cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

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Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales. 1 1 Sánchez, O. (2006) . Seminario de rehabilitación laboral de personas con enfermedad mental. Madrid: Psicosocialart. [Versión electrónica] consultado el 13/09/2010, en http://www.psicosocialart.es. Reproducido con permiso del autor. Para buscar trabajo es necesario conocer determinados temas del mundo laboral y manejar ciertas habilidades y técnicas de búsqueda de empleo. Necesitamos saber qué conoces y cuáles de estas habilidades y técnicas dominas y cuáles son necesarias que aprendas y practiques, para favorecer tu incorporación laboral. Si has necesitado algún tipo de ayuda al realizarlas, indícaselo a la persona que te ha entregado el cuestionario. Gracias. Nombre: Apellidos: Edad: Sexo: Fecha de Nacimiento: Código postal: Teléfono: Correo electrónico: Nº Seg. Social: Domicilio: Localidad: Tel móvil: DNI/NIE: Est.Civil: Personas a su cargo: Nivel académico: DOCUMENTACIÓN A ENTREGAR JUNTO CON ESTE CUESTIONARIO - CARTA DE PRESENTACIÓN PARA SOLICITAR UN TRABAJO. - CURRÍCULUM VÍTAE ACTUALIZADO. - FOTOGRAFÍA RECIENTE. - FOTOCOPIA DEL D.N.I. - FOTOCOPIA DE LA CARTILLA DE LA SEGURIDAD SOCIAL O EN SU DEFECTO DOCUMENTO QUE CONTENGA EL NÚMERO. - FOTOCOPIA DE LA INSCRIPCIÓN EN EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO. - VIDA LABORAL

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Page 1: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales.1

1Sánchez, O. (2006) . Seminario de rehabilitación laboral de personas con enfermedad mental. Madrid: Psicosocialart. [Versión electrónica] consultado el 13/09/2010, en http://www.psicosocialart.es. Reproducido con permiso del autor.

Para buscar trabajo es necesario conocer determinados temas del mundo laboral y manejarciertas habilidades y técnicas de búsqueda de empleo.

Necesitamos saber qué conoces y cuáles de estas habilidades y técnicas dominas y cuáles son necesarias que aprendas y practiques, para favorecer tu incorporación laboral.

Si has necesitado algún tipo de ayuda al realizarlas, indícaselo a la persona que te haentregado el cuestionario.

Gracias.

Nombre: Apellidos:

Edad: Sexo:

Fecha deNacimiento:

Código postal:

Teléfono:

Correo electrónico:

Nº Seg. Social:

Domicilio:

Localidad:

Tel móvil:

DNI/NIE:

Est.Civil:

Personas a su cargo: Nivel académico:

DOCUMENTACIÓN A ENTREGAR JUNTO CON ESTE CUESTIONARIO

- CARTA DE PRESENTACIÓN PARA SOLICITAR UN TRABAJO.- CURRÍCULUM VÍTAE ACTUALIZADO.- FOTOGRAFÍA RECIENTE.- FOTOCOPIA DEL D.N.I.- FOTOCOPIA DE LA CARTILLA DE LA SEGURIDAD SOCIAL O EN SU DEFECTO DOCUMENTO QUE CONTENGA EL NÚMERO.- FOTOCOPIA DE LA INSCRIPCIÓN EN EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO.- VIDA LABORAL

Page 2: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

No depender económicamente de mi familia.

Poder desarrollarme profesionalmente.

Ganar dinero.

Vivir solo/a.

Participar en los gastos de la familia.

Poder relacionarme con otras personas.

Estar ocupado/a.

Poder aprender cosas nuevas.

Sentirme útil, activo/a.

Poder realizar actividades de ocio.

Pasar menos tiempo con mi familia.

Tener pareja.

Tener salud.

Tener una pensión de por vida.

Tener vivienda propia.

Tener amigos/as.

Poder viajar.

Tener un trabajo.

Tener algo que hacer.

Formar mi propia familia.

Conseguir un certificado de discapacidad.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 0

CUESTIONARIO

A continuación se indican una serie de aspectos de la vida. Puntúa cada frase de 1 a 10 en función de la importancia que le des a cada uno de éstos en la actualidad. (El 1 indica lo menos importante y el 10 el máximo de importancia)

¿Te sientes en estos momentos capacitado/a y preparado/a para trabajar?

NoNoSí

Page 3: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

No soy puntual.

Me desanimo fácilmente.

No tengo un oficio.

Estoy enfermo/a.

Soy inconstante.

Mi familia no me apoya.

Tengo una discapacidad.

Sé hacer muy pocas cosas.

Hay pocos puestos de trabajo disponibles.

Estoy muy desanimado/a.

Tengo poca formación para poder trabajar.

Sólo me apetece estar ocupado/a.

No sé relacionarme bien con la gente.

Estoy harto/a de buscar trabajo y no encontrar.

No puedo trabajar una jornada completa.

Siempre he tenido problemas en el trabajo.

No puedo hacer más de lo que hago.

Estoy demasiado/a harto/a de tener problemas.

Otros:

Conozco poca gente que me ayude.

Soy muy torpe.

No puedo trabajar.

Me expreso muy mal.

No soy capaz de aprender.

No sé dónde puedo buscar trabajo.

No me agrada como me trata la gente.

No soporto que me supervisen o me corrijan.

El trabajo me quita muchas horas al día.

La gente no confía en mí lo suficiente.

No creo que pueda trabajar.

Me encuentro solo/a.

Necesito que el servicio de inserción me

busque un buen trabajo.

No quiero un trabajo de gran responsabilidad.

Mi situación actual es muy mala.

Los/as jefes/as siempre me recriminan cosas.

Tengo miedo a caer otra vez enfermo/a.

No puedo hacer más que lo me digan en el

servicio.

Otros:

¿Cuáles son las razones y motivos concretos por los que crees que no estás trabajandoactualmente?

Page 4: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

En la siguiente tabla se indican varios aspectos laborales. Indica en cuáles de ellos destacaspositivamente y en cuales necesitarías mejorar o tienes dificultades. Si no entiendes algunoo no sabes lo que señalar, indícalo en la columna correspondiente.

Asistencia y puntualidad.

Aseo y cuidado personal.

Imagen que das en un trabajo.

Organización y realización de las tareas.

Mantener un ritmo de trabajo adecuado.

Capacidad de resistencia a la fatiga.

Calidad de trabajo: grado de perfección.

Creatividad e iniciativas propias.

Relación con el/la jefe/a.

Relación con compañeros/as.

Aceptación de críticas.

Capacidad de conversación.

Forma de expresarte y gestos.

Atención y concentración en una tarea.

Memoria para las instrucciones en el trabajo.

Puedo tener dificultades eneste aspecto

Tengo un funcionamiento

adecuado en este aspecto

No sé como funcionaría en

este aspecto

Que sea seguro o fijo.

Que cobre más de 500 euros al mes.

Que me caiga bien el tipo de gente con la que trabaje.

Que no tenga que aguantar al público.

Que pueda trabajar a mi aire, sin alguien encima.

Que no sea duro físicamente.

Que pueda hacer un trabajo bonito.

Que no tenga que pensar o comerme la cabeza.

Lo que yo pido a mi futuro trabajo es:

A continuación se indican algunas de las características de los empleos. Indica en qué medida son para ti importantes cada una de ellas.

Nadaimportante

Algoimportante

Muy importante Imprescindible

Page 5: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

Piensa sobre los tipos de trabajos a los que te gustaría dedicarte en el futuro.

Que pueda progresar profesionalmente, ascender.

Que esté cerca de mi domicilio.

Que no sea en la calle o al aire libre.

Que sea fácil de conseguir.

Que sea un horario de mañana.

Que no sea turno partido.

Que libre los fines de semana.

Que pueda comer en mi casa.

Que mi jefe/a nunca “me eche la charla”.

Que no tenga que madrugar mucho.

Que no tenga que quedarme más tiempo de mi

horario.

Que sea sólo de media jornada.

Que pueda ir a mi ritmo, sin tiempos determinados.

Que pueda disfrutar de vacaciones en verano,

Navidad y Semana Santa.

Que pueda faltar sin problemas cuando me

encuentre mal.

Que no tenga que hacer nunca el trabajo de los demás.

Que pueda pedir permiso para cuestiones personales.

Lo que yo pido a mi futuro trabajo es:Nadaimportante

Algoimportante

Muy importante Imprescindible

Trabajos en los que SÍ quieres trabajar: Trabajos en los que NO quieres trabajar:

Page 6: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

Ahora piensa en la formación que tienes, en la experiencia laboral y en tus propias capacidades y dificultades personales. Con todo esto piensa en todos aquellos tipos de empleos en los que consideres que podrías trabajar y estarías dispuesto/a a ello:

Sí podrías trabajar por tu formación y experiencia en: NO podrías trabajar por tu falta de formación yexperiencia en:

¿Estarías dispuesto/a a formarte para algún tipo de trabajo y esperar un tiempo a buscartrabajo?

NoNoSí

Tipo de formación que te gustaría recibir: Empleos para los que te serviría:

¿Cuáles son los 3 aspectos más importantes que crees que debes intentar solucionar,mejorar o cambiar para mejorar el acceso a y el mantenimiento de un trabajo? ¿Cómo creesque los debes solucionar?

Aspectos a cambiar o mejorar: Forma de realizarlo:

¿Qué plazo te has puesto para ponerte a buscar trabajo y trabajar?

De 1 mes a 6 meses.

De 6 meses a 1 año.

De 1 a 2 años.

No lo he pensado, no me he puesto plazo.

Page 7: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

Contesta a las siguientes afirmaciones señalando con una x según tus conocimientos,habilidades o pensamientos respecto a la búsqueda de empleo:

Por favor, se sincero en tus contestaciones. Si tienes alguna duda, pregúntala a la personaque te ha dado el cuestionario.

HABILIDADES:_________/25 ACTITUDES:__________/25 TOTAL_________/100

1. Sé utilizar los recursos que ofrece el Servicio Público de Empleo.

2. Sé utilizar los servicios de las Empresas de Trabajo Temporal.

3. Sé los tipos de pensiones que hay y los grados de discapacidad.

4. Sé cómo informarme de las convocatorias públicas de empleo y formación.

5. Sé dónde dirigirme para hacer cursos de formación.

6. Conozco los tipos de contratos que pueden resultarme más favorables.

7. Sé cuál es mi nivel profesional.

8. Sé lo que es un convenio.

9. Conozco muy bien dónde puedo encontrar trabajo.

10. Sé manejarme en Internet para localizar información laboral útil.

11. Sé cómo hacer un currículum vítae.

12. Sé rellenar solicitudes de empleo.

13. Sé informarme de un puesto por teléfono.

14. Tengo trazado un plan para buscar empleo.

15. He utilizado varios medios para buscar trabajo:

16. • Familiares, personas conocidas...

17. • Oficinas del Servicio Público de Empleo.

18. • Anuncios en prensa y/o autoanuncios.

19. • Oposiciones.

20. • Visitas directas a empresas.

21. • Bolsas de trabajo.

22. • Servicios Sociales.

23. • Otros:

24. Sé cómo comportarme en una entrevista.

25. Tengo cierta práctica en realizar test y pruebas psicotécnicas.

26. Sé muy bien a qué tipo de empleos puedo y quiero acceder.

S Í N OValórate en las siguientes frases:

Page 8: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

27. Cada semana me dedico a buscar trabajo más de 5 horas.

28. Estaría dispuesto/a a trabajar en prácticas en una empresa sin cobrar.

29. Estaría dispuesto/a a realizar un curso de formación si me ayudase a encontrar empleo.

30. Mi profesión es ......................................................... pero estoy dispuesto/a a trabajar en

cosas parecidas.

31. Estaría dispuesto/a a emplearme en una categoría inferior.

32. Elegiría un trabajo aunque me supusiera desplazarme diariamente más de 30 minutos.1

33. Estaría dispuesto/a a realizar horario:

34. • Mañana.

35. • Tarde.

36. • Noche.

37. Estaría dispuesto/a a realizar jornada:

38. • Partida.

39. • Continua.

40. Estaría dispuesto/a a realizar contrato:

41. • Jornada completa.

42. • Media jornada o por horas.

43. Con frecuencia leo temas sobre mi trabajo o lo que me gusta.

44. Prefiero estar trabajando a estar en el paro.

45. Prefiero cobrar un sueldo a cobrar una pensión.

46. Siempre estoy dispuesto/a a aprender cosas nuevas de mi profesión.

47. Las nuevas tecnologías influirán en mi profesión.

48. Este programa de inserción me ayudará a encontrar empleo.

49. Creo que soy y/o seré un/a buen/a profesional.

50. Creo que mis compañeros/as de trabajo me consideraran un/a buen/a trabajador/a.

51. Creo que puedo ofrecer más al/la empresario/a que me contrate que otros/as

trabajadores/as.

52. Encontrar trabajo depende más de mi interés y dedicación que de la suerte.

53. Creo que debo dedicarme más a buscar trabajo y no esperar a que me llamen.

54. Estoy animado/a y confío en que pronto encontraré trabajo.33.

S Í N O

Page 9: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

Rellena a continuación las tablas del PRIMER puesto de trabajo que más te interesa y contemplas en la actualidad para tu incorporación laboral, e intenta describirlo con el máximo detalle según los puntos que se indican.

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

Indica todo lo que se te ocurra que debes hacer en dicho puesto.

¿qué funciones, tareas o iniciativas eventuales hay que hacer en dicho puesto?

¿cuál es la formación o conocimientos requeridos para dicho puesto?

¿qué cualidades personales se requieren?

¿cuáles son las características más habituales (jornadas, salario, etc.)?

¿nombre y dirección de empresas que tengan dicho puesto?

1. Nombre del puesto

Indica todo lo que se te ocurra que debes hacer en dicho puesto.

¿qué funciones, tareas o iniciativas eventuales hay que hacer en dicho puesto?

¿cuál es la formación o conocimientos requeridos para dicho puesto?

2. Nombre del puesto

Rellena a continuación las tablas del SEGUNDO puesto de trabajo que más te interesa ycontemplas en la actualidad para tu incorporación laboral, e intenta describirlo con el máximodetalle según los puntos que se indican.

Page 10: Cuestionario de evaluación de aspectos motivacionales

¿qué cualidades personales se requieren?

¿cuáles son las características más habituales (jornadas, salario, etc.)?

¿nombre y dirección de empresas que tengan dicho puesto?

Promoción de la integración laboral de personas con trastorno mental

Busca varias ofertas de trabajo, anuncios o convocatorias para cursos de formación ocualquier otra oferta formativo-laboral que te pueda interesar en este momento.

Indica los siguientes datos de los anuncios de trabajo o curso de formación laboral que haselegido (si es posible aporta el original de dónde has conseguido el anuncio: periódico, hojade anuncio, convocatoria, etc.) .

Nombre del trabajo o curso

Teléfono o dirección de contacto:Formación requerida:Otros datos de interés:

Nombre del trabajo o curso

Teléfono o dirección de contacto:Formación requerida:Otros datos de interés:

Preparación para una entrevista de selección:· Piensa un momento que te llaman para la selección de personal en una empresa.· Analiza cual debe ser tu comportamiento más adecuado para conseguir ese puesto.

Puesto de trabajo para el que hacen la selección:________________________________________________________¿De qué te tienes que informar antes de ir a la entrevista? ______________________________________________Detalla como acudirías a la entrevista de selección:______________________________________________________¿Sobre qué temas crees que te van a preguntar? ________________________________________________________¿Cómo justificarías el tiempo que llevas sin trabajar?_____________________________________________________¿Qué responderías si te preguntan sobre tu salud? ______________________________________________________