inducciÓn docentes 2013 aspectos institucionales instituto profesional los lagos
TRANSCRIPT
![Page 1: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/1.jpg)
INDUCCIÓN DOCENTES 2013Aspectos institucionales
Instituto Profesional Los Lagos
![Page 2: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/2.jpg)
AUTORIDADES CASA CENTRAL
RectorRoberto Jaramillo
Alvarado
Vicerrector AcadémicoOscar Díaz Carrasco
Vicerrector de Administración y
FinanzasAlex Torres Barría
![Page 3: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/3.jpg)
AUTORIDADES SEDE (COMPLETAR)
3
Director de Sede
Secretario Académico
Jefe de Administración y Finanzas
Jefe de Carrera
Encargado de Asuntos
Estudiantiles
Encargado de Registro
Curricular
Encargado de Biblioteca
![Page 4: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/4.jpg)
CREACION DEL IP LOS LAGOS
4
Nuevo esquema Programas Especiales para Trabajadores (PET), Universidad de Los Lagos.
Inicia en 2008, en la sede Valdivia.
El año 2009 se amplían las actividades a las sedes de:
Calama Antofagasta Quillota Valparaíso San Antonio SantiagoRancagua San Fernando TalcaConcepción Los Ángeles TemucoValdivia Coyhaique
![Page 5: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/5.jpg)
PRINCIPALES HITOS
5
Adjudicación Proyecto MECESUP ILA 1001 en el año 2010, que permitió:
Elaborar Plan Estratégico de Desarrollo Institucional (PEDI) 2012-2015.
Avanzar hacia un Modelo Educativo basado en un enfoque por competencias.
Crear la Unidad de Análisis de Control de Gestión Estratégico.
Formalizar el Sistema Institucional de Aseguramiento de la Calidad.
Desarrollar un Modelo de Vinculación con el Medio.
![Page 6: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/6.jpg)
1.- REDISEÑO CURRICULAR
6
Enriquecer actual Modelo Educativo y consolidar un Proyecto Educativo Institucional (PEI), promoviendo una formación basada en el enfoque por competencias.
Se considera un perfeccionamiento de lo ya implementado (rediseño).
Busca consolidar y reforzar la preocupación institucional por contribuir al crecimiento regional a través de la formación de profesionales y técnicos integrales.
Las carreras que inician este rediseño (2013): Construcción Civil, Ingeniería en Administración de Empresas,Ingeniería en Prevención de Riesgos, Contador Auditor,
Psicopedagogía.
![Page 7: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/7.jpg)
PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL 2013
7
![Page 8: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/8.jpg)
DEFINICIONES ESTRATÉGICAS
8
Misión
El Instituto Profesional Los Lagos es una alternativa de educación superior derivada de la Universidad de Los Lagos, que comparte su vocación pública y compromiso social.
El Instituto pone énfasis en la atención hacia la realidad regional de Chile, vinculándola nacionalmente a través de un modelo educativo destinado a entregar alternativas de calidad, en el ámbito técnico y profesional, a jóvenes y adultos que aspiren a mejorar su calidad de vida, mediante una sólida formación profesional, integral y con profunda vocación humanista, abierta y plural.
![Page 9: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/9.jpg)
DEFINICIONES ESTRATÉGICAS
9
Visión
El Instituto Profesional Los Lagos será reconocido por su calidad académica, por la estrecha vinculación de su hacer con la realidad del entorno laboral y social y por su aporte al desarrollo equitativo, social y cultural de las regiones donde está inserto, con el decidido compromiso de sus estudiantes, docentes, colaboradores, directivos y empleadores.
![Page 10: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/10.jpg)
DEFINICIONES ESTRATÉGICAS
10
Principios y valores institucionales
![Page 11: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/11.jpg)
¿Cómo entendemos el modelo en el Instituto Profesional Los Lagos?
CONCEPCIONES DEL MODELO EDUCATIVO
11
![Page 12: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/12.jpg)
PROPÓSITOS DEL MODELO EDUCATIVO
12
![Page 13: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/13.jpg)
FUNDAMENTOS DEL MODELO EDUCATIVO
13
Ejes:
![Page 14: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/14.jpg)
¿QUÉ DEBEMOS MEJORAR DE MODELO TRADICIONAL?
14
![Page 15: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/15.jpg)
TIPOS DE CONOCIMIENTOS VINCULADOS AL ENFOQUE POR COMPETENCIAS
15
![Page 16: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/16.jpg)
TIPOS DE COMPETENCIAS
16
![Page 17: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/17.jpg)
17
El enfoque por competencias, en el contexto del Instituto Profesional Los Lagos, apunta a
![Page 18: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/18.jpg)
VIDEO TUTORIAL MODELO
18
Disponible en su sede.
![Page 19: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/19.jpg)
PERFIL DE EGRESO INSTITUCIONAL
19
“Los profesionales y técnicos egresados del Instituto Profesional Los Lagos poseen una formación integral y competencias técnicas, disciplinares, personales y sociales que los habilitan para desempeñarse de manera eficaz y eficiente en los diferentes ámbitos del mundo laboral, con altos niveles de responsabilidad y compromiso social; es decir, profesionales eficaces y ciudadanos comprometidos”.
![Page 20: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/20.jpg)
FLEXIBILIDAD CURRICULAR
20
![Page 21: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/21.jpg)
EJES DE FORMACIÓN
21
Plan de Formación General
Habilidades Comunicativas I: Escritura
Habilidades Comunicativas II: Expresión Oral
Matemáticas I
Tecnologías de Información y Comunicación
Inglés
Ética y Responsabilidad Social
![Page 22: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/22.jpg)
EJES DE FORMACIÓN
22
Competencias Genéricas
![Page 23: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/23.jpg)
EJES DE FORMACIÓN
23
Plan de Formación de la Especialidad
Asignaturas de la especialidad Asignaturas electivas de la
especialidad con pertinencia regional
![Page 24: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/24.jpg)
EJES DE FORMACIÓN
24
Actividades de Vinculación Laboral Temprana
![Page 25: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/25.jpg)
EJES DE FORMACIÓN
25
Actividad de Integración
![Page 26: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/26.jpg)
ROL DE LOS DIFERENTES ACTORES INVOLUCRADOS EN EL PROCESO DE FORMACIÓN
26
![Page 27: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/27.jpg)
POLÍTICAS Y PROCESOS ASOCIADOS A LA DOCENCIA
27
Política y Proceso de Evaluación Docente
Política de Perfeccionamiento Docente
Política y Proceso de Categorización Docente
Política y Proceso de Desvinculación del Personal Docente
![Page 28: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/28.jpg)
¿Por qué?
Diseñar un modelo de gobierno institucional.
Contar con un instrumento moderno y flexible de planificación.
Crear una cultura de mejora continua.
28
2.- PLAN ESTRATÉGICO DE DESARROLLO INSTITUCIONAL (PEDI)
![Page 29: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/29.jpg)
1. Gestión de Docencia de Pregrado.
2. Gestión Institucional.
3. Vinculación con el Medio.
29
EJES ESTRATÉGICOS DEL PEDI
![Page 30: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/30.jpg)
Resultados que proyecta alcanzar a largo plazo, inspirándose en la Visión, para lograr el cumplimiento de la Misión.
Los Objetivos Estratégicos buscan el alineamiento para dirigir, evaluar y enfocar las acciones hacia prioridades institucionales.
Se definen 10 Objetivos Estratégicos alineados bajo 4 perspectivas de la metodología del Cuadro de Mando Integral:
Perspectiva Usuario Perspectiva Financiera Perspectiva Procesos Internos Perspectiva de Crecimiento, Aprendizaje, Desarrollo e Innovación (C.A.D.I)
30
OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
![Page 31: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/31.jpg)
Definición:
“El Cumplimiento de los propósitos y requisitos declarados por la Institución en sus procesos de Docencia
y Gestión Institucional”
Por tanto, calidad está presente en dos aspectos :
Formación estudiantil
Gestión Institucional
31
3.- SISTEMA DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD
![Page 32: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/32.jpg)
¡GRACIAS!
32
ORGANIZACIÓN DEL SISTEMA DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD
![Page 33: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/33.jpg)
Docencia de Pregrado
Aprendizajes asociados a los perfiles de egreso.Inserción laboral, desarrollo profesional e impacto social de egresados.Procesos de apoyo académico asociados al acompañamiento de los estudiantes.Procesos de dotación, selección y perfeccionamiento docente.
Gestión Institucional
Procesos de planificación, ejecución y control presupuestario.Procesos de asignación de recursos para la docencia.Procesos de gestión de los recursos materiales. 33
PROCESOS EVALUADOS
![Page 34: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/34.jpg)
Gestión Estratégica Institucional
Evaluación de resultados, impactos y nivel de cumplimiento del PEDI.
34
PROCESOS EVALUADOS
![Page 35: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/35.jpg)
Objetivos:
Posicionar la imagen institucional en la comunidad interna y externa.Fomentar y articular el desarrollo de redes y acciones de vinculación que permita una interacción con la sociedad local, privada y pública.
Estrategia general:
Preocupación por el estudiante en el ámbito formativo y social.Accesibilidad (con aranceles bajos) y transparencia (con políticas de cobro justo y claras).Educación de calidad para estudiantes-trabajadores.
35
4.- MODELO DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO
![Page 36: INDUCCIÓN DOCENTES 2013 Aspectos institucionales Instituto Profesional Los Lagos](https://reader035.vdocuments.co/reader035/viewer/2022062404/5528bde5497959977d8fc076/html5/thumbnails/36.jpg)
¡Gracias!
36