silabus - facultad de educación
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Silabus - Facultad de educación - Curso tutoria universitaria.TRANSCRIPT
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UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS FACULTAD DE COMUNICACIN, EDUCACIN Y HUMANIDADES
ESCUELA ACADMICO PROFESIONAL DE EDUCACIN
S L A B O 1.- INFORMACIN GENERAL
1.1. ASIGNATURA : Orientacin y Tutora
1.2. CDIGO DE LA ASIGNATURA : 12207.
1.3. TIPO DE ASIGNATURA : Formativo
1.4. REQUISITO : Ninguno.
1.5. CICLO ACADMICO : III
1.6. DOCENTE : Lic. NELLY I. RIOS ESPINO.
2.- UBICACIN Y DISTRIBUCIN HORARIA
AO
ACADMICO
SEMESTRE
CRDITOS DE LA
ASIGNATURA
HORAS
TERICAS PRCTICAS SEMANALES SEMESTRALES
2011
2011-1C 1.0 1T 2P 3HRS. 48HRS.
3.- SUMILLA:
Esta asignatura es de naturaleza terico-practica corresponde al rea formativa , tiene como propsito proporcionar los conocimientos
tericos y prcticos sobre la orientacin y tutora educativa abordndose diferentes aspectos..Los fundamentos de la tutora, las reas de la
tutora, la importancia de la relacin profesor-alumno. Planificacin de la hora de tutora y la importancia del trabajo con padres y las instituciones
de ayuda.
4.- UNIDADES TEMTICAS:
4.1. MARCO CONCEPTUAL DE LA ORIENTACION Y TUTORIA
4.2. LAS AREAS EN LA TUTORIA Y EL TUTOR
4.3.- METODOLOGIA DE LA ORIENTACION Y TUTORIA.
4.4.-TRABAJO CON PADRES DE FAMILIA DENTRO DE LA ORIENTACION Y TUTORIA.
UAP
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5.- COMPETENCIAS Y CAPACIDADES A DESARROLLAR:
COMPETENCIAS
UNIDAD CAPACIDADES
Conocer las acciones de Orientacin y
Tutora en la educacin nacional.
Conocer los principales sistemas y
reas de la Orientacin y Tutora, con
la finalidad de tener una visin amplia
de el fenmeno educativo
Manejar informacin actualizada y
pertinente de Orientacin y Tutora para
un ejercicio de calida en su profesin .
Investigar la realidad educativa desde
una perspectiva socio-educativa que
contribuya a un mejor conocimiento de la
orientacin y Tutora.
Asumir una conducta personal
sustentada en principios y valores ticos
esenciales: responsabilidad, puntualidad,
respeto, tolerancia, capacidad autocrtica
I
- Se interesa por conocer el campo de la Orientacin Y Tutora para una formacin
educativa idnea.
-Conoce los paradigmas de la Orientacin y Tutora -
Se interesa por el desarrollo del rea de Orientacin y Tutora del DCN.
Demuestra acciones que evidencien toma de conciencia y desarrollo de su rol docente tutor.
II
-Demuestra conocimiento de las reas de Orientacin Y Tutora y la funcin trascendental del
Tutor en la formacin integral de los alumnos.
-Conoce las principales caractersticas del Tutor y sus funciones, para ejercer con
idoneidad la accin de Tutor.
-Identifica al equipo tutorial y sus funciones.
-Explica la importancia del trabajo en equipo en la accin de Orientacin y Tutora
III
-Sensibilizar al futuro profesor sobre la importancia de adquirir nuevos mtodos y
tcnicas de accin tutorial que lo capacitan en su desempeo docente.
-Conoce los mtodos y tcnicas de la Tutora y Orientacin que le permitieran tener
una visin sobre el tipo de accin tutoral que piensa desarrollar
IV
-Demuestra conocer las formas de trabajo con padres de familia , que evidencia su
preparacin
-Desarrolla La Escuela de Padres, que lo prepara para su desempeo futuro
Reconoce y valora la importancia de la sistematizacin la divulgacin y difusin o.
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6.- PROGRAMACIN DEL PROCESO DE APRENDIZAJE:
UNIDAD I: MARCO CONCEPTUAL DE LA ORIENTACION Y TUTORIA. Del: 05-09-2011 Al: 05-10-2011 PRIMERA PRCTICA: (3 de octubre)
CAPACIDADES
CONTENIDOS SIGNIFICATIVOS
ESTRATEGIAS
METODOLGICAS
SEMANA
EVALUACIN
INDICADORES
INSTRUMENTOS
. Se interesa por
conocer el campo de
la Orientacin Y
Tutora para una
formacin educativa
idnea.
Concepto d Orientacin y Tutora..
Evolucin histrica.
Antecedentes.
Caractersticas.
.
Discusin de grupo
Uso de la biblioteca
prctica
1era Elabora un mapa
conceptual sobre el
concepto de Orientacin y
Tutora
Mapa conceptual
Conoce los
paradigmas de la
Orientacin y Tutora,
como parte de la
carrera.
Fundamentos tericos de al
Orientacin y Tutora. mbitos de
accin.
Nivel del sistema
de Orientacin e intervencin.
Niveles de intervencin Tutorial:
individual, grupal.
Exposicin-dialogo Intervenciones orales. prctica
2da Menciona los tipos de
paradigma y sus
caractersticas.
Prueba de
desempeo.
Se interesa por el
desarrollo del rea de
Orientacin y Tutora
del DCN.
Estudio Analtico del rea de Tutora
en el D.C.N
Orientacin y Currculo
Exposicin dialogo Consulta
bibliogrfica
prctica
3era Redacta un resumen critico
sobre el rea de tutora del
D.C.N .
Ensayo.
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4
Demuestra acciones
que evidencien toma de
conciencia y desarrollo
de su rol docente-tutor
Rol del docente dentro de la funcin
tutorial.
Trabajo individual y
asesora docente.
prctica
4ta Practica actitudes de
docente tutor.
.
Lista de chequeo.
LECTURA 1
RELACION ENTRE EDUCACION Y ORIENTACION
INTERROGACION EN
CLASE.
CUESTIONARIO
SOBRE EL TEMA.
BIBLIOGRAFA
BSICA
SEPARATA DE IPAE. PAG 1-2.
ENLACES DE
INTERNET
http://www.minedu.gob.pe/ditoe/
http://www.ciberdocencia.gob.pe/index.php?id=149&a=articulo_completo
UNIDAD II: LAS AREAS EN TUTORIA Y EL TUTOR. Del: 06-10-2011 Al: 06-11-2011 EXAMEN PARCIAL: (2 DE NOVIEMBRE)
CAPACIDADES
CONTENIDOS SIGNIFICATIVOS
ESTRATEGIAS
METODOLGICAS
SEMANA
EVALUACIN
INDICADORES
INSTRUMENTOS
Demuestra
conocimiento de las
reas de la Tutora y
la funcin trascendental
del Tutor en la
formacin integral de los
alumnos.
reas de accin de la Tutora.
tutora
rea Personal: objetivos,
caractersticas.
rea Acadmica: objetivos,
caractersticas.
rea Vocacional. Objetivos.
caractersticas
rea de salud: objetivos
caractersticas.
Exposicin-dialogo Intervenciones orales. prctica
5TA
SEM.
Discrimina las diferentes
reas de la accin tutorial.
Cuadro de doble
entrada.
Ficha de auto
evaluacin
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5
rea social,:objetivos, caractersticas
Conoce las
principales
caractersticas del
Tutor y sus funciones,
para ejercer con
idoneidad la accin
de Tutor.
El tutor.- Funciones .caractersticas.
Perfil del tutor. mbito del tutor
mbito de docente
Capacidades requeridas por el tutor
para cumplir sus funciones..
Momentos de la accin tutorial.
El plan de accin tutorial.
Exposicin-dialogo Discusin de grupo
Uso de la biblioteca
6TA
SEM
Identifica las principales
caracterstica del tutor y sus
funciones.
Evaluaciones
individuales y
grupales.
.
Identifica al equipo
tutorial y sus
funciones.
Agentes implicados en la tutora
.:
El tutor, el equipo d profesores, los
psiclogos, los alumnos, padres de
familia, el entorno, y la Direccin de
la Institucin Educativa
Trabajo individual y
asesora docente.
prctica
7MA
SEM.
Seala y valora la
importancia del equipo de
accin tutorial.
Ficha de
observacin.
Trabajo en
pequeos grupos.
Explica la importancia
del trabajo en equipo
en la accin de
Orientacin y Tutora.
Organizacin de la Orientacin y
Tutora.
Organizacin de la tutora en las
instituciones educativas
Pasos a seguir en la implementacin
del sistema de tutora.
Programas preventivos .
Intervenciones orales. Exposicin-dialogo
8VA
SEM.
Propone esquemas de
organizacin del trabajo
tutorial.
Cuadros sinpticos,
LECTURA 1
EL DOCENTE TUTOR Y SU PERFIL.
Propone nuevas acciones
del tutor creativamente.
Lista de acciones.
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6
BIBLIOGRAFA
BSICA
EXAMEN PARCIAL 9NA SEMANA
MODULO II :MOTIVACION: TUTORIA Y PREVENCION INTEGRAL .PAG 24..
ENLACES DE
INTERNET
http://educacion.idoneos.com/index.php/355333
http://www.minedu.gob.pe/ditoe/
http://www.ciberdocencia.gob.pe/index.php?id=149&a=articulo_completo
http://www.upct.es/convergencia/TutorQuiron/intranet/Textosintra/mentores/Modalidades%20de%20Tutoria-
Dinamicas%20de%20Grupo.pdf
UNIDAD III: METODOLOGIA DE LA ORIENTACION Y TUTORIA. Del: 7-11-2011 Al: 07-12-2011 SEGUNDA PRCTICA: (2 de DICIEMBRE)
CAPACIDADES
CONTENIDOS SIGNIFICATIVOS
ESTRATEGIAS
METODOLGICAS
SEMANA
EVALUACIN
INDICADORES
INSTRUMENTOS
Sensibilizar al futuro
profesor sobre la
importancia de
adquirir nuevos
mtodos y tcnicas de
accin tutorial que lo
capacitan en su
desempeo docente
Metodologa de la accin tutorial.
Descripcin de las sesiones de
tutora.
Discusin de grupo
Exposicin-dialogo
10MA
SEM.
11MA
SEM
Realiza sesiones de tutora
y las aplica a su
especialidad
Ficha de
desempeo.
Conoce los mtodos
y tcnicas de la
Tutora y Orientacin
que le permitieran
tener una visin sobre
el tipo de accin
Tcnicas de accin tutorial:
Criterios para la eleccin de una
tcnica.
La entrevista. Factores medibles
Cuestionario..
Los test
. Exposicin dialogo Debate
Debate
12VA
SEM,
13VA
SEM
Realiza la aplicacin de
una tcnica de su eleccin
parea su trabajo tutorial.
Mapa conceptual
Entrevista.
Cuestionario.
Lista de
observacin.
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tutoral que piensa
desarrollar
El Consejo profesional..
LECTURA 1
LA ENTREVISTA
Realiza un entrevista a
PP.FFF.
PLAN DE
ESTREVISTA.
BIBLIOGRAFA
BSICA
OJER,LUIS ORIENTACION PROFESIONAL .PAG 5
ENLACES DE
INTERNET
http://www.educa.madrid.org/web/ies.barriosimancas.madrid/SCR_tutoria/Tutor%C3%ADa.pps#2
http://www.minedu.gob.pe/ditoe/
http://www.ciberdocencia.gob.pe/index.php?id=149&a=articulo_completo
UNIDAD IV: TRABAJO CON PADRES DE FAMILIA DENTRO DE LA ORIENTACION Y TUTORIA. Del: 12-12-2011 Al: 07-01-2011 EXAMEN FINAL: (2 DE ENERO)
CAPACIDADES
CONTENIDOS SIGNIFICATIVOS
ESTRATEGIAS
METODOLGICAS
SEMANA
EVALUACIN
INDICADORES
INSTRUMENTOS
Demuestra conocer las
formas de trabajo con
padres de familia , que
evidencia su
preparacin, as mismo
trabajo con otras
instituciones.
Los padres de familia. Rol.
La familia. Clases. Importancia
Sesin para padres de familia.
Exposicin-dialogo
Preguntas
14VA
SEM.
Seala la importancia de la
familia y de los padres en la
accin tutorial.
Realiza un ensayo.
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8
Desarrolla La Escuela
de Padres, que lo
prepara para su
desempeo futuro
Escuela de Padres. Organizacin.
importancia
Temas a tratar .abordaje.
Exposicin-dialogo.
prctica
15VA
SEM.
Realiza sesiones de
escuela de padres.
Lista de
observacin.
Reconoce y valora la
importancia de la
sistematizacin la
divulgacin y difusin.
Aspectos de sistematizacin del
trabajo tutorial.
Actividades
Exposicion .
Debate
16VA
SEM
Indica las principales
caractersticas de la
sistematizacin en el
trabajo tutorial.
Evaluaciones
individuales y
grupales
.
EXAMEN FINAL.
17VA
SEM
LECTURA 1
.COLABORACION DE LA FAMILIA .
REALIZA UN ENSAYO
CRITICO DE SU FAMILIA.
ENSAYO.
PRODUCTO
FINAL
Conocer y aplicar herramientas de la accin en Orientacin y Tutoria.
BIBLIOGRAFA
BSICA
ALCANTARA ,JOSE ANTONIO.COMO EDUCAR LA AUTOESTIMA..PAG 85.
ENLACES DE
INTERNET
http://www.minedu.gob.pe/ditoe/
http://www.ciberdocencia.gob.pe/index.php?id=149&a=articulo_completo
http://es.wikipedia.org/wiki/Familia
http://www.redprimerainfancia.org/temaprioritario2.shtml?conds%5B0%5D%5Bcategory.......1%5D=008
7.- SISTEMA DE EVALUACIN:
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9
La evaluacin ser permanente e integral, reflejando el desarrollo de las capacidades y competencias. Se deber considerar para
promediar las prcticas y exmenes:
a) La evaluacin conceptual mediante las pruebas escritas,
b) La evaluacin procedimental mediante las intervenciones orales en clase, prcticas calificadas, pruebas de ejecucin, trabajos
individuales y/o grupales, control de las tareas, presentacin de cuadernos, flderes y otros.
c) La evaluacin actitudinal utilizando fichas de observacin del estudiante, su presentacin, comportamiento, responsabilidad, respeto,
iniciativa y relaciones con sus compaeros.
TIPO
N
REA / TCNICA
%
INSTRUMENTOS
RESPONSABLES
EV
AL
UA
CI
N D
E
CO
NO
CIM
IEN
TO
S
1
a) Prctica I 10 %
20
Prueba escrita
Docente de Asignatura
b) Prctica II 10 %
Prueba escrita
2
a) Examen Parcial 20 %
40
Prueba escrita
b) Examen Final 20 %
Prueba escrita
EV
AL
UA
CI
N D
E
DE
SE
MP
E
O
3
Investigacin.
10
Rbrica del producto final.
4
5
Proyeccin Educativa
Extensin Universitaria
10
10
Ficha de Participacin
Ficha de Participacin.
Coordinador de Proyeccin
Social.
Coordinador de Extensin
Univer.
5
Plan Lector Institucional
10
Lista de cotejos.
Coordinador del PLIN
TOTAL
100
El estudiante con 30% de inasistencia a clase no tendr derecho a la evaluacin final.
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10
Las calificaciones sern de CERO (00) A VEINTE (20), siendo la nota mnima aprobatoria once (11). En el promedio final, las fracciones de
cinco dcimas (0,5) favorecen al estudiante. El examen sustitutorio reemplazar a la nota ms baja desaprobatoria que el estudiante haya
obtenido, del examen parcial o final.
8.- BIBLIOGRAFA COMPLEMENTARIA:
DISEO CURRICULAR NACIONAL.2007.MINISTERIO DE EDUCACION.
GUIA DE TUTORIA. MED 2001
MARCO TEORICO DE LA OFICINA DE TUTORIA Y ORIENTACION EN LA E.B.R. MED.2005
OPTIMIZACION DE LA HORA DE TUTORIA. .MED 2003 .
9.- RBRICA PARA EVALUAR PRODUCTO FINAL:
Aspectos PESO
Descriptores
PUNTAJ
E
3 2 1 0
Presentacin
1
Identifica, rea, perodo y unidades de aprendizaje que va a considerar.
Slo identifica perodo o unidades de aprendizaje
No idntica perodo ni unidades de aprendizaje
Logros de aprendizaje
2
Los resultados de aprendizaje estn redactados en forma clara y precisa
Los resultados de aprendizaje no estn bien redactados, pero se identifican resultados verificables.
Los resultados de aprendizaje son confusos y poco claros
No presenta resultados de aprendizaje
Descripcin de la evaluacin
2
Describe con claridad y precisin cmo va a evaluar los resultados de aprendizaje determinados.
Describe en forma muy general o imprecisa cmo va a evaluar los resultados de aprendizaje
. No describe cmo evaluar los resultados de aprendizaje.
Instrumento : Prueba escrita
3
El instrumento est acompaado por la tabla de especificaciones la cual expresa la estructura del instrumento y los resultados de aprendizaje que verificar.
El instrumento est acompaado por la tabla de especificaciones pero esta no corresponde con la estructura o no expresa los resultados de aprendizaje a verificar con el instrumento.
El instrumento est acompaado por la tabla de especificaciones pero esta no corresponde con la estructura ni expresa los resultados de aprendizaje a verificar con el instrumento.
El instrumento no acompaa tabla de especificaciones
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11
3
El instrumento est bien redactado, tiene instrucciones claras , los tems se ordenan segn grado de dificultad y se seala los puntajes
El instrumento presenta los tems ordenados segn grado de dificultad pero no tiene instrucciones claras o no seala puntajes
El instrumento no est bien redactado, tiene instrucciones poco claras, no seala puntajes y los tems se presentan en desorden
El instrumento no est bien redactado, no tiene instrucciones y los tems se presentan en desorden
Instrumento: Escala
3
El instrumento indica qu va a verificar, est bien redactado, tiene establecidos indicadores, aspectos o procesos pertinentes a lo que se quiere evaluar y se sealan los puntajes si los hubiera
El instrumento indica qu va a verificar, est bien redactado, seala puntajes, pero los indicadores, aspectos o procesos no son pertinentes a lo que se quiere evaluar.
El instrumento indica qu va a verificar, no est bien redactado o no seala puntajes y los indicadores, aspectos o procesos no son pertinentes a lo que se quiere evaluar.
El instrumento no indica qu va a verificar, no est bien redactado, no seala puntajes y los indicadores, aspectos o procesos no son pertinentes a lo que se quiere evaluar.
Instrumento: Lista
3
El instrumento indica qu va a verificar, est bien redactado, tiene establecidos indicadores, aspectos o procesos pertinentes a lo que se quiere evaluar y se sealan los puntajes si los hubiera
El instrumento indica qu va a verificar, est bien redactado, seala puntajes, pero los indicadores, aspectos o procesos no son pertinentes a lo que se quiere evaluar.
El instrumento indica qu va a verificar, no est bien redactado o no seala puntajes y los indicadores, aspectos o procesos no son pertinentes a lo que se quiere evaluar.
El instrumento no indica qu va a verificar, no est bien redactado, no seala puntajes y los indicadores, aspectos o procesos no son pertinentes a lo que se quiere evaluar.
Instrumento : Cartel/Rbrica
3
El instrumento indica qu va a verificar, est bien redactado, tiene seala aspectos que considera y sus descriptores y se sealan los puntajes y peso, si lo hubiera.
El instrumento indica qu va a verificar, seala aspectos pero sus descriptores son poco claros y no establecen niveles o gradientes. Seala puntajes y peso.
El instrumento indica qu va a verificar, seala aspectos pero sus descriptores son poco claros, no establecen niveles o gradientes, ni seala puntajes.
El instrumento no indica qu va a verificar, sus descriptores son poco claros, no establecen niveles ni puntajes.