DESTREZAS, EMPODERAZGO, DESTREZAS, EMPODERAZGO, PREVENCIÓN, Y CAMBIO PREVENCIÓN, Y CAMBIO SOCIAL: POR QUÉ Y CÓMO? SOCIAL: POR QUÉ Y CÓMO? Isaac Prilleltensky

- University of Miamiisaac@miami.eduwww.education.miami.edu/isaac

Validez psicopolitica

Deriva de la consideracion de dinamicas de poder en al ambito psicologico y politico que afectan al bienestar

El objetivo es desarrollar en las profesiones conciencia del papel del poder justicia y bienestar

Validez epistemica

Se logra cuando el poder se toma en cuenta en fenomenos sociales o psicologicos.

Se debe tomar en cuenta el papel del poder en bienestar, justicia, y opresion a nivel personal, interpersonal, y colectivo.

Validez de transformacion

Se logra cuando se reducen diferencias de poder a nivel personal, interpersonal, y colectivo.

Table 1Guidelines for Epistemic Psychopolitical Validity in Critical Health Psychology

Concerns Domains

Collective Relational Personal

Wellness Accounts for role of political and economic power in economic prosperity and in creation of institutions that promote equality and public health

Studies the role of power in creating and sustaining egalitarian relationships, social cohesion, social support, respect for diversity and democratic participation in communities, groups, and families

Studies role of psychological and political power in achieving self-determination, empowerment, health, personal growth, meaning and spirituality

Oppression Explores role of globalization, colonization and exploitation in illness and suffering of nations and communities

Examines the role of political and psychological power in exclusion and discrimination based on class, gender, age, race, education and ability.Studies conditions leading to lack of support, horizontal violence and fragmentation within oppressed groups

Studies role of powerlessness in learned helplessness, hopelessness, self-deprecation, internalized oppression, shame, physical and mental health problems and addictions

Liberation Deconstructs ideological norms that lead to acquiescence and studies effective psychopolitical factors in resistance to norms that cause illness

Studies acts of solidarity and compassion with others who suffer from oppression and illness

Examines sources of health, strength, resilience, solidarity and development of activism and leadership

Table 2Guidelines for Transformational Psychopolitical Validity

Concerns Domains

Collective Relational Personal

Well-being Contributes to institutions that support health, emancipation, human development, peace, protection of environment, and social justice

Contributes to power equalization in relationships and communities. Enriches awareness of subjective and psychological forces preventing solidarity. Builds trust, connection and participation in groups that support social cohesion, health and social justice

Supports personal empowerment, health, sociopolitical development, leadership training and solidarity. Contributes to personal and social responsibility and awareness of subjective forces preventing commitment to justice and personal depowerment when in position of privilege

Oppression Opposes economic colonialism and denial of cultural rights. Decries and resists role of own reference group or nation in oppression of others and deterioration of health in other groups

Contributes to struggle against in-group and out-group domination and discrimination, sexism and norms of violence. Builds awareness of own prejudice and participation in horizontal violence

Helps to prevent acting out of own oppression on others. Builds awareness of internalized oppression and role of dominant ideology in victim-blaming. Contributes to personal depowerment of people in position of privilege

Liberation Supports networks of resistance and social change movements that pursue health and wellness. Contributes to structural depowerment of privileged people

Supports resistance against objectification of others. Develops processes of mutual accountability

Helps to resists complacency and collusion with exploitative and illness producing system. Contributes to struggle to recover personal health and political identity

Cambiando el Paradigma en las Profesiones de Salud y Asistencia

De Mejoramiento

Tratamiento Sintomas En oficina Caridad Individualismo Victimas pasivas No toma en cuenta el

poder

A transformacion

Prevencion Causas En medio ambiente

natural Justicia Comunitario Agente de cambio Atiende al poder

Cambiando el mode de trabajo

From Deficiencias Reactivo Manejado por

expertos Centrado en

individuos

To Basado en

destrezas Prevencion

primaria Empoderazgo Condiciones

comunitarias

8

Campo contextual en las profesiones9

Colectivo

Individual

Reactivo Proactivo

Contexto del Bienestar: Tiempo y Espacio

Colectivo

Individual

ProactivoReactivo

Cuadrante IDesarrollo comunitarioVivienda, escuelas, serviciosde salud

Cuadrante IIITerapia, crisis, remedios

Cuadrante IVRefugios, carceles

Cuadrante IIDesarrollo de abilidades, Resistencia a la droga

Campo de afirmacion en las profesiones

11

Destrezas

Deficiencias

Enajenamiento Empoderazgo

Afirmacion Emocional en el Bienestar

Abilidades

Deficiencias

EmpoderazgoEnajenamiento

Cuadrante VVoz y voto, celebrar abilidades

Cuadrante VIIPacientismo y clientismo, estereotipos

Cuadrante VIIIDiga no a la droga!Usted puede mejor!

Cuadrante VIParticipacion en decisionesque afectan el tratamiento

Praxis profesional critica

Profesional de ayuda

Praxis critica Agente critico

Conocimientos para bienestar

Conocimientos Conocimientos de justicia

Mejoramiento para el bienestar

Practica Practica transformadora para la justicia

Papel interno Papeles Papeles externos

Contexto de Investigacion

• Investigacion accion para promover destrezas, prevencion, empoderazgo y cambio comunitario con 5 oranizaciones

• El estudio consiste en 1. Entrenamiento2. Trabajo grupal3. Consultacion4. Desarrollo profesional5. Accion investigacion

Resultados en la comunidad

Desarrollo de destrezas

Desarrollo de prevencion

Desarrollo de empoderazgo

Cambioscomunitarios

Condiciones organizativas

Clima Recursos Apoyo y legitimidad Conciencia social

Nuestra intervencion

Entrenamiento Trabajo grupal Consultas Investigacionaccion

Desarrolloprofesional

Condiciones organizacionales que conducen a una practica de transformacion

     

En cada accion, interaccion, o accion social, nos mantenemos mutualmente responsables para promover 

La dignidad, la seguridad, la esperanza y el crecimientoRelaciones basadas en compasion y respeto

Sociedades basadas en justicia, comunion, e igualdad

Todos nos beneficiamos cuando estos valores estan en equilibrio 

Para ponder estos valores en efector, nos comprometemos a Compartir el poder

Ser proactivosTransformas las condiciones hostiles en la comunidada

Animar jovenes y familias a que promevan una comunidad de ayuda mutua

Nutrir visiones que hacen lo imposible posible. 

Nos comprometemos a vivir estos valores con Jovenes y familias

Nuestros trabajadoresNuestra organizacionNuestra comunidad