Universidad de Quintana Roo

Licenciatura en Gobierno y Gestión Pública

Asignatura: Gestión de Recursos Humanos

Actividad 1

Tomar en consideración los elementos de la lectura denominada:

Factores diferenciadores del ejercicio de los roles directivos (pags: 27-

102)

Lectura por equipos obligatoria.

Según se asigne en las carpetas:

a) Equipo 1: Características generales del trabajo de los directivos

escolares.

b) Equipo 2: El modelo de la tarea directiva en la pequeña y mediana

empresa (pags: 1-21).

c) Equipo 3: La función directiva (Álvaro Rodríguez).

d) Equipo 4: Perfiles y trabajo directivo en el mando.

e) Equipo 5: ¿Qué hacen los directivos y qué habilidades

necesitan para un trabajo efectivo?.

INSTRUCCIONES: Con base a las lecturas realizadas y partiendo de un

análisis crítico, respondan lo siguiente:

En equipo:

1. ¿Qué es un directivo?

2. ¿Qué papel funge el directivo en una organización pública, en una privada y

en una social?

3. ¿Bajo qué argumentos el trabajo del directivo es fácil o difícil en una

organización pública, en una privada o en una social?

4. ¿Qué características debe poseer el directivo de una organización pública,

en una privada o en una social?

NOTA: Deberás especificar la respuesta para cada uno de los tipos de

organizaciones, ya que como bien sabes, éstas son diferentes.

Individual:

1. ¿Te gustaría ser directivo? (Argumenta tu respuesta).

2. ¿En qué tipo de organización te gustaría ser directivo, en una pública, en

una privada o en una social? (Argumenta tu respuesta).

3. ¿Qué características crees que posees para ser directivo de una

organización pública, de una privada o de una social?. Si tu respuesta de

ser directivo fue negativa, entonces argumenta porque consideras que no

tienes características directivas.

Instrucciones de Entrega de la actividad 1:

1. Deberá ser en formato Word en letra Arial 12 a espacio 1.5, márgenes

normales (superior e inferior a 2.5cm; izquierdo y derecho 3cm). Extensión

libre.

2. Hacer un archivo con el trabajo en Equipo donde se incluya a todos los

participantes.

3. Hacer otro archivo donde incluyan el trabajo individual (trabajo por

persona).

4. Entregar a más tardar a las 16:00 horas del 31 de agosto de 2015 de forma

impresa.