Integrantes

Mari Chacón Celeste Méndez Jonathan Villalba Lissette Vides

FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN, GERENCIA Y CONTADURÍACATEDRA: ETICA DE LA PROFESIÓN

SECCIÓN 31PROFESORA: LUISA TORRES

Maria Chacon

Principios Básicos de la

Ética Profesional

Integridad

Objetividad

Independencia

Responsabilidad

Confidencialidad Observación de las disposiciones normativas

Competencia y actualización profesional

Difusión y colaboración

Respeto entre colegas

Conducta ética

Maria Chacon

Para que existe un código de ética

Es la base fundamental dentro de la toma de decisiones y es un apoyo a la administración porque brinda unas características, las cuales permiten que la información sea fiable y oportuna para todos los usuarios

Maria Chacon

Creación de nuestro Código de

Ética

Hay una serie de obligaciones que debe cumplir como es el caso de a que al ofrecer sus servicios: estos deben ser con el pleno conocimiento actuando con diligencia, confiabilidad y estricto apego al código de ética.

Maria Chacon

Surge en la ciudad de Porlamar el 24 de Septiembre de 1989 y sancionado por la IX Asamblea Nacional celebrada en Maturín el 25 de Septiembre de 1993. Y Su última modificación, surgió por la Asamblea Nacional Extraordinaria el 24 de Febrero de 1996.

Capitulo I (DISPOSICIONES

GENERALES)

Art.2.

Obligaciones

 Estos establecen que debemos cobrar lo justo por nuestros honorarios (sin que dependan de un resultado, ni comisiones, nada de esto debe aceptarse) así como el no develar ningún tipo de información adquirida en la ejecución de los servicios profesionales.

Art.3 al 6

Importantes: cuando las circunstancias se lo permitan, prestar su apoyo a las instituciones del Estado para esclarecer asuntos de interés nacional. Debemos abstenernos de hacer comentarios públicos o privados que lesionen la reputación de otro Contador o el prestigio de la profesión en general. Así como prestar juramento solemne de cumplir fielmente con La Ley de Ejercicio. Y obligados a denunciar ante el Tribunal Disciplinario correspondiente, los casos que conozca de infracciones a la Ley de Ejercicio.

Maria Chacon

Celeste Mendez

Capitulo II (DEBERES CON SUS CLIENTES)

Hacen referencia al debido proceso que se debe llevar en el momento de celebrar contratos, estipulando la documentación necesaria, la confiabilidad de ellos y el respeto.

Celebrar con sus clientes un contrato escrito, en el cual se especifiquen las condiciones y alcances (Art 7).

No se estará sujeto a la dirección y competencia de su contratante (Art 8)

En el Art 9 se establece que si hay motivos profesionales justificados para no continuar atendiendo a un cliente podrá hacerlo.

No debemos firmar informes de auditoria que no hayan sido redactados bajo nuestra dirección. Según el Art.11

Articulo 13. Con respecto al criterio independiente, hay que abstenerse de lo siguiente:• Actuar en el caso de un pariente hasta el cuarto grado de afinidad• O afinidad del propietario• Cuando se pretenda tener alguna injerencia o vinculación económica

En el Art. 10 Practicar un examen de acuerdo a las normas de auditoria de aceptación general

Celeste Mendez

Celeste Mendez

Capitulo III (DEBERES CON SUS

COLEGAS)

Contemplado desde los artículos 14 al 21:.- No deben gestionarse directa o indirectamente trabajos de un colega..-No realizar competencias con otros trabajadores (en cualquier caso debe regirse por cotizaciones y evitar la deslealtad).- En el caso de que se trabaje bajo dependencia debe indicarse cuando se desee cesar la actividad que esta desempeñando.- Utilizar los medios que permitan cooperar en las funciones del cargo.-El respeto a todo tipo de sexo, raza, situación social, económica, etc..- La deslealtad tampoco puede darse porque se desee desplazar o sustituir a otro contador de su cargo (debe comprobarse que fue por voluntad propia)

El respeto mutuo es una de las normas más importantes que deben cumplir los contadores Públicos, porque es así como damos muestras de apego a los más elementales principios éticos

Jonathan Villalba

Capitulo IV (DEBERES CON EL

GREMIO

Jonathan Villalba

Capitulo IV (DEBERES CON EL

GREMIO

Jonathan Villalba

Capitulo IV (DEBERES CON EL

GREMIO

Lissette Vides

Aquí se encontraran las diferentes razones por las cuales un contador público puede ser infraccionado por desacatar: arreglos indebidos con sus clientes, aquel que utilice su profesión para desempeñar o conseguir directa o indirectamente beneficios que no sean productos de su labor profesional

Capitulo V INFRACIONES

Las infracciones , serán sancionada de acuerdo con la gravedad de la misma, sin perjuicio de lo expresamente tipificado como infracción.

Lissette Vides

Capitulo V INFRACCIONES

Articulo 33

a) Encubra un hecho importante a sabiendas que es necesario manifestarlo para que su opinión no induzca a conclusiones erradas.

b) No indique en su opinión la omisión del cliente de revelar, cualquier dato importante en los estados financieros y notas del cual tenga conocimiento

c) Incurra en negligencia al emitir el informe correspondiente a su trabajo, sin haber observado las normas y procedimientos de auditoria de aceptación general.

d) Aconsejar falsear los estados financieros de su cliente o de cualquier otra dependencia donde preste sus servicios.

Lissette Vides

Se les impondrá según el tipo de infracción que hayan cometido, si el contador infringe este código de ética, será sancionado y se regirá por el reglamento de los tribunales disciplinarios de colegios y de la federación.

Amonestación privada

Amonestación Pública

Capitulo VI SANCIONES

Suspensión temporal de sus derechos

Denuncia a las autoridades

competentes, de las violaciones a las leyes que rijan el ejercicio

profesional

Expulsión del colegio de contadores públicos

Las Amonestaciones podrán consistir en:

VENTAJAS

1. Este Código se centraliza en la profesión, dirigido de una forma independiente y personalizada hacia el contador

2. Establece los derechos y obligaciones del contador público.

3. Limita la actuación del contador público tanto con el público en general, con el cliente, con los colegas y con el gremio.

4. Busca prohibir la competencia desleal.

5. Busca la igualdad y el respeto entre colegas.

6. Regula el tema en cuanto a la publicidad que puede hacer el contador público.

Jonathan Villalba

DESVENTAJAS

1. El contador público está fallando con el debido cumplimiento de sus deberes profesionales. 2. El Art. 9 No es Cumplido en la realidad ya que hay muchos contadores que no continúan el trabajo y se desaparecen y no le entregan ningún tipo de información ni al cliente ni al contador sucesor.

3. El comité disciplinario no aplica las respectivas sanciones y por lo tanto existe tanta infracciones al código de ética.

4. No sé a revisado ni actualizado desde hace mas de 10 años, por lo tanto se está quedando desactualizado.

Jonathan Villalba

Contribuir al mejoramiento de la profesión contable, es por esto que debe poseer su regulación en cuanto a principios contables que vayan dirigidos a la manifestación "ético- moral " de cada profesión.

IMPORTANCIA

Es necesario tener en cuenta la importancia de la moral dentro de la ética como núcleo fundamental, teniendo en cuenta que todo ser humano posee unos principios y normas que conllevan a lo moral y son establecidos desde la procreación basado en las mismas costumbres que se posean y en cuanto a la ética debemos definirla como el comportamiento en general del ser humano

Jonathan Villalba

El contador está obligado a suministrar datos de mejor calidad, oportunos, comprensibles, y lo

más importante transparentes

IMPORTANCIA

•La intención del Código de ética es un modelo sobre el cual se basen las orientaciones éticas nacionales y establece estándares de conducta.

Proporciona credibilidad sobre la

información que evalúa Señala los principios fundamentales que

deben ser observados para lograr los

objetivos comunes.

Jonathan Villalba

GRACIAS POR SU ATENCION !!!

FIN