cas2011

GOBIERNO REGIONAL DE LIMA

PRESUNTAS IRREGULARIDADES Y

VICIOS ADMINISTRATIVOSEN EL PROCESO DE

CONTRATACION DEL PERSONAL - CAS 2011

Gobierno Regional de Lima

Resolución Gerencial que aprueba la Directiva de la Convocatoria CAS Nº 001 -2011


Resolución Sub. Gerencial de Administración que autoriza la convocatoria.

Mediante la presente Resolución se conforma la comisión permanente de evaluación para la contratación de personal bajo el régimen especial de CAS.


Según esta resolución supuestamente se ha trasgredido y vulnerado el debido procedimiento administrativo de acuerdo a la ley 27444 donde el sub. Gerente Regional de Administración CPC Jesús Vargas se AUTO DESIGNA en la comisión para contrato CAS, además designa como presidente de la comisión al Gerente general Fernández Estrella, generándose vicios administrativos y usurpación de funciones en el debido proceso de selección.

Presuntos Vicios Administrativos y Usurpación de Funciones


EN ESTA DIRECTIVA SE SOLICITA COPIA DE DNI O CARNET DE EXTRANJERIA ASI MISMO NO SOLICITA LA DECLARACION JURADA DE RELACION DE PARENTESCO

SOLO SE SOLICITA UNA COPIA DE DNI


CONVOCATORIAQUE CONFUNDIO Y PERJUDICÓ A MAS DE 400 POSTULANTES

En esta convocatoria posterior a la directiva, modifica lo requerido por la directiva, confundiendo a mas de 400 postulantes, a la vez que fueron eliminados


PRIMERA CONVOCATORIA

ESTA COMISION COMETE LOS PRESUNTOS VICIOS EN CAMBIAR EL CODIGO,VARIACION DE PLAZAS (DE DOS ABOGADOS A UNO) Y MODIFICACION DE SUELDOS

SEGUNDA CONVOCATORIA


PRIMERA CONVOCATORIA

SEGUNDA CONVOCATORIA

ESTA COMISION COMETE LOS MISMOS PRESUNTOS VICIOS EN CAMBIAR EL CODIGO VARIACION DE PLAZAS

Y MODIFICACION DE SUELDOS


El 17 de mayo, este Postulante se presenta para la plaza de CHOFER PARA LA VICE PRESIDENCIA y según su evaluación curricular sale APTO


Posteriormente, este mismo Postulante se presenta a la plaza de ESPECIALISTA EN PRESUPUESTO DE INVERSIONES

BLANCO FALCON, BENIGNO, ahora aparece apto en una tercera plaza ASESOR LEGAL DE SUB GERENCIA REGIONAL


Finalmente este mismo señor BLANCO FALCON, después del examen de conocimiento, sale con puntaje de 26 en una CUARTA PLAZA, ESPECIALISTA EN PLANEAMIENTO


Esta postulante se presenta para la plaza de AUXILIAR ADMINISTRATIVO EN LA GERENCIA REGIONAL, luego de su evaluación del expediente sale apta para el examen de conocimiento


Así mismo a ésta postulante, paralelamente se presenta a la plaza de ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO, obteniendo una calificación de 27 puntos , siendo ganadora de la plaza, adjudicada presuntamente irregular.


A pesar de todos los supuestos vicios e irregularidades dentro del proceso de evaluación de contrato, cambiándola a la plaza de ASISTENTE ADMINISTRATIVO resultando como única ganadora.


Este postulante se presenta inicialmente para la plaza de TECNICO ADMINISTRATIVO DE LA OFICINA DE LOGISTICA

Posteriormente en la siguiente etapa fue cambiado y aprobado en el examen de conocimiento en el cargo de ASISTENTE ADMINISTRATIVO DEL AREA DE SERVICIO


La postulante LEIDY CANALES no cumple con los requisitos según las OBERVACIONES por lo que debió ser descalificada del proceso; conforme se descalificó a mas de 400 postulantes.


Sin embargo, a pesar de las observaciones la postulante aparece como APTO para el examen de conocimiento, debiendo ser descalificada


El postulante SOTO PABLO, JUAN CARLOS no cumple con los requisitos según las OBERVACIONES por lo que debió ser descalificado del proceso; conforme se descalificó a mas de 400 postulantes


Sin embargo, a pesar de las observaciones el postulante aparece como APTO para el examen de conocimiento, debiendo ser descalificado

Como se observa, el postulante obtiene la máxima nota en el examen de conocimiento


Finalmente a pesar de todos los presuntos vicios e irregularidades, este postulante es ganador de la plaza


La postulante LEON SAMANES YSABEL no cumple con los requisitos según las OBERVACIONES por lo que debióser descalificada del proceso


Sin embargo, a pesar de las observaciones la postulante aparece como APTO para el examen de conocimiento, debiendo ser descalificado

Como se observa, el postulante obtiene la máxima nota en el examen de conocimiento


El postulante se presenta a la plaza de ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO con código Nº463105002 de la Gerencia General

CASO 7: DR. HUGO CAUSO CAJALEON


Como se observa en el cuadro de plazas vacantes de ESPECIALISTA ADMNISRATIVO con código 463105002


Para eliminar al postulante, Dr. Hugo Causo Cajaleón, cambiaron el código de plaza: Código original: 463105002Código cambiado: 463010605002

Se presume la falsificación de documentos para favorecer a RODRIGUEZ GAMBOA, ALEJANDROEx funcionario de la Municipalidad Provincial de San Vicente – Cañete en la gestión del ex alcalde Javier Alvarado


CASO 8: ING. DE LA CRUZ AQUINO EMERSON

El postulante no adjuntaLa Declaración Jurada de Relación de Parentesco puesto que se enmarca dentro de lo precisado en la directiva aprobado mediante resolución Nº010-2011-GGR de fecha 21 de marzo 2001


CASO 9: LIC. ALEX GONZALES MAGUIÑA

El postulante solo adjuntacopia de DNI puesto que se enmarca dentro de lo precisado en la directiva aprobado mediante resolución Nº 010-2011-GGR de fecha 21 de marzo 2001


Por este hecho y por no haber presentado dos copias de DNI de acuerdo a la convocatoria Nº 001-2011-GGR-CAS fue eliminado, vulnerando el derecho del postulante


CASO 10: ING SILVESTRE HUERTAS ROBERTO

El Ing. Silvestre Huertas, según el cuadro Nº 1 se encuentra APTO sin observaciones de su expediente curricular para el cargo: ESPECIALISTA EN DESARROLLO AGROPECUARIO; presentándose 8 postulantes en la etapa de calificación de expedientes, de los cuales 2 son descalificados


Según el cuadro publicado de la etapa de evaluación, solo aparecen 4 postulantes descalificados de los 8 presentados inicialmente incrementándose dos mas según lo observado el cuadro anterior

Finalmente el postulante, según el cuadro Nº 1 debería estar APTO y como vemos en el cuadro Nº3 el postulante fue eliminado del proceso de concurso, perjudicándole sus aspiraciones sin explicación


CASO 11: CARRERA SALVADOR WESSEL

El postulante se presenta a la plaza de ESPECIALISTA EN PLANEAMIENTO con código de plaza Nº 463105025 de profesión Economista perteneciente al colectivo de personas con discapacidad presentado en su Curriculum Vitae y señalado en la ficha correspondiente de acuerdo a directiva


El postulante obtiene una calificación de 30 puntos en el examen de conocimiento, tal como se aprecia en el cuadro. Sin embargo también se aprecia en el orden de merito al señor BLANCO FALCON, BENIGNO, postulante que figura en CUATRO plazas diferentes (CHOFER, ESPECIALISTA EN PRESUPUESTO DE INVERSIONES, ASESOR LEGAL y ESPECIALISTA EN PLANEAMIENTO) configurándose una serie de supuestos Vicios por no seguir el debido proceso.


En conclusión, la plaza quedo desierta a pesar que en el cuadro de calificación de conocimiento obtuvo un alto puntaje, más aun si el postulante presento oportunamente la resolución del CONADIS que reconoce que es una persona con discapacidad; por la cual sele debe dar una bonificación adicional de 15% en todo concurso público; trasgrediendo el marco legal


CASO 12: DR GERARDO CARHUATANTA

El Dr. Gerardo Carhuatanta, según el cuadro Nº 1 se encuentra APTO sin observaciones de su expediente curricular para el cargo: ABOGADO EN LA SECRETARIA GENERAL; presentándose 7 postulantes en la etapa de calificación de expedientes, de los cuales 4 son descalificados


El postulante estando habilitado, sin observaciones en su evaluación curricular, no le permitieron rendir su examen de conocimiento porque no se le muestra en el cuadro de APTOS y aparece la postulante Barrera Arguelles, Yliana; configurando otro presunto vicio administrativo que han conllevado a favorecer a la abogada Espichan Muñoz Milagros (Ganadora de la Plaza)


CASO 13: LIC. ARREDONDO GARCIA LUIS

El Licenciado aspirante a la plaza Nº 463105079 cargo ASISTENTE ADMINISTRATIVO en la oficina de RECURSOS HUMANOS, cuenta con experiencia y perfil profesional en el área RR. HH. que requiere el servicio y experiencia en otras aéreas administrativas en Gestión Pública


Tal como se aprecia en el cuadro Nº 1 quedo APTO en la evaluación curricular

En el examen de conocimiento donde se midió el nivel intelectual del postulante , obtuvo el primer lugar con 31 puntos y en segundo lugar con 25 puntos, la Bachiller OTAZU DE LA CRUZ CAROLINA


En los resultados finales del concurso, ubican al Licenciado ARREDONDO GARCIA LUIS como ACCESITARIO de la SELECCIONADA Bachiller OTAZU DE LA CRUZ CAROLINATodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 –GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3- Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comision en la Resolución en mención.


OBSERVACIONES Y COMPARACIONES DEL PROCESO DE EVALUACION

Para determinar al ganador de una plaza no ha existido una tabla de valoración de puntajes a nivel de las 3 etapas (CURRICULUM VITAE, PRUEBA DE COCIMIENTO, y ENTREVISTA PERSONAL.); de tal manera que en la entrevista personal al parecer se ha monitoreado a los ganadores de la plazas (trasgrediendo) el principio de transparencia del presente concurso CAS .Así tenemos que observando los cuadros de evaluación adjuntos, con celdas amarillas muestran a los SELECCIONADOS en una plaza; pero es preocupante que los postulantes que ocuparon el PRIMER LUGAR en su plaza respectiva; a pesar de tener una gran diferencia de puntaje no accedieron a ser seleccionados, a continuación ilustramos algunos casos:

LEYENDA

SELECCIONADO PARA OCUPAR LA PLAZAPRIMER PUESTO EN EXAMEN DE CONOCIMIENTO


CUADRO DE EVALUACIÓN – CONCURSO CAS

CODIGO DE PLAZA: 463105076CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

OFICINA: INFORMATICAPUNTAJE APELLIDOS Y NOMBRES DEL POSTULANTE NUMERO DE

EXPEDIENTE RESULTADO FINAL

23 MORENO TORRES, MARLENY 271261 ACCESITARIO

28 CHAVEZ DURAN ELIZABETH 271179 ACCESITARIO

22 MENESES MEDRANO, KATHERINE ELIAN 271165 ACCESITARIO

17 MARTINEZ HUERTA JORGE MARCIANO 271304 ACCESITARIO

18 AGUILAR CABELLO, ALEX YORDANO 271262 SELECCIONADO

22 QUISPE AMBROSIO ROSA CAROLINA 270539 ACCESITARIO

19 PUCUHUAYLA CHIRITO KAROL DENISSE 268792 ACCESITARIO

En los resultados finales del concurso, ubican al Licenciado ARREDONDO GARCIA LUIS como ACCESITARIO de la SELECCIONADA, Bachiller OTAZU DE LA CRUZ CAROLINATodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 – GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3- Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comision en la Resolución en mención.

Gobierno Regional de Lima CUADRO DE EVALUACIÓN – CONCURSO CAS


AREA SERVICIOS

PUNTAJE APELLIDOS Y NOMBRES DEL POSTULANTE NUMERO DE EXPEDIENTE CODIGO DE PLAZA

20 CABRERA ALVA CESAR AUGUSTO 271214 463106057

AUSENTE BALBUENA GUILLEN, KELLY CECILIA 271193 463106057

19 NARVAEZ LAZARO ANGEL WILDER 271209 463106057

23 MORALES TORERO GUILLERMO 270771 463106057

30 ZORRILLA LOPEZ DANIEL FLORENTINO 268085 463106057

En los resultados finales del concurso, ubican a ZORRILLA LOPEZ DANIEL, como ACCESITARIO deL SELECCIONADO, CARRERA ALVA CESARTodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 – GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3- Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comisión en la Resolución en mención.


CODIGO DE PLAZA: 463105097

CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

ARCHIVO REGIONAL


21 NEYRA DAVILA SUZAN CAROLE 271786 463105097

15 SIALER PISFIL DANTE ANYELO 269315 463105097

18 NAZARIO MARTINO NATALI ELIZABETH 271800 463105097

21 SANDOVAL FLORES JHONATAN FEDERICO 271061 463105097

19 PORTA ORTIZ JUAN CARLOS WALTER 270337 463105097

18 ESPINOZA GARCIA PAOLA VANESSA 270078 463105097

26 CHUMBES REQUENA ALEX FERNANDO 271335 463105097

En los resultados finales del concurso, ubican a CHUMBES REQUENA ALEX, como ACCESITARIO deL SELECCIONADO, NAARIO MARTINO NATALITodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 – GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3- Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comisión en la Resolución en mención.



OFICINA: INFORMATICA


27 SUAZO LA ROSA, CRISTIAN PIO 271150 463105076

23 MORENO TORRES, MARLENY 271261 463105076

28 CHAVEZ DURAN ELIZABETH 271179 463105076

22 MENESES MEDRANO, KATHERINE ELIAN 271165 463105076

17 MARTINEZ HUERTA JORGE MARCIANO 271304 463105076

18 AGUILAR CABELLO, ALEX YORDANO 271262 463105076

14 TORPOCO GOMEZ ROCIO KATHERINE 271117 463105076

22 QUISPE AMBROSIO ROSA CAROLINA 270539 463105076

19 PUCUHUAYLA CHIRITO KAROL DENISSE 268792 463105076

En los resultados finales del concurso, ubican a CHAVEZ DURAND ELIZABETH, como ACCESITARIA del SELECCIONADO, AGUILAR CABELLOTodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 – GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3-Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comisión en la Resolución en mención.

Gobierno Regional de LimaCUADRO DE EVALUACIÓN – CONCURSO CAS


CARGO: ABOGADO

SECRETARIA GENERAL


28 ESPICHAN MUÑOZ MILAGROS ISABEL 271727 463105091

34 BARRERA ARGUELLES YLIANA 268706 463105091

En los resultados finales del concurso, ubican a BARRERA ARGUELLES YLIANA, como ACCESITARIA de la SELECCIONADA, ESPICHAN MUÑOZ MILAGROSTodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 – GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3- Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub. Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comisión en la Resolución en mención.



GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTION DEL MEDIO AMBIENTE


17 ROJAS ARANA RUTH DEL ROSARIO 270872 463105114

13 BAZALAR NARBASTA NATALIA ALEJANDRINA 271066 463105114

23 PICHILINGUE GARCES ELIA DORIS 270756 463105114

En los resultados finales del concurso, ubican a PICHILINGUE GARCES ELIA DORIS, como ACCESITARIA de la SELECCIONADA, ROJAS ARANA RUTH DEL ROSARIOTodo ello originado por el incumplimiento de la Directiva 001-2011 – GRL-GGR capitulo VIII – anexo 3- Criterios de calificación y la NO ELABORACIÓN DE BASES para el concurso de selección de personal CAS de acuerdo a la Resolución sub Gerencial Nº 051-2011-GRL/SGRA de la parte resolutiva del articulo 3 numeral 1 que dice: “Elaborar las Bases de selección del personal CAS” trasgrediendo dicha norma que fue emanada por el Subgerente General de Administración que forma parte de esta comisión en la Resolución en mención.


También se infiere que algunos Técnicos y profesionales muy a pesar de tener calificaciones no tan satisfactorias en el examen de conocimiento, al final resultan SELECCIONADOS en su plaza respectiva tal como se ilustra en los cuadros respectivos


CODIGO DE PLAZA: 463106062CARGO: AUXILIAR TECNICO

PLOTTER


18 QUIJANO CACHA YIMI STALIN 271509 463106062



CARGO: INGENIERO PESQUERO

DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION


22 NUÑEZ REYES KARLA CECILIA 271757 463105106



CARGO: ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO

SECRETARIA GENERAL


25 CARHUAPOMA ROJAS KARIN CARLA 271829 463105089



CARGO: INGENIERO PESQUERO

DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION


22 NUÑEZ REYES KARLA CECILIA 271757 463105106


PRESUNTAS IRREGULARIDADES, VICIOS Y OMISIONES COMETIDOS EN EL PROCESO CAS

Nº 001 -2011

No se publicó el total del perfil de los postulantes en forma oportuna.

No se contrato una institución universitaria para la elaboración del examen de conocimientos.

No se elaboro y publicó la tabla de valoración (puntaje) para las 03 etapas de evaluación: evaluación curricular, examen de conocimientos y entrevista personal.


(ANEXOS)CASOS DE

CONVOCATORIAS CAS EN ENTIDADES

PUBLICAS


Fuente: ftp://ftp2.minsa.gob.pe/vacantes/2011/DARES/ConvCAS079-2011DARES-MINSA.pdf


CONTRATO CAS EN EL INEI


Fuente: http://www.inei.gob.pe/Web/Convocatoria/Attach/12603.pdf

cas2011

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