TRABAJO EN EQUIPO Y TRABAJO COLABORATIVO

Un equipo de trabajo es un conjunto de personas que se organizan de una forma

determinada para lograr un objetivo común.

Por lo que el trabajo en equipo es como la acción individual dirigida, que al tratar de

conseguir objetivos compartidos, no pone en peligro la cooperación y con ello

robustece la cohesión del equipo de trabajo. La cooperación se refiere al hecho de

que cada miembro del equipo aporte a éste todos sus recursos personales para

ayudar al logro del objetivo común. Esto se observa cuando los componentes del

equipo realizan actividades como las siguientes:

Ofrecer nuevas ideas y proporcionar soluciones a las dificultades del equipo

Interesarse por las ideas de otros y desarrollarlas

Ofrecer información relevante y hechos contrastados

Intentar coordinar las actividades de los miembros y clarificar las

aportaciones de éstos.

Evaluar los resultados del equipo

El trabajo colaborativo es trabajo en grupo, pero el trabajo en grupo, no es trabajo

colaborativo.

El trabajo colaborativo es sin duda una herramienta fundamental para el desarrollo de actividades efectivas y productivas, tanto en el sector educativo como empresarial.

Se considerar como una metodología de enseñanza y de realización de la actividad laboral basada en la creencia de que el aprendizaje y la actividad laboral se incrementan cuando se desarrollan destrezas cooperativas para aprender y solucionar los problemas y acciones educativas y laborales en las cuales nos vemos inmersos.

SEMEJANZAS Y DIFERENCIAS

Aumenta la calidad del trabajo al tomar las decisiones por consenso.

Se fortalece colectivista y el compromiso con la organización.

Se reduce los tiempos en las investigaciones al aportar y discutir en grupos

las soluciones.

Disminuyen los gastos.

Existe un mayor conocimiento de información.

Surge una mejor manera de abordar el problema.

Son más diversos los puntos de vista.

Hay mayor aceptación de las soluciones.

DIFERENCIA ENTRE TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORATIVO

Equipo: Las reglas están dadas en su totalidad y el equipo debe trabajar para

cumplirlas, sin embargo la creatividad para desarrollarlas se limita

exclusivamente al cumplimiento de objetivos ya establecidos.

Colaborativo: Los integrantes de un grupo aportan ideas, enriquecen y

participan fomentando la creatividad para la solución de problemas o realización

de algunas actividades sin una regla rígida y permite la multiplicación de los

objetivos.