propuesta de trabajo

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PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIÓN PERMANENTE NIVEL SUPERIOR CUARTA JORNADA INSTITUCIONAL DE DOCENTES DE LA UNIDAD ESCUELA P.T N° 166 CUE 5001263 - INSTITUTO SUPERIOR ESAPA CUARTA JORNADA INSTITUCIONAL – 31 DE OCTUBRE DE 2014 Objetivos de la 4º Jornada (JI): Que los docentes participantes logren: Fortalecer el rol individual y en equipo como cuerpo docente del Instituto ESAPA, y como actores co-responsables en la participación del diseño del Plan de Mejora Institucional Integral (meta 2014 del PNFP) Evaluar el proceso realizado en las tres Jornadas Institucionales y en la Jornada de Estudiantes en relación con los objetivos planteados jurisdiccional e institucionalmente. Bosquejar una propuesta de trabajo institucional orientado a la construcción participativa de acciones superadoras de las debilidades detectadas, como insumos para el PMII (Proyecto de Mejora Institucional Integral). Agenda de trabajo 1.- Exposición de los alumnos: UNIDAD DE EXTENSIÓN TÉCNICA 2.- Trabajo en grupo: describir y ubicar temporalmente las acciones propuestas en las planillas. 3.- Plenario ¿Qué es un plan de mejora? Es la descripción de una secuencia de pasos orientados a superar según las posibilidades del IES- las debilidades detectadas en el proceso de autoevaluación institucional (3ºJI) Es un medio conceptual y una guía para actuar, con el fin de modificar el estado actual del IES por uno de mejor calidad manteniendo sus fortalezas y enmarcado en la normativa vigente.

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Page 1: Propuesta de trabajo

PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIÓN

PERMANENTE NIVEL SUPERIOR

CUARTA JORNADA INSTITUCIONAL DE DOCENTES DE LA UNIDAD ESCUELA

P.T N° 166 – CUE 5001263 - INSTITUTO SUPERIOR ESAPA

CUARTA JORNADA INSTITUCIONAL – 31 DE OCTUBRE DE 2014 Objetivos de la 4º Jornada (JI): Que los docentes participantes logren:

Fortalecer el rol individual y en equipo como cuerpo docente del Instituto

ESAPA, y como actores co-responsables en la participación del diseño del

Plan de Mejora Institucional Integral (meta 2014 del PNFP)

Evaluar el proceso realizado en las tres Jornadas Institucionales y en la

Jornada de Estudiantes en relación con los objetivos planteados

jurisdiccional e institucionalmente.

Bosquejar una propuesta de trabajo institucional orientado a la construcción

participativa de acciones superadoras de las debilidades detectadas, como

insumos para el PMII (Proyecto de Mejora Institucional Integral).

Agenda de trabajo

1.- Exposición de los alumnos: UNIDAD DE EXTENSIÓN TÉCNICA

2.- Trabajo en grupo: describir y ubicar temporalmente las acciones propuestas

en las planillas.

3.- Plenario

¿Qué es un plan de mejora?

Es la descripción de una secuencia de pasos orientados a superar – según las

posibilidades del IES- las debilidades detectadas en el proceso de

autoevaluación institucional (3ºJI)

Es un medio conceptual y una guía para actuar, con el fin de modificar el

estado actual del IES por uno de mejor calidad manteniendo sus fortalezas y

enmarcado en la normativa vigente.

Page 2: Propuesta de trabajo

PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIÓN

PERMANENTE NIVEL SUPERIOR

CUARTA JORNADA INSTITUCIONAL DE DOCENTES DE LA UNIDAD ESCUELA

P.T N° 166 – CUE 5001263 - INSTITUTO SUPERIOR ESAPA

NÚCLEOS PRIORIZADOS PARA EL PLAN DE MEJORA

Educación técnica

En relación a las funciones (paralelismo con Res. 30/08 CFE)

Formación Inicial

Acompañamiento de 1ros desempeños laborales.

Formación pedagógica de profesionales.

Actualización disciplinar y pedagógica en ejercicio.

Asesoramiento técnico y capacitación a contexto productivo.

Investigación.

Desarrollo de materiales y capacitación para nivel medio técnico.

ACCIONES SELECCIONADAS

- Seguimiento de egresados

- Capacitación pedagógica para profesionales no docentes

- Capacitación continua de docentes en su formación específica

- Articulación con productores lavallinos

- Investigación

- Capacitación en el nivel medio técnico

- Versión preliminar Normas de Convivencia

- Revista ESAPA

- Ciclo de ponencias

- Actualización y armado de la biblioteca

ESAPA LO CONSTRUIMOS ENTRE TODOS