sombra. Seleccionando fondos visuales adecuados. Servicios de bienestar en

el lugar de trabajo.

Provisión de agua potable, pausas y lugares de descanso. La provisión de ropa

de trabajo, armarios y cuartos para cambiarse, lugares para comer, servicios

de salud, medios de transporte y recreo, así como servicios para el cuidado de

los niños, constituyen factores claves para elevar la productividad, el nivel de

motivación y de compromiso con la empresa.

Organización del trabajo, trata sobre los flujos de trabajo y materiales, el

trabajo en grupo, nos presenta reglas para elevar la productividad.

Locales industriales, debe haber un diseño adecuado de los locales industriales,

protegidos del calor y frío. Aprovechamiento del aire y mejora de la ventilación,

eliminación de fuentes de contaminación. Prevención de incendios y accidentes de

trabajo. Los empleados se interesan en su ambiente de trabajo tanto para el

bienestar personal como para facilitar el hacer un buen trabajo. Los estudios

demuestran que los empleados prefieren ambientes físicos que no sean peligrosos

e incómodos. La temperatura, la luz, el ruido, y otros factores ambientales no

deberían estar tampoco en el extremo, en instalaciones limpias y más o menos

modernas, con herramientas y equipos adecuados que permitan realizar un

desempeño eficaz y de acuerdo a las necesidades requeridas.