convocatoria n 013 2014 ugc 2014 a nivel nacional

7/23/2019 Convocatoria n 013 2014 Ugc 2014 a Nivel Nacional

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Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per Ao de la Promocin de la Industria Responsable y del Compromiso Climtico

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CONVOCATORIA N 013-2014-UGC

CONVOCATORIA PBLICA A ENTIDADES DE CAPACITACIN PBLICAS PARA LA PRESENTACINDE CARTAS DE EXPRESIN DE INTERS Y PROPUESTAS TCNICAS PARA BRINDAR EL SERVICIO

DE CAPACITACIN LABORAL AL PROGRAMA NACIONAL DE EMPLEO JUVENIL JVENES A LAOBRA

I. Objeto

Convocar a Entidades de Capacitacin Pblicas para la suscripcin de Convenios de CooperacinInterinstitucional con el Programa Nacional de Empleo Juvenil JOVENES A LA OBRA para la prestacin deservicios de capacitacin tcnica para la insercin laboral.

II. Base Legal

- Decreto Supremo Nro. 013-2011-TR que crea el Programa Nacional de Empleo Juvenil "Jvenes a laObra", modificado mediante Decreto Supremo N 004-2012-TR.

- Resolucin Ministerial N 179-2012-TR, que Aprueba el Manual de Operaciones del Programa Nacionalde Empleo Juvenil JVENES A LA OBRA.

- Resolucin de Direccin Ejecutiva N 023-2013-MTPE/3.24.2/JOVENES A LA OBRA/DE, que apruebala Gua de Procedimientos para la Calificacin y Seleccin de Entidades de Capacitacin.

III. Servicios Requeridos

El Programa Nacional de Empleo Juvenil JVENES A LA OBRA, invita a las Entidades de CapacitacinPblicas que ofrecen cursos de capacitacin laboral, a presentar su expresin de inters y PropuestasTcnicas para la convocatoria, para que luego del proceso de calificacin y seleccin, se suscriba conveniosde cooperacin interinstitucional con la finalidad de brindar cursos de capacitacin de nivel bsico,identificados en el mercado de trabajo, para jvenes de escasos recursos econmicos, comprendidos entrelas edades de 18 a 29 aos, en las regiones en las que intervendr JOVENES A LA OBRA en el periodo2014.

FrecuenciaCapacitacin de Lunes a Sbado

Horas de Capacitacin

Entre 180 y 300 horas pedaggicas de 50 minutos.


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CONVOCATORIA A EXPRESIONES DE INTERS PARA CAPACITACION TECNICA NIVEL NACIONALOCTUBRE 2014

Unidad Zonal Ancash

(Chimbote)tem Cdigo Provincia /Distrito Cursos Secciones Vacantes Sector econmico

1 02-016 ANCASH/CHIMBOTE SOLDADURA ELECTRICA 1 25 CONSTRUCCION

2 02-017 ANCASH/CHIMBOTE OPERADOR DE TORNO 1 25 INDUSTRIA

3 02-018 ANCASH/CHIMBOTE AUXILIAR DE PANADERIA Y PASTELERIA 2 50 INDUSTRIA

4 02-019 ANCASH/CHIMBOTE OPERADOR DE PRODUCTOS LACTEOS 1 25 INDUSTRIA

5 02-020 ANCASH/CHIMBOTEAUXILIAR EN INSTALACIONESELECTRICAS Y DOMICILIARIAS

2 50 CONSTRUCCION

6 02-021 ANCASH/CHIMBOTEAUXILIAR EN INSTALACIONES DE

TELEFONIA Y CABLE1 25 CONSTRUCCION

7 02-022 ANCASH/CHIMBOTE AUXILIAR DE ALMACEN Y LOGISTICA 2 50 COMERCIO

8 02-023 ANCASH/CHIMBOTE AUXILIAR DE VENTAS Y MARKETING 2 50 COMERCIO

9 02-024 ANCASH/CHIMBOTEAUXILIAR DE CAJERO Y ATENCION AL

CLIENTE2 50 COMERCIO

10 02-025 ANCASH/CHIMBOTEOPERADOR DE TABLEROS ELECTRICOS Y

CONTROL AUTOMATICO2 50 CONSTRUCCION

11 02-026 ANCASH/CHIMBOTE AUXILIAR DE ELECTRICIDAD AUTOMOTRIZ 2 50 INDUSTRIA

12 02-027 ANCASH/CHIMBOTEAUXILIAR DE MANTENIMIENTO Y

REPARACION DE MOTOCAR2 50 INDUSTRIA

13 02-028 ANCASH/CHIMBOTE AUXILIAR EN AFINAMIENTO DE MOTOR 2 50 INDUSTRIA

14 02-029 ANCASH/CHIMBOTE

OPERADOR EN CONSTRUCCION Y

DECORACION EN DRYWALL 1 25 CONSTRUCCION

15 02-030 ANCASH/CHIMBOTEOPERADOR DE CONSTRUCCION DE

MUEBLES DE MELAMINE1 25 CONSTRUCCION

600

Unidad Zonal Arequipa

tem Cdigo Provincia/Distrito Cursos Secciones Vacantes Sector econmico

1 04-018 AREQUIPA APARADOR DE CALZADO 2 50 INDUSTRIA

2 04-019 AREQUIPAOPERARIO DE CONFECCIONES TEJIDO

PLANO6 120 INDUSTRIA

3 04-020 AREQUIPA ARMADOR DE CALZADO 2 50 INDUSTRIA

4 04-021 ISLAY AUXILIAR CHEF Y BAR 2 50 SERVICIO5 04-022 AREQUIPA AGENTE DE SEGURIDAD 6 150 SERVICIO

6 04-023 AREQUIPA AUXILIAR DE SEGUROS 4 100 SERVICIO

7 04-024 AREQUIPAPROMOTOR DE VENTAS Y ATENCI N AL

CLIENTE8 200 SERVICIO

720


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Unidad Zonal Lima-Callao

tem Cdigo Provincia /Distrito Cursos Secciones Vacantes Sector econmico

1 29-013 LIMA-CALLAO ATENCION AL CLIENTE 2 50 SERVICIOS2 29-014 LIMA-CALLAO ASISTENTE DE CAJA 2 50 COMERCIO

3 29-015 LIMA-CALLAO ASISTENTE DE VENTAS 3 75 COMERCIO4 29-016 LIMA-CALLAO AUXILIAR EN PANADERIA 6 150 INDUSTRIA5 29-017 LIMA-CALLAO ASISTENTE DE COCINA 6 150 SERVICIOS

6 29-018 LIMA-CALLAOTELEOPERADORES DE ATENCION AL

CLIENTE2 50 SERVICIOS

7 29-019 LIMA-CALLAO OPERARIO DE PRODUCCION 4 100 INDUSTRIA8 25-035 LIMA ESTE OPERARIO DE PRODUCCION 4 100 INDUSTRIA9 29-020 LIMA-CALLAO AUXILIAR DE ALMACEN Y LOGISTICA 4 100 COMERCIO

10 25-036 LIMA ESTEINSPECTOR DE CONTROL DE CALIDAD

TEXTIL4 100 INDUSTRIA

11 29-021 LIMA-CALLAO OPERARIO EN SEGURIDAD INDUSTRIAL 4 100 INDUSTRIA1025

Unidad Zonal Loreto

tem Cdigo Provincia /Distrito CursosSecciones

x 25Vacantes Sector econmico

1 15-022 IQUITOS CRIANZA DE ANIMALES MENORES (AVES) 1 20AGRICULTURA,

GANADERIA, CAZA,SILVICULTURA

2 15-023 IQUITOSOPERARIOS EN ESTRUCTURAS DE

FIERRO1 25 CONSTRUCCIN

3 15-024 IQUITOS AUXILIAR EN ALBAILERIA 1 25 CONSTRUCCIN4 15-025 IQUITOS OPERARIO DE CARPINTERIA 1 25 CONSTRUCCI N

5 15-026 IQUITOSOPERARIO DE MAQUINARIA DE

CONSTRUCCIN1 25 CONSTRUCCIN

6 15-027 IQUITOS AUXILIAR DE COMPUTO 1 25 SERVICIOS145

Unidad Zonal Puno

tem Cdigo Provincia /Distrito Cursos Secciones Vacantes Sector econmico

1 20-020 PUNO/PUNO OPERARIO EN TEJIDO A MANO 1 25 SERVICIOS2 20-021 PUNO/PUNO OPERARIO EN ESTRUCTURAS METALICAS 1 25 CONSTRUCCION3 20-022 PUNO/PUNO OPERARIO EN ENCOFRADO Y FIERRERIA 2 40 CONSTRUCCION

4 20-023 PUNO/PUNOAUXILIAR EN PROCESAMIENTO DE

TRUCHAS Y CARNES1 20 INDUSTRIA

5 20-024 PUNO/PUNOAUXILIAR EN INSTALACIONES BASICAS

DOMICILIARIAS1 25 CONSTRUCCION

6 20-025 PUNO/PUNO AUXILIAR EN PANADERIA Y PASTELERIA 2 40 INDUSTRIA

7 20-026 PUNO/PUNO OPERADOR DE VENTAS, ALMACEN YLOGISTICA

1 20 COMERCIO

8 20-027 PUNO/JULIACAAUXILIAR EN VENTAS, CAJA YREPOSICION DE MERCADERIA

2 50 COMERCIO

9 20-028 PUNO/JULIACA ASISTENTE DE CHEF DE PARTIDA 1 25 SERVICIOS

10 20-029 PUNO/JULIACAASISTENTE DE COCINA Y SERVICIO DE

MESA1 25 SERVICIOS

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Requisitos

Las Entidades de Capacitacin Pblicas deben cumplir los siguientes requisitos:

- Reconocimiento del Ministerio de Educacin como Entidad educativa de nivel superior o tcnicoproductivo.

- Ser una institucin de gestin pblica, (abstenerse las instituciones privadas).- No tener problemas administrativos o econmicos, ni tener liquidaciones observadas por la ejecucin

de convenios con el Ministerio de Trabajo u otras entidades pblicas.- No estar incurso en procesos judiciales con el Programa u otro similar.- No tener deudas coactivas con SUNAT.- Ofrecer infraestructura, equipamiento y personal en la zona de intervencin, que asegure la atencin

de vacantes propuestas (*).

(*) Es posible que una Entidad de Capacitacin pueda ofrecer capacitacin para un nmero de vacantes menor alrequerido (siempre que ofrezca un nmero exacto de secciones).

V. Presentacin de Expresin de Inters y Propuestas Tcnicas

5.1. Fecha de presentacin de Expresiones de Inters y Propuestas Tcnicas

Segn cronograma, en los lugares y horarios indicados.

5.2 Lugares de presentacin de Expresin de Inters y Propuestas Tcnicas:

A nivel Nacional en las siguientes direcciones:

LIMACALLAOAv. Salaverry 655, Piso 1 Trmite Documentario (Programa JOVENES A LAOBRA) Jess Mara. Lima

AREQUIPA Calle Los Picaflores N 128-130 Urb - El Carmen 2do Piso

ANCASH(CHIMBOTE)Urb. Los Pinos Mz T Lote 4, Chimbote (ref: al costado antena Nextel y cuadrade la Universidad San Pedro)

LORETO Calle Ricardo Palma N 568Iquitos Maynas

PUNO Jr. Cajamarca N 249 2do piso Cercado Puno

5.3 Horario de presentacin de expresin de inters y Propuestas Tcnicas:De 8:30 a 16:30 horas


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5.4. Documentacin a presentarITEM FORMATO DESCRIPCION PROCESO

1 Formato: CAP-R-01Carta de Expresin de Inters (adjuntando todos losdocumentos indicados en el formato.) Registro de

Entidades deCapacitacin

2 Formato: CAP-R-02 Ficha de Inscripcin para el Registro de Entidades deCapacitacin

3 Formato: CAP-R-03 Carta de Presentacin de Oferta Formativa4 Formato: CAP-PT-01 Presentacin de Propuesta Tcnica de Curso

Presentacin,Evaluacin de

PropuestaTcnica deCursos de

Capacitacin

5 Formato: CAP-PT-02 Resumen del Curso Propuesto6 Formato: CAP-PT-03 Horario del Curso Propuesto

7 Formato: CAP-PT-04Descripcin de la Ocupacin, Los Medios Necesarios yAptitudes Psico-Motoras

8 Formato: CAP-PT-05 Resumen de Propuesta Tcnico-Pedaggica9 Formato: CAP-PT-06 El Programa Curricular10 Formato: CAP-PT-07 Recursos Humanos

11 Formato: CAP-PT-08 Evaluacin de Entrada y Salida.12 Formato: CAP-PT-09 Sede, Equipamiento, Herramientas y Materiales13 Formato: CAP-CC-01 Carta de Costos de Capacitacin Presentacin,

Evaluacin deCostos de

Capacitacin

14 Formato: CAP-CC-02 Estructura de Costos

15 Formato: CAP-CC-03 Cuadro Resumen de Cursos y Costos de Capacitacin

16CD conteniendo las propuestas tcnicas en formato Word y dems documentosescaneados

Institutos Superiores de Educacin Pblicos: Informe con la opinin favorable para suscribir convenios decooperacin, del Consejo Directivo, regulado por la Ley N 29394, Ley de Institutos y Escuelas de EducacinSuperior, aprobada por Decreto Supremo N 04-2010-ED, artculo 55, literal d).

VI. Cronograma:http://www.jovenesalaobra.gob.pe/

Procesos** FechaPublicacin de la Convocatoria 10 de Octubre de 2014

Presentacin de expresin de inters y Propuestas Tcnicas 13-15 de Octubre de 2014

Evaluacin de Propuestas 16 de Octubre de 2014

Publicacin de ECAPS para supervisin preventiva 17 de Octubre de 2014

Publicacin de Entidades que pasaron la Supervisin Preventiva 21 de Octubre de 2014

Asistencia tcnica a ECAPS que pasaron la SupervisinPreventiva*

22 - 23 de Octubre de 2014

Aprobacin, presentacin de Propuestas Tcnicas Finales yRelacin de ECAPS para suscribir convenio

23 de Octubre de 2014

Suscripcin de Convenios por parte de la ECAP *** 24 de Octubre de 2014

10 de Octubre de 2014
http://www.jovenesalaobra.gob.pe/http://www.jovenesalaobra.gob.pe/http://www.jovenesalaobra.gob.pe/http://www.jovenesalaobra.gob.pe/


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FORMATO N CAP-R-01(MODELO DE CARTA DE EXPRESIN DE INTERS DE LA ENTIDAD DE CAPACITACIN)

Ciudad, (da) de (mes) de (ao)

SeoresPrograma Nacional de Empleo JuvenilJOVENES A LA OBRAAv. Salaverry N 655Piso 9Lima.-

De nuestra consideracin:

Tengo a bien presentar a nuestra Entidad de Capacitacin y manifestarle nuestro inters en participar comoEntidad Capacitadora en el Programa Nacional de Empleo Juvenil JOVENES A LA OBRA en el periodo 2014.

La expresin de inters que manifestamos en esta carta, demuestra nuestra voluntad de contribuir en elobjetivo de promover la vinculacin e insercin laboral y proteger la empleabilidad de los jvenes beneficiariosdel Programa.

Asimismo, afirmamos que cumplimos con los requisitos exigidos por el Programa JOVENES A LA OBRAsobre la oferta formativa idnea y sobre los documentos legales de nuestra Entidad de Capacitacin, por loque alcanzamos el Formato de Registro de Entidades de Capacitacin debidamente llenado, cuyo contenidotiene carcter de Declaracin Jurada.

Atentamente

________________________________(Firma del representante legal)(Cargo)(Nombres y apellidos)(Documento de identidad)

Se adjunta:1. Formato CAP-R-02 Ficha de Registro de Entidad de Capacitacin2. Formato CAP-R-03 Carta de presentacin de Oferta Formativa3. Copia del DNI del Representante Legal (Rector o Director General)4. Ficha actualizada de RUC de la Entidad de Capacitacin5. Declaracin Jurada de Cdigo de Cuenta Interbancaria6. Copia de Resolucin o Ley de Creacin de la Entidad de Capacitacin7. Copia de Resolucin de designacin del Rector o Director General de la Entidad

8. Copia de la Resolucin de Revalidacin de la Entidad de Capacitacin9. Copia de la Resolucin de cambio de nombre de la Entidad de Capacitacin (de ser el caso)10. Declaracin Jurada del Representante legal de la ECAP de no tener procedimientos de ejecucin coactiva pendiente de

pago (Adjuntar registro de verificacin del Portal Web SUNAT).11. Institutos de Educacin Superior: Opinin favorable para suscribir convenios del Consejo Directivo regulado por la Ley

29394, Ley de Institutos y Escuelas de Educacin Superior, aprobado por DS N 04-2010-ED, art 55, literal d).12. Otros documentos legales


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I. INFORMACION GENERAL1. Tipo de Gestin de la Entidad: Pblico Privado

2. Tipo de Entidad ESPECIALIZADA UNIVERSIDAD INSTITUTO CETPROOTRO

(Especifique)

5. RUC:

7. Documento de Identidad del Representante Legal:

9. Resolucin de designacin de Director o Rector:

II. DOMICILIO LEGAL

11. Distrito: 12. Provincia 13. Departamento

14. Telefonos 15. Fax

16. Direccin Real

17. Distrito: 18. Provincia 19. Departamento

20. Telefonos 21. Fax

22. Correo electrnico autorizado para comunicacin con el Programa Jovenes a la Obra:

23. Nombre: 24. DNI:

25. Telfono Fijo: 26. Telefono Movil:

27. RPC 28. RPM

29. email (adicional) :

IV. EXPERIENCIA DE CAPACITACION OCUPACIONAL

N de horasdel curso

AO

1 Actividades agrarias 8 Hostelera y Turismo

2 Administracin y Comercio 9 Industrias alimentaras

3 Artesana y Manualidades (No aplicable) 10 Mecnica, motores y metales

4 Computacin e Informtica 11 Servicios sociales y asistenciales (No aplicable)

5 Construccin 12 Servicios Personales

6 Cuero y Calzado 13 Textil y confecciones

7 Esttica personal (No aplicable) 14 Otros (especificar)

V. INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO

31. INFRAESTRUCTURA: Informacin respecto a los lugares y ambientes donde la ECAP lleva a cabo la capacitacin ocupacionalConsignar slo aquellos locales, propios o alquilados con licencia de funcionamiento.

Cantidad

Aula:

Laboratorio:

Taller:

Sede:

No necesita equipamiento especial para capacitacin, excepto carpeta y pizarras.

Sala que requiere de algn tipo de equipamiento liviano e idoneo para realizar la capacitacin de los alumnos como equipos audiovisuales y/o computadoras.

30. Detalle de los cursos brindados aplicando la metodologa y prcticas de desarrollo de competencias bsicas y transversales (se podrn agregar ms lneas):

Requiere de maquinaria especial y/o equipo pesado. La medida mnima aceptable es de 2m2 por alumno considerando el tipo de taller. Se consideran bajo este rubro aquellos

ambientes en los que se brindan cursos de operatividad de mquinas de confecciones, carpintera, metal mecnica, mecnica automotriz, cocina, etc.

Filial de la entidad de capacitacin, local que incluye aulas, laboratorios, talleres, oficinas administrativas, etc. que permita un ptimo servicio de capacitacin.

Tipo de Ambiente(Ver Tabla N 02)

Direccin Distrito ObservacionesProvincia

6. Nombre del Representante Legal:

Familia ocupacional a la que pertenece elcurso (indicar el cdigo segn tabla)

Tabla N 01 Cdigos de Familias Ocupacionales

Tabla N 02 Definiciones de Tipos de Ambientes

Nombre del curso N de participantes capacitadosN de veces que se dict el curso durante

los dos ltimos aos

III. DATOS DEL COORDINADOR CON EL PROGRAMA JOVENES A LA OBRA(persona que designa la ENTIDAD para coordinar los aspectos administrativos y operativos con el Programa)

4. Nombre comercial:

3. Nombre completo:

8. Ley o resolucin de creacin y fecha

10. Direccin Legal (Ficha RUC)

FORMATO CAP-R-02 (Se adjunta en formato Excel)

FICHA DE INSCRIPCION PARA EL REGISTRO DE ENTIDADES DE CAPACITACION


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32. MAQUINARIA Y EQUIPO: Informacin respecto a la maquinarias y equipos con los cuales la ECAP lleva a cabo la capacitacin

Cantidad

N

VI. RECURSOS HUMANOS

33. Datos del Director General/Responsable General

Ao

34. Datos del Director Acadmico/Sub Director

Ao

35. Datos del Coordinador de la Entidad ante Jovenes a la Obra

Ao

36. Datos de Docente/Instructor 1

Ao

37. Datos de Docente/Instructor 2

Ao

Resumen del Perfil Docente

Resumen del Perfil Docente

Experiencia en el sector

empresarial durante el periodo 2008-

2013.

Empresa CargoPeriodo

(desde mes/aohasta mes/ao)


empresarial durante el periodo 2008-2013.

DNI Titulo o Grado obtenido Institucin donde alcanz el grado

Nombres y apellidos DNI Titulo o Grado obtenido Institucin donde alcanz el grado



2013.





2013.

Nombres y apellidos

Experiencia en el sector educativo

durante el periodo 2008-2013.

Institucin CargoPeriodo


DNI Titulo o Grado obtenido Institucin donde alcanz el grado


Cargo



InstitucinPeriodo


Descripcin Ao de fabricacin

Cargo


EmpresaPeriodo


InstitucinPeriodo


Cargo

Experiencia en el sector educativodurante el periodo 2008-2013.

Empresa CargoExperiencia en el sector


2013.

Periodo






Institucin CargoPeriodo


Periodo

(desde mes/aohasta mes/ao)Institucin Cargo

Nombres y apellidos



Informacin correspondiente al personal que actualmente labora en la entidad de capacitacin y est referida a 5 personas, que ocupan los cargos de: Director General, El Director Academico,

Coordinador ante Jovenes a la Obra y docentes/instructores. La entidad de Capacitacin podr presentar al personal que haga las veces de los cargos antes sealados.

Nombre de equipo/maquinaria


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VII. VINCULACION CON EL SECTOR EMPRESARIALLa informacin que se consigne debe quedar sustentada con documentos en copia simple. Se podr agregar lneas adicionales en caso sea ms de una empresa.

Marque slo cuando corresponda.

38. Experiencia de Vinculaci n Empresarial (Adjuntar documentaci n descrita)

RUC Telfono

39. Resultados de insercin laboral obtenidos

VIII. COBERTURA40. Posibilidad de la Entidad de brindar cursos de capacitacin en otras provincias y regiones.

Indicar si la Entidad puede desplazarse a otras provincias o regiones para implementar cursos de capacitacin con docentes y equipamiento idoneos.

SI NO

Formato tomado y adaptado del RECAP- Registro de Entidades de Capacitacin Programa Projoven BID 2009.

Nota: El presente documento debe contener visto y sello en todas las hojas a presentar.

Diseo del anlisis ocupacional,

perfil del trabajador y/o plan

curricular de los cursos que

brinda

Convenio con empresas para que

los participantes capacitados

realicen practicas/Compromiso

de prcticas en el proceso

productivo

La entidad tiene un Consejo

Consultivo y alguna(s)

empresas(s) forma parte de l.

(Opcional)

Familia ocupacional en el que se capacit (Ver Ta

N 01)

% de participantes insertados al mercado

laboral = (b/a) * 100

N de participantes capacitados e

insertados en el mercado laboral (b)

durante el periodo 2008-2012

N de participantes capacitados durante el

perodo 2008-2012 (a)

Firma y sellos del Representante Legal

Documento de Identidad:

Nombre de la Entidad

Adicionalmente en el rubro resultados de insercin laboral obtenida, la Entidad de capacitacin deber sealar el nmero de participantes capacitados durante el perodo 2008-2012 (a),

indicar claramente el nmero de participantes que se insertaron en el mercado laboral producto de la capacitacin (b) 2008-2012, los cuales deben corresponder a los cursos que han sid

declarados. Finalmente deber escribir % de alumnos insertados al mercado laboral (resultado de dividir b/a).

En el Area de la Especialidad, familia ocupacional, deber indicarse el nmero conforme a la tabla de cdigos de familias ocupacionales. (Tabla N 1)

La informacin y documentacin que se indica en la presente, reviste el carcter de Declaracin Jurada. Los firmantes se responsabilizan de su veracidad. Asimismo, en caso el Programa comprob

fehacientemente la intencin de alguna entidad de capacitacin de ocultar, distorsionar o falsear, cualquier informacin, documento, dato o testimonio, esto supondr la inmediata declaracin de la

entidad de capacitacin como no apta y su descalificacin, sin perjuicio del inicio de las acciones a nivel administrativo o las que resulten pertinentes.

Experiencia Nombre de la Empresa Persona de contacto de la empresa

Documento (convenio

carta,etc) que sustentavnculo empresarial

email


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FORMATO CAP-R-03(MODELO DE CARTA U OFICIO DE PRESENTACIN DE OFERTA FORMATIVA DE LA ENTIDAD DE

CAPACITACIN)

Ciudad, (da) de (mes) de (ao)

SeoresPrograma Nacional de Empleo JuvenilJVENES A LA OBRAAv. Salaverry N 655Piso 9Lima.-

De nuestra consideracin:

Es grato dirigirme a ustedes, para saludarlos cordialmente a nombre de nuestra institucin____________

(Nombre completo de la Entidad)__________ y a su vez presentarnos como una entidad prestadora deservicios de capacitacin.

Para brindar una adecuada capacitacin, de acuerdo a las exigencias del mercado laboral, contamos con unaadecuada infraestructura y equipamiento, as mismo garantizamos calidad en la enseanza, ya que contamoscon docentes calificados en las reas y especialidades que dictamos.

Nuestra Oferta formativa se caracteriza por estar orientada a la capacitacin tcnica operativa, diseada conel enfoque de Competencias, estando en condiciones de implementar los siguientes cursos:

N Cdigo Curso* Seccin Vacantes Sector Econmico

*Los nombres de los cursos son referenciales y/o afines.

Sin otro particular aprovecho la oportunidad para expresarle los sentimientos de mi mayor consideracin ydeferente estima personal.

Atentamente,

________________________________

(Firma y sello del representante legal)(Cargo)(Nombres y apellidos)(Documento de identidad)


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FORMATOS PARA DESCARGAR

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FICHA DE INSCRIPCION DE REGISTRO ECAP

http://aplicativo.jovenesalaobra.gob.pe/jao_web/public/convenios/2014/13/2_FORMATO_CAP_R_02_FICHA_DE_INSCRIPCION_A_REGISTRO_ECAP_1.xls

2

FORMATO DE PROPUESTAS TECNICAS Y COSTOS DE CAPACITACIONhttp://aplicativo.jovenesalaobra.gob.pe/jao_web/public/convenios/2014/13/FORMATOS_PARA_PROPUESTA_TECNICA_POR_CURSO.doc

3

MODELO DE CARTA DE EXPRESION DE INTERS DE LA ENTIDAD DE CAPACITACINhttp://aplicativo.jovenesalaobra.gob.pe/jao_web/public/convenios/2014/13/1_FORMATO_CAP_R_01_CARTA_DE_EXPRESION_DE_INTERES_ECAPS.doc

4

MODELO DE CARTA U OFICIO DE PRESENTACION DE OFERTA FORMATIVAhttp://aplicativo.jovenesalaobra.gob.pe/jao_web/public/convenios/2014/13/3_FORMATO_CAP_R_01_CARTA_DE_PRESENTACION_DE_OFERTA_FORMATIVA_ECAPS.doc

5

MODELO DE CARTA INDICANDO CODIGO DE CUENTA INTERBANCARIO (CCI)http://aplicativo.jovenesalaobra.gob.pe/jao_web/public/convenios/2014/13/06_FORMATO_CAP_C_03_CARTA_DE_ECAP_INDICANDO_CODIGO_DE_CUENTA_INTERBANCARIA.doc

6

ROTULO PARA PRESENTACIONhttp://aplicativo.jovenesalaobra.gob.pe/jao_web/public/convenios/2014/13/ROTULO_PARA_CONVOCATORIA.doc
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convocatoria n 013 2014 ugc 2014 a nivel nacional

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