grupo omicrón

ABIERTOS AL FUTURO, AL MUNDO, AL PROGRESO,..

“ESTUDIO DEL IMPACTO DE LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES EN LAS POSIBILIDADES DE ACCESO LABORAL EN LAS CARRERAS DE ADMINISTRACIÓN, INDUSTRIAL Y PSICOLOGÍA DE LA CIUDAD DE AMBATO DURANTE EL PERÍODO SEPT. 2010-FEB. 2011”

Proyecto formativo de diagnóstico del entorno correspondiente al quinto nivel.

AUTORES:

Cepeda Marco Córdova Paúl

Cherres Byron Hernández Gabriela

Lara Natalia Rodríguez Galo

Ambato 2010

PRESENTACIÓN

El grupo Omicrón presenta la recopilación de datos obtenidos de las encuestas aplicadas a 200 empresarios, 150 profesionales y 450 estudiantes

la falta de coordinación entre universidades y empresas

realizar convenios con universidades que tengan carreras afines a la rama que se esté preparando

están de acuerdo que los estudiantes realicen prácticas preprofesionales puesto que en nuestra sociedad es indispensable este elemento

el trabajo en equipo ya que este permite el intercambio de ideas

OBJETIVOS

Objetivo general

Estudiar el impacto de las prácticas preprofesionales en las posibilidades de acceso laboral en las carreras de Administración, Industrial y Psicología de la ciudad de Ambato durante el periodo Sept. 2010-Feb. 2011.

Objetivos específicos

•Determinar la efectividad de las prácticas preprofesionales en los estudiantes como elemento facilitador para obtener un acceso laboral en la ciudad de Ambato.

•Conocer el índice de acceso laboral y la cantidad de empresas que permiten tener acceso laboral a los estudiantes universitarios.

INTRODUCCIÓN

Se ha podido identificar varios factores que inciden al momento de acceder a un puesto laboral

Las prácticas preprofesionales contribuyen a la formación del estudiante, le permiten adquirir experiencia en el campo laboral

La carencia de acceso laboral en nuestro país hace recapacitar a los profesionales que no deben pensar en ser empleados sino en crear empresas

El presente trabajo hace la recopilación de datos que se ha venido construyendo desde hace 4 meses de trabajo

ALTERNATIVAS FRECUENCIA PORCENTAJE M F M F

IDIOMAS 33 25 16.5% 12.5%N'TICS 35 31 17.5% 15.5%REL. HUMANAS 49 27 24.5% 13.5%

Totales 200 100%

Fuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

IDIOMASN'TICS

REL. HUMANAS

0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

16.5% 17.5%

24.5%

12.5%15.5%

13.5%MF

Grafico N º 1 Área de conocimientosFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

PREGUNTA Nº 1

¿Según usted qué área de conocimiento debe tener un estudiante para que sea competente en una empresa? (Empresarios)

Tabla Nº 1Área de Conocimientos

200 encuestas que fueron realizadas

debe tener conocimientos de relaciones humanas

la mayoría responden que un estudiante


SI 88 43 58.7% 28.7%NO 9 10 6.0% 6.7%

Totales 150 100%


SI NO0.0%

10.0%

20.0%

30.0%

40.0%

50.0%

60.0%

58.7%

6.0%

28.7%

6.7%

MF

Grafico N º 1 Consecuencia en las Oportunidades LaboralesFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

¿La carencia de prácticas preprofesionales en el nivel académico tiene su consecuencia en las oportunidades laborales? (Profesionales)

Tabla Nº 1Consecuencia en las Oportunidades Laborales

150 encuestas señalan que la carencia de prácticas preprofesionales

las universidades deben formar convenios con instituciones públicas y privadas

tiene consecuencia en las oportunidades laborales


SI 145 100 32.2% 22.2%NO 91 114 20.2% 25%

Totales 450 100%


SI NO0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%32.2%

20.2%22%

25%

MF

Grafico Nº 1 Estabilidad LaboralFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 1 Estabilidad Laboral

¿Piensa usted que hay estabilidad laboral dentro de una empresa? (Estudiantes)

450 estudiantes encuestados la mayoría responden

depende de las destrezas y habilidades que posea cada persona

que existe estabilidad laboral dentro de una empresa

ALTERNATIVAS FRECUENCIA PORCENTAJE

M F M F

SI 89 69 44.5% 34.5%NO 27 15 13.5% 7.5%

Totales 200 100%


Grafico Nº 2 Prácticas PreprofesionalesFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

SI NO0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

40.0%

45.0%

44.5%

13.5%

34.5%

7.5%

MF

PREGUNTA Nº 2¿Le gustaría que en su empresa realicen los estudiantes prácticas preprofesionales? (Empresarios)

Tabla Nº 2Prácticas Preprofesionales

Un poco más de la mitad de 200 empresarios

les gustaría que los estudiantes realicen las prácticas preprofesionales

para enfrentarse al mundo de los negocios.


100 HORAS 5 7 3.3% 4.7%200 HORAS 36 26 24.0% 17.3%600 HORAS 56 20 37.3% 13.3%

Totales 150 100%


100 HORAS

200 HORAS

600 HORAS

0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

40.0%

3.3%

24.0%

37.3%

4.7%

17.3%

13.3%MF

Grafico N º 2 Horas de Prácticas PreprofesionalesFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 2Horas de Prácticas Preprofesionales

¿Cuántas horas de prácticas preprofesionales debe reunir un estudiante para que salga al campo laboral? (Profesionales)

Una décima parte de 150 profesionales encuestados

porque donde lo realizan no les ubican en el puesto correspondiente

creen que las prácticas preprofesionales no son de mucha ayuda


SI 202 189 44.9% 42.0%NO 33 26 7.3% 5.8%

Totales 450 100%


SI NO0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

40.0%

45.0%

44.9%

7.3%

42.0%

5.8%

MF

Grafico Nº 2 Convenios con Instituciones Públicas y PrivadasFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 2Convenios con Instituciones Públicas y Privadas

¿Le gustaría que la universidad tenga convenios con instituciones públicas y privadas para que los estudiantes puedan realizar las prácticas preprofesionales? (Estudiantes)

450 estudiantes encuestados la mayoría manifiestan

para que los estudiantes puedan realizar las prácticas preprofesionales

que la universidad debe tener convenios con instituciones públicas y privadas


EXPERIENCIA 37 28 18.5% 14.0%TRAB. EN EQUIPO 39 34 19.5% 17.0%LIDERAZGO 39 18 19.5% 9.0%INTROVERTIDO 2 3 1.0% 1.5%

Totales 200 100%


Grafico Nº 3 Característica CompetitivaFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

0.0%2.0%4.0%6.0%8.0%

10.0%12.0%14.0%16.0%18.0%20.0%

18.5%19.5% 19.5%

1.0%

14.0%

17.0%

9.0%

1.5%MF

Tabla Nº 3Característica Competitiva

PREGUNTA Nº 3¿Qué característica competitiva debe reunir el profesional en su empresa? (Empresarios)

200 empresarios encuestados muestra que las características más importantes

el liderazgo conlleva a tomar decisiones y esta es la base fundamental del trabajo en equipo.

es el liderazgo y el trabajo en equipo


2 AÑOS 27 24 18.0% 16.0%3 AÑOS 53 21 35.3% 14.0%4 AÑOS 17 8 11.3% 5.3%

Totales 150 100%


2 AÑOS 3 AÑOS 4 AÑOS0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

40.0%

18.0%

35.3%

11.3%

16.0% 14.0%

5.3%

MF

Grafico N º 3 Tiempo de Experiencia ProfesionalFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 3Tiempo de Experiencia Profesional

¿Qué tiempo de experiencia profesional cree usted que es necesario para trabajar? (Profesionales)

150 profesionales encuestados

expone que para entrar a trabajar solicitan experiencia mínima de tres años

es difícil complacerles ya que un estudiante no sale con los conocimientos amplios


SI 117 74 26.0% 16.4%NO 119 140 26.4% 31%

Totales 450 100%


SI NO0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

26.0% 26.4%

16%

31%

MF

Grafico Nº 3 Conocimientos AmpliosFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

¿Cree usted que un egresado sale totalmente con sus conocimientos amplios para desenvolverse en el campo laboral? (Estudiantes)

Tabla Nº 3Conocimientos Amplios

450 estudiantes creen que un egresado

por lo que debería entrar a centros de formación especializada

no sale totalmente con sus conocimientos amplios


240 54 39 27.0% 19.5%600 60 40 30.0% 20.0%800 O MAS 3 4 1.5% 2.0%

Totales 200 100%


240 600 800 O MAS0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0% 27.0%

30.0%

1.5%

19.5% 20.0%

2.0%

MF

.

Grafico Nº 4 Nivel de IngresoFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 4Nivel de Ingreso

PREGUNTA Nº 4¿Cuál sería el nivel de ingreso correcto para un estudiante recién egresado? (Empresarios)

Un poco más de la mitad de 200 empresarios

expresan que el ingreso correcto de un egresado superaría los $600

debido a que un egresado tiene mayor conocimiento a diferencia de una persona común


BUENO 32 19 21.3% 12.7%MALO 23 16 15.3% 10.7%REGULAR 42 18 28.0% 12.0%

Totales 150 100%


BUENO MALO REGULAR0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

21.3%

15.3%

28.0%

12.7%10.7%

12.0% MF

Grafico N º 4 Acceso LaboralFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 4Acceso Laboral

¿Cómo calificaría el acceso laboral en la ciudad de Ambato? (Profesionales)

Al analizar el resultado de las encuestas aplicadas a un total de 150 profesionales

un poco menos de la mitad califican que el acceso laboral en la ciudad de Ambato no es tan bueno

lo ideal sería crear empresas


SI 139 142 30.9% 31.6%NO 97 72 21.6% 16%

Totales 450 100%


SI NO0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0% 30.9%

21.6%

32%

16%MF

Grafico Nº 4 Posibilidades de Acceso LaboralFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 4Posibilidades de Acceso Laboral

¿Está usted de acuerdo de que un profesional recién graduado tenga posibilidades de acceso laboral? (Estudiantes)

De un total de 450

estudiantes

Porque necesita poner en práctica sus conocimientos y de esta manera contribuir al desarrollo de la sociedad

revelan que un profesional recién graduado si tiene posibilidades de acceso laboral


DECISIÓN 68 48 34.0% 24.0%PERSEVERANCIA 49 35 24.5% 17.5%

Totales 200 100%


Grafico Nº 5 Requisito Fundamental de un ProfesionalFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

DECISIÓN PERSEVERANCIA0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

34.0%

24.5%24.0%

17.5%MF

Tabla Nº 5Requisito Fundamental de un Profesional

PREGUNTA Nº 5¿Qué requisito fundamental debe reunir un profesional para que emprenda su empresa? (Empresarios)

De un total de 200

empresarios

Decisión es importante, implica mayor fluidez de información

Perseverancia ayuda a trazar metas y objetivos


SI 87 45 58.0% 30.0%NO 10 8 6.7% 5.3%

Totales 150 100%


SI NO0.0%

10.0%

20.0%

30.0%

40.0%

50.0%

60.0%58.0%

6.7%

30.0%

5.3%

MF

Grafico N º 5 Factibilidad de Acceso LaboralFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 5Factibilidad de Acceso Laboral

¿Sería factible que los egresados tengan acceso laboral? (Profesionales)

De un total de 150 profesionales encuestados

Mas de la mitad considera

Se debe tener posibilidad de acceso laboral

Las empresas exigen experiencia laboral


SI 153 147 34.0% 32.7%NO 83 67 18.4% 14.9%

Totales 450 100%


SI NO0.0%

5.0%

10.0%

15.0%

20.0%

25.0%

30.0%

35.0%

34.0%

18.4%

32.7%

14.9%MF

Grafico Nº 5 Creación de EmpresasFuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo Investigador Omicrón

Tabla Nº 5Creación de Empresas

¿Para incrementar el acceso laboral en la ciudad de Ambato sería recomendable crear empresas? (Estudiantes)

De un total de 450 estudiantes encuestados

La mayoría señala

Crear empresas

Incrementar el empleo

ALTERNATIVAS EMPRESARIOS PROFESIONALES ESTUDIANTES

FRECUENCIA PORCENTAJE FRECUENCIA PORCENTAJE FRECUENCIA PORCENTAJE

SI 152 76.0% 140 93.30% 379 84.20%NO 48 24.0% 10 6.70% 71 15.80%

TOTALES 200 100% 150 100% 450 100%


EMPRESARIOS PROFESIONALES ESTUDIANTES0

0.10.20.30.40.50.60.70.80.9

1

76.0%

93.3%

84.2%

24.0%

6.7%15.8%

si

no

Grafico Nº 6 Experiencia Fuente: Encuesta Noviembre 2010Elaborado por: Grupo investigador Omicrón

Tabla Nº 6Experiencia

PREGUNTA Nº 6¿Las prácticas preprofesionales ayudan a los estudiantes a tener mayor experiencia? (Empresarios, Profesionales y Estudiantes)

De 800 encuestados empresarios

La mayoría coinciden que las

prácticas preprofesionales

Permiten adquirir experiencia

INTERPRETACIÓN GENERAL DE DATOSLas prácticas preprofesionales para los estudiantes de la ciudad de Ambato constituye un fenómeno competitivo ya que es una herramienta indispensable para acceder a un puesto de trabajo.

Todo estudiante debe realizar prácticas formativas en diversas instituciones con el fin de adquirir conocimientos tanto prácticos como de aplicación teórica

Cada estudiante es responsable de gestionar su práctica parcial o total hasta completar el número de horas de acuerdo a su carrera

Beneficiando así a las instituciones que prestan sus diferentes departamentos de trabajo para que el estudiante pueda aportan con su ayuda y a la vez contribuyendo al desarrollo del país.

Mediante las encuestas aplicadas nos hemos podido dar cuenta que las prácticas preprofesionales son el enriquecimiento de conocimientos

CONCLUSIÓN

acceso laboral crece cada vez más, el problema social que afecta hoy en día a la demografía profesional es las pocas fuentes de trabajo.

la posibilidad de

RECOMENDACIÓN

y como un incentivo por parte de los catedráticos ayudar a crear microempresas con el fin de generar ingresos propios

para que puedan realizar las prácticas preprofesionales

para que a futuro sea esta una manera de crear fuentes de empleo

la perseverancia ya que ayuda a trazar metas y objetivos obteniendo así fruto de los conocimiento adquiridos en el aula y fuera de ella.

Sería factible que la universidad tenga convenios con instituciones públicas y

privadas

A través

de

grupo omicrón

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