Revista de PrensaDel 07/03/2017 al 08/03/2017

ÍNDICE

# Fecha Medio Titular Tipo

PROFESION

1 08/03/2017 ABC 1ª Edición, 46-47 Las UCI se humanizan Escrita

2 08/03/2017 La Razon Madrid, 34-35 LA VIDA Escrita

3 08/03/2017 ABC «Mi marido estaba mal, nosotros fatal, pero en la UCI me han dejado estar a su lado» Digital

4 07/03/2017 El Economista Descubren cómo un compuesto extraído del olivo podría ayudar en la cicatrización de heridas Digital

5 07/03/2017 El País Pau Donés: Ojalá en 50 años se siga bailando ''La flaca'' en las verbenas Digital

6 07/03/2017 Infosalus.com7 de cada 10 amputaciones de pierna que se realizan se hacen en pacientes diabéticos, según unespecialista Digital

7 07/03/2017 Redacción Médica El Hospital Rey Juan Carlos registra su récord de donaciones de sangre Digital

8 07/03/2017 Dicen Gema Gallego, ganadora del I Concurso de Relatos de Enfermería organizado por Bezoya Digital

SANIDAD

9 08/03/2017 El País El Gobierno planea reponer el 100% de las jubilaciones en Educación, Sanidad y Justicia Digital

10 08/03/2017 ABC Se acaba el desabastecimiento de la vacuna de difteria, tétanos y tos ferina Digital

11 07/03/2017 Infosalus.com El estilo de vida determina más el riesgo de cáncer de colon y recto que la genética Digital

12 07/03/2017 Infosalus.comLa OMS avisa de que la energía que se usa en movilidad tiene cada vez un mayor impacto en la saludde las personas Digital

13 07/03/2017 Redacción Médica La Policía vuelve al Colegio de Médicos de Madrid Digital

14 07/03/2017 Infosalus.comLas personas no son adictas porque quieren, sino porque tienen una mayor vulnerabilidad genética aserlo Digital

15 07/03/2017 Acta Sanitaria Pediatría denuncia que Madrid quiere trasladar a los niños a médicos de adultos desde 7 años Digital

PROFESION

LAURA PERAITA

MADRID

Cuando se comunica a una

familia que su ser queri-

do debe ingresar en la UCI,

les invade de inmediato

un sentimiento de desa-

zón, miedo e incertidum-

bre por la posibilidad de perderle. Sin

embargo, los profesionales encarga-

dos de los cuidados intensivos apun-

tan que precisamente en estas unida-

des «lo que más abunda es la vida». El

90% de los enfermos salen de allí con

vida, solo un 10% fallece.

El paso inmediato al hacer el comu-

nicado de un ingreso es que la familia

quiera tener toda la información del

estado del paciente y, sobre todo, es-

tar con él, verle, asegurarse con sus

propios ojos de que está bien atendi-

do y poder hablarle o cogerle la mano

para apaciguar la ansiedad de la situa-

Las UCI se humanizan

ción. El problema es que hay UCI que

tan solo permiten que los familiares accedan unos minutos por la mañana

y otros tantos por la tarde, lo que siem-

pre les resulta insuficiente y desmo-

ralizador por ese pensamiento inicial

de que el paciente va a morir.

Carga emocional Hay que tener en cuenta que cuando

el enfermo ingresa en la UCI, «para la

familia supone una carga emocional

muy grande la separación. Siente te-

mor de perderle por la gravedad de su

estado –apunta Maricruz Martín Del-

gado, jefa del servicio de Medicina In-

terna del Hospital Universitario de To-

rrejón de Ardoz y vicepresidenta de la

Sociedad Española de Medicina Inter-

na Crítica y Unidades Coronarias–. El

hecho de que puedan estar más tiem-

po con el paciente les permite com-

probar que está bien atendido. Es fun-

damental para ellos. Además, si se les

da la oportunidad de participar en su

aseo, en darle de comer, ayudarle en

su rehabilitación..., les hará sentirse

muy útiles en su proceso de curación

y al paciente se le dota de la tranqui-

lidad de estar cuidado por alguien de

su plena confianza. Está compro-

bado –matiza– que esta inte-

racción influye muy positi-vamente en la mejoría del

enfermo porque reduce

su estrés».

Por este motivo, cada

vez hay más hospitales que

apuestan por un mayor

acercamiento entre familia y

pacientes. Es el caso del Hospital

Universitario de Torrejón de Ardoz,

que puso en marcha hace tres años el

Proyecto HU-CI conscientes de que el

uso intensivo de la tecnología en su

UCI había podido relegar a un segun-

do plano las necesidades de los pacien-

tes, familias y también de los profesio-

nales que les atienden. Este centro hos-

pitalario participó, además, en la

elaboración del primer Plan de Huma-

nización de las UCI de la Comunidad

de Madrid.

Según apunta Martín Delgado, el

plan se focalizó en ocho líneas: contar

con UCI de puertas abiertas, mejorar

la comunicación con familiares y pa-

cientes, aumentar su bienestar, fomen-

tar la presencia y participación de los

familiares en la UCI, prevenir y hacer

un seguimiento del síndrome postcui-

dados intensivos, contar con infraes-

tructuras más humanizadas, intensi-

ficar los cuidados al final de la vida y

mejorar los cuidados al profesional.

Explica que poner en marcha estas

medidas, que se pueden aplicar en to-

dos los hospitales, supone la implica-

ción del equipo médico, de enfer-

mería, celadores, limpieza... y, en definitiva, un cambio cul-

tural. «El objetivo es tener

una visión más integral y

enfocarnos en las perso-

nas», asegura. Por este mo-

tivo, en el Hospital de Torre-

jón de Ardoz han permitido,

entre otras cosas, que estén dos

familiares cuidadores principales

que se pueden turnar durante todo el

día, mientras que el resto de la fami-

lia puede entrar dos horas por la ma-

ñana y tres por la tarde».

En una misma línea comenzó a tra-

bajar el pasado verano el Hospital Uni-

versitario de Móstoles. «Antes los mé-

dicos trabajaban por un lado, los fa-

miliares estaban apartados en otro

lado y los pacientes en medio –expli-

ca Teresa Honrubia, jefe de servicio de

Medicina Intensiva de la Unidad de

MEJORÍA Estar con la

familia produce una mejoría en

el paciente y reduce su

estrés

∑ Las Unidades de Cuidados Intensivos amplían sus horarios de visita para permitir que las familias estén unidas

Recuperarse de la mano de un ser querido

Rita vive hoy con

menor angustia

la estancia de su

padre en la UCI

08/03/2017

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Madrid

1ª Edición

46

AREA (cm2): 740,6 OCUPACIÓN: 83,5% V.PUB.: 21.791 PROFESION

Cuidados Intensivos del Hospital de Móstoles–. Se consideraba que cuan-do llegaba un familiar, lo que hacía era visitar al enfermo. Estamos intentan-do cambiarlo; los que hacemos visitas somos los médicos y enfermeros, per-sonas ajenas al paciente. Queremos derribar las barreras entre el personal sanitario, los enfermos y las familias».

Treinta minutos El primer paso de este hospital fue per-mitir una mayor presencia de los fa-miliares, ya que antes solo podían en-trar en la UCI algo más de media hora por la mañana y una hora por la tar-de. En la actualidad pueden estar de doce de la mañana a once de la noche, con intervalos en los que se permiten dos personas a la vez. «Que se inter-cambien los familiares es muy impor-tante para ellos –asegura Teresa Hon-rubia– porque hay personas que tra-bajan o matrimonios que se pueden turnar de tal manera que, mientras la mujer está por la mañana en el hospi-tal, el marido se queda por la tarde para que ella pueda hacer deberes con sus hijos, o al revés».

No obstante, la nueva forma de tra-bajar del servicio de enfermería con-lleva más trabajo, tal y como señala Mónica García, supervisora de la UCI del Hospital de Móstoles. «Pasamos muchas horas con el enfermo porque tenemos con él una carga de actuacio-nes muy elevada. Es un trabajo silen-cioso, pero muy técnico. Ahora hace-

mos lo mismo, pero en presencia de un familiar que pregunta a cada mo-mento lo que estás haciendo y que nos compara con el personal de otro tur-no, para bien o para mal».

Esfuerzo que compensa Sin embargo, parece que el esfuerzo compensa, tal y como apunta Mónica García. «Los enfermos están más tran-quilos porque, aunque pasan miedo por no saber qué les va a pasar, sentir a su ser querido cerca les supone una gran ayuda para exteriorizar sus te-mores o dolor, sobre todo cuando no pueden hablar por estar entubados. Con solo miradas o gestos ellos se en-tienden y comunican».

Honrubia añade que quedan asun-tos por zanjar, como la mejora de sue-ño que ya se ha iniciado con la bajada de persianas cuando es de noche, con cámaras infrarrojas que ya no emiten luz molesta para el enfermo, con un descenso de las alarmas de los apara-tos a los que está conectado...

Otro aspecto que también quiere mejorar este hosp ital es la monitori-zación del dolor «aunque esté sedado no debemos esperar a que lo sufra. Va-mos mejorando poco a poco para que su estancia sea lo más tranquila posi-ble», concluye Honrubia.

José María Serrano fue operado a vida o muerte en el Hospital de Torrejón de Ardoz. Perdió mucha sangre y lleva desde el pasado 24 de diciembre en la UCI. «Mi marido ha estado muy grave –explica Isabel–. Los primeros 15 días estuvo entubado. Si él estaba mal, nosotros fatal, pero a su lado. No me puedo imaginar que haya hospitales que no dejen pasar a la familia para estar con

el paciente». Explica que ella se siente afortunada por estar con José María. Además, se turna con sus hijos de tal manera que él nunca está solo. «Cuando le quitaron la sedación seguía con los ojos cerrados, pero si le hablábamos nos apretaba la mano. Saber que estamos ahí y que de alguna forma nos comu-nicábamos era vital para todos», recalca Isabel.

Hace unas semanas fue el cumpleaños de José María. Les permitieron poner un biombo en la UCI y que entraran unos instantes sus nietos. «También le visitaron unos amigos. Su cara y ánimo cambió por completo».

ISABEL, MUJER DE JOSÉ MARÍA SERRANO (83 AÑOS)

«No puedo imaginar no estar a su lado»

El padre de Rita Bernaldez estuvo hace cuatro años ingresado en la UCI del Hospital Universitario de Móstoles «y solo podía estar con él media hora por la mañana y otra media por la tarde. Los primeros días es un sin vivir. Pasas mucho miedo», confiesa.

Hoy, su padre, de 80 años, está de nuevo en la UCI, pero algo ha cambiado entre ellos. «El hospital cuenta con un nuevo horario que me facilita muchísimo la vida para organizarme y estar con él en un sitio tan difícil con este. Ahora puedo ver mejor su evolución porque todo es más pausado y las enfermeras me lo explican con detalle. Él, además, está más tranquilo porque se siente acom-pañado. Está más centrado».

Rita recuerda que la primera vez que estuvo en la UCI «a veces se daba la circunstancia de que cuando me tocaba entrar, justo en ese momento, estaba alterado por algo. Cuando salía de allí pensaba

que estaba siempre en ese estado y sufría mucho. Ahora no. Puedo ver que es por algo puntual y que, por lo general, está tranquilo». Añade que, en otras ocasiones, cuando llegaba la hora de que pudiera entrar coincidía con que se lo habían llevado a una prueba y, aunque le trajeran más tarde, los 30 minutos establecidos ya se habían pasado y no me dejaban entrar. «O me decían “ahora no puedes pasar que están las enfermeras con él”. A lo mejor se trataba de un cambio de pañal, pero como no estaba dentro para verlo siempre pensaba lo peor».

La flexibilidad horaria que mantiene hoy este hospital también le permite a Rita turnarse con otro familiar en la UCI. «Así podemos comentar cómo le hemos visto, lo que nos han dicho y sentirnos más tranquilos todos».

Explica que al tener la posibili-dad de estar más tiempo se termina conociendo a otras familias de pacientes de la UCI. «Es un punto de apoyo importan-te, aunque tiene sus inconvenien-tes –confiesa– porque cuando hay un final fatal es muy desolador porque sentimos mucha empatía y nos identificamos mucho».

Por su experiencia asegura que cuando se trata de una larga estancia resulta demoledor también para la familia tanto física como psicológicamente. «No sabes hacia dónde va el paciente. Cada vez que entra una enfermera quieres preguntar todo».

Asegura que también ha notado un cambio en el trato. Las enfer-meras explican todo mucho mejor y son más amables porque, además, se crea un vínculo más personal. «Nos explican antes de hacerles cosas las consecuencias que puede tener y que son norma-

les para que no nos asustemos: que se va a hinchar cuando le entuban... La informa-ción es muy valiosa para un familiar. Te agarras a sus palabras, a un gesto, todo es muy importante en la UCI».

RITA BERNALDEZ, HIJA DE ENRIQUE, 80 AÑOS

«Está más tranquilo por sentirse acompañado»

Evolución

«Poder estar con él tanto

tiempo te permite

conocer mejor su estado»

ÓSCAR DEL POZO

Isabel junto a su marido,

ingresado en la UCI el

pasado 24 de diciembre

En el punto de mira

Sueño Cada vez más hospitales reemplazan las antiguas cámaras de vigilancia de los boxes por unas infrarrojas que no emiten luz para dejar que el paciente descanse de noche.

Ruidos Las alarmas de los aparatos a los que están conectados se reducen para disminir el estrés del enfermo. El fami-liar, además, al estar más tiempo en el box no sale corriendo en busca de un médico si suena un pitido porque ya identifica los sonidos de estas alarmas.

Mayor interacción Los familiares pueden colaborar en el aseo del paciente, en darle de comer... lo que les hará sentirse útiles en su recuperación.

Menor ansiedad Estar juntos permite a la familia ser testigo de su buena evolución, o que se mentali-cen en caso de un deterioro que termina en fallecimiento.

Videoanálisis sobre la situación de las familias en las UCIs de hospitales

08/03/2017

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1ª Edición

47

AREA (cm2): 713,4 OCUPACIÓN: 80,4% V.PUB.: 21.352 PROFESION

Hoy es el Día Internacio-nal de la Mujer. Un día de reivindicación, de

denuncia, en el que las cifras ponen de relieve brechas que parecen cronifi cadas. En nues-tro país, la diferencia salarial entre hombres y mujeres se estanca en 5.982 euros a favor de los primeros, lo que supone un 23,2% menos en detrimen-to de las segundas. La tasa de empleo tampoco juega a su favor: del total de población ocupada, ellas constituyen el 46,31%, mientras que los varo-nes suponen el 53,6%. Sí que es cierto que el número de muje-res en puestos directivos ha aumentado hasta el 26%, aun-que todavía está muy lejano al de sus colegas masculinos. A lo que hay que añadir que aque-llas que se sitúan en la alta di-rección de las grandes empre-sas apenas llegan a ser una de cada diez. Situaciones como las descritas, a las que habría que sumar otras injusticias como la violencia de género, han llevado a la convocatoria para hoy del Paro Internacional de Mujeres (PIM), una iniciati-va surgida en Argentina y que han suscrito asociaciones fe-ministas pertenecientes a más de 40 países de todo el mundo. En realidad, un paro simbólico, que abarcará de 12:00 a 12:30, y que culminará con manifes-taciones también en las prin-cipales capitales españolas.

La mejor forma de poner en valor su labor es preguntándo-nos qué ocurriría en su ausen-cia. Porque, ¿qué consecuen-cias tendría si, tal día como hoy, las españolas no trabajaran? ¿Cómo se cuantifi ca el trabajo de casi la mitad de la población en apenas 24 horas? Un análisis de los datos del INE y la EPA arrojan luz al respecto. El PIB, la riqueza de nuestro país, se sitúa actualmente en 1,113 billones de euros, y se divide en cuatro grandes pilares: sector servicios (66,9% del PIB total), construcción (5,07%), indus-tria (16,3%) y agricultura (2,3%). El sector servicios es el que cuenta con mayor presen-cia femenina: 7,5 millones de mujeres, lo que supone para el Producto Interior Bruto cerca de 400.000 millones de euros anuales. En construcción tra-bajan alrededor de 84.000 mujeres, lo que constituyen más de 4.000 millones al año.

J.V. ECHAGÜE/J. MARTÍN

Si las mujeres hicieran huelga, nuestro país perdería 1.372

millones de su PIB, siendo el sector servicios el más perjudicado.

Además, pilares básicos del Estado de Bienestar se colapsarían:

faltarían el 77,2% del personal hospitalario y el 67,5% de los

maestros y profesores

MUJERES

¿Y si todas las

pararan hoy?

Industria congrega a más de 630.000 trabajadoras, que ge-neran más de 44.000 millones en doce meses. Por último, en agricultura están empleadas más de 194.000 mujeres, que producen más de 6.000 millo-nes de euros en riqueza. Si a estas cifras sumamos los im-puestos netos sobre los pro-ductos, el resultado fi nal es que las españolas aportan más de medio billón de euros al año, lo que supone el 44,97% del PIB. O lo que es lo mismo: 1.372 millones cada día.

El valor económico es im-

portante, pero no lo es todo. La aportación de las mujeres en determinados pilares del Esta-do del Bienestar es irreempla-zable. Es el caso de la Sanidad y la Educación. En Sanidad y Servicios Sociales trabajan al-rededor de 1,5 millones de es-pañoles, de los cuales el 77,2% son mujeres. Así, no son de extrañar casos como el del Hospital Universitario de Mós-toles, en el que ocho de cada diez profesionales son fémi-nas. Mientras, en Educación, de un total de 1,2 millones de

profesionales, el 67,5% son del sexo femenino. ¿Qué pasaría si más de dos terceras partes de los médicos, enfermeras, pro-fesores, maestros... hicieran hoy huelga? Básicamente, que el sistema se colapsaría. Tam-poco se puede obviar su papel en la hostelería, sobre todo en un país en el que el turismo constituye la principal indus-tria: 54% de estas actividades están dirigidas por mujeres.

Como apunta Sonia García, secretaria de comunicación del sindicato de profesores ANPE, «el empoderamiento de la mu-

jer sigue siendo un elemento central de los esfuerzos de la ONU para hacer frente a los desafíos sociales, económicos y políticos en todo el mundo». Un papel que los profesores des-empeñan día a día en las aulas para «extirpar la violencia de género». «La presencia de la mujer en la enseñanza es una constante en España y Europa. Una profesión imprescindible, con gran relevancia y responsa-bilidad social», añade García.

Otra cuestión diferente es el mundillo universitario y la in-vestigación académica. El in-forme «Científi cas en Cifras 2015», presentado este año por la Secretaría de Estado de I+D+i, revelaba que el porcen-taje de investigadoras se situa-ba en torno al 39%, lo que nos coloca por encima de la media de la UE: el 33%. Además, el 74% de las universidades pú-blicas y casi nueve de cada diez organismos públicos de inves-tigación cuentan con un plan de igualdad de género vigente. Ahora bien, la representación de mujeres en la categoría de mayor rango en la carrera in-vestigadora sigue siendo baja: sólo un 21% de catedráticas. En lo que respecta a las rectoras, el número de mujeres en el cargo se limita a tres.

«La mujer es un pilar clave en el nuevo modelo social y em-presarial», afi rman desde la Fundación máshumano que, entre otras propuestas, pide «poner en valor el trabajo de las mujeres tanto en el terreno fa-miliar como en el profesional». Precisamente, en el terreno fa-miliar su papel es encomiable pero difícilmente cuantifi cable. Según un reciente estudio pre-sentado en 2016 por la Sociedad Española de Geriatría y Geron-tología (SEGG) y la Fundación Envejecimiento y Salud, el 89% de los cuidadores son mujeres. Y en el 47% de los casos, la per-sona a cuidar es un familiar en situación de dependencia. Una labor que también tiene un coste personal: los problemas de salud mental de los enfer-mos afectan a más de la mitad de los cuidadores, alterando su carácter y su estado de áni-mo. Algunas estimaciones, como la realizada por el Minis-terio de Economía en 2011, apuntaban a que la labor de los cuidadores no profesiona-les ahorraba hasta 40.000 mi-llones a las arcas públicas... sólo en un año.

EN TODO UN AÑO, APORTAN EN TORNO A MEDIO BILLÓN DE EUROS DE RIQUEZA

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

Un estudio de la

consultora Concilia2

sobre la ley de igualdad,

que cumple ahora 10

años, señala los pocos

avances en la materia.

Un ejemplo es la

adopción de

excedencias para el

cuidado de familiares:

siguen siendo las

mujeres, en un 84% de

los casos, las que las

solicitan. El porcentaje

aumenta en el caso de

las excedencias para el

cuidado de hijos e hijas:

en un 93,4% son ellas

quienes las piden.

EXCEDENCIAS SÓLO PARA ELLAS

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Alberto R. Roldán

Loli, con 72 años, vive en San Fernando de Henares (Madrid) y ha sido ama de casa toda su vida

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«Mi marido estaba mal, nosotros fatal, pero en laUCI me han dejado estar a su lado»original

José María Serrano fue operado a vida o muerte en el Hospital de Torrejón de

Ardoz. Perdió mucha sangre y lleva desde el pasado 24 de diciembre en la UCI. «Mi

marido ha estado muy grave –explica Isabel–. Los primeros 15 días estuvo entubado.

Si él estaba mal, nosot ros fatal, pero me han dejado estar a su lado. No me

puedo imaginar que haya hospitales que no dejen pasar a la familia para estar el

paciente».

Explica que ella se siente afortunada por estar con José María. Además, se turna con

sus hijos de tal manera que él nunca está solo. «Cuando le quitaron la sedación,

seguía con los ojos cerrados pero si le hablabamos la mano nos la apretaba. Saber

que estamos ahí y que de alguna forma nos comunicábamos era vital para todos»,

recalca Isabel.

Hace unas semanas fue el cumpleaños de José María. Les permit ieron poner un

biombo en la UCI y que entraran unos instantes sus nietos. «También le visitaron

unos amigos. Su cara y ánimo cambió por completo».

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Jo sé Marido

at endido po r el serviicio de enfermería

Cuando se comunica a una familia que su ser querido debe ingresar en la UCI, les

invade de inmediato un sent imiento de desazón, miedo e incert idumbre por la

posibilidad de perderle. Sin embargo, los profesionales encargados de los cuidados

intensivos apuntan que precisamente en estas unidades «lo que más abunda es la

vida». El 90% de los enfermos salen de allí con vida , solo un 10% fallece».

El paso inmediato al hacer el comunicado de un ingreso es que la familia quiera tener

toda la información sobre el estado del paciente y, sobre todo, estar con él, verle,

asegurarse con sus propios ojos de que está bien atendido y poder hablarle o

cogerle la mano para apaciguar la ansiedad de la situación. El problema es que hay

UCI que tan solo permiten que los familiares accedan unos

El hecho de que la familia pueda estar más t iempo con el paciente les

permite comprobar que está bien atendido y tener menos estrés

minutos por la mañana y otros tantos por la tarde, lo que siempre les resulta

insuficiente y desmoralizador por ese pensamiento inicial de que el paciente va a

morir.

Carga emocional

Hay que tener en cuenta que cuando el enfermo ingresa en la UCI, « para la familia

supone una carga emocional muy grande la separación. Siente temor de perderle

por la gravedad de su estado –apunta Maricruz Mart ín Delgado, jefa del servicio de

Medicina Interna del Hospital Universitario de Torrejón de Ardoz y vicepresidenta de la

Sociedad Española de Medicina interna crí t ica y Unidades Coronarias–. El hecho de

que puedan estar más t iempo con el paciente les permite comprobar que está bien

atendido. Es fundamental para ellos. Además, si se les da la oportunidad de

part icipar en su aseo, en darle de comer, ayudarle en su rehabilitación... les hará

sent irse muy út iles en su proceso de curación y al paciente se le dota de la

tranquilidad de estar cuidado por alguien de su plena confianza. Además, –matiza–

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está comprobado que esta interacción influye muy posit ivamente en la mejoría del

paciente porque reduce su estrés».

Por este motivo, cada vez hay más hospitales que apuestan por un mayor

acercamiento entre familia y pacientes. Es el caso del Hospital Universitario de

Torrejón de Ardoz, que puso en marcha hace tres años el Proyecto HU-CI conscientes

de que el uso intensivo de la tecnología en su UCI había podido relegar a un

segundo plano las necesidades de los pacientes, familias y también de los

profesionales que les at ienden. Este centro hospitalario part icipó, además, en la

elaboración del primer Plan de Humanización de las UCIs de la Comunidad de Madrid.

Según apunta Mart ín Delgado, el plan se focalizó en ocho líneas: contar con UCI de

puertas abiertas, mejorar la comunicación con familiares y pacientes, aumentar su

bienestar, fomentar la presencia y part icipación de los familiares en la UCI, prevenir y

hacer un seguimiento del síndrome post -cuidados intensivos, contar con

infraestructuras más humanizadas, intensificar los cuidados al final de la vida y

mejorar los cuidados al profesional.

Explica que poner en marcha estas medidas que se pueden aplicar en todos los

hospitales supone la implicación del equipo médico, de enfermería, celadores,

limpieza... y, en definit iva, un cambio cultural. «El objet ivo es tener una visión más

integral y enfocarnos en las personas», asegura. Por este motivo, en el Hospital de

Torrejón de Ardoz han permit ido, entre otras cosas, que estén dos familiares

cuidadores principales que se pueden turnar durante todo el día, mientras que el resto

de la familia puede entrar dos horas por la mañana y tres por la tarde».

En una misma línea comenzó a trabajar el pasado verano el Hospital Universitario de

Móstoles. «Antes los médicos trabajaban por un lado, los familiares estaban apartados

en otro lado y los pacientes en medio –explica Teresa Honrubia, jefe de servicio de

Medicina Intensiva de la Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital de Móstoles–.

Se consideraba que cuando llegaba un familiar, lo que hacía era visitar al enfermo.

Estamos intentando cambiarlo;los que hacemos visitas somos los médicos y

enfermeros, personas ajenas al paciente. Queremos derribar las barreras entre el

personal sanitario, los enfermos y las familias».

Solo treinta minutos

El primer paso de este hospital fue permit ir una mayor presencia de los familiares, ya

que antes solo podían entrar en la UCI algo más de media hora por la mañana y una

hora por la tarde. En la actualidad pueden estar de doce de la mañana a once de la

noche, con intervalos en los que se permiten dos personas a la vez. «Que se

intercambien los familiares es muy importante para ellos –asegura Teresa Honrubia–

porque hay personas que trabajan o matrimonios que se pueden turnar de tal

manera que, mientras la mujer está por la mañana en el hospital, el marido se queda

por la tarde para que ella pueda hacer deberes con sus hijos o la cena, por ejemplo».

No obstante, la nueva forma de trabajar del servicio de enfermería conlleva más

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Españahttp://www.abc.es/familia/vida-sana/abci-marido-estaba-nosotros-fatal-pero-dejado-estar-lado-201703072011_noticia.html

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t rabajo, tal y como señala Mónica García, supervisora de la UCI del Hospital de

Móstoles. «Pasamos muchas horas con el enfermo porque tenemos con él una carga

de actuaciones muy elevada. Es un trabajo silencioso, pero muy técnico. Ahora

hacemos lo mismo, pero en presencia de un familiar que pregunta a cada momento lo

que estás haciendo y que nos compara con el personal de otro turno, para bien o

para mal».

Esfuerzo que compensa

Sin embargo, parece que el esfuerzo compensa, tal y como apunta Mónica García.

«Los enfermos están más tranquilos porque, aunque pasan miedo por no saber qué

les va a pasar, sent ir a su ser querido cerca les supone una gran ayuda para

exteriorizar sus temores o dolor, sobre todo cuando no pueden hablar por estar

entubados. Con solo miradas o gestos ellos se ent ienden y comunican».

Honrubia añade que quedan asuntos por zanjar, como la mejora de sueño que ya se

ha iniciado con la bajada de persianas cuando es de noche, con cámaras infrarrojas

que ya no emiten luz molesta para el enfermo, con un descenso de las alarmas de

los aparatos a los que está conectado...

Otro aspecto que también quiere mejorar este hosp ital es la monitorización del

dolor «aunque esté sedado no debemos esperar a que lo sufra. Vamos mejorando

poco a poco para que su estancia sea lo más tranquila posible», concluye Honrubia.

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Descubren cómo un compuesto extraído del olivopodría ayudar en la cicatrización de heridasoriginal

Cientí ficos del Inst ituto Murciano de Invest igación Biosanitaria (IMIB)- Arrixaca handescrito por primera vez el mecanismo por el cual extractos de plantas son capacesde promover y mejorar el cierre de heridas crónicas, tales como el pie diabét ico o lasúlceras por presión.

MURCIA, 7 (EUROPA PRESS)

Los resultados de esta invest igación, en la que han colaborado profesores de laFacultad de Enfermería de la Universidad de Murcia (UMU) y que ha sido publicadaen la revista Plos One, podrían ser claves para desarrollar nuevos fármacos yestrategias para mejorar la cicatrización de heridas cutáneas en general y heridascrónicas en part icular.

El decano de la Facultad de Enfermería e integrante del equipo invest igador, DavidArmero, explica que el t rabajo describe cómo "el ácido oleanólico, un compuestoobtenido de la hoja del olivo, es capaz de act ivar rutas moleculares importantes parala migración de las células del borde de una herida y acelerar su cierre".

El equipo de trabajo, coordinado por Francisco J. Nicolás, está compuesto por losinvest igadores María Ruzafa, Antonio Jesús Ramos y David Armero, de la UMU, yÁngel Bernabé y Sergio Liarte, del IMIB-Hospital Clínico Universitario Virgen de laArrixaca.

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Pau Donés: Ojalá en 50 años se siga bailando 'Laflaca' en las verbenasLuz Sánchez-Mellado • original

Ent revist a al músico Pau Do nés. B. Pérez/EPV

“Me pondré condón para follar, gracias”. Así, con humor, sin drama, con igual distancia de sí

mismo que cercanía con el prójimo, respondió Pau Donés a la pregunta de un informador

hiperpunt illoso de si tendría que tomar especiales precauciones por su cáncer para salir de

conciertos por esos procelosos mundos. Las risas con que fue recibida su salida fueron el

colofón de la mult itudinaria rueda de prensa con que Donés presentó ayer en Madrid su

regalo de cumpleaños a sí mismo y a su parroquia: 50 palos, una especie de obras completas

de medio siglo de vida y 20 de su grupo, Jarabe de Palo, en forma de disco, libro y gira que le

tendrá rodando todo el año por España, Europa y América.

Había llegado poco antes, dando largos tragos a una lit rona de suero de glucosa prescrito por

sus médicos para aguantar la t ralla de la maratón de promoción en la que se ha embarcado.

“Para lo que hemos quedao, antes me metía de todo y ahora me chuto azúcar, como los

críos”, bromeaba a medias, mientras convidaba a una ronda del dulcísimo brebaje a la

periodista. Como si no hubiera un mañana. Así, confiesa, ha decidido vivir Donés desde que el

cáncer de colon que le diagnost icaron hace dos años le bajara a plomo de “la ola” de estrella

del rock y le hiciera redescubrir la vida pura y dura. El placer de la rut ina. La compañía de su

hija, Sara, a la que “el disparate” de la fama le había robado al padre.

He aquí, pues, al Pau Donés de hoy mismo. Puro espíritu, aristas y ojos verdes: 66 kilos de

fibra y huesos en un cuerpo de 185 centímetros sometido a los rigores de la enfermedad, la

cirugía y la quimioterapia que “aún hoy, mañana, quien sabe y a quién le importa”, le respeta

el enhiesto flequillo. Puede que esté más flaco que la legendaria flaca cubana que le catapultó

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a la fama hace dos décadas. Pero, quizá, más autént ico. Nunca estará ni más joven ni más

guapo, parece pregonar con su entusiasmo. No le interesa el futuro, ni el drama, confiesa

¿Huida hacia adelante? “No, ganas de vivir, de exprimir el presente, porque vivir es urgente. Yo

me puedo morir mañana, vale, y puede que tenga más papeletas. Pero tú también, y todos, y

estamos tardando en darnos cuenta”, advierte.

“Acojonado a ratos”

El creador de pequeños himnos vitales como Grita, Bonito o Depende, el vendedor de dos

millones de discos, no es ningún ingenuo, ni ningún iluso. Sabe a lo que se enfrenta. Y porque

lo sabe, quiere compart ir sus sent imientos al respecto. Así, “acojonado a ratos, sí , pero sin

miedo a la muerte y sin miedo a la vida” escribió Humo, —“ahora que solo me queda esperar

a que llegue la hora, abrázame fuerte por si fuera esta la últ ima vez”— la canción “de amor”

que le dedicó a su “mejor amante, la vida” cuando sint ió que “se le escapaba”. Y así lo

confiesa, sin rastro de impostura en unos ojos que penetran con lo que parece genuina

empatía.

“Claro que sé que esta expectación se debe a mi enfermedad”, dice, aludiendo a su masiva

presencia en los medios y al inusitado interés que ha despertado su disco, su libro y su gira,

“pero también estoy gozando de esta atención con la tranquilidad de que tengo una

mercancía cojonuda que ofrecer”, explica. Una mercancía, su producción al frente de Jarabe

de Palo, que podrá gustar más o menos a según qué público, pero cuyos estribillos y melodías

se han colado en el tuétano de varias generaciones a base de algo que se t iene o no se

t iene. “El poder de emocionar. De que se te salte una lágrima oyendo una canción. O de que

te den ganas de llamar a tu novio y decirle ven para acá. Y eso se está perdiendo. La música

de ahora mola, yo también me muevo con la Katy Perry , pero lograr esa lágrima, ese suspiro,

ese ay, es el reto. Que dentro de 50 años alguien se acuerde de un t ío llamado Pau Donés

me la trae floja. Pero pensar que la gente se siga besando bailando La flaca en las verbenas

de los pueblos, si es que sigue habiendo pueblos, me hace sent ir orgulloso. Ojalá”.

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7 de cada 10 amputaciones de pierna que serealizan se hacen en pacientes diabéticos, segúnun especialistaoriginal

MADRID, 7 Mar. (EUROPA PRESS) -

El pie diabét ico es una de las principales complicaciones que se dan a part ir de una

diabetes mal controlada y, por ello, "7 de cada 10 amputaciones de pierna que se

realizan se hacen en pacientes diabét icos y en torno al 25 por ciento de los ingresos

de personas con diabetes se producen a causa de problemas en los pies", como ha

destacado el podólogo encargado de impart ir dos talleres formativos en el marco del

'Diabetes Experience Day', el doctor Borja J. Altonaga Calvo, gracias a la colaboración

de la compañía farmacéut ica Mylan.

Sin embargo, como añade Altonaga Calvo, este t ipo de cirugía se podría evitar en

más del 80 por ciento de los casos con unas medidas prevent ivas como son los

correctos autocuidados del propio paciente, la detección precoz de las complicaciones

y revisiones periódicas con el podólogo, cuyo papel es imprescindible en las Unidades

de Pie Diabét ico.

Así, el especialista también ha subrayado la importancia que t iene el pie diabét ico

"tanto a nivel humano como económico y sanitario", pues consume "el 6 por ciento

del gasto sanitario español y cerca del 25 por ciento de los pacientes diabét icos

desarrollarán una úlcera en el pie a lo largo de su enfermedad".

Además, junto con los dos talleres impart idos por Altonaga, han part icipado dos

enfermeras encargadas de hacer revisiones de los pies de aquellas personas con

diabetes que quisieron pasar por este foro de encuentro.

AYUDA PARA LA PREVENCIÓN DEL PIE DIABÉTICO

Desde principios de marzo, la compañía farmacéut ica Mylan ha puesto a disposición

de los pacientes con diabetes 'Zelium', una alternat iva profiláct ica para mantener las

condiciones de hidratación ópt imas del pie.

"Sus propiedades emolientes permiten que la piel esté más suave y flexible, ya que

aumenta el contenido de agua de la misma para calmar y proteger los pies

agrietados y secos en pacientes con diabetes", explican desde Mylan.

Puede cambiar de not icia usando las flechas del teclado (← →)

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El Hospital Rey Juan Carlos registra su récord dedonaciones de sangreoriginal

El Hospital Universitario Rey Juan Carlos de Móstoles, integrado en la red sanitaria

pública de laComunidad de Madrid, ha celebrado el pasado 1 y 2 de marzo, en

colaboración con el Centro de Transfusión de la Comunidad de Madrid, el 9º Maratón

de Donación de Sangre y gracias a los 285 donantes que acudieron, el centro

sanitario ha conseguido bat ir su propio récord de donantes, frente a los 113 en 2014;

146 en 2015 y 131 en noviembre 2016.

Carolina Miranda Cast illo, médico adjunto del Servicio de Hematología del Hospital

Universitario Rey Juan Carlos, explica que “este primer maratón de 2017 ha sido un

éxito gracias a la colaboración alt ruista y desinteresada de los donantes que se

han presentado”.

Esta edición ha conseguido romper con los objet ivos iniciales que estaban en 150

donantes, pero según la doctora Miranda, “hemos superado esa cifra con creces

porque se han presentado 335 donantes, de los cuales han sido aptos 285. Es

Importante resaltar, prosigue la doctora Miranda, “el t rabajo del equipo detrás de la

donación: enfermeras, captadores, auxiliares y personal administrat ivo que pusieron

todo su entusiasmo y energía en esta act ividad”.

La donación de sangre es necesaria para mantener las reservas de sangre de la

Comunidad de Madrid y gracias a “los productos obtenidos (plaquetas, concentrados

de hematíes, plasma…) que son imprescindibles para muchísimos pacientes todos los

días: cirugías, partos, t rasplantes, accidentes, etc., y la única forma de obtenerlo

es a través de la donación, ya que la sangre no puede fabricar”, recuerda la doctora

Cast illo.

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Gema Gallego, ganadora del I Concurso de Relatos

de Enfermería organizado por Bezoyadiariodicen.es • original

Gema Gallego Doncel, enfermera de farmacia hospitalaria, ha resultado ganadora del I

Concurso de Relatos de Enfermería Estetos, palitos y otras artes mágicas, constituido

por Bezoya, la marca de agua mineral, dotado con una cantidad de 2.000 euros,

destinados a una beca de formación, por su narración Consulta de las emociones.

© Pascual Calidad

Según recoge la citada marca comercial en una nota de prensa, el galardón ha

premiado este relato para dar visibilidad a la profesión a través de las experiencias de

los enfermeros. De esta forma, en el mismo comunicado corporativo, se expone que,

en su historia, Gema Gallego ha contado cómo los trabajadores de enfermería

necesitan ponerse dos uniformes, el primero, el reglamentario, según sus propias

palabras, el «más fácil de poner y quitar», y el personal, «la indumentaria más

complicada, la que supone el acto de valentía de dejar tus problemas personales y

enfundarte en una burbuja plena de optimismo».

Por otro lado, en su relato, según lo expuesto en la nota, se muestra la gran

importancia que da esta profesional a la creación de una relación de empatía con sus

pacientes cuando cuenta que «para el resto del hospital sé que soy la enfermera de

las pastillas, pero para mis enfermos y sus familias sé que soy su enfermera de las

emociones», afirma Gema Gallego.

Asimismo, Bezoya aclara que ha realizado una donación, por valor de una cuantía

equivalente a la del galardón literario, a la Federación Española de Padres de Niños

con Cáncer, ONG elegida por la premiada. Juan Antonio Roca, miembro de la Junta

Directiva de la asociación oncológica ha declarado, en el mismo comunicado, que

«gracias a iniciativas como la del I Concurso de Relatos de Enfermería, entidades

como la nuestra, nos vemos impulsados a seguir trabajando para mejorar el día a día

de los niños y adolescentes con cáncer».

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SANIDAD

El Gobierno planea reponer el 100% de lasjubilaciones en Educación, Sanidad y Justiciaoriginal

Decenas de int erino s se co ncent ran en Sevilla co nt ra la "incert idumbre". EP

El Ministerio de Hacienda ha asegurado este martes que la oferta de empleo público de 2017

será superior a la del año anterior para solucionar el exceso de interinos en las

administraciones públicas. Esta propuesta, que aún está por definir, prevé reponer hasta el

100% de los trabajadores que se jubilen en Educación, Sanidad y Just icia e incluso ampliar las

plazas. El objet ivo es reducir el personal interino del 25% hasta el 8% en un plazo de 3 o más

años, en estos sectores, según ha informado la Central Sindical Independiente y de

Funcionarios (CSIF).

La oferta de empleo se establecerá previsiblemente con una tasa de reposición de hasta el

100% para los sectores prioritarios y hasta el 50% en el resto de ámbitos, según ha explicado

en una reunión el director general de Función Pública, Javier Pérez, a los sindicatos (CC OO.,

UGT y CSIF). Estos han reclamado a Hacienda que se elimine la tasa de reposición y que se

permita a cada administración que fije su polí t ica de empleo en función de sus necesidades.

La CSIF considera que esta primera oferta de empleo público aún es insuficiente. "Hay que

eliminar la tasa de reposición para reducir el déficit de 300.000 empleos perdidos desde 2011",

explican en un comunicado. Además, el sindicato señala que hay muchas incert idumbres ya

que los Presupuestos Generales no t ienen aún el apoyo de una mayoría parlamentaria

estable. Desde CC OO consideran "insuficiente" la propuesta de Hacienda, ya que la oferta de

empleo debería ampliarse a todos los trabajadores temporales.

El objet ivo, reducir la temporalidad del 25% al 8%

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Hacienda planea reducir temporalidad del 25% hasta el 8% en un plazo de 3 o más años, en

Educación, Sanidad y Just icia. El sindicato CSIF considera que la propuesta "defrauda las

expectat ivas de miles de personas que siguen con atención los planes del Gobierno, t ras

conocerse las sentencias del Tribunal de la UE". Las sentencias comunitarias ponen en duda

las normas españolas sobre contratos temporales y denuncian el abuso de interinos.

Las centrales sindicales denuncian un déficit de 300.000 puestos de trabajo públicos desde

2011, un contexto que se agrava por el envejecimiento de la plant illa pública. El 63% de estos

trabajadores t iene más de 50 años y al menos 230.000 se encuentran a las puertas de la

jubilación.

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Se acaba el desabastecimiento de la vacuna dedifteria, tétanos y tos ferinaoriginal

Varias do sis de vacunas - JOSÉ RAMÓN LADRA

Los niños madrileños podrán volver a vacunarse de difteria, tétanos y tos ferina, al

reincorporarse esta vacuna al calendario sanitario tras solucionarse los problemas de

abastecimiento. Así lo ha confirmado este martes el portavoz del Gobierno regional,

Ángel Garrido. Corroboraba así el anuncio que había realizado el día antes en

Twit ter el consejero de Sanidad, Jesús Sánchez Martos.

El consejero, en su perfil de esta red social, señalaba que ya se había solucionado la

falta de vacunas, y por eso volverían a vacunarse «a niños de 6 años la dosis de

recuerd», y también a las embarazadas.

Hoy solucionado el problema de desabastecimiento de la vacuna de

tosferina.Podemos vacunar a niños 6 años dosis recuerdo y a

embarazadas

— Jesus Sanchez Martos (@jsanchezmartos) 6 de marzo de 2017

Garrido ha indicado que ya ha quedado solucionado el desabastecimiento de algunas

vacunas que se había producido este año y ha añadido además que «puede estar

habiendo algún desabastecimiento mundial» porque los fabricantes «son muy

limitados», pero ha remarcado que «en ningún caso es un problema de salud pública».

En ausencia de vacunas, lo que se ha hecho es «una reprogramación de las

vacunaciones y del calendario si lo permiten los plazos», lo que suele concretarse en

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retrasar la dosis de recuerdo y priorizar los casos de riesgo..

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El estilo de vida determina más el riesgo decáncer de colon y recto que la genéticaoriginal

Cáncer de co lo n

Investigadores del Idibell desarrollan un modelo de predicción basado en datos

a nivel español

L'HOSPITALET DE LLOBREGAT (BARCELONA), 7 Mar. (EUROPA PRESS) -

Un equipo de invest igadores del Inst ituto de Invest igación Biomédica de Bellvitge

(Idibell) ha desarrollado el primer modelo de predicción del riesgo de cáncer de colon y

recto basado en datos a nivel español que combina información genét ica con est ilos

de vida y que destaca la importancia de mejorar los hábitos saludables para disminuir

el riesgo de sufrir un tumor.

Art iculo Relacio nado

El trabajo, publicado por la revista 'Scient ific Reports', propone ut ilizar información

genét ica, combinada con el est ilo de vida, para subdividir a la población en diferentes

grupos según el riesgo de cáncer de colon y así afinar el método de cribado actual

para la detección precoz, según ha informado este martes el Idibell en un comunicado.

"Un modelo de riesgo es un instrumento matemático que nos permite hacer una

predicción de quién t iene más posibilidades de padecer una determinada enfermedad,

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en este caso cáncer de colon", según el jefe del Programa de Prevención y Control

del Cáncer del Inst ituto Catalán de Oncología (ICO) Víctor Moreno.

Para desarrollar el modelo de riesgo, los invest igadores han ut ilizado los datos

provenientes de un estudio mult icéntrico español que contó con 10.106 part icipantes,

a quienes se les realizó una entrevista para analizar los factores de riesgo conocidos

(dieta, ejercicio físico, índice de masa corporal, alcohol y antecedentes familiares de

cáncer, entre otros) y, en un subgrupo de 1.336 casos de cáncer colorrectal y 2.744

controles, se les hizo un análisis de sangre para detectar la predisposición genét ica

de desarrollar un cáncer de colon y recto.

Tras analizar la información recogida, los invest igadores del Idibell han concluido que el

est ilo de vida determina más el riesgo de cáncer que la genét ica y ha ident ificado

como marcadores de riesgo í tems que se correlacionan con las recomendaciones

establecidas por el Código europeo contra el cáncer, publicado hace un año.

"Esto es importante teniendo en cuenta que el est ilo de vida, a diferencia de los

rasgos genét icos, es algo modificable, mientras que la suscept ibilidad genét ica la

heredamos de nuestros padres", ha explicado la doctora Gemma Ibáñez, digestóloga

y primera autora del estudio.

"Hoy en día, el cribado en cáncer de colon en pacientes que no t ienen antecedentes

familiares se basa únicamente en la edad. Si incluyéramos información referente a los

est ilos de vida y la genét ica, podríamos clasificar la población en grupos de mayor o

menor riesgo, lo que nos permit iría hacer un seguimiento más personalizado", ha

comentado el doctor Moreno, que también es catedrát ico de la Facultad de Medicina

y Ciencias de la Salud de la UB.

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La OMS avisa de que la energía que se usa en

movilidad tiene cada vez un mayor impacto en la

salud de las personasoriginal

MADRID, 7 Mar. (EUROPA PRESS) -

La directora del Departamento de Salud Pública y Medio Ambiente de la OrganizaciónMundial de la Salud (OMS), Maria Neira, ha avisado, durante el Congreso Anual de laAsociación Ibérica del Gas Natural para la Movilidad (GASNAM), de que la energíaque se usa en movilidad tiene cada vez un mayor impacto en la salud de laspersonas.

Articulo Relacionado

"12,6 millones personas mueren cada año por exposición a factores de riesgomedioambientales, especialmente la contaminación. De ahí que la movilidadsostenible, junto a la gestión de residuos eficientes, sea la base para un airesaludable y de calidad en las ciudades", ha señalado.

Asimismo, durante el encuentro, el senador del PNV, José María Cazalis, quien hadestacado la importancia de que las administraciones faciliten que el uso del gasnatural vehicular (GNV) sea sostenible para los ayuntamientos. No obstante, elsenador del PSOE, Ángel Manuel Mato, ha comentado que España necesitaseguridad jurídica en la política energética que garantice la amortización de lasinversiones.

Por su parte, el representante del Grupo Parlamentario Ciudadanos, Javier Viñarás, hadestacado la importancia de llevar a cabo una labor de información y promoción delgas natural vehicular (GNV) por parte de las administraciones. En esta misma línea, lasenadora del PP, Juana Francisca Pons, ha recordado que la información es "básica"para aplicar y explicar políticas medioambientales de las diferentes administraciones.

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La Policía vuelve al Colegio de Médicos deMadridoriginal

El bisturí

Fachada del Co legio de Médico s de Madrid.

Este martes el Colegio de Médicos de Madrid ha vivido una escena que ha hecho

recordar a t iempos del enfrentamiento entre Sonia López Arribas y Ana Sánchez Atrio.

La Policía ha tenido que acudir a la sede colegial porque la empresa que explota en

exclusividad los servicios de catering que allí se ofrecen ha denunciado que la

direct iva que encabeza Miguel Ángel Sánchez Chillón habría quebrantado el

cont rato vigente. Así han levantado acta los agentes que se han personado en el

lugar. Lamentablemente parece que el Icomem volverá a ser protagonista, pero de

nuevo en los tribunales...

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Las personas no son adictas porque quieren,sino porque tienen una mayor vulnerabilidadgenética a serlooriginal

MADRID, 7 Mar. (EUROPA PRESS) -

Las personas que consumen drogas no se vuelven adictas porque quieran, sino

porque t ienen una mayor vulnerabilidad genét ica a serlo, tal y como ha asegurado

este martes el presidente de la Fundación Patología Dual, Néstor Szerman.

Precisamente, este es uno de los principales mitos que existen en torno a las drogas

y que ha sido desterrado por el doctor con motivo de la campaña '¿Y tú te lo crees'?,

organizada por la fundación, con la colaboración de la Confederación Salud Mental

España y la Plataforma Madrileña de Ent idades para la Asistencia a la Persona

Adicta y su Familia (Fermad) y la financiación del Plan Nacional sobre Drogas.

"Nadie elige tener una adicción. De hecho, se ha demostrado que una de cada diez

personas expuestas a sustancias con capacidad adict iva van a desarrollar una

adicción por la vulnerabilidad genét ica o familiar que tenga", ha insist ido el experto,

para negar también el mito de que la adicción es un vicio.

En concreto, una persona dependiente de las drogas t iene una enfermedad con base

en el cerebro, pero no en su conducta, por lo que el consumo no se debe ni al vicio, ni

al placer, ni a su falta de voluntad, sino a la vulnerabilidad cerebral que padece y que,

además, se suele manifestar con síntomas como ansiedad, depresión o hiperact ividad.

Del mismo modo, en la campaña se avisa de que una persona adicta no t iene porqué

ser peligrosa, puesto que son los rasgos de personalidad ant isocial, psicopát icos o los

trastornos mentales los que propician las conductas agresivas. No obstante, se

reconoce que, en ocasiones, bajo los efectos de las sustancias, se puede distorsionar

la realidad y provocar conductas peligrosas, si bien se insiste en que "el peligro está

sobre todo en las personas que las sufren y no para los demás".

En este sent ido, la presidenta de Fermad, Isabel Hidalgo, ha destacado la necesidad

de derribar los mitos tanto de las drogas como de las enfermedades mentales porque,

sólo así, se podrán "derribar" las dificultades a las que se enfrentan los pacientes y

sus familias para afrontar los problemas.

BARRERAS PARA LAS PERSONAS CON PATOLOGÍA DUAL

Y es que, tal y como ha alertado el presidente de la Confederación Salud Mental

España, Nel González, tener una adicción impide que haya un abordaje sanitario

adecuado, ya que son muchos los que acuden a los servicios de salud mental y son

derivados a los que de atención a las drogas, perdiendo así la posibilidad de

recuperarse de su enfermedad.

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"Las personas con trastorno mental han vivido mucho t iempo apartadas y excluidas, y

cuando consumen drogas el riesgo de exclusión social crece exponencialmente. No se

trata de pensar en si consumir drogas está bien o mal, sino en que estamos ante un

problema de salud y que estas personas, a las que se considera que t ienen una

patología dual, t ienen el derecho a acceder a una asistencia integral y cont inuada. Se

encuentran en territorio de nadie", ha recalcado.

Por ello, y para facilitar la recuperación de esos pacientes, González ha subrayado la

importancia de favorecer la adhesión al t ratamiento integral, el acompañamiento de la

persona durante todo el proceso de recuperación, concienciar de que son procesos a

medio y largo plazo y de que las recaídas no son fracasos, y establecer objet ivos a

corto y medio plazo para evitar la frustración.

"A la gente joven que está en la calle y que está intentando salir de una adicción

hay que darles una oportunidad, como a mí me la han dado", ha apost illado Eduardo

Matute, paciente con patología dual, y que ha reconocido que las drogas le

desencadenaron una enfermedad mental y que se drogaba para sent irse bien,

aunque cuando lo hacía se encontraba peor.

Finalmente, durante la campaña se dest ierran otros mitos como, por ejemplo, que

fumar cannabis sea más sano que el tabaco, que la t imidez se venza con el alcohol,

que dejar de fumar genera ansiedad, que la adicción al juego no es una enfermedad

mental, que no existe el t rastorno por déficit de atención e hiperact ividad (TDAH), que

si se está mucho t iempo con el móvil se es adicto, o que todas las personas con

enfermedad mental fuman.

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Pediatría denuncia que Madrid quiere trasladar alos niños a médicos de adultos desde 7 añosoriginal

Diferentes sociedades cientí ficas de Pediatría, entre las que se encuentra la

Asociación Española de la especialidad (AEP), han denunciado la “intención” y objet ivo

de la Consejería de Sanidad del Gobierno de la Comunidad de Madrid “de trasladar a

los niños a médicos de adultos a part ir de los siete años”.

El resto de representantes pediatras que afirman estar “unidos ante la situación de la

Pediatría en la región” son las sociedades de Pediatría de Madrid y Cast illa-La

Mancha (SPMYCM) y Española de Pediatría Extrahospitalaria y Atención Primaria

(SEPEAP), y las asociaciones Española de Pediatría de Atención Primaria (AEPAP) y

Madrileña de Pediatría de Atención Primaria (AMPAP).

La cartera sanitaria del Ejecut ivo de la Comunidad de Madrid “ha realizado un análisis

de la situación de la asistencia infant il en la comunidad y, según los datos obtenidos,

hasta el 30 por ciento de las plazas de Pediatría de los centros de salud están

actualmente cubiertas por médicos no especialistas en Pediatría”, cont inúan las

sociedades cientí ficas, que añaden que esta “situación de déficit ” existe “desde que

se crearon los centros de salud en Madrid y a nivel nacional”.

A juicio de las referidas inst ituciones de pediatras, la mencionada coyuntura les llevó a

unirse “de nuevo” ante la propuesta de “pasar a los niños mayores de siete años a

los médicos de adultos, una propuesta nunca hecha hasta ahora”. “El análisis de la

Comunidad de Madrid en su documento de trabajo incluye dist intas propuestas de

mejora, algunas de ellas prometedoras”, aclara.

Disminuiría la calidad de la atención a los niños y adolescentes

“Otras, sin embargo, son difícilmente aceptables porque disminuirían la calidad de la

atención a los niños y adolescentes”, prosiguen las organizaciones, que agregan que,

“en part icular, éstas hacen referencia a dos aspectos clave, como son limitar la

atención por pediatras a los niños menores de siete años de edad, mientras que los

niños entre los siete y los 14 años serían atendidos por médicos de adultos, y

adscribir a médicos de adultos a los niños de cualquier edad cuando haya dificultades

para contratar pediatras”.

En este contexto, las asociaciones de Pediatría declaran que el “déficit ” de pediatras

en Atención Primaria se produce en la actualidad por “la insuficiente oferta de plazas

MIR para formar especialistas que cubran las necesidades de pediatras en Atención

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Españahttp://www.actasanitaria.com/pediatria-denuncia-que-madrid-quiere-trasladar-a-los-ninos-a-medicos-de-adultos-desde-7-anos/

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Primaria y hospitalaria”, así como porque “las plazas que se ofertan en los centros de

salud son, en la mayoría de ocasiones, poco atract ivas para los pediatras recién

formados”.

“El análisis realizado por la Consejería pone de manifiesto la dificultad de encontrar

especialistas en Pediatría, fundamentalmente para t rabajar en los turnos de tarde”,

insisten las organizaciones, que indican también que “en la Comunidad de Madrid se

ofertan a los profesionales horarios de tarde exclusivos, de 14 a 21 horas, con

condiciones laborales mejorables y sin posibilidades de conciliación laboral y familiar”.

Según datos de AMPAP correspondientes al año 2014, “el 65 por ciento de las plazas

de Pediatría de los centros de salud de Madrid son de turno de tarde, con un 35 por

ciento de turno de tarde exclusivo”. “La mayoría de comunidades autónomas, como

Andalucía, Asturias, Cantabria, Cast illa y León, Cataluña, Extremadura y Valencia, han

dado una respuesta dist inta a esta misma situación, manteniendo la mejor asistencia

a los ciudadanos y favoreciendo, además, la conciliación familiar de los profesionales”,

explica.

Hay 27 provincias sin plazas de Pediatría en horario exclusivo de tarde

La AEPAP, por su parte, sost iene que “hay 27 provincias de nuestro país donde no

existen plazas de Pediatría en horario exclusivo de tarde, de 14 a 21 horas”, así

como “13 provincias más donde menos del 10 por ciento de las plazas de Pediatría

son en horario de tarde”. “En resumen, en 40 de las 50 provincias españolas se ha

encontrado una alternat iva a los turnos que impiden la conciliación de los

profesionales, garant izando así una asistencia de calidad a la población”, afirma.

“Si se mejoraran las condiciones laborales en la Comunidad de Madrid, se atraería a

profesionales especialistas que actualmente han optado por mejores condiciones

laborales en otras comunidades limítrofes u otros ámbitos, como por ejemplo, la

Sanidad Privada, disminuyendo así el problema de la falta de pediatras y no teniendo

que adscribir a los niños a los médicos de adultos”, manifiestan las organizaciones de

la especialidad.

“Los padres, que quieren los mejores profesionales para sus hijos, no entenderán que

su hijo de siete años deje de ser atendido por su pediatra, y lo buscarán fuera de la

Sanidad Pública”, subrayan las asociaciones de Pediatría, que aseguran defender “que

los niños y adolescentes son todos iguales y t ienen los mismos derechos”.

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