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“Año de la Promoción de la IndustriaResponsable y del Compromiso Climático”
CURSO :
!"A : !structura del#enero discursi$o
%OC!&! :S!"!SR! : IPR!S!&A%O POR :
Condori Condori' (epler %ante
"amani )lores' &il$er Ren*
+uanca C,aliura' Ale- Ald,air
Alanoca .uispe' Ro#er
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TEXTO PERIODISTICO
Este tipo de texto es empleado en las publicaciones diarias, semanales o
quincenales y tiene una doble finalidad: informa por medio de noticias
interesantes y novedosas y orientar ideológicamente al lector o través de
los artículos y el editorial.
DEF!"#!:
Es el empleado en las publicaciones diarias, semanales o quincenales y
tiene una finalidad informativa. El propósito del discurso periodístico es
doble. $rimero, informar por medio de noticias interesantes y novedosas y
en segundo lugar, orientar al lector ideológicamente a través del editorial,
artículos y columna.
El emisor, en este género discursivo, es el periódico que act%a como un
macro enunciador y refuer&a el estatus del corresponsal o articulista. El
receptor es el lector. Dentro de los tipos de textos periodísticos tenemos,
por un lado, los informativos que son las noticias, los reporta'es, las
crónicas y las entrevistas y por otro lado, los orientativos como el editorial,
los artículos y la opiniones.
E()#*, +entidad periodística *E"E$-#* +ector seg%n /reas de interés.
PROPIEDADES:
a Emplea un lengua'e sencillo para que entienda todo el mundo.
b Es conciso, evita la verborrea y va directo a lo que quiere expresar.
c $resenta una variedad de vocabulario para cautivar al lector.
d 0tili&a frases cortas, llamativas y pintorescas.
e $retende la exactitud en las palabras y en los 1ec1os.f 2usca la variedad expresiva de acuerdo con la multiplicidad de
1ec1os que se narran.
g Empleo de ad'etivos, apósitos y participios en los títulos.
ESTRUCTURA
Dependiendo de diversos factores, entre los que destaca el género al que
pertenece, el texto periodístico se presenta organi&ado seg%n estructurasdiferentes.
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Estructura anticlimática
-ambién llamada de pir/mide invertida, es la posición m/s
característica del discurso periodístico, en especial de los géneros
informativos. "onsiste en ordenar los módulos por orden derelevancia. De esta forma, el desarrollo del texto se extiende desde
el clímax o lead +el módulo de mayor relevancia, al anticlímax
+cuerpo constituido por antecedentes y consecuencias.
Estructura de relato
os componentes del textos de disponen en orden cronológico.
3unque pueden aparecer peque4os relatos formando parte de
cualquier texto periodístico, la narrativa, como estructura de un texto
completo, no suele encontrarse m/s que en la crónica.
Estructura dialogada
Es propia de la entrevista, en la que el texto aparece repartido en
turnos.
Estructuras libres.
os géneros propiamente interpretativos +de orientación se
caracteri&an por presentar una disposición libre. !o obstante, la
estructura de estos textos debe a'ustarse a una distribución en tres
partes: introducción, desarrollo y conclusión.
TIPOS DE TEXTOS PERIODISTICOS
5. Orientatios: $revalecen los puntos de vista u opiniones +son
sub'etivos.
a! El editorial: Es la opinión del periódico respecto a las noticias que
publica, de esta manera interpreta su sentido y orienta al lector. De
ordinario, lo escribe el director o propietario del periódico, sin
embargo debe quedar eliminado el yo personal del autor. El que
ra&ona y opina en el editorial no es un periodista determinado,
sino el periódico como macro enunciador. El presenta la
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Presenta características literarias
PARRAFO INICIAL. Responde a las
Contiene el resultado de la investigación documental respecto
EL TITLAR
LI!
CERPO !EL REPORTA"E
autoridad social y 'urídica y muestra la orientación ideológica del
diario, destinado a sostener el andamia'e de la clase
gobernante.
b! Art"culo: )e designa a varios subgéneros periodísticos. !o tratan
directamente sobre los 1ec1os, sino que deducen ideas,
consecuencias ideológicas, culturales, filosóficas de los
acontecimientos actuales o actuali&ados por el enfoque. 2a'o esta
r%brica se ubican el editorial, comentarios, critica y ensayos.
c! Comentario o columna: Es un artículo interpretativos, orientador,
en'uiciativo y valorativo, con una finalidad idéntica a la del
editorial. )e diferencia en que es un artículo firmado y solo
compromete al autor del traba'o. Estos artículos pueden ser
políticos, de crítica, de 1umor, de costumbres y de 1ec1os de la
actualidad.
6. In#ormatios: $revalecen los datos o los 1ec1os +son ob'etivos.a! $oticia: Es el género periodístico m/s ob'etivo que presenta un
acontecimiento reciente, ocasional y novedoso que no se repetir/.
)e caracteri&a por su brevedad, claridad y concisión. Firma como
emisor el redactor acompa4ado el lugar de la redacción.
b! Re%orta&e: Es un relato periodístico de car/cter informativo y
documental, referente a un persona'e, un suceso, descubrimiento o
cualquier yema. Desarrolla la noticia a profundidad y amplitud. )e
menciona directamente el nombre del reportero o reporteros y el
lugar desde donde se 1ace redactado.
a disposición estructural del reporta'e es m/s comple'a y
dilatada. (antiene la estructura de la noticia con ciertas variantes.
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b%squeda de la noticia, a través de informaciones y opiniones que
proporcionan los entrevistados.
nteresa el testimonio o la personalidad del entrevistado respecto a
los 1ec1os de los cuales es o fue participe o conocedor.
$redomina la confian&a la espontaneidad y el respeto reciproco.
0na entrevista 7ob'etiva8, es aquella donde el entrevistador se
limita a exponer su conversación con un persona'e mediante el
sistema de preguntas y respuesta.
• El entreistado: Deber/ ser siempre una persona que interese a la
comunidad. El entrevistado es la persona que tiene alguna ideas o
experiencias importantes que transmitir.
• El entreistador: Es el que dirige la entrevista, debe dominar el
dialogo, presenta al entrevistado y el tema principal, 1ace preguntas
adecuadas y cierra la entrevista.
ESTRUCTURA DE (A E$TRE)ISTA
a! Introducci'n: El periodista presenta al persona'e entrevistado,
describe el ambiente en que empe&ó la conversación, narra los
antecedentes del encuentro.
b! Cuer%o: Formado por las preguntas y respuestas. En entrevistas
extensas, el periodista va informado sobre las reacciones del
entrevistado, los gestos, el grado de mayor o menor cordialidad en la
conversación.
c! Cierre: El periodista busca sinteti&ar lo dic1o o recoger alg%n
aspecto de especial relevancia.
C(ASES DE E$TRE)ISTA
#rales o escritas.
3l paso. 3ccidentales o casuales.
$rogramadas: "uando se llevan a efecto mediante un cita previa, por lo
tanto se a'ustan a un cuestionario preparado y tiempo.
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#rientadoras o interpretativas: $ara explicar un determinado 1ec1o de
interés general.
De opinión: $ara conocer la opinión del entrevistado, quien debe de
ser una persona autori&ada y calificada.
TIPOS DE E$TRE)ISTA
-iene un numero de variante casi indeterminadas que aparecen en los
medios de comunicación.
• I$*OR+ATI)A O DE ACTUA(IDAD: 9inculada a los acontecimientos
o 1ec1os del día.
•
DE DI)U(,ACIO$: 2asada en temas especiali&ados, de avances odescubrimientos científicos, médicos, tecnológicos.
• TESTI+O$IA(ES: 3portan datos, descripciones y opiniones sobre un
acontecimiento presenciado.
• DEC(ARACIO$ES: 3portan datos, 'uicios u opiniones recogidos
textualmente.
• E$CUESTAS: 2asadas en preguntas destinadas a obtener
información sobre la opinión de un sector de la población de undeterminado tema o asunto.
• PER*I( O SE+-(A$A: Es cercano a la biografía, est/ basado en
la combinación de fuentes documentales y testimoniales con datos
obtenidos de la persona entrevista.
• CUESTIO$ARIO *I/O: En algunos medios se una periódicamente
con distintas personas.
3barca registros diferentes, desde el 1umor 1asta la seriedad.• DE I$)ESTI,ACIO$ O I$DA,ACIO$: !o aparece publicado con
forma de entrevista.
)e utili&a para obtener o contrastar información.
• I$TERPRETATI)A: -ambién conocida como creativa, de persona'e,
etc. nteresa el persona'e de una manera global, es decir, interesa el
valor estético del texto y el interés 1umano.
OTROS TIPOS:
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• POR SU O-/ETO: Entrevista de opinión, entrevista de noticia o
entrevista de personalidad.
• POR E( CA$A(: $uede ser personal, telefónica o por cuestionario,
por correo postal, fax, etc.• POR E( $U+ERO DE E$TRE)ISTADOS:
Es individual o colectiva
• POR SU +ODA(IDAD: Entrevista estructurada +preguntas
previamente establecidas o no estructurada +desarrollada sin
preguntas programadas.
TEXTOS DE CORRESPO$DE$CIA
DE*I$ICIO$:
)on aquellos textos o documentos de car/cter administrativos que se
emiten o utili&an en relaciones administrativas entre una persona natural y
una persona 'urídica. Estos, se redactan con la finalidad de exigir un
servicio o una gestión que por derec1o nos corresponde.
PRI$CIPIOS.
a! *ormalidad: mplica tener en cuenta determinadas normas, pautas,
esquemas o formatos establecidos con la finalidad de uniformi&ar su
uso y así facilitar su atención.
b! Sim%licidad: mplica que todo documento debe ser elaborado lo m/s
simple y breve posible con lengua'e sencillo y com%n.
c! Racionalidad: mplica racionali&ar, organi&ar, sistemati&ar la
extensión, brevedad, claridad, precisión y sencille&.
d! *le0ibilidad: mplica la no rigide& en cuanto a la variedad de formas
de redacción.
e! E#icacia: mplica que cada uno de los documentos debe ser capa&
de persuadir o inducir a la acción en el menor tiempo y con el
mínimo costo posible. Debe ser capa& de lograr su ob'etivo.
*U$CIO$ES:
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a! *unci'n de Constancia: 3segura la existencia del tr/mite
administrativo, es decir, permite constatar, comprobar, 1acer constar
que el tramite efectivamente se reali&ó.
b! *unci'n de comunicaci'n: )irve como medio de comunicación
+interacción entre dos o m/s personas entre la institución u
organismo con el p%blico.
c! *unci'n de e#ecto: enera una respuesta o acción por parte de los
agentes de la administración.
Encabe&amiento
-exto
-ermino o final
1! El membrete: Es la denominación que da el gobierno a cada a4o
calendario, mediante ley o decreto supremo.
$ota: Est/ constituido por emblemas, direcciones, n%mero telefónico
y de fax. )e imprime en la parte superior i&quierdo del papel.
2! $ombre del A3o: Es la denominación que da el gobierno a cada
a4o calendario, mediante ley o decreto supremo.
E&em%lo: 73;# DE 3 "#!)#D3"#! E"#!#("3 DE $E*
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4! (ugar 5 #ec6a: Es la parte que indica el donde y cuando se
elabora el documento comprende el nombre de la localidad y el día,
el mes y el a4o.
$ota: )e escribe de dos maneras: >uliaca, 5? de 'ulio del 6?5? y
>uliaca, >ulio del 6?5?.@
7! C'digo: Es la parte que individuali&a el documento e identifica a la
institución yAo dependencia.
$ota: El código esta compuesto por:
a! !ombre completo del documento y la abreviatura de la palabra
7numero8. E'em. #F"# !B.
b! El numero correlativo del documento, integrado por tres dígitos,
que se renuevan actualmente. E'e. ?6C.
c! as dos ultimas cifras del a4o calendario. 9a entre guiones.
E'em. 5?.
d! as siglas de la institución. Empresa yAo dependencia que
elabora el documento separadas por guion.
E'em. 3$0F".
-odo código se subraya y al finali&ar su redacción no se coloca
punto ni otro signo de puntuación.
#F"# !B ?6C5?3$0F".
8! Destinatario: Es a quien se envía el documento +persona,
dependencia, institución o empresa
9! Asunto: Es el resumen o síntesis del contenido de un documento.
$ota: Después de la palabra 73sunto8 se pone dos puntos +:. a
frase que sinteti&a el contenido deber ser breve y precisa.E&m: 3sunto: *ecorrido turístico por (ac1upicc1u.
! el te0to o cuer%o: Es la parte principal o sustancia de todo
documento: comprende el desarrollo ordenado del mensa'e que se
desea transmitir.
$ota: El texto de todo documento administrativo debe reunir las
siguientes características:
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a! Claridad: De f/cil comprensión, es decir, que las ideas
expuestas sean entendidas con muc1a facilidad por el lector.
b! Integridad: a información que se proporciona, transmite debe ser
completa y co1erente. as ideas deben ser referidas al tema o
asunto que se transmite.
c! -reedad: as ideas deben ser expresadas sin rodeos sino en
forma directa y precisa +/gil, sin palabras y frases innecesarias .
d! Cortes"a: El tono de la redacción debe ser respetuosa, cordial,
capa& de persuadir positivamente al lector. Ello en función a la
'erarquía del destinatario +ello no implica que nos referimos de
mala manera ante el subalterno.
e! Correcci'n: !o debemos cometer errores gramaticales ni
ortogr/ficos.
Ante#irma: Es la palabra o frase de cortesía que se emplea
cuando se 1a concluido la redacción del texto. E'm. 3tentamente.
;! *irma: Es aquel que comprende el nombre, los apellidos y la
r%brica de la persona que se responsabili&a del documento.
comunicación.
1=!Ane0os: Es la parte opcional. )e emplea %nicamente cuando el
documento que remitimos se le acompa4a ob'etos u otros
documentos +recibos, facturas, certificados, testimonios, fotografías, etc.
$ota: El anexo ser/ integrado por:
a! a palabra 3!E# que de estar en may%sculas, subrayada,
seguida de dos puntos.b! El nombre del ob'eto o documento que se acompa4a.
3!E#: "opia de *.D. !5 ?6C5?3$0F", de 5??C5?.
11!Con co%ia: Es la parte que identifica a los responsable de la
redacción del documento.
"omprende las iniciales de la persona que se menciona en la
posfirma y de aquella que se encargó de la redacción.
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RECUERDA:
• )e usa dentro de la administración p%blica o privada. Expresan
'erarquías, acuerdos, obligaciones, ordenes, etc. = se redactan en base
a un sistema reglamentado que determina qué tipo de texto se debe
para cada forma de interacción institucional o circunstancial
comunicativa especifica.
• )e caracteri&a por su solemnidad, seriedad y dignidad. #rdena la
vida p%blica y posee la fuer&a coercitiva.
SO(ICITUD
Deriva del latín 7solicitudo8 que equivale a decir diligencias o instancia
cuidadosa.
CO$CEPTO: Es un documento por medio del cual una persona natural se
dirige a otra de car/cter 'urídica con el propósito de pedir aquello que por
derec1o nos corresponde.
O&o: )e utili&a en casi las oficinas y en todas las dependencias p%blicas o
privadas. $uede tener por remitente a una persona natural o 'urídica.
$ermite un enlace vertical ascendente +subalterno a superior.
CARACTERISTICAS:
• )e redacta en papel 3.
• )e utili&a tanto en la administración p%blica como en la privada.
• En ocasiones se presenta acompa4ada de requisitos los cuales
deben presentarse debidamente ordenados.
• El que presenta la solicitud lo 1ace como persona natural.
• Es firmada por personas mayores de 5G a4os, salvo en situaciones
especiales como al momento de solicitar el certificado de estudios.
• Debe presentarse con una copia simple la cual debe ser sellada,
firmada y numerada por la persona que recepciona el documento.
Esta servir/ como constancia para reclamos posteriores.
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C(ASES:
a! Solicitud indiidual: )e gestiona de forma individual, así se utili&a:
)#"-3: H.
b! Solicitud colectia: )e gestiona de forma colectiva, así se utili&a:
)#"-3(#): H.
Además> se tiene:
Solicitud o#icial: Est/ dirigido a una entidad p%blica.
Solicitud ? #ormulario: Es un documento en papel ya impreso, como
especie de formulario y tiene un formato especial, de acuerdo a las
exigencias de cada caso.
Carta ? solicitud: )e utili&a para pedir algo a entidades particulares.