Metas

No.

Características

1. Enunciado en positivo ¿Qué es lo que quiere en lugar de esto?¿Qué marcarías?

2. Especifica en el tiempo ¿Cuándo quiere lograr eso?3. Específica y bajo control Influencia, debemos ser capaces de poner en concreto que

es lo que quiere.Tener en sus manos el poder de alcanzar los resultados que se plantea

4. Desafiante y atractiva5. Especificar el resultado en

plano sensorial¿Cómo te ves cuando…. (meta)?¿Cómo te sientes? Que la persona se meta. La persona representa su meta.

6. Tener evidencia para alcanzar el logro

¿Cómo sabrás que lo has logrado?¿ Como usted sabrá que va por el camino correcto?¿Cuáles marcas usted podrá establecer en el camino?¿Cómo te das cuenta que te acercas a lo que deseas?

7. Verificación costo, balance/ecología

Para alcanzar esa meta, que va a significar. Que va a afectar? Ej: reducir personal.“ninguna meta puede dejar sangre en el camino”.Es ecológico el resultado.¿Qué gana usted con eso?¿Qué pierde?¿Consecuencias en otras áreas de tu vida?¿ A qué necesita usted renunciar?¿Lo que es bueno de las circunstancias presentes que usted desea mantener?¿Cuáles son las consecuencias para otros?

8. Recursos Tiempo, personas, cosas, información, apoyo, conocimientos, tecnología.

9. Plan de Acción Si las metas son puestas en pequeños trocitos son alcanzables.

Metas finales y proceso tienen las mismas características.Meta de la sesión: ¿Qué te quieres llevar de esta sesión ¿Meta de progreso:Meta de aprendizaje: algo que tengo que aprender para lograr algo. Se da antes de la meta final.

Considerar en la travesía como destino los elementos siguientes

1.- Atienden a nuestros valores?2.- Cuál es el plan de acción?3.- La ecología en el sistema mayor

Anotaciones Marlen Lucía Landero