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Universidad Fermín Toro Higiene y seguridad industrial Nombre: Elier Alvarez # 22323550

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Page 1: Elier alvarez (22323550) act 1

Universidad Fermín Toro

Higiene y seguridad industrial

Nombre:Elier Alvarez # 22323550

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Antecedentes históricos de la higiene y seguridad en los ambientes de trabajo.

Desde los inicios de la especie humana, de la

necesidad de alimentarse y proveerse medios de subsistencia, surge el

trabajo y aunado a esto los accidentes y enfermedades

productos de la misma actividad

Se han encontrados datos que indican que 400 a.c ya exitia el bienestar laboral y

500 años después, un medico romano referencia de los peligros inherentes

en el manejo del zinc y del azufre

la seguridad e higiene ha logrado es una

parte muy importante de cualquier empresa y se ha reconocido su importancia para el buen desempeño de

las operaciones,

Esta disciplina esta orientada por las tres partes directamente

involucradas: Trabajadores, Empresarios y

Gobierno

En 1473, Ulrich Ellembog escribió su libro sobre las

enfermedades relacionadas con el ambiente de trabajo y cómo prevenirlos, he hizo renacer el interés de esta

área

la salud en los trabajadores y las medidas de precaución

para la disminución de accidentes se fueron

desarrollando aceptablemente en la mayoría de los países

industrializados.

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Surgimiento de la higiene y la seguridad industrial

Mientras el trabajador realiza sus actividades diarias, se ve expuesto a accidentes o

enfermedades profesionales.

Por ello surge la higiene y la seguridad industrial, con el fin

de proteger a los trabajadores

La organización está en la obligación y el deber moral de prevenir hasta donde sea posible la ocurrencia de accidentes o

enfermedades, dándole a los empleados los instrumentos o aditamentos necesarios.

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Evolución de la higiene y la seguridad industrial

La Seguridad e Higiene Industrial a través del tiempo ha tenido una lenta evolución, esto se debe en particular por la resistencia al cambio, algunas personas aun no han tomado conciencia de lo

importante que es para la empresa el cuidar de la salud y la seguridad de sus empleados

En los años posteriores del desarrollo humano probablemente ningún tipo particular de lesión

llegó a producirse en números considerables. Por ello es probable que no se reconociera un peligro general que estimulara a un esfuerzo colectivo en

pro de la seguridad

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Aspectos resaltantes de los inicios de la Higiene y Seguridad Industrial en Venezuela

En 1905 se crea un artículo especial sobre los riesgos profesionales en el código de política, De aquí partió la creación de una ley de sociedades cooperativas y una ley de

talleres y establecimientos públicos.Para el año 1920 se crea la primera ley del trabajo en Venezuela, la cual fue mejorada

en el año 1936 donde si comenzaron a establecer verdaderas leyes sobre la prevención de accidentes.

La higiene y seguridad está estrechamente ligada a los aspectos legales ya que nos encontramos con disposiciones

existentes en la constitución de Venezuela así como tratados y convenios internacionales, el mismo sistema jurídico venezolano tiene normas que rigen condiciones

aptas y medio ambiente de trabajo, vale destacar que todas estas leyes son apoyadas por las disposiciones que se

puedan celebrar en las contrataciones colectivas de los empleados. 

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Ventajas de la seguridad e higiene industrial

La implementación de programas de Seguridad e Higiene en los centros de trabajo se justifica porque previene los riesgos laborales

que puedan causar daños al trabajador

la reducción de los riesgos laborales automáticamente disminuirá los costos

de operación y aumentaría las ganancias la producción es mayor y de mejor calidad cuando los accidentes son prevenidos; un optimo resultado en seguridad resultara de

la misma administración efectiva que produce artículos de calidad,

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Repercusiones negativas por la falta de Higiene y seguridad industrial.

Dentro de los efectos negativos que el trabajo

puede tener para la salud del trabajador

los accidentes son los indicadores inmediatos y más evidentes de las

malas condiciones del lugar de trabajo, y dada su gravedad, la lucha contra

ellos es el primer paso de toda actividad preventiva

Las perdidas son generalmente los costos directos y que son fácilmente cuantificables, ya que involucran el

costo de los equipos, edificios y materiales; además existen los costos

como: pago de indemnización, perdida de la producción, del mercado, entrenar

a personal de reemplazo

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Conceptos básicos relacionados con la Higiene y la seguridad en los ambientes laborales

HIGIENE

Procedimientos tendientes a la protección de la

integridad física y mental del trabajador

SEGURIDAD

medidas técnicas, educacionales, médicas y psicológicas empleados para prevenir accidentes

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HIGIENE INDUSTRIAL

Conjunto de normas que se desarrollan una serie

de prescripciones técnicas a las

instalaciones industriales y energéticas que tienen como principal objetivo la seguridad de los usuario.

SEGURIDAD INDUSTRIAL

procedimientos destinados a controlar los factores ambientales que pueden afectar la salud en el

ámbito de trabajo

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higiene y seguridad laboral

Se refiere a un conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador,

preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico donde se ejecutan.

TRABAJO

es la actividad realizada por el hombre, con la meta de recibir algo a cambio, es decir, una remuneración

TRABAJADOR

todas las personas que ejercen algún tipo de trabajo o actividad

remunerada

ACCIDENTE

Un accidente de trabajo es el que sucede al trabajador durante su jornada laboral o bien en el trayecto al trabajo o desde el

trabajo a su casa.

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incidente, riesgos, factores de riesgo, peligro, daño, condición insegura de trabajo

INCIDENTEPELIGRO DAÑO

Un incidente es aquello que sucede en el curso de un asunto

y que tiene la fuerza, por las implicancias que conlleva, de

cambiar por completo su curso.

todo aquello que puede producir daño o un deterioro en la calidad de vida individual o colectiva de

las personas.

Los daños derivados del trabajo son las

enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo