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UNIVERSIDAD YACAMBÚ VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO SEMINARIO AVANZADO GERENCIA Y LAS ORGANIZACIONES MSc. Villa Ingrid Octubre/2015 SUB-SISTEMA DE LAS ORGANIZACIONES

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UNIVERSIDAD YACAMBVICERRECTORADO DE INVESTIGACIN Y POSTGRADOINSTITUTO DE INVESTIGACIN Y POSTGRADOSEMINARIO AVANZADO GERENCIA Y LAS ORGANIZACIONES MSc. Villa IngridOctubre/2015

SUB-SISTEMA DE LAS ORGANIZACIONES

Esta plantilla tiene formato de pantalla panormica y demuestra cmo se pueden usar las transiciones, las animaciones y la coreografa multimedia para enriquecer una presentacin.

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LAS ORGANIZACIONESLOGROS DE OBJETIVOS Y METASRESPONSABILIDAD SOCIAL EN SUS DOS DIMENSIONES: INTERNA Y EXTERNAMSc. Villa Ingrid

Esta diapositiva se puede usar como fondo antes de comenzar con la presentacin. 2

LOS SUB-SISTEMAS DE LAS ORGANIZACIONESELEMENTOS CLAVESMSc. Villa Ingrid

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SUB-SISTEMAS DE LAS ORGANIZACIONESSubsistema: Objetivos y ValoresSubsistema: Planeacion (Filosofia y Objetivos)Subsistema: TecnicosSubsistema: Estructural (Tareas, Flujos de Trabajo, Flujo de Informacio, Procedimientos y reglas)Subsistema: Psicosocial (Recursos Humanos, Actitudes, Motivacin Liderazgo y Comunicacin)

MSc. Villa Ingrid

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Responsabilidad social: interna y externa

MSc. Villa Ingrid

El xito de una empresa es simplemente el reflejo de la actitud, grado de motivacin y compromiso de las personas que las forman ~Camilo CruzEl anisis de gestin, es el mejor aliado de una sana administracin y una sociedad empresarial, disminuyendo los riesgos y evitando los fracasos.

ResumenMSc. Villa Ingrid

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