tipos de discriminacion

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JUANA CATALINA ROCHA VALERIO- 1411003 MARLA DALMAU BUENSUCESO- 1480290 JAVIER GARCIA REYNA-1448991 PATRICIO TREVIÑO RODRIGUEZ- 1534164

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JUANA CATALINA ROCHA VALERIO- 1411003

MARLA DALMAU BUENSUCESO- 1480290

JAVIER GARCIA REYNA-1448991

PATRICIO TREVIÑO RODRIGUEZ- 1534164

La discriminación puede definirse como la distinción o diferenciación que

se hace en favor o en contra de una persona o cosa en comparación con

otras. Se discrimina socialmente cuando se hacen distinciones entre

personas por motivos de clase o categoría sin considerar el mérito

individual.

Algunos ejemplos de categorías de discriminación social son la raza, el

género, la edad, la nacionalidad, la religión, la incapacidad, la orientación

sexual, la altura y el peso.

La discriminación sufrida en el seno familiar, es difícil de

tratar y de combatir porque su detección es casi

imposible dado que le víctima, por temor, por afecto, por

vergüenza, no debelará tal extremo y con ello

absorberá en silencio la violencia, creando una realidad

(aparente) para el resto de las personas.

EJEMPLO:

En el maltrato infantil no hay diferencias entre clases sociales y,

aunque cueste imaginarlo, los padres de clase alta también pegan a

sus hijos". En este sentido, la experta señala que existe una

"percepción equivocada de la realidad" que asocia los casos de

maltrato infantil a familias con escasos recursos y problemas

estructurales.

Esta imagen social se debe, en parte, a que "el sistema público es

el que más casos detecta y está, en cierta manera, más dirigido a

familias con pocos recursos".

EJEMPLO:

En una familia está una empleada que es

explotada de manera extrema,

abusan de ella y la tratan de una

manera inferior. Los jefes la explotan

pagándole un sueldo mínimo por todo

lo que hace, la madre la discrimina y

la trata de manera agresiva por hacer

alguna cosa que no le parezca.

La familia la trata de manera

discriminatoria porque presentan los

3 elementos que son el trato desigual,

por un motivo prohibido que viene a

ser un distinto tipo de raza y situación

económica, y como resultado, la

menoscaba y le impide poder gozar

de los derechos que ella tiene.

DISCRIMINACIÓN EN LA ESCUELA

DISCRIMINACIÓN ESCOLAR

DISCRIMINACIÓN ACADÉMICA

FORMAS DE DISCRIMINACIÓN ESCOLAR

• Por ser pobres , no tener acceso a una educación o a una de calidad.

• Ser tratados de diferente manera por pertenecer a una etnia o raza

distinta .

• Por su género, se encomiendan tareas específicas (mujeres) o los

privan de derechos (homosexuales).

• Por ser indígenas o tener otras creencias, religión o idioma, ser

obligados a renunciar a ellas o a imponerles nuevas formas de vida

• Por su aspecto físico , ser demasiado alto, bajo, gordo, flaco, feo

según los estándares sociales.

La discriminación laboral consiste en

toda distinción, exclusión o preferencia

de trato, ocurrida con motivo u ocasión

de una relación de trabajo se base en

un criterio de raza, color, sexo, religión,

sindicación, opinión política o cualquier

otro que se considere irracional o

injustificado, y que tenga por efecto

alterar o anular la igualdad de trato en

el empleo y la ocupación.

La discriminación laboral es un tema

que viene preocupando a la sociedad

desde hace ya un largo tiempo.

Discriminación en el contexto social

La discriminación social es entendida como toda forma de menosprecio social,distinción social o exclusión, restricción o preferencia de miembros hecha por unapersona, grupo o institución, basada en la raza, color, sexo, religión, descendencia,origen étnico, edad, orientación sexual, o cualquier característica análoga que anuleo menoscabe el reconocimiento, goce o ejercicio en condiciones de igualdad de losderechos humanos y las libertades fundamentales tanto en las esferas políticas,sociales, económicas, culturales, como en cualquier otra.

Discriminar a un grupo social seria privarle de los mismos derechos que disfrutanotros grupos sociales. Es un fenómeno de relaciones intergrupales, de relacionesentre grupos y tiene sus raíces en la opinión que un grupo tiene sobre otro. Lamente humana piensa por medio de estereotipos, categorías y prejuicios.

La discriminación puede adoptar cualquier forma como: Conducta verbal, gráfica,

escrita, o física que denigra o muestra hostilidad o aversión hacia un individuo a

causa de su raza, color, origen nacional, religión, edad, inhabilidad, sexo u

orientación sexual, o la de sus compañeros, colaboradores o asociados.

Discriminación Social = Rechazo Social

Si observan con detalle la imagen una niña de colores rechazada de un pequeño grupo de cuatroniñas que juegan con sus muñecas en la calle. Si observan atentamente solamente dos de lascuatro niñas (lado derecho) parecen no estar de acuerdo en que la niña de color se una al grupo ypueda jugar, mientras las otras dos niñas (lado izquierdo) expresan lastima e injusticia, pero nohacen nada al respecto. Se podría decir que este tipo de discriminación es por racismo, ya que soncuatro niñas de piel clara jugando a las muñecas. Este tipo de situaciones se deben a estereotipossociales inculcados por la familia, sociedad y posiblemente instituciones educativas no laicas.