ELABORACION DE UN TEXTO DESCRIPTIVO.

Características de un equipo bien integrado y dirigido son las siguientes:

1. Metas claras

2. Habilidades pertinentes

3. Confianza mutua

4. Compromiso unificado

5. Buena comunicación

6. Habilidades de negociación

7. Liderazgo apropiado

8. Apoyo interno y externo

Tipos de habilidades interpersonales empleadas en la dirección de equipos.

hacer

escuchar

Manejar

Emplear

Fomentar

Identificar

Emplear

Poner en práctica, etc.

Ejemplo:

“abarrotes el trigal “

Una de las metas de esta pequeña empresa es que aquí los dueños están comprometidos con sus clientes y están comprometidos para trabajar día a día para alcanzar las metas deseadas de ser los mejores en cuanto a vender productos de calidad.

Las habilidades habilidades son una fuente influyente en esta pequeña empresa ya que en ella laboran personal competente y luchan para alcanzar la excelencia al trabajar bien con los demás y existe confianza mutua para que por parte de la gerencia estén bien y todo sea mutuo.

El compromiso esta unificado ya que el personal esta dispuesto hacer lo necesario para que la pequeña empresa salga adelante día con día y en cuanto a la buena comunicación que existe en esta empresa es que todos son capaces de transmitir mensajes entre ellos de forma rápida y claramente comprometida.

Para todo esto existe diferentes habilidades de negociación con los diferentes proveedores que visitan la empresa y también con un liderazgo apropiado para desarrollar el potencial a toda su capacidad habiendo así un apoyo interno y externo proporcionando al equipo de trabajo los recursos necesarios para que se cumpla con los requerimientos necesarios y la empresa crezca!