organizacion-antropologia humana

7/24/2019 Organizacion-Antropologia Humana

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Cualquier institucin en

una sociedad que trabajapara socializar a los grupos

o gente que pertenece a

ellos.

Organizacin social o institucin social

Grupo de personas queinteractan entre s, con el

fin de obtener ciertos

objetivos
http://www.youtube.com/watch?v=sHhyZvTpJtUhttp://www.youtube.com/watch?v=sHhyZvTpJtU


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Organizacin sociedad

moderna

Se basa en la valoracin de

las actividades as como de

las personas que las

protagonizan

Se basa en la superposicin

de un conjunto deestructuras redes que se

encargan de regular su

funcionamiento de

mantener su estabilidad.

!a estructura cultural se

basa en la superposicin

de las e"periencias

culturales.

!a red civilcomplementa

la estructura

cultural, regulandolas interaccionesque se

producen en la sociedad.


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Sus principios%!a diversidad cultural.

!a igualdad ante la le% se legitiman los derec#os

civiles la libertad de oportunidades&

!a unidad civil de cada sociedad% $"presan ladiferenciacin sustantiva respecto a otras sociedades

organizadas.

!a pluralidad poltica% medio para e"presar las

distintas alternativas ante los retos de cada sociedad.

Organizacin

de la sociedad

liberal

Superar la organizacin social basada

en la unidad cultural.

'lternativa poltica% la libertad

individualde cada uno de los

ciudadanos


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$l capitalista#a tratado de mantener un

constante crecimiento econmicopara evitarcualquier recesin.

!a estabilidadde una sociedad depende de su

capacidad para contrarrestar la tendencia a la

degradacin.

(o da

$l capitalismo #iciera depender la

organizacin de la sociedad su estabilidad,

del crecimiento econmico.


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!a din)mica social depende del punto de

vista utilizado para organizar la

sociedad.

Si la sociedad se organiza para ma"imizar

su eficiencia, en vez de ma"imizar su

economa, la dinmica socialdepender)de la capacidad para establecer una

organizacin socialeficiente *sta se

#ace dependiente de la acumulacin

de conocimientos destinados a talpropsito.
http://www.youtube.com/watch?v=PHY1mqesizQhttp://www.youtube.com/watch?v=PHY1mqesizQ


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El "conocimiento"

+autas de conducta de una sociedad del conocimiento:

o #a m)s legitimidadpoltica que la democr)tica.

+reeminencia del conocimientorespecto a las creencias

$l mritoes el nico par)metro legitimadopara gestionarla sociedad

$l intersglobal de la sociedad prevalece sobre

cualquier inter*s particular.

Complicidad entre la gestinglobal la particular parama"imizar una recproca eficiencia.

!a cohesin de la sociedades el referente utilizado para

valorar la gestin global.

!a economapblica es tan legtima como la privada.


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$structura

social

Depende del medio utilizado para

conducir la informacin que haga

posible satisfacer el inters general.

$l poder cumple la funcin de

decidir sobre el -nter*s General delos ciudadanos su consiguiente

gestin.

Cada sociedad se basa en una

organizacin global gestionada por

el +oder.


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$structura social

capitalista.

!a sociedad capitalista se

organiza para ma"imizar la

acumulacin privada de

capital.

!a organizacin estructurade la sociedad es lo que define

el car)cter propsitos de la

sociedad.

!a estructura de una

sociedad basada en

ma"imizar su

eficiencia global, la

preeminencia social

podra ser atribuida a

la complicidad entrelas empresas

privadas los

servicios pblicos.


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$jemplos de organizacin

social%

!a educacin.Gobiernos.

!a familias.

Sistemas econmicos.eligiones.

Comunidades

cualquier persona o grupo

de personas con los que se

tenga una interaccin.

Satisfacer

necesidades#umanas.

Fin


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!os e"pertos en el tema

reconocen cinco

instituciones e"istentes

en todas las civilizaciones

e"istentes #asta a#ora%$l gobierno.

!a religin.

!a educacin.!a economa.

!a familia.


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Subsistema sociopoltico sistema sociocultural

Clasificacin de $lman Service/01234%

Sigue un criterio polticos

5'6'S

7-58S

9$:'78'S

$S7'6OS


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$l vnculo familiar es la clave de la

posicin social.$dad se"o son los principales criterios

de clasificacin.

!a integracin social est) ligada a la

adaptacin al medio dejando que lasupremaca resida en el grupo.

$l procedimiento de redistribucin de los

bienes es la reciprocidad.

!as

5'6'S%

Organizaciones igualitarias de pequeo

7ama;o.

$l poder reside en el plano personal.

$l control social depende del grupo.


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!as #erramientas de control social son el miedo al

ridculo, la burla, el desprestigio, el ostracismo, el

rumor los cotilleos, etc.

Son sociedades

igualitarias% cogan

lo que necesitaban

no acumulaban.

$l control social

es informal est)poco

institucionalizado.

o e"isten rganos de

gobierno o de vigilancia

del individuo.

$l individuo se

autorregula, se

controla porque #ainteriorizado las

normas.

!as5'6'S%


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7-58

$st)n asociadas con la produccin no intensiva de

alimento /#orticultura pastoreo4.

$"iste un liderazgo ocasional, trabajando duro paraconservarlo ganarse el respeto la apreciacin de

los dem)s.

Carecen de gobierno centralizado de clases sociales

$"iste un vnculo a nivel de cabecillas.

$"iste la reciprocidad


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!a 9$:'78'

$s una forma intermedia

de organizacin poltica

entre la tribu el estado,basada tambi*n en el

parentesco, mantiene una

estructura poltica estable permite un acceso

diferencial a los recursos.


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$l ejercicio del poder es

impersonal.

(a instituciones encargadas de

controlar el comportamiento

individual.

$"iste un gobierno central una

estratificacin socioeconmica.

!a sociedad est) mu estratificada

se encuentra una gran complejidad

de posiciones sociales.

Se puede ejercer la violencialegitimada con cuerpos de seguridad

especiales u otros mecanismos,

dependientes del estado.

$S7'6OS %


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=antenimiento control de la organizacin social

!a organizacin social

es una red de deberes obligaciones recprocos

=edios para asegurar su

cumplimiento es el control

social.

0. 6esde el cotilleo#asta el asesinato legal

/sancin negativa4.

3. !a presin social positiva

>. !a regulacin corrige desviaciones garantiza laintegridad el mantenimiento del sistema.

?. ecompensas castigos

@. $l derec#o% mantiene el orden social establecido.


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=antenimiento control de la organizacin social

!asocializacin

'umenta la conciencia, la participacin de

los individuos, para asumir posicionesculturales distintas.

!aenculturacin

+roceso de somatizacin de los valores

culturales, como consecuencia de lasocializacin, #asta constituirse en lo natural,

el sentido comn o lo normal.

!prendiza"e

situacional

-6-A-68'!% +ej. $vitar el fuego despu*s

de quemarse una vez.

SOC-'!% +ej. $s el procedimiento por el que

aprenden a cazar todos los carnvoros, el

juego.


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$structura organizacin social

!a organizacin social es el estudio

de la din)mica de la interaccin

#umana.

!a estructura forma

parte de la cultura

-6$'!

!a +erspectiva constructivista

considera que la sociedad seconstrue deconstrue mediante

la accin social.

#a norma es una regla de conducta, se utiliza pararesolver problemas cotidianos de las relaciones sociales.

!os valores son un

nivel maor de

abstraccin.

#as ideologas son los sistemas de creencias que sirven para

interpretar, justificar, dotar de sentido, la e"istencia de grupos

sociales, colectividades, del tipo que sean.


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O!$S B S7'78S

$status% Conjunto deposiciones sociales

distinguibles en una

estructura

oles% Conjunto de

competencias

responsabilidades que

corresponden a cada status en

la organizacin.

+osicin social que tiene

una persona que le es

reconocida

socialmente.

Conjunto de responsabilidades, privilegios,

alternativas derivadas de esa posicin.

Conjunto de acciones que

corresponden a un

determinado status.


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$arentesco % filiacin,

3 6efinir los sistemas de

relaciones sociales /esencial

en sociedades preestatales4

0. +rocurar la continuidadgeneracional, biolgica,

cultural, de propiedades

!as &'()*O(E+ bsicasdel parentesco son

organizacion-antropologia humana

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