conferencia cacecsiso asi
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Dar a conocer el Programa en Seguridad Industrial
y Salud Ocupacional (SYSO), que las empresas
deben seguir para la implantación del programa de
gestión de prevención de riesgos ocupacionales, de
acuerdo a lo establecido en el decreto 254.
OBJETIVO
DESARROLLO DE LA IMPLANTACIÓN
SYSO
PASOPASO II
DIAGNOSTICO DE LA EMPRESA
PASOPASO IIII
ORGANIZACIÓN DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL Y LA
SALUD OCUPACIONAL
PASOPASO IIIIII
GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
DIAGNOSTICO DE LA DIAGNOSTICO DE LA
EMPRESAEMPRESA
PASO I PASO I
DIAGNOSTICO DE LA EMPRESA
AnálisisAnálisis dede riesgosriesgos..
AnálisisAnálisis dede puestospuestos dede trabajotrabajo bajobajo elel conceptoconcepto dede
SeguridadSeguridad IndustrialIndustrial yy SaludSalud OcupacionalOcupacional
Análisis de riesgos humanos..
1.1ANÁLISIS DE RIESGOS
Revisión de instalaciones.
Análisis de información.
Interpretación de la información
(Matriz de inconformidades).
Priorización de riesgos
(William Fine, Mixto, Moslie, otros).
Programación y presupuestación de las
mejoras.
DIAGNOSTICO DE LA EMPRESA
1.2 ANÁLISIS DE PUESTOS
Administración.
Seguridad Industrial.
Salud Ocupacional.
DIAGNOSTICO DE LA EMPRESA
1.3 ANÁLISIS DE PUESTOS
Revisión de los puestos de trabajo.
Análisis de información.
Interpretación de la información
(Descriptor de puestos y manual de descripción de puestos).
Priorización de riesgos
(Métodos de análisis).
Programación y presupuestación de las
mejoras y capacitación.
DIAGNOSTICO DE LA EMPRESA
1.3.1ANÁLISIS DE RIESGO HUMANO
Evaluación médica del personal
(Pre ocupacionales y ocupacionales).
Análisis de información.
Interpretación de la información
Seguimiento médico.
(Expedientes clínicos y estadísticas ocupacionales).
Programación y presupuestación de mejoras
ergonómicas e higiénico ocupacional.
DIAGNOSTICO DE LA EMPRESA
LEY DE PREVENCION DE RIESGOS LEY DE PREVENCION DE RIESGOS
ARTICULO 8 LPRLARTICULO 8 LPRL
Será responsabilidad del empleador formularformular yy ejecutarejecutar
elel ProgramaPrograma dede GestiónGestión dede PrevenciónPrevención dede RiesgosRiesgos
OcupacionalesOcupacionales dede susu empresa,empresa, de acuerdo a su actividad
y asignarasignar loslos recursosrecursos necesariosnecesarios parapara susu ejecuciónejecución.
El empleador deberá garantizar la participación efectiva de
trabajadores y trabajadoras en la elaboración, puesta en
práctica y evaluación del referido programa.
Dicho programa contará con los siguientes
elementos básicos:
1. MecanismosMecanismos dede evaluaciónevaluación periódicaperiódica del
Programa de Gestión de Prevención de Riesgos
Ocupacionales en Seguridad y Salud
2. Identificación,Identificación, evaluación,evaluación, controlcontrol yy
seguimientoseguimiento permanentepermanente de los riesgos
ocupacionales, determinando los puestos de
trabajo que representan riesgos para la salud de
los trabajadores y trabajadoras, actuando en su
eliminación y adaptación de las condiciones de
trabajo, debiendo hacer especial énfasis en la
protección de la saludsalud reproductivareproductiva,
principalmente durante el embarazo, el post-parto
y la lactancia.
3. RegistroRegistro actualizadoactualizado dede accidentes,accidentes,
enfermedadesenfermedades profesionalesprofesionales yy sucesossucesos
peligrosos,peligrosos, a fin de investigar si éstos
están vinculados con el desempeño del
trabajo y tomar las correspondientes
medidas preventivas.
• 4. Diseño e implementación de su propio su propio
plan de emergencia y evacuaciónplan de emergencia y evacuación. .
5. EntrenamientoEntrenamiento de manera teórica y
práctica, enen formaforma inductorainductora yy
permanentepermanente a los trabajadores y
trabajadoras sobre sus competencias,
técnicas y riesgos específicos de su puesto
de trabajo, así como sobre los riesgos
ocupacionales generales de la empresa,
que le puedan afectar.
6. Establecimiento del programa de
exámenesexámenes médicosmédicos periódicoperiódico yy atenciónatención
dede primerosprimeros auxiliosauxilios en el lugar de trabajo.
7. Establecimiento de programasprogramas
complementarioscomplementarios sobre:
Consumo de alcohol y drogas,
Prevención de infecciones de transmisión
sexual,
VIH/SIDA,
Salud mental
Salud reproductiva.
8. PlanificaciónPlanificación dede laslas actividadesactividades y reuniones
del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional.
En dicha planificación deberá tomarse en cuenta
las condiciones, roles tradicionales de hombres y
mujeres y responsabilidades familiares con el
objetivo de garantizar la participación equitativa de
trabajadores y trabajadoras en dichos comités,
debiendo adoptar las medidas apropiadas para el
logro de este fin.
9. Formulación de un programaprograma dede
difusióndifusión yy promociónpromoción de las actividades
preventivas en los lugares de trabajo.
Los instructivos o señalesseñales dede prevenciónprevención
que se adopten en la empresa se colocarán
en lugares visibles para los trabajadores y
trabajadoras, y deberán ser comprensibles.
10.Formulación de programas preventivos, y
de sensibilización sobre violenciaviolencia haciahacia laslas
mujeres,mujeres, acosoacoso sexualsexual yy demásdemás riesgosriesgos
psicosocialespsicosociales..
PASO II
ORGANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN DE LA
SEGURIDAD SEGURIDAD
INDUSTRIAL Y LA INDUSTRIAL Y LA
SALUD OCUPACIONALSALUD OCUPACIONAL
Comités de SYSO.
Brigada (Incendios, evacuación, primeros
auxilios, derrames químicos y comunicaciones).
Organización médica.
Plan de emergencia.
ORGANIZACIÓN DE LA SEGURIDAD
INDUSTRIAL Y LA SALUD
OCUPACIONAL
PASO III
GESTION DE LA GESTION DE LA
SEGURIDAD SEGURIDAD
Y Y
SALUD OCUPACIONALSALUD OCUPACIONAL
GESTION DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL
Ley general de
prevención de riesgos
en los lugares de
trabajo (decreto 254).
Normativas El Salvador
Mapeo de Riesgos Brigadas Planes de Emergencia
Empresas Asesoras Certificación Asesoría
Asistencia Técnica Capacitación Auditorías
Exámenes Médicos Confidencialidad Salubridad
Agua Sanitarios Regaderas
Planos Arquitectónicos Edificios Áreas de Espera
Áreas de Alimentación Áreas de Dormitorio Áreas de Esparcimiento
Ventilación Iluminación Temperatura
Humedad Relativa Ruido y Vibraciones Material Particulado
Sustancias Químicas EPI Equipo Manipulac. Carga
Mantto. de Maq. y Eq. Ergonomía Orden y Aseo
GESTION DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL
GESTION DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL
Normativas El Salvador
ISSS.
CSSP
MSPA
JVPM
GESTION DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL
Normativa internacional
GESTION DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL
OSHA.
NFPA.
ANSI.
AENOR.
CE.
GESTION DE LA SEGURIDAD
Y SALUD OCUPACIONAL
AMA.
AHA.
OPS.
OMS.
HACCP.
ISO 22000.
BRC.
IFS.