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N A T I V O Plan de negocios para desarrollar y comercializar alimentos en Bogotá, a partir de productos cultivados en la región de Cundinamarca Diana Alejandra Garcés Ortiz Comida para ser consciente

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Page 1: Diana Alejandra Garcés Ortiz

N A T I V O

Plan de negocios para desarrollar y

comercializar alimentos en Bogotá, a

partir de productos cultivados en la

región de Cundinamarca

Diana Alejandra Garcés Ortiz Comida para ser consciente

Page 2: Diana Alejandra Garcés Ortiz

1

UNIVERSIDAD DE LOS ANDES

FACULTAD DE INGENIERÍA

DEPARTAMENTO DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

Plan de negocios para desarrollar y comercializar alimentos en Bogotá, a partir de productos

cultivados en la región de Cundinamarca

Proyecto de Grado para optar por el título de Ingeniera Industrial

Autora: Diana Alejandra Garcés Ortiz

Asesor: Luis Felipe Samper

Bogotá, Mayo de 2016

Page 3: Diana Alejandra Garcés Ortiz

2

CONTENIDO PRELIMINARES: Elección de la estructura para desarrollar el plan de negocios .............................................. 5

1. Introducción ......................................................................................................................................... 5

2. Contexto y Oportunidades .................................................................................................................... 5

3. Idea del Negocio ................................................................................................................................... 6

4. ¿Por qué tiene potencial? ..................................................................................................................... 6

5. Criterios importantes en el negocio que se busca desarrollar................................................................. 7

6. Estructuras a evaluar ............................................................................................................................ 9

7. Resultados de la evaluación ................................................................................................................ 10

8. Adaptación y mejoramiento de la estructura elegida ........................................................................... 12

Capítulo 1. Resumen ejecutivo .................................................................................................................... 16

Capítulo 2. Descripción de la compañía ....................................................................................................... 17

2.1. Nombre legal y forma de negocio ..................................................................................................... 17

2.2. Establecimiento de la Misión, Visión y los Objetivos ......................................................................... 18

2.3. Localización e información geográfica .............................................................................................. 19

2.4. Estado de desarrollo de la compañía ................................................................................................ 19

2.5. Productos y servicios de la compañía ............................................................................................... 20

2.6. Información especial del negocio ..................................................................................................... 22

2.7. Estado financiero ............................................................................................................................. 22

Capítulo 3. Análisis de la industria y tendencias .......................................................................................... 23

3.1. Definición de la industria y sector ..................................................................................................... 23

3.2. Tamaño y crecimiento ...................................................................................................................... 24

3.3. Madurez de la industria ................................................................................................................... 25

3.4. Análisis de la competencia .............................................................................................................. 26

3.5. Vulnerabilidad de la compañía ......................................................................................................... 27

3.5.1. Factores económicos ................................................................................................................. 27

3.5.2. Factores estacionales ................................................................................................................ 28

3.6. Asuntos regulatorios ........................................................................................................................ 28

3.7. Aprovisionamiento y distribución ..................................................................................................... 29

3.7.1. Aprovisionamiento .................................................................................................................... 29

3.7.2. Distribución ............................................................................................................................... 30

Capítulo 4. Mercado objetivo ...................................................................................................................... 30

4.1. Caracterización del mercado ............................................................................................................ 30

4.2. Descripción demográfica y geográfica .............................................................................................. 32

Page 4: Diana Alejandra Garcés Ortiz

3

4.3. Patrones y sensibilidades de compra ................................................................................................ 33

4.4. Tamaños y tendencias del mercado .................................................................................................. 36

Capítulo 5. Competencia ............................................................................................................................. 36

5.1. Posición competitiva ........................................................................................................................ 36

5.2. Distribución de las porciones del mercado........................................................................................ 39

5.3. Barreras de entrada ......................................................................................................................... 39

Capítulo 6. Posición estratégica y defensa contra los riesgos ....................................................................... 39

6.1. Fortalezas de la compañía ................................................................................................................ 40

6.2. Oportunidades de mercado e industria ............................................................................................ 40

6.3. Defensa contra los riesgos ................................................................................................................ 41

6.4. Definición de la posición estratégica ................................................................................................. 41

Capítulo 7. Plan de mercadeo y estrategia de ventas ................................................................................... 42

7.1. Mensaje de la compañía................................................................................................................... 42

7.2. Programas operativos ...................................................................................................................... 43

7.3. Plan de acción .................................................................................................................................. 43

7.4. Vehículos de mercadeo .................................................................................................................... 44

7.5. Alianzas estratégicas ........................................................................................................................ 45

7.6. Otras tácticas de mercadeo .............................................................................................................. 46

7.7. Fuerza y estructura de ventas ........................................................................................................... 46

Capítulo 8. Operaciones .............................................................................................................................. 47

8.1. Planta y facilidades .......................................................................................................................... 47

8.1.1. Centro de producción ................................................................................................................ 47

8.1.2. Food Truck ................................................................................................................................ 47

8.1.3. Vehículos de transporte............................................................................................................. 48

8.1.4. Resumen inversión inicial en activos .......................................................................................... 49

8.2. Plan de Producción .......................................................................................................................... 49

8.3. Manejo de Inventarios ..................................................................................................................... 50

8.4. Proveedores y Distribución............................................................................................................... 51

8.5. Cumplimiento de Órdenes y Servicio al Cliente ................................................................................. 52

8.6. Investigación, Desarrollo e Innovación.............................................................................................. 55

8.7. Control de Calidad............................................................................................................................ 55

8.8. Seguridad, Salud e Intereses Ambientales ........................................................................................ 56

Capítulo 9. Plan de tecnología ..................................................................................................................... 57

9.1. Metas de tecnología y posición actual .............................................................................................. 57

Page 5: Diana Alejandra Garcés Ortiz

4

9.2. Planes y metas de internet ............................................................................................................... 57

9.3. Requerimientos de Hardware ........................................................................................................... 58

9.4. Requerimientos de Software ............................................................................................................ 58

9.5. Requerimientos de Telecomunicaciones ........................................................................................... 59

Capítulo 10. Administración y Organización ................................................................................................ 59

10.1. Funciones Claves ............................................................................................................................ 59

10.2. Junta Directiva ............................................................................................................................... 60

10.3. Consultores /Especialistas .............................................................................................................. 60

10.4. Equipo de Trabajo .......................................................................................................................... 60

10.5. Estilo de Administración ................................................................................................................. 62

10.6. Cultura Organizacional ................................................................................................................... 62

Capítulo 11. Involucramiento de la Comunidad y Responsabilidad Social ..................................................... 63

11.1. Metas de Responsabilidad Social y Ambiental................................................................................. 63

11.2. Políticas de la Compañía ................................................................................................................. 64

11.3. Actividades con la Comunidad ........................................................................................................ 64

Capítulo 12. Desarrollo, Metas y Plan de Salida ........................................................................................... 64

12.1. Metas de Desarrollo ....................................................................................................................... 64

12.1.1. Corto plazo .............................................................................................................................. 65

12.1.2. Mediano plazo ......................................................................................................................... 65

12.1.3. Largo plazo .............................................................................................................................. 65

12.2. Estrategia de Crecimiento .............................................................................................................. 66

12.3. Plan de Salida ................................................................................................................................. 67

Capítulo 13. Aspectos Financieros ............................................................................................................... 67

13.1. Inversión Inicial .............................................................................................................................. 67

13.2. Supuestos y Variables Claves .......................................................................................................... 67

13.3. Estados Financieros ........................................................................................................................ 69

13.4. Indicadores Financieros .................................................................................................................. 70

Conclusiones .............................................................................................................................................. 72

ANEXOS ...................................................................................................................................................... 74

ANEXO 1: Estructuras evaluadas para el desarrollo del plan de negocios ................................................. 74

ANEXO 2: Precios proveedores................................................................................................................ 87

ANEXO 3: Proyecciones en ventas ........................................................................................................... 91

ANEXO 4: Estados Financieros ................................................................................................................. 94

Bibliografía ............................................................................................................................................... 101

Page 6: Diana Alejandra Garcés Ortiz

5

PRELIMINARES: ELECCIÓN DE LA ESTRUCTURA PARA DESARROLLAR EL PLAN

DE NEGOCIOS

1. INTRODUCCIÓN

A lo largo de este documento se desarrolla un plan de negocios en torno a la transformación y

comercialización de productos orgánicos, basándose en factores diferenciadores que garanticen la

viabilidad del negocio sobre el mercado escogido. A partir del desarrollo del plan de negocios se

busca lograr un formato que permita analizar cada aspecto del futuro negocio, identificar las

debilidades del mismo, su factibilidad, posibles reacciones del mercado, y examinar otros aspectos

claves para el desarrollo del proyecto.

2. CONTEXTO Y OPORTUNIDADES

En los últimos años ha incrementado la popularidad de la quinua y otros productos

orgánicos, principalmente por sus cualidades nutritivas y el factor de sostenibilidad que

conllevan. “En el país, Boyacá y Cauca se destacan como los departamentos de mayor

comercialización por su alta producción de quinua. De hecho, el producto con sello

colombiano ya está siendo comercializado con gran aceptación en el mercado canadiense,

pero aún existe una alta demanda por satisfacer”1.

EL incremento en la tasa de cambio ha traído fuertes consecuencias al país. Una de las más

alarmantes, ha sido el encarecimiento de todos los productos importados, los cuales

constituyen gran parte de los bienes adquiridos por los colombianos. Ante esto, existe la

oportunidad de motivar a los colombianos a que empiecen a consumir productos

regionales, con base al apoyo que estarían dando al país, y a la búsqueda de alternativas

de productos importados de alto precio por unos más favorables para su bolsillo.

La industria animal es una de las más contaminantes para el planeta “Más de la mitad del

agua se destina a la agricultura animal y puesto que los animales de granja producen 130

veces más excremento que la población humana, sus desechos contaminan nuestras vías

fluviales y producen gases como el metano y el óxido nitroso, principales causantes del

cambio climático.”2 A su vez, se han venido divulgando estudios que demuestran que una

dieta basada en productos animales aumenta la presencia de enfermedades

cardiovasculares, cáncer y diabetes, tres de las principales causas de muerte en la

comunidad latina de los Estados Unidos.3Lo anterior ha hecho que un número significativo

1 Recuperado el 11 de noviembre de 2015 de http://www.larepublica.co/agronegocios/la-quinua-producida-en-cauca-y-boyac%C3%A1-rumbo-al-mercado-canadiense_32809 2 Tomado el 2 de febrero del 2016 de: http://www.petalatino.com/razones-ser-vegano/ 3 Tomado el 2 de febrero del 2016 de: http://www.petalatino.com/razones-ser-vegano/

Page 7: Diana Alejandra Garcés Ortiz

6

de personas disminuya de forma voluntaria el consumo de alimentos de origen animal

para reducir su impacto sobre el medio ambiente y tener una vida más saludable.

La quinua y demás granos cultivados en la región, son de gran versatilidad, y abren la

posibilidad a que se desarrollen muchos subproductos a partir de los mismos. De las hojas

se puede obtener harina, colorante, ensilaje, ensaladas crudas y ensaladas cocidas; del

tallo se obtiene ceniza, concentrado para animales y celulosa; del grano se obtiene harina

con la cual es posible hacer una mezcla de vegetales para la fabricación de panes, galletas,

albóndigas, salsas, fideos, postres, dulces, tortas, pasteles, cremas, sopas, bebidas, puré,

etc4.

La ocupación de las personas de Bogotá ha aumentado en los últimos años, y como

resultado las personas tienen agendas apretadas que limitan su espacio de almuerzo, y su

disponibilidad para ir hasta un restaurante o supermercado, para conseguir alguna cosa de

comer.

3. IDEA DEL NEGOCIO

Se buscan promover en Colombia el concepto de dietas sostenibles5, caracterizadas por el

consumo de alimentos con una menor huella de carbono y consumo hídrico, incluyendo

principalmente productos locales – ricos en nutrientes y minerales, con el fin de mejorar la salud

de los seres humanos y del planeta, adoptando la quinua como producto principal.

Se planea hacer esto, aprovechando la riqueza en biodiversidad del país, por medio de productos

que se cosechan localmente, que presentan un alto valor nutricional, y además se prestan para

hacer diversas recetas. Por ejemplo, hacer uso de la quinua, yacon, amaranto, y otros productos

que actualmente no son masivamente consumidos, pero que representan una gran oportunidad

de oferta para los consumidores conscientes sobre los beneficios de los alimentos. Todos los

productos ofrecidos deberán ser acordes al concepto de dieta sostenible, y se venderán

resaltando los beneficios de los mismos para la salud, su excelente sabor, y las personas

beneficiadas a raíz de las compras realizadas.

4. ¿POR QUÉ TIENE POTENCIAL?

La alta preocupación por el cambio climático y la salud son factores claves para el desarrollo de

este proyecto. Las personas se han vuelto más conscientes y sensibles a campañas relacionadas

con fines sociales y ambientales. Según un estudio realizado por Cone Case Evolution en el 2008,

un 79% de las personas estudiadas estarían dispuestas a cambiar de una marca a otra, si la otra

marca se relaciona con una buena causa, y la calidad y el precio no se ven sacrificados, este valor

era del 66% en 1999. (Ottman, 2011)

4 Tomado el 17 de febrero del 2016 de: http://www.infoagro.gov.bo/quinua/panorama.htm

5 Para más información sobre dietas sostenibles consultar: http://ecosdelfuturo.com/tendencias-sobre-innovacion-socialdietas-sostenibles/

Page 8: Diana Alejandra Garcés Ortiz

7

Por otro lado, la situación actual del país exige que se hagan esfuerzos por apoyar las empresas

regionales, para estimular el desarrollo del país, y tener una dependencia menor hacia el mercado

extranjero.

5. CRITERIOS IMPORTANTES EN EL NEGOCIO QUE SE BUSCA DESARROLLAR

En esta sección se definen los aspectos claves que debe contemplar el plan de negocios de Nativo.

Para la elección de los mismos se revisaron algunos planes de negocios propuestos por Cayenne

Consulting, para empresas del área de alimentos6; se examinaron artículos relacionados al

desarrollo de un plan de negocios (Approaches to Writing a Business Plan7, What Kills Startups?8,

The Four Cornerstones of Every Business Plan9) escritos por Akira Hirai10; y se adoptaron

recomendaciones propuestas en el artículo Food Trucks 101: How to Start a Mobile Food

Business11 y en el libro The New Rules for Green Marketing (Ottman, 2011).

Adicionalmente se trabajó en conjunto con Gloria Quiroga, productora y comercializadora de

Quinua, Amaranto y semillas de Chía certificadas como productos orgánicos. Se eligió a Gloria para

el proceso de elección de los criterios, con base a su experiencia a intereses. Ella fue Exdirectora

de la Corporación Prodensa Prodesarrollo del Norte de la Sabana, e implemento el modelo de

generación de ingresos: Productividad con Equidad, desarrollado a través de Organizaciones de la

Economía solidaria prestadores de servicios a las industrias del Norte de la Sabana de Bogotá.

Igualmente se ha enfocado en trabajar con organizaciones solidarias prestadoras de servicios y

trabajar con excedentes y residuos industriales desde una perspectiva social. De manera general,

Gloria se caracteriza por trabajar lo público desde el sector privado, bajo una perspectiva

económica, social y ambiental12.

A partir de las fuentes consultadas, y la visión propia de lo que debería contener la idea, se

definieron junto con Gloria los siguientes criterios a considerar para evaluar las diferentes

estructuras de planes de negocio:

i. Seguimiento de la ejecución: una idea es lo esencial que se debe tener

para comenzar algún negocio, pero lo que hace que el negocio tenga éxito

y supere a otras iniciativas con ideas similares, es la capacidad de

6 Los planes de negocio consultados fueron tomados el 8 de Marzo de 2016 de: https://www.caycon.com/restaurant-business-plan-sample.php 7 Tomado el 8 de Marzo de 2016 de: https://www.caycon.com/plan-options.php 8 Tomado el 8 de Marzo de 2016 de: https://www.caycon.com/what-kills-startups.php 9 Tomado el 8 de Marzo de 2016 de: https://www.caycon.com/blog/2010/06/the-four-cornerstones-of-every-business-plan/ 10 fundador y CEO de Cayenne Consulting, con más de 20 años de experiencia en gestión y planificación de negocios, análisis financiero, ingeniería de software, operaciones y análisis de decisiones (Tomado el 8 de Marzo de 2016 de: https://www.caycon.com/consultant-Akira-Hirai.php) 11

Tomado el 8 de Marzo de 2016 de: http://www.entrepreneur.com/article/220060 12 En el siguiente enlace se puede consultar más información sobre los logros de Gloria Quiroga, al igual que sus referencias: http://periodicoelsatelite.webnode.es/news/la-reconquista-agraria-/

Page 9: Diana Alejandra Garcés Ortiz

8

transformar esa idea en acciones capaces de generar resultados – la

capacidad de ejecución de la idea. (Hirai, s.f.)

ii. Plan de organización: por tratarse de un negocio nuevo, es clave contar

con un excelente equipo inicial, organizado bajo un esquema que permita

controlar de manera adecuada todas las áreas de la compañía, para poder

alinearlas con la estrategia de la misma.

iii. Análisis del mercado: un buen análisis de mercado permite identificar

tendencias y preferencias de los consumidores a los que se quiere llegar.

Conocer el mercado es clave para definir las 4 P´s del marketing (el modo

de presentar el Producto, la Plaza o distribución a utilizar para llegarle a

los clientes, el Precio adecuado con base a lo que los consumidores están

dispuestos a pagar, y la Promoción – el mensaje que queremos transmitir

a los consumidores (Retopyme, s.f.). Adicionalmente, esta idea de negocio

es orientada al mercado, lo que implica un vasto conocimiento de los

compradores potenciales.

iv. Reglamentación – tema legal: en cualquier tipo de negocio se debe tener

un conocimiento profundo sobre leyes y reglamentaciones que rigen el

sector; con el fin de prevenir cualquier tipo de problema legislativo y

reducir riesgos de clausura.

v. Calidad y estandarización de procesos: como se mencionó anteriormente,

esta idea de negocio está regida por la satisfacción de los consumidores,

lo que implica que se deben manejar estándares de calidad muy altos para

garantizar que el cliente siempre reciba su producto de acuerdo a sus

expectativas. Lo anterior no se puede lograr si los procesos no están

completamente estandarizados, ya que esto daría paso a mucha

variabilidad en el producto entregado.

vi. Viabilidad financiera: para demostrar que un proyecto es factible se debe

hacer un buen plan financiero, que incluya como mínimo: estructura de

capital, proyecciones de venta y producción, ingresos y egresos, análisis

del punto de equilibrio. Esto permite ver que tan rentable puede llegar a

ser el negocio y es de gran ayuda a la hora de buscar inversionistas.

vii. Proveedores: los alimentos que se planean ofrecer deberán ser

constituidos 100% por productos colombianos, que hayan sido producidos

bajo buenas prácticas sociales y ambientales. Ante esto, es importante

asegurar que todos nuestros proveedores cumplen con estas exigencias.

viii. Responsabilidad social: la idea de este negocio no es simplemente

lucrativa, se busca también contribuir al desarrollo social del país. La

empresa debe definir claramente su filosofía responsable sobre la cual se

deberán regir todas sus acciones y decisiones. También es clave definir

metas sociales, y cuantificar los impactos producidos por el negocio.

ix. Innovación y diferenciación: El sector de alimentos – específicamente

restaurantes, está muy ligado a las tendencias y moda de los

Page 10: Diana Alejandra Garcés Ortiz

9

consumidores. Debe existir un esfuerzo constante por mantener a los

consumidores interesados en la compañía. Dado lo anterior, es muy

importante tener un excelente modelo de innovación dentro del plan de

negocio. Del mismo modo, por habar tantas ofertas en el mercado, la

diferenciación es clave, pues es lo que finalmente va a hacer que los

consumidores elijan la alternativa propuesta frente a la competencia.

6. ESTRUCTURAS A EVALUAR

Para encontrar posibles estructuras a implementar, se recurrió a la biblioteca de administración de

la Universidad de los andes, la página oficial del SENA del fondo emprender13, se consultaron

planes de negocios de ideas similares, y formatos generales para elaborar un plan de negocio.

Una vez se contó con 9 estructuras de las diferentes fuentes mencionadas, se presentaron a Gloria

con el fin de depurar la lista y surgir con el modelo final que se iba a implementar. El proceso de

depuración se hizo de forma conjunta y presencial. Primero se leyeron todas las estructuras, luego

cada una (Gloria y Diana) eligió las cinco estructuras que más consideraba aptas para el negocio, y

finalmente se decidió contemplar las estructuras que habían sido elegidas en común, sobre el total

de las cinco, un resultante de tres estructuras.

La lista inicial comprendía los siguientes modelos14:

(1) Modelo de negocios utilizado por S´wich it up, iniciativa para abrir una empresa de food

trucks de Sandwiches

(2) Modelo propuesto en el libro The Successful Business Plan de Rhonda Abrahms

(3) Modelo propuesto en el libro: Cómo preparar un plan de negocios exitoso de Greg

Balanko-Dickson

(4) Modelo propuesto en el libro: The Business plan workbook de Colin Barrow, Paul Barrow y

Robert Brown

(5) Modelo propuesto en el libro: The Ernst & Young Business Plan Guide de B. Ford, J.

Bornstein y P. Pruitt

(6) Modelo propuesto en el libro: Writing a Convincing Business Plan de A. DeThomas y S.

Derammelaere

(7) Modelo propuesto en el libro: Hurdle: The Book on Business Planning de T. Berry

(8) Modelo propuesto por el fondo Emprender del SENA

(9) Modelo propuesto por la Subsecretaría de Promoción Económica e Inversiones del

Ministerio de Economía del Gobierno de Mendoza, Argentina

13

Recuperado el 10 de Marzo de 2016 de: http://www.fondoemprender.com/Lists/HerramientasEmprendedores/DispForm.aspx?id=14 14

En la sección de Anexos (Anexo 1), se encuentra de forma detallada la estructura de cada uno de los

modelos presentados. Por practicidad, a lo largo del documento cada uno de los modelos se referenciara por

su número (1)... (9). Por ejemplo, cuando se haga referencia al modelo (2), se estará haciendo referencia al

Modelo propuesto en el libro The Successful Business Plan de Rhonda Abrams.

Page 11: Diana Alejandra Garcés Ortiz

10

Al final de la depuración la lista resultante fue:

(1) Modelo de negocios utilizado por S´wich it up, iniciativa para abrir una empresa de food

trucks de Sandwiches

Este modelo se escogió debido a que constituye el plan de negocios inicial de una empresa que

opera en la misma industria, y que actualmente se encuentra en operación en la ciudad de

Albuquerque, Nuevo México, EEUU. S´wich it up ha tenido una muy buena acogida por su

mercado objetivo, por lo que se consideró relevante analizar el plan de negocios de la misma, para

ver qué aspectos ayudaron a que alcanzaran su éxito.

(2) Modelo propuesto en el libro The Successful Business Plan de Rhonda Abrams

Inicialmente esta estructura se eligió por ser la que recomienda la profesora de la Universidad de

Los Andes, Julia Hilarión, para su clase de proyecto de grado 2. Julia argumenta que esta es la

metodología óptima para asegurar la sostenibilidad de cualquier proyecto. Del mismo modo, la

revista Forbes categorizo este libro como una de las mejores guías para pequeños negocios

(Abrams, 2000).

(8) Modelo propuesto por el fondo Emprender del SENA

Este plan se eligió con base a que es el que usan la mayoría de compañías estatales para evaluar

un negocio que solicite su apoyo, y esta es una posibilidad a la cual podría aspirar la empresa que

se aspira desarrollar. De igual forma, la estructura que presenta este modelo es bastante

completa, e incluye algunos tecnicismos de utilidad para industrias colombianas.

7. RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN

Una vez se escogieron los modelos más aptos para la idea de negocio, se procedió a evaluarlos.

Para tal fin se hizo una revisión detallada a lo que proponía cada uno de los modelos, y se midió el

grado de relación con cada uno de los criterios claves presentados en la sección 3.a. El grado de

relación se midió en una escala de 0 a 10, donde 0 indica que el modelo no considera en lo

absoluto el criterio a evaluar, y 10 indica que el modelo tiene una excelente consideración del

criterio (incluye todo lo que se busca cubrir). Adicionalmente se hizo una evaluación cualitativa de

cada uno de los modelos, con el fin de resaltar aspectos relevantes que podrían ser incluidos en el

modelo propio.

A pesar de que Gloria Quiroga considera que todos los criterios definidos para la evaluación son

igual de relevantes para el desarrollo del negocio, se establecieron los siguientes pesos, con base a

la influencia que estos tienen dentro del lanzamiento y la ejecución de un proyecto de negocios:

1. Seguimiento de la ejecución: 15%

2. Plan de organización: 15%

3. Reglamentación / tema legal: 15%

4. Viabilidad financiera: 15%

Page 12: Diana Alejandra Garcés Ortiz

11

5. Análisis del mercado: 10%

6. Innovación y diferenciación: 10%

7. Calidad y estandarización de procesos: 10%

8. Proveedores: 5%

9. Responsabilidad social y ambiental: 5%

Como se puede observar, los pesos más altos se otorgaron a los factores esenciales dentro de

cualquier tipo de negocio (plan de organización, reglamentación, viabilidad financiera,

seguimiento de la ejecución), ya que se considera que sin estos factores, una empresa no sería

capaz de constituirse. Seguidamente se otorgó el paso a los factores que contribuyen al éxito del

negocio, relacionados al análisis del mercado, diferenciación, y calidad de los productos. Por

último, se definió el peso de los factores específicos a la idea de negocio que se busca desarrollar

(buena elección de los proveedores, responsabilidad social y ambiental)

Cada uno de los modelos fue evaluado por Gloria Quiroga, Diana Garcés (autora del documento), y

Laura Garcés (estudiante de cocina con conocimiento considerable sobre cómo manejar un

negocio de alimentos – restaurante, y futura socia de la compañía).

Evaluación cualitativa

Modelo Diana Garcés Gloria Quiroga Laura Garcés

(1) * Gran énfasis en

diferenciación, analiza las

características de los Food

Trucks de manera general

* Estructura sencilla y

completa

* No profundiza lo suficiente

en algunos temas importantes

para el tipo de negocio, ej:

temas de reglamentación

* Muestra de manera

general todo lo que se

debería incluir, pero no

entra muy en detalle

(2) * Incluye todo lo relevante

en cuanto a responsabilidad

social

* Contempla estrategias de

crecimiento

* Claridad en el esquema

para la organización

administrativa

* Estructura completa y

detallada

* Involucra la comunidad y

responsabilidad social

* Estructura muy

completa

* Profundiza en cada

uno de los temas que

incluye

Page 13: Diana Alejandra Garcés Ortiz

12

(8) * Estructura muy exhaustiva

* Contempla todos los

criterios que se

consideraron fundamentales

para el negocio

* Facilita el apoyo de

compañías estatales

* Evalúa los impactos del

proyecto en diversas áreas

(económica, regional, social y

ambiental)

* Estructura completa

* Incluye algunas

partes que no son

relevantes para la idea

de negocio

Evaluación cuantitativa

Los resultados de cada modelo se calcularon como la suma producto del promedio de cada uno de

los factores, con su peso respectivo. Resumidamente se obtuvo la siguiente calificación sobre 10:

Modelo (1) Modelo (2) Modelo (8)

6,08 7,08 6,55

A partir de la evaluación realizada, se concluyó que el mejor modelo a implementar es el modelo

(2) propuesto en el libro The Successful Business Plan de Rhonda Abrams. Así mismo, entre las 3

personas que evaluaron la estructura, se decidió que se debía reforzar los aspectos de innovación

y diferenciación a la hora de surgir con el modelo final a desarrollar.

8. ADAPTACIÓN Y MEJORAMIENTO DE LA ESTRUCTURA ELEGIDA

Para definir los cambios a implementar sobre el modelo original, se tuvo como base el resultado

de la evaluación cualitativa y cuantitativa obtenido sobre el modelo (2). Como punto a favor,

todos los criterios evaluados tuvieron una calificación superior a 6, indicando que el modelo hace

una buena consideración del mismo. El único criterio débil fue el de Innovación y diferenciación, a

CRITERIOS Peso DG GQ LG promedio DG GQ LG promedio DG GQ LG promedio

Seguimiento de la ejecución 10% 6 5 7 6,00 7 8 7 7,33 8 7 8 7,67

Plan de organización 15% 7 6 7 6,67 8 8 8 8,00 7 6 8 7,00

Análisis del mercado 10% 8 6 7 7,00 9 7 8 8,00 8 8 8 8,00

Reglamentación – tema legal 15% 6 4 6 5,33 7 6 7 6,67 8 8 8 8,00

Calidad y estandarización de procesos 10% 6 6 6 6,00 8 7 7 7,33 7 7 6 6,67

Viabilidad financiera 15% 8 6 6 6,67 8 8 8 8,00 6 7 7 6,67

Proveedores 5% 5 5 4 4,67 7 5 6 6,00 6 5 6 5,67

Responsabilidad social 5% 0 0 0 0,00 8 9 8 8,33 8 9 9 8,67

Innovación y diferenciación 15% 8 7 8 7,67 4 5 5 4,67 3 3 1 2,33

RESULTADOS 6,08 7,08 6,55

Modelo (8)Modelo (1) Modelo (2)

Page 14: Diana Alejandra Garcés Ortiz

13

partir de lo cual se decidió modificar el modelo original, con el fin de contemplar estos dos

aspectos.

Para lograr lo anterior, se cambie el propósito de la sección Investigación y desarrollo, ya definida

en el modelo original, incluyendo también el factor de innovación. En cuanto a la diferenciación, se

optó por incluirla en la sección 6.4. Definición de la posición estratégica.

Adicionalmente se hicieron los siguientes cambios específicos:

- Se unieron las secciones: Demografía y Geografía; Estilo de Vida y Psicografía en una sola

sección: Caracterización del mercado

- Se discriminaron las metas de desarrollo en metas a corto, mediano, y largo plazo

- Se incluyeron indicadores financieros con el fin de facilitar el análisis de las proyecciones

financieras.

El modelo original se encuentra en la sección de Anexos (Anexo 2). A continuación se presenta el

modelo final que se desarrollara a lo largo del documento. Las secciones en negro son inherentes

del modelo original, los cambios se muestran en rojo.

Modelo final

1. Resumen Ejecutivo

2. Descripción de la Compañía

2.1. Nombre Legal y Forma del Negocio

2.2. Establecimiento de la Misión, Visión y los Objetivos

2.4. Localización e Información Geográfica

2.5. Estado de Desarrollo de la Compañía

2.6. Productos o Servicios de la Compañía

2.8. Información Especial del Negocio

2.9. Estado financiero

3. Análisis de la Industria y sus Tendencias

3.1. Definición de la industria y el sector

3.2. Tamaño y Crecimiento

3.3. Madurez de la industria

3.4. Análisis de la competencia

3.5. Vulnerabilidad de la compañía

3.3.1. Factores económicos

3.3.2. Factores estacionales

3.6. Asuntos regulatorios

3.7. Aprovisionamiento y distribución

3.7.1. Aprovisionamiento

3.7.2. Distribución

4. Mercado Objetivo

4.1. Caracterización del mercado

Page 15: Diana Alejandra Garcés Ortiz

14

4.2. Descripción demográfica y geográfica

4.3. Patrones y sensibilidades de compra

4.4. Tamaño y Tendencias del Mercado

5. La Competencia

5.1. Posición Competitiva

5.2. Distribución de las Porciones del Mercado

5.3. Barreras de Entrada

6. Posición Estratégica y Defensas Contra los Riesgos

6.1. Fortalezas de la Compañía

6.2. Oportunidades de Mercado e Industria

6.3. Defensas Contra los Riesgos

6.4. Definición de la Posición Estratégica

7. Plan de Mercadeo y Estrategia de Ventas

7.1. Mensaje de la Compañía

7.2. Programas operativos

7.2. Vehículos de Mercadeo

7.3. Alianzas Estratégicas

7.4. Otras Tácticas de mercadeo

7.5. Fuerzas y Estructura de Ventas

8. Operaciones

8.1. Planta y Facilidades

8.2. Plan de Producción

8.3. Manejo de Inventarios

8.4. Proveedores y distribución

8.5. Cumplimiento de Órdenes y Servicio al Cliente

8.6. Investigación, Desarrollo e Innovación

8.7. Control de Calidad

8.8. Seguridad, Salud e Intereses Ambientales

9. Plan de Tecnología

9.1. Metas de Tecnología y Posición Actual

9.2. Metas de Internet y Planes

9.3. Necesidades de Hardware

9.4. Necesidades de Software

9.5. Necesidades de Telecomunicaciones

10. Administración y Organización

10.1. Funciones Claves

10.2. Junta Directiva

10.3. Consultores /Especialistas

10.4. Equipo de Trabajo

10.5. Estilo de Administración

10.6. Cultura Organizacional

11. Involucramiento de la Comunidad y Responsabilidad Social

Page 16: Diana Alejandra Garcés Ortiz

15

11.1. Metas de Responsabilidad Social

11.2. Políticas de la Compañía

11.3. Actividades con la Comunidad

12. Desarrollo, Metas y Plan de Salida

12.1. Metas de Desarrollo

12.1.1. Corto plazo

12.1.2. Mediano plazo

12.1.3. Largo plazo

12.2. Estrategia de Crecimiento

12.3. Plan de Salida

13. Aspectos Financieros

13.1. Inversión inicial

13.2. Supuestos y variables

13.1. Estado Financieros

13.3. Indicadores financieros

Desde este punto en adelante, se lleva a cabo el desarrollo del modelo.

Page 17: Diana Alejandra Garcés Ortiz

16

CAPÍTULO 1. RESUMEN EJECUTIVO Las largas distancias y tráfico dentro de la ciudad, sumado con los restringidos horarios laborales;

han obligado a la clase media y alta de Bogotá a comer fuera de casa, especialmente durante el

horario de almuerzo. En la mayoría de casos, estas personas recurren a opciones de comida

rápida, por cuestiones de tiempo y ahorro. Desafortunadamente, las opciones que generalmente

se encuentran catalogadas bajo esta categoría, se caracterizan por ser de mala calidad, por

provenir de industrias no muy sanas, y por conllevar un bajo valor nutricional. A esto se suma el

hecho de que los colombianos son cada vez más conscientes de su alimentación, y del origen de

los alimentos que consumen. Un estudio realizado por Nielsen, líder mundial en proveer

información y medición de lo que los consumidores ven y compran, demostró que en Colombia, la

venta de alimentos saludables y naturales creció en ventas un 4,98% en el año 2014 con respecto

al año anterior, y argumenta que la tendencia seguirá aumentando (Nielsen, 2014). Lo anterior

demuestra la necesidad insatisfecha de obtener opciones de alimentación de calidad, con buen

valor nutricional y sabor, a un precio asequible, que respete las restricciones de tiempo de los

consumidores a la hora de almuerzo.

Ante la situación planteada, nace Nativo, una empresa 100% Colombiana dedicada a ofrecer un

servicio de comida rápida a partir de productos orgánicos y autóctonos colombianos, en la zona de

Chapinero, Bogotá. Todo bajo un marco sostenible, procurando reducir la brecha entre lo que

paga el consumidor final y lo que reciben los agricultores regionales. Diana Alejandra Garcés

encontró esta oportunidad de la mano de su hermana Laura Garcés, quien decidió adoptar una

alimentación completamente vegana y orgánica, preocupada por la cantidad de químicos, aditivos

y preservativos que se encuentran en los alimentos que se consumen día a día.

El mercado objetivo de la compañía, son todas las personas interesadas en hábitos alimenticios

saludables, conscientes de los impactos negativos que tiene la industria alimenticia en el planeta,

que por temas laborales y de tiempo se vean obligadas a comer fuera de casa. En este sentido se

eligió la localidad de Chapinero para ofrecer el servicio, pues tiene la mayor proporción de

habitantes de estratos medio – alto y alto en Bogotá, la población flotante15 quintuplica a la

población residente y es epicentro de la actividad comercial, financiera y de servicios de la ciudad.

Tras un estudio de mercado, se encontró que el 40% de personas encuestadas relaciona la comida

saludable y orgánica con mal sabor y precios altos, y es aquí donde Nativo encontró las bases para

su posición competitiva: brindar opciones de alimentación saludable, que no sacrifiquen el sabor,

el precio, ni el tiempo de los consumidores. Cambiando de esta forma la percepción de que la

comida rápida es de baja calidad o tiene pobre valor nutricional; y en cuanto a la comida saludable

y orgánica, que es de mal sabor y usualmente se vende a precios muy altos.

15

Población flotante es el contingente demográfico compuesto por aquellas personas que, aun no estando oficialmente inscritas en el censo de población de la comunidad, residen temporal o permanentemente en un ámbito geográfico comunitario (ciudad, pueblo, villorrio etc).

Page 18: Diana Alejandra Garcés Ortiz

17

Para prestar el servicio, Nativo hará uso de un food truck, ya que permite ahorrar en costos de

operación, asistir a diferentes lugares y eventos (lo que ayuda a popularizar la empresa), le otorga

personalidad al negocio, y no necesita una inversión inicial muy alta (comparada con la inversión

necesaria para adecuar un local). Además, la empresa le dará libertad a sus clientes para ordenar y

personalizar su pedido según sus preferencias. Se ofrecerán tres líneas de productos: Básica,

Premium, y proteína. Cada una de ellas se venderá por porciones, de tal forma que el cliente

pueda elegir las proporciones de cada uno de los productos que elija, y así mismo el tamaño final

de su orden. Paralelamente se hará una campaña de educación alimentaria, promoviendo el uso

de algún producto regional diferente cada semana, se exhibirán que beneficios trae su consumo, y

el menú de la semana estará enfocada en resaltar el uso del mismo.

El equipo de trabajo es un factor clave para el desarrollo de un negocio. Idealmente la junta

directiva estará compuesta por tres personas: 1. Alguien con experiencia, que sepa sobre

operaciones relacionadas al servicio de alimentos, que pueda evaluar y manejar a la gente 2.

Alguien con visión, con creatividad, que provea un concepto claro a la compañía 3. Alguien con

pasión por lo que hace, que le interese estar innovando constantemente con los productos (el

“know how”). Adicionalmente se tendrá un personal de apoyo, quienes de igual forma deberán

estar comprometidos con la filosofía de Nativo, que consiste en promover lo natural y sostenible.

Entre los objetivos de Nativo, esta llegar a un 10% del mercado objetivo durante el primer año de

operación. A partir de este punto, la empresa planea crecer tratando de promover su servicio a

domicilio por medios electrónicos, ante lo cual abriría un nuevo punto de producción para

aumentar su cobertura. Se espera así mismo asistir a diferentes eventos, donde se promueva la

filosofía de lo natural y sostenible, buscando de este modo que los clientes se encuentren

identificados con la marca, y así mismo ganar su fidelización.

Para empezar con el funcionamiento de la compañía, se calculó una inversión inicial de alrededor

55 millones de pesos. Inicialmente se trabajara con capital propio, y luego se estudiara la opción

de financiación, en caso de querer expandir el negocio. Se espera alcanzar el punto de equilibrio

en el primer año de operación, y mantener un crecimiento por lo menos durante los primeros 5

años de funcionamiento.

CAPÍTULO 2. DESCRIPCIÓN DE LA COMPAÑÍA

2.1. NOMBRE LEGAL Y FORMA DE NEGOCIO

La empresa Nativo tendrá las siguientes características:

- Nombre legal: Nativo

- Actividad económica: sector terciario

- Forma jurídica: Inicialmente, Nativo será constituida como una empresa privada

unipersonal, a cargo de la persona natural Diana Alejandra Garcés Ortiz, identificada con la

cedula de ciudadanía 1.018.463.343. de la ciudad de Bogotá. En el largo plazo se evaluara

la conveniencia de pasar a ser en una Empresa Asociativa de Trabajo

Page 19: Diana Alejandra Garcés Ortiz

18

- La administradora principal será Diana Alejandra Garcés Ortiz

- Tamaño: microempresa, se espera empezar con un número de trabajadores menor a 10

- Ámbito de operación: En un principio, Nativo operara como una empresa local

- El registro legal se hará en la ciudad de Bogotá, Colombia, antes de finalizar el año 2016

La inversión necesaria para crear la empresa se calculó por los siguientes valores16:

2.2. ESTABLECIMIENTO DE LA MISIÓN, VISIÓN Y LOS OBJETIVOS

Misión: Nativo trabaja por ofrecer opciones de alimento para el día a día de las personas que

buscan concientizarse sobre su salud y la del planeta, en la ciudad de Bogotá, Colombia,

impulsando principalmente el consumo de quinua y otros productos orgánicos producidos en el

país. Todo bajo un marco ambiental y socialmente sostenible.

Visión: Nativo sueña con que las personas abandonen sus malos hábitos alimenticios, y se

empiezan a interesar en los beneficios que conllevan los productos que consumen. Para esto, se

espera alcanzar una penetración de al menos un 10% del mercado, durante los primeros tres años

de operación. De igual forma se espera abrir otro punto de producción, luego de este 3er año, con

el fin de aumentar la cobertura de servicio, y así mismo concientizar a un mayor número de

personas.

Objetivos Generales

- Innovar la forma en que se ofrecen alimentos de gran valor nutricional, para lograr que las

personas puedan tener en su día a día una opción de alimento nutritivo, de muy buen

sabor, rápido, y a un precio asequible.

- Concientizar a las personas de adoptar hábitos alimenticios saludables

Objetivos específicos

16 Esta información se obtuvo de la Superintendencia de Industria y Comercio de la ciudad de Bogotá: http://www.sic.gov.co/drupal/

Autenticación notaria 3.450$

Registro en Cámara de Comercio 775.530$

Formulario de registro 4.000$

Derecho de inscripción 31.000$

Matricula primer año -$

Certificado de existencia 12.900$

Registro Marca 639.000$

INVIMA 6.000.000$

TOTAL 7.465.880$

Page 20: Diana Alejandra Garcés Ortiz

19

- Contribuir al desarrollo sostenible en Colombia

- Contribuir a mejorar la salud de las personas y del planeta

- Incluir en la oferta opciones de alimentación veganas y vegetarianas

- Asegurar que nuestros productos tengan muy buen sabor

- Reducir las prácticas agropecuarias irresponsables17 en el país

- Mantener una estrecha relación con proveedores locales, procurando generar un impacto

positivo para ellos

- Buscar minimizar al máximo la huella en el planeta a lo largo del proceso operativo

(haciendo un buen uso de los desechos, usando insumos eco-amigables, etc.)

- Ofrecer un servicio rápido (con tiempo de entrega definido)

- Garantizar la frescura de los alimentos

2.3. LOCALIZACIÓN E INFORMACIÓN GEOGRÁFICA

La intención es desarrollar la idea de negocio en la ciudad de Bogotá, específicamente dentro de la

localidad de Chapinero. Esta localidad, cuenta con 3899 hectáreas de las cuales el 35.1% es área

urbana y el 21.4% área residencial. La localidad de Chapinero está en la parte oriente de la ciudad

de Bogotá y va desde la calle 39 hasta la calle 100, desde la Avenida Caracas hasta los Cerros

Orientales. Dentro de esta localidad los puntos específicos que se han evaluada para la ubicación

del negocio son la calle 69 con 6 y en la calle 79 con 11. En estos lugares se encontraron espacios

disponibles para el parqueo del vehículo, y se escogieron con base al gran número de personas

que frecuentan estas áreas para encontrar opciones de almuerzo.

2.4. ESTADO DE DESARROLLO DE LA COMPAÑÍA

- En este momento la empresa aún no está legalmente constituida, y la marca no ha sido

registrada, se espera cumplir con esto antes de finalizar mes de julio del presente año.

- Se habló con la señora Gloria Quiroga, representante de Huertos Verdes (un grupo de

pequeños agricultores de la sabana de Bogotá, dedicado a la agricultura orgánica), y se

definió que la Asociación Red Agroecológica Campesina (ARAC) y Huertos Verdes serían

los proveedores principales de Nativo.

- Se definió que el servicio de empaque se prestaría a partir de frascos reutilizados. Para así

mismo contribuir a reducir la cantidad de desechos que se generan por el uso de

empaques desechables.

- Se cuenta con un punto de producción, y gran parte de los insumos necesarios para la

preparación de los alimentos.

- Se han hecho pruebas piloto sobre la forma en que se prestaría el servicio, por medio de

frascos.

- La junta directiva ya cuenta con 2 miembros, la persona encargada de la estrategia y el

seguimiento del negocio (Diana Garcés), y el Chef innovador (Laura Garcés). Hace falta

definir quién será el tercer socio (chef con experiencia).

17 Practicas irresponsables son aquellas que no tienen en cuenta el daño ambiental, el comercio justo, y el trato digno hacia los animales

Page 21: Diana Alejandra Garcés Ortiz

20

2.5. PRODUCTOS Y SERVICIOS DE LA COMPAÑÍA

Considerando que el objetivo fundamental de Nativo, es ofrecer alimentos hechos a base de

productos regionales, procurando destacar su sabor y valor nutricional; se adoptó a la quinua

como producto principal, gracias a su versatilidad y su alto contenido de minerales, fibra y

proteína. A pesar de que la oferta será variable, este producto siempre deberá estar incluido en al

menos una de las recetas de la semana. Con respecto a los otros ingredientes que se utilicen, se

mantendrá una rotación constante, tratando de este modo, dar a conocer un mayor número de

productos autóctonos colombianos. Como base para el desarrollo de las recetas, se tendrá la

oferta de productos de ARAC, quienes varían sus cultivos, con el fin de hacer un buen uso de la

tierra.

Todos los alimentos ofrecidos estarán listos para su consumo, y se pondrán en una barra visible

para los clientes. Como empaque se utilizaran frascos reciclados. El cliente podrá elegir el frasco

que desee, ya que todos los frascos serán diferentes entre sí. Luego, el cliente podrá escoger el

producto que desee de los exhibidos en la barra. Todos los productos se venderán por porción.

Una porción equivale a una ración completa de cuchara medidora. El cliente tendrá la flexibilidad

de mezclar los productos que quiera, en las proporciones que quiera (por ejemplo pedir 3

porciones de línea básica, 2 de Premium, y 3 de proteina). De igual forma se ofrecerán frascos

previamente armados/listos para consumir, como opción del día.

El precio de la porción dependerá del tipo de producto. La línea básica consistirá de productos sin

mucha intervención como: tomates, lechuga, cebolla, pepino, etc. Mientras que en la línea

Premium, se ofertaran productos con mayor valor agregado, como: pimentones ahumados, tabulé

de quinua, cebollas confitadas, puré de calabaza, etc. Se espera que todas las recetas diseñadas

quepan en estas dos categorías. El precio por categoría será:

Precios 2016 (por cuchara)18

Línea Básica $ 1.000

Línea Premium $ 2.000

18 Los precios de venta se calcularon con el fin de garantizar un 30% y 50% de ganancia sobre el costo para la

línea Básica y Premium respectivamente.

Page 22: Diana Alejandra Garcés Ortiz

21

Se tendrá también yogurt griego y natural endulzado con stevia (bajo la línea Premium), producido

por la empresa Deja Mu de Subachoque19, la receta sugerida será con quinua o amaranto inflado,

miel y fruta.

Además del servicio de la barra, se ofrecerá la venta de los siguientes productos de despensa:

Precios 2016 (100 grs)20

Quinua grano $ 2.500

Harina de quinua $ 3.000

Chía $ 8.500

Amaranto expandido $ 5.800

Amaranto grano $ 4.700

Quinua expandida $ 4.200

Todas las recetas base se venderán sin ningún tipo de proteína animal, y el cliente podrá decidir si

desea esta adición o no. Inicialmente solo se ofrecerá pollo como opción de proteína proveniente

de la empresa Pollos Bucanero. Más adelante se evaluara la opción de ofrecer camarones, pavo,

salmón o trucha, y tofu como opción de proteína adicional. El margen de ganancia sobre la

proteína será de un 20%, procurando de esta forma mantener precios bajos. El filete de pechuga

se ofrece por un valor de $12,600 COP por 1.0 kg, y se espera ofrecer la porción de 100 grs de

pollo listo para consumir por un valor de $2,000 COP. La decisión final sobre la proteína que se

oferte dependerá de los proveedores que se encuentren para tal fin, ya que se debe asegurar que

cumplan con todos los lineamientos característicos de una producción sostenible.

El menú se vería de la siguiente forma:

19

Empresa de yogurt en Subachoque, más información sobre Deja Mu http://fichas.findthecompany.com.mx/l/142444321/Deja-Mu-Subachoque-Sas-en-Subachoque 20

Los precios de venta se calcularon con base a los precios de compra más el 30%

Page 23: Diana Alejandra Garcés Ortiz

22

Los productos de las líneas dependerán de la

oferta de la semana. Los tres cuadrados

corresponden al número de cucharas (porciones)

que se desean del producto. Por ejemplo, los tres

cuadrados llenos en algún producto de la línea

básica, indicarían tres cucharas del mismo, y un

costo de $3,000 COP. En cuanto a la proteína, cada

cuadrado corresponde a una porción de 100 grs.

El servicio se prestara por medio de un food truck

localizado en zonas de parqueo habilitadas para

tal fin. Luego de haber alcanzado reconocimiento

por parte de los clientes, se ofrecerá el servicio de

domicilio por bicicleta o caminando, para lugares

cerca al food truck y al centro de producción21.

Es importante recalcar que no se tiene el mismo margen de ganancia por producto, de la línea

básica junto con los productos de despensa se espera una rentabilidad del 30% con respecto al

costo de adquisición, de la línea Premium un 50% (es la línea con mayor valor agregado), y de la

proteína al menos un 20%. En la sección de Anexos (Anexos 2), se provee la información de los

precios fijados por los proveedores.

2.6. INFORMACIÓN ESPECIAL DEL NEGOCIO

La empresa funcionara como un negocio sostenible, donde los intereses de los empleados,

sociedad civil en representación del medio ambiente, la comunidad, los derechos humanos, y los

consumidores, influenciaran y serán afectados por las decisiones de la empresa. Los valores

principales de la compañía serán: integridad, transparencia y compromiso. De igual forma se

busca promover entre todos los grupos de interés mencionados, una filosofía basada en tener una

vida mejor y tratar de contribuir positivamente al mundo, a partir de buenas decisiones

alimenticias.

2.7. ESTADO FINANCIERO

El análisis financiero de esta idea de negocio se planteó dentro de un horizonte de tiempo de cinco

años, basándose en el hecho de que los negocios de restaurante se ven muy afectados por

factores de moda y tendencia, lo que dificulta proyecciones de periodos más largos. Con base a lo

anterior se consideró que si en menos de cinco años el negocio no ha alcanzado su punto de 21

En la sección de planta y facilidades se habla con más detalle del funcionamiento del centro de producción

Page 24: Diana Alejandra Garcés Ortiz

23

equilibrio y/o un grado de reconocimiento en el mercado, se tendría que cambiar el plan de

negocios22. Bajo un escenario conservador, se espera que durante los primeros 3 meses el negocio

se encuentre en su etapa de crecimiento, y posiblemente no se hayan alcanzado las ventas

necesarias para que la empresa se encuentre en un estado de equilibrio, se contempla que existan

perdidas por operación. Esto sucedería en gran parte por el desconocimiento de las personas del

negocio, ya que la intención de Nativo es que uno de los principales medios de publicidad sea el

voz a voz.

Sobre los factores que pueden afectar la operación de la compañía, se destacan las fuertes

estacionalidades y cambios climáticos drásticos en el país; ya que por un lado pueden generar una

alta variabilidad del precio de las materias primas, al igual que también podrían afectar la llegada

de los clientes al establecimiento. En caso de estar en temporada de lluvias, no se esperaría tener

muchos clientes, ya que el servicio se prestaría al aire libre.

En la sección de Estados Financieros del presente documento, se trata con detalle la proyección

del balance, estado de resultados y flujos de caja junto con los respectivos supuestos del modelo.

Para analizar el posible desempeño de la empresa, se plantearon tres posibles escenarios:

pesimista, conservador y optimista; variando en cada uno de ellos la penetración de mercado

esperada, y el crecimiento en ventas años tras año. Sobre las proyecciones realizadas, se encontró

que la empresa sería rentable en todos los escenarios planteados, debido principalmente al buen

aprovechamiento de sus activos para la generación de utilidad. En el peor de los escenarios, se

obtuvo un retorno al patrimonio (ROE) de 18.1 pesos por peso aportado. En el mejor de los casos,

este valor llega a ascender hasta 40 pesos por peso aportado. Así mismo, el EBITDA obtenido

también fue positivo a lo largo de todas las proyecciones, indicando que en sentido operativo el

negocio es rentable, y en adelante, dependerá de su gestión que el proyecto sea viable. Lo

anterior se debe principalmente al modelo del negocio que consiste en mantener bajos costos de

operación, y preocuparse por aumentar ventas ofreciendo precios competitivos.

CAPÍTULO 3. ANÁLISIS DE LA INDUSTRIA Y TENDENCIAS

3.1. DEFINICIÓN DE LA INDUSTRIA Y SECTOR

Nativo planea enfocarse en el sector de alimentos, específicamente en el mercado de comidas

fuera del hogar. Todas sus prácticas se realizaran bajo el concepto de mercado verde, en el cual se

transan productos y servicios menos nocivos con el medio ambiente o derivados del

aprovechamiento sostenible de los recursos naturales, y además se fomenta una distribución más

justa y equitativa de los beneficios económicos generados, al incluir variables de sostenibilidad

social para los grupos involucrados23.

22

El plan de salida se detalla en el Capítulo 12, sección 12.3. Plan de salida 23 Definición de “mercados verdes” propuesta por el Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial (Ministerio de Ambiente, 2006)

Page 25: Diana Alejandra Garcés Ortiz

24

3.2. TAMAÑO Y CRECIMIENTO

Hay tres factores claves que se han encargado de favorecer el potencial de la industria objetivo de

Nativo. Se hace referencia al (1) incremento en las preferencias de los consumidores por

productos que cumplan con criterios de sostenibilidad ambiental y social; (2) el interés por

mantener hábitos alimenticios saludables; y (3) a la limitada movilidad y disponibilidad de tiempo

a la que se enfrentan las personas de las principales ciudades del país (Bogotá, Cali, Medellín). A

continuación se muestra como estos tres hechos presentados, han afectado el tamaño y

crecimiento de la industria de comidas rápidas a partir de alimentos verdes.

“A medida que han crecido las actividades antropogénicas, la capacidad reguladora de la

naturaleza se ha vuelto insuficiente y se ha venido acelerando la pérdida de la biodiversidad,

incrementando la generación de contaminación en el planeta y alterando los servicios que nos

prestan los ecosistemas” (Evaluación de los ecosistemas del milenio, 2005). Lo anterior ha hecho

que la conservación de la biodiversidad y la sostenibilidad ambiental se adopten como elementos

de competitividad empresarial, donde las nuevas reglas del mercado reposicionan los desafíos

ambientales como desafíos económicos.

- En el 2014, el comercio mundial de productos orgánicos fue de alrededor de 45.000

millones de dólares, con una tasa de crecimiento anual del 10% (Organic Monitor , 2015)

- los productos forestales certificados con criterios ambientales generaron para el año 2008

unas ventas de 5 billones de dólares; los productos agrícolas certificados (agrupa toda

clase de certificación ambiental) 40 billones de dólares; y aquellos generados con el

instrumento de pago por servicios ecosistémicos relacionados con el agua, 5,2 billones de

dólares (TEEB, 2010)

- Paola Lozada, investigadora del Instituto Humboldt comenta que "Mientras en 2003 el

Colombia sólo contaba con 530 empresas de biocomercio24, en el 2007 se llegaron a

registrar 1300" (Lozada, 2007)

- Para el año 2020 se estima un crecimiento mundial de comercio de productos orgánicos

de entre el 100% y el 500% (TEEB, 2010).

- El país ha demostrado un interés por promover el avance del sector agrícola de

productores pequeños. La Corporación Colombia Internacional (2008), institución que

promueve, incuba y dinamiza el avance del sector agrícola y la industria alimenticia en

Colombia, ha certificado la producción ecológica de 35 empresas nacionales. (Ministerio

de Ambiente y Desarrollo Sostenible, 2014)

La onda saludable en Colombia:

24 Conjunto de actividades de recolección, producción, procesamiento y comercialización de bienes y servicios derivados de la biodiversidad nativa, bajo criterios de sostenibilidad ambiental, social y económica. Definición acordada por los programas de Biocomercio, CAN, UNCTAD y CAF en 2004. El término "biocomercio" fue adoptado durante la III conferencia de las partes del CDB en 1996

Page 26: Diana Alejandra Garcés Ortiz

25

- El crecimiento de marcas como Freshii muestran el mercado tan grande que es Colombia

para lo saludable. La cadena ya ha abierto ocho tiendas en Bogotá, Cali, Pereira,

Barranquilla y Medellín.

- Un estudio realizado por Nielsen, líder mundial en proveer información y medición de lo

que los consumidores ven y compran, demostró que en Colombia, la venta de alimentos

saludables y funcionales crecio en ventas un 4,98% en el año 2014 con respecto al año

anterior, y argumenta que la tendencia seguirá aumentando. Otra evidencia del estudio

preparado por Nielsen, es que en todos los hogares de Brasil y Chile se compran alimentos

de las categorías saludables por lo menos una vez al año. Colombia y México representan

una oportunidad de incrementar el gasto y llegar al 100% de los hogares. (Nielsen, 2014).

- Hace una década, gran parte de los ingredientes para la producción alimenticia eran

artificiales y el uso de químicos y colorantes para darles sabor y color a las comidas era

frecuente. Hoy, la tendencia punta a ofrecer alimentos funcionales; es decir, que

respondan a las necesidades de salud de la población y, además, cubran los vacíos

nutricionales que existen, como consecuencia del cambio en los hábitos alimenticios (En la

onda saludable, 2009 ).

- En Colombia, las investigaciones señalan que el bajo consumo per cápita de comida de

mar puede llevar a una deficiencia de Omega 3 y es por esta razón que muchos alimentos

ya incorporan este complemento alimenticio. Igual sucede con los lácteos, que adicionan

ingredientes para mejorar la función digestiva (En la onda saludable, 2009 ).

En cuanto al negocio de comidas por fuera del hogar, la firma Raddar afirmo que este mercado

representó en el país ventas por $30,7 billones durante el año 2014. Lo que equivale a un

consumo per cápita anual de $646.000; y comparado al año anterior, un robusto crecimiento del

15% (Revista Dinero, 2015).

3.3. MADUREZ DE LA INDUSTRIA

Si bien el mercado colombiano cuenta con el apoyo de programas de sostenibilidad para empresas

con desarrollos en el mercado verde, son pocos los estudios que se han realizado sobre estas

prácticas. El país tiene un gran potencial debido a su gran cantidad de recursos aprovechables de

manera sostenible y a las posibilidades de mejoramiento ambiental en diferentes sectores. Entre

las áreas por mejorar están:

- la motivación de una conciencia ambiental en los consumidores, especialmente entre los

niños y jóvenes, para que transformen sus estilos de vida

- el desarrollo de tecnologías que reemplacen aquellas que son obsoletas de acuerdo con

los estándares de calidad que se proponen dentro de un marco verde

- divulgar el aumento en las ventajas ambientales derivadas de estas practicas

En términos generales, el mercado verde está en una etapa de florecimiento en Colombia. Hay

muchas oportunidades derivadas de la riqueza en biodiversidad del país, y la proporción de

Page 27: Diana Alejandra Garcés Ortiz

26

población rural dedicada a la agricultura, pero falta aún mucho por hacer para motivar a los

consumidores a adoptar una conciencia ambiental.

3.4. ANÁLISIS DE LA COMPETENCIA

Para definir la competencia de Nativo se consideraron establecimientos con las siguientes

características:

- Altamente frecuentados para almorzar

- Permiten que el cliente personalice el pedido

- Varios puntos de venta alrededor de la ciudad

- Ofrecen opción de empaque para llevar

- Utilizan alimentos frescos

- Ofrecen precios en un rango entre $10,000 y $20,000 COP25

Grandes cadenas de “Fast-Food” y franquicias (Mac-Donalds, Burguer King, Pans & Company,

Bocatta, Oh La Lá…): Destacan, entre otros, por la rapidez en el servicio y los precios competitivos.

Son un competidor sumamente fuerte, sin embargo, la población Bogotana ha mostrado mayor

preocupación por adaptar hábitos alimenticios más saludables en su dieta, lo que está incidiendo

negativamente en este tipo de negocios (Revista Dinero, 2015), dado lo anterior, no se

consideraron estos establecimientos como competencia directa.

Al realizar un proceso de investigación sobre los establecimientos de comida en la ciudad de

Bogotá, y teniendo como base las características descritas, se definieron como competencia los

siguientes establecimientos:

- Subway

Esta cadena cuenta con 300 franquicias en

Colombia. Su éxito se basa en preparar SUBS

en panes gourmet recién horneadas, con

ingredientes de alta calidad, elaborados al

momento frente al cliente y a su gusto exacto.

Cada día ofrecen una opción de SUB diferente

a un precio especial ($7,400).

- Freshii

25 Estos rangos se definieron a partir de los resultados de una encuesta realizada, donde se observó que nuestro mercado paga generalmente un precio dentro de estos rangos para almorzar.

Page 28: Diana Alejandra Garcés Ortiz

27

Freshii nace de la idea de proveer comida saludable de manera

conveniente a precios asequibles, con el fin de eliminar las

excusas de porque la gente no come bien. El menú incluye

algunos alimentos exóticos que no son fáciles de conseguir afuera

de casa como la quinua, el green wrap, (gluten free), jugos

(extractos de frutas y verduras), ensaladas variadas, entre otros.

Además, esta cadena tiene una misión verde que consiste en eliminar el exceso de plástico no

biodegradable, el consumo exagerado de energía, y las comidas grasosas procesadas.

- Sipote

Su lema es: “donde los mejores ingredientes quieren ser parte de las

mejores preparaciones”. Sipote restaurante parte de ofrecer tres grandes

formatos (tortilla de trigo, el pote, y los tacos) que le permiten al cliente

crear muchas combinaciones. La cadena garantiza la calidad de sus

ingredientes y la impecable preparación de los mismos. Su propuesta

gastronómica es comer rápido y delicioso.

- Wok to walk

Su propuesta es cocinar productos frescos de proveedores locales, salteando

el wok al momento según las preferencias del cliente. Esta cadena vende una

base a un precio razonable ($9800), pero según varios comentarios, los

ingredientes extra se cobran a unos precios exagerados.

De forma general se observó que todos los establecimientos que representan una competencia

para Nativo, ofrecen menús simples, permiten que el cliente personalice su pedido, y su tiempo de

servicio es rápido. Estos factores se deben tener en cuenta para lograr posicionar a Nativo frente a

sus competidores.

3.5. VULNERABILIDAD DE LA COMPAÑÍA

Los datos presentados en la sección (3.2.), demuestran la expansión que está alcanzando la

industria de alimentos en los dos aspectos que se quieren abordar (alimentos verdes, y opciones

de comida por fuera del hogar). En esta sección se busca identificar oportunidades y evaluar la

vulnerabilidad de la compañía frente a factores económicos, estacionales y asuntos regulatorios

que afectan al país.

3.5.1. FACTORES ECONÓMICOS

Gobierno Colombiano se ha concientizado de la importancia de adoptar prácticas sostenibles para

contribuir al desarrollo social y conservar la biodiversidad del país. En este sentido se han realizado

iniciativas como el “Plan Nacional de Negocios Verdes” desarrollado por el Ministerio de Ambiente

Page 29: Diana Alejandra Garcés Ortiz

28

y Desarrollo Sostenible en conjunto con El Plan Nacional de Desarrollo 2014-2018 “Todos por un

nuevo país”, que tiene como objetivo promover tanto la oferta como la demanda de negocios

verdes, que como su nombre lo indica, contemplan las actividades económicas en las que se

ofrecen bienes o servicios que generan impactos ambientales positivos y que, además, incorporan

buenas prácticas ambientales, sociales y económicas, con enfoque de ciclo de vida, contribuyendo

a la conservación del ambiente como capital natural que soporta el desarrollo del territorio

(Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible, 2014). A raíz de esto, el Ministerio de Ambiente y

Desarrollo Sostenible se ha esforzado por proveer una plataforma adecuada de políticas,

instrumentos, incentivos y coordinación para que el sector privado pueda generar negocios

verdes.

3.5.2. FACTORES ESTACIONALES

Como contraparte al hecho favorable presentado anteriormente, existe un factor estacional que

constituye una fuerte amenaza para los cultivos locales y la ganadería. Se trata del Fenómeno del

Niño, el cual puede llegar a producir incendios forestales y una gran escasez de agua, afectando de

este modo todo el sector agropecuario del país. De lo anterior se derivan esfuerzos por encontrar

alimentos de bajo requerimiento hídrico. El profesor David Pimentel, del Departamento de

Ecología de la U. de Cornell, ha calculado que para producir 1 kg de patatas se necesitan 500 litros

de agua, 900 litros para 1 kg de trigo, 3.500 litros para 1 kg de carne de pollo (comestible) y

100.000 litros para 1 kg de carne vacuna. Una estimación más conservadora hacen Beckett y

Oltjen del Departamento de Ciencias Animales de la U. de California: para producir 1 kg de trigo se

requieren 120 litros de agua, y para 1 kg de carne vacuna, 3.700 litros de agua (Huella Hídrica, s.f.).

A pesar de las discrepancias en las cifras exactas de agua que requieren para efectos de

producción de alimentos, en ambos casos, la producción de carne vacuna representa un gasto

escandaloso de agua comparada con la producción de vegetales o cereales, lo que ubica a la

quinua como una opción atractiva para la obtención de proteínas, para contrarrestar el gran

esfuerzo hídrico que se necesita para obtener proteína de fuentes animales. Ante esto existe la

oportunidad de educar a los consumidores sobre las diferentes fuentes de proteína de origen

vegetal o cereal.

Las lluvias también afectan el uso de food trucks como canal de distribución de los alimentos, pero

en este caso la amenaza se encuentra relacionada a la presencia de las mismas, ya que este

concepto viene ligado con la moda de comer al aire libre.

3.6. ASUNTOS REGULATORIOS

Dado que el auge de food trucks en la ciudad de Bogotá fue bastante repentino, aún no se han

establecido con certeza normas sobre su circulación. Por lo pronto la directora de la Defensoría del

Espacio Público, indica que los mercados temporales y estacionamientos tendrán un cobro, y las

tarifas estarán establecidas según algunas variables como la duración y el tipo de actividad

comercial que se desarrolle, pero las leyes formales aún no se han emitido (Plaza Capital, 2016). La

compañía debe estar atenta al rumbo de las regulaciones que defina el país en torno a esto, pues

Page 30: Diana Alejandra Garcés Ortiz

29

de eso depende el alcance (visitas a eventos, parques, universidades) que se pueda llegar a tener

usando food trucks como medio de servicio.

De igual forma también se deben tener en cuenta los principales entes reguladores del país para la

comercialización de alimentos. Estas entidades son:

o Cámara de comercio: Entidad por medio de la cual se realiza la formalización legal

de la actividad empresarial.

o Invima: Entidad encargada de la vigilancia y control de alimentos y medicamentos.

o Dian: Ente encargado de recoger la tributación aduanera y de impuestos

nacionales. Se encarga de recaudar el IVA y el impuesto a la renta.

o ICONTEC: El Instituto Colombiano de Normas Técnicas se encarga de desarrollar

actividades técnicas de normalización, certificación y difusión de información

especializada en cuestiones de calidad.

En síntesis, la compañía debe estar atenta a las regulaciones y decisiones del gobierno en los

siguientes temas:

o medio ambiente

o estándares de desempeño y calidad para el sector de alimentos

o licencias y certificaciones para food trucks y puntos de venta portátiles

o comercio justo

o iniciativas de emprendimiento, PYMES

Lo anterior con el fin de prevenir riesgos de clausura o multa por no cumplir con las

reglamentaciones definidas, y de identificar oportunidades que se puedan aprovechar frente a

posibles incentivos o planes del gobierno en algunas de las áreas mencionadas.

3.7. APROVISIONAMIENTO Y DISTRIBUCIÓN

3.7.1. APROVISIONAMIENTO

El aprovisionamiento en este sector es un tema que requiere de bastante cuidado. No solo se

puede elegir un proveedor por su precio y calidad; la prioridad para Nativo es la forma en la que se

ha obtenido el producto. En este sentido es indispensable corroborar la información de las

prácticas realizadas por los posibles proveedores, por medio de visitas o certificaciones que hayan

sido otorgadas.

Una herramienta de gran ayuda para encontrar posibles proveedores, es el Programa Nacional de

Biocomercio Sostenible (2010), bajo el cual se registran proyectos y empresas comprometidos con

la conservación de la biodiversidad y al desarrollo sostenible para la mitigación de la pobreza. Esto

permite ver que empresas han sido catalogadas bajo la categoría de Biocomercio, para contar con

criterios de soporte a la hora de elegir a los proveedores.

Page 31: Diana Alejandra Garcés Ortiz

30

Considerando las exigencias de Nativo, se eligió como proveedor inicial a ARAC (Asociación Red

Agroecológica Campesina de Subachoque), quienes fueron destacados por el Gerente del Instituto

Colombiano Agropecuario, ICA, por su relación con el medio ambiente y la producción de

alimentos sanos para el consumidor. Así mismo, resaltó el trabajo en equipo de estos productores,

quienes han establecido en la asociación un proyecto de vida para sus familias26.

De igual forma se tendrá a Huertos Verdes como proveedor, quienes también se dedican a la

agricultura orgánica en la sabana de Bogotá (no utilizan insumos de síntesis química y los cultivos

son regados con aguas limpias). Todos sus productos ofrecidos cuentan con certificación ecológica,

emitida por Ecocert (Organismo de certificación de producto acreditado por ONAC con

acreditación código 10-CPR-006)27. Entre los productos que se obtendrían de Huertos Verdes se

incluyen:

o Frutas y hortalizas

o Hierbas y especies

o Quinua, amaranto y semillas de Chía

Cabe mencionar que Nativo mantendrá un esfuerzo continuo por visitar más productores

regionales, verificar que cumplen con los estándares y condiciones que exige la empresa, para

determinar si pueden o no considerarse como posibles proveedores, y así mismo entrar a ayudar a

más comunidades campesinas.

3.7.2. DISTRIBUCIÓN

Se espera que los canales de distribución a implementar sean propios. En primera instancia se

planea utilizar puntos de venta portátiles (food trucks, carritos impulsados por bicicletas), con el

fin de no solo vender el producto si no también establecer una relación con el cliente, y transmitir

el mensaje de la importancia de cuidar nuestra salud y los recursos del planeta, y de contribuir a

un comercio justo. A medida que vaya creciendo la compañía se buscara prestar el servicio a

domicilio, sirviendo a los clientes desde el punto de producción por medio de bicicletas.

CAPÍTULO 4. MERCADO OBJETIVO

4.1. CARACTERIZACIÓN DEL MERCADO

Técnicamente lo que se hizo para caracterizar el mercado objetivo de Nativo fue:

1. Segmentar el mercado total, a partir de las siguientes variables, lo cual se definió por medio de

las encuestas:

26 En el siguiente enlace se puede consultar mayor información sobre esta noticia: http://www.ica.gov.co/Noticias/Agricola/2013-(1)/El-ICA-visita-la-Asociacion-Red-Agroecologica-Camp.aspx 27 En el siguiente link se puede acceder a mayor información sobre el grupo Huertos Verdes: http://huertosverdes.com/users/editorialdisp.php?mn=714447&fn=acercadeHuertos

Page 32: Diana Alejandra Garcés Ortiz

31

o Ubicación (todas las 20 localidades dentro de Bogotá: Usaquén, Chapinero, Santa

Fe, etc.)

o Rango de edad (grupos de un rango de 4 años, desde los 10 hasta los 79 años)

o Género

o Estrato social

o Ocupación actual (estudio, trabajo formal en oficina, trabajo desde sus casas,

buscando empleo, empresario)

o Frecuencia con la cual almuerzan por fuera de sus casas

2. Seleccionar el mercado objetivo: Para seleccionar el mercado objetivo se evaluó un grupo de 70,

con el fin de ver cuales características de las anteriormente descritas se presentan en las personas

interesadas en el valor nutricional, sabor y precio de sus alimentos; que además almuercen con

cierta frecuencia fuera de sus casas28.

A partir de los resultados obtenidos se identificó que el mercado objetivo de Nativo generalmente

tendrá las siguientes características:

o Están en un rango de edad entre 15 y 49 años

o Son mayormente mujeres

o Poder adquisitivo razonable que les permita pagar entre $10,000 y $20,000 COP

por un almuerzo (estrato 4, 5 y 6)

o Tienen un trabajo formal de oficina, con limitada hora de almuerzo

3. Definir el perfil del consumidor: luego de haber seleccionado el mercado objetivo, se pasó a

describir cuales eran sus principales características, basándose en las variables utilizadas

previamente para segmentar el mercado. Para esto se analizaron sus hábitos de consumo, sus

gustos y preferencias, y sus intereses. Con base en esto se determinó que:

o Generalmente pagan alrededor de $10,000 y $20,000 pesos por almuerzo

o Consideran que vale la pena pagar un Premium por alimentos orgánicos

o Siguen páginas de fitness en Instagram, como por ejemplo @saschafitness,

@balance4living, @tatafitness, entre otras

o Les importa su apariencia

o Normalmente adquieren su almuerzo cerca de su lugar de trabajo

o Son más conscientes de la responsabilidad social y ambiental que asumen las

industrias

o Hacen algún tipo de actividad física (gimnasio, yoga,… )

4. Diseñar estrategia de marketing: al haber definido el perfil del consumidor que conforma el

mercado objetivo de Nativo, se decidió que dentro de la estrategia de oferta y mercadeo se debe

procurar:

28 La estructura de la encuesta realizada se encuentra en el siguiente enlace: https://es.surveymonkey.com/r/8LYJCK8

Page 33: Diana Alejandra Garcés Ortiz

32

o Que la orden final del cliente se encuentre en un precio entre $10,000 y $20,000

COP

o El punto de servicio deberá estar cerca de donde estas personas usualmente

trabajan

o Se debe buscar promocionar a la marca por medio de aplicaciones como

Instagram y Facebook, preferiblemente contando con el apoyo de personajes

reconocidos en el medio de lo saludable (bloggers, expertos del fitness en redes

sociales, modelos, etc.)

5. Considerar otros mercados potenciales: Dadas las características del producto que se busca

ofrecer, se decidió incursionar en el mercado de turistas que llegan al país interesados en probar

productos regionales, y que además se interesan en contribuir de cierta forma al desarrollo social

del país.

4.2. DESCRIPCIÓN DEMOGRÁFICA Y GEOGRÁFICA

Como localidad, se escogió Chapinero para ubicar nuestros puntos de venta (food trucks). Esto

gracias a que tiene la mayor proporción de habitantes de estratos medio – alto y alto en Bogotá,

es una localidad donde la población flotante29 quintuplica a la población residente y es epicentro

de la actividad comercial, financiera y de servicios de la ciudad (Secretaría de Cultura, 2014).

La localidad de Chapinero se comprende por 137870 personas, de las cuales el 53% son mujeres y

el 47% hombres. Esta localidad es la número 15 en número de habitantes, representando

únicamente el 1.8% de la población de Bogotá. Considerando que el mercado objetivo son las

personas entre 15 y 49 años, este número pasa a ser 76377 .La siguiente tabla, resume la

población de la localidad de chapinero dentro de los rango de edad objetivo para Nativo.

29

Población flotante es el contingente demográfico compuesto por aquellas personas que, aun no estando oficialmente inscritas en el censo de población de la comunidad, residen temporal o permanentemente en un ámbito geográfico comunitario (ciudad, pueblo, villorrio etc).

Page 34: Diana Alejandra Garcés Ortiz

33

Reporte emitido por la Secretaria Distrital de Planeación – Bogotá “Distribución de la población

según grupo de edad. 2015”

Dada la naturaleza del negocio, se debe hacer un filtro no solo por edad sino por nivel

socioeconómico, ya que la intención es apuntarle a personas con un nivel adquisitivo que les

permita comprar frecuentemente nuestros productos (estrato 4, 5 y 6). En Chapinero predomina

la clase socioeconómica alta: El 45,8% de predios son de estrato 6 y ocupa la mayor parte del área

urbana local, el 30,8% pertenece a predios de estrato 4, el estrato 5 representa el 11,7%, el 5,5%

corresponde a predios de estrato 3, el 1,6% corresponde a predios no residenciales y el 1,5%

restante corresponde a predios de estrato 1 (Secretaría de Cultura, 2014).

Luego de filtrar la población de la localidad de chapinero por edad y estrato socioeconómico, se

tiene un mercado objetivo resultante de 67441 personas30, sin contar la población flotante.

4.3. PATRONES Y SENSIBILIDADES DE COMPRA

Para conocer los patrones de compra del mercado objetivo al que se quiere llegar, se realizó una

encuesta a 70 personas de la ciudad de Bogotá, donde se identificó lo siguiente:

- El 95% de los encuestados almuerza mínimo 1 vez a la semana por fuera de su casa

30 Mercado objetivo = (El número de personas dentro de la edad objetivo) * (porcentaje de personas de estrato 4, 5 y 6 en chapinero) = 76377*(30,8% + 11,7% + 46,8%) = 67441

HOMBRES MUJERESAMBOS

SEXOS

2 Chapinero Total 64.685 73.185 137.870

2 Chapinero 0-4 2.999 2.919 5.918

2 Chapinero 5-9 2.736 2.674 5.410

2 Chapinero 10-14 2.958 2.891 5.849

2 Chapinero 15-19 4.733 4.720 9.453

2 Chapinero 20-24 6.586 6.596 13.182

2 Chapinero 25-29 6.465 6.572 13.037

2 Chapinero 30-34 5.790 6.524 12.314

2 Chapinero 35-39 4.656 5.239 9.895

2 Chapinero 40-44 4.155 4.706 8.861

2 Chapinero 45-49 4.453 5.182 9.635

2 Chapinero 50-54 4.684 5.614 10.298

2 Chapinero 55-59 4.160 5.155 9.315

2 Chapinero 60-64 3.179 4.042 7.221

2 Chapinero 65-69 2.579 3.352 5.931

2 Chapinero 70-74 1.813 2.450 4.263

2 Chapinero 75-79 1.316 2.031 3.347

2 Chapinero 80 + 1.423 2.518 3.941

COD_LOCNOMB_LO

C

GRUPOS

DE EDAD

2015

Page 35: Diana Alejandra Garcés Ortiz

34

- Solo el 5% de los encuestados paga menos de $10,000 COP por almuerzo

- A demás de relacionar a los productos verdes con saludable, muchas personas (20% de los

encuestados) tienen la concepción de que son feos y/o caros, esto representa una barrera

para llegar a este mercado

- Lo que más influye para que una persona se atreva a probar un sitio nuevo es el voz a voz

(consejo de algún amigo), seguido por la apariencia del lugar. De esto se infiere que el

lugar debe estar visible para los clientes se vean atraídos hacia el

Page 36: Diana Alejandra Garcés Ortiz

35

- Un 66.6% de las personas encuestadas estaría dispuesto o al menos consideraría almorzar

sin ningún tipo de proteína animal, incluyendo solo proteína vegetal como por ejemplo la

quinua.

- Requerimientos especiales: nuestro mercado paga usualmente con tarjeta, deben tener

donde sentarse mientras comen, la lluvia es un factor a considerar (esto impediría que

lleguen a nuestro restaurante, en respuesta a esto se puede llegar a ofrecer el servicio a

domicilio)

Page 37: Diana Alejandra Garcés Ortiz

36

4.4. TAMAÑOS Y TENDENCIAS DEL MERCADO

- El mercado de comidas por fuera del hogar tiende a crecer principalmente por el aumento

de ingresos de la clase media (Revista Dinero, 2015).

- Los cambios demográficos están propiciando que las personas se muevan en un entorno

cada vez más cambiante, con un ritmo de vida intenso y frenético, con continuos

desplazamientos, lo que hace que la gente no tenga tiempo de preocuparse lo suficiente

de su alimentación, y se alimenten en cualquier lugar, de forma rápida y perjudicial para el

organismo (Revista Dinero, 2015).

- En Colombia se entrevistaron un total de 1502 personas, de las cuales 515 fueron hombres

y 978 mujeres. Todas ellas ubicadas en diferentes zonas del país. Sobre lo anterior se pudo

determinar que el 69% de los colombianos entrevistados creen que deben cambiar sus

hábitos alimenticios por unos más saludables (Publimetro, 2015)

- 1 de cada 4 colombianos consume comidas rápidas semanalmente, pero los jóvenes de 14

a 18 años presentan un mayor consumo (Salud, 2010)

- A esto se suma el hecho de que hoy en día los consumidores son cada vez más educados y

conscientes del destino de su planeta, por lo tanto exigen una mayor responsabilidad de

las empresas hacia la protección ambiental.

Lo anterior constituye un escenario favorable en la ciudad de Bogotá para montar la idea de

negocio del presente documento.

CAPÍTULO 5. COMPETENCIA

5.1. POSICIÓN COMPETITIVA

Para determinar la posición competitiva de Nativo, se evaluaron dos factores: los factores claves

que intervienen en las decisiones de compra y percepción de un cliente; y los factores internos de

operación de la competencia. Para ambos casos se evaluó cada factor de 1 a 10, sobre cada uno

de los establecimientos que se catalogaron como competencia en la sección 3.4, al igual que para

Nativo.

La calificación otorgada para los factores de percepción del cliente se hizo con base a calificaciones

otorgadas en www.tripadvisor.co y www.degusta.com.co. Dado que inicialmente se planea ubicar

a Nativo en la calle 69 · 6 – 20, para evaluar la competencia, se hizo referencia a los puntos

ubicados en la Zona G de Bogotá.

Los resultados fueron:

Factores de percepción del Cliente Nativo Subway Freshii Sipote Wok to walk

Sabor 7,5 8 7 7 6

Valor nutricional 9 7 9 8 7

Page 38: Diana Alejandra Garcés Ortiz

37

Tiempo de servicio 8 9 4 9 6

Precio 8 10 5 7 4

Calidad de los ingredientes 8 8 8 8 8

Imagen / aspectos de diseño /empaque 8 8 7 8 9

Relación con el cliente 7 5 5 5 5

Conciencia social y ambiental 9 5 8 5 7

Reconocimiento de la marca 2 10 8 8 7

Ubicación 7 10 10 10 10

Local / ambiente 5 7 7,5 9 6

Variedad 8 8 7 6 7

Total 86,5 95 84,5 90 83

Adicionalmente se consultaron comentarios hechos en www.tripadvisor.co y

www.degusta.com.co sobre la competencia, para ver que percepción existe sobre estos

establecimientos. A continuación se muestran los comentarios más populares para cada lugar:

Comentarios Subway Freshii Sipote Wok to walk

Positivos

* opciones muy baratas

* los panes son muy

buenos

* servicio muy eficiente

* buena variedad

* siempre son de buena la

calidad de los ingredientes

* comida muy sana

y de calidad

* porciones muy

grandes

* precio muy

razonable

*saludable

* empaque

practico

* tiene muchas

opciones

Negativos

* ambiente muy “frio”,

como de trabajo

*ocasionalmente mala

actitud por parte del

personal

* tacaños con los

ingredientes

* sabor regular

* ambiente básico

* la comida no es

nada

extraordinario

* servicio regular

* Precio base

razonable, pero

precio excesivo

para las adiciones

La calificación otorgada para los factores internos de operación se hizo con base a una

investigación (visitas a la página web oficial de cada una de las empresas31, noticias sobre políticas

internas) sobre cada uno de los establecimientos.

Factores internos de operación Nativo Subway Freshii Sipote Wok to walk

Recursos financieros 5 9 8 8 8

Programa / presupuesto de mercadeo 5 10 7 7 8

Economías de escala 4 10 7 8 8

Eficiencia operacional 6 10 6 10 7

Alianzas estratégicas 7 1 1 1 1

Personal / moral de la compañía 9 7 6 6 6

31 Subway: www.subwaycolombia.com; Freshii: https://www.freshii.com/co ; Sipote: www.sipoteburrito.com ; Wok to walk www.woktowalkcol.wordpress.com

Page 39: Diana Alejandra Garcés Ortiz

38

Certificaciones / regulaciones 2 10 10 10 10

Habilidad para innovar 8 7 7 4 6

Total 46 64 52 54 54

Algunos comentarios sobre los factores internos de operación de la competencia:

- La competencia de Nativo hace parte de cadenas muy grandes y consolidadas, tiene

mucho acceso a recursos económicos, y cuenta con todas las certificaciones y regulaciones

requeridas

- Usualmente todos los establecimientos usan los mismos ingredientes para sus platos, no

innovan mucho en este aspecto, es algo muy estándar

- No hay alianzas estratégicas con compañías o establecimientos, que den la posibilidad de

nuevas promociones, y/o aumenten la popularidad del sitio

- Subway innova mucho con sus promociones y sus campañas de publicidad

- Wok to Walk incluye un ingrediente de temporada y lo cambia cada mes

- En todos los casos, la atención con el personal es muy básica, se limita a entregar el

pedido, no hay mucha relación con el cliente

Concluyendo la posición competitiva de Nativo:

- La competencia tiene factores internos de operación mucho más favorables

- Una alianza estratégica sería muy favorable, una buena opción es con Café Cultor32, que es

una tienda de café ubicada justo en el parqueadero que se planea ubicar a Nativo. Dado a

que los dos lugares tienen la misma filosofía, pero venden productos totalmente distintos,

se podría planear hacer una campaña de mercadeo conjunta.

Imagén tomada de Café Cultor en la calle 69 # 6 -20

32 Para mayor nformación acerca de Café Cultor http://www.departures.com/lifestyle/food/top-colombian-coffee-shops-roasters-and-cafes/7

Page 40: Diana Alejandra Garcés Ortiz

39

- Es fundamental lograr una estrecha relación con los clientes, con esto Nativo se puede

diferenciar de la competencia, al igual que variar la oferta de productos, manteniendo

una innovación constante por surgir con platos nuevos.

- Se debe garantizar siempre el buen sabor de nuestros productos

- Buscar desarrollar un empaque funcional, con diseño atractivo, a partir de materiales

biodegradables o reusables

- Manejar un menú fácil de leer, que no implique un proceso de decisión muy dispendioso

- Acondicionamiento distintivo del food truck, debe tener algo que lo caracterice, imagen de

la marca

- Ser transparente y mantener al cliente informado de las prácticas de la compañía

5.2. DISTRIBUCIÓN DE LAS PORCIONES DEL MERCADO

Dentro de las 80 más grandes cadenas de comida del país, el mayor peso de las ventas lo tienen

las hamburguesas, que representan 32%. Según la firma losdatos.com, le siguen pollo, con 26%;

pizza con 10%; las de parrilla, con 6%; típicas, con 3%; sánduches con 2% y alitas con 1%. Otro 20%

corresponde a cadenas de comida italiana, árabe, asiática o mexicana, entre otras especialidades.

(Revista Dinero, 2015).

5.3. BARRERAS DE ENTRADA

El precio es uno de los temas más complejos para la compañía. El producto orgánico por su

naturaleza tiene un precio más elevado, debido a que sus procesos productivos requieren de un

mayor cuidado. Además sus economías de escala son menores, requiere de una mayor mano de

obra, y de considerable cuidado sanitario.

Debido a que se espera ofrecer productos innovadores como la quinua y otras verduras, semillas y

hortalizas que actualmente no hacen parte de la canasta familiar típica de los colombianos;

muchos de los consumidores no están familiarizados con esta nueva oferta, y puede que exista un

miedo por pasar de sus opciones de alimento convencional a estas nuevas alternativas.

En cuento a la idea de abrir un local móvil, existe una barrera relacionada a la falta de

normatividad clara. Los dueños de este tipo de negocio han tenido que lidiar con problemas

relacionados a esto. “Ha sido demasiado complicado por la ley. La policía nos molesta mucho por

invasión de espacios públicos. Como llevamos poco tiempo no hemos tenido que luchar mucho

todavía. La Alcaldía nunca nos dan una respuesta clara, simplemente dicen que eso no está

legalizado", argumenta Valentina, una de las socias de Dolci Gelatti (Valero, 2015).

El negocio de food trucks es una tendencia que ha tomado mucha fuerza en los últimos años,

principalmente por los ahorros en cuanto a costos de operación, esto ha hecho que muchos de los

puestos disponibles para este tipo de negocio, ya se encuentren ocupados por la competencia.

CAPÍTULO 6. POSICIÓN ESTRATÉGICA Y DEFENSA CONTRA LOS RIESGOS

Page 41: Diana Alejandra Garcés Ortiz

40

6.1. FORTALEZAS DE LA COMPAÑÍA

Las fortalezas de Nativo giran en torno a su objetivo principal de satisfacer las necesidades

emergentes de una población que, poco a poco, se apodera de lo que come en la medida que se

preocupa y es consciente del tipo de alimentación que lleva en su diario vivir. En este sentido se

busca desarrollar las siguientes fortalezas:

- Innovar en la forma en que se venden y promocionan los alimentos, impulsar el voz a voz

por medio de visitas a diferentes eventos y lugares excelente relación

- Reclutar el mejor talento humano para la preparación de los alimentos y garantizar un

excelente servicio al cliente

- Establecer alianzas estratégicas con otras empresas que tengan una filosofía similar, para

hacer campañas de mercadeo conjuntas

- Contar con ingredientes de excelente calidad, los proveedores son claves para la

operación

- Utilizar alimentos innovadores que se caractericen por su sabor y valor nutricional

(Colombia cuenta con una gran diversidad de alimentos que desafortunadamente no se ha

aprovechado lo suficiente)

- Variar la oferta de recetas para que el cliente no se canse de lo mismo (según la

popularidad de las recetas, algunas se pueden dejar fijas)

6.2. OPORTUNIDADES DE MERCADO E INDUSTRIA

Los cambios demográficos están propiciando que las personas se muevan en un entorno cada vez

más cambiante, con un ritmo de vida intenso y frenético, con continuos desplazamientos, lo que

hace que la gente no tenga tiempo de preocuparse lo suficiente de su alimentación, y se alimenten

en cualquier lugar, de forma rápida y perjudicial para el organismo.

Según la revista catering, el crecimiento de la clase media en Latinoamérica junto con su capacidad

adquisitiva, ha hecho que se estimulen todos los segmentos de la economía. El desafío radica en

comprender las necesidades propias de cada segmento de consumidores para poder desarrollar

productos que satisfagan sus expectativas y necesidades en términos de salud, placer, y

conveniencia33

La comercialización de los productos orgánicos en Colombia viene ganando terreno durante los

últimos años y más de 3.000 productores del campo le apuestan hoy a este nuevo mercado de

consumo. Así lo revela el diario el país (2007) en el que se indica que aunque la mayoría de los

colombianos desconoce en qué consisten este tipo de alimentos, la oferta de productos que

proceden de cultivos libres de agroquímicos, pesticidas y fertilizantes, está en aumento. Hierbas

aromáticas, café, frutas exóticas y hortalizas, entre otras, son obtenidos por más de 3.000

productores en pequeñas fincas amigables con el medio ambiente. Una de las certificadoras de

esta clase de productos orgánicos, llamada BCS, de origen alemán, muestra cómo han venido 33 Tomado el 29 de abril de http://www.catering.com.co/gestion-horeca/control-y-costos/que-oportunidades-hay-en-el-sector-de-panaderia-y-pasteleria/

Page 42: Diana Alejandra Garcés Ortiz

41

certificando un amplio número de empresarios en el país desde el año 2004. Para el año 2008,

existían registros de más de 1000 empresas procesadoras, y 450 mil productores y empresarios

agrícolas certificados (Cañas, 2010).

De la misma manera el mercadeo verde puede operar desde tres perspectivas, la personal a través

de productos y beneficios individuales; la social por medio de comunidades y asociaciones; y lo

público haciendo de las empresas recursos creíbles y líderes culturales. En este sentido se abren

muchas oportunidades para este tipo de negocios.

6.3. DEFENSA CONTRA LOS RIESGOS

El hecho de involucrar una manipulación de alimentos, abre paso a contaminación por

microorganismos o contaminación de origen físico-químico. Para prevenir este tipo de riesgos, se

debe tener mucho cuidado de posibles alteraciones en insumos y productos dentro de los

procesos de recepción, almacenamiento, elaboración, empaquetado, transporte y distribución, y

en la exposición y venta. Por lo anterior, esta empresa cumplirá con los principios básicos y

prácticas generales de higiene en la manipulación, preparación, elaboración, envasado,

almacenamiento, transporte y distribución de alimentos por medio de buenas prácticas de

manufactura (acorde al decreto 3075 de diciembre 23 de 1997 del ministerio de Salud Pública).

De igual forma se debe asegurar que los proveedores lleven un control continuo sobre los cultivos,

ya que los productos orgánicos presentan un riesgo sanitario alto porque no se utilizan elementos

químicos para el control de plagas.

6.4. DEFINICIÓN DE LA POSICIÓN ESTRATÉGICA

Para definir la posición estratégica se utilizó el modelo Delta propuesto por el profesor Arnoldo

Hax, con base a los cimientos sobre los cuales se rige este modelo, que tienen como objetivo

enfatizar el rol del cliente como centro de la estrategia. Estos cimientos son34:

- El centro de la estrategia es el cliente - No se gana derrotando a la competencia sino logrando relaciones con clientes - La estrategia no es la guerra, es el amor - Una mentalidad centrada en el producto es restrictiva ya que hay que incluir clientes,

proveedores y complementadores - Hay que entender de manera profunda al cliente pues la estrategia se hace de a un cliente

por vez - Los commodities sólo existen en la mente del inepto - Hay dos cimientos de toda estrategia: por un lado, la segmentación y propuesta de valor, y

por otro la firma concebida como un conjunto de competencias - Se deben rechazar dos verdades: “el cliente siempre tiene la razón” y “Conozco las

necesidades del cliente y cómo satisfacerlas”

34 Consultado el 19 de Mayo de 2016 de: http://estratega.org/modelo-delta-cuando-la-estrategia-se-centra-en-el-cliente/

Page 43: Diana Alejandra Garcés Ortiz

42

- El proceso de planeamiento estratégico es un diálogo entre ejecutivos clave de la firma

que logran consenso sobre la dirección de la organización

- Las métricas son esenciales y la experimentación es crucial

Sobre este modelo se proponen tres opciones validas de posicionamiento estratégico para una

organización:

Contemplando el carácter del negocio, se optó por la estrategia de solución total al cliente, bajo la

cual se busca generar valor creando una estrecha relación con los clientes que permita entender

sus gustos y preferencias, y así dar respuesta a sus necesidades de sabor, precio, nutrición, y

tiempo a la hora de almorzar por fuera de casa.

CAPÍTULO 7. PLAN DE MERCADEO Y ESTRATEGIA DE VENTAS

7.1. MENSAJE DE LA COMPAÑÍA

El mensaje de la empresa está encaminado a cambiar el paradigma de que la comida saludable y

orgánica implica mal sabor, al igual que concientizar a las personas de los impactos positivos que

pueden generar en su vida y en el mundo, a partir de decisiones simples, relacionadas

mayormente a su alimentación.

Para sintetizar el mensaje que se quiere dar, se utilizó un formato propuesto en el plan de

negocios de Rhonda Abrams (Abrams, 2000), para resumir la forma en que se busca convencer a

los clientes para que elijan a Nativo.

- Funciones: opción de almuerzo saludable, rápida, de buen sabor, a precio asequible

- Finanzas: opciones al alcance de tu bolsillo, con ingredientes de la mejor calidad

- Libertad: almuerza donde quieras

- Sentimiento: estoy contribuyendo, me interesa el planeta

Page 44: Diana Alejandra Garcés Ortiz

43

- Futuro: me interesa mi salud, y soy consciente de que lo que consuma hoy se reflejará en

mi mañana

Puntualmente, el mensaje que quiere dar la compañía, y a su vez el slogan definido hasta el

momento es:

“Comida para ser consciente”

A partir de este mensaje se busca promover el consumo de productos ambiental y socialmente

sostenibles. A la vez que se busca reforzar el sentimiento de nuestros consumidores en cuanto a

que están haciendo algo en contra de la nociva industria alimentaria actual.

7.2. PROGRAMAS OPERATIVOS

- Producto: Nativo ofrecerá recetas a base de productos 100% colombianos, caracterizado

por:

o Excelente sabor

o Alto contenido nutricional

o Presentarse de una forma práctica en función a los requerimientos del cliente

(servicio rápido, empaque portable)

- Precio: Los precios por producto final oscilaran entre los $10,000 y $20,000 pesos, basados

en los precios que ofrece la competencia, y lo que normalmente paga nuestro mercado

por un almuerzo35

- Distribución: Inicialmente Nativo tendrá un food truck que prestara su servicio en el sector

de Chapinero. Se prestara servicio a domicilio para los clientes que estén dentro de 5

cuadras a la redonda. En el largo plazo se estudiara la posibilidad de definir uno o más

puntos de producción, de los cuales se surta el producto final a diferentes clientes, por

medio de bicicletas o caminando.

- Promoción: se buscara visitar eventos, con el fin de popularizar la marca y llegar a un

mayor número de cliente. El uso de redes sociales como Instagram, Facebook y twitter

también representan canales importantes para la promoción. El mensaje principal que se

quiere transmitir a los clientes, es: “Comida para ser consciente”

7.3. PLAN DE ACCIÓN

- Acciones sobre productos: Sobre los producto de Nativo se destacarán sus beneficios,

sabor, calidad y proveniencia

- Acciones sobre precios: Definir precios que se encuentren en el rango que está dispuesto a

pagar el mercado objetivo (entre $10,000 y $20,000 COP). De esta forma, se pretende

promover el consumo frecuente de los productos ofrecidos por Nativo. Darle flexibilidad al

cliente para que elija sus porciones, y de ese mismo modo el precio que paga por el total

de su orden.

35

Información obtenida a partir de las encuestas realizadas

Page 45: Diana Alejandra Garcés Ortiz

44

- Tener permanente contacto y relación con proveedores. Desarrollar modelos de

cooperación para garantizar fidelidad y relaciones de largo plazo. Mejorar plazos de

entrega y rotación de cuentas.

- Acciones sobre comunidad: Campaña educativa para que las personas conozcan lo

beneficioso que pueden llegar a ser lo alimentos que consumen, e informar que no se

debe sacrificar el sabor ni pagar un precio muy alto por ello.

7.4. VEHÍCULOS DE MERCADEO

Para definir los vehículos de mercadeo a utilizar, se tuvieron en cuenta las siguientes

consideraciones propuestas por Rhonda Abrams, autora del plan de negocios original sobre el cual

se decidió estructurar el presente modelo (Abrams, 2000). En su libro “The Succesful Business

Plan” ella argumenta que se debe buscar garantizar los siguientes aspectos, por medio de los

vehículos de mercadeo que se planeen utilizar:

- “Fit” debe poder alcanzar el mercado objetivo, y se ajusta a la imagen del negocio

- “Mix”, se utiliza más de un método para que los clientes estén expuestos a la marca a

partir de un número de fuentes diferentes

- Repetición, se necesita exponer el mensaje muchas veces para que el cliente lo interiorice

y no lo olvide

- Costo accesible

Luego de estudiar estos aspectos en los diferentes vehículos disponibles, se optó por utilizar los

siguientes:

Instagram:

- Cada semana se tendrá un producto destacado, y se tratara de educar a los consumidores

sobre sus beneficios, además de promover el uso de los mismos en recetas. Para educar a

los consumidores, se creara una cuenta en Instagram que publique una reseña sobre el

producto destacado de la semana. Por ejemplo, subir una foto de Zanahorias, e incluir los

beneficios que tiene para la visión y el bronceado por su contenido de betacaroteno, hacer

esto de manera informativa. Adicionalmente publicar las recetas que se hagan con el

producto a lo largo de esa semana.

- Utilizar cuentas existentes, populares entre los clientes de Nativo, para que le hagan

publicidad a la empresa, por ejemplo: @tatafitness, @saschafitness, @balance4living. Este

servicio tendría un costo, en promedio, un anuncio en una página muy popular de

Instagram, puede variar entre $200,000 y $700,000 COP36

- Campaña de promoción en la cual se dé un 10% de dcto, o algún otro tipo de incentivo a

todas las personas que publiquen alguna foto alusiva a los productos de Nativo y/o a la

marca

- Publicidad pagada en Instagram, directamente acordada con la aplicación

Facebook:

36

Se cotizaron los precios con @tatafitness, @queboletaoficial, @soypractico

Page 46: Diana Alejandra Garcés Ortiz

45

- Tener una página de Facebook que promueva eventos de interes para el mercado objetivo

de Nativo. Por ejemplo, sesiones de yoga, ferias de comercio justo, eventos en parques,

conciertos de grupos locales

- Publicar noticias de actualidad relacionadas al cambio climático, a los daños que causan

las practicas agropecuarias e industriales irresponsables, al trato injusto de agricultores, y

otras noticias relacionados a los probleas que busca combatir Nativo

Volantes y bonos redimibles:

- visitar hostales y lugares que ofrezcan planes de turismo en Bogotá, academias de yoga,

mercados orgánicos y otros sitios frecuentados por el mercado objetivo; repartiendo

volantes que enseñen información de la empresa, y además dar un bono redimible por

$1,000 COP en su próxima compra.

- Este bono no se ofrecerá de la forma tradicional, sino que serán piedras naturales

amarradas entre sí, con el fin de tratar de generar un impacto en los consumidores. Es

importante asegurar que todos los lugares que se visiten se encuentren a una distancia

alcanzable desde Nativo, a menos de 10 cuadras a la redonda.

Google Adwords:

- Utilizar Google Adwords, apuntándole a la gente que busca “cosas para hacer en Bogotá”,

“restaurantes en Bogotá”, y palabras clave relacionadas. El costo de este medio varía

dependiendo del número de clics recibidos.

En resumen se tiene el siguiente presupuesto inicial para el gasto en vehículos de mercadeo:

7.5. ALIANZAS ESTRATÉGICAS

Como se mencionó anteriormente, Nativo buscara crear alianzas con empresas que crean en la

misma filosofía verde, comercio justo y prácticas sostenibles. A continuación se muestra lo que se

quiere lograr a partir de alianzas estratégicas, con diferentes tipos de establecimientos:

- Fundaciones que apoyen el desarrollo social del país (ej: Distancia Cero): Nativo se puede

apoyar en este tipo de entidades, para dar a conocer sus prácticas sostenibles, y así mismo

traer clientes, posibles inversionistas o personas que estén interesadas en hacer parte del

proyecto.

- Establecimientos que promueven el uso de productos locales: se busca aliarse con este

tipo de negocios, tratando de hacer campañas de mercadeo conjuntas. Una idea es

proponer una tarjeta verde, que le dé un descuento y/o algunos beneficios a los

Instagram 450.000$

Facebook 300.000$

Volantes y bonos 500.000$

Google AdWords 200.000$

TOTAL 1.450.000$

Page 47: Diana Alejandra Garcés Ortiz

46

portadores, en todos los establecimientos aliados con fines verdes y sostenibles. Entre

estos establecimientos se encuentran Café cultor, Mini-Mal37. Se puede estudiar también

la posibilidad de aliarse con institutos de yoga, mercados orgánicos, y otras entidades que

sigan la misma filosofía, pero que no estén necesariamente relacionados al mismo tipo de

negocio que NATIVO.

- Licencias: la alianza con Huertos Verdes permite hacer uso de sus sellos ecológicos, y

certificaciones de productos orgánicos (ECO-CERT)

7.6. OTRAS TÁCTICAS DE MERCADEO

- El poder de los mensajes indirectos: Auto-declaraciones ambientales, como

“Felicitaciones! Estas comprando directamente del campo” o "Gracias a tu aporte, los

agricultores regionales reciben un pago más justo38”… las cuales se podrán incluir en las

facturas, servilletas, o alguna otra cosa dentro del establecimiento

- Declaraciones de terceros, como el sello ecológico o las certificaciones de uso de recursos

renovables. Estas declaraciones se usan para q el consumidor conozca una característica

del producto que debe ser diferencial para que tenga algún efecto competitivo.

- Las personas encargadas de ventas deberán soportar la filosofía y las políticas de Nativo

- Todos los productos estarán alineados con una filosofía sostenible, desde la materia prima

hasta los empaques y demás utensilios

- Como se mencionó anteriormente, se utilizaran frascos reciclados como empaque. Para

impulsar el reusó de los mismos y garantizar que el cliente vuelva, se dará un bono por

cada frasco devuelto, el cual tendrá un valor de mil pesos consumibles en Nativo.

- Cada semana se tendrá un producto destacado, del cual se hará una pequeña reseña para

que el cliente conozca sus propiedades y beneficios, adicionalmente se harán recetas

tratando de resaltar su sabor.

- Se pueden estudiar los días de baja demanda y durante esos días recibir el bono redimible

por el doble de su valor, o hacer algún otro tipo de descuento.

7.7. FUERZA Y ESTRUCTURA DE VENTAS

- Se buscará una motivación constante por parte de todo el personal relacionado con

Nativo. Desde el conductor, hasta el gerente se deberá promover la adaptación de

prácticas que favorezcan la salud propia y la del planeta

- Todo el personal deberá ser feliz de trabajar en Nativo. Para garantizar esto se tendrán

reuniones periódicas que tengan como fin escuchar las opiniones de los grupos

involucrados con Nativo. Si un empleado está feliz, esto se transmite directamente a los

clientes, igual pasa en caso contrario.

- Para tratar de motivar a todo el personal involucrado con Nativo, periodicamente se les

enviara un mensaje motivacional, que haga que se sientan orgullosos y entusiasmados por

hacer parte de este negocio. Esto se conocerá como: “la frase del día”

37 Restaurante de comida autóctono colombiana , 38

Toda la información que se publique deberá ser completamente veraz y justificable por el consumidor

Page 48: Diana Alejandra Garcés Ortiz

47

CAPÍTULO 8. OPERACIONES

8.1. PLANTA Y FACILIDADES

8.1.1. CENTRO DE PRODUCCIÓN

Inicialmente, el punto de producción de Nativo estará basado en una cocina de la cual se dispone

actualmente. Esta cocina se ubica en la calle 69 # 5-20. Se espera que la capacidad de producción

de la cocina sea suficiente para satisfacer la demanda inicial; a medida que vaya creciendo el

negocio se estudiara la conveniencia de abrir un punto de producción adicional, acondicionado

específicamente a las necesidades de Nativo.

Esta cocina cuenta con:

- Horno

- 4 boquillas de estufa a gas

- Nevera y congelador

- Un espacio de 9 metros cuadrados para almacenamiento (3 x 3)

- Cuchillos y demás utensilios de cocina

- Ollas y sartenes

Adicionalmente se debe adquirir:

- Tabla para picar alimentos

- Olla grande para quinua

- Recipientes adicionales

- Balanza para pesar los alimentos

Para adquirir los insumos faltantes se tiene un presupuesto de $400,000 COP.

8.1.2. FOOD TRUCK

El servicio de comida se ofrecerá por medio de un food truck, ubicado en la localidad de

Chapinero, por las razones descritas anteriormente (es la segunda localidad con mayor población

de estratos altos y la población circulante quintuplica la residente). El funcionamiento del food

truck viene condicionado a los parqueaderos que se encuentren para tal fin. Estos parqueaderos

deberán disponer de un punto de energía y agua que puedan ser usados por el food truck. El costo

de arriendo varía según el parqueadero que se utilice, y se estima a partir de las dimensiones del

vehículo. En promedio, los parqueaderos cobran un arriendo mensual entre $100,000 y $500,000

COP39 por metro cuadrado. Se espera que el food truck tenga un área de aproximadamente 6

metros cuadrados, de tal forma que el parqueadero mensual estará entre los $600,000 y

$1.800,000 COP dependiendo del lugar. Los parqueaderos permiten que el food truck permanezca

39 Este rango se definió después de haber visitado 4 parqueaderos que prestan servicio para food trucks (calle 95 con autopista, calle 79 con 11, calle 69 con 6, calle 72 con 11)

Page 49: Diana Alejandra Garcés Ortiz

48

estacionado durante la noche, por lo que solo se moverá en caso de tener algún evento, o de

cambiar de ubicación.

El food truck vendrá equipado con:

- Nevera

- Barra de servicio con nevera y congelador incluido

- Sistema de agua (lavaplatos)

- Caja registradora

- Balanza para pesar los alimentos

- Utensilios de cocina (necesarios para lavar, servir, recipientes)

Se debe garantizar que los equipos funcionen perfectamente, para que la producción y el servicio

no se vean afectados. Con esto en mente, se visitaron algunos puestos de food trucks que

actualmente se encuentran en funcionamiento40, y se pudo hablar directamente con el dueño,

quien facilito el contacto de quien se encarga de instalar el equipo dentro del vehículo 41

Adicionalmente se tendrán 6 butacas y 2 mesas para prestar el servicio a los clientes de Nativo. De

igual forma, se espera que el food truck tenga barras a sus costados que sirvan de mesa para los

comensales.

8.1.3. VEHÍCULOS DE TRANSPORTE

- Jeep Cherokee: Para mover el remolque del food truck se utilizará un Jeep Cherokee42,

como el que se muestra a continuación.

A demás de mover el food truck, este

vehículo tendrá la función de llevar las

butacas y mesas para acondicionar el lugar

a la hora de prestar el servicio, y de mover

los alimentos listos para ser servidos,

desde el centro de producción hasta la

ubicación del food truck. El vehículo se

consiguió de segunda mano por un valor

de $20.000,000 COP

40 La Rueda en la calle 95 con autopista, Acai en la calle 69 con 6 41 Se habló con Roxanne Esquenazi propietaria del food truck “La Rueda”, quien ofreció el contacto de las personas que se encargaron de acondicionar todo su equipo. 42 Contacto venta del vehículo: http://carro.mercadolibre.com.co/MCO-422899929-jeep-cherokee-classic-at-4000cc-_JM

Page 50: Diana Alejandra Garcés Ortiz

49

- Bicicleta: Considerando la opción de ofrecer el servicio a domicilio, se planea adquirir una

bicicleta que sirva para entregar los pedidos. Para adquirir la bicicleta y adaptarla para que

pueda llevar alimentos, se tiene un presupuesto de $800,000 COP.

8.1.4. RESUMEN INVERSIÓN INICIAL EN ACTIVOS

En la siguiente tabla se resume la inversión inicial necesaria para adquirir todos los bienes

descritos.

Bicicleta $ 800.000

Vehículo $ 20.000.000

Cocina

utensilios complementarios $ 1.200.000

Food truck

equipo interno

nevera $ 800.000

barra de productos $ 1.200.000

sistema de agua $ 200.000

Infraestructura $ 8.000.000

caja registradora $ 820.000

utensilios de cocina $ 400.000

diseño $ 400.000

acondicionamiento $ 2.000.000

6 butacas $ 360.000

2 mesas altas $ 200.000

TOTAL $ 36.380.000

Se debe garantizar que los equipos funcionen perfectamente, para que la producción y el servicio

no se vean afectados. La persona que se contactó para cotizar la infraestructura interna del food

truck ofrece una garantía de 2 años.

Según estos cálculos, la inversión inicial en activos se estima en un valor entre $35.000,000 y

$40.000,000 COP.

8.2. PLAN DE PRODUCCIÓN

Se espera producir diariamente 4 opciones de productos de la línea básica y 4 de la línea Premium,

además de alistar la proteína.

Page 51: Diana Alejandra Garcés Ortiz

50

La materia prima se ordenara al centro de producción (cocina), donde se hará el alistamiento de

todos los productos para luego transportarlos al food truck y ofrecerlos al cliente. En las

actividades de alistamiento se incluye:

- Lavado y picado de los alimentos

- Cocción de las carnes, quinua, y cualquier otro producto que requiera de este proceso

- Preparación de las recetas

Del centro de producción, los productos deberán salir totalmente listos para ser servidos. En el

food truck solo corresponde armar los frascos. De este modo, todos los productos de Nativo

seguirán las siguientes etapas:

Los niveles de producción dependerán de las ventas que se logren inicialmente, esto permitirá

tener pronósticos sobre el promedio de ventas diarias, y así mismo producir suficiente cantidad

para satisfacer la demanda esperada. Inicialmente se planea tener en el food truck producto

suficiente, como para satisfacer mínimo la demanda de 10 personas. En caso de estar por debajo

de estos niveles, se deberá mandar producto desde el centro de producción (cocina) hacia el food

truck.

8.3. MANEJO DE INVENTARIOS

Para definir las políticas de inventario se consideraron las 3 etapas por las cuales pasan los

alimentos:

- Recepción: Se hace la recepción de la materia prima que viene desde los proveedores y se

almacena. Su manejo estará clasificado en perecederos (estos tendrán que ir refrigerados)

y no perecederos. La materia prima dentro del negocio de comidas debe ser de rotación

alta, inventario bajo, y de fácil acceso para su clasificación y chequeo.

- Producto en proceso: aquellos alimentos que se encuentran en proceso de alistamiento

para luego ser enviados al food truck.

- Producto terminado: listo para ser ofrecido a los clientes

Recepción Procesamiento En oferta

Page 52: Diana Alejandra Garcés Ortiz

51

La política de inventarios a implementar en el negocio se definirá a medida que se vaya

estudiando el comportamiento de la demanda. Por lo pronto solo se ha definido que se

mantendrá unos niveles de inventario altos para los productos no perecederos, y que los demás

productos se ordenaran en al menos dos tandas a lo largo de la semana (martes y otro día definido

según análisis de la demanda). De igual forma, el centro de producción deberá mantener altos

niveles de producto terminado, que permita satisfacer la demanda en el food truck. Un hecho a

favor es la cercanía entre el centro de producción (calle 69 con 5ta) y el food truck (calle 69 con

6ta), que permite hacer varios viajes entre los dos sitios, y así garantizar siempre que haya

producto en el food truck, para no contar con el riesgo de tener ventas perdidas.

Es importante también tener un sistema de software que permite calcular los niveles de inventario

en tiempo real en cada una de las fases del producto (recepción, en proceso, y terminado), y hacer

un seguimiento a la fecha de recepción y actual de los productos, con el fin de manejar una

rotación que tenga en cuenta fecha de caducidad. La implementación de este tipo de software

hace parte de los objetivos de la empresa a mediano plazo.

Los niveles de producto terminado en el centro de producción dependerán de los niveles de

producto que haya en el food truck. Se definirá un nivel de stock mínimo en el food truck, según el

cual se marche el procesamiento en el centro de producción.

8.4. PROVEEDORES Y DISTRIBUCIÓN

Los pedidos de quinua, chía y amaranto se harán con la línea de Granos Ancestrales de Huertos

Verdes. Estos pedidos se reciben por la señora Gloria Quiroga, quien enviaría los productos en el

siguiente día hábil hasta el centro de producción de Nativo. El costo del envió variara según la

cantidad pedida. Por fortuna, estos productos no son perecederos, por lo que es razonable realizar

un pedido muy grande para tratar de disminuir el costo de envío, y mantener el producto en

inventario.

Considerando el carácter social del negocio, los productos perecederos se compraran

principalmente a ARAC43. Esta asociación publica su oferta cada miércoles y jueves, recibe órdenes

los sábados, y entrega el pedido los martes44. La oferta variable implica que se deben ajustar las

recetas de Nativo, según la temporada de cosecha de la asociación. De igual forma, con el fin de

garantizar la frescura y calidad de los alimentos ofrecidos, se espera que estos productos sean de

una rotación muy alta, lo cual no es posible con un solo día de aprovisionamiento a la semana.

Para solucionar esto, se tendrá como proveedor “suplementario” a Vive Agro Inteligente45,

quienes ofrecen la flexibilidad de realizar y recibir pedidos en las fechas que se deseen. Cabe

43 Asociación Red Agroecológica Campesina de Subachoque en Cundinamarca 44

Esta información se consultó con el encargado de ventas de la asociación yahm albeiro velasquez carrillo [email protected] 45

Información de la compañía: https://www.facebook.com/viveagrointeligente/?fref=ts

Page 53: Diana Alejandra Garcés Ortiz

52

mencionar que Vive Agro también promueve el comercio justo y obtiene sus alimentos a partir de

prácticas responsables46.

En cuanto a la proteína animal, Inicialmente solo se ofrecerá pollo proveniente de la empresa

Pollos Bucanero, y huevos orgánicos comercializados por ARAC. La decisión final sobre la proteína

que se oferte dependerá de los proveedores que se encuentren para tal fin, ya que se debe

asegurar que cumplan con todos los lineamientos característicos de una producción sostenible.

Todos los pedidos de materia prima se harán desde el centro de producción.

Se espera que la mayoría de ventas se hagan directamente con los clientes, en el punto de venta

(food truck). Sin embargo, se ofrecerá la opción de servicio a domicilio por 10 cuadras a la

redonda. También se estudiara la viabilidad de usar servicios como Rappi para que promocione el

servicio a domicilio del producto.

En la sección de Anexos (Anexo 2) se encuentra la lista detallada de todos los productos y precios

que ofrecen cada uno de los proveedores.

Para evaluar la opción de tener nuevos proveedores, se tendrán en cuenta las siguientes

exigencias:

- Usar agua limpia (de nacimiento) para el riego.

- No emplear fertilizantes, pesticidas, plaguicidas o cualquier otra sustancia de fabricación

química

- Está prohibido utilizar organismos transgénicos en su producción

- Emplear técnicas tradicionales de cultivo, cuidadosas con el medio ambiente

- Todo el sistema de cultivo y post cosechas deberá estar controlado, cuidando la

trazabilidad, calidad e inocuidad de los alimentos.

8.5. CUMPLIMIENTO DE ÓRDENES Y SERVICIO AL CLIENTE

El servicio se prestará por medio de la modalidad “First in first out” (FIFO) según el orden de

llegada de los clientes al establecimiento. Adicionalmente, se ofrecerá servicio a domicilio por 10

cuadras a la redonda con respecto al food truck. También se estudiara la viabilidad de usar

servicios como rappi para que promocione los productos a domicilio. En el mediano plazo, se prevé

la implementación de una aplicación móvil para manejar ventas por este medio y compras con

anticipación para ser recogidas en una franja horaria determinada por el cliente.

El proceso de atención al cliente se manejara de la siguiente forma:

46

Información corroborada el 8 de Mayo de 2016 de: https://emprendedoresencrecimiento.wordpress.com/2016/05/03/juan-felipe-arbelaez-hay-que-fracasar-rapido-y-corregir-rapido-entrevista/

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53

Existirá un sistema de reclamos y sugerencias que le permitirá al cliente reportar cualquier

inconveniente que se le haya presentado.

Dado que entre los planes de operación de Nativo, esta utilizar frascos reciclados y reusarlos,

motivando a los clientes a que los devuelvan, el costo del domicilio será gratis si el cliente al que se

visite devuelve un frasco. De lo contrario, tendrá un costo de $1,000 COP.

El hecho de reusar los frascos para servir el producto representa un reto logístico, ya que el agua

disponible en el food truck es limitada, y lavarlos también constituye un proceso dispendioso. Para

manejar lo anterior, se tendrán pacas de plástico con una capacidad entre 20 y 30 frascos, donde

se ubiquen los frascos sucios y se llevan hasta el centro de producción donde se les hará un lavado

a presión con agua caliente, para luego ser devueltos al food truck como frascos limpios. En el

food truck deberán haber al menos 2 pacas con frascos limpios, y tan pronto se complete una de

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54

ellas con frascos sucios, será llevada al centro de distribución, y reemplazada por una paca de

frascos limpios. En el centro de producción se procurara tener al menos 5 pacas de frascos limpios.

La labor de lavar los frascos será realizada por el personal de apoyo en el centro de producción, y

el transporte de los mismos, se efectuara por la persona encargada del transporte y la

distribución. Las pacas usadas inicialmente, serán pacas reutilizadas, como las que se muestran a

continuación:

Esta operación logística es posible gracias a la cercanía entre el centro de producción y el food

truck, de menos de 100 metros de distancia.

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55

8.6. INVESTIGACIÓN, DESARROLLO E INNOVACIÓN

Nativo es consciente de que el mercado de alimentos se ve enormemente afectado por cambios en

tendencias de los consumidores, por lo que muchos negocios de este tipo puedan perder

fácilmente su popularidad en rangos de tiempo muy cortos. Para sobrevivir a estos cambios es

imperante estar en un proceso de evolución continuo, ante lo cual, Nativo planteo el siguiente

modelo de innovación.

Inicialmente, las formas para generar valor definidas por Nativo, consisten en:

- Mantener un estudio continuo sobre productos y recetas que se puedan ofrecer a los

consumidores

- La oferta se cambiara periódicamente, tratando de incorporar nuevos productos cada vez

- El cliente tendrá autonomía a la hora de armar su pedido

- Cada producto nuevo que se incorpore, se deberá estudiar para conocer sus propiedades y

beneficios y así mismo poder transmitir esta información a los consumidores

- Se mantendrá un sistema de incentivos para aquellas personas dentro de la compañía que

surjan con ideas innovadoras (ej: reconocimiento público dentro de la compañía, algún

distintivo que se pueda portar, se evitaran usar incentivos económicos)

Según la retroalimentación que se obtenga a partir del mercado, en los primeros periodos de

operación, se harán ajustes a las propuestas de innovación descritas.

8.7. CONTROL DE CALIDAD

- Recepción de materia prima: verificar cantidades a recibir, revisar estado actual del

producto y fechas de vencimiento

Page 57: Diana Alejandra Garcés Ortiz

56

- Almacenamiento: Dentro del área de almacenamiento se debe verificar óptimas

condiciones de humedad, temperatura. De igual forma, desarrollar un sistema de

distribución en bodega que garantice rotación de inventario de acuerdo a proximidad de

vencimiento

- Procesamiento de la materia prima:

o Precaución y medición de niveles de contaminación cruzada

o Procesos de limpieza y desinfección periódicas

o Control de gramaje de cada uno de los ingredientes dentro de una receta, para

asegurar que el cliente reciba sus productos de acuerdo a sus expectativas

o Al momento de alistar los alimentos para ofrecerlos, todos deben seguir procesos

estandarizados (corte, cocción, etc.)

- Servicio al cliente: el cliente siempre debe recibir todo como se espera

o Garantizar que todos los productos en oferta directa al cliente, están en perfecto

estado. No puede existir algo que no tenga el sabor esperado

o Máxima higiene a la hora de armar el pedido (uso de tapabocas y gorro para quien

prepare los alimentos)

8.8. SEGURIDAD, SALUD E INTERESES AMBIENTALES

Para contemplar los temas de seguridad y salud, se estudió el plan de seguridad ocupacional

relacionado a la Reglamentación en Colombia sobre Seguridad Social y Salud Ocupacional

(NORMAS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL VIGENTES, 2011), que consiste en la

planeación, organización, ejecución, control y evaluación de todas aquellas actividades tendientes a

preservar, mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores con el fin de evitar

accidentes de trabajo y enfermedades profesionales47.

Adicionalmente se habló con Roxanne Esquenazi propietario de dos food trucks que llevan 2 años

en funcionamiento, quien sugirió las siguientes prácticas relacionadas a la seguridad y salud del

establecimiento:

- Todas las personas que se involucren en la compañía deberán tener un carné de

manipulación de alimentos, el cual se puede obtener en la Escuela Mariano Moreno.

- Señalizar el área de desechos, apartado de la zona de almacenamiento de alimentos, de tal

forma que se evite la contaminación cruzada

- Todos los trabajadores deberán tener carné de vacunación contra tétanos y hepatitis B

- Mantener los cuchillos y equipos de corte debidamente afilados, deben ser manipulados

con precaución en un área amplia y deben ser limpiados cada vez que se utilicen para

guardarlos en un lugar exclusivo y cerrado

- La higiene debe ser fundamental, por lo que se debe realizar una limpieza diaria de toda la

instalación y de cada uno de los equipos. Así mismo los derrames de materia prima deberán

ser limpiados inmediatamente, para no ocasionar accidentes

47 El plan de seguridad ocupacional se puede consultar en el siguiente enlace: http://mesabar-jorgeantonio.blogspot.com.co/2011/05/normas-de-seguridad-industrial-y-salud.html

Page 58: Diana Alejandra Garcés Ortiz

57

- Ningún trabajo debe tener mucho tiempo al operario de pie, debe alternarse o debe buscar

posturas estando sentado que le permitan más comodidad y ergonomía

- Para levantar pesos superiores a 30 kg al igual que para elementos largos de difícil traslado,

se debe pedir ayuda a otro colaborador de la empresa.

- La persona que prepara y sirva alimentos deberá tener los elementos de seguridad que

exige la norma:

o Gorro de nylon

o Tapabocas

o Guantes de plástico para la manipulación de materia prima y alimentos

o Batola blanca

Se estudiaron también las recomendaciones propuestas por el Departamento de Salud Pública del

Estado de Connecticut, en torno a la Seguridad al Trabajar en los Restaurantes 48 . Estas

recomendaciones también serán adoptadas dentro de la compañía.

CAPÍTULO 9. PLAN DE TECNOLOGÍA

9.1. METAS DE TECNOLOGÍA Y POSICIÓN ACTUAL

Para Nativo, la meta principal en materia de tecnología es tener sistematizado todos los

inventarios, pedidos, y la base de datos de clientes, proveedores y empresas aliadas. Inicialmente

esto se hará de forma manual, incluyendo la información en bases de datos de Excel. Más

adelante se evaluara la alternativa de implementar un Sistema de Información Gerencial (SIG) que

agrupe todo el conjunto de sistemas necesarios para administrar almacenar, administrar y

transmitir información; con el objetivo de apalancar todas las áreas administrativas y de negocio

de la empresa. A partir de esto se buscara mejorar el uso de recursos, productividad y creación de

valor para los Stake Holders del negocio; todo por medio de software, comunicaciones y

hardware.

9.2. PLANES Y METAS DE INTERNET

Se requiere un operador de alta velocidad con mínimo 10 megas de navegación tanto para uso

interno del negocio como para que los clientes gocen de este valor agregado, y puedan utilizar el

establecimiento como un “hot spot”49.

En el mediano plazo, se buscara contar con una página web sólida y llamativa que le brinde la

experiencia de armar el pedido a los consumidores, y así mismo de ordenar su servicio a domicilio,

todo con el fin de alcanzar altos niveles de ventas. Se espera lograr concentrar al menos un 20% de

las ventas por este medio. De igual forma se planea divulgar toda la información relacionada a la

48 Estas recomendaciones se consultaron el 12 de Mayo de 2016 en el siguiente enlace: http://www.ct.gov/dph/lib/dph/environmental_health/eoha/pdf/workingsafelyinrestaurants_2007_spanish.pdf 49

“hot spot”: Punto de acceso a internet

Page 59: Diana Alejandra Garcés Ortiz

58

compañía por esta página web (Los beneficios que trae el consumo de los productos ofrecidos,

información sobre proveedores, etc.)

9.3. REQUERIMIENTOS DE HARDWARE

Se debe contar con un equipo de alta velocidad de proceso y buena capacidad de

almacenamiento, que cuente con procesador Xeon de Intel. De igual forma, debe tener un disco

duro de estado sólido, alta capacidad y un NAS con conexión de red50. Adicionalmente, es

necesario un Router que dé cobertura de internet alrededor del establecimiento.

Inicialmente no se prestara el servicio de pago con tarjeta, ya que se necesitan mínimo 30

transacciones diarias para que sea sostenible tenerlo, y al hablar con personas que tienen

experiencia brindando servicio por medio de un food truck, informaron que muy pocas personas

exigen que se acepte pago con tarjeta en este tipo de establecimientos. En el mediano plazo se

evaluara la opción de ofrecer este servicio, con base a las exigencias de los clientes.

9.4. REQUERIMIENTOS DE SOFTWARE

Se necesita un paquete de software que permite llevar el control de la organización a través del

tiempo. Para esto el software debe ofrecer las siguientes funciones:

- Contabilidad

- Facturas y Documentos

- Presupuesto

- Pedidos

- Ventas y gestión de Ventas

- Inventarios

- Cartera

- Recaudo

- Compras

- Activos Fijos

- Cuentas por Pagar

- Tesorería

- Informes para la Gerencia

- Informes de Auditoria

- Plantillas Automáticas en Excel

- Informes Cruzados de Información

- Indicadores Semaforización tipo BSC (Balance Score Card)

Para poder hacer gran parte de esta gestión, se utilizara una solución para la Planificación de

Recursos Empresariales (ERP). Esta herramienta tiene como objetivo facilitar la integración de los

sistemas de la organización, asegurando interacción entre los aportes y mejorando su

50 Esto se consultó con John Jairo Ocampo, quien se dedica al desarrollo de sistemas de información para negocios, incluyendo restaurantes.

Page 60: Diana Alejandra Garcés Ortiz

59

productividad industrial o la eficiencia de la gestión financiera, ventas, atención al cliente, e-

commerce, inventarios y operaciones, producción, planificación, reportes, entre otros. Entre los

beneficios de utilizar un sistema ERP se encuentran51:

- Seguridad en los datos

- Optimización de procesos y aumento de productividad

- Mayor competitividad

- Óptima interacción con los clientes

- Reducción de inventarios

- Flexibilidad y escalabilidad para el negocio.

Puntualmente, se usará el software SAP business one (versión estándar) por ser un software líder

en el mercado para pequeñas empresas gracias a su bajo costo pero alto desempeño. Este

paquete se implementara después de la que empresa haya adquirido el primer punto de

producción adicional.

9.5. REQUERIMIENTOS DE TELECOMUNICACIONES

Es vital contar con mínimo una línea de servicio que permita que la comunicación con los clientes

sea eficiente y rápida. Adicionalmente, contar con un dispositivo móvil inteligente que permita el

uso de herramientas de comunicación y mercadeo como lo son WhatsApp, Instagram y Facebook.

La inversión inicial en tecnología se cotizo por los siguientes valores:

CAPÍTULO 10. ADMINISTRACIÓN Y ORGANIZACIÓN

10.1. FUNCIONES CLAVES

Para el buen funcionamiento de la compañía, se deberán cumplir las siguientes funciones:

• Gerente: estrategia, seguimiento de objetivos, análisis de ventas, análisis al

comportamiento y tendencias del consumidor, ideas de mercadeo, relaciones con

otros establecimientos, relación con proveedores, tema legal, planes de crecimiento,

identificar oportunidades, garantizar rentabilidad del negocio (Diana Garcés)

51 Información tomada el 12 de mayo de 2016 de http://www.e-global.es/erp/10-programas-erp-software-libre-y-gratis-para-pymes.html

ServidorEXO 5 INTEL 2.456.450,00$

Router TP-LINK WI-FI 1,2 GB 244.000,00$

WD EX4 NAS 823.500,00$

Pagina Web 3.487.000$

Telefono PBX 74.900,00$

Dispositivo movil 1.680.000$

TOTAL 8.765.850$

Page 61: Diana Alejandra Garcés Ortiz

60

• Chef innovador: estudiar productos regionales, proponer recetas a partir de ellos,

armar el menú de la semana con las otras propuestas complementarias, define el plan

de producción de la semana (Laura Garcés)

• Chef con experiencia en manejo de alimentos dentro de un restaurante, que conozca

sobre la temperatura adecuada, las formas de almacenamiento y conservación, los

tiempos de caducidad, reconocer calidad de los productos – si están en buen estado

para servirse a los clientes.

• Cajero y atención directa a los clientes: se encarga de recibir los pedidos, importante

amabilidad y empatía con los clientes. Además debe creer en nuestra filosofía para

transmitir adecuadamente el concepto de nativo a los clientes. Facilidad de

comunicación.

• Prepara orden en el food truck: mucha higiene, preferiblemente experiencia con

manejo de alimentos, rigurosidad con temas de inocuidad.

• Aseo y soporte: ayudar en el aseo del food truck, y en el centro de producción. Seguir

las instrucciones del chef.

• Distribución, domicilios: persona encargada de llevar los productos del centro de

producción hasta el food truck, de hacer los domicilios, y cualquier otra diligencia que

necesite Nativo (deberá saber manejar y montar en bicicleta, preferiblemente

hombre)

10.2. JUNTA DIRECTIVA

Para comenzar, la junta directiva consistirá del propietario de Nativo (gerente) y tendrá el apoyo

del chef innovador para tomar todas las decisiones estratégicas de la compañía.

Nativo es un fuerte creyente de que se debe contar con la participación de todos los agentes

involucrados en el negocio (proveedores, cocineros, empleados de apoyo), ya que son quienes

conocen problemas específicos e internos a los que se puede estar enfrentando la compañía. En

este sentido, se definirán canales de comunicación que puedan ser utilizados para expresar

cualquier tipo de opinión y/o sugerencia de su parte. Adicionalmente, aprovechando el pequeño

tamaño de la empresa, se harán reuniones mensuales, en las que se transmita el estado de

desarrollo de la compañía, y se promueva una lluvia de ideas dirigidas a que la compañía se

acerque más a sus objetivos.

10.3. CONSULTORES /ESPECIALISTAS

Para asesoría se acudirá a la escuela gastronómica Mariano Moreno, ya que esta institución

sugiere modelos de negocios para restaurantes, y tiene programas en los cuales enseña aspectos

importantes acerca de las regulaciones que se deben tener a la hora de operar un establecimiento

de alimentos. Así mismo se acudirá a personas con experiencia en negocios de alimentos, que

puedan brindar sugerencias sobre su operación.

10.4. EQUIPO DE TRABAJO

Page 62: Diana Alejandra Garcés Ortiz

61

Nativo seguirá una estructura de organización funcional, en la cual se mantengan los siguientes

aspectos:

- Autoridad funcional o dividida: Esta se basa en la especialización, es autoridad de

conocimiento y se expande a toda la organización.

- Línea directa de comunicación: Las comunicaciones son efectuadas directamente sin

necesidad de intermediarios.

- Descentralización de las decisiones: No es la jerarquía sino la especialidad quien

promueve las decisiones.

- Énfasis en la especialización: Cada órgano o cargo contribuye con su especialidad a la

organización.

En este sentido, el diagrama organizacional relacionado a las responsabilidades que se deberán

tener dentro de la compañía, se define de la siguiente forma:

Inicialmente se tendrá un empleado por cada una de las actividades descritas anteriormente, lo

que indica un total de 7 empleados para comenzar con el funcionamiento (el papel de personal de

soporte relacionado al chef innovador y de alimentos, se llevara a cabo por la misma persona).

Page 63: Diana Alejandra Garcés Ortiz

62

Para calcular el pago de cada uno de los empleados se consultó la página del ministerio de trabajo:

http://www.mintrabajo.gov.co/calculadora-laboral.html, de la cual se estimaron los siguientes

pagos.

El valor el negrilla corresponde a la cantidad neta que se tendría que pagar a los empleados al final

del mes. Adicionalmente, todo el personal encargado de servicio al cliente (caja, alistamiento de

orden, distribución) tendrá una comisión del 5% por las ventas realizadas.

10.5. ESTILO DE ADMINISTRACIÓN

El estilo de la gerencia en la organización será una enfocada a la alineación de intereses con los

empleados, aunque se tiene una estructura de mando determinada, esta gerencia ira enfocada a

que el vendedor reciba parte de su remuneración condicionada a las ventas y se impulsara

identificar preferencias de los consumidores para desarrollar nuevos productos y formas de

servicio, para esto se debe aprovechar el contacto directo que se tiene con los clientes. La relación

del gerente con todos los empleados, debe ser cercana y abierta a la innovación interna,

especialmente con el personal encargado de servicio al cliente.

10.6. CULTURA ORGANIZACIONAL

Nativo es fiel creyente de que la motivación de los empleados es esencial para prestar un buen

servicio, y así mismo ayudar al crecimiento de la compañía. Con esto en mente, el personal que se

contrate dentro de la compañía deberá estar alineado con la filosofía de la compañía, y deberá

sentir empatía con la causa social y ambiental de la empresa. Lo anterior implica un delicado

proceso de contratación.

Rubro \ Cargo Encargado

distribución

Encargado

alistamiento de

orden

Personal

soporte

servicio al

cliente

Chef manejo de

alimentos

Chef

innovadorGerente

Básico mensual 700.000$ 700.000$ 700.000$ 700.000$ 1.200.000$ 1.500.000$ 1.500.000$

Transporte 77.700$ 77.700$ 77.700$ 77.700$ 77.700$ -$ -$

Cesantias 64.808$ 64.808$ 64.808$ 64.808$ 106.475$ 125.000$ 125.000$

Primas 64.808$ 64.808$ 64.808$ 64.808$ 106.475$ 125.000$ 125.000$

Intereses sobre

cesantías7.777$ 7.777$ 7.777$ 7.777$ 12.777$ 15.000$ 15.000$

Vacaciones 29.617$ 29.617$ 29.617$ 29.617$ 50.000$ 62.500$ 62.500$

Pensiones (AFP) 84.000$ 84.000$ 84.000$ 84.000$ 144.000$ 180.000$ 180.000$

Salud (EPS) 59.500$ 59.500$ 59.500$ 59.500$ 102.000$ 127.500$ 127.500$

Riesgos Laborales

(ARL) 3.654$ 3.654$ 3.654$ 3.654$ 6.264$

7.830$ 7.830$

Parafiscales 63.000$ 63.000$ 63.000$ 63.000$ 108.000$ 135.000$ 135.000$

TOTAL 1.154.414$ 1.154.414$ 1.154.414$ 1.154.414$ 1.913.691$ 2.277.830$ 2.277.830$

Parafiscales 28.000$ 28.000$ 28.000$ 28.000$ 48.000$ 60.000$ 60.000$

Deducción salud 59.500-$ 59.500-$ 59.500-$ 59.500-$ 102.000-$ 127.500-$ 127.500-$

TOTAL 1.059.914$ 1.059.914$ 1.059.914$ 1.059.914$ 1.751.691$ 2.075.330$ 2.075.330$

Page 64: Diana Alejandra Garcés Ortiz

63

Una vez se tenga el equipo contratado, se mantendrá una cultura con las siguientes

características:

- Empoderamiento de los empleados: deben sentir que tienen voz en la compañía, y que

permanencia dentro de la misma, los enriquece personalmente

- Comunicación a lo largo de la compañía

- Educación continua y rastreo en procesos

De igual forma, la empresa debe estar enfocada en hacer que las prácticas ambientales sean parte

de la estrategia corporativa. Para esto es necesario realizar auditorías continuas en toda la cadena

de valor.

Como parte de la estrategia de compromiso por parte de los empleados hacia la compañía, se

enviara una frase diaria a los mismos, que busque motivarlos en sus labores. Así mismo, se

buscara hacer visitas a los agricultores, con el fin de que tengan mayor consciencia sobre la misión

de Nativo.

CAPÍTULO 11. INVOLUCRAMIENTO DE LA COMUNIDAD Y RESPONSABILIDAD

SOCIAL

11.1. METAS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL Y AMBIENTAL

En la actualidad la producción agrícola depende del consumismo capitalista, de las grandes

empresas y de los conglomerados políticos que los apoyan, por tal razón cada día se encuentran

productos de más baja calidad52.

“Al hablar de prácticas de Comercio Justo en Colombia, hay que tener en cuenta que se ha hecho

realmente para tener el control de los recursos naturales como las semillas, los recursos hídricos y

la tierra. Los recursos naturales se venden a multinacionales como si pertenecieran a alguien, los

alimentos no se valoran y se tratan como cualquier objeto de transacción, y la verdadera

importancia de ellos, que es alimentar a la población está ahora en un segundo grado de

importancia, no importa la salud, ni tampoco el tipo de químicos utilizados en la producción y los

campesinos dueños de las tierras las están abandonando para migrar a las grandes ciudades.”

(Velasco, 2012)

Considerando el contexto sobre el cual está el país, Nativo define las siguientes metas de

responsabilidad social y ambiental:

- Promover el comercio justo: adquirir productos del campo con base a unos principios de

justicia social e igualdad, se debe garantizar la transparencia y justicia en todo el recorrido

de un producto

52

Recuperado el 8 de mayo de: http://biblioteca.usbbog.edu.co:8080/Biblioteca/BDigital/68903.pdf

Page 65: Diana Alejandra Garcés Ortiz

64

- Ofrecer un precio justo por la compra de productos agrícolas, con el fin de motivar a los

campesinos a que mantengan sus actividades en el campo, y no sientan la presión de

movilizarse a grandes ciudades por falta de oportunidades.

- Garantizar que los productos ofrecidos cuidan la salud de los consumidores (no contienen

colorantes ni aditivos artificiales), y que se han obtenido bajo prácticas que hacen buen

uso de los recursos naturales

- Brindar alternativas saludables para el diario vivir de los colombianos

- Promover la cultura de lo natural y saludable, que refleje bienestar en las personas que

consuman los productos

- Crear y generar nuevos empleos que contribuyan a un mejor bienestar de la comunidad

- Buscar formas de reducir el impacto ambiental a lo largo de toda la cadena de valor

11.2. POLÍTICAS DE LA COMPAÑÍA

- Buscar siempre que las personas, clientes y consumidores tengan de forma clara, precisa y

fidedigna información acerca de qué es lo que están comprando y cuáles son los

beneficios que estos productos traen consigo mismos

- Estar comprometidos con el medio ambiente, haciendo evaluaciones periódicas del

impacto que tiene nuestra operación y verificar que se esté cumpliendo con buenas

prácticas que contribuyan a la protección y cuidado del planeta

- Usar materia prima orgánica, se deben conocer las prácticas de operación de todos los

proveedores

- Crear conciencia de reciclaje de residuos tanto en el interior de la organización como a los

clientes

- Siempre ofrecer productos sanos y de muy buen sabor para cambiar la concepción

errónea de productos verdes en Colombia, y así mismo brindar una nueva alternativa de

comida rápida

11.3. ACTIVIDADES CON LA COMUNIDAD

- Mantener la mejor convivencia con habitantes del sector, por medio del cuidado y

protección de lugares públicos aledaños al establecimiento

- Apoyar a los recicladores de la ciudad, comprándoles frascos que serían utilizados como

empaque

- Participar en campañas sociales enfocadas en alimentación, educación y consciencia

ambiental

- Promover eventos artísticos, tratando de promover el talento local.

CAPÍTULO 12. DESARROLLO, METAS Y PLAN DE SALIDA

12.1. METAS DE DESARROLLO

Page 66: Diana Alejandra Garcés Ortiz

65

A continuación se exponen las metas de la compañía en el Corto Plazo (1er año de operación),

Mediano Plazo (entre el 2do y 5ta año de operación) y Largo Plazo (después del 5to año de

operación):

12.1.1. CORTO PLAZO

- Llegar al punto de equilibrio en ventas antes de finalizar el primer año de operación

- Consolidar las relaciones con los proveedores, garantizando así el cumplimiento de

órdenes, y certeza en cuanto a la calidad de los productos recibidos

- Tener un crecimiento gradual en ventas de al menos un 10% durante los primeros 6 meses

de operación

12.1.2. MEDIANO PLAZO

- Desarrollo de software para facilitar el servicio a domicilio, justificar este gasto, logrando

que al menos un 20% de las ventas se hagan por este medio

- Abrir al menos otro punto de producción para aumentar la cobertura del servicio a

domicilio

- Aliarse con establecimientos afines con el concepto de Nativo, procurando de esta forma

crear alianzas estratégicas que ayuden a fomentar a nivel nacional el consumo de

productos naturales, y la responsabilidad social y ambiental

- En este plazo el objetivo será popularizar el nombre de la marca

12.1.3. LARGO PLAZO

- Integrar más actividades al concepto de Nativo

o Planes de agricultura propias, capacitación de campesinos que se

encuentren sin oportunidades laborales, de modo que puedan encontrar

formas de generar ingresos en el campo, y no tengan que recurrir a las

grandes ciudades para buscar opciones de empleo.

o Promover otro tipo de actividades que aporten riqueza cultural a las

personas que habitan en el campo. Principalmente en temas de arte,

música y teatro. sin oportunidades laborales

- Aumentar la oferta de productos ofrecidos

o Opciones de entre día (chocolate orgánico, frutas regionales deshidratadas,

barras energéticas)

o Bebidas (cerveza a base de quinua53, jugos naturales)

o Ofrecer directamente los productos orgánicos cosechados, sin ningún tipo

de intervención a los clientes, funcionar como un mercado orgánico

- Proyecto casa Nativo:

o Abrir un establecimiento donde todo sea alusivo a la ideología de Nativo en

cuanto a:

53

Producto que se está desarrollando en Bolivia con gran aceptación, es una opción apta para celiacos,

Page 67: Diana Alejandra Garcés Ortiz

66

Mantener intereses ambientales (paneles solares, uso de energías

limpias para el funcionamiento del lugar, se requiere mucha

innovación en este sentido)

Preocuparse por mantener buenos hábitos alimenticios (mantener

la campaña educativo sobre los beneficios que presentan los

productos que se consumen, incluir también charlas y visitas de

expertos en el tema)

Promover el multiculturalismo, el arte y la música (tener eventos

con artistas invitados de diferentes géneros musicales, como

también exposiciones de arte, fotografía y/o diseño)

Seguir vendiendo opciones de platos a base de productos

autóctonos colombianos

Habilitar espacios para socialización, trabajo y estudio, con acceso a

internet y fuentes de electricidad para cargar los aparatos

electrónicos (algo así como lo que hace actualmente Starbucks y

Juan Valdez)

- Para este periodo de tiempo se buscara posicionarse como líderes y ejemplo a

seguir en temas de responsabilidad social y ambiental

12.2. ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO

Nativo considera que la forma de penetrar el mercado y empezar a ganar reconocimiento es a

partir de un buen producto y servicio, que hagan que se esparza el voz a voz sobre el concepto de

la marca, y así mismo hayan más y más personas interesadas. Luego de haber adquirido cierta

confianza por parte de los clientes se tendrá como objetivo incrementar las ventas y optimizar los

procesos de producción. Es importante recalcar que la calidad y el servicio nunca se podrán ver

sacrificados, estos factores deben constituir los pilares fundamentales de operación de la

compañía. Más adelante se resaltara el valor social y ambiental que conllevan todos los productos

de Nativo, con el fin de que los clientes se sientan identificados con la marca, más que solo ser

consumidores, en esta fase del negocio se buscara lograr fidelización por parte de los clientes, y

así crear vínculos con ellos. En resumidas cuentas la estrategia de crecimiento contemplara las

siguientes fases:

1. Presentar productos de excelente calidad, precio asequible, servicio diferenciado con respecto a

los otros lugares de comida rápida, concepto innovador.

2. Aumento en ventas, mayor penetración al mercado: reforzar las ventas a domicilio, visitar más

lugares y eventos. Luego de haber demostrado que se ofrece un buen producto, el objetivo será

que el producto sea fácilmente asequible por el mercado.

3. Lograr fidelización: que las personas se sientan identificadas con la marca, resaltar el valor social

y ambiental de la compañía

Page 68: Diana Alejandra Garcés Ortiz

67

12.3. PLAN DE SALIDA

La idea de empezar a ofrecer el servicio por medio de un food truck, es considerando el hecho de

que el concepto de Nativo no tenga suficiente aceptación por parte del mercado, lo que se

traduciría en inviabilidad financiera. Un food truck representa una inversión mucho menor que la

del acondicionamiento de una local, y en el peor de los casos, donde se deba clausurar la

compañía, el food truck se podrá vender, y así mismo se podrá recuperar parte de la inversión.

Por otro lado se contemplara la idea de vender el concepto de negocio (nombre de marca,

productos), en caso de no poder seguir con la administración del mismo.

CAPÍTULO 13. ASPECTOS FINANCIEROS

13.1. INVERSIÓN INICIAL

Para determinar el capital inicial requerido para empezar el negocio, se tuvieron en cuenta los

siguientes tipos de inversiones, con sus respectivos rubros:

La información detallada de cada rubro se encuentra en su respectiva sección de desarrollo a lo

largo del documento.

13.2. SUPUESTOS Y VARIABLES CLAVES

Para la estructuración de los estados financieros proyectados del presente modelo de negocio, en

un horizonte de tiempo de tres años, es importante tener claridad sobre aquellas variables

determinantes para la realización del mismo. Las variables o factores a tener en cuenta son los

siguientes:

- Nivel de ventas inicial y penetración al mercado

Para estimar las ventas iniciales de la compañía se hizo un análisis riguroso del mercado

objetivo, nivel de penetración, gasto promedio en almuerzo y frecuencia de compra.

El valor de las ventas del año 1 se estimó a partir del mercado objetivo estipulado

previamente en este modelo de negocio. Dado que se espera ofrecer un producto de muy

buena calidad a precios competentes, el margen de ganancia por producto no sería muy alto,

por lo que se debe tratar de llegar a una porción del mercado lo suficientemente grande para

garantizar la rentabilidad del negocio. El gasto promedio de consumo se calculó como el

Descripción Gasto Costo

Planta y Facilidades 36.380.000$

Vehículos de Mercadeo 8.765.850$

Plan de Tecnología 1.450.000$

Creación de la empresa 7.465.880$

TOTAL 54.061.730$

Page 69: Diana Alejandra Garcés Ortiz

68

promedio de precios ofrecidos por la competencia para opciones de almuerzo, ya que se debe

garantizar que el precio de nuestro producto se encuentre dentro de esos rangos.

Adicionalmente, a partir de las encuestas realizadas se observó que el 95% del mercado

objetivo almuerza por lo menos 2 veces por semana por fuera de casa, con lo cual se definió la

frecuencia de compra como 8 veces al mes. En cuanto a los productos de despensa, se espera

una frecuencia de compra de al menos 1 vez por mes. A continuación se presentan el nivel de

ventas que se espera alcanzar durante el primer año de operación.

Tamaño mercado objetivo 67441

Frecuencia de compra almuerzo 8 veces por mes

Frecuencia de compra producto despensa 1 vez por mes

Consumo promedio $13.000

Escenario Market Share # de ventas

mensuales

# de ventas

anuales

Pesimista 8% 1439 17265

Conservador 10% 1798 21581

Optimista 12% 2158 25897

Para modelar los ingresos que se obtendrían sobre el costo de adquisición por producto, se

segmentaron las ventas por producto (se espera que por pedido, un cliente ordene

aproximadamente 3 porciones de línea básica, 3 porciones de línea Premium y 2 de proteína,

esto con base a las recomendaciones de una dieta sostenible54). Con respecto a los productos

de despensa, el valor de la venta se calculó como el promedio de precios de venta de todos los

productos de despensa ofrecidos ($4,800 COP).

- Tasa de crecimiento de las ventas

En primer lugar, es importante recalcar que al tratarse de un “Start- Up”, el negocio

normalmente pasara por tres etapas: Crecimiento, Transición y Madurez. En proyecciones a 5

años una sola tasa de crecimiento no se ajusta a la realidad de este horizonte de tiempo. Por

ello, la estructuración de estos estados financieros, contempla tres tasas de crecimiento

distintas para cada una de las etapas de crecimiento de un proyecto: Crecimiento (1er año),

transición (entre el 2do y 5to año de operación) y madurez (a partir del 5to año). Para estimar

las tasas de crecimiento, se partió de los objetivos de desarrollo que tiene la empresa en el

54 En una dieta equilibrada se recomiendan consumir 2/3 del plato de verduras y hortalizas, y 1/3 de proteína http://www.elblogdeladietaequilibrada.com/2013/04/la-piramide-nutricional.html

Page 70: Diana Alejandra Garcés Ortiz

69

corto, mediano y largo plazo, los cuales se justifican con el tamaño y crecimiento esperado de

la industria55. Recapitulando, estos objetivos son:

- Llegar al punto de equilibrio en ventas antes de finalizar el primer año de operación

- Tener un crecimiento gradual en ventas de al menos un 10% durante los primeros 6 meses

de operación

- Desarrollo de software para facilitar el servicio a domicilio, justificar este gasto, logrando

que al menos un 20% de las ventas se hagan por este medio

- Abrir al menos otro punto de producción para aumentar la cobertura del servicio a

domicilio

- Aliarse con establecimientos afines con el concepto de Nativo, procurando de esta forma

crear alianzas estratégicas que ayuden a fomentar a nivel nacional el consumo de

productos naturales, y la responsabilidad social y ambiental

En cada escenario se prevé un crecimiento distinto, más sin embargo se conserva la misma

tendencia de crecimiento, transición y madurez. Según lo anterior, el crecimiento proyectado en

ventas es de:

Aumento porcentual en ventas

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Pesimista - 5% 10% 10% 2,50%

Conservador - 10% 20% 20% 5%

Optimista - 12% 25% 25% 8%

En la sección de Anexos (Anexo 3), se encuentran las ventas proyectadas para los primeros 5

años de operación según el crecimiento esperado.

13.3. ESTADOS FINANCIEROS

El costo de ventas contempla los costos variables de adquisición, y los costos fijos de transporte,

personal encargado del alistamiento de la orden y de distribución, arriendo del food truck, y pago

de servicios relacionados a la producción de alimentos, en el centro de producción.

Con respecto a los gastos operacionales, los gastos de nómina hacen referencia al salario del

Gerente, Chef innovador, Chef manejo de alimentos, y personal encargado del servicio al cliente.

Para el gasto de publicidad y mercadeo, se dispondrá de $400,000 COP al año. En el año 1, la

publicidad se reforzara con la inversión inicial en los vehículos de mercadeo. Después del 3 año se

espera expandir la compañía, entrando a manejar un nuevo punto de producción, por lo que se

empezaría a utilizar un sistema de apoyo (ERP) que sirva como soporte para el control gerencial de

la empresa. Así mismo se tendría personal de apoyo adicional, personal administrativo adicional, y

se haría una adquisición de equipos, bienes e inmuebles.

55

Esta información se encuentra en la sección de Análisis de la industria y tendencias

Page 71: Diana Alejandra Garcés Ortiz

70

Los cambios en gastos y costos se hicieron según la inflación proyectada para los próximos años56:

De igual forma, se espera hacer un ajuste de precios cada 2 años por los productos ofrecidos.

En Colombia se expidió la Ley 1429 de 2010, que busca mediante ciertos beneficios tributarios

fomentar que los empresarios creen empleo real y creciente en el país.

Los beneficios más importantes para nuevas empresas constituidas a partir de la vigencia de dicha

Ley consisten en57:

1. Cero por ciento (0%) de la tarifa del impuesto de renta en los dos primeros años gravables.

2. Veinticinco por ciento (25%) de la tarifa del impuesto de renta en el tercer año gravable.

3. Cincuenta por ciento (50%) de la tarifa del impuesto de renta en el cuarto año gravable,

4. Setenta y cinco por ciento (75%) de la tarifa del impuesto de renta en el quinto año

gravable.

5. Cien por ciento (100%) de la tarifa del impuesto de renta a partir del sexto año gravable,

Con base a esta ley se calculó el pago de impuestos para los primeros años de la creación de la

empresa.

El método de depreciación empleado fue el de línea recta y el horizonte de tiempo varía

según al tipo de activo (5 años para equipo y maquinaria, 10 años para bienes e inmuebles).

En la sección de Anexos (Anexo 4) se encuentran los Estados financieros que se obtendrían

bajo cada uno de los escenarios planteados. Se incluye, siguiendo este orden: Estado de

Pérdidas y Ganancias, Flujo de Caja de Tesorería, Flujo de Caja Libre y Balance General.

13.4. INDICADORES FINANCIEROS

Para poder surgir con una idea de la rentabilidad, que tendría la empresa, según las proyecciones

financieras realizadas, se introducen los siguientes indicadores financieros: (se omitieron los

indicadores de liquidez y rotación, por el hecho de que la empresa funcionara 100% con capital

56 Esta información se consultó el 5 de Mayo de 2016 de: http://www.imf.org/external/pubs/ft/weo/2016/01/weodata/weorept.aspx?pr.x=39&pr.y=8&sy=2012&ey=2021&scsm=1&ssd=1&sort=country&ds=.&br=1&c=233,111&s=NGDP_R,NGDP_RPCH,NGDP,NGDPD,NGDPRPC,NGDPPC,NGDPDPC,PCPI,PCPIPCH,PCPIE,PCPIEPCH,LP&grp=0&a=#cs21 57 Tomado el 4 de mayo de 2016 de: http://mprende.co/gesti%C3%B3n/beneficios-tributarios-al-crear-empresa-en-colombia

2017 2018 2019 2020 2021

Colombia, Gross domestic product,

constant prices, % change 3,428 3 3 3,041 3,041

Page 72: Diana Alejandra Garcés Ortiz

71

propia, durante sus primeros años, lo que implica que no tiene obligaciones financieras por

cumplir)

- Indicadores de rendimiento: Miden la efectividad para controlar costos y gastos de tal

forma maximizar las utilidades. Permite establecer la rentabilidad de la organización desde

parámetros clave como: activo total, patrimonio o ventas.

o Margen Bruto: Refleja el porcentaje de representación de las utilidades brutas con

relación a las ventas netas que la producen

o Margen Operacional: Indica la rentabilidad de una empresa sin tener en cuenta la

forma de financiación de la misma

o Retorno del Patrimonio (ROE): Indica cuánto dinero genera la empresa por cada

peso aportado por los socios

o Retorno del Activo (ROA): Indica cuánto dinero genera la empresa por cada peso

invertido en activos.

Adicionalmente se evaluará el EBITDA obtenido en cada caso, para determinar las ganancias o

la utilidad obtenida por la empresa, sin tener en cuenta los gastos financieros, los

impuestos y demás gastos contables que no implican salida de dinero en efectivo,

como las depreciaciones y las amortizaciones. La importancia de este indicador recae

en que permite ver los resultados del proyecto sin considerar los aspectos financieros

ni tributarios, los cuales se pueden manejar o administrar, sin afectar el desarrollo del

mismo.

A continuación se muestra los resultados obtenidos en cada uno de los escenarios:

- Escenario pesimista

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Margen Bruto 52,038% 52,973% 50,723% 52,719% 56,073%

Page 73: Diana Alejandra Garcés Ortiz

72

Margen Operacional 8,283% 10,399% 3,908% 10,048% 21,645%

ROE 18,018 27,715 4,507 37,850 40,317

ROA 18,018 21,701 3,409 22,255 40,317

EBITDA $ 19.290.906 $ 25.685.841 $ 14.043.769 $ 40.696.001 $ 111.480.445

- Escenario conservador

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Margen Bruto 55,315% 56,506% 55,598% 57,735% 60,114%

Margen Operacional 20,310% 23,667% 21,678% 28,696% 36,951%

ROE 48,893 39,263 33,750 33,691 34,054

ROA 48,893 39,263 33,750 33,691 34,054

EBITDA $ 59.129.654 $ 75.792.885 $ 107.506.312 $ 170.770.493 $ 282.867.094

- Escenario optimista

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Margen Bruto 57,50% 58,63% 58,20% 60,17% 62,13%

Margen Operacional 28,33% 31,65% 31,17% 37,74% 44,58%

ROE 62,87 44,33 39,12 35,24 33,27

ROA 62,87 44,33 39,12 35,24 33,27

EBITDA $ 98.968.401 $ 123.386.161 $ 193.987.255 $ 290.838.026 $ 450.425.500

De forma general, al analizar los indicadores en cada uno de los tres escenarios, se puede observar

que el margen de rentabilidad es bastante alto desde el primer año. Esto se debe al modo de

operación que planea implementar la empresa, que consiste en mantener costos bajos de

operación. Esto es posible gracias a que la empresa utiliza muy poco personal para su operación, la

comercialización de los productos se hace principalmente por el food truck o por servicio a

domicilio (lo que reduce el costo de arriendo y mantenimiento de un local), y el centro de

producción se encuentra muy cercano al punto de venta (lo cual brinda ahorro en términos de

transporte).

Dado el hecho de que la empresa empezaría a funcionar con 100% capital propio, el ROE es igual

al ROA, ya que todo el patrimonio existente se ha utilizado para obtener los activos de la

compañía, los valores de patrimonio y activos son equivalentes.

CAPÍTULO 14. CONCLUSIONES El modelo de negocios elegido permitió analizar definir aspectos importantes del futuro negocio,

entre los cuales se destacan: el mercado objetivo, plan de operaciones, metas de desarrollo, e

inversión inicial necesaria. Así mismo se identificaron las debilidades y riesgos inherentes al tipo de

industria, sobre lo cual se definieron políticas de acción. En cuanto a la factibilidad, se concluyó

que Nativo resulta una oportunidad financieramente viable con gran proyección de crecimiento a

Page 74: Diana Alejandra Garcés Ortiz

73

lo largo del horizonte de tiempo previsto; lo cual se ve justificado con la creciente popularidad de

los alimentos orgánicos, el interés por tener mejores hábitos alimenticios, y el aumento en

ingresos de la clase media58, que hacen que las proyecciones de ventas para el tipo de negocio que

es Nativo, sean bastante prometedoras.

Adicionalmente se evidenció, con base a las encuestas realizadas, que muchos Bogotanos que

constituyen el mercado potencial de Nativo, tienen una fuerte concepción de que lo saludable y

orgánico viene ligado a lo feo y lo caro, lo cual permitió definir la posición estratégica de Nativo:

ofrecer alimentos saludables con un mayor valor agregado, garantizando de esta forma un buen

sabor; al igual que mantener costos operativos bajos que permitan ofrecer un precio competitivo.

De este modo, el factor diferenciador de Nativo se relaciona a unir tres aspectos que actualmente

se consideran por separado: formato de comida rápida, propuestas hechas por chefs, alto valor

nutricional.

Independientemente a la viabilidad financiera del negocio, se debe considerar el impacto

ambiental y social que se generaría a partir del mismo. En cuanto a lo social se espera que surjan

más oportunidades en el campo, derivadas del aumento en actividades agrícolas responsables que

espera promover Nativo, para que los campesinos se queden en sus tierras, y no se vean obligados

a migrar a grandes ciudades en busca de sustento. Con respecto a lo ambiental, se espera

concientizar a un mayor número de consumidores sobre los efectos nocivos que conllevan los

productos con una alta intervención química (semillas transgénicas, pesticidas, etc.) para la salud

propia, al igual que para el planeta (deforestación, contaminación, erosión de suelos, etc.).

Contemplando los riesgos del negocio, se espera vender todos los activos de la compañía, en caso

de no alcanzar la rentabilidad esperada. Esta fue una de las razones por las cuales se optó en usar

un food truck, pues permite recuperar parte de la inversión por medio de su venta.

58

En la sección de Análisis de la Industria y Tendencias se justifican estos hechos.

Page 75: Diana Alejandra Garcés Ortiz

74

ANEXOS

ANEXO 1: ESTRUCTURAS EVALUADAS PARA EL DESARROLLO DEL PLAN DE NEGOCIOS

(1) Modelo utilizado por S’wich it up empresa de food trucks tomado de

http://foodtruckempire.com/wp-content/uploads/2013/12/Swich-It-Up-Business-Plan-for-

Submission.pdf

1. Executive summary

1.1. Mission statement

2. Company summary

3. Management plan

3.1. Legal form of business

3.2. Management team

3.3. Advisory board

4. Operations plan

4.1. Weekly operations plan

4.2. Company milestones

5. Industry and target market analysis summary

5.1. Industry profile

5.2. Competition & new entrants

5.3. Critical success factors

5.4. Critical risk

5.5. Competitive advantage

5.6. Target market

6. Marketing plan

6.1. Marketing objective

6.2. Marketing mix (las cuatro P´s)

7. Pro forma financials

(2) Modelo propuesto en el libro The Successful Business Plan de Rhonda Abrahms:

1. Resumen Ejecutivo

2. Descripción de la Compañía

2.1. Nombre Legal y Forma del Negocio

Page 76: Diana Alejandra Garcés Ortiz

75

2.2. Establecimiento de la Misión y los Objetivos

2.3. Nombres de los Principales Administradores

2.4. Localización e Información Geográfica

2.5. Estado de Desarrollo de la Compañía

2.6. Marcas Registradas, Derechos y Otros Asuntos Legales

2.7. Productos o Servicios de la Compañía

2.8. Información Especial del Negocio

2.9. Estado Financiero

2.10. Metas Logradas a la Fecha

3. Análisis de la Industria y sus Tendencias

3.1. Tamaño y Crecimiento

3.2. Madurez de la Industria

3.3. Vulnerabilidad a Factores Económicos

3.4. Factores Estacionales

3.5. Factores Tecnológicos

3.6. Asuntos Regulatorios

3.7. Oferta y Distribución

3.8. Consideraciones Financieras

3.9. Cambios Anticipados y Tendencias en la Industria

4. El Mercado Objetivo

4.1. Demografía y Geografía

4.2. Estilo de Vida y Psicografía

4.3. Patrones de Compra

4.4. Comprando Sensibilidades

4.5. Tamaño y Tendencias del Mercado

5. La Competencia

5.1. Posición Competitiva

5.2. Distribución de las Porciones del Mercado

5.3. Barreras de Entrada

5.4. Competencia Futura

6. Posición Estratégica y Defensas Contra los Riesgos

6.1. Fortalezas de la Compañía

6.2. Oportunidades de Mercado e Industria

6.3. Defensas Contra los Riesgos

6.4. Definición de la Posición Estratégica

7. Plan de Mercadeo y Estrategia de Ventas

7.1. Mensaje de la Compañía

7.2. Vehículos de Mercadeo

7.3. Alianzas Estratégicas

7.4. Otras Tácticas de mercadeo

7.5. Fuerzas y Estructura de Ventas

8. Operaciones

Page 77: Diana Alejandra Garcés Ortiz

76

8.1. Planta y Facilidades

8.2. Plan de Producción

8.3. Equipo y Tecnología

8.4. Requerimientos de Trabajo

8.5. Manejo de Inventarios

8.6. Proveedores, Distribución, Cumplimiento de Órdenes y Servicio al Cliente

8.7. Investigación y Desarrollo

8.8. Capacidad de Utilización

8.9. Control de Calidad

8.10. Reducciones en las Operaciones

8.11. Seguridad, Salud e Intereses Ambientales

9. Plan de Tecnología

9.1. Metas de Tecnología y Posición Actual

9.2. Metas de Internet y Planes

9.3. Necesidades de Hardware

9.4. Necesidades de Software

9.5. Necesidades de Telecomunicaciones

9.6. Necesidades de Personal de Tecnología

10. Administración y Organización

10.1. Empleados Clave

10.2. Junta Directiva

10.3. Consultores /Especialistas

10.4. Administradores a Adicionar

10.5. Cuadro Organizacional

10.6. Estilo de Administración

10.7. Cultura Organizacional

11. Involucramiento de la Comunidad y Responsabilidad Social

11.1. Metas de Responsabilidad Social

11.2. Políticas de la Compañía

11.3. Actividades con la Comunidad

12. Desarrollo, Metas y Plan de Salida

12.1. Metas de Largo Plazo

12.2. Estrategia de Crecimiento

12.3. Plan de Salida

13. Aspectos Financieros

13.1. Estado de Resultados

13.2. Flujo de Caja

13.3. Balance General

13.4. Supuestos

(3) Modelo propuesto en el libro: Cómo preparar un plan de negocios exitoso de Greg Balanko-

Dickson:

Page 78: Diana Alejandra Garcés Ortiz

77

1. Resumen Ejecutivo

2. Análisis de la Industria

2.1. Ambiente competitivo

2.2. Tendencias

2.3. Ambiente de mercado

2.4. Clima económico

2.5. Estrategia de salida

2.6. Regulaciones gubernamentales

2.7. Tendencias demográficas

3. Análisis del Mercado

3.1. Competencia

3.2. Ventas y utilidades por segmento de mercado

3.3. Tamaño y participación de mercado

3.4. Área de mercado

3.5. Factores externos

4. Productos y/o Servicios

4.1. Antecedentes

4.2. Definición de la línea de productos o servicios

4.3. Posicionamiento del producto o servicio

4.4. Costos de puesta en marcha y expansión

4.5. Ingresos, costos y utilidades

4.6. Ciclo de vida

4.7. Perfil del cliente

5. Descripción del Negocio

5.1. Visión

5.2. Misión

5.3. Ética

5.4. Metas

5.5. Operaciones

5.6. Instalaciones

5.7. Estructura legal

6. Estrategia de Mercadeo y Ventas

6.1. Estrategia de mercado

6.2. Decisiones y estrategia de fijación de precios

6.3. Estrategia de ventas

7. Operaciones y Administración

7.1. Plan de operaciones

7.2. Administración

7.3. Estructura organizacional

7.4. Servicios profesionales

8. Plan Financiero

Page 79: Diana Alejandra Garcés Ortiz

78

8.1. Estado de resultados

8.2. Flujo de caja

8.3. Balance general

8.4. Análisis del punto de equilibrio

8.5. Análisis de sensibilidad

8.6. Índice de liquidez

8.7. Índice de seguridad

8.8. Índice de rendimiento

8.9. Índices de eficiencia

9. Plan de Implementación

9.1. Primeros treinta días

9.2. De sesenta a noventa días

9.3. Primer año

9.4. Plan de contingencia y emergencia

(4) Modelo propuesto en el libro: The Business plan workbook de Colin Barrow, Paul Barrow y

Robert Brown

PHASE 1: HISTORY AND POSITION TO DATE

Assignment 1: Business propose and aims

Assignment 2: A description of your business

Assignment 3: A description of you products and/or services

PHASE 2: MARKET RESEARCH

Assignment 4: Customers

Assignment 5: Competitors

Assignment 6: A plan for market research

PHASE 3: COMPETITIVE BUSINESS STRATEGY

Assignment 7: Pricing

Assignment 8: Advertising and promotion

Assignment 9: Place and distribution

PHASE 4: OPERATIONS

Assignment 10: The selling methods plan

Assignment 11: Making, outsourcing and supplies

Assignment 12: People and related administrative procedures

Assignment 13: Legal and regulatory factors affecting operations

Assignment 14: Building a website

Assignment 15: Communication systems

PHASE 5: FORECASTING RESULTS

Assignment 16: The sales forecast

Assignment 17: Pro format cash-flow statement

Assignment 18: Pro format profit and loss statement

Assignment 19: Pro format balance sheet

Page 80: Diana Alejandra Garcés Ortiz

79

Assignment 20: Break-even analysis

Assignment 21: Financing requirements

PHASE 6: BUSUNESS CONTROLS

Assignment 22: Financial controls

Assignment 23: Sales and marketing controls

Assignment 24: Other business controls

PHASE 7: WRITING UP AND PRESSENTING YOUR BUSINESS PLAN

(5) Modelo propuesto en el libro: The Ernst & Young Business Plan Guide de B. Ford, J. Bornstein y

P. Pruitt

1. Tabla de Contenido

2. Resumen Ejecutivo

2.1. La Compañía

2.2. Mercado Potencial

2.3. Ventajas ya adquiridas

2.4. Competencia

2.5. Resumen financiero

3. Descripción General de la Compañía

4. Productos y Servicios

4.1. Descripción Física de los Productos

4.2. Uso y Atractivo

4.3. Estado de desarrollo

4.4. Servicios

5. Plan de Mercadeo

5.1. Definición del Mercado

5.2. Definición de la Oportunidad

5.3. Competencia y otras influencias

5.4. Estrategia de Mercado

5.5. Investigación de Mercado

5.6. Pronóstico de Ventas

5.7. Material de Soporte

6. Plan de Operaciones

6.1. Desarrollo del producto

6.2. Proceso de Manufactura

6.3. Mantenimiento y Servicio

6.4. Influencias Externas

7. Administración y Organización

7.1. Equipo de Administración/Junta Directiva

7.2. Cuadro Organizacional

7.3. Políticas y Estrategias

8. Estructura y Capitalización

8.1. Estructura

Page 81: Diana Alejandra Garcés Ortiz

80

8.2. Requerimientos de Capital

9. El Plan Financiero

9.1. Notas y supuestos para las proyecciones financieras

9.2. Proyecciones Financieras

9.3. Resumen de datos financieros históricos

9.4. Balance General Actual, Estimado

9.5. Proyecciones de los flujos de caja

9.6. Proyecciones del Balance General

9.7. Estimaciones de algunos radios y estadísticas financieras

10. Acuerdos de confidencialidad

11. otras consideraciones

(6) Modelo propuesto en el libro: Writing a Convincing Business Plan de A. DeThomas y S.

Derammelaere

1. Resumen Ejecutivo

1.1. Concepto del negocio y misión

1.2. Resumen del plan de operaciones

1.3. Resumen del plan de mercadeo

1.4. Resumen del plan financiero

2. Propuestas de Financiación

3. Descripción del Negocio

3.1. Descripción de la compañía y localización

3.2. Historia de la compañía

3.3. Misión

3.4. Definición de la industria a la que pertenece la firma y descripción del mercado

3.5. Descripción de operaciones

3.6. Personal clave y administradores

3.7. Perfil financiero

4. Análisis de la Industria

4.1. Resumen

4.2. Descripción de la industria

4.3. Proveedores, clientes y distribuidores de la industria

4.4. Competencia

4.5. Desempeño histórico

4.6. Proyecciones

4.7. Oportunidad estratégica

5. Análisis de Mercado y Proyección de Ventas

5.1. Resumen

5.2. Localización del mercado

5.3. Análisis de las fuerzas del mercado

5.4. Identificación del nicho de mercado

Page 82: Diana Alejandra Garcés Ortiz

81

5.5. Mercado objetivo

5.6. Competencia

5.7. Proyección de ventas

6. Plan de Mercadeo

6.1. Resumen

6.2. Situación actual

6.3. Metas de mercadeo

6.4. Estrategia de mercadeo

6.5. Presupuesto de mercadeo

6.6. Controles de mercadeo

7. Plan de Operaciones

7.1. Resumen

7.2. Situación actual

7.3. Localización

7.4. Procedimientos operativos

7.5. Facilidades operativas

7.6. Procedimientos de compra

7.7. Manejo de inventarios

7.8. Control de calidad y servicio al cliente

8. Plan de Organización

8.1. Resumen

8.2. Situación actual

8.3. Forma legal de la empresa

8.4. Filosofía administrativa

8.5. Estructura organizacional

8.6. Personal clave

8.7. Necesidades de recursos humanos

8.8. Compensación e incentivos

9. Plan Financiero

9.1. Resumen

9.2. Situación actual

9.3. Metas financieras

9.4. Flujo de caja

9.5. Balance General, Estado de Resultados

9.6. Estructura de capital

9.7. Controles Financieros

(7) Modelo propuesto en el libro: Hurdle: The Book on Business Planning de T. Berry

1. Resumen Ejecutivo

1.1. Objetivos

1.2. Misión

Page 83: Diana Alejandra Garcés Ortiz

82

1.3. Claves para el éxito

2. Resumen de la Compañía

2.1. Propietario(s) de la compañía

2.2. Historia de la compañía o plan de iniciación

2.3. Localización y facilidades de la compañía

3. Productos y/o Servicios

3.1. Descripción del producto o servicio

3.2. Comparación competitiva

3.3. Ventas

3.4. Fuentes

3.5. Tecnología

3.6. Productos Futuros

4. Resumen del Análisis del Mercado

4.1. Segmentación del mercado

4.2. Estrategia para alcanzar el segmento objetivo del mercado

4.2.1. Necesidades

4.2.2. Tendencias

4.2.3. Crecimiento

4.3. Análisis de la Industria

4.3.1. Participantes en la industria

4.3.2. Patrones de distribución

4.3.3. Factores de competencia

4.3.4. Principales competidores

5. Resumen de Estrategia e Implementación

5.1. Pirámides estratégicas

5.2. Proposición de Valor

5.3. Ventaja Competitiva

5.4. Estrategia de mercadeo

5.4.1. Posicionamiento

5.4.2. Estrategia de precio

5.4.3. Estrategia de promoción

5.4.4. Programas de mercadeo

5.5. Estrategias de ventas

5.5.1. Pronósticos de ventas

5.5.2. Programas de Ventas

5.6. Metas

6. Resumen Administrativo

6.1. Estructura organizacional

6.2. Equipo administrativo

6.3. Fallas del equipo administrativo

6.4. Plan de personal

7. Plan Financiero

Page 84: Diana Alejandra Garcés Ortiz

83

7.1. Supuestos importantes

7.2. Indicadores financieros claves

7.3. Proyección de pérdidas y ganancias

7.4. Proyección de flujo de caja

7.5. Proyección de balance general

7.6. Radios financieros

7.7. Plan de largo plazo

(8) Modelo propuesto por el fondo Emprender del SENA

1. Módulo de mercados

1.1. investigación de mercados

1.1.1. definición de objetivos

1.1.2. Justificación y antecedentes del proyecto

1.1.3. Análisis del sector

1.1.4. Análisis de mercado

1.1.5. Análisis de la competencia

1.2. Estrategias de mercado

1.2.1. Concepto del producto o servicio

1.2.2. Estrategias de distribución

1.2.3. Estrategias de precio

1.2.4. Estrategias de promoción

1.2.5. Estrategias de comunicación

1.2.6. Estrategias de servicio

1.2.7. Presupuesto de la mezcla de mercadeo

1.2.8. Estrategias de aprovisionamiento

1.3. Proyección de ventas

1.3.1. Tabla proyección de ventas

1.3.2. Justificación de las ventas

1.3.3. Política de cartera

2. Módulo de operación

2.1. Operación

2.1.1. Ficha técnica del producto o servicio

2.1.2. Estado de desarrollo

2.1.3. Descripción del proceso

2.1.4. Necesidades y requerimientos

2.1.5. Plan de producción

2.2. Plan de compras

2.2.1. Tabla consumos por unidad de producto

2.3. Costos de producción

2.3.1. Tabla de costos de producción con base al plan de compras

2.4. Infraestructura

Page 85: Diana Alejandra Garcés Ortiz

84

2.4.1. Tabla infraestructura

2.4.2. Parámetros técnicos especiales

3. Módulo de organización

3.1. Estrategia organizacional

3.1.1. Análisis DOFA

3.1.2. Organismos de apoyo

3.2. Estructura organizacional

3.3. Aspectos legales

3.3.1. Constitución empresa y aspectos legales

3.4. Costos administrativos

3.4.1. Tabla de gastos de personal

3.4.2. Tabla de gastos de puesta en marcha

3.4.3. Tabla de gastos anuales de administración

4. Módulo de finanzas

4.1. Ingresos

4.1.1. Casilla de recursos solicitados al fondo emprender

4.2. Egresos

4.2.1. Casilla índice de actualización monetaria

4.2.2. Tablas de Egresos, como se generan (inversiones fijas y diferidas, costos de

puesta en marcha

4.2.3. Costos anualizados administrativos, gastos de personal anualizados)

4.3. Capital de trabajo

4.3.1. Tabla de capital de trabajo

5. Plan operativo

5.1. Cronograma de actividades

5.1.1. Tabla cronograma de actividades

5.2. Metas sociales

5.2.1. Aportes del plan de negocio al plan nacional de desarrollo

5.2.2. Aporte del plan de negocio al plan regional de desarrollo

5.2.3. Aportes del plan de negocio al Clusteró cadena productiva

5.2.4. Empleo a generar calificado, mano de obra directa y clasificación por

vulnerabilidad

5.2.5. Número de empleos indirectos

5.2.6. Emprendedores con participación accionaria

6. Impactos

6.1. Impactos

6.1.1. Impacto económico

6.1.2. Impacto regional

6.1.3. Impacto social

6.1.4. Impacto ambiental

7. Resumen ejecutivo

7.1. Resumen ejecutivo

Page 86: Diana Alejandra Garcés Ortiz

85

7.1.1. Concepto del negocio

7.1.2. Potencial del mercado en cifras

7.1.3. Ventajas competitivas y propuesta de valor

7.1.4. Resumen de las inversiones requeridas

7.1.5. Proyecciones de ventas y rentabilidad

7.1.6. Conclusiones financieras y evaluación de viabilidad

7.2. Equipo de trabajo

7.2.1. Tabla de equipo de trabajo

Anexos

(9) Modelo propuesto por la Subsecretaría de Promoción Económica e Inversiones del Ministerio

de Economía del Gobierno de Mendoza, Argentina

1. Resumen Ejecutivo

1.1. Idea del negocio

1.2. Mercado objetivo

1.3. Valor del producto

1.4. Tamaño de mercado y crecimiento proyectado del mismo

1.5. Entorno competitivo

1.6. Fase actual de desarrollo del producto

1.7. Inversión necesaria

1.8. Objetivos a mediano y largo plazo

2. Descripción del Producto o Servicio y Valor Distinto

2.1. Necesidades del mercado objetivo

2.2. Valor único y distintivo del producto o servicio

3. Mercado Potencial

3.1. Mercado

3.1.1. Descripción

3.1.2. Tamaño

3.1.3. Grado de consolidación del sector

3.1.4. Factores clave de éxito de este mercado

3.1.5. Barreras de entrada y salida

3.1.6. Evolución y crecimiento

3.1.7. Ritmo de crecimiento histórico y futuro

3.1.8. Tendencias del mercado

3.2. Público objetivo

3.2.1. Segmentación de clientes en base a criterios objetivos

3.2.2. Tamaño del mercado para cada segmento de consumidores

3.2.3. Principales factores de crecimiento en cada segmento

3.2.4. Porcentaje de número de clientes a captar respecto al volumen del mercado

3.2.5. Volumen de ventas por segmento

3.2.6. Rentabilidad esperada de cada segmento del mercado

Page 87: Diana Alejandra Garcés Ortiz

86

3.2.7. Segmento de mercado más atractivo

3.2.8. Factores clave de compra para los consumidores

4. Competencia

4.1. Competidores existentes

4.2. Comparación de los consumidores con base en:

4.2.1. Volumen de ventas

4.2.2. Precios

4.2.3. Crecimiento

4.2.4. Cuota de mercado

4.2.5. Posicionamiento

4.2.6. Líneas de producto

4.2.7. Segmentación de clientes

4.2.8. Canales de distribución

4.2.9. Servicio al cliente

4.3. Estrategias de los competidores

4.4. Descripción de sus fortalezas y debilidades

4.5. Ventaja competitiva respecto a los competidores

4.6. Potencial reacción ante el lanzamiento del nuevo negocio

5. Modelo de Negocio y Plan Financiero

5.1. Estado de resultados y sus proyecciones

5.2. Flujo de caja y sus proyecciones

5.3. Balance general y sus proyecciones

5.4. Valoración de la compañía

5.5. Necesidades de financiación

6. Equipo Directivo y Organización

6.1. Miembros del equipo directivo con su perfil

6.2. Experiencia o habilidades del equipo directivo

6.3. Capacidades que faltan

6.4. Motivación, misión y objetivos del equipo directivo

6.5. Organigrama

7. Estado de Desarrollo

7.1. Desarrollo tecnológico

7.2. Plan de implementación

7.2.1. Calendario

7.2.2. Principales hitos

7.2.3. Principales interconexiones entre los distintos grupos de trabajo

8. Alianzas Estratégicas

9. Estrategia de Mercadeo y Ventas

9.1. Posicionamiento

9.1.1. Características distintivas del producto

9.1.2. Diferenciación

9.2. Estrategia de mercadeo

Page 88: Diana Alejandra Garcés Ortiz

87

9.2.1. Medios de comunicación

9.2.2. Proveedores de servicios

9.2.3. Costo de adquisición y fidelización del usuario

9.3. Objetivos de la empresa

9.3.1. Objetivos de corto y mediano plazo

9.3.2. Usuarios únicos

9.3.3. Usuarios registrados

9.3.4. Páginas vistas

10. Principales Riesgos y Estrategias de Contingencia

10.1. Riesgos

10.1.1. Crecimiento menor al esperado

10.1.2. Incertidumbre propia del sector

10.1.3. Costos mayores a los previstos

10.1.4. Entrada inesperada de un competidor

10.1.5. Falta de encaje entre el producto y las necesidades a satisfacer

10.2. Estrategias de contingencia

10.2.1. Alianza con alguno de los líderes

10.2.2. Venta total o parcial de la compañía

10.2.3. Venta o explotación de la tecnología y su patente

10.2.4. Venta de la base de clientes

ANEXO 2: PRECIOS PROVEEDORES

ARAC ( Asociación Red Agroecológica Campesina)

Page 89: Diana Alejandra Garcés Ortiz

88

SUBACHOQUE

LISTA DE PRECIOS 2016

ARAC ( Asociación Red Agroecológica Campesina)

PRODUCTO CANTIDAD VALOR

ACELGA 1 Lb 1.300

AHUYAMA 1 lb 1.200

AJI unidad 500

AJOS 1 Cabeza 800

ALCACHOFA 1 lb 2.300

APIO 250gr 1.300

AROMATICAS ( manzanilla, cidrón, menta, yerbabuena, toronjil,

caléndula)

atado 120g 1.300

ARRACACHA 1Lb 1.500

ARVEJA EN CASCARA 1 lb 2.500

BERROS DE TIERRA 120g 1.800

BREVAS 1 lb 1.800

BROCOLI 1 lb 1.500

CALABACIN 1 lb 1.800

CALABAZA 1 lb 1.050

CEBOLLA CABEZONA BLANCA O ROJA 1 Lb 1.800

CEBOLLA LARGA O JUNCA 1 Lb 1.800

CEBOLLA PUERRO 1 lb 2.100

CEBOLLIN 120g 1.300

CILANTRO 120g 1.200

CIRUELAS 1 lb 1.800

Page 90: Diana Alejandra Garcés Ortiz

89

COL CHINA 1 Lb 1.600

COL DE BRUSELAS 100 g 4.100

COLIFLOR 1 lb 1.500

CUBIOS 1 Lb 1.200

CURUBA 1 Lb 1.400

DURAZNOS 1 lb 1.800

ESPECIAS ( tomillo, laurel, romero, ají) 120 g 1.300

ESPINACA 1 lb 1.800

FEIJOA 1 lb 1.800

FRESA 1 lb 5.000

FRIJOL VERDE EN CASCARA 1 lb 2.500

GUASCAS 120 g 1.000

HABAS 1 lb 2.000

KALE /(Col Rizada) 1 lb 3.000

LECHUGAS (Tudela, romana, verde crespa, verde lisa, crespa

roja, escarola, asiática, roble, batavia.)

UNIDAD 1.500

LIMON MANDARINO 1 lb 1.500

LULO 1 lb 1.800

MANDARINA 1 lb 1.900

MANZANA 1 lb 1.800

MAZORCA 1 lb 2.400

MORA 1 lb 3.000

NARANJA DOCENA 2.000

PAPA BLANCA 1 lb 1.900

PAPA CRIOLLA 1 lb 1.900

PAPAYUELA 1 lb 1.200

Page 91: Diana Alejandra Garcés Ortiz

90

Precios Granos Ancestrales

Precios 2016 (100 grs)

Quinua grano $ 2.310

Harina de quinua $ 2.915

Chía $ 6.500

Amaranto expandido $ 4.200

Amaranto grano $ 3.575

Quinua expandida $ 3.231

Precios Deja Mu

PEPINO DE GUISO 1 lb 1.700

PEPINO DE AGUA (fruta) 1 lb 1.600

PERAS 1 lb 1.800

PEREJIL CRESPO y LISO 120g 1.000

PIMENTON Unidad 700

RABANOS 1 Lb 1.100

REMOLACHA 1 lb 1.600

REPOLLO VERDE Y MORADO lb 1.000

RUGULA atado 120g 1.600

RUIBARBO 1 lb 3.200

SAVILA (pencas) 1Lb 2.200

TALLOS 1 lb 1.000

TOMATE DE ARBOL 1 Lb 1.600

UCHUVA CON CASCARA 1 lb 1.500

YACON 1 Lb 1.500

ZANAHORIA 1 Lb 1.800

Page 92: Diana Alejandra Garcés Ortiz

91

Precios pollos Bucanero

- Filete de pechuga de pollo por 1.0 kg: $12,60059

ANEXO 3: PROYECCIONES EN VENTAS

Escenario pesimista

59

http://www.exito.com/products/0001025973815072/Filete+De+Pechuga+De+Pollo

YOGURT X 2LT 9.000$

YOGURT CON STEVIA X 2 LITROS 9.500$

YOGURT GREGO X 160 GR. CON DULCE DE FRUTAS 2.000$

YOGURT GRIEGO X 160 GR CON FRUTOS SECOS 2.200$

YOGURT GRIEGO SIN DULCE X 1 LITRO 10.000$

YOGURT GRIEGO

YOGURT SIN DULCE

Page 93: Diana Alejandra Garcés Ortiz

92

Escenario conservador

market share 8%

aumento en ventas - 5% 10% 10% 2,50%

Linea básica Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

cantidad 51795 56974 68369 82043 86145

precio 1.000$ 1.000$ 1.500$ 1.500$ 2.000$

ingresos brutos 51.794.688$ 56.974.157$ 102.553.482$ 123.064.179$ 172.289.850$

devoluciones, perdida

de producto2.589.734$ 2.848.708$ 5.127.674$ 6.153.209$ 8.614.493$

ingresos por venta

netos49.204.954$ 54.125.449$ 97.425.808$ 116.910.970$ 163.675.358$

costo variable 15.538.406$ 17.092.247$ 30.766.045$ 36.919.254$ 51.686.955$

Linea Premium

cantidad 51795 54384 59823 65805 67450

precio 2.000$ 2.000$ 2.500$ 2.500$ 3.000$

ingresos brutos 103.589.376$ 108.768.845$ 149.557.162$ 164.512.878$ 202.350.840$

devoluciones, perdida

de producto5.179.469$ 5.438.442$ 7.477.858$ 8.225.644$ 10.117.542$

ingresos por venta

netos98.409.907$ 103.330.403$ 142.079.304$ 156.287.234$ 192.233.298$

costo variable 31.076.813$ 32.630.653$ 44.867.148$ 49.353.863$ 60.705.252$

Proteina

cantidad 34530 36256 39882 43870 44967

precio (100grs) 2.000$ 2.000$ 2.500$ 2.500$ 3.000$

ingresos brutos 69.059.584$ 72512563,2 99704774,4 109675251,8 134900559,8

devoluciones, perdida

de producto3.452.979$ 3625628,16 4985238,72 5483762,592 6745027,988

ingresos por venta netos 65.606.605$ 68886935,04 94719535,68 104191489,2 128155531,8

costo variable 20.717.875$ 21753768,96 29911432,32 32902575,55 40470167,93

Productos despensa

cantidad 4.316$ 4532 4985 5484 5621

precio (100grs) 4.800$ 4800 5300 5300 5800

ingresos brutos 20.717.875$ 21753768,96 26421765,22 29063941,74 32600968,61

devoluciones, perdida

de producto1.035.894$ 1087688,448 1321088,261 1453197,087 1630048,43

ingresos por venta

netos19.681.981$ 20666080,51 25100676,96 27610744,65 30970920,18

costo variable 6.215.363$ 6526130,688 7926529,565 8719182,521 9780290,583

Page 94: Diana Alejandra Garcés Ortiz

93

Escenario optimista

market share 10%

aumento en ventas - 10% 20% 20% 5,00%

Linea básica Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

cantidad 64743 71218 85461 102553 107681

precio 1.000$ 1.000$ 1.500$ 1.500$ 2.000$

ingresos brutos 64.743.360$ 71.217.696$ 128.191.853$ 153.830.223$ 215.362.313$

devoluciones, perdida

de producto3.237.168$ 3.560.885$ 6.409.593$ 7.691.511$ 10.768.116$

ingresos por venta

netos61.506.192$ 67.656.811$ 121.782.260$ 146.138.712$ 204.594.197$

costo variable 19.423.008$ 21.365.309$ 38.457.556$ 46.149.067$ 64.608.694$

Linea Premium

cantidad 64743 71218 85461 102553 107681

precio 2.000$ 2.000$ 2.500$ 2.500$ 3.000$

ingresos brutos 129.486.720$ 142.435.392$ 213.653.088$ 256.383.706$ 323.043.469$

devoluciones, perdida

de producto6.474.336$ 7.121.770$ 10.682.654$ 12.819.185$ 16.152.173$

ingresos por venta

netos123.012.384$ 135.313.622$ 202.970.434$ 243.564.520$ 306.891.296$

costo variable 38.846.016$ 42.730.618$ 64.095.926$ 76.915.112$ 96.913.041$

Proteina

cantidad 43162 47478 56974 68369 71787

precio (100grs) 2.000$ 2.000$ 2.500$ 2.500$ 3.000$

ingresos brutos 86.324.480$ 94.956.928$ 142.435.392$ 170.922.470$ 215.362.313$

devoluciones, perdida

de producto4.316.224$ 4.747.846$ 7.121.770$ 8.546.124$ 10.768.116$

ingresos por venta netos 82.008.256$ 90.209.082$ 135.313.622$ 162.376.347$ 204.594.197$

costo variable 25.897.344$ 28.487.078$ 42.730.618$ 51.276.741$ 64.608.694$

Productos despensa

cantidad 5.395$ 5935 7122 8546 8973

precio (100grs) 4.800$ 4.800$ 5.300$ 5.300$ 5.800$

ingresos brutos 25.897.344$ 28.487.078$ 37.745.379$ 45.294.455$ 52.045.892$

devoluciones, perdida

de producto1.294.867$ 1.424.354$ 1.887.269$ 2.264.723$ 2.602.295$

ingresos por venta

netos24.602.477$ 27.062.724$ 35.858.110$ 43.029.732$ 49.443.598$

costo variable 7.769.203$ 8.546.124$ 11.323.614$ 13.588.336$ 15.613.768$

Page 95: Diana Alejandra Garcés Ortiz

94

ANEXO 4: ESTADOS FINANCIEROS

Escenario Pesimista

- Estado de pérdidas y ganancias

market share 12%

aumento en ventas - 12% 25% 25% 8,00%

Linea básica Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

cantidad 77692 85461 102553 123064 129217

precio 1.000$ 1.000$ 1.500$ 1.500$ 2.000$

ingresos brutos 77.692.032$ 85.461.235$ 153.830.223$ 184.596.268$ 258.434.775$

devoluciones, perdida

de producto3.884.602$ 4.273.062$ 7.691.511$ 9.229.813$ 12.921.739$

ingresos por venta

netos73.807.430$ 81.188.173$ 146.138.712$ 175.366.455$ 245.513.036$

costo variable 23.307.610$ 25.638.371$ 46.149.067$ 55.378.880$ 77.530.433$

Linea Premium

cantidad 77692 87015 108769 135961 146838

precio 2.000$ 2.000$ 2.500$ 2.500$ 3.000$

ingresos brutos 155.384.064$ 174.030.152$ 271.922.112$ 339.902.640$ 440.513.821$

devoluciones, perdida

de producto7.769.203$ 8.701.508$ 13.596.106$ 16.995.132$ 22.025.691$

ingresos por venta

netos147.614.861$ 165.328.644$ 258.326.006$ 322.907.508$ 418.488.130$

costo variable 46.615.219$ 52.209.046$ 81.576.634$ 101.970.792$ 132.154.146$

Proteina

cantidad 51795 58010 72513 90641 97892

precio (100grs) 2.000$ 2.000$ 2.500$ 2.500$ 3.000$

ingresos brutos 103.589.376$ 116.020.101$ 181.281.408$ 226.601.760$ 293.675.881$

devoluciones, perdida

de producto5.179.469$ 5.801.005$ 9.064.070$ 11.330.088$ 14.683.794$

ingresos por venta netos 98.409.907$ 110.219.096$ 172.217.338$ 215.271.672$ 278.992.087$

costo variable 31.076.813$ 34.806.030$ 54.384.422$ 67.980.528$ 88.102.764$

Productos despensa

cantidad 6.474$ 7251 9064 11330 12236

precio (100grs) 4.800$ 4.800$ 5.300$ 5.300$ 5.800$

ingresos brutos 31.076.813$ 34.806.030$ 48.039.573$ 60.049.466$ 70.971.671$

devoluciones, perdida

de producto1.553.841$ 1.740.302$ 2.401.979$ 3.002.473$ 3.548.584$

ingresos por venta

netos29.522.972$ 33.065.729$ 45.637.594$ 57.046.993$ 67.423.088$

costo variable 9.323.044$ 10.441.809$ 14.411.872$ 18.014.840$ 21.291.501$

Page 96: Diana Alejandra Garcés Ortiz

95

- Flujo de Caja de Tesorería

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Ventas netas 232.903.447$ 247.008.867$ 359.325.324$ 405.000.438$ 515.035.107$

Costo de ventas 111.705.361$ 116.159.704$ 177.065.995$ 191.489.715$ 226.237.505$

Utilidad bruta 121.198.086$ 130.849.163$ 182.259.329$ 213.510.723$ 288.797.602$

Gastos Operacionales

Gastos de nomina 83.547.180$ 86.655.971$ 103.498.005$ 107.896.670$ 112.202.826$

Gastos publicidad y mercadeo 2.400.000$ 2.489.304$ 2.592.585$ 2.702.770$ 2.810.638$

ERP -$ -$ 439.790$ 458.481$ 476.779$

Telefono + internet 1.560.000$ 1.618.048$ 1.685.180$ 1.756.801$ 1.826.914$

Arriendo 14.400.000$ 14.400.000$ 60.000.000$ 60.000.000$ 60.000.000$

EBITDA 19.290.906$ 25.685.841$ 14.043.769$ 40.696.001$ 111.480.445$

Depreciaciones 7.409.580-$ 7.409.580-$ 10.804.180-$ 10.804.180-$ 10.804.180-$

Amortizaciones -$ -$ -$ -$ -$

EBIT 11.881.326$ 18.276.261$ 3.239.589$ 29.891.821$ 100.676.265$

Gastos no operacionales -$ -$ -$ -$ -$

Ingresos no operacionales -$ -$ -$ -$ -$

Utilidad antes de impuestos 11.881.326$ 18.276.261$ 3.239.589$ 29.891.821$ 100.676.265$

Impuestos -$ -$ 267.266$ 4.932.150$ 24.917.375$

Utilidad neta 11.881.326$ 18.276.261$ 2.972.323$ 24.959.670$ 75.758.889$

Dividendos -$ -$ -$ -$ -$

Utilidad retenida 11.881.326$ 18.276.261$ 2.972.323$ 24.959.670$ 75.758.889$

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Flujo de Caja de actividades Operacionales:

EBIT 11.881.326$ 18.276.261$ 3.239.589$ 29.891.821$ 100.676.265$

Ajustes para obtener Caja de operaciones:

Depreciación & Amortización 7.409.580$ 7.409.580$ 10.804.180$ 10.804.180$ 10.804.180$

Cambio en intereses por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Cambio en Impuesto de renta por pagar -$ -$ 267.266-$ 4.932.150-$ 24.917.375-$

Caja Neta de actividades Operacionales 19.290.906$ 25.685.841$ 13.776.503$ 35.763.850$ 86.563.069$

Caja de Actividades de inversión:

Cambio en Capex 37.327.900-$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Caja Neta de actividades Invensión 37.327.900-$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Flujo de Caja de Actividades de financiación:

Capital (aportes/devoluciones) 54.061.730$ -$ -$ -$ -$

Pago de dividendos -$ -$ -$ -$ -$

Pago de deuda -$ -$ -$ -$ -$

Nueva deuda -$ -$ -$ -$ -$

Caja Neta de actividades de Financiación 54.061.730$ -$ -$ -$ -$

Cambio de Caja Neto 36.024.736$ 25.685.841$ 3.476.497-$ 35.763.850$ 86.563.069$

Caja Inicial 54.061.730$ 36.024.736$ 61.710.577$ 58.234.080$ 93.997.930$

Caja Final 36.024.736$ 61.710.577$ 58.234.080$ 93.997.930$ 180.560.999$

Page 97: Diana Alejandra Garcés Ortiz

96

- Flujo de Caja Libre

- Balance General

Escenario Conservador

- Estado de Pérdidas y Ganancias

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

EBIT 11.881.326$ 18.276.261$ 3.239.589$ 29.891.821$ 100.676.265$

Depreciación y Amortización 7.409.580$ 7.409.580$ 10.804.180$ 10.804.180$ 10.804.180$

EBITDA 19.290.906$ 25.685.841$ 14.043.769$ 40.696.001$ 111.480.445$

Cambio CAPEX -$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Cambio WC -$ -$ -$ -$ -$

Impuesto Operacional -$ -$ 267.266-$ 4.932.150-$ 24.917.375-$

FCL 19.290.906$ 25.685.841$ 3.476.497-$ 35.763.850$ 86.563.069$

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

ACTIVO

Activo Corriente

Caja 36.024.736$ 61.710.577$ 58.234.080$ 93.997.930$ 180.560.999$

Cuentas por cobrar -$ -$ -$ -$ -$

Total Activo Corriente 36.024.736$ 61.710.577$ 58.234.080$ 93.997.930$ 180.560.999$

Activo No Corriente

Equipos 15.967.900$ 15.967.900$ 31.860.900$ 31.860.900$ 31.860.900$

Depreciación acumulada 3.193.580-$ 6.387.160-$ 12.759.340-$ 19.131.520-$ 25.503.700-$

Equipos Netos 12.774.320$ 9.580.740$ 19.101.560$ 12.729.380$ 6.357.200$

Bienes Muebles 21.360.000$ 21.360.000$ 22.720.000$ 22.720.000$ 22.720.000$

Depreciación acumulada 4.216.000-$ 8.432.000-$ 12.864.000-$ 17.296.000-$ 21.728.000-$

Bienes Muebles Netos 17.144.000$ 12.928.000$ 9.856.000$ 5.424.000$ 992.000$

Activos Fijos Netos 29.918.320$ 22.508.740$ 28.957.560$ 18.153.380$ 7.349.200$

Total Activo No Corriente 29.918.320$ 22.508.740$ 28.957.560$ 18.153.380$ 7.349.200$

TOTAL ACTIVO 65.943.056$ 84.219.317$ 87.191.640$ 112.151.310$ 187.910.199$

PASIVO

Pasivo Corriente

Cuentas por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Intereses por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Impuesto de renta por pagar -$ -$ 267.266-$ 4.932.150-$ 24.917.375-$

Impuesto de renta acumulado por

pagar -$ -$ -$ -$ -$

Total Pasivo Corriente -$ -$ -$ -$ -$

TOTAL PASIVO -$ -$ -$ -$ -$

PATRIMONIO

Capital suscrito y pagado 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$

Utilidad del ejercicio 11.881.326$ 18.276.261$ 2.972.323$ 24.959.670$ 75.758.889$

Ganancias/Pérdidas acumuladas

Ejercicios anteriores -$ 11.881.326$ 30.157.587$ 33.129.910$ 58.089.580$

TOTAL PATRIMONIO 65.943.056$ 84.219.317$ 87.191.640$ 112.151.310$ 187.910.199$

TOTAL PASIVO + PATRIMONIO 65.943.056$ 84219316,86 87.191.640$ 112.151.310$ 187.910.199$

Page 98: Diana Alejandra Garcés Ortiz

97

- Flujo de Caja de Tesorería

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Ventas netas 291.129.309$ 320.242.240$ 495.924.426$ 595.109.311$ 765.523.287$

Costo de ventas 130.092.475$ 139.286.032$ 220.202.554$ 251.524.096$ 305.339.036$

Utilidad bruta 161.036.834$ 180.956.207$ 275.721.873$ 343.585.215$ 460.184.251$

Gastos Operacionales

Gastos de nomina 83.547.180$ 86.655.971$ 103.498.005$ 107.896.670$ 112.202.826$

Gastos publicidad y mercadeo 2.400.000$ 2.489.304$ 2.592.585$ 2.702.770$ 2.810.638$

ERP -$ -$ 439.790$ 458.481$ 476.779$

Telefono + internet 1.560.000$ 1.618.048$ 1.685.180$ 1.756.801$ 1.826.914$

Arriendo 14.400.000$ 14.400.000$ 60.000.000$ 60.000.000$ 60.000.000$

EBITDA 59.129.654$ 75.792.885$ 107.506.312$ 170.770.493$ 282.867.094$

Depreciaciones 7.409.580-$ 7.409.580-$ 10.804.180-$ 10.804.180-$ 10.804.180-$

Amortizaciones -$ -$ -$ -$ -$

EBIT 51.720.074$ 68.383.305$ 96.702.132$ 159.966.313$ 272.062.914$

Gastos no operacionales -$ -$ -$ -$ -$

Ingresos no operacionales -$ -$ -$ -$ -$

Utilidad antes de impuestos 51.720.074$ 68.383.305$ 96.702.132$ 159.966.313$ 272.062.914$

Impuestos -$ -$ 7.977.926$ 26.394.442$ 67.335.571$

Utilidad neta 51.720.074$ 68.383.305$ 88.724.206$ 133.571.872$ 204.727.343$

Dividendos -$ -$ -$ -$ -$

Utilidad retenida 51.720.074$ 68.383.305$ 88.724.206$ 133.571.872$ 204.727.343$

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Flujo de Caja de actividades Operacionales:

EBIT 51.720.074$ 68.383.305$ 96.702.132$ 159.966.313$ 272.062.914$

Ajustes para obtener Caja de operaciones:

Depreciación & Amortización 7.409.580$ 7.409.580$ 10.804.180$ 10.804.180$ 10.804.180$

Cambio en intereses por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Cambio en Impuesto de renta por pagar -$ -$ 7.977.926-$ 26.394.442-$ 67.335.571-$

Caja Neta de actividades Operacionales 59.129.654$ 75.792.885$ 99.528.386$ 144.376.052$ 215.531.523$

Caja de Actividades de inversión:

Cambio en Capex 37.327.900-$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Caja Neta de actividades Invensión 37.327.900-$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Flujo de Caja de Actividades de financiación:

Capital (aportes/devoluciones) 54.061.730$ -$ -$ -$ -$

Pago de dividendos -$ -$ -$ -$ -$

Pago de deuda -$ -$ -$ -$ -$

Nueva deuda -$ -$ -$ -$ -$

Caja Neta de actividades de Financiación 54.061.730$ -$ -$ -$ -$

Cambio de Caja Neto 75.863.484$ 75.792.885$ 82.275.386$ 144.376.052$ 215.531.523$

Caja Inicial 54.061.730$ 75.863.484$ 151.656.369$ 233.931.755$ 378.307.807$

Caja Final 75.863.484$ 151.656.369$ 233.931.755$ 378.307.807$ 593.839.330$

Page 99: Diana Alejandra Garcés Ortiz

98

- Flujo de Caja Libre

- Balance General

Escenario Optimista

- Estado de Pérdidas y Ganancias

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

EBIT 51.720.074$ 68.383.305$ 96.702.132$ 159.966.313$ 272.062.914$

Depreciación y Amortización 7.409.580$ 7.409.580$ 10.804.180$ 10.804.180$ 10.804.180$

EBITDA 59.129.654$ 75.792.885$ 107.506.312$ 170.770.493$ 282.867.094$

Cambio CAPEX -$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Cambio WC -$ -$ -$ -$ -$

Impuesto Operacional -$ -$ 7.977.926-$ 26.394.442-$ 67.335.571-$

FCL 59.129.654$ 75.792.885$ 82.275.386$ 144.376.052$ 215.531.523$

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

ACTIVO

Activo Corriente

Caja 75.863.484$ 151.656.369$ 233.931.755$ 378.307.807$ 593.839.330$

Cuentas por cobrar -$ -$ -$ -$ -$

Total Activo Corriente 75.863.484$ 151.656.369$ 233.931.755$ 378.307.807$ 593.839.330$

Activo No Corriente

Equipos 15.967.900$ 15.967.900$ 31.860.900$ 31.860.900$ 31.860.900$

Depreciación acumulada 3.193.580-$ 6.387.160-$ 12.759.340-$ 19.131.520-$ 25.503.700-$

Equipos Netos 12.774.320$ 9.580.740$ 19.101.560$ 12.729.380$ 6.357.200$

Bienes Muebles 21.360.000$ 21.360.000$ 22.720.000$ 22.720.000$ 22.720.000$

Depreciación acumulada 4.216.000-$ 8.432.000-$ 12.864.000-$ 17.296.000-$ 21.728.000-$

Bienes Muebles Netos 17.144.000$ 12.928.000$ 9.856.000$ 5.424.000$ 992.000$

Activos Fijos Netos 29.918.320$ 22.508.740$ 28.957.560$ 18.153.380$ 7.349.200$

Total Activo No Corriente 29.918.320$ 22.508.740$ 28.957.560$ 18.153.380$ 7.349.200$

TOTAL ACTIVO 105.781.804$ 174.165.109$ 262.889.315$ 396.461.187$ 601.188.530$

PASIVO

Pasivo Corriente

Cuentas por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Intereses por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Impuesto de renta por pagar -$ -$ 7.977.926-$ 26.394.442-$ 67.335.571-$

Impuesto de renta acumulado por

pagar -$ -$ -$ -$ -$

Total Pasivo Corriente -$ -$ -$ -$ -$

TOTAL PASIVO -$ -$ -$ -$ -$

PATRIMONIO

Capital suscrito y pagado 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$

Utilidad del ejercicio 51.720.074$ 68.383.305$ 88.724.206$ 133.571.872$ 204.727.343$

Ganancias/Pérdidas acumuladas

Ejercicios anteriores -$ 51.720.074$ 120.103.379$ 208.827.585$ 342.399.457$

TOTAL PATRIMONIO 105.781.804$ 174.165.109$ 262.889.315$ 396.461.187$ 601.188.530$

TOTAL PASIVO + PATRIMONIO 105.781.804$ 174165108,8 262.889.315$ 396.461.187$ 601.188.530$

Page 100: Diana Alejandra Garcés Ortiz

99

- Flujo de Caja de Tesorería

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Ventas netas 349.355.171$ 389.801.642$ 622.319.651$ 770.592.628$ 1.010.416.341$

Costo de ventas 148.479.589$ 161.252.160$ 260.116.835$ 306.939.880$ 382.673.685$

Utilidad bruta 200.875.581$ 228.549.483$ 362.202.816$ 463.652.747$ 627.742.657$

Gastos Operacionales

Gastos de nomina 83.547.180$ 86.655.971$ 103.498.005$ 107.896.670$ 112.202.826$

Gastos publicidad y mercadeo 2.400.000$ 2.489.304$ 2.592.585$ 2.702.770$ 2.810.638$

ERP -$ -$ 439.790$ 458.481$ 476.779$

Telefono + internet 1.560.000$ 1.618.048$ 1.685.180$ 1.756.801$ 1.826.914$

Arriendo 14.400.000$ 14.400.000$ 60.000.000$ 60.000.000$ 60.000.000$

EBITDA 98.968.401$ 123.386.161$ 193.987.255$ 290.838.026$ 450.425.500$

Depreciaciones 7.409.580-$ 7.409.580-$ 10.804.180-$ 10.804.180-$ 10.804.180-$

Amortizaciones -$ -$ -$ -$ -$

EBIT 91.558.821$ 115.976.581$ 183.183.075$ 280.033.846$ 439.621.320$

Gastos no operacionales -$ -$ -$ -$ -$

Ingresos no operacionales -$ -$ -$ -$ -$

Utilidad antes de impuestos 91.558.821$ 115.976.581$ 183.183.075$ 280.033.846$ 439.621.320$

Impuestos -$ -$ 15.112.604$ 46.205.585$ 108.806.277$

Utilidad neta 91.558.821$ 115.976.581$ 168.070.472$ 233.828.261$ 330.815.043$

Dividendos -$ -$ -$ -$ -$

Utilidad retenida 91.558.821$ 115.976.581$ 168.070.472$ 233.828.261$ 330.815.043$

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

Flujo de Caja de actividades Operacionales:

EBIT 91.558.821$ 115.976.581$ 183.183.075$ 280.033.846$ 439.621.320$

Ajustes para obtener Caja de operaciones:

Depreciación & Amortización 7.409.580$ 7.409.580$ 10.804.180$ 10.804.180$ 10.804.180$

Cambio en intereses por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Cambio en Impuesto de renta por pagar -$ -$ 15.112.604-$ 46.205.585-$ 108.806.277-$

Caja Neta de actividades Operacionales 98.968.401$ 123.386.161$ 178.874.652$ 244.632.441$ 341.619.223$

Caja de Actividades de inversión:

Cambio en Capex 37.327.900-$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Caja Neta de actividades Invensión 37.327.900-$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Flujo de Caja de Actividades de financiación:

Capital (aportes/devoluciones) 54.061.730$ -$ -$ -$ -$

Pago de dividendos -$ -$ -$ -$ -$

Pago de deuda -$ -$ -$ -$ -$

Nueva deuda -$ -$ -$ -$ -$

Caja Neta de actividades de Financiación 54.061.730$ -$ -$ -$ -$

Cambio de Caja Neto 115.702.231$ 123.386.161$ 161.621.652$ 244.632.441$ 341.619.223$

Caja Inicial 54.061.730$ 115.702.231$ 239.088.392$ 400.710.043$ 645.342.485$

Caja Final 115.702.231$ 239.088.392$ 400.710.043$ 645.342.485$ 986.961.708$

Page 101: Diana Alejandra Garcés Ortiz

100

- Flujo de Caja Libre

- Balance General

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

EBIT 91.558.821$ 115.976.581$ 183.183.075$ 280.033.846$ 439.621.320$

Depreciación y Amortización 7.409.580$ 7.409.580$ 10.804.180$ 10.804.180$ 10.804.180$

EBITDA 98.968.401$ 123.386.161$ 193.987.255$ 290.838.026$ 450.425.500$

Cambio CAPEX -$ -$ 17.253.000-$ -$ -$

Cambio WC -$ -$ -$ -$ -$

Impuesto Operacional -$ -$ 15.112.604-$ 46.205.585-$ 108.806.277-$

FCL 98.968.401$ 123.386.161$ 161.621.652$ 244.632.441$ 341.619.223$

Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Año 5

ACTIVO

Activo Corriente

Caja 115.702.231$ 239.088.392$ 400.710.043$ 645.342.485$ 986.961.708$

Cuentas por cobrar -$ -$ -$ -$ -$

Total Activo Corriente 115.702.231$ 239.088.392$ 400.710.043$ 645.342.485$ 986.961.708$

Activo No Corriente

Equipos 15.967.900$ 15.967.900$ 31.860.900$ 31.860.900$ 31.860.900$

Depreciación acumulada 3.193.580-$ 6.387.160-$ 12.759.340-$ 19.131.520-$ 25.503.700-$

Equipos Netos 12.774.320$ 9.580.740$ 19.101.560$ 12.729.380$ 6.357.200$

Bienes Muebles 21.360.000$ 21.360.000$ 22.720.000$ 22.720.000$ 22.720.000$

Depreciación acumulada 4.216.000-$ 8.432.000-$ 12.864.000-$ 17.296.000-$ 21.728.000-$

Bienes Muebles Netos 17.144.000$ 12.928.000$ 9.856.000$ 5.424.000$ 992.000$

Activos Fijos Netos 29.918.320$ 22.508.740$ 28.957.560$ 18.153.380$ 7.349.200$

Total Activo No Corriente 29.918.320$ 22.508.740$ 28.957.560$ 18.153.380$ 7.349.200$

TOTAL ACTIVO 145.620.551$ 261.597.132$ 429.667.603$ 663.495.865$ 994.310.908$

PASIVO

Pasivo Corriente

Cuentas por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Intereses por pagar -$ -$ -$ -$ -$

Impuesto de renta por pagar -$ -$ 15.112.604-$ 46.205.585-$ 108.806.277-$

Impuesto de renta acumulado por

pagar -$ -$ -$ -$ -$

Total Pasivo Corriente -$ -$ -$ -$ -$

TOTAL PASIVO -$ -$ -$ -$ -$

PATRIMONIO

Capital suscrito y pagado 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$ 54.061.730$

Utilidad del ejercicio 91.558.821$ 115.976.581$ 168.070.472$ 233.828.261$ 330.815.043$

Ganancias/Pérdidas acumuladas

Ejercicios anteriores -$ 91.558.821$ 207.535.402$ 375.605.873$ 609.434.135$

TOTAL PATRIMONIO 145.620.551$ 261.597.132$ 429.667.603$ 663.495.865$ 994.310.908$

TOTAL PASIVO + PATRIMONIO 145.620.551$ 261597131,9 429.667.603$ 663.495.865$ 994.310.908$

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