Santa Isabel, agosto 10 de 2010

Ingeniero MURRAY STRACHAN GERENTE SECTORRESOURCES LTD

Respetado ingeniero,

A través de la presente quiero manifestarle varios aspectos que muestran la falta de objetividad del Ing. WILLIAM TORRES para administrar.

El año pasado el topógrafo Luis Fernando Cifuentes, hizo reclamo que en la portería se le había perdido un celular, hicieron las investigaciones pertinentes y la conclusión fue que no se le pudo haber perdido el celular en la portería porque no lo dejo allí. Cuando se le pregunto, a que conserje le había entregado el celular el topógrafo siempre dio nombres diferentes. Cuando el topógrafo insistió, Ana Lucia le solicito a William el formato de reclamo, y esta no estaba. yo le dije a William que Ana lucia estaba pidiendo el reclamo por escrito y que yo le había contestado que no existía ningún reclamo. Inmediatamente William me dijo que le contestara que si había reclamo. Pero yo le ratifique a Ana Lucia que no existía ningún reclamo. Sin embargo William Envió un correo con fecha antigua con el reclamo, este había sido elaborado minutos antes. Solo era para apoyar al topógrafo tratando de hacer pasar un reclamo recién hecho como antiguo. Ese es procedimiento fraudulento.

La semana pasada recibí información que los ingenieros Alexander Gelvez y Diego Varela habían ingresado sin casco, uno a la oficina y otro a la planta. Por esta falta se le hace llamado de atención al personal de acuerdo al reglamento de la cooperativa. William Torres, me dijo que no le hiciera ningún llamado de atención que cuadraba eso, porque perjudicaba a Diego Varela, yo de todas maneras envié el llamado de atención porque por la misma situación otros había recibido sanción con 5% y llamado de atención, y la gente en la mina estaba a la expectativa porque algunos decían que la ley era para unos pero a los ingenieros no se la aplicaban.

Esto es apenas una pequeña muestra de la forma como dirige William, solo con venencias actúa a favor de algunas personas por que sus amigos, no es imparcial, su liderazgo se enfoca a favorecer personas, si alguien solicita un permiso, lo autoriza si es amigo de lo contrario, para comprobar puede revisar los archivos de permisos de que el concedió a Luis Fernando Cifuentes cada mes tenia permisos.

A finales del mes pasado, cuando solicitaron todos los llamados de atención de Raúl Meneses. Un llamado de atención por seguridad industrial no estaba archivado, este se le

había entregado a Saúl para que lo notificara, y Saúl no lo devolvió, yo llame a Raúl y le pregunte si él había firmado dicho llamado de atención, el me respondió que sí, le comente que no lo tenía en los archivos y que si me lo podía volver a firmar el dijo que sí, que no tenía ningún problema y lo firmo, William el día anterior me había dado la orden de hacer firmar de nuevo ese llamado de atención. Cuando estuvo firmado se mostro visiblemente molesto porque se le había hecho firmar. Es de entender, Raúl era uno de sus amigos en la empresa.

Por otro lado el año pasado, le presente un informe de una condición peligrosa cuando el ciclón estaba sobre los generadores, el caso era para solicitar una baranda de protección para prevenir caídas de altura de las personas que trabajaban en este ciclón haciendo mantenimiento. El vio las fotografías y me dijo que eso no era importante que lo importante era prevenir derrames de colas, que si alguien se caía para eso la ARP lo atendía y si se moría pues se pagaba el muerto. Como puede ver con ese criterio no es posible administrar bien una mina.