foro 1 und i concepcion de la organizacion
TRANSCRIPT
![Page 1: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/1.jpg)
¿Cuál es la concepción de la organización educativa desde el pensamiento complejo?
Antes de dar respuestas a esta interrogante, es
necesario ahondar un poco sobre el significado del
Pensamiento Complejo.
A lo largo del siglo XX el concepto de complejidad se ha
integrado prácticamente en todos los ámbitos. Se habla de
una realidad compleja, de relaciones complejas de la
ciencia de la complejidad, de la teoría de sistemas
complejos, del paradigma de la complejidad.
Ante el reto de dar respuesta a los problemas sociales
actuales, el paradigma de la complejidad constituye una
forma de situarse en el mundo que ofrece un marco
creador de nuevas formas de sentir, pensar y actuar que
orientan el conocimiento de la realidad y la adquisición de
criterios para posicionarse y cambiarla. Supone una opción
ideológica orientadora de valores, pensamiento y acción.
Las primeras referencias al paradigma de la
complejidad las da Morin, en contraposición a lo que
denomina paradigma de la simplificación. A Edgar Morín
se le considera una de las figuras más prestigiosas del
pensamiento contemporáneo. La complejidad se ha
convertido en el punto fundamental de su pensamiento.
Las ideas centrales en las que descansa su reflexión sobre
el futuro del mundo y de la humanidad giran alrededor de
![Page 2: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/2.jpg)
la convicción de que se puede buscar un orden económico
mundial que no riña con la idea de la solidaridad terrestre;
de que es necesario reformar el saber, hacerlo
interdisciplinar y transdiciplinar; como también su
propuesta de reformar el pensamiento a través de la
educación de los educadores.
Morín también discierne sobre el concepto de sujeto,
dice que el hombre es el sujeto de mayor complejidad. El
sujeto tiene tres características: su autonomía, su
individualidad y por su capacidad de “computar”, es decir,
de procesar información. Morín sostiene que no se puede
asumir esta noción de sujeto desde un paradigma
simplista. Es necesario el pensamiento complejo.
En la lectura analizada se hace énfasis en el individuo,
esté se manifiesta en la organización, en la sociedad, y su
individualidad se socializa en la relación con los otros
individuos que componen la conciencia social. Así, la
sociedad adquiere de esa forma, su propia visión
organizativa mediante las individualidades en constante
organización y socialización. Es decir; la sociedad necesita
al individuo y el individuo necesita la socialización para su
autoorganización, ambos se requieren recíprocamente, uno
no puede vivir sin el otro. El individuo no desaparece en la
sociedad, ni la sociedad aparece sin el individuo. La
interrelación de ambos permite el autodesarrollo de la
totalidad, mediante la vivencia relacional de sus partes.
![Page 3: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/3.jpg)
De esta forma, entender al individuo complejo en este
proceso de aprendizaje significa abordarlo integralmente.
No es un ser reducido a partes ni estudiado
segmentadamente por especialidades. No se parcela su
vivir en asignaturas, el ser se construye y desconstruye al
mismo tiempo, vemos que cada ser tiene una multiplicidad
de identidades, una multiplicidad de personalidades en sí
mismo es decir, que todo indica que no solamente la
sociedad y las organizaciones son complejas, sino también
cada parte del mundo humano.
En estos pequeños fragmentos de párrafo se evidencia
claramente la importancia que tiente el individuo dentro de
la sociedad y las organizaciones educativas. En este
sentido, se debe aportar a los individuos elementos para
construir nuevas formas de sentir, pensar y actuar,
dotando a la ciudadanía de herramientas para la
construcción de un mundo más justo y más sostenible. Es
por ello que se hace imprescindible que, al abordar a las
organizaciones complejas, no debemos olvidar que éstas
están conformadas por individuos complejos en
permanente construcción. Organizaciones de individuos,
individuos en organizaciones.
Complejidad y Educación
![Page 4: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/4.jpg)
Los fenómenos del mundo son complejos. En ellos
convergen multitud de elementos, y múltiples y variadas
interacciones en procesos en los que el dinamismo es
constante.
En la actualidad mundial todo está interconectado y los
conflictos sociales no son tan sólo cuestiones locales o
parciales de algunas sociedades, sino verdaderos
problemas globales. Ante ello es necesario un cambio de
perspectiva, que oriente nuevas maneras de abordar el
conocimiento de la realidad y que permita tomar
decisiones para construir nuevas maneras de afrontar la
vida. Entonces, en mi opinión parte de la solución es mero
sentido común; puesto que no puede haber soluciones
simples y únicas cuando se afrontan problemas complejos y
de carácter global.
En este pequeño ensayo se plantea el paradigma de la
complejidad como un marco orientador más amplio que
posibilita comprender el mundo y adquirir criterios para
posicionarse y participar en su transformación. Y
particularmente comprender el funcionamiento de las
organizaciones educativas.
En este sentido la educación puede entenderse como un
elemento de reproducción social y cultural, transmisor de
la cultura dominante, pero puede también concebirse como
factor transformador de la sociedad (Sanmartí, N. & Pujol,
![Page 5: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/5.jpg)
RM., 2002). La realidad no es un simple producto de
estructuras o sistemas, sino mucho más; es la construcción
que de ella se hace en el día a día. Desde dicha concepción,
el modelo de sociedad se construye continuamente en base
a la interacción de los individuos que la componen. Ello
permite pensar en una educación que es un órgano
reproductor, pero, a la vez, un elemento capaz de crear
nuevas formas de ver el mundo, nuevas formas de pensarlo
y nuevas formas de actuar, incluso alternativas a las
existentes.
Ciertamente, no se trata de estudiar la complejidad por
curiosidad intelectual, sino de explorar sus planteamientos
para ver hasta qué punto se podría aplicar para enfocar la
misión de educación y de los educadores. Entonces,
debemos detenernos a pesar que mientras nuestros
conocimientos, son cada vez más especializados y
fragmentados, los problemas a los que debemos
enfrentarnos, son cada vez más complejos y globales. Esto
hace que el presente y un futuro posible se nos escape
cada vez más de nuestras manos.
Según Morin, a este desajuste contribuye el sistema
educativo con sus divisiones en Ciencias y Humanidades,
con sus departamentos cerrados y sus disciplinas aisladas,
con sus métodos que, desde la misma primaria, tienden a
aislar a los objetos de su entorno. Si queremos reformar la
educación tenemos que pasar por una reforma del
![Page 6: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/6.jpg)
pensamiento; superar el error y la creencia de que
tenemos que cambiar las escuelas, sin percatarnos que las
escuelas son el reflejo de nuestra forma de concebir el
mundo; debemos entonces empezar por cambiar nuestra
maneras de pensar.
Hoy se ha hace necesario pensar la educación en
términos de durabilidad, es decir, en una educación que
nos pueda hacer pensar, o soñar, en un futuro sostenible
“para nuestros hijos, nuestros nietos y los hijos de nuestros
nietos”.
En la actualidad una visión relacionada con el
desarrollo social y la velocidad de las transformaciones de
las organizaciones educativas han llevado a éstas a la
marginación externa y a la automarginación, y actúan
como corazas impermeables a la comprensión del mundo
que lo circunda.
La complejidad concibe a las organizaciones educativas
como autopoiéticas es decir, son sistemas con capacidad
para organizarse dando como producto él mismo; no hay
separación entre productor y producto, el educador y el
educando en constante autoorganización y
retroalimentacón. Según este modelo la organización
educativa está en constante interacción con su comunidad
y se autoorganiza permanentemente en infinitas
interacciones con ella.
![Page 7: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/7.jpg)
En el caso particular de la educación básica venezolana,
ha estado determinado por campos del conocimiento
denominados áreas o asignaturas y más. Sin embargo,
están dejando de lado otros aspectos importantes, como la
actitud ante la vida, los diferentes niveles de realidad, el
compromiso ético, la trascendencia del arte y la
oportunidad de reinventarnos como seres humanos. Desde
el pensamiento complejo, quizás pueda generarse
estrategias que haga posible una nueva cultura formativa
para los tiempos actuales. Así de esta manera comprender
que no es un problema de la población estudiantil o del
magisterio, sino que también involucra al protagonismo de
la gestión y a la estructura del sistema educativo en
general.
Por lo antes expuesto, creo que la formación del
estudiante en educación universitaria, exige un nuevo
punto de vista epistemológico que favorezca otra forma de
ver, pensar y transformar la realidad. Una reforma del
pensamiento que permita pensar la educación como
sistema complejo. Una reforma que permita la
reunificación de los conocimientos y que integre los
avances de las diversas ramas de la ciencia.
A manera de conclusión puede afirmarse que asumir el
paradigma de la complejidad constituye una opción ideal
que ofrece nuevas posibilidades para una revolución
![Page 8: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/8.jpg)
conceptual, incluye valores éticos, valores epistémicos y
valores de acción, y abre nuevos caminos para la formación
de ciudadanos y ciudadanas comprometidos en conocer y
gestionar los problemas relevantes del mundo en que
viven, con el fin de que todos los individuos puedan
acceder a una vida más digna, satisfactoria y justa, en un
mundo más equitativo y sostenible.
Referencia bibliográfica
Morin, E. (1994). Introducción al pensamiento complejo.
Barcelona: Gedisa.
![Page 9: Foro 1 Und I Concepcion De La Organizacion](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022080908/55b7920bbb61eb1d278b46f2/html5/thumbnails/9.jpg)
Sanmartí, N. & Pujol, R.M. (2002). ¿Qué comporta
“capacitar para la acción” en el marco de la escuela?, en
Investigación en la Escuela nº 46. Pp49-55, Sevilla