INFORMAL CON MEDIDAS EXPLCITAS FORMALIZADAS

    CARRERAS ADMINISTRATIVAS MODERAMENTE ESPECIALIZADAS

    PREOCUPACIN HOLSTICA QUE INCLUYE A LA FAMILIA

    A

    M

    E

    R

    I

    C

    A

    N

    A

    J A

    P

    O

    N

    E

    S

    A

    ORGANIZACIN TIPO Z Americana modificada

  • INTEGRACIN EMPRESARIAL

    EL NUEVO MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • INTEGRACIN EMPRESARIAL

    PROCESOS

    DE NEGOCIOS

    ERP

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • LA VISIN DESDE LOS

    AOS 90`s

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • RESUMEN: A PARTIR DE LOS 90`s

    La TI cambia la naturaleza y grado de

    interrelacionarse organizacionalmente

    dentro de las empresas

    La TI sla, no provee ventajas competitivas

    La Ventaja Competitiva es producto del uso

    intensivo de la TI por la gerencia de lnea para

    conocer las necesidades reales de los clientes

    Innovacin y Mejora requieren de visin e

    implementacin para que sean efectivas

  • CONCEPCIN DE LA

    INTERRELACIN

    ORGANIZACIONAL

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • MARCO DE REFERENCIA DEL IMPACTO DE LA TI EN LA ORGANIZACIN RESPUESTA ORGANIZACIONAL PARA EL

    REDISEO

    Estructura de la

    Organizacin y

    Cultura

    Corporativa

    La Estrategia de la

    organizacin

    Administracin y

    Procesos de

    Negocio

    Tecnologa de la

    Informacin

    Personal y sus

    Roles

    Entorno Externo: Econmico,

    Poltico, Social, Mercado,

    Tecnologa

  • INTEGRACIN EMPRESARIAL

    LAS ORGANIZACIONES ESTN INTEGRADAS POR 5

    COMPONENTES PRINCIPALES, UNO DE LOS CUALES ES LA

    TI

    LLAS ESTN RODEADAS POR LOS DOS ENTORNOS,

    SIENDO LA CONDICIN QUE LOS COMPONENTES DE ELLOS

    SEAN ESTABLES O ESTN EN EQUILIBRIO.

    UNO DE ELLOS QUE CAMBIE DE MANERA IMPORTANTE

    PUEDE SIGNIFICAR, POR EJEMPLO EL CAMBIO DE LA

    ESTRUCTURA DADO QUE LOS COMPONENTES INTERNOS SE

    INTERRELACIONAN.

    ES POSIBLE QUE LAS ORGANIZACIONES INESTABLES NO

    LOGREN SUBSISTIR, ES POR ESO QUE LOS DIRECTORIOS

    TOMAN DECISIONES DE RESPUESTA CRTICA.

  • ORGANIGRAMA FUNCIONAL - COMPAIA INDUSTRIAL ALEMANA S.A.

    JEFE

    DESARROLLO

    JEFE

    MANTENIMIENTO

    JEFE

    OPERACIONES

    GERENTE

    SISTEMAS E

    INFORMATICA

    JEFE

    AUDITORIA

    INTERNA

    JEFE

    AUDITORIA

    SISTEMAS

    GERENTE

    AUDITORIA

    GERENTE

    CONTABILIDAD

    JEFE

    TESORERIA

    GERENTE

    FINANZAS

    GERENTE

    PERSONAL

    JEFE

    VENTAS

    JEFE

    MARKETING

    GERENTE

    MKTG Y VENTAS

    JEFE

    PLANEAMIENTO

    PRODUCCION

    GERENTE

    PLANTA

    GERENTE

    ADMINISTRACION

    GERENTE GENERAL

    INTEGRACIN VERTICAL

    D/B

    INDEPENDIENTES

    FAYOL

    1916

  • Estructura Orientada a Procesos

    Contabilidad Personal Mktg. y ventas Planta Administracin

    Finanzas

    INTEGRACIN MATRICIAL

    Desarrollo de productos

    Servicios al cliente

    Manejo de pedidos

    Finanzas y reportes

    Procesos de Negocio

    CZAR

    CZAR

    CZAR

    CZAR

    GERENTE

    CZAR`s

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL

  • Estructura ORIENTADA a Procesos

    COMERCIAL

    ATENCIN AL CLIENTE

    MANEJO DE PEDIDOS

    FINANZAS Y REPORTES

    Procesos de Negocio

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Gerente General de Czares de Proceso y Gtes de Funcines

    JERARQUA ORG.

    Contabilidad

    RRHH Mktg. y ventas

    Operaciones Administracin

    Finanzas

    INTEGRACIN MATRICIAL BSC = ROE

    CLIENTES

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL

  • Vicepresidente y Gerente

    General de la DACF y CZARs de Procesos

    Estrategia y

    Comunicacin Finanzas

    Recursos

    Humanos Director y

    Titular del

    Proceso

    CZAR

    Director y

    Titular del

    Proceso

    CZAR

    Director y

    Titular del

    Proceso

    CZAR

    Director y

    Titular del

    Proceso

    CZAR

    GRUPO DEL PROCESO CENTRAL DE DESARROLLO DE NEGOCIOS

    Mediciones

    Fijacin del

    precio de las

    Reparaciones

    orientada hacia

    el Cliente

    Anlisis de

    Refacciones

    y Partes Compras

    Planeacin

    Integrada de

    Productos y

    Reparaciones

    Flujo de

    Materiales

    Anlisis

    de

    Mercado

    Distribucin

    Apoyo

    Pasado y

    Presente

    Acciones

    de

    Campo

    GRUPO DEL PROCESO CENTRAL DE SUMINISTRO DE PARTES Y LOGSTICA

    GRUPO DEL PROCESO CENTRAL DE

    SERVICIO Y PROGRAMAS DE VEHICULOS

    GRUPO DEL PROCESO CENTRAL DE APOYO TCNICO

    Creacin de

    Informacin

    Capacitacin

    Entrega de

    Informacin

    Capacitacin

    Distribucin

    de

    Informacin

    Capacitacin

    Asistencia

    Tcnica

    Diseo Corriente

    Arriba de

    Ingeniera

    de Diagnstico

    La Divisin de Atencin a

    los Clientes Ford

    INTEGRACIN MATRICIAL

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

    + +

  • Mercados estables

    Metas internas

    Estructura organizacional fija

    Implantacin de software en base a aplicacin FUNCIONAL

    APLICACIONES PARA UN ENFOQUE DE PROCESOS

    Mercados competitivos

    Metas orientadas al cliente

    Estructura organizacional flexible

    Administracin de negocios orientada a los procesos

    Compaa

    Mktg. y

    ventas

    Personal Investigacin

    y desarrollo

    Produccin

    Estructura Matricial Orientada a Procesos

    Contabili-dad

    Desarrollo de productos

    Servicios al cliente

    Manejo de pedidos

    Finanzas y reportes

    Investigacin y desarrollo

    Mktg. y ventas

    Produccin Servicios Personal

    Procesos de Negocio

    Estructura Vertical

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • DEFINICIN DE INTEGRACIN EMPRESARIAL:

    Es la integracin de Procesos a travs de los

    lmites FUNCIONALES de la Empresa para

    INNOVAR Y PROVEER VENTAJA

    COMPETITIVA

    El proceso de obtener Integracin Empresarial

    incluye a todos los Factores de Gerencia

    y Tecnologa que permiten la INTEGRACIN

    HORIZONTAL DE LOS PROCESOS a travs

    de las FUNCIONES

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • DEFINICIN (cont.):

    El resultado final de obtener la IE es que

    se cuenta con una estructura gerencial

    orientada al cliente y basada en TI

    soportando los procesos y la integracin

    de los procesos ESTRATGICOS para

    establecer y retener la satisfaccin

    de los clientes.

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • SITUACIN DE

    CONVIVENCIA

    ORGANIZACIONAL

    ACTUAL EN LAS

    EMPRESAS

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • ORGANIGRAMA FUNCIONAL - COMPAIA INDUSTRIAL ALEMANA S.A.

    JEFE

    DESARROLLO

    JEFE

    MANTENIMIENTO

    JEFE

    OPERACIONES

    GERENTE

    SISTEMAS E

    INFORMATICA

    JEFE

    AUDITORIA

    INTERNA

    JEFE

    AUDITORIA

    SISTEMAS

    GERENTE

    AUDITORIA

    GERENTE

    CONTABILIDAD

    JEFE

    TESORERIA

    GERENTE

    FINANZAS

    GERENTE

    PERSONAL

    JEFE

    VENTAS

    JEFE

    MARKETING

    GERENTE

    MKTG Y VENTAS

    JEFE

    PLANEAMIENTO

    PRODUCCION

    GERENTE

    PLANTA

    GERENTE

    ADMINISTRACION

    GERENTE GENERAL

    INTEGRACIN VERTICAL

    D/B

    INDEPENDIENTES

    FAYOL

    1916

  • Estructura ORIENTADA a Procesos

    COMERCIAL

    ATENCIN AL CLIENTE

    MANEJO DE PEDIDOS

    FINANZAS Y REPORTES

    Procesos de Negocio

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Gerente General de Czares de Proceso y Gtes de Funcines

    JERARQUA ORG.

    Contabilidad

    RRHH Mktg. y ventas

    Operaciones Administracin

    Finanzas

    INTEGRACIN MATRICIAL BSC = ROE

    CLIENTES

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL

  • ENFOQUE DE LA INTERACIN CENTRADA EN PROCESOS

    TI EN LA ACTUALIDAD EST DIRIGIDA AL SOPORTE DE ORGANIZACIONES CENTRADAS

    EN PROCESOS

    IE ES PARA CREAR LA ORGANIZACIN DE ALINEAMIENTO ESTRATGICO

    Representa el movimiento de identificar, mejorar y manejar un solo proceso o varios procesos para a manejar un

    sistema de procesos interconectados

  • LA IE EST A LA PAR CON

    LA TI Y VICEVERSA, PARA MANTENER LA

    ESTABILIDAD DE LOS

    ENTORNOS

    INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • INTEGRACIN EMPRESARIAL

  • PROCESOS DE NEGOCIO - TI

    EL NUEVO MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • INTEGRACIN EMPRESARIAL

    PROCESOS

    DE NEGOCIOS

    ERP

    ORGANIZACIONES

  • TECNOLOGA DE INFORMACCIN EN LA ORGANIZACIN

    PROCESOS Y TECNOLOGA DE INFORMACIN

    PELCULA DE PROCESOS Y TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • Procesos de Negocios

  • Procesos

    ESTRATEGIAS

    ESTRUCTURA

    IMPUSADORES

    DE NEGOCIO

    INDICADORES

    DE NEGOCIO

    BSC Y

    BENCHMARKING

    Procesos de Negocios

  • CASO: HERSHEY FOODS INCREMENTA EL TRABAJO EN EQUIPO

    CON UNA INTRANET

    CONCEPTOS Y ADMINISTRACIN DE LA TI

    LEER DESDE LA PGINA 53 A LA 58 DEL LIBRO

  • Procesos de Negocios

  • SI NO SE REQUIRE

    CAMBIOS RPIDOS

    O INTENSIVOS O

    REPENTINOS SE

    SIGUE POR EL NO

    SI SE REQUIRE

    CAMBIOS RPIDOS

    O INTENSIVOS O

    REPENTINOS SE

    SIGUE POR EL SI

    Procesos de Negocios

  • POR QU ES IMPORTANTE DEFINIR Y GESTIONAR LOS PROCESOS?

    QU SON? Conjunto de actividades mutuamente relacionadas o que interactan, las cuales transforman elementos o insumos de entrada en resultados con valor agregado. Contienen necesariamente un flujo de informacin que cruza las barreras organizacionales.

    DEFINICIN DE PROCESOS DE NEGOCIO

    Satisfacer al cliente

    (interno o externo) Optimizar Recursos

    SCM ERP

    ACTIVIDADES

    TAREAS

    ACCIONES O

    ROLES

    CRM

    FLUJO

    RETROALIMENTACIN

  • DIRECTORIO

    GERENCIA

    OPERATIVOS

    Procesos de Negocios

  • Un proceso crtico de negocio es un

    agrupamiento ordenado de actividades

    y decisiones para producir un resultado

    viable con valor agregado para el

    Cliente.

    Antes de comenzar el anlisis de la problemtica

    para la Gestin de los Nuevos Procesos Crticos

    de Negocios, conviene hacer algunas

    consideraciones acerca de Procesos de Crticos

    Negocios ...

    Procesos de Negocios

  • SON LOS PROCESOS CENTRALES PARA EL

    FUNCINAMIENTO DE LOS NEGOCIOS Y

    QUE ESTAN DIRECTAMENTE

    RELACIONADOS A LOS CLIENTES

    Y CRUZAN LAS BARRERAS

    ORGANIZACIONALES

    Procesos Crticos de Negocio

    Procesos de Negocios

  • Son centrales al funcionamiento del

    negocio, y se relacionan directamente con

    clientes externos.

    Se definen tres Procesos Centrales:

    Abastecimiento.

    Transformacin (Produccin).

    Comercializacin.

    Relacin Empresa - SIE

    El Modelamiento de los Procesos

    Los Procesos Crticos Negocio

    Procesos de Negocios

  • Los Procesos de Crticos Negocio Comentario:

    Observar que el requerimiento para que sea

    un proceso vlido de negocio ya no es

    nicamente satisfacer la necesidad: hay que

    hacerlo de modo que cada actividad realizada

    en el proceso, efectivamente, haga algo til, y

    que sa utilidad dependa de los objetivos a

    alcanzar y del respeto a las maneras cmo la

    empresa desea alcanzarlos.

    Procesos de Negocios

  • OBJETIVOS

    ACTUALES

    Procesos de Negocios

  • OPTIMIZAR LA ASIGNACIN DE RECURSOS

    A LAS ACTIVIDADES GANADORAS

    CREAR UN AMBIENTE PARA EL CAMBIO

    CONTNUO

    Ser el lder de la demanda y la

    competencia

    MOVER LOS RECURSOS DE LOS OTROS

    AMBIENTES A LOS PROCESOS CENTRALES

    OBJETIVOS:

    Procesos de Negocios

  • PROCESOS CORE ESTRATGICOS Y CENTRALES:

    SON LOS PROCESOS CLAVES PARA

    EL FUNCINAMIENTO DE LOS

    NEGOCIOS Y SIEMPRE ESTN

    DIRECTAMENTE RELACIONADOS

    A LA RAZN DEL NEGOCIO Y A LOS

    CLIENTES y CRUZAN LAS

    BARRERAS DE LA

    ORGANIZACIN

    Procesos de Negocios

  • FILOSOFA DE GUA PARA PROCESOS

    Modelamiento y documentacin es esencial

    para obtener entendimiento y acuerdo sobre

    los problemas de los dueos de los PROCESOS

    El manejo de los problemas de los procesos

    debe ser efectuado antes de introducir la TI

    La TI est visualizada como un FACILITADOR

    para soportar y mejorar los PROCESOS

    Los Sistemas de Informacin deben estar alineados

    con los PROCESOS CORE

    Procesos de Negocios

  • OUTPUT SIE`s

    VENTAS SIE`s

    PROD.

    SIE`s

    DISTRIBUCIN

    SIE`s

    VERTICALES NO

    INTEGRADOS

    CHIMENEAS DE INFORMACION TEMTICA:

    Si necesitas algo

    pdemelo

    PROCESOS

    VERTICALES

    INPUT

    FUNCIN A VENTAS

    FUNCIN B PRODUCCIN

    FUNCIN C DISTRIBUCION

    ORGANIZACIN VERTICAL NO-INTEGRACIN Procesos de Negocios

  • PROBLEMA PRINCIPAL:

    COMO SIEMPRE LOS PROCESOS CRTICOS DE

    NEGOCIO SON HORIZONTALES, LA

    INTEGRACIN VERTICAL, NO PERMITE

    ALINEAR LOS SISTEMAS DE INFORMACIN

    EMPRESARIAL A DICHOS PROCESOS.

    ORGANIZACIN VERTICAL NO-INTEGRACIN

    Procesos de Negocios

  • FUNCIN A VENTAS

    FUNCIN B PRODUCCIN

    FUNCIN C DISTRIBUCION

    OUTPUT INPUT PROCESOS

    PEDIDO DEL

    CLIENTE

    PROCESO 1

    PEDIDO DEL

    CLIENTE

    PROCESO 2

    PROCESOS ALINIADOS CON LOS SIE`s

    ORGANIZACIN MATRICIAL INTEGRACIN

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL

  • Estructura ORIENTADA a Procesos

    DESARROLLO DE PRODUCTOS

    SERVICIOS AL CLIENTE

    MANEJO DE PEDIDOS

    FINANZAS Y REPORTES

    Procesos de Negocio

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Czar de Proceso

    Gerente General de Czares de Proceso y Gtes de FUNCINes

    JERARQUA ORG.

    Contabilidad Personal Mktg. y ventas Planta Administracin

    Finanzas

    ORGANIZACIN MATRICIAL

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL

  • SOLUCIN AL PROBLEMA PRINCIPAL:

    HACER REINGENIERA A LOS PROCESOS Y LUEGO

    DESARROLLAR UN MODELO SIE QUE ALINIE LOS SISTEMAS

    PARA QUE SOPORTEN A LOS PROCESOS:

    NUEVOS PROCESOS INTEGRADOS Y SOPORTADOS POR LOS SISTEMAS

    DIFERENTES ARQUITECTURAS CONECTADAS E INTEROPERABLES PARA ALINEAR LOS SISTEMAS

    LEGACY PARA QUE SOPORTEN LOS PROCESOS

    OBJETOS AMARRADORES (INTERFASES) DE LOS SISTEMAS LEGACY PARA QUE SOPORTEN A LOS

    PROCESOS

    PROCESOS ALINEADOS CON LOS SIE`s

    ORGANIZACIN MATRICIAL INTEGRACIN

  • CONTABILIDAD PRESUPUESTOS

    Venta de Bienes

    Ingresos por Servicios

    Control Presupuestal

    Servicios financieros

    TESORERA

    PROCESO

    PROCESO

    PROCESO

    PROCESO

    FUNCIN FUNCIN FUNCIN

    Los Procesos de Negocios cruzan las fronteras Organizacionales y

    Funcionales de la empresa, sin tomarlas en consideracin.

    Los Procesos Crticos son los que tocan al cliente

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL

    Procesos de Negocios

  • RELACIN ENTRE LA EMPRESA

    Y LOS SIE`s - ERP

    QU SON LOS PROCESOS CRTICOS?

    QU ELEMENTOS TIENEN

    RELACIN ENTRE LOS PROCESOS

    Y LOS SIE`s - ERP

    MODELAMIENTO DE LOS PROCESOS

    Procesos de Negocios

  • RELACIN ENTRE LA EMPRESA

    Y LOS SIE`s - ERP

    QU SON LOS PROCESOS CRTICOS?

    QU ELEMENTOS TIENEN

    RELACIN ENTRE LOS PROCESOS

    Y LOS SIE`s - ERP

    MODELAMIENTO DE LOS PROCESOS

    Procesos de Negocios

  • CMO SE CONSIGUE

    RELACIONAR UNA

    EMPRESA Y UN SIE ?

    Procesos de Negocios

  • PERSONAS

    PROCESOS

    SIE

    ERP

    PERSONAS

    PROCESOS

    SIE

    MODELAR

    RESPUESTA:

    CON EL

    MODELAMIENTO

    BRECHA

    Procesos de Negocios

  • Modelamiento Qu se requiere?

    COMPRENSIN de la manera como

    funciona y se integra la organizacin.

    TRADUCCIN de esta comprensin en

    procesos, actividades, tareas, acciones,

    o roles de las personas con la

    informacin.

    Los dos sentidos son vlidos

    Relacin Empresa - SIE

    Procesos de Negocios

  • Requerimientos para Modelar

    Conocer el Negocio

    Comprender el Modelo de Referencia

    Comprender los Procesos

    Tener Objetivos Claros.

    Relacin Empresa - SIE

    El Modelamiento de los Procesos Procesos de Negocios

  • Tener Objetivos Claros:

    SIEMPRE HAY NECESIDAD DE OBJETIVOS.

    Tener Objetivos: Que existan.

    Que sean Claros: Que sean medibles. FUENTES DE OBJETIVOS.

    Tendencias de la Gestin.

    Mejores Prcticas de negocio.

    Relacin Empresa - SIE

    El Modelamiento de los Procesos Procesos de Negocios

  • RELACIN ENTRE LA EMPRESA

    Y LOS SIE`s - ERP

    QU SON LOS PROCESOS CRTICOS?

    QU ELEMENTOS TIENEN

    RELACIN ENTRE LOS PROCESOS

    Y LOS SIE`s - ERP

    MODELAMIENTO DE LOS PROCESOS

    Procesos de Negocios

  • Definicin de Proceso

    Conjunto de Actividades relacionadas que soportan una ( proceso

    vertical) o ms funciones de la Empresa (proceso horizontal).

    Ejemplo 1: Proceso vertical en cuanto al organigrama pero

    horizontal en cuanto al macroproceso de logstica

    Logstica Funcin

    Prog. Demanda Compra Almacenamiento Actividades Distribucin Control

    PUEDE SOPORTAR A UNA FUNCIN

    Procesos de Negocios

  • Definicin de Proceso

    Ejemplo 2:

    Logstica Contabilidad Relaciones

    Industriales

    Prog. Demanda Pago Capacitacin

    Compra Cobranza Compensacin

    Almacenamiento Valorizacin

    Distribucin

    Control

    PUEDE SOPORTAR A MS DE UNA FUNCIN

    FUNCIONES

    ACTIVIDADES

    Procesos de Negocios

  • Conjunto interrelacionado de recursos y actividades que transforman elementos de

    entrada en elementos de salida

    Los recursos pueden incluir personal, instalaciones, equipo, tecnologa y

    metodologa

    Definicin General de Proceso

    Oportunidades de medir Todo trabajo se realiza mediante

    un proceso

    PROCESO ENTRADA SALIDA

    (Una transformacin que agrega

    valor, involucrando personal y

    otros recursos)

    RETROALIMENTACIN RETROALIMENTACIN

    ENTRADAS Datos Materias primas

    Materiales Servicios

    SALIDAS

    Informacin Producto terminado

    Servicios

    Procesos de Negocios

  • MACROPROCESO DE ABASTECIMIENTOS

    NECESIDADES DE

    USUARIO FINAL

    USUARIO FINAL

    ATENDIDO

    PROGRAMACIN

    ADQUISICIONES

    DISTRIBUCIN CONTROL DE

    INVENTARIOS Y ALMACENAMIENTO

    CONTROL DE CALIDAD

    CONTROL DE PAGOS

    -

    SUBPROCESOS

    P R O C E S O S

    PROGRAMACION GENERAL

    PROGRAMACIN REGULADA

    GESTIN DE PROVEEDORES

    CATLOGO DE PROVEEDORES

    CATLOGO DE BIENES

    LICITACIONES ADJUDICACIN

    DIRECTA

    ADJUDICACIN DE BIENES DE

    CAPITAL

    EMISIN DE RDENES DE

    COMPRA

    SEGUIMIENTO A PROVEEDORES

    COORDINACIN NACIONAL

    DISTRIBUCIN DE

    SOBRESTOCKS

    ANLISIS DE INVENTARIOS

    CONTROL DE INVENTARIOS

    AUDITORA DE PROCESOS

    SUPERVISIN A ALMACENES

    ADMINISTRACIN DE ALMACN

    CENTRAL

    PLANIFICAR EL MUESTREO

    SUPERVISAR EL MUESTREO

    MONITOREO DE RESULTADOS

    MANEJO DE SITUACIONES

    DIRIMENCIAS

    CONTROL DE RDENES DE

    COMPRA

    CONTROL DE ENTREGAS

    LIQUIDACIN DE PAGOS

    CONTROL DE PAGOS

    PROCESOS DE NEGOCIOS

  • Descripcin del Proceso de: ABASTECIMIENTOS (Ejemplo)

    Inicia : En rea de origen con una requisicin

    Termina : En Tesorera al pagar y hacer los registros correspondientes

    - Elaborar

    Requisicin

    - Validar

    Disponibilidad

    Presupuestal

    - Autorizar por

    el Comit de

    Abastecimientos

    - Verificar

    Varios

    - Licitar o

    Asignar

    - Emitir Fallo

    - Elaborar

    Pedido o

    Contrato

    - Afectar

    Compromiso

    - Emitir

    Certificado de

    Aceptacin

    - Inventariar

    (Activo Fijo)

    - Recibir Factura

    - Registrar Pasivo

    - Afectar Devengado

    - Programar Pago

    - Realizar

    el Pago

    - Relevar Pasivo

    - Afectar

    Presupuesto

    en Flujo

    - Presupuesto - Presupuesto - Admin. Activo

    Fijo

    - Tesorera, Contab

    Presup. Fiscal

    Solicitar Autorizar Adquirir Recibir

    y Usar Pagar

    EJEMPLO 2

    EN EMPRESA CHICA Procesos de Negocios

  • LEER PGINA 45 DEL LIBRO

    MINICASO 2

    PUEDEN LOS SISTEMAS DE INFORMACIN

    AYUDAR A LAS PEQUEAS EMPRESAS EN

    PROBLEMA?:

    SPORTS FOR ALL

  • WORKSHOP III

    MINICASO 2 PUEDEN LOS SISTEMAS DE INFORMACIN AYUDAR A LAS PEQUEAS EMPRESAS EN

    PROBLEMA?:

    CADA EQUIPO, RESPONDER LAS PREGUNTAS

    3 y 4 DEL CASO DEL RUBRO.

    EXPLICAR EL RACIONAL EN DETALLE PARA CADA UNA DE LAS RESPUESTAS Y HACER EL O LOS GRFICOS

    CORRESPONDIENTES PARA CADA UNA.

    CADA MIEMBRO DEL EQUIPO DEBER PONER SU FIRMA Y NOMBRE CLAROS EN LAS HOJAS DE RESPUESTAS A

    SER ENTREGADAS.

    TIEMPO ESTIMADO DE DURACIN = 15 MINUTOS

    LEER PGINA 45 DEL LIBRO

  • ENTORNOS

    EL NUEVO MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • SIE CULTURA DEL

    CONSUMIDOR IMPACTO EN LA

    FACTORES DE CAMBIO

    ORGANIZACIONALES TECNOLGICOS AMBIENTALES

    ENTORNOS - INFLUENCIA DE LOS FACTORES DE CAMBIO

    CREACIN DE UN ENTORNO ALTAMENTE COMPETITIVO

  • ESTE CAMBIO ES DESCRITO COMO UNA SERIE DE

    PRESIONES O IMPULSORES DE NEGOCIOS.

    LA EMPRESA PARA TENER XITO O SOBREVIVIR

    SEGN SEA EL CASO, EN ESTE AMBIENTE DE

    CAMBIO DINMICO, NO SOLO DEBE EFECTUAR

    ACCIONES TRADICIONALES COMO REDUCIR

    COSTOS, ESTUDIAR EL MERCADO, ETC. SIN

    TAMBIN ACTIVIDADES INNOVADORAS COMO

    FACULTAR A LOS EMPLEADOS, ETC.

    ESTAS ACCIONES SE LLAMAN ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA, ALGUNAS DE ELLAS SE INTERRELACIONAN

    ENTORNOS - INFLUENCIA DE LOS FACTORES DE CAMBIO

  • EL NUEVO MUNDO DE LOS NEGOCIOS

    DEMANDAS COMERCIALES

    PRESIONES

    LAS ORGANIZACIONES Y

    SUS PROCESOS DE RESPUESTAS

    TECNOLOGA DE

    LA INFORMACIN

    PRESIONES PRESIONES

    APOYO APOYO APOYO

    LA TI APOYA LOS

    PROCESOS DE

    RESPUESTA DE

    LAS

    ORGANIZACIONES

    ENTORNO

    ALTAMENTE

    COMPETITIVO

    R

    E

    S

    P

    U

    E

    S

    T

    A

    E

    N

    T

    R

    E

    L

    A

    D E M A N D A COMERC I AL Y LA T I

    IMPULSORES

    DE NEGOCIO

    ENTORNOS - INFLUENCIA DE LOS FACTORES DE CAMBIO

  • PRESIONES COMERCIALES DE LA INDUSTRIA - DEMANDA

    PRESIONES

    LAS ORGANIZACIONES Y

    SUS PROCESOS DE RESPUESTAS

    TECNOLOGA DE

    LA INFORMACIN

    PRESIONES PRESIONES

    APOYO APOYO APOYO

    LA TI APOYA LOS

    PROCESOS DE

    RESPUESTA DE

    LAS

    ORGANIZACIONES

    R

    E

    S

    P

    U

    E

    S

    T

    A

    S

    ECONMICOS TECNOLGICOS MERCADO SOCIALES POLTICOS

    O

    R

    G

    A

    N

    I

    Z

    A

    C

    I

    O

    N

    A

    L

    E

    S

    AMBIENTALES

    O IMPULSORES

    DE NEGOCIO

    PRINCIPALES

    PRESIONES DEL

    A. EXTERNO A

    LAS EMPRESAS

    ENTORNOS - INFLUENCIA DE LOS FACTORES DE CAMBIO

  • RESPUESTAS

    ORGANIZACIONALES - TI

    EL NUEVO MUNDO DE LOS

    NEGOCIOS

  • RESPUESTAS ORGANIZACIONALES

    ESTRATEGIA

    DE LA

    ORGANIZACIN

    ESTRUCTURA

    Y CULTURA

    CORPORATIVA

    PROCESOS

    DE NEGOCIO

    Y ADMIN.

    INDIVIDUOS

    Y

    ROLES

    TECNOLOGA

    DE LA

    INFORMACIN

    AMBIENTE

    EXTERNO

    UN CAMBIO EN UNA ESTRATEGIA DE LA ORGANIZACIN PUEDE MODIFICAR LA ESTRUCTURA

    (PROCESOS) CORPORATIVOS IMPLICA QUE ALGUNAS ORGANIZACIONES NO PUEDAN SOBREVIVIR SE NECESITA RESPUESTAS LLAMADAS: ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA DE LAS ORGANIZACIONES

    EMPRESA

    INTEGRADA

    POR CINCO

    COMPONENTES

    INTERNOS

    PRINCIPALES

    Y

    RELACIONADOS

    UNO DE ELLOS

    ES LA TI

    MARCO DE REFERENCIA ADMINISTRATIVO CLSICO LEAVITT PARA LOS IMPACTOS ORGANIZACIONALES Y SOCIALES DE LA TI

    ESTE

    ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O

    ESTAR EN

    EQUILIBRIO

    COMPONENTES

    INTERNOS

    INTERRELACIONADOS

    EN EQUILIBRIO

    ENTORNOS - INFLUENCIA DE LOS FACTORES DE CAMBIO

  • MODELO CONCEPTUAL ESTRATGICO DE

    LA EMPRESA PARA GENERAR VALOR

    ESTRATEGIA

    ESTRUCTURA

    PERSONAS TECNOLOGA DE

    LA INFORMACIN

  • PRINCIPALES ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA DE

    LAS ORGANIZACIONES:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • PRINCIPALES ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA DE

    LAS ORGANIZACIONES:

    RELACIONAN LAS ACTIVIDADES A LARGO PLAZO CON LAS

    ACTIVIDADES COMERCIALES BSICAS Y COTIDIANAS

    STAS ESTN DIVIDIDAS EN CINCO CATEGORAS PRINCIPALES:

    SISTEMAS ESTRATGICOS

    MEJORA CONTINUA

    REINGENIERA DE PROCESOS DE NEGOCIOS BPR COMERCIO ELECTRNICO EMPRESA ELECTRNICA ALIANZAS ESTRATGICAS

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA

    ALIANZAS COMERCIALES

    UNIONES DE RIESGOS CORPORAC. VIRTUALES

    SISTEMAS

    ESTRATGICOS

    SIE`S ESTRATGICOS

    EMPRESA

    ESTE ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O EN

    EQUILIBRIO

    AMBIENTE

    EXTERNO

    CATEGORAS:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA

    ALIANZAS COMERCIALES

    UNIONES DE RIESGOS CORPORAC. VIRTUALES

    SISTEMAS

    ESTRATGICOS

    SIE`S ESTRATGICOS

    EMPRESA

    ESTE ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O EN

    EQUILIBRIO

    AMBIENTE

    EXTERNO

    CATEGORAS:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 1.- SISTEMAS ESTRATGICOS:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES DE

    DIRECTORES Y GERENTES:

    PRINCIPALES OBJETIVOS:

    INCREMENTAR EL ROE

    AUMENTAR EL MARKETSHARE

    TRATO PERSONALIZADO AL CLIENTE

    DIFICULTAR EL INGRESO DE COMPETIDORES

    NEGOCIAR CON COMPETIDORES

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • Figure 02.05

    RELACIN ENTRE LAS PERSONAS Y LOS SISTEMAS DE INFORMACIN

  • Figure 02.06

    ARQUITECTURA DE INFORMACIN COMBINA FUNCINES,

    SISTEMAS E INFRAESTRUCTURA DE TI

  • Figure 02.07

    MODELO DE LA ARQUITECTURA DE INFORMACIN

  • ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA

    ALIANZAS COMERCIALES

    UNIONES DE RIESGOS CORPORAC. VIRTUALES

    SISTEMAS

    ESTRATGICOS

    SIE`S ESTRATGICOS

    EMPRESA

    ESTE ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O EN

    EQUILIBRIO

    AMBIENTE

    EXTERNO

    CATEGORAS:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 2.- MEJORA CONTINUA:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    PRODUCTIVIDAD MEJORADA:

    PRODUCTIVIDAD = SALIDAS / INSUMOS

    INCREMENTAR MS RPIDO LAS SALIDAS QUE LOS

    COSTOS

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 2.- MEJORA CONTINUA:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    JUSTO A TIEMPO:

    MEJORA EL FLUJO DE TRABAJO - WORKFLOW

    REDUCE COSTOS

    MEJORA EL CICLO DE ATENCIN AL CLIENTE

    SOPORTA EL PROCESO DE PROGRAMAR QUE LOS

    INSUMOS, MATERIALES, PARTES, INFORMACIN Y

    PERSONAS ESTN EN LAS ESTACIONES DE TRABAJO

    EXACTAMENTE CUANDO SE NECESITEN

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 2.- MEJORA CONTINUA:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    ADMINISTRACIN DE LA CALIDAD TOTAL:

    MEJORA DEL MONITOREO, CAPTURA, RESUMEN,

    ANLISIS E INFORME DE DATOS

    AUMENTA LA VELOCIDAD DE INSPECCIN

    AYUDA A PREVENIR PROBLEMAS

    REDUCE COSTOS - MERMAS

    SOPORTA LOS PROCESOS ORGANIZADOS E

    INTEGRADOS EN TODA LA EMPRESA PARA MEJORAR LA

    CALIDAD Y SU RETROALIMENTACIN

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 2.- MEJORA CONTINUA:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    INNOVACIN Y CREATIVIDAD:

    PERMITE PLANTEAMIENTOS INNOVADORES PARA LAS

    RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS CAMBIOS

    AMBIENTALES Y TECNOLGICOS

    SOPORTA EL PROCESO QUE FACILITA LA IMPLANTACIN

    DE LA CREATIVIDAD E INNOVACIN

    LA PERSONA INNOVADORA ES DIFERENTE A LA

    EMPRESA QUE INNOVA: MUCHAS IDEAS vs. US$

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 2.- MEJORA CONTINUA:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    ADMINISTRACIN DEL CAMBIO:

    FACILITA LOS PROCESOS DE RESPUESTA ANTE LOS

    CAMBIOS DE AMBIENTE EXTERNO (PRINCIPALMENTE

    AMBIENTALES) E INTERNO PARA NO ALTERAR LA

    ESTRUCTURA Y ORGANIZACIN

    SOPORTA EL PROCESO DE IMPLANTAR METODOLOGAS

    APROPIADAS PARA LA ADMINISTRACIN DEL CAMBIO

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 2.- MEJORA CONTINUA:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    SERVICIO AL CLIENTE:

    APOYA LOS PROCESOS DE SERVICIO AL CLIENTE

    AUMENTA VELOCIDAD DE INSPECCIN DEL SERVICIO

    AYUDA EN LOS TIEMPOS DE SATISFACCIN DE LA

    DEMANDA MS ALL DE LO ESPERADO POR EL CLIENTE

    INCREMENTA MARKETSHARE Y ROE

    SOPORTA LOS PROCESOS PARA QUE EL CLIENTE SEA EL

    REY Y LA EMPRESA SE EXCEDA EN EL CUMPLIMIENTO DE

    SU MISIN

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA

    ALIANZAS COMERCIALES

    UNIONES DE RIESGOS CORPORAC. VIRTUALES

    SISTEMAS

    ESTRATGICOS

    SIE`S ESTRATGICOS

    EMPRESA

    ESTE ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O EN

    EQUILIBRIO

    AMBIENTE

    EXTERNO

    CATEGORAS:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 3.- REINGENIERA DE PROCESOS DE NEGOCIO:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE INNOVACIN EN LA

    ESTRUCTURA DE LA EMPRESA Y LA MANERA QUE

    DIRIGE SUS NEGOCIOS. LAS REAS SON:

    REDUCCIN DEL TIEMPO DE CICLO Y DE LANZAMIENTO DE

    UN PRODUCTO:

    AUMENTA PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD

    ACELERA LOS PASOS DEL PROCESO DE DESARROLLO,

    PRUEBA E IMPLANTACIN DEL PRODUCTO O SERVICIO

    SOPORTA EL PROCESO DE REDUCCIN DEL TIEMPO DE

    NEGOCIOS (TIEMPO DE CICLO DEL NEGOCIO)

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 3.- REINGENIERA DE PROCESOS DE NEGOCIO:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE INNOVACIN EN LA

    ESTRUCTURA DE LA EMPRESA Y LA MANERA QUE

    DIRIGE SUS NEGOCIOS. LAS REAS SON:

    EMPOWERMENT Y COLABORACIN:

    PERMITE LA DESCENTRALIZACIN DE LA TOMA DE

    DECISIONES, Y DA AUTORIDAD AL PERSONAL

    APOYA EL CONTROL CENTRALIZADO Y

    DESCENTRALIZADO

    SOPORTA EL PROCESO DE REDISEO ORGANIZACIONAL

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 3.- REINGENIERA DE PROCESOS DE NEGOCIO:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE INNOVACIN EN LA

    ESTRUCTURA DE LA EMPRESA Y LA MANERA QUE

    DIRIGE SUS NEGOCIOS. LAS REAS SON:

    ENFOQUE ORIENTADO AL CLIENTE:

    APOYA LA CONVERSIN DE LOS PROCESOS

    PRODUCTIVOS Y ADMINISTRATIVOS PARA MEJORAR LA

    ATENCIN AL CLIENTE

    SOPORTA EL PROCESO DE DAR MS ATENCIN AL

    CLIENTE

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 3.- REINGENIERA DE PROCESOS DE NEGOCIO :

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES

    DE LOS PROGRAMAS DE:

    TRABAJO EN EQUIPO:

    SOPORTA LA ORGANIZACIN EN RED PARA INTEGRAR

    CADENAS DE VALOR

    SOPORTA LA PREMISA QUE LA ESTRUCTURA

    ORGANIZACIONAL ENCAJE CON LOS PROCESOS DE

    NEGOCIO: SCM ERP - CRM

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA

    ALIANZAS COMERCIALES

    UNIONES DE RIESGOS CORPORAC. VIRTUALES

    SISTEMAS

    ESTRATGICOS

    SIE`S ESTRATGICOS

    EMPRESA

    ESTE ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O EN

    EQUILIBRIO

    AMBIENTE

    EXTERNO

    CATEGORAS:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 4.- COMERCIO ELECTRNICO:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE REALIZAR NEGOCIOS EN

    FORMA ELECTRNICA

    LA EMPRESA ELECTRNICA - E_BUSINESS ON DEMAND:

    APOYA EN FORMA DINMICA Y EN TIEMPO REAL LOS

    DIFERENTES TIPOS DE PROCESOS PARA SATISFACER

    LA DEMANDA MS ALL DE LO PROGRAMADO.

    SOPORTA EL PROCESO DE CRECER EN BASE A

    NEGOCIOS ELECTRNICOS MANTENIENDO O NO LA

    OPERACIN ORTODOXA

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA

    ALIANZAS COMERCIALES

    UNIONES DE RIESGOS CORPORAC. VIRTUALES

    SISTEMAS

    ESTRATGICOS

    SIE`S ESTRATGICOS

    EMPRESA

    ESTE ENTORNO

    DEBE SER

    ESTABLE O EN

    EQUILIBRIO

    AMBIENTE

    EXTERNO

    CATEGORAS:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • 5.- ALIANZAS COMERCIALES - ESTRATGICAS:

    SOPORTAN LOS PROCESOS DE INTEGRACIN CON

    CADENAS CON OTRAS EMPRESAS:

    ALIANZAS DE EMPRESAS:

    APOYA LOS PROCESOS DE LOS DIFERENTES TIPOS DE

    ALIANZAS INCLUYENDO LAS DE RIESGO COMPARTIDO

    SOPORTA EL PROCESO DE CRECER EN BASE A

    ALIANZAS CON TERCEROS INCLUYENDO

    COMPETIDORES

    CATEGORAS DE ACTIVIDADES DE RESPUESTA CRTICA:

    ENTORNOS RESPUESTAS ORGANIZACIONALES A LOS FACTORES DE CAMBIO

  • FEDERAL EXPRESS:

    UNA COMPAA CON TECNOLOGA DE INFORMACIN

    REVISAR DESDE LA PGINA 5 A LA 14 DEL LIBRO

  • REVISAR DESE LA PGINA 5 A LA 14 Y PAG. 100 LNEA 6 DEL LIBRO

    CADA EQUIPO, RESPONDER LAS PREGUNTAS DETALLADAS A CONTINUACCIN

    EXPLICAR EL RACIONAL EN DETALLE PARA CADA UNA DE SUS RESPUESTAS Y HACER EL O LOS GRFICOS

    CORRESPONDIENTES PARA CADA UNA

    CADA MIEMBRO DEL EQUIPO DEBER PONER SU FIRMA Y NOMBRE CLAROS EN LAS HOJAS DE RESPUESTAS A SER

    ENTREGADAS.

    TIEMPO ESTIMADO DE DURACIN = 30 MINUTOS

    FEDERAL EXPRESS: UNA COMPAA CON TECNOLOGA DE LA INFORMACIN

  • PREGUNTAS:

    1.- POR QU SE LE LLAMA A FEDERAL EXPRESS UNA COMPAA CON TECNOLOGA DE LA INFORMACIN?

    2.- PUEDE UN COMPETIDOR MS PEQUEO PERMANECER EN EL MERCADO SIN UNA FUERTE INVERSIN EN TECNOLOGA DE LA INFORMACIN?

    3.- SEGN SU EXPERIENCIA, QU CAMBIOS ORGANIZACIONALES PUEDEN SER ESTABLECIDOS MEDIANTE LOS SERVICIOS DE FUENTES EXTERNAS HACER UN GRFICO MOSTRANDO LO QUE SE QUEDA Y LO QUE IRA EN OUTSOURCING ?

    PARA CADA RESPUESTA, SER EXPLCITO Y

    USAR TAMBIN INTERFASES GUI

    FEDERAL EXPRESS: UNA COMPAA CON TECNOLOGA DE LA INFORMACIN

  • SON NECESARIOS PARA PODER REVISAR Y

    ENTENDER LOS CONCEPTOS PRINCIPALES

    MANEJADOS EN LA ADMINISTRACIN

    EMPRESARIAL Y QUE SON UTILIZADOS EN

    LA VIDA REAL

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • INFORMTICA:

    CIENCIA DEL TRATAMIENTO AUTOMTICO Y

    RACIONAL DE LA INFORMACIN (SOFTWARE Y

    HARDWARE), CONSIDERADA COMO SOPORTE DE

    LOS CONOCIMIENTOS Y LAS INFORMACIONES EN

    LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES.

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • INFORMTICA (cont.):

    ESTO ESTABLECE UNA PRIMERA PRECISIN DE

    RELACIN CON LAS CIENCIAS CONTABLES Y

    CONSISTE EN QUE LA CIENCIA DE LA INFORMTICA

    CONSTITUYE EL SOPORTE O HERRAMIENTA DE

    AYUDA Y SOPORTE AL PROFESIONAL EN SUS

    PROCESOS, PARA FACILITARLE EL EJERCICIO DE

    SU PROFESIN.

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • INFORME:

    NOTICIA QUE SE DA DE UN NEGOCIO

    DE ESTA DEFINICIN QUE EST LIGADA AL

    RESULTADO DE LA GESTIN DEL ADMINISTRADOR,

    SE PRECISA QUE LOS INFORMES ESTN BASADOS

    EN DATOS CONTABILIZADOS PROVENIENTES DE

    FUENTES CONFIABLES (EXTERNAS O INTERNAS) A

    LA EMPRESA.

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • INFORME:

    NOTICIA QUE SE DA DE UN NEGOCIO

    ESTO IMPLICA QUE EL CPC PARTICIPE DE

    PREFERENCIA COMO MIEMBRO NATO DEL

    EQUIPO EN EL ANLISIS, DISEO, DESARROLLO

    E IMPLANTACIN DE LOS SISTEMAS DE

    INFORMACIN QUE SOPORTAN LA

    AUTOMATIZACIN DE LOS PROCESOS

    CONTABLES Y DE INFORMACIN A GERENCIA Y

    DIRECTORIO, AS COMO EN LA DEFINICIN DE

    SUS CONTROLES

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • Comprende el conjunto de Ciencias

    relacionadas con:

    INFORMTICA

    HARDWARE SOFTWARE REDES DE COMUNICACIN DE DATOS TELEPROCESAMIENTO REINGENIERA DE PROCESOS PERSONAL TCNICO CAPACITACIN NORMATIVIDAD ERGONOMA

    CIENCIAS RELACIONADAS CON LA TECNOLOGA DE LA INFORMACIN

    LAS CUALES POSIBILITAN EL CAMBIO

    ORGANIZACIONAL DE LAS EMPRESAS

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • CAPACITACIN

    INFORMTICA HARDWARE

    ERGONOMA

    NORMATIVIDAD

    REDES DE

    COMUNICACIONES

    DE DATOS

    TELEPROCESAMIENTO

    REINGENIERA

    DE PROCESOS

    SOFTWARE

    DATOS

    P

    R

    O

    C

    E

    S

    O

    I

    N

    F

    O

    R

    M

    T

    I

    C

    A

    BASE

    DE

    DATOS

    --

    TEXTO

    IMAGEN

    VOZ

    --

    INFORME ENTRADA DATOS

    S

    I

    S

    T

    E

    M

    A

    S

    I

    N

    F

    O

    R

    M

    A

    C

    I

    N

    P

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    O

    S

    D

    E

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    I

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    P

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    O

    C

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    S

    O

    S

    G

    E

    N

    E

    R

    A

    L

    E

    S

    CICLO EN LA EMPRESA TIEMPO REAL

    EMPRESARIOS

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y

    TECNOLOGA DE INFORMACIN

  • SISTEMAS DE INFORMACIN EMPRESARIALES

    OPERATIVOS

    TRANSACCIONALES

    GERENCIA DIRECCIN

    EMPRESARIOS ESTRATGICOS

    SISTEMAS EXPERTOS

    INTELIGENCIA ARTIFICIAL

    SIMBOLOS

    O

    COMPORTAMIENTO

    Estadsticos Neuronales

    PROCESOS

    EMPRESARIALES

    SISTEMAS DE INFORMACIN

    LA EMPRESA

    RUTA

    DE

    APLICACIN

    BOTTOM

    UP

    SIN PAPEL ESCENARIOS

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y TECNOLOGA DE

    INFORMACIN

  • TCNICO

    ESPECIALISTA EN

    COMUNICARSE

    CON MQUINA

    EMPRESARIO

    REQUIERE

    INFORMACIN

    ADMINISTRADOR

    E INGENIERO

    DE SISTEMAS SE

    COMUNICAN CON

    EJECUTIVOS;

    RESULTADOS

    SON SIE`s

    COMUNICACIN CON

    TECNICOS Y USUARIOS

    COMUNICACIN

    DIFICIL Y

    RESULTADOS

    NO SON SIE`s

    COMUNICACIN HOMBRE - MQUINA

    WORKTEAM

    WORKTEAM

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y TECNOLOGA DE

    INFORMACIN

  • El Administrador y el

    Ingeniero hablan en el idioma

    del Empresario.

    El Tcnico Programador

    conoce y utiliza el lenguaje de

    programacin de la

    computadora.

    COMUNICACIN HOMBRE - MQUINA

    FUNDAMENTOS DE LOS PROCESOS Y TECNOLOGA DE

    INFORMACIN

  • CASO: VOLKSWAGEN DE MXICO REALIZA UN GRAN CAMBIO

    CONCEPTOS Y PROCESOS DE NEGOCIO

    LEER PGINA DE LA 131 A LA 139 DEL LIBRO

  • LA EMPRESA Y LA TECNOLOGA

    DE INFORMACIN SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN

    ESTRATGICA PARA LA TOMA DE

    DECISIONES

    TALLERES

  • LA EMPRESA Y LA TECNOLOGA DE

    INFORMACIN SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN ESTRATGICA PARA LA

    TOMA DE DECISIONES

    CONCEPTO DE ESCENARIOS DINMICOS

    ESTRATGICOS

    TALLERES

  • TRANSACCIONALES O BSICOS

    DIRECCIN TCTICA O INTERMEDIOS

    DIRECCIN ESTRATGICA O AVANZADOS

    ESCENARIOS DINMICOS

    ESTRATGICOS PARA LA

    TOMA DE DECISIONES:

    SISTEMAS DINNMICOS DE INFORMACIN ESTRATGICA

  • LA EMPRESA Y LA TECNOLOGA DE

    INFORMACIN SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACIN ESTRATGICA PARA LA

    TOMA DE DECISIONES

    CONCEPTO DE ESCENARIOS DINMICOS

    ESTRATGICOS DIRECCIN TCTICA TALLER II

    PROPIOS PARA

    LA GERENCIA

    SUPERIOR Y DE

    GESTIN

  • LEER CASO ADJUNTO

    WORKSHOP - ESCENARIOS DINMICOS PARA LA ASIGNACION

    DE OBJETIVOS REFLEJANDO EL IMPACTO EN

    EL ROE

  • SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACION EMPRESARIAL - SIE

    WORKSHOP - CASO DE APLICACIN ESTADOS FINANCIEROS

    Estudiar el caso de estudio

    Desarrollarlo en MS EXCEL para que responda a las preguntas:

    1.- What if (Qu pasa si se cambia el dato) a fin de obtener

    varios escenarios para anlisis de los ejecutivos y gerentes

    2.- Goal Seeking (Bsqueda de Objetivo) para obtener otro

    tipo de escenarios como puntos de equilibrio para analizar.

    3.- Agregar el Balance General de la Empresa en Excel y

    suponga los datos que necesite para el modelo.

  • WORKSHOP - CASO DE APLICACIN (Cont.)

    4.- Agregar el Presupuesto del 2005 Mensual y anual y suponga los datos que necesite para el modelo

    5.- Desarrollar las preguntas 1 y 2 para que se pueda ver el

    impacto en el ROE cada vez que se simula un objetivo

    SISTEMAS DINMICOS DE INFORMACION EMPRESARIAL - SIE

  • RELACIN ENTRE LA EMPRESA

    Y LOS SIE`s - ERP

    QU SON LOS PROCESOS CRTICOS?

    QU ELEMENTOS TIENEN

    RELACIN ENTRE LOS PROCESOS

    Y LOS SIE`s - ERP

    MODELAMIENTO DE LOS PROCESOS

    Procesos de Negocios

  • FUNCIONES

    ACTIVIDADES

    TAREAS

    ACCIONES O ROLES

    Procesos de Negocios

  • FUNCIN:

    Es el ms alto nivel sumario de accin que debe efectuarse

    para perpetuar el negocio:

    Ejemplo:

    LOGISTICA CONTABILIDAD RELACIONESINDUSTRIALES

    PRODUCCION COMERCIALIZACION

    GERENTE

    GENERAL

    CADA RECUADRO

    ES UNA FUNCIN QUE EL

    PROCESO LAS CRUZA

    El Directorio establece las especialidades de la Empresa

    en base a la Estrategia y cada una necesariamente

    debe estar dentro de una o ms FUNCIONES HOLLAND

    Elementos Procesos de Negocios

  • REPRESENTACIN DE LA FUNCIN:

    Se puede representar de muchas maneras,

    segn la tcnica que se utilize.

    Como referencia, en el curso utilizaremos la

    siguiente: A la funcin(es) le (es) siguen en

    forma escalonada descendente, actividades,

    tareas y acciones o roles.

    Elementos Procesos de Negocios

  • Actividad: Conjunto repetitivo de

    Tareas, bien definido que se

    efecta segn lo establece el

    MOP

    Ejemplo:

    COMPRA * RECIBIR PEDIDO - INVITAR PROVEEDORES CONFECCIONAR ORDEN DE COMPRA, Etc.

    PAGO * EFECTUAR PROVISION - HACER CHEQUE REGISTRAR EL PAGO, Etc.

    CAPACITACIN * SELECCIONAR EMPLEADO CURSO, COORDINAR LUGAR, Etc.

    Elementos

    HOLLAND

    ACTIVIDADES

    Procesos de Negocios

  • Tareas:

    Secuencia de trabajos, pertenecientes a una

    actividad, que se realizan para completarla.

    Es decir, de qu manera debe hacer el

    trabajo, esa parte de la organizacin

    identificada por la actividad.

    Elementos

    Ejemplo:

    COMPRA * RECIBIR PEDIDO - INVITAR PROVEEDORES CONFECCIONAR ORDEN DE COMPRA, Etc.

    PAGO * EFECTUAR PROVISION - HACER CHEQUE REGISTRAR EL PAGO, Etc.

    CAPACITACIN * SELECCIONAR EMPLEADO - CURSO COORDINAR LUGAR, Etc.

    TAREAS

    ACTIVIDADES

    Procesos de Negocios

  • Acciones o Roles:

    Actos manuales y/o automatizados especficos que permiten completar una tarea.

    Es decir, qu cosas hay que hacer para poder realizar la tarea, de modo que podamos controlarla.

    Elementos

    Ejemplo:

    COMPRA * RECIBIR PEDIDO REVISAR LOS DATOS, NOMBRE DE PROVEEDOR, Etc. - INVITAR PROVEEDORES PREPARAR DOCUMENTO, HACERLO FIRMAR, Etc.

    PAGO * EFECTUAR PROVISION VERIFICAR FONDOS, HACER ASIENTO, Etc. * HACER CHEQUE SELECCIONAR BANCO, TIPEAR DATOS, CONTROLAR, Etc.

    CAPACITACIN * SELECCIONAR EMPLEADO HABLAR CON GERENTTES, COORDINAR CON CANDIDATOS * CURSO NEGOCIAR PRECIO, ASEGURAR CALIDAD, Etc.

    ACCIONES O

    ROLES ACTIVIDADES TAREAS

    Procesos de Negocios

  • RELACIN ENTRE LA EMPRESA

    Y LOS SIE`s - ERP

    QU SON LOS PROCESOS CRTICOS?

    QU ELEMENTOS TIENEN

    RELACIN ENTRE LOS PROCESOS

    Y LOS SIE`s - ERP

    MODELAMIENTO DE LOS PROCESOS

    Procesos de Negocios

  • Figure 04.02

    RESPUESTAS Y ACTITUDES DEL PERSONAL CUANDO NO ESTAMOS

    EN ORGANIZACIN MATRICIAL NO HAY TRABAJO EN EQUIPO

  • Los procesos definen el trabajo que debe realizarse y son percibidos en

    trminos de interfases y acciones

    Proveedor PROCESO Cliente

    Requerimientos Requerimientos

    Retroalimentacin de medicin y satisfaccin

    (Actividades)

    Un proceso de negocios se mide en funcin de los resultados que

    produce.

    Los procesos se administran, no los insumos que requieren o los

    productos o servicios que producen.

    ENTRADAS Datos Materias primas

    Materiales Servicios

    SALIDAS

    Informacin Producto terminado

    Servicios

    Procesos de Negocios

  • ------------

    E

    n

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    a

    s

    Flujo de Proceso Terico

    PEDIDO

    DEL

    CLIENTE

    PRODUCTO

    O

    SERVICIO

    Procesos de Negocios

  • ------------

    E

    n

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    S

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    i

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    a

    s

    Flujo de Proceso Real

    PRODUCTO

    O

    SERVICIO

    PEDIDO

    DEL

    CLIENTE

    Procesos de Negocios

  • E

    n

    t

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    d

    a

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    S

    a

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    i

    d

    a

    s

    Flujo de Proceso Ideal

    PEDIDO

    DEL

    CLIENTE

    PRODUCTO

    O

    SERVICIO

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL O CORPORATIVA

    LA ORGANIZACIN VERTICAL SE MANTIENE CON

    LA HORIZONTAL FORMANDO LA MATRICIAL

    REA 1 REA 2 REA 3 REA 4

    Procesos de Negocios

  • Mercados estables

    Metas internas

    Estructura organizacional fija

    Implantacin de software en base a aplicacin Funcional

    Aplicaciones para un enfoque de Procesos

    Mercados competitivos

    Metas orientadas al cliente

    Estructura organizacional flexible

    Administracin de negocios orientada a los procesos

    Compaa

    Mktg. y

    ventas

    Personal Investigacin

    y desarrollo

    Produccin

    Estructura Orientada a Procesos

    Contabili-dad

    Desarrollo de productos

    Servicios al cliente

    Manejo de pedidos

    Finanzas y reportes

    Investigacin y desarrollo

    Mktg. y ventas

    Produccin Servicios Personal

    Procesos de Negocio

    Estructura Vertical

    Procesos de Negocios

  • En la empresas, las actividades de los individuos, estn constituidas por tareas

    relacionadas con uno o varios procesos, a veces tambin incluyen responsabilidades

    FUNCINales y algunos pueden tener slo responsabilidades FUNCINales ...

    Ca

    rlo

    s

    Lu

    cia

    Ro

    do

    lfo

    P

    ep

    e

    Lu

    is

    Lu

    pe

    Jo

    rge

    Operaciones Finanzas Mercadeo

    Ramiro Ana Laura

    VENTA DE BIENES

    INGRESOS POR SERVICIOS

    CONTROL PRESUPUESTAL

    SERVICIOS FINANCIEROS

    Enfoque de Procesos

    CZAR

    CZAR

    CZAR

    CZAR

    BASE DE DATOS EMPRESARIAL O CORPORATIVA

    Procesos de Negocios

  • Identificacin de Procesos en la Cadena de Produccin de Valor

    AC

    TIV

    IDA

    DE

    S D

    E A

    PO

    YO

    Manejo

    materias

    primas y

    almacenaje

    Maquinado,

    ensamblaje,

    prueba

    Almacenaje y

    distribucin

    de productos

    terminados

    Publicidad,

    promocin,

    precios,

    relaciones con

    canales

    Instalaccin,

    reparacin,

    refaccciones

    Logstica

    entrada

    Produccin Logstica

    salida

    Comercializacin

    y ventas Servicio

    post venta

    AC

    TIV

    IDA

    DE

    S

    PR

    IMA

    RIA

    S

    Fuente: Michael Porter y Victor Millar, Como obtener ventajas competitivas por medio de la informacin

    Harvard - Deusto Business Review, USA- MODELO PARA FIRMA MANUFACTURERA

    MA

    RG

    EN

    DE

    GA

    NA

    NC

    IAS

    - CL

    IEN

    TE

    INFRAESTRUCTURA

    DE LA EMPRESA

    GESTIN DE

    RECURSOS

    HUMANOS

    DESARROLLO DE

    TECNOLOGA

    ADQUISICIONES

    ADMINISTRACIN GENERAL, CONTABILIDAD, FINANZAS,

    PLANIFICACIN ESTRATGICA

    RECLUTAMIENTO, CAPACITACIN, DESARROLLO

    R & D, MEJORAMIENTO DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS,

    MEJORAMIENTO PROCESOS DE PRODUCTOS Y SERVICIOS CADENA DE VALOR

    COMPRA MATERIAS PRIMAS, MQUINAS, SUMINISTROS