rol relaciones

ROL RELACIONES DEFINICIÓN DEL

PATRÓN CONCEPTOS TEÓRICOS

DE REFERENCIA FACTORES DE RIESGO PRECAUCIONES Y

REQUISITOS ESPECÍFICOS

SEMIOTECNICA PROPEDEUTICA

ANAMNESIS HALLAZGOS Normales y anormales

Describe las formas del compromiso del rol y las relaciones entre personas; comprende los principales roles y responsabilidades de las situaciones corrientes de la vida y que el individuo identifica como suyas. Incluye la descripción de satisfacción en relación con la familia, trabajo o en las relaciones sociales derivadas de estos roles.

ROL: E

s la personalidad pública de cada individuo. Es el papel más o menos predecible que asume con el objeto de amoldarse a la sociedad de la que forma parte.

TIPOS DE ROLES: • Asignado. • Asumido. • Complementario. • Suplementario.

FAMILIA: Es el núcleo de la sociedad y constituye un elemento fundamental de la persona, puesto que nos formamos en una identidad desde el seno familiar, y lo vivido en este ambiente ejerce influencia para la identidad personal de todos los miembros de esa familia.

• Escaso contacto

interpersonal • Inconsistencia en el

interés hacia la propia persona

• Inseguridad en publico • Búsqueda de soledad • Humor triste, sombrío • Trastorno de la imagen

corporal. • Múltiple cuidadores

hacia los hijos de un determinado hogar

• Embarazos no deseados

• Bebe con sexo distinto al deseado

• Falta de recursos • Sobreprotección para

con los hijos • Drogadicción • Partida de un hijo en el

núcleo familiar • Muerte de un ser

querido • Cambio en el entorno

o localización • Estrés • Sensación de culpa

• El entrevistador

deberá tener el conocimiento suficiente y especifico sobre diferentes aspectos del patrón rol relaciones.

• El profesional debe tener la capacidad de comprender y relacionar cualquier rol, aunque no lo desempeñe, por ejemplo: un enfermero sin ser padre de familia debe estar preparado para analizar el desempeño de rol de un padre de familia.

• Respetar la intimidad emocional del paciente.

• Hacer intervalos de tiempo moderados durante la entrevista entre el usuario y la enfermera.

DATOS DE IDENTIFICACIÓN • Nombre • Edad • Fecha de

nacimiento • Sexo • Estado civil • Profesión • Religión • Dirección

M.C: “me siento sola” MC: “No tengo amigos”

PROBLEMA ACTUAL PERFIL DEL PACIENTE

HALLAZGOS ANORMALES

• Sentimientos recurrentes de Tristeza.

• Débil relación familiar.

• Desconfianza en sus capacidades

• Débil comunicación.

• Sentimientos de culpa.

• Falta de relaciones sociales.

• Débil autoestima. • Stress excesivo

por sus responsabilidades habituales.

• Mala relación con la pareja o cónyuge.

• Mala interrelación con los compañeros de trabajo.

Respuestas humanas según NANDA • Aislamiento

social • Cansancio en

el desempeño del rol de cuidador

• Cansancio en el desempeño del rol de cuidador, riesgo de

• Desempeño inefectivo del rol

• Deterioro en el mantenimiento del hogar

• Deterioro de la comunicación verbal

• Deterioro de la interacción social

• Deterioro parental

DEFINICIÓN DEL PATRÓN

CONCEPTOS TEÓRICOS DE REFERENCIA FACTORES DE RIESGO

PRECAUCIONES Y REQUISITOS ESPECÍFICOS



SOCIEDAD: Conjunto de individuos que comparten una cultura, y que se relacionan interactuando cooperativamente entre sí. El hombre es un ser social por naturaleza, inmerso en una sociedad desde su nacimiento, por lo cual participa en procesos de pertenencia, adaptación, participación, comportamiento, incluso autoridad y conflicto. RELACIONES INTERPERSONALES: Es la interacción por medio de la comunicación que se desarrolla o se entabla entre una persona y al grupo al cual pertenece.

• Abuso del alcohol • Incapacidad para

aceptar y recibir ayuda de manera adecuada

• Incapacidad de los miembros de una familia para relacionarse entre si

• Fracaso en enviar y recibir mensajes claros

• Mala comunicación de las reglas en el hogar

• Dedicación para con su pareja

• Factores económicos • Nivel educativo • Machismo • Agresión física y verbal • Falta de respeto por

los puntos de vista del cónyuge sobre las practicas educativas de sus hijos.

• Aislamiento social

• El entrevistador debe

comprender y aplicar instrumentos de apoyo complementarios para la recolección de datos como Familiograma, Ecomapa y Apgar Familiar, que permiten identificar las relaciones de cada integrante de la familia y por ende del individuo como tal.

• Observar al paciente en forma integral durante la entrevista, incluyendo expresiones, posturas, comunicación, etc; y según el caso y la posibilidad, ampliar la observación durante actividades del diario vivir, en el área de hospitalización o en el horario de visita, para complementar y verificar información.

ANTECEDENTES A. Personales • Patológicos • Farmacológicos • Obstétricos

A. Familiares ANAMNESIS • ¿Vive sola o en

familia?

• ¿Cuántos miembros componen el núcleo familiar y quiénes son?

• ¿Depende del paciente la familia para algunas cosas importantes?

• Cansancio o

molestias por el rol que asume a diario.

HALLAZGOS NORMALES • Es un individuo

Autorrealizado por el rol que asume a diario.

• Buenas relaciones con sus compañeros de trabajo.

• Buena comunicación con su pareja e hijos.

• Bajos niveles de stress.

• Pertenece a alguna asociación o grupo social.

• Alta autoestima.

• Deterioro

parental, riesgo de

• Disposición para mejorar la comunicación

• Duelo anticipado • Duelo

disfuncional • Procesos

familiares disfuncionales: Alcoholismo

• Procesos familiares, disposición para mejorar los

• Interrupción de los procesos familiares

• Riesgo de violencia dirigida a otros

• Rol parental, conflicto del






RELACIONES DE PAREJA: consta de dos personas procedentes de familias distintas, que deciden vincularse afectivamente para compartir un proyecto común y de mutua importancia, en un espacio propio que excluye a otros. Aclarando, que como individuos y pareja mantienen interacción con su entorno social.

• Disminución del estado

de salud • Sentimientos

periódicos recurrentes de tristeza

• Frustración • Baja autoestima • Violencia intrafamiliar • Traumas psicológicos • Depresión, soledad • Desconfianza • Comunicación ineficaz

• Durante la recolección

de información, tener en cuenta no solamente al individuo sino también al entorno familiar y social que lo rodea.

• ¿Existen

problemas en las relaciones familiares: con la pareja, con los hijos

• ¿Cómo se vive en el seno familiar la enfermedad actual?

• ¿Hay problemas de relación en el trabajo? ¿Hay satisfacción con lo que se realiza en los mismos?

• ¿Pertenece a algún grupo social?

• ¿Tiene amigos? ¿Cómo se relaciona con ellos?

• Gran cantidad de

amigos ya que se interaccionaría fácilmente.

• Rol parental,

disposición para mejorar el

• Soledad, riesgo de

• Vagabundeo • Vinculación

entre los padres y el lactante/niño, riesgo de deterioro de la.






RELACION HOMBRE TRABAJO: No se puede hablar de trabajo sin relacionarlo directamente con el hombre, ya que él es el principal sujeto, actor y beneficiario de cualquier actividad laboral. Esta relación puede generar interacciones positivas y negativas, respuestas emocionales y sociales, satisfacción o frustración, a partir de lo que se ha comprendido como la “teoría de la compensación”, que acepta que el hombre trabaja para satisfacer sus necesidades, obtener valoración y estatus social, desarrollo de actitudes y habilidades, alcance de metas. A la vez, esta relación puede generar conflictos y situaciones difíciles que retan constantemente al ser humano.

• ¿Se siente parte de la comunidad a la que pertenece?

• ¿Tiene problemas económicos?

OBSERVACION: En lo posible observar al usuario en ejercicio de relaciones interpersonales, en ambiente habitual o al estar institucionalizado en el lugar donde se encuentre. Identificar desarrollo de actividades, cumplimiento de responsabilidades, manejo de la comunicación.






JUBILACION: Retiro o cese de la actividad laboral al cumplir 60 o 65 años, que constituye un problema psicológico y social para muchas personas que asumen la jubilación como un reposo forzoso que implica pasividad e incluso abandono de actividades de relación social. Es necesario que a lo largo de la vida las personas, según sus tendencias e intereses, amplíen de círculo de actividades, de manera tal que al llegar a la vejez, puedan ocupar el tiempo que tienen a su disposición.

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