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Presentado por:
Ing. Eduardo Figueroa, MBA
LIDERANDO EL CAMBIO
Módulo I Lección 1
Parte I
EL OBJETIVO DEL GERENTE- SUPERVISOR
Conseguir siempre la colaboración de los demás para llevar a cabo las funciones de su departamento o área (su negocio) de una manera eficiente y así LOGRAR LAS METAS.
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Responsabilidad
Actitud Positiva
Reconocimiento
& Motivación
Comunicación Efectiva
+ Metas- Errores
Satisfaciendo Necesidades
Desarrollo Personal
Acciones Disciplinarias
Liderazgo Efectivo
Liderando el Cambio
Trabajo en Equipo & Colaboración
Resolución de Conflictos
Estilo de Mando Asertivo
Solución de Problemas
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¿Qué es el cambio? ¿Por qué cambiar?
Ejercicio en grupo
Platiquen, escriban y luego compartan con el grupo
¿Cómo te sientes con los cambios?
Pausa el vídeo y haz el ejercicio
CAMBIAR significa:
↗ Hacer algo diferente
↗ Volverte en alguien diferente
↗ Remplazar una cosa o una persona
↗ Adaptarte a nuevas maneras de hacer las cosas o nuevos sistemas
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La realidad del cambio
↗ Es constante y es lo normal
↗ Todo está cambiando
↗ Los líderes lo sueñan, lo inician, lo guían ↗ Los seguidores van con el cambio
↗ Otros tratan de alcanzarlo
↗ Algunos lo resisten y se quedan fuera
Tu TIENES que SER el cambio que quieres ver
en el mundo
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La realidad del cambio
El Cambio:
↓ Puede generar estrés e inseguridad
↓ Puede generar resistencia
↗ Puede genera oportunidades para los que están preparados
¿Qué genera los cambios?
↗ Las fuerzas internas de la empresa:Visión, misión, estrategias, planes, metas, las fortalezas, las debilidades, los empleados, la gerencia, la cultura y el liderazgo
↗ Las fuerzas externas: Medio ambiente, competencia, tecnología, los consumidores, el gobierno, la sociedad, la moda, las oportunidades y amenazas
↗ La combinación de ambas
Pausa el vídeo y haz el ejercicio
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Porqué resistimos el cambio
↗ Miedo
↗ Riesgo
↗ Flojera
↗ Lucha contra mis hábitos
↗ Influencia de otros
↗ Venganza, desquite
↗ Actitud negativa
Pausa el vídeo y haz el ejercicio
Platiquen qué aprendieron y cómo van a aplicar estos
conceptos en su vida personal y laboral
Pausa el vídeo y haz el ejercicioEjercicio en grupo
Platiquen, escriban y luego compartan con el grupo